環(huán)保行業(yè)員工行為規(guī)范

環(huán)保行業(yè)員工行為規(guī)范合同編號(hào)：__________環(huán)境保護(hù)行業(yè)員工行為規(guī)范合同甲方（Employer）：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（Employee）：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方是一家致力于環(huán)境保護(hù)行業(yè)的公司，乙方愿意加入甲方并遵守甲方的員工行為規(guī)范，雙方為明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本合同，以便共同遵守。第一條行為規(guī)范1.1乙方應(yīng)當(dāng)遵守國(guó)家的法律法規(guī)，遵守社會(huì)公德和職業(yè)道德，尊重社會(huì)公共秩序。1.2乙方應(yīng)當(dāng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，包括但不限于考勤制度、保密制度、財(cái)務(wù)制度等。1.3乙方應(yīng)當(dāng)認(rèn)真履行工作職責(zé)，努力提高工作效率，不得遲到、早退、曠工。1.4乙方應(yīng)當(dāng)愛護(hù)甲方提供的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)工具，合理使用甲方提供的辦公設(shè)備和資源。1.5乙方應(yīng)當(dāng)維護(hù)甲方的合法權(quán)益，不得以任何方式損害甲方的利益。第二條保密義務(wù)2.1乙方在甲方工作期間，可能接觸到的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密等，包括但不限于客戶信息、產(chǎn)品設(shè)計(jì)、研發(fā)資料等，均屬于甲方的機(jī)密信息。2.2乙方應(yīng)當(dāng)對(duì)甲方的機(jī)密信息予以保密，不得向任何第三方泄露或公開。2.3乙方在離職后仍應(yīng)繼續(xù)承擔(dān)保密義務(wù)，直至甲方指定的保密期限屆滿。第三條違約責(zé)任3.1乙方違反本合同的，甲方有權(quán)要求乙方改正，并可以要求乙方賠償因此給甲方造成的損失。3.2乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，并可以要求乙方賠償因此給甲方造成的損失。第四條其他4.1本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效，有效期為__________年。4.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（Employer）：__________乙方（Employee）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.環(huán)保行業(yè)員工行為規(guī)范合同2.甲方公司規(guī)章制度3.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷4.商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密定義文件5.保密協(xié)議6.損失評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)二、違約行為及認(rèn)定：1.遲到、早退、曠工2.不遵守甲方規(guī)章制度，如考勤制度、保密制度、財(cái)務(wù)制度等3.泄露或公開甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密等機(jī)密信息4.未認(rèn)真履行工作職責(zé)，工作效率低下5.損害甲方合法權(quán)益，如故意破壞勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施或工具6.未按規(guī)定支付違約金或賠償金三、法律名詞及解釋：1.環(huán)保行業(yè)：指致力于保護(hù)和改善環(huán)境質(zhì)量的行業(yè)，包括但不限于污水處理、固廢處理、大氣治理等。2.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的信息。3.技術(shù)秘密：指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息。4.經(jīng)營(yíng)秘密：指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的經(jīng)營(yíng)信息。5.違約金：指當(dāng)一方違反合同約定時(shí)，按照合同約定或法律規(guī)定向?qū)Ψ街Ц兜慕疱X。6.損失賠償：指當(dāng)一方違反合同約定導(dǎo)致對(duì)方遭受損失時(shí)，按照合同約定或法律規(guī)定向?qū)Ψ街Ц兜馁r償金。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方違反合同約定：與乙方溝通，要求其改正；如乙方仍不改正，可依據(jù)合同約定追究其法律責(zé)任。2.乙方泄露甲方機(jī)密信息：立即要求乙方停止侵權(quán)行為，并依據(jù)合同約定追究其法律責(zé)任；如造成損失，可要求乙方賠償。3.乙方離職后違反保密義務(wù)：要求乙方繼續(xù)承擔(dān)保密義務(wù)，直至保密期限屆滿；如乙方不履行，可追究其違約責(zé)任。4.甲方規(guī)章制度變更：及時(shí)通知乙方，并確保乙方了解變更后的規(guī)章制度；如乙方不同意，可與乙方協(xié)商解決。5.不可抗力因素導(dǎo)致合同無(wú)法履行：根據(jù)合同約定和法律規(guī)定，協(xié)商解決或終止合同。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為環(huán)保行業(yè)公司，需要制定員工行為規(guī)范以確保公司運(yùn)營(yíng)和員