版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年勞動(dòng)合同模板匯編本合同目錄一覽1.勞動(dòng)合同的訂立1.1訂立勞動(dòng)合同的原則1.2勞動(dòng)合同的期限1.3勞動(dòng)合同的試用期1.4勞動(dòng)合同的生效和解除2.勞動(dòng)合同雙方的權(quán)利和義務(wù)2.1用人單位的權(quán)利和義務(wù)2.2勞動(dòng)者的權(quán)利和義務(wù)3.勞動(dòng)報(bào)酬3.1工資構(gòu)成3.2獎(jiǎng)金和津貼3.3工資支付時(shí)間和方式3.4工資調(diào)整4.工作時(shí)間和工作休息4.1工作時(shí)間4.2休息日4.3法定節(jié)假日4.4加班5.社會(huì)保險(xiǎn)和福利5.1社會(huì)保險(xiǎn)5.2醫(yī)療保險(xiǎn)5.3養(yǎng)老保險(xiǎn)5.4失業(yè)保險(xiǎn)5.5工傷保險(xiǎn)5.6生育保險(xiǎn)5.7福利待遇6.勞動(dòng)保護(hù)6.1勞動(dòng)場(chǎng)所的安全6.2勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施6.3勞動(dòng)保護(hù)用品7.勞動(dòng)爭議的解決7.1勞動(dòng)爭議的解決途徑7.2勞動(dòng)仲裁7.3勞動(dòng)爭議訴訟8.勞動(dòng)合同的變更8.1勞動(dòng)合同的協(xié)商變更8.2勞動(dòng)合同的法定變更9.勞動(dòng)合同的解除和終止9.1勞動(dòng)合同的解除9.2勞動(dòng)合同的終止10.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和賠償10.1經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償10.2賠償責(zé)任11.保密協(xié)議11.1保密內(nèi)容11.2保密期限11.3違約責(zé)任12.競業(yè)限制12.1競業(yè)限制范圍12.2競業(yè)限制期限12.3違約責(zé)任13.知識(shí)產(chǎn)權(quán)13.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)的歸屬13.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)的保護(hù)14.附則14.1合同的生效、修改和解除14.2爭議的解決14.3合同的修訂和補(bǔ)充第一部分:合同如下:第一條勞動(dòng)合同的訂立1.1訂立勞動(dòng)合同的原則甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的原則,訂立本勞動(dòng)合同。1.2勞動(dòng)合同的期限本勞動(dòng)合同期限為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。1.3勞動(dòng)合同的試用期本勞動(dòng)合同試用期為____個(gè)月,自勞動(dòng)合同生效之日起計(jì)算。1.4勞動(dòng)合同的生效和解除本勞動(dòng)合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲乙雙方同意按照本合同約定解除勞動(dòng)合同的,應(yīng)當(dāng)提前____天通知對(duì)方。第二條勞動(dòng)合同雙方的權(quán)利和義務(wù)2.1用人單位的權(quán)利和義務(wù)用人單位享有對(duì)本單位的生產(chǎn)、經(jīng)營、管理等活動(dòng)進(jìn)行組織、指揮、協(xié)調(diào)和監(jiān)督的權(quán)利。用人單位應(yīng)按照本合同約定,按時(shí)足額支付勞動(dòng)者工資、獎(jiǎng)金、津貼等報(bào)酬,并依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。2.2勞動(dòng)者的權(quán)利和義務(wù)勞動(dòng)者享有按照本合同約定獲得勞動(dòng)報(bào)酬、享受社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇、休息休假等權(quán)利。勞動(dòng)者應(yīng)遵守國家的法律法規(guī),服從用人單位的管理,努力完成工作任務(wù),并保守用人單位的商業(yè)秘密。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1工資構(gòu)成勞動(dòng)者工資由基本工資、崗位工資、績效工資、獎(jiǎng)金、津貼等組成。3.2獎(jiǎng)金和津貼用人單位根據(jù)勞動(dòng)者的工作績效、突出貢獻(xiàn)等情況,給予勞動(dòng)者獎(jiǎng)金和津貼。3.3工資支付時(shí)間和方式用人單位應(yīng)按照本合同約定,每月__日支付勞動(dòng)者工資。工資支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬。3.4工資調(diào)整用人單位根據(jù)公司經(jīng)營狀況、勞動(dòng)者工作表現(xiàn)等因素,可以適時(shí)調(diào)整勞動(dòng)者工資。第四條工作時(shí)間和工作休息4.1工作時(shí)間勞動(dòng)者每日工作時(shí)間不超過__小時(shí),每周工作時(shí)間不超過__小時(shí)。具體工作時(shí)間按照用人單位的規(guī)定執(zhí)行。4.2休息日勞動(dòng)者每周享有__天休息日。國家法定節(jié)假日和休息日,用人單位應(yīng)依法安排勞動(dòng)者休息。4.3法定節(jié)假日勞動(dòng)者享有國家法定的節(jié)假日。用人單位應(yīng)在節(jié)假日期間安排勞動(dòng)者休息,不能安排休息的,應(yīng)支付加班工資。4.4加班勞動(dòng)者加班的,用人單位應(yīng)按照國家規(guī)定支付加班工資。第五條社會(huì)保險(xiǎn)和福利5.1社會(huì)保險(xiǎn)用人單位依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。5.2醫(yī)療保險(xiǎn)用人單位應(yīng)為勞動(dòng)者辦理醫(yī)療保險(xiǎn),并承擔(dān)相應(yīng)費(fèi)用。5.3養(yǎng)老保險(xiǎn)用人單位依法為勞動(dòng)者繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。