2024年定制版送氣工勞務(wù)協(xié)議書版B版_第1頁
2024年定制版送氣工勞務(wù)協(xié)議書版B版_第2頁
2024年定制版送氣工勞務(wù)協(xié)議書版B版_第3頁
2024年定制版送氣工勞務(wù)協(xié)議書版B版_第4頁
2024年定制版送氣工勞務(wù)協(xié)議書版B版_第5頁
已閱讀5頁,還剩5頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年定制版送氣工勞務(wù)協(xié)議書版B版本合同目錄一覽1.協(xié)議概述1.1協(xié)議類型1.2協(xié)議雙方1.3協(xié)議有效期2.工作內(nèi)容2.1工作職責(zé)2.2工作地點(diǎn)2.3工作時(shí)間3.工資待遇3.1工資標(biāo)準(zhǔn)3.2工資發(fā)放3.3獎(jiǎng)金及福利4.勞動(dòng)保護(hù)4.1安全培訓(xùn)4.2勞動(dòng)防護(hù)用品4.3意外傷害保險(xiǎn)5.保密協(xié)議5.1保密內(nèi)容5.2保密期限5.3違約責(zé)任6.合同解除與終止6.1解除條件6.2終止條件6.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償7.爭(zhēng)議解決7.1協(xié)商解決7.2調(diào)解解決7.3訴訟解決8.法律適用8.1適用法律8.2法律更新9.其他條款9.1通知與送達(dá)9.2合同的變更9.3附件10.簽字蓋章10.1甲方簽字10.2乙方簽字10.3蓋章11.附件說明11.1附件一:工作職責(zé)明細(xì)表11.2附件二:工資待遇明細(xì)表11.3附件三:保密協(xié)議具體內(nèi)容12.合同簽訂日期13.合同編號(hào)14.甲方聯(lián)系方式14.1電話14.2郵箱14.3網(wǎng)址第一部分:合同如下:第一條協(xié)議概述1.2甲方為提供氣體配送服務(wù)的企業(yè),乙方為甲方提供送氣服務(wù)。1.3本協(xié)議有效期自簽字之日起至____年__月__日止。第二條工作內(nèi)容2.1乙方的工作職責(zé)為按照甲方的要求,安全、及時(shí)地將氣體配送至客戶指定地點(diǎn)。2.2乙方的工作地點(diǎn)為甲方指定的送氣區(qū)域。2.3乙方的工作時(shí)間為根據(jù)甲方業(yè)務(wù)需求確定的工作時(shí)間,如需加班,按照甲方的加班工資制度執(zhí)行。第三條工資待遇3.2乙方的工資發(fā)放時(shí)間為每月的__日,甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方工資。3.3乙方如能按照甲方要求完成工作任務(wù),可享受獎(jiǎng)金及福利,具體標(biāo)準(zhǔn)按照甲方制定的獎(jiǎng)金及福利制度執(zhí)行。第四條勞動(dòng)保護(hù)4.1甲方應(yīng)對(duì)乙方進(jìn)行安全培訓(xùn),確保乙方了解工作中可能存在的危險(xiǎn)和防范措施。4.2甲方應(yīng)提供必要的勞動(dòng)防護(hù)用品,包括但不限于安全帽、手套、口罩等。4.3甲方應(yīng)依法為乙方購買意外傷害保險(xiǎn),保障乙方的合法權(quán)益。第五條保密協(xié)議5.1乙方同意在協(xié)議有效期內(nèi)及解除協(xié)議后,對(duì)甲方的商業(yè)秘密、客戶信息等保密信息予以保密。5.2乙方的保密期限為協(xié)議解除或終止后__年。5.3如乙方違反保密協(xié)議,甲方有權(quán)要求乙方支付違約金,違約金數(shù)額為乙方上一個(gè)年度從甲方獲得的報(bào)酬的__%。第六條合同解除與終止6.1本協(xié)議解除的條件如下:a)雙方協(xié)商一致解除;b)乙方因嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度,甲方依法解除;c)乙方因健康原因無法繼續(xù)從事送氣工作,經(jīng)甲方同意解除;d)法律法規(guī)規(guī)定的其他解除條件。6.2本協(xié)議終止的條件如下:a)協(xié)議有效期屆滿;b)雙方協(xié)商一致終止;c)乙方因個(gè)人原因提前終止;d)法律法規(guī)規(guī)定的其他終止條件。6.3如本協(xié)議解除或終止,甲方應(yīng)按照法律規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第七條爭(zhēng)議解決7.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決。7.2如協(xié)商不成,任何一方均可向甲方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。7.3若調(diào)解不成,任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第八條法律適用8.1本協(xié)議的簽訂、效力、解釋、履行及爭(zhēng)議的解決均適用中華人民共和國(guó)法律。8.2如本協(xié)議中的任何條款與法律相抵觸,該條款將按法律的規(guī)定進(jìn)行調(diào)整,但不影響其他條款的效力。8.3如法律法規(guī)發(fā)生變化,本協(xié)議相關(guān)條款應(yīng)作相應(yīng)調(diào)整,以符合法律要求。