2024年固定薪資勞動協(xié)議范本版B版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年固定薪資勞動協(xié)議范本版B版本合同目錄一覽第一條：合同主體及定義1.1甲方（用人單位）1.2乙方（勞動者）1.3雙方定義第二條：合同期限2.1合同的開始日期2.2合同的結(jié)束日期第三條：薪資待遇3.1薪資標(biāo)準(zhǔn)3.2薪資發(fā)放時間3.3獎金及補貼第四條：工作時間4.1工作時長4.2休息日及節(jié)假日4.3加班工資第五條：保險福利5.1社會保險5.2醫(yī)療保險5.3工傷保險5.4生育保險5.5住房公積金第六條：勞動合同的解除和終止6.1雙方解除合同的條件6.2經(jīng)濟補償6.3合同終止的情形第七條：違約責(zé)任7.1甲方違約7.2乙方違約第八條：爭議解決8.1協(xié)商解決8.2調(diào)解解決8.3仲裁解決8.4法律途徑第九條：其他約定9.1保密協(xié)議9.2知識產(chǎn)權(quán)歸屬9.3競業(yè)限制第十條：合同的變更10.1變更條件10.2變更程序第十一條：合同的附件11.1附件清單第十二條：合同的生效、修改和解除12.1合同生效條件12.2合同修改程序12.3合同解除條件第十三條：雙方的權(quán)利和義務(wù)13.1甲方權(quán)利和義務(wù)13.2乙方權(quán)利和義務(wù)第十四條：其他事項14.1信息保密14.2法律適用14.3爭議解決14.4合同的副本14.5合同的終止和續(xù)簽第一部分：合同如下：第一條：合同主體及定義1.1甲方（用人單位）是指根據(jù)中國法律設(shè)立，具備法人資格，從事生產(chǎn)經(jīng)營活動的企業(yè)或者其他經(jīng)濟組織，具有勞動合同訂立資格。1.2乙方（勞動者）是指具有完全民事行為能力，年滿十六周歲，符合國家就業(yè)規(guī)定的條件，被甲方招用的員工。1.3雙方定義：甲方代表其授權(quán)的負(fù)責(zé)人或者代理人，乙方代表其本人。第二條：合同期限2.1合同的開始日期為雙方簽字之日。2.2合同的結(jié)束日期為____年__月__日，除非雙方另有約定或者在合同期內(nèi)提前終止合同。第三條：薪資待遇3.1薪資標(biāo)準(zhǔn)：乙方的月工資為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：____元。3.2薪資發(fā)放時間：甲方應(yīng)于每月____日前，將乙方工資支付到乙方指定的銀行賬戶。3.3獎金及補貼：乙方按照甲方的規(guī)定和經(jīng)營狀況，有權(quán)獲得年終獎金及其他各類補貼。具體標(biāo)準(zhǔn)和發(fā)放時間由甲方根據(jù)實際情況制定并通知乙方。第四條：工作時間4.1工作時長：乙方每周工作____小時，每周休息日為____天。4.2休息日及節(jié)假日：乙方按照國家規(guī)定享有法定節(jié)假日休息權(quán)利，甲方應(yīng)依法支付乙方加班工資。4.3加班工資：乙方加班工資按照不低于其工資標(biāo)準(zhǔn)的150%支付。甲方應(yīng)在次月支付乙方的加班工資。第五條：保險福利5.1社會保險：甲方應(yīng)按照國家的規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.2醫(yī)療保險：甲方應(yīng)為乙方繳納醫(yī)療保險費用，保障乙方在合同期間因病產(chǎn)生的醫(yī)療費用。5.3工傷保險：甲方為乙方繳納工傷保險費用，保障乙方在合同期間因工作原因受到的傷害。5.4生育保險：甲方為乙方繳納生育保險費用，保障乙方在合同期間的生育權(quán)益。5.5住房公積金：甲方應(yīng)按照國家的規(guī)定為乙方繳納住房公積金，乙方有權(quán)按照甲方的規(guī)定提取和使用住房公積金。第六條：勞動合同的解除和終止6.1雙方解除合同的條件：（1）雙方協(xié)商一致解除合同；（2）乙方因個人原因提前解除合同；（3）甲方因客觀原因依法解除合同；（4）乙方因過失性行為或者違反合同規(guī)定，甲方解除合同；（5）合同到期，雙方未續(xù)簽。6.3合同終止的情形：（1）合同到期，雙方未續(xù)簽；（2）乙方達到法定退休年齡；（3）乙方因病或者傷殘喪失勞動能力；（4）乙方死亡。第八條：爭議解決8.1協(xié)商解決：雙方應(yīng)本著平等、自愿、誠信的原則，通過友好協(xié)商解決合同履行過程中的發(fā)生的任何爭議。8.2調(diào)解解決：如協(xié)商不成，任何一方均可向所在單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解。8.3仲裁解決：調(diào)解不成的，任何一方均有權(quán)自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。8.4法律途徑：對仲裁裁決不服的，自收到裁決書之日起十五日內(nèi)，可以向人民法院提起訴訟。第九條：其他約定9.1保密協(xié)議：乙方應(yīng)對在甲方任職期間獲得的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密，未經(jīng)甲方同意，不得向任何第三方泄露。9.2知識產(chǎn)權(quán)歸屬：乙方在職期間所創(chuàng)作的職務(wù)作品，其知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。9.3競業(yè)限制：乙方在合同解除或終止后一年內(nèi)，不得在與甲方經(jīng)營同類業(yè)務(wù)的單位或者從事與甲方業(yè)務(wù)相同的工作。