5.4失業(yè)保險(xiǎn)用人單位依法為勞動(dòng)者繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)。5.5工傷保險(xiǎn)用人單位依法為勞動(dòng)者繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。5.6生育保險(xiǎn)用人單位依法為勞動(dòng)者繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)。5.7福利待遇用人單位按照國家規(guī)定和本合同約定,為勞動(dòng)者提供福利待遇。第六條勞動(dòng)保護(hù)6.1勞動(dòng)場(chǎng)所的安全用人單位應(yīng)確保勞動(dòng)場(chǎng)所的安全,為勞動(dòng)者提供安全的工作環(huán)境。6.2勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施用人單位應(yīng)配備必要的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施,保障勞動(dòng)者的人身安全。6.3勞動(dòng)保護(hù)用品用人單位應(yīng)按照國家標(biāo)準(zhǔn),為勞動(dòng)者提供合格的勞動(dòng)保護(hù)用品。第八條勞動(dòng)爭議的解決8.1勞動(dòng)爭議的解決途徑甲乙雙方發(fā)生勞動(dòng)爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。8.2勞動(dòng)仲裁勞動(dòng)仲裁是解決勞動(dòng)爭議的一種法定途徑。甲乙雙方對(duì)仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。8.3勞動(dòng)爭議訴訟勞動(dòng)爭議訴訟是解決勞動(dòng)爭議的另一種途徑。甲乙雙方對(duì)仲裁裁決不服的,可以在收到仲裁裁決書之日起__天內(nèi)向人民法院提起訴訟。第九條勞動(dòng)合同的變更9.1勞動(dòng)合同的協(xié)商變更甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以變更勞動(dòng)合同的內(nèi)容。變更勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)書面協(xié)議,并由雙方簽字(或蓋章)。9.2勞動(dòng)合同的法定變更國家法律法規(guī)規(guī)定的情形或者其他客觀情況發(fā)生重大變化,導(dǎo)致勞動(dòng)合同無法履行的,甲乙雙方可以依法變更勞動(dòng)合同。第十條勞動(dòng)合同的解除和終止10.1勞動(dòng)合同的解除勞動(dòng)者無過失性辭退的,用人單位應(yīng)提前__天通知?jiǎng)趧?dòng)者,并支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。10.2勞動(dòng)合同的終止勞動(dòng)合同期滿,或者甲乙雙方約定的勞動(dòng)合同終止條件出現(xiàn)的,勞動(dòng)合同終止。第十一條經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和賠償11.1經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償用人單位依照本合同解除或者終止勞動(dòng)合同的,應(yīng)支付勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。具體標(biāo)準(zhǔn)按照國家和地方人民政府的規(guī)定執(zhí)行。11.2賠償責(zé)任用人單位違反本合同規(guī)定,損害勞動(dòng)者合法權(quán)益的,應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。第十二條保密協(xié)議12.1保密內(nèi)容勞動(dòng)者應(yīng)對(duì)其在工作中知曉的用人單位的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。12.2保密期限勞動(dòng)者應(yīng)承擔(dān)的保密義務(wù)自勞動(dòng)合同解除或者終止之日起計(jì)算,持續(xù)__年。12.3違約責(zé)任勞動(dòng)者違反保密義務(wù)的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償用人單位因此遭受的損失。第十三條競業(yè)限制13.1競業(yè)限制范圍勞動(dòng)者在解除或者終止勞動(dòng)合同后__年內(nèi),不得在與用人單位業(yè)務(wù)相同或者相似的領(lǐng)域內(nèi),從事與原工作有關(guān)的經(jīng)營活動(dòng)或者就業(yè)。13.2競業(yè)限制期限勞動(dòng)者應(yīng)承擔(dān)的競業(yè)限制義務(wù)自勞動(dòng)合同解除或者終止之日起計(jì)算,持續(xù)__年。13.3違約責(zé)任勞動(dòng)者違反競業(yè)限制義務(wù)的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償用人單位因此遭受的損失。第十四條知識(shí)產(chǎn)權(quán)14.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)的歸屬勞動(dòng)者在工作中創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán),歸用人單位所有。勞動(dòng)者對(duì)屬于自己的知識(shí)產(chǎn)權(quán)享有署名權(quán)。14.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)的保護(hù)用人單位應(yīng)采取適當(dāng)措施,保護(hù)勞動(dòng)者的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。勞動(dòng)者應(yīng)協(xié)助用人單位維護(hù)知識(shí)產(chǎn)權(quán)。14.3知識(shí)產(chǎn)權(quán)的轉(zhuǎn)讓勞動(dòng)者同意在合同期內(nèi),將其在工作中創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓給用人單位,轉(zhuǎn)讓費(fèi)用由雙方協(xié)商確定。