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電子產(chǎn)品測試員聘用合同模板合同編號:__________甲方(用人單位):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________聯(lián)系人:__________乙方(員工):__________性別:__________身份證號碼:__________聯(lián)系電話:__________住址:__________鑒于甲方是一家專業(yè)從事電子產(chǎn)品研發(fā)、生產(chǎn)和銷售的高新技術(shù)企業(yè),乙方愿意加入甲方,擔(dān)任電子產(chǎn)品測試員一職,甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:第一條職位、工作內(nèi)容和地點1.2乙方的具體工作地點為甲方公司所在地。第二條合同期限2.1本合同期限為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2合同期滿后,如甲方繼續(xù)聘用乙方,需提前一個月與乙方續(xù)簽合同。第三條工作時間和休息休假3.1乙方每周工作五天,每天工作八小時,按照國家法定節(jié)假日規(guī)定休假。3.2乙方加班按照甲方規(guī)定的加班工資支付標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。第四條勞動報酬4.1乙方的月工資為人民幣____元(含稅),甲方按月支付乙方工資。4.2乙方如能完成甲方規(guī)定的績效目標(biāo),將獲得相應(yīng)的獎金。4.3乙方加班工資、獎金等收入按照國家相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定繳納個人所得稅。第五條社會保險和福利待遇5.1甲方為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險,具體繳費基數(shù)和比例按照國家和地方規(guī)定執(zhí)行。5.2乙方享有國家規(guī)定的帶薪年休假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等休假待遇。第六條保密協(xié)議6.1乙方在合同期內(nèi)和解除合同后一年內(nèi),不得以任何方式泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息。6.2乙方違反保密協(xié)議的,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,賠償損失。第七條合同解除和終止7.1在合同期內(nèi),甲乙雙方如有一方提前解除或終止合同,需提前一個月通知對方。7.2乙方如嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或勞動合同約定的,甲方有權(quán)立即解除合同。7.3合同期滿或雙方協(xié)商一致解除合同的,本合同即行終止。第八條爭議解決8.1甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同未盡事宜,可由甲乙雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。9.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方(用人單位):__________乙方(員工):__________簽訂日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方個人簡歷2.乙方身份證復(fù)印件3.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件4.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件5.甲方組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件6.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件7.甲方產(chǎn)品測試標(biāo)準(zhǔn)及流程8.乙方績效考核標(biāo)準(zhǔn)9.保密協(xié)議10.勞動合同解除和終止協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定:2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息。3.乙方違反國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度。4.甲方未按時支付乙方工資、獎金等收入。5.甲方未為乙方繳納社會保險。三、法律名詞及解釋:2.保密信息:指甲方在商業(yè)活動中形成的,不為公眾所知悉,能夠給甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益的信息。3.社會保險:指國家為保障勞動者基本生活,強(qiáng)制性規(guī)定用人單位為勞動者繳納的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。4.違約行為:指合同當(dāng)事人違反合同約定,導(dǎo)致合同不能履行或者造成對方損失的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:2.乙方泄露保密信息:甲方可以要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,賠償損失。3.乙方違反國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度:甲方有權(quán)立即解除合同,并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。4.甲方未按時支付乙方工資、獎金等收入:甲方應(yīng)按時支付乙方工資、獎金等收入,否則乙方有權(quán)要求甲方支付。5.甲方未為乙方繳納社會保險:甲方應(yīng)按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險,否則乙方有權(quán)要求甲方繳納。五、所有應(yīng)用場景:1.甲
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