第九條其他條款9.1雙方通過書面形式對(duì)本協(xié)議的內(nèi)容進(jìn)行修改或補(bǔ)充,與本協(xié)議具有同等法律效力。9.2甲乙雙方的通訊地址為協(xié)議簽字頁上所載地址,如有變更,應(yīng)書面通知對(duì)方。9.3本協(xié)議的附件為本協(xié)議不可分割的一部分,與本協(xié)議具有同等法律效力。第十條簽字蓋章10.1本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。10.2甲方由授權(quán)代表簽字并加蓋公章。10.3乙方親自簽字或由授權(quán)代表簽字并加蓋公章。第十一條附件說明11.1附件一:工作職責(zé)明細(xì)表,詳細(xì)列明乙方的具體工作職責(zé)和要求。11.2附件二:工資待遇明細(xì)表,詳細(xì)列明乙方的工資構(gòu)成、加班工資、獎(jiǎng)金及福利等。11.3附件三:保密協(xié)議具體內(nèi)容,詳細(xì)列明乙方應(yīng)保密的信息范圍、保密期限及違約責(zé)任等。第十二條合同簽訂日期本協(xié)議于____年__月__日在____(地點(diǎn))簽訂。第十三條合同編號(hào)本協(xié)議的編號(hào)為____。第十四條甲方聯(lián)系方式14.1甲方聯(lián)系電話:____。14.2甲方電子郵箱:____。14.3甲方網(wǎng)址:____。第二部分:其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一:附件列表:附件一:工作職責(zé)明細(xì)表詳細(xì)列出乙方的具體工作職責(zé)和要求,包括但不限于:氣體配送的具體任務(wù)和數(shù)量客戶服務(wù)的基本準(zhǔn)則意外情況處理的規(guī)定工作交接的程序和時(shí)間附件二:工資待遇明細(xì)表詳細(xì)列出乙方的工資構(gòu)成、加班工資、獎(jiǎng)金及福利等,包括但不限于:基本工資的計(jì)算方式和標(biāo)準(zhǔn)加班工資的計(jì)算方式和標(biāo)準(zhǔn)獎(jiǎng)金的發(fā)放條件和標(biāo)準(zhǔn)福利的具體內(nèi)容和享受條件附件三:保密協(xié)議具體內(nèi)容詳細(xì)列出乙方應(yīng)保密的信息范圍、保密期限及違約責(zé)任等,包括但不限于:保密信息的定義和范圍保密期限的起止時(shí)間保密信息的合理使用和例外情況違約行為的認(rèn)定和責(zé)任承擔(dān)說明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:違約行為包括但不限于:乙方未按約定時(shí)間完成工作任務(wù)乙方未按約定標(biāo)準(zhǔn)提供服務(wù)質(zhì)量乙方泄露或未妥善保管甲方保密信息乙方違反法律法規(guī)或甲方規(guī)章制度違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):違約金:根據(jù)違約行為的嚴(yán)重程度,按乙方上一個(gè)年度從甲方獲得的報(bào)酬的一定比例計(jì)算。賠償金:因乙方違約導(dǎo)致甲方損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。解除合同:乙方嚴(yán)重違約時(shí),甲方有權(quán)解除合同,并無需支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。示例說明:若乙方未按約定時(shí)間完成氣體配送任務(wù),導(dǎo)致甲方客戶投訴,甲方有權(quán)要求乙方支付違約金,并扣除當(dāng)月獎(jiǎng)金。若乙方泄露了甲方的商業(yè)秘密,導(dǎo)致甲方經(jīng)濟(jì)損失,乙方除需支付賠償金外,還需承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。說明三:法律名詞及解釋:1.勞動(dòng)合同:指用人單位與勞動(dòng)者之間建立的、明確雙方權(quán)利義務(wù)關(guān)系的書面協(xié)議。2.勞務(wù)派遣:指用人單位將部分或全部勞動(dòng)力派遣至其他單位工作,由接受單位支付勞動(dòng)報(bào)酬的一種勞動(dòng)關(guān)系。3.保密協(xié)議:指雙方約定對(duì)特定信息予以保密,未經(jīng)對(duì)方同意不得泄露的協(xié)議。4.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:指用人單位依法支付給勞動(dòng)者的,因其解除或終止勞動(dòng)合同而產(chǎn)生的補(bǔ)償。5.勞動(dòng)爭(zhēng)議:指勞動(dòng)者與用人單位在勞動(dòng)合同履行過程中,因勞動(dòng)權(quán)利和義務(wù)產(chǎn)生分歧而引發(fā)的爭(zhēng)議。6.調(diào)解:指勞動(dòng)爭(zhēng)議雙方在第三方調(diào)解組織的調(diào)解下,自愿達(dá)成協(xié)議,解決爭(zhēng)議的過程。7.訴訟:指勞動(dòng)爭(zhēng)議雙方無法通過協(xié)商、調(diào)解等方式解

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論