本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方(用人單位):________________乙方(勞動(dòng)者):________________簽訂日期:________________第二部分:第三方介入后的修正1.第三方介入的概念在本合同中,第三方是指除甲乙雙方外,與甲乙雙方存在合同關(guān)系或者利害關(guān)系,并對(duì)本合同的履行產(chǎn)生影響的主體。第三方包括但不限于中介方、客戶、供應(yīng)商、合作伙伴等。2.第三方介入的適用范圍甲乙雙方在履行本合同過程中,如涉及第三方權(quán)益,應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī),尊重第三方的合法權(quán)益。甲乙雙方與第三方之間的合同關(guān)系,不影響本合同的履行。3.第三方責(zé)任限額甲乙雙方與第三方之間的合同關(guān)系,不影響本合同的履行。甲乙雙方在履行本合同時(shí),如因第三方原因?qū)е逻`約,甲乙雙方應(yīng)承擔(dān)的違約責(zé)任,按照本合同的約定執(zhí)行。第三方對(duì)甲乙雙方造成的損失,甲乙雙方有權(quán)向第三方追償。4.第三方義務(wù)第三方應(yīng)按照甲乙雙方的約定,履行相關(guān)合同義務(wù)。第三方如未能履行義務(wù),導(dǎo)致甲乙雙方損失的,甲乙雙方有權(quán)向第三方追償。5.第三方權(quán)益的保障甲乙雙方在履行本合同過程中,應(yīng)尊重第三方的合法權(quán)益。甲乙雙方不得以任何方式損害第三方的權(quán)益。如甲乙雙方的行為侵害了第三方的權(quán)益,甲乙雙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。6.第三方介入的解決方式如甲乙雙方在履行本合同過程中,發(fā)生第三方介入的情況,甲乙雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,或者向人民法院提起訴訟。7.第三方合同的履行甲乙雙方與第三方之間的合同履行,不影響本合同的履行。甲乙雙方應(yīng)按照本合同的約定履行合同義務(wù)。第三方如未能履行其與甲乙雙方之間的合同義務(wù),導(dǎo)致甲乙雙方損失的,甲乙雙方有權(quán)向第三方追償。8.第三方違約責(zé)任第三方如違反其與甲乙雙方之間的合同約定,導(dǎo)致甲乙雙方損失的,甲乙雙方有權(quán)向第三方追償。第三方對(duì)甲乙雙方造成的損失,甲乙雙方有權(quán)向第三方追償。9.第三方權(quán)益的轉(zhuǎn)讓第三方在本合同中的權(quán)益,不得轉(zhuǎn)讓給其他主體。第三方如未經(jīng)甲乙雙方同意,擅自轉(zhuǎn)讓其權(quán)益的,轉(zhuǎn)讓行為無效。10.第三方與甲乙雙方的關(guān)系第三方與甲乙雙方之間的關(guān)系,不影響本合同的履行。甲乙雙方在履行本合同過程中,應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī),尊重第三方的合法權(quán)益。11.第三方介入的合同補(bǔ)充如甲乙雙方在履行本合同過程中,需要第三方介入的情況,甲乙雙方應(yīng)簽訂補(bǔ)充協(xié)議,明確第三方的權(quán)利義務(wù)。補(bǔ)充協(xié)議為本合同不可分割的一部分,與本合同具有同等法律效力。12.第三方介入的違約處理第三方如違反本合同約定,導(dǎo)致甲乙雙方損失的,甲乙雙方有權(quán)向第三方追償。甲乙雙方與第三方之間的違約處理,不影響本合同的履行。13.第三方權(quán)益的保障措施甲乙雙方在履行本合同過程中,應(yīng)采取適當(dāng)措施,保障第三方的合法權(quán)益。如甲乙雙方的行為侵害了第三方的權(quán)益,甲乙雙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。14.第三方介入的合同解除甲乙雙方與第三方之間的合同關(guān)系,不影響本合同的履行。如甲乙雙方與第三方之間的合同解除,不影響本合同的履行。本合同繼續(xù)有效,甲乙雙方應(yīng)繼續(xù)履行本合同的義務(wù)。15.第三方介入的爭議解決如甲乙雙方在履行本合同過程中,發(fā)生第三方介入的爭議,甲乙雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,或者向人民法院提起訴訟。16.第三方介入的額外條款甲乙雙方根據(jù)本合同的履行需要,可以在補(bǔ)充協(xié)議中約定與第三方相關(guān)的額外條款。額外條款為本合同不可分割的一部分,與本合同具有同等法律效力。本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方(用人單位):________________乙方(勞動(dòng)者):________________簽訂日期:________________第三部分:其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一:附件列表:1.勞動(dòng)合同2.勞動(dòng)合同補(bǔ)充協(xié)議3.勞動(dòng)合同變更協(xié)議4.勞動(dòng)者個(gè)人簡歷5.勞動(dòng)者身份證復(fù)印件6.勞動(dòng)者學(xué)歷證書復(fù)印件7.勞動(dòng)者資格證書復(fù)印件8.用人單位營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件9.用人單位組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件10.用人單位法定代表人身份證復(fù)印件11.用人單位銀行賬戶信息12.勞動(dòng)場(chǎng)所安全評(píng)估報(bào)告13.勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施清單14.勞動(dòng)保護(hù)用品發(fā)放記錄15.社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)記錄16.工資支付記錄17.加班記錄18.勞動(dòng)爭議仲裁申請(qǐng)書19.勞動(dòng)爭議仲裁裁決書20.勞動(dòng)爭議訴訟起訴狀21.勞動(dòng)爭議訴訟判決書22.保密協(xié)議23.競業(yè)限制協(xié)議24.知識(shí)產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議25.