安全員的忠誠保證

安全員的忠誠保證合同編號：__________安全員的忠誠保證合同雙方：甲方：__________乙方：__________鑒于甲方與乙方就安全員職責(zé)的履行達(dá)成一致，為確保甲方利益和乙方職責(zé)的誠信履行，雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，就安全員忠誠保證事項達(dá)成如下協(xié)議：第一條安全員職責(zé)1.1乙方作為甲方的安全員，應(yīng)全面負(fù)責(zé)甲方項目現(xiàn)場的安全管理工作。1.2乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和甲方制定的安全生產(chǎn)規(guī)章制度。1.3乙方應(yīng)認(rèn)真履行安全檢查、風(fēng)險評估、事故預(yù)防、應(yīng)急處置等安全職責(zé)。第二條忠誠保證2.1乙方承諾在履行安全員職責(zé)期間，始終保持對甲方的忠誠，嚴(yán)格遵守職業(yè)道德，不謀取任何個人私利。2.2乙方不得利用職務(wù)之便，泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密或其他保密信息。2.3乙方不得接受可能影響其公正執(zhí)行職責(zé)的財物、好處或其他利益。2.4乙方在發(fā)現(xiàn)安全隱患、事故苗頭等問題時，應(yīng)立即向甲方報告，不得隱瞞、謊報。第三條違約責(zé)任3.1如乙方違反本保證協(xié)議，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。3.2乙方應(yīng)承擔(dān)因違約而產(chǎn)生的一切法律責(zé)任，并承擔(dān)甲方因此遭受的損失。第四條保密條款4.1乙方應(yīng)對在履行安全員職責(zé)過程中獲得的甲方保密信息予以保密，未經(jīng)甲方書面同意，不得向任何第三方披露。4.2本保證協(xié)議終止后，乙方的保密義務(wù)仍繼續(xù)有效，直至甲方書面同意解除保密義務(wù)。第五條合同的解除和終止5.1在合同期內(nèi)，如乙方嚴(yán)重違反合同約定，甲方有權(quán)立即解除本合同。5.2本合同期滿后，雙方未續(xù)簽或未達(dá)成續(xù)簽協(xié)議，本合同自然終止。5.3合同終止后，乙方仍應(yīng)承擔(dān)本合同約定的違約責(zé)任和保密義務(wù)。第六條爭議解決6.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院起訴。第七條其他條款7.1本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.安全員忠誠保證合同2.安全員職責(zé)說明3.國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)4.甲方制定的安全生產(chǎn)規(guī)章制度5.商業(yè)秘密、技術(shù)秘密或其他保密信息的相關(guān)文件6.安全事故應(yīng)急預(yù)案7.合同解除和終止協(xié)議8.爭議解決辦法的相關(guān)文件二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未全面履行安全員職責(zé)2.乙方違反職業(yè)道德，謀取個人私利3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密或其他保密信息4.乙方接受可能影響其公正執(zhí)行職責(zé)的財物、好處或其他利益5.乙方隱瞞、謊報安全隱患、事故苗頭等問題6.乙方在合同期滿后未承擔(dān)保密義務(wù)三、法律名詞及解釋：1.安全員：指在甲方項目現(xiàn)場負(fù)責(zé)安全管理工作的專業(yè)人員。2.忠誠保證：指安全員在履行職責(zé)期間對甲方保持忠誠，遵守職業(yè)道德，不謀取個人私利。3.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟利益、競爭優(yōu)勢的信息。4.技術(shù)秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟利益、競爭優(yōu)勢的技術(shù)信息。5.保密義務(wù)：指安全員在合同期內(nèi)和合同終止后對甲方保密信息的責(zé)任。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.安全員職責(zé)不明確解決辦法：詳細(xì)明確安全員的職責(zé)范圍，制定詳細(xì)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度。2.安全員泄露保密信息解決辦法：加強保密教育，簽訂保密協(xié)議，對泄露保密信息的行為進行追究。3.安全員接受不正當(dāng)利益解決辦法：加強職業(yè)道德教育，對接受不正當(dāng)利益的行為進行追究。4.安全隱患隱瞞不報解決辦法：建立嚴(yán)格的隱患報告制度，對隱瞞不報的行為進行追究。5.合同糾紛解決辦法：通過友好協(xié)商解決，協(xié)商不成