第十條：合同的變更10.1變更條件：合同的變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并書面確認(rèn)。10.2變更程序：變更協(xié)議應(yīng)由甲方提出，經(jīng)乙方同意后，雙方簽署書面協(xié)議，并加蓋公章。第十一條：合同的附件11.1附件清單：（1）乙方身份證明復(fù)印件；（2）甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；（3）其他與合同有關(guān)的文件。第十二條：合同的生效、修改和解除12.1合同生效條件：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2合同修改程序：合同的修改需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并書面確認(rèn)。12.3合同解除條件：合同的解除需符合法律、法規(guī)的規(guī)定，并經(jīng)雙方協(xié)商一致。第十三條：雙方的權(quán)利和義務(wù)13.1甲方權(quán)利和義務(wù)：（1）按時足額支付乙方工資；（2）為乙方提供勞動保護和工作條件；（3）按時為乙方繳納社會保險費；（4）依法為乙方提供福利待遇。13.2乙方權(quán)利和義務(wù)：（1）履行勞動合同約定的工作職責(zé)；（2）遵守甲方的規(guī)章制度；（3）保守甲方的商業(yè)秘密；（4）不得違反法律法規(guī)和合同規(guī)定。第十四條：其他事項14.1信息保密：乙方應(yīng)保密甲方的客戶信息、商業(yè)計劃等非公開信息，未經(jīng)甲方許可不得向第三方泄露。14.2法律適用：本合同的訂立、效力、解釋、履行和爭議的解決均適用中華人民共和國法律。14.3爭議解決：如發(fā)生合同爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，也可以向人民法院提起訴訟。14.4合同的副本：雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.5合同的終止和續(xù)簽：合同到期前，雙方可協(xié)商終止合同，并就續(xù)簽事項達成一致的，應(yīng)簽訂新的勞動合同。第二部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：乙方身份證明復(fù)印件詳細(xì)要求：乙方需提供有效身份證件的復(fù)印件，包括身份證、護照等。附件的說明：身份證明用于確認(rèn)乙方的法律身份，以便于甲方進行合同主體的資格審查。附件二：甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件詳細(xì)要求：甲方需提供最新的營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件，并確保營業(yè)執(zhí)照處于有效期內(nèi)。附件的說明：營業(yè)執(zhí)照是甲方合法經(jīng)營的憑證，用于證明甲方的法人資格。附件三：其他與合同有關(guān)的文件詳細(xì)要求：包括但不僅限于崗位說明書、工作職責(zé)、公司規(guī)章制度等。附件的說明：這些文件用于明確乙方的崗位職責(zé)、工作條件和甲方的人事管理制度。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.乙方未按時完成工作任務(wù)或未達到約定的工作標(biāo)準(zhǔn)。2.乙方泄露甲方的商業(yè)秘密或違反競業(yè)限制約定。3.甲方未按時支付乙方工資或未依法為乙方繳納社會保險費。4.甲方未提供乙方符合法定標(biāo)準(zhǔn)的工作條件或保護乙方的工作安全。違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：1.乙方違約：乙方應(yīng)根據(jù)違約情況，承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟責(zé)任，如賠償損失、支付違約金等。2.甲方違約：甲方應(yīng)根據(jù)違約情況，承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟責(zé)任，如賠償損失、支付違約金等。示例說明：1.若乙方未能完成工作任務(wù)，導(dǎo)致甲方遭受經(jīng)濟損失，乙方應(yīng)根據(jù)甲方的實際損失進行賠償。2.若乙方泄露了甲方的商業(yè)秘密，甲方有權(quán)要求乙方停止侵權(quán)行為，并支付相應(yīng)的違約金。說明三：法律名詞及解釋：1.甲方：指根據(jù)中國法律設(shè)立，具備法人資格，從事生產(chǎn)經(jīng)營活動的企業(yè)或者其他經(jīng)濟組織，具有勞動合同訂立資格。2.乙方：指具有完全民事行為能力，年滿十六周歲，符合國家就業(yè)規(guī)定的條件，被甲方招用的員工。3.勞動合同：指甲方與乙方建立的明確雙方權(quán)利義務(wù)的書面協(xié)議。4.經(jīng)濟補償：指合同解除或終止時，甲方根據(jù)法律規(guī)定和合同約定支付給乙方的補償。5.社會保險：指甲方依法為乙方繳納的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。6.競業(yè)限制：指乙方在合同解除或終止后一定期限內(nèi)，不得在與甲方經(jīng)營同類業(yè)務(wù)的單位或者從事與