第三方合同26.第三方資質(zhì)證明27.第三方授權(quán)委托書28.第三方履約保證函29.第三方違約責(zé)任說明30.第三方權(quán)益轉(zhuǎn)讓協(xié)議說明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.勞動(dòng)者違約行為及責(zé)任認(rèn)定未按時(shí)完成工作任務(wù)違反用人單位規(guī)章制度泄露用人單位商業(yè)秘密同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系違反保密協(xié)議和競業(yè)限制協(xié)議2.用人單位違約行為及責(zé)任認(rèn)定未按時(shí)支付勞動(dòng)者工資和獎(jiǎng)金未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)未提供安全的工作環(huán)境違法解除或終止勞動(dòng)合同侵犯勞動(dòng)者知識(shí)產(chǎn)權(quán)3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定未按照約定履行合同義務(wù)泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密造成甲乙雙方經(jīng)濟(jì)損失違反保密協(xié)議和競業(yè)限制協(xié)議4.違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)違約行為造成的經(jīng)濟(jì)損失違約行為對(duì)甲乙雙方造成的信譽(yù)損失違約行為對(duì)甲乙雙方造成的其他損失5.違約責(zé)任示例說明勞動(dòng)者未按時(shí)完成工作任務(wù),用人單位可扣除相應(yīng)的績效工資。用人單位未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),需補(bǔ)繳相關(guān)費(fèi)用并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第三方泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密,甲乙雙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。全文完。二零二四年勞動(dòng)合同模板匯編1本合同目錄一覽第一條:合同主體及合同期限1.1甲方(用人單位)名稱、地址及聯(lián)系方式1.2乙方(勞動(dòng)者)姓名、性別、身份證號(hào)碼、住址及聯(lián)系方式1.3合同期限第二條:工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)2.1乙方的工作崗位及職責(zé)2.2乙方的日常工作時(shí)間和休息休假制度2.3乙方的工作地點(diǎn)第三條:勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方的工資待遇3.2乙方工資的支付方式和時(shí)間3.3甲方依法應(yīng)當(dāng)為乙方繳納的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)第四條:勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件4.1甲方應(yīng)提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)條件4.2乙方享有的勞動(dòng)保護(hù)權(quán)益第五條:合同的變更、解除和終止5.1在合同期內(nèi),甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以變更、解除或終止本合同5.2在合同期內(nèi),甲方不得解除本合同,除非乙方存在嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的行為第六條:經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和賠償6.1在合同期內(nèi),甲方違法解除或終止本合同,應(yīng)支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償6.2乙方違反本合同,給甲方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任第七條:保密協(xié)議7.1乙方同意在合同期內(nèi)和解除合同后一定期限內(nèi)保守甲方的商業(yè)秘密和機(jī)密信息7.2違反保密協(xié)議的法律責(zé)任第八條:爭議解決8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決8.2若協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟第九條:其他約定9.1雙方在簽訂本合同時(shí),另有約定的,從約定9.2本合同未盡事宜,雙方可簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力第十條:法律法規(guī)10.1本合同的訂立、履行、變更、解除和終止,以及雙方的權(quán)利義務(wù),均適用中華人民共和國相關(guān)法律法規(guī)第十一條:合同的生效、修改和解除11.1本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效11.2本合同的修改和解除,必須經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,并以書面形式進(jìn)行第十二條:合同附件12.1本合同附件包括:乙方提供的學(xué)歷、資格證書復(fù)印件等第十三條:甲方信息13.1甲方名稱13.2甲方地址13.3甲方聯(lián)系人13.4甲方聯(lián)系方式第十四條:乙方信息14.1乙方姓名14.2乙方身份證號(hào)碼14.3乙方聯(lián)系方式14.4乙方緊急聯(lián)系人及聯(lián)系方式第一部分:合同如下:第一條:合同主體及合同期限1.1甲方(用人單位)名稱:×××公司地址:×××市×××區(qū)×××路×××號(hào)聯(lián)系方式:××××××××××1.2乙方(勞動(dòng)者)姓名:×××性別:×身份證號(hào)碼:××××××××××××××××住址:×××市×××區(qū)×××路×××號(hào)聯(lián)系方式:××××××××××1.3合同期限:本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效,有效期為三年,自2024年1月1日至2027年1月1日。