醫(yī)院急診工作制度模版（2篇）

醫(yī)院急診工作制度模版急診科工作規(guī)程模板一、工作時間安排1.急診科遵循全天候24小時工作制度，確保全年無間斷服務。2.工作時間劃分為早班、中班和夜班，每班次工作時長為8小時。3.接班人員需提前____分鐘到崗，進行交接班程序。4.如工作需要，急診醫(yī)生需進行加班，需提前向上級申請并獲得批準。二、職責與權限1.急診醫(yī)生的主要職責包括對急重癥患者進行即時診斷和治療，必要時與其他科室協(xié)作救治。2.對就診患者進行病情分級，確保優(yōu)先處理緊急狀況。3.及時、準確記錄病歷及相關醫(yī)療資料。4.向主治醫(yī)師和科室主任匯報工作情況，及時通報重大病情或突發(fā)事件。5.根據(jù)需要開具醫(yī)囑或處方，正確管理藥品和醫(yī)療耗材。三、工作流程1.患者登記：護士負責患者到院后的登記，收集基本信息和主訴。2.體格檢查：護士按照醫(yī)囑進行初步體格檢查，包括基本生命體征。3.檢驗樣本采集：根據(jù)患者病情和醫(yī)囑，護士采集相應檢驗樣本。4.醫(yī)生診斷與治療：醫(yī)生根據(jù)癥狀和檢查結果進行診斷，制定并執(zhí)行治療方案。5.護理操作：護士嚴格遵循醫(yī)囑執(zhí)行護理任務，包括給藥、更換敷料等。6.病情觀察與記錄：對重癥患者進行動態(tài)觀察，及時記錄病情變化。7.醫(yī)囑執(zhí)行：護士按照要求執(zhí)行醫(yī)療護理措施，并在病歷中記錄執(zhí)行情況。8.患者轉出或入院安排：根據(jù)患者病情，醫(yī)生決定患者出院或轉至住院部，并完成交接工作。四、衛(wèi)生與安全1.所有工作人員應保持個人衛(wèi)生，遵守手衛(wèi)生規(guī)定，穿戴適當防護設備。2.維持急診科環(huán)境衛(wèi)生，確保室內整潔無異味。3.定期進行清潔消毒，特別是高頻接觸物品和設備。4.嚴格遵守傳染病防控規(guī)定，進行隔離和消毒處理。5.確保消防設備正常運行，定期進行消防演練和安全培訓。五、紀律與規(guī)范1.工作人員應恪守醫(yī)德和職業(yè)道德，禁止違反職業(yè)規(guī)范和法律法規(guī)。2.定期參加專業(yè)培訓和考核，提升專業(yè)技能和素質。3.遵守工作紀律，服從工作安排，不得擅自離崗。4.保護患者隱私，禁止泄露患者病情和個人信息。5.加強團隊協(xié)作，提高綜合服務能力。六、突發(fā)事件管理1.工作人員應迅速、妥善應對突發(fā)事件，確?；颊甙踩途戎?。2.制定并定期更新應急預案，對各類突發(fā)事件進行分類和預防。3.突發(fā)事件處理情況應及時上報上級，做好事故記錄和事后評估。七、工作績效考核1.工作人員的績效考核基于醫(yī)療質量、服務態(tài)度、衛(wèi)生安全等多個方面。2.績效考核結果用于薪酬激勵、晉升評估，同時指導培訓需求分析和管理決策。八、工作制度修訂1.如需修改工作制度，由科室主任提出，經(jīng)醫(yī)院行政部門審批。2.制度修訂應確保員工權益，提高工作效率和質量。以上為急診科工作規(guī)程模板，具體執(zhí)行時需根據(jù)醫(yī)院實際情況進行適當調整和優(yōu)化。醫(yī)院急診工作制度模版（二）醫(yī)院急診工作制度范本第一章急診工作的基本原則第一條急診工作是醫(yī)院不可或缺的重要職能，必須確保高效、安全、優(yōu)質的運行。第二條急診工作的執(zhí)行需嚴格遵守國家法律法規(guī)、政策規(guī)定及行業(yè)標準。第三條急診工作旨在迅速、準確地診斷病情，及時救治患者，以減輕患者病痛并保障其生命安全。第四條急診工作堅持以人為本的原則，高度重視患者的身體與心理健康。第五條強化急診與其他科室及相關部門的協(xié)作機制，構建緊密合作的工作體系。第二章急診工作的組織架構第六條醫(yī)院設立急診工作領導小組，由指定負責人擔任組長，全面規(guī)劃和協(xié)調急診工作。第七條設立急診科，專門負責急診接診、治療及監(jiān)護等工作。第八條急診科需配備充足的醫(yī)療團隊，包括醫(yī)生、護士、技術人員及行政人員等。第九條定期開展急診醫(yī)務人員的職業(yè)培訓及繼續(xù)教育，以提升其業(yè)務能力和專業(yè)素養(yǎng)。第十條實施急診醫(yī)生和護士的輪班制度，確保急診服務24小時不間斷。第三章急診工作的基本要求第十一條急診接診應迅速、準確、專業(yè)，對患者進行初步評估并及時處理。第十二條急診治療需遵循科學、規(guī)范的原則，依據(jù)醫(yī)療指南和標準操作，確保治療效果與患者安全。第十三條急診監(jiān)護應嚴密、細致，持續(xù)監(jiān)測患者生命體征并適時干預。第十四條急診工作需具備強大的應急處理能力，以應對各類急危重癥患者的救治需求。第四章急診工作的管理要求第十五條建立科學的急診工作流程，明確各環(huán)節(jié)的職責與流程。第十六條急診醫(yī)務人員需準確記錄患者信息、病情及醫(yī)療操作等，確保記錄的真實、完整與及時。第十七條加強與醫(yī)學科學研究和學術交流的聯(lián)系，持續(xù)提升急診診療水平和臨床經(jīng)驗。第十八條建立患者投訴反饋機制，及時響應并處理患者投訴，保障患者權益與滿意度。第五章急診工作的質量監(jiān)控第十九條構建急診工作質量監(jiān)控體系，定期進行質量評估與分析。第二十條建立患者滿意度評價體系，積極聽取患者意見與建議。第二十一條加強對急診設備與藥品的管理，確保其安全可靠。第六章急診工作的安全保障第二十二條保障急診工作環(huán)境的安全，維護醫(yī)務人員的人身安全與勞動條件。第二十三條嚴格執(zhí)行傳染病防控與衛(wèi)生消毒措施，確保患者與醫(yī)務人員的安全。第七章急診工作的考核和獎懲第二十四條建立科學的急診工作考核制度，對醫(yī)務人員進行績效評估與獎懲。第二十五條建立醫(yī)療事故報告與處理機制，及時追究責任。第八章急診工作的宣傳和教育第二十六條加強急診知識的宣傳與教育，提高患者及社