2024年專業(yè)人力資源機構(gòu)招聘服務(wù)協(xié)議版B版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年專業(yè)人力資源機構(gòu)招聘服務(wù)協(xié)議版B版本合同目錄一覽第一條：定義與術(shù)語解釋1.1合同雙方1.2服務(wù)范圍1.3服務(wù)期限第二條：服務(wù)內(nèi)容與義務(wù)2.1招聘服務(wù)內(nèi)容2.2人力資源咨詢2.3培訓與開發(fā)第三條：合作流程與時間安排3.1初步洽談與評估3.2招聘方案制定3.3招聘實施與跟蹤3.4候選人篩選與評估3.5錄用通知與入職指導第四條：費用與支付4.1服務(wù)費用4.2費用支付方式4.3額外費用第五條：保密條款5.1雙方信息保密5.2數(shù)據(jù)保護與隱私政策第六條：違約責任與賠償6.1違約行為6.2賠償責任第七條：爭議解決7.1協(xié)商解決7.2調(diào)解程序7.3法律途徑第八條：適用法律8.1合同適用法律第九條：合同的生效、變更與終止9.1合同生效條件9.2合同變更9.3合同終止第十條：其他約定10.1知識產(chǎn)權(quán)10.2通知與聯(lián)系方式10.3合同附件第十一條：雙方簽字蓋章11.1甲方簽字蓋章11.2乙方簽字蓋章第十二條：合同的附件12.1服務(wù)項目明細表12.2費用預(yù)算表12.3時間表與里程碑第十三條：補充協(xié)議13.1補充協(xié)議的簽訂13.2補充協(xié)議的生效第十四條：完整協(xié)議14.1本目錄與附件構(gòu)成完整合同14.2合同的修改與補充第一部分：合同如下：第一條：定義與術(shù)語解釋1.1合同雙方1.2服務(wù)范圍乙方提供的服務(wù)范圍包括但不限于：人才搜索、候選人篩選、面試安排、背景調(diào)查、錄用通知以及入職指導等。1.3服務(wù)期限服務(wù)期限為雙方簽訂合同之日起至甲方確認所有招聘職位均得到合適候選人填補之日止。第二條：服務(wù)內(nèi)容與義務(wù)2.1招聘服務(wù)內(nèi)容乙方負責根據(jù)甲方的要求，制定招聘計劃，提供人才搜索服務(wù)，并按照約定時間提交候選人名單。2.2人力資源咨詢乙方為甲方提供人力資源管理相關(guān)的咨詢服務(wù)，包括薪酬福利設(shè)計、績效管理體系、員工培訓與發(fā)展等。2.3培訓與開發(fā)乙方協(xié)助甲方進行員工培訓與開發(fā)，提供培訓課程設(shè)計、培訓師推薦、培訓效果評估等服務(wù)。第三條：合作流程與時間安排3.1初步洽談與評估雙方就招聘需求、服務(wù)范圍、費用等方面進行初步洽談，并共同制定招聘方案。3.2招聘方案制定乙方根據(jù)甲方的需求，制定詳細的招聘方案，包括招聘渠道、人才篩選標準、面試安排等。3.3招聘實施與跟蹤乙方按照招聘方案進行人才搜索和篩選，并及時向甲方反饋招聘進展情況。3.4候選人篩選與評估乙方對候選人進行面試評估，并按照甲方的要求進行篩選，提供合適的人選。3.5錄用通知與入職指導乙方協(xié)助甲方發(fā)出錄用通知，并為新員工提供入職指導服務(wù)，確保新員工順利入職。第四條：費用與支付4.1服務(wù)費用乙方向甲方收取的服務(wù)費用為人民幣元整（大寫：人民幣元整），支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬。4.2費用支付方式甲方應(yīng)按照雙方約定的支付方式，將服務(wù)費用支付給乙方。4.3額外費用如甲方要求乙方提供超出合同約定的服務(wù)，甲方應(yīng)支付相應(yīng)的額外費用。第五條：保密條款5.1雙方信息保密雙方應(yīng)對在合作過程中獲取的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等保密信息予以保密。5.2數(shù)據(jù)保護與隱私政策乙方在處理甲方提供的候選人個人信息時，應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)，確保個人信息的安全與隱私。第六條：違約責任與賠償6.1違約行為雙方應(yīng)嚴格按照合同約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)，如一方違約，應(yīng)承擔違約責任。6.2賠償責任一方違約導致對方遭受損失的，違約方應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。第七條：爭議解決7.1協(xié)商解決雙方在合同履行過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過協(xié)商解決。7.2調(diào)解程序如協(xié)商不成，雙方可向合同簽訂地的人民調(diào)解委員會申請調(diào)解。7.3法律途徑如調(diào)解不成，任何一方均可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。第八條：適用法律8.1合同適用法律本合同的簽訂、效力、解釋、履行及爭議的解決均適用中華人民共和國法律。第九條：合同的生效、變更與終止9.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。9.2合同變更任何一方如需變更合同內(nèi)容，應(yīng)書面通知對方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后簽署書面變更協(xié)議。