第二條:工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)2.1乙方的工作崗位:×××部門×××職位職責(zé):乙方應(yīng)履行×××職責(zé),完成×××工作任務(wù)。2.2乙方的日常工作時(shí)間和休息休假制度:乙方每日工作時(shí)間不超過8小時(shí),每周工作時(shí)間不超過40小時(shí)。按照國家法定節(jié)假日規(guī)定,乙方享有休息休假權(quán)利。2.3乙方的工作地點(diǎn):×××市×××區(qū)×××路×××號(hào)。第三條:勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方的工資待遇:乙方的基本工資為每月××××元,試用期為三個(gè)月,試用期工資為基本工資的80%。3.2乙方工資的支付方式和時(shí)間:甲方每月×日按時(shí)支付乙方工資,工資支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬。3.3甲方依法應(yīng)當(dāng)為乙方繳納的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi):甲方按照國家和地方規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。第四條:勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件4.1甲方應(yīng)提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)條件:甲方應(yīng)提供符合國家安全、衛(wèi)生、環(huán)保等規(guī)定的勞動(dòng)場(chǎng)所和設(shè)備,確保乙方的人身安全和健康。4.2乙方享有的勞動(dòng)保護(hù)權(quán)益:乙方有權(quán)按照法律規(guī)定,享受勞動(dòng)保護(hù)權(quán)益,包括但不限于休息休假、勞動(dòng)安全、衛(wèi)生保健、女職工特殊保護(hù)等。第五條:合同的變更、解除和終止5.1在合同期內(nèi),甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以變更、解除或終止本合同:任何一方提出變更、解除或終止合同的,應(yīng)提前×天通知對(duì)方,并協(xié)商解決相關(guān)問題。5.2在合同期內(nèi),甲方不得解除本合同,除非乙方存在嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的行為:甲方違反本合同規(guī)定,解除或終止合同的,應(yīng)支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第六條:經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和賠償6.1在合同期內(nèi),甲方違法解除或終止本合同,應(yīng)支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:甲方違反本合同規(guī)定,解除或終止合同的,應(yīng)按照乙方在本單位工作年限,每滿一年支付一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。6.2乙方違反本合同,給甲方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任:乙方違反本合同規(guī)定,給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任,具體賠償金額由甲乙雙方協(xié)商確定。第八條:爭議解決8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決。8.2若協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。第九條:其他約定9.1雙方在簽訂本合同時(shí),另有約定的,從約定。9.2本合同未盡事宜,雙方可簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第十條:法律法規(guī)10.1本合同的訂立、履行、變更、解除和終止,以及雙方的權(quán)利義務(wù),均適用中華人民共和國相關(guān)法律法規(guī)。第十一條:合同的生效、修改和解除11.1本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。11.2本合同的修改和解除,必須經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,并以書面形式進(jìn)行。第十二條:合同附件12.1本合同附件包括:乙方提供的學(xué)歷、資格證書復(fù)印件等。第十三條:甲方信息13.1甲方名稱:×××公司13.2甲方地址:×××市×××區(qū)×××路×××號(hào)13.3甲方聯(lián)系人:×××13.4甲方聯(lián)系方式:××××××××××第十四條:乙方信息14.1乙方姓名:×××14.2乙方身份證號(hào)碼:××××××××××××××××14.3乙方聯(lián)系方式:××××××××××14.4乙方緊急聯(lián)系人及聯(lián)系方式:××××××××××第二部分:第三方介入后的修正第十五條:第三方介入的定義及范圍15.1第三方是指除甲乙雙方外,與本合同有關(guān)聯(lián)的其他個(gè)人或?qū)嶓w。15.2第三方介入包括但不限于中介方、擔(dān)保方、審計(jì)方、監(jiān)管方等。第十六條:第三方介入的條件和程序16.1甲乙雙方同意,當(dāng)本合同的履行需要第三方介入時(shí),應(yīng)事先書面通知對(duì)方。16.2第三方介入需經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,并簽訂書面協(xié)議,明確第三方的權(quán)利義務(wù)。第十七條:第三方的權(quán)利和義務(wù)17.1第三方應(yīng)按照甲乙雙方的約定,履行相關(guān)職責(zé),并保證其提供的服務(wù)或產(chǎn)品的質(zhì)量。17.2第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī),不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益。