教育機(jī)構(gòu)教師聘用合同模板

教育機(jī)構(gòu)教師聘用合同模板合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方（受聘教師）：__________身份證號碼：__________聯(lián)系電話：__________住址：__________鑒于甲方為合法設(shè)立的教育機(jī)構(gòu)，乙方愿意加入甲方從事教育教學(xué)工作，雙方經(jīng)友好協(xié)商，本著平等自愿、公平公正的原則，就乙方在甲方任教期間的相關(guān)事項達(dá)成如下協(xié)議：第一條聘用崗位1.1甲方聘用乙方擔(dān)任__________學(xué)科教師，負(fù)責(zé)__________（具體工作內(nèi)容）。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，履行教育教學(xué)職責(zé)，完成教育教學(xué)任務(wù)。第二條聘用期限2.1本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2合同期滿后，如雙方同意續(xù)約，應(yīng)提前一個月書面通知對方。第三條待遇3.1甲方應(yīng)按照國家和地方的相關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會保險。3.2甲方應(yīng)按月支付乙方工資，具體工資待遇為__________元/月。3.3甲方應(yīng)按國家規(guī)定為乙方提供必要的勞動保護(hù)及教育教學(xué)資源。第四條培訓(xùn)及發(fā)展4.1甲方應(yīng)提供乙方必要的崗位培訓(xùn)及專業(yè)發(fā)展機(jī)會。4.2乙方應(yīng)積極參加甲方組織的各類培訓(xùn)，提高自身教育教學(xué)水平。第五條違約責(zé)任5.1任何一方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。5.2違約方應(yīng)賠償對方因此所遭受的損失。第六條爭議解決6.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。6.2雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第七條其他7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（受聘教師）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件3.乙方教師資格證書復(fù)印件4.社會保險參保證明5.工資發(fā)放證明6.培訓(xùn)及發(fā)展計劃二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按約定提供工資、福利等待遇，視為違約。2.甲方未提供必要的勞動保護(hù)及教育教學(xué)資源，視為違約。3.甲方未按約定提供培訓(xùn)及發(fā)展機(jī)會，視為違約。4.乙方未按約定完成教育教學(xué)任務(wù)，視為違約。5.乙方未按約定參加培訓(xùn)，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.教育機(jī)構(gòu)：指依法設(shè)立，從事教育教學(xué)活動的社會組織。2.教師：指在教育機(jī)構(gòu)從事教育教學(xué)工作的專業(yè)人員。3.聘用合同：指教育機(jī)構(gòu)與教師之間建立的，約定雙方權(quán)利義務(wù)的書面協(xié)議。4.社會保險：指國家為保障勞動者基本生活，依法為勞動者繳納的養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等保險。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未按約定提供工資、福利等待遇。解決辦法：乙方可以先與甲方協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可以向勞動監(jiān)察部門投訴或申請勞動仲裁。2.問題：甲方未提供必要的勞動保護(hù)及教育教學(xué)資源。解決辦法：乙方可以與甲方協(xié)商解決，要求甲方提供必要的資源。3.問題：甲方未按約定提供培訓(xùn)及發(fā)展機(jī)會。解決辦法：乙方可以與甲方協(xié)商解決，要求甲方提供培訓(xùn)及發(fā)展機(jī)會。4.問題：乙方未按約定完成教育教學(xué)任務(wù)。解決辦法：甲方可以與乙方協(xié)商解決，要求乙方完成教育教學(xué)任務(wù)。5.問題：乙方未按約定參加培訓(xùn)。解決辦法：甲方可以與乙方協(xié)商解決，要求乙方參加培訓(xùn)。五、所有應(yīng)用場景：1.教育機(jī)構(gòu)與新招聘的教師簽訂聘用