9.3合同終止（1）雙方協(xié)商一致解除合同；（2）合同期限屆滿；（3）一方違約導致合同無法履行；（4）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。第十條：其他約定10.1知識產(chǎn)權(quán)雙方同意，合同履行過程中產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán)歸創(chuàng)造方所有。10.2通知與聯(lián)系方式雙方應(yīng)互相提供并及時更新聯(lián)系方式，以確保合同履行過程中的有效溝通。10.3合同附件本合同附件包括服務(wù)項目明細表、費用預(yù)算表、時間表與里程碑等，附件與合同具有同等法律效力。第十一條：雙方簽字蓋章11.1甲方簽字蓋章甲方授權(quán)代表在本合同上簽字并加蓋公章，即為甲方對合同的確認和承諾。11.2乙方簽字蓋章乙方授權(quán)代表在本合同上簽字并加蓋公章，即為乙方對合同的確認和承諾。第十二條：合同的附件12.1服務(wù)項目明細表詳細列出乙方應(yīng)提供的各項服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)標準、服務(wù)時間等。12.2費用預(yù)算表詳細列出乙方服務(wù)費用的構(gòu)成、金額、支付時間等。12.3時間表與里程碑明確雙方在合同履行過程中的各個階段的時間節(jié)點和里程碑。第十三條：補充協(xié)議13.1補充協(xié)議的簽訂雙方在合同履行過程中，如需對合同內(nèi)容進行補充或修改，應(yīng)簽訂書面補充協(xié)議。13.2補充協(xié)議的生效補充協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效，與本合同具有同等法律效力。第十四條：完整協(xié)議14.1本目錄與附件構(gòu)成完整合同本合同目錄、及附件構(gòu)成了雙方合作的完整協(xié)議。14.2合同的修改與補充本合同如有修改或補充，應(yīng)以書面形式進行，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。第二部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：服務(wù)項目明細表本附件詳細列出乙方應(yīng)提供的各項服務(wù)內(nèi)容，包括但不限于人才搜索、候選人篩選、面試安排、背景調(diào)查、錄用通知以及入職指導等。附件二：費用預(yù)算表本附件詳細列出乙方服務(wù)費用的構(gòu)成、金額、支付時間等。包括但不限于基礎(chǔ)服務(wù)費用、額外服務(wù)費用、支付方式及支付時間表等。附件三：時間表與里程碑本附件明確雙方在合同履行過程中的各個階段的時間節(jié)點和里程碑，以確保雙方按照既定計劃順利推進合同的履行。附件四：候選人簡歷模板本附件提供候選人簡歷的模板，用于規(guī)范候選人簡歷的格式和要求，以便雙方在簡歷篩選和評估過程中能夠更加高效地進行。附件五：面試評估表本附件用于記錄候選人在面試過程中的表現(xiàn)評估，包括面試官的評分、評價等內(nèi)容，以便雙方對候選人進行全面評估。附件六：錄用通知書模板本附件提供錄用通知書的模板，用于向候選人發(fā)出錄用通知，通知其面試結(jié)果以及后續(xù)入職安排等事宜。附件七：培訓課程表本附件詳細列出乙方協(xié)助甲方進行的員工培訓課程表，包括培訓主題、培訓時間、培訓講師等。說明二：違約行為及責任認定：1.甲方未按照約定時間支付服務(wù)費用；2.甲方提供的招聘需求不真實或與實際情況嚴重不符；3.乙方未按照約定時間提供服務(wù)或提供的服務(wù)不符合約定標準；4.乙方在處理候選人個人信息時違反相關(guān)法律法規(guī)；5.雙方未按照約定履行合同義務(wù)，導致合同無法正常履行。違約責任認定標準：1.甲方未按照約定時間支付服務(wù)費用的，應(yīng)支付逾期付款的違約金，違約金計算方式為逾期付款金額的千分之五；2.甲方提供的招聘需求不真實或與實際情況嚴重不符的，乙方有權(quán)解除合同，并要求甲方支付合同金額的50%作為違約金；3.乙方未按照約定時間提供服務(wù)或提供的服務(wù)不符合約定標準的，甲方有權(quán)要求乙方在約定時間內(nèi)補正或退還已支付的服務(wù)費用；4.乙方在處理候選人個人信息時違反相關(guān)法律法規(guī)的，乙方應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任，并賠償甲方因此遭受的損失；5.雙方未按照約定履行合同義務(wù)，導致合同無法正常履行的，雙方應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任，并根據(jù)違約程度承擔相應(yīng)的賠償責任。示例說明：假設(shè)甲方未按照約定時間支付服務(wù)費用，乙方可以要求甲方支付逾期付款的違約金，具體金額根據(jù)逾期付款金額的千分之五進行計算。說明三：法律名詞及解釋：1.合同雙方：指本合同中的甲方和乙方，甲方為需要招聘人才的公司或組織，乙方為提供招聘服務(wù)的專業(yè)人力資源機構(gòu)。2.服務(wù)范圍：指乙方根據(jù)甲方需求提供的招聘服務(wù)內(nèi)容，包括人才搜索、候選人篩選、面試安排、背景調(diào)查、錄用通知以及入職指導等。3.服務(wù)期限：指本合同的有效期限，自雙方簽字蓋章之日起至甲方確認所有招聘職位均得到合適候選人填補之日止。4.服務(wù)費用：指甲方應(yīng)支付給乙方的費用，用于支付乙方提供的招聘服務(wù)。5.額外費用：指甲方要求乙方提供超