17.3第三方對(duì)其提供的服務(wù)或產(chǎn)品承擔(dān)責(zé)任,與甲乙雙方無關(guān)。第十八條:第三方責(zé)任限額18.1甲乙雙方與第三方簽訂的書面協(xié)議中,應(yīng)明確第三方的責(zé)任限額。18.2第三方責(zé)任限額包括但不限于賠償金額、賠償范圍、賠償條件等。第十九條:第三方與甲乙雙方的關(guān)系19.1第三方與甲乙雙方均為獨(dú)立的法律主體,相互之間不存在隸屬或代理關(guān)系。19.2甲乙雙方與第三方之間的合同糾紛,不影響甲乙雙方之間的合同履行。第二十條:第三方介入的終止20.1當(dāng)?shù)谌酵瓿善渎氊?zé)后,或甲乙雙方協(xié)商一致解除第三方介入時(shí),第三方介入終止。20.2第三方介入終止后,甲乙雙方應(yīng)立即終止與第三方的合同關(guān)系。第二十一條:第三方介入的違約處理21.1若第三方違反本合同或書面協(xié)議的約定,甲乙雙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任。21.2第三方違約導(dǎo)致甲乙雙方損失的,甲乙雙方有權(quán)要求第三方予以賠償。第二十二條:第三方信息的保密22.1第三方應(yīng)對(duì)其在介入過程中獲得的甲乙雙方的保密信息予以保密。22.2保密信息不包括公共信息、已經(jīng)公開的信息或甲方自愿透露給第三方的不具有保密性的信息。第二十三條:第三方介入的例外23.1本合同規(guī)定的第三方介入條款,不適用于國家法律法規(guī)規(guī)定必須由第三方介入的情況。23.2國家法律法規(guī)規(guī)定必須由第三方介入的,甲乙雙方應(yīng)遵守相關(guān)規(guī)定,并書面通知對(duì)方。第二十四條:補(bǔ)充條款24.1如甲乙雙方在第三方介入方面有其他特殊約定,可在本合同附件中補(bǔ)充說明。24.2補(bǔ)充條款與本合同具有同等法律效力。第二十五條:合同的完整性和修改25.1本合同及其附件構(gòu)成甲乙雙方完整的協(xié)議。25.2本合同的任何修改或補(bǔ)充,必須經(jīng)甲乙雙方書面同意,方為有效。第三部分:其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一:附件列表:附件一:乙方學(xué)歷、資格證書復(fù)印件詳細(xì)要求:乙方應(yīng)提供真實(shí)的學(xué)歷、資格證書復(fù)印件,以證明其學(xué)歷和資格的真實(shí)性。附件二:乙方身份證復(fù)印件詳細(xì)要求:乙方應(yīng)提供有效的身份證復(fù)印件,以證明其身份的真實(shí)性。附件三:甲方規(guī)章制度詳細(xì)要求:甲方應(yīng)提供完整的規(guī)章制度,以便乙方了解甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。附件四:工作崗位職責(zé)描述詳細(xì)要求:甲方應(yīng)提供詳細(xì)的工作崗位職責(zé)描述,以便乙方了解自己的工作內(nèi)容和職責(zé)。附件五:薪資福利制度詳細(xì)要求:甲方應(yīng)提供詳細(xì)的薪資福利制度,以便乙方了解自己的薪資待遇和福利。附件六:社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明詳細(xì)要求:甲方應(yīng)提供乙方社會(huì)保險(xiǎn)繳納的證明,以證明甲方已按照法律規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。附件七:第三方服務(wù)或產(chǎn)品協(xié)議詳細(xì)要求:當(dāng)本合同的履行需要第三方介入時(shí),甲乙雙方應(yīng)簽訂書面協(xié)議,明確第三方的權(quán)利義務(wù)。說明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:違約行為:甲方違反本合同規(guī)定,解除或終止合同的行為。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):甲方違反本合同規(guī)定,解除或終止合同的,應(yīng)按照乙方在本單位工作年限,每滿一年支付一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。示例說明:如果甲方在合同期內(nèi)無正當(dāng)理由解除或終止合同,甲方應(yīng)按照乙方的工齡,每滿一年支付一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。違約行為:乙方違反本合同規(guī)定,給甲方造成損失的行為。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):乙方違反本合同規(guī)定,給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任,具體賠償金額由甲乙雙方協(xié)商確定。示例說明:如果乙方違反合同規(guī)定,導(dǎo)致甲方經(jīng)濟(jì)損失達(dá)五萬元,乙方應(yīng)根據(jù)甲方的實(shí)際損失進(jìn)行賠償。違約行為:第三方未按照約定履行相關(guān)職責(zé)。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):第三方未按照約定履行相關(guān)職責(zé)的,甲乙雙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任。示例說明:如果第三方未按照約定提供服務(wù),導(dǎo)致甲乙雙方經(jīng)濟(jì)損失達(dá)三萬元,甲乙雙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任。全文完。