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公園物業(yè)聘用合同合同編號(hào):__________甲方(聘用方):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________聯(lián)系人:__________乙方(受聘方):__________身份證號(hào)碼:__________地址:__________聯(lián)系電話:__________聯(lián)系人:__________鑒于甲方為公園物業(yè)管理方,乙方愿意接受甲方的聘用,雙方本著平等自愿、誠(chéng)實(shí)守信的原則,經(jīng)協(xié)商一致,特訂立本聘用合同,共同遵照?qǐng)?zhí)行:第一條聘用崗位及職責(zé)1.1乙方應(yīng)聘崗位為:__________1.2乙方的主要工作職責(zé)如下:(1)__________(2)__________(3)__________第二條聘用期限本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止,共計(jì)____年。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方工資待遇為每月人民幣_(tái)___元(稅前),按照國(guó)家規(guī)定繳納個(gè)人所得稅。3.2乙方工資支付時(shí)間為每月____日前,甲方應(yīng)以貨幣形式支付乙方。第四條工作時(shí)間和休息休假4.1乙方每周工作____天,每天工作____小時(shí),超過____小時(shí)的部分按加班計(jì)算。4.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日休息的權(quán)利,如需加班,應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定支付加班費(fèi)。第五條社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇5.1甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn),包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.2乙方享有國(guó)家法定的福利待遇,包括但不限于年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等。第六條保密協(xié)議6.1乙方在甲方任職期間及離職后一年內(nèi),不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等。6.2乙方違反保密協(xié)議的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第七條合同解除和終止7.1在合同期內(nèi),如乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或工作職責(zé),甲方有權(quán)解除本合同。7.2在合同期內(nèi),如甲方因客觀原因需要解除或終止本合同,應(yīng)提前一個(gè)月通知乙方。第八條爭(zhēng)議解決本合同履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(聘用方):__________乙方(受聘方):__________簽訂日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件3.乙方資格證書復(fù)印件4.社會(huì)保險(xiǎn)參保證明5.加班記錄表6.保密協(xié)議7.甲方規(guī)章制度二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等,違反保密協(xié)議。2.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或工作職責(zé)。3.甲方未按時(shí)足額支付乙方工資。4.甲方未按國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。5.甲方提前解除或終止合同未按規(guī)定通知乙方。三、法律名詞及解釋:1.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉,能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益、競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的信息。2.技術(shù)秘密:指不為公眾所知悉,對(duì)產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝、配方、設(shè)計(jì)等技術(shù)信息。3.社會(huì)保險(xiǎn):包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。4.加班:指工作時(shí)間以外,乙方根據(jù)甲方要求繼續(xù)工作。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.乙方泄露甲方秘密:立即終止合同,要求乙方賠償損失,必要時(shí)追究刑事責(zé)任。2.乙方違反規(guī)章制度:按照規(guī)章制度進(jìn)行處罰,情節(jié)嚴(yán)重者解除合同。3.工資支付問題:提前與乙方溝通,確保按時(shí)足額支付工資。4.社會(huì)保險(xiǎn)問題:按照國(guó)家規(guī)定及時(shí)為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。5.合同解除或終止問題:提前通知乙方,辦理相關(guān)手續(xù),確保雙方權(quán)益。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.甲方為公園物業(yè)管理方,需要招聘物業(yè)工作人員。2.乙方愿意接受甲方聘用,成為公園物業(yè)工作人員。3.
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