二零二四年勞動(dòng)合同模板匯編2本合同目錄一覽第一條:合同主體及簽訂主體1.1:甲方(用人單位)名稱、地址、法定代表人1.2:乙方(勞動(dòng)者)姓名、性別、身份證號(hào)碼、住址1.3:簽訂日期第二條:合同期限2.1:固定期限2.2:起始日期2.3:終止日期第三條:工作內(nèi)容3.1:乙方的工作崗位3.2:乙方的工作職責(zé)3.3:乙方的工作地點(diǎn)第四條:工作時(shí)間和休息休假4.1:工作時(shí)間4.2:休息休假第五條:勞動(dòng)報(bào)酬5.1:乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)5.2:工資支付時(shí)間5.3:獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼等福利第六條:社會(huì)保險(xiǎn)6.1:甲方應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用6.2:乙方應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用6.3:社會(huì)保險(xiǎn)的繳納時(shí)間及方式第七條:勞動(dòng)保護(hù)7.1:甲方應(yīng)提供的勞動(dòng)保護(hù)措施7.2:勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件第八條:知識(shí)產(chǎn)權(quán)8.1:乙方在工作中創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬8.2:保密義務(wù)及保密期限第九條:勞動(dòng)合同的解除和終止9.1:雙方解除勞動(dòng)合同的條件9.2:經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償及賠償9.3:勞動(dòng)合同終止的條件第十條:違約責(zé)任10.1:甲方違反合同的責(zé)任10.2:乙方違反合同的責(zé)任第十一條:爭議解決11.1:雙方發(fā)生勞動(dòng)爭議的解決方式11.2:仲裁或訴訟的管轄地第十二條:其他約定12.1:培訓(xùn)、試用期等事項(xiàng)12.2:雙方約定的其他事項(xiàng)第十三條:合同的修改和補(bǔ)充13.1:合同的修改13.2:合同的補(bǔ)充第十四條:合同的生效、終止和解除14.1:合同的生效條件14.2:合同的終止條件14.3:合同的解除條件第一部分:合同如下:第一條:合同主體及簽訂主體1.1:甲方(用人單位)名稱:X公司,地址:市區(qū)路號(hào),法定代表人:。1.2:乙方(勞動(dòng)者)姓名:,性別:男/女,身份證號(hào)碼:,住址:市區(qū)路號(hào)。1.3:簽訂日期:2024年1月1日。第二條:合同期限2.1:本合同期限為固定期限,自2024年1月1日至2029年12月31日。2.2:起始日期:2024年1月1日。2.3:終止日期:2029年12月31日。第三條:工作內(nèi)容3.1:乙方的工作崗位為部門職位,具體職責(zé)如下:(1)負(fù)責(zé)工作;(2)負(fù)責(zé)工作;(3)負(fù)責(zé)工作。3.2:乙方的工作地點(diǎn)為市區(qū)路號(hào)。第四條:工作時(shí)間和休息休假4.1:乙方每周工作時(shí)間共計(jì)40小時(shí),按照甲方規(guī)定的作息時(shí)間執(zhí)行。4.2:乙方享有國家法定節(jié)假日休息權(quán),以及年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等休假權(quán)利。第五條:勞動(dòng)報(bào)酬5.1:乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為每月人民幣元(含基本工資、崗位工資、績效工資等)。5.2:工資支付時(shí)間為每月日之前。5.3:乙方按照甲方規(guī)定享受獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼等福利。第六條:社會(huì)保險(xiǎn)6.1:甲方應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn),按照國家和地方規(guī)定執(zhí)行。6.2:乙方應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn),由乙方自行承擔(dān)。6.3:社會(huì)保險(xiǎn)的繳納時(shí)間及方式按照國家和地方規(guī)定執(zhí)行。第七條:勞動(dòng)保護(hù)7.1:甲方應(yīng)提供符合國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)的勞動(dòng)保護(hù)措施,確保乙方的人身安全和健康。7.2:甲方應(yīng)建立健全勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度,對(duì)乙方進(jìn)行安全教育和培訓(xùn),提高乙方安全意識(shí)。第八條:知識(shí)產(chǎn)權(quán)8.1:乙方在工作中創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán),包括但不限于發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)成果、作品等,歸甲方所有。8.2:乙方在合同期內(nèi)及合同終止后一年內(nèi),對(duì)與甲方相關(guān)的商業(yè)秘密和機(jī)密信息承擔(dān)保密義務(wù),未經(jīng)甲方書面同意,不得向第三方披露或使用。保密期限自合同終止之日起計(jì)算。第九條:勞動(dòng)合同的解除和終止9.1:甲乙雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。(1)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度;(2)嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害;(3)乙方因病或非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事甲方安排的其他工作;(4)乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作;(5)勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使合同無法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,未能就變更合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議。9.3:甲方解除合同時(shí),應(yīng)按照乙方在本單位工作的年限,每滿一年支付相當(dāng)于一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,不滿一年的按比例計(jì)算。第十條:違約責(zé)任10.1:甲方違反合同規(guī)定,未按時(shí)足額支付乙方工資的,應(yīng)支付乙方違約金,違約金的標(biāo)準(zhǔn)為應(yīng)付工資的20%。10.2:乙方違反合同規(guī)定,提前解除勞動(dòng)合同的,應(yīng)支付甲方違約金,違約金的標(biāo)準(zhǔn)為乙方一個(gè)月工資的20%。第十一條:爭議解決11.1:雙方發(fā)生勞動(dòng)爭議的,應(yīng)通過協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。11.2:仲裁或訴訟的管轄地為甲方所在地人民法院。第十二條:其他約定12.1:乙方在合同期內(nèi)參加培訓(xùn)、學(xué)習(xí)等活動(dòng),應(yīng)事先征得甲方同意。12.2:乙方的試用期為三個(gè)月,試用期間甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同,無需支付違約金。12.3:雙方約定的其他事項(xiàng)如下:(1)乙方同意在合同期內(nèi)服從甲方的管理安排;(2)乙方同意合同期內(nèi)不得兼職;(3)甲方為乙方提供的工作條件,包括但不限于辦公設(shè)備、勞動(dòng)保護(hù)用品等。第十三條:合同的修改和補(bǔ)充13.1:本合同的修改應(yīng)由甲乙雙方協(xié)商一致,并以書面形式進(jìn)行。13.2:本合同的補(bǔ)充應(yīng)由甲乙雙方協(xié)商一致,并以書面形式進(jìn)行。第十四條:合同的生效、終止和解除14.1:本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。14.2:本合同期滿自行終止。14.3:甲乙雙方協(xié)商一致,可以提前解除本合同。第二部分:第三方介入后的修正第一條:第三方概念界定1.1:本合同所稱第三方,是指在甲乙雙方履行合同過程中,除甲乙雙方外,參與并提供服務(wù)或協(xié)助的其他個(gè)人或機(jī)構(gòu)。第二條:第三方介入的情形2.1:當(dāng)甲乙雙方在履行合同過程中,需要第三方提供專業(yè)服務(wù)、技術(shù)支持、咨詢服務(wù)或其他協(xié)助時(shí),甲方應(yīng)提前通知乙方,并與乙方協(xié)商一致。2.2:甲方與第三方簽訂的協(xié)議,應(yīng)明確第三方介入的目的、范圍、期限和費(fèi)用等事項(xiàng),并經(jīng)乙方同意。第三條:第三方責(zé)任3.1:第三方應(yīng)按照甲乙雙方的要求,提供專業(yè)、及時(shí)、準(zhǔn)確的服務(wù)或協(xié)助。3.2:第三方對(duì)甲乙雙方提供的信息、數(shù)據(jù)、資料等保密,不得泄露給任何無關(guān)方。3.3:第三方應(yīng)承擔(dān)因其提供的服務(wù)或協(xié)助不符合約定而產(chǎn)生的責(zé)任,包括但不限于經(jīng)濟(jì)損失、延誤履行等。第四條:第三方責(zé)任限額4.1:甲方與第三方簽訂的協(xié)議中,應(yīng)明確第三方的責(zé)任限額,包括但不限于賠償限額、責(zé)任范圍等。4.2:甲方應(yīng)確保第三方責(zé)任限額的合理性,避免因限額過低而影響乙方的合法權(quán)益。第五條:第三方與甲乙方的關(guān)系5.1:第三方與甲方、乙方均為獨(dú)立的主體,第三方不對(duì)甲乙雙方的任何一方負(fù)責(zé)。5.2:甲乙雙方與第三方之間的權(quán)利義務(wù),由甲乙雙方與第三方簽訂的協(xié)議確定。第六條:第三方介入的變更和解除6.1:甲乙雙方同意變更第三方介入事項(xiàng)的,應(yīng)簽訂書面協(xié)議,并經(jīng)乙方同意。6.2:甲乙雙方同意解除第三方介入的,應(yīng)提前通知第三方,并按照雙方簽訂的協(xié)議辦理。第七條:第三方與乙方的關(guān)系7.1:乙方應(yīng)按照甲乙雙方的要求,與第三方合作,并提供必要的協(xié)助。7.2:乙方對(duì)第三方提供的服務(wù)或協(xié)助,有意見或建議的,應(yīng)直接向甲方反映。第八條:乙方權(quán)益保護(hù)8.1:乙方對(duì)第三方提供的服務(wù)或協(xié)助有異議的,有權(quán)要求甲方予以解決。8.2:乙方因第三方提供的服務(wù)或協(xié)助而受到損失的,有權(quán)要求甲方予以賠償。第九條:甲方義務(wù)9.1:甲方應(yīng)確保與第三方簽訂的協(xié)議,不損害乙方的合法權(quán)益。9.2:甲方應(yīng)承擔(dān)因第三方介入而產(chǎn)生的費(fèi)用,并提前告知乙方。第十條:合同的變更和解除10.1:本合同的變更或解除,不影響甲乙雙方與第三方之間簽訂的協(xié)議的效力。10.2:甲乙雙方與第三方簽訂的協(xié)議的變更或解除,
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 八年級(jí)班主任的工作感悟與總結(jié)
- 做好風(fēng)險(xiǎn)控制保持財(cái)務(wù)穩(wěn)定
- 營造和諧教育氛圍的工作總結(jié)
- 紡織行業(yè)的會(huì)計(jì)工作總結(jié)
- 《希臘旅游資源介紹》課件
- 廣西賀州地區(qū)2022-2023學(xué)年六年級(jí)上學(xué)期英語期末試卷
- 2025年四川省八省聯(lián)考高考地理模擬試卷
- 《腹股溝疝手術(shù)配合》課件
- 2022年湖南省婁底市公開招聘警務(wù)輔助人員輔警筆試自考題2卷含答案
- 2024年云南省曲靖市公開招聘警務(wù)輔助人員輔警筆試自考題1卷含答案
- 劍橋英語PET真題校園版
- 【課件】沉心靜氣打贏最后一仗 課件-2022-2023學(xué)年高中主題班會(huì)
- 2023-2024學(xué)年山東省臨沂市小學(xué)語文六年級(jí)期末評(píng)估考試題附參考答案和詳細(xì)解析
- 2021傳播心理學(xué)課程教學(xué)大綱
- 農(nóng)學(xué)技能高考【種植類】復(fù)習(xí)題庫大全-2、《植物生產(chǎn)與環(huán)境》-下(判斷題)
- HSk-lesson07part2-第-七-課-最好的醫(yī)生是自己
- 抖音直播電商項(xiàng)目計(jì)劃書抖音電商創(chuàng)業(yè)商業(yè)計(jì)劃書抖音直播帶貨計(jì)劃書抖音電商運(yùn)營方案
- GB/T 24218.2-2009紡織品非織造布試驗(yàn)方法第2部分:厚度的測(cè)定
- 2022-2023學(xué)年度二年級(jí)數(shù)學(xué).(上冊(cè))寒假作業(yè)【每日一練】
- 鑄牢中華民族共同體意識(shí)學(xué)習(xí)PPT
- 公司年會(huì)小品《老同學(xué)顯擺大會(huì)》臺(tái)詞劇本手稿
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論