支部委員崗位職責規(guī)定

支部委員崗位職責規(guī)定一、崗位職責概述支部委員是企業(yè)黨委的緊要構(gòu)成部分，是黨的工作聯(lián)系員。支部委員既是黨組織在生產(chǎn)經(jīng)營一線的實際工作者，也是黨員同志的宣傳教育和組織聯(lián)系員。為了加強支部委員的管理，規(guī)范其工作，特訂立本規(guī)章制度。二、支部委員的基本要求必需是中共黨員，具有良好的黨性修養(yǎng)和道德品質(zhì)；具備較高的政治覺悟和思想水平；具備良好的組織協(xié)調(diào)本領(lǐng)和團隊合作精神；具備較強的溝通本領(lǐng)和表達本領(lǐng)；具備堅固結(jié)實的業(yè)務(wù)知識和技能；遵守國家法律法規(guī)和企業(yè)制度。三、支部委員的職責分工1.參加黨支部工作參加黨支部的黨員大會、支部委員會等黨內(nèi)會議，樂觀對會議議題提出看法和建議；認真學習貫徹中央和上級黨委的方針政策，推動黨的路線、方針、政策在實際工作中的貫徹落實；組織支部黨員參加各級黨委組織的培訓、學習和考試，并確保學習成績的落實；引導并督促支部黨員認真完成黨內(nèi)組織生活制度，并及時上報相關(guān)情況。2.組織黨員教育定期組織黨員進行思想政治教育，加強黨性修養(yǎng)，提高政治覺悟；組織開展黨風廉政教育和反腐倡廉活動，促進廉潔自律；搭配黨組織組織開展各類培訓、講座，提高黨員業(yè)務(wù)水平和綜合素養(yǎng)。3.聯(lián)系黨員群眾定期與黨員進行溝通聯(lián)系，了解黨員群眾的思想動態(tài)和工作情況，解決黨員關(guān)懷的問題；促進黨員之間的溝通和合作，組織開展黨員活動，增長黨員之間的凝集力；組織并動員黨員參加企業(yè)的各項群眾活動，提高黨員群眾的樂觀性和自動性。4.開展黨建工作依據(jù)黨委工作要求，訂立黨建工作計劃，并組織實施；跟蹤黨建工作進展，及時發(fā)現(xiàn)問題并提出調(diào)整建議；定期評估黨建工作成效，為黨委供應參考和改進看法。5.維護黨的團結(jié)統(tǒng)一加強黨內(nèi)互信，確保黨內(nèi)團結(jié)和黨的集中統(tǒng)一；及時了解黨員思想動態(tài)，發(fā)現(xiàn)問題并幫助解決；組織開展各種形式的黨內(nèi)團結(jié)活動，增長黨員之間的感情和信任。6.宣傳黨的方針政策樂觀宣傳黨和政府的方針政策，轉(zhuǎn)達上級黨委的決策指示；落實黨的政策，組織開展各類宣傳活動，提高黨的形象和聲譽；組織黨員參加企業(yè)對外溝通和合作活動，推動黨的主張和政策在外部的傳播。四、支部委員的權(quán)益和保障支部委員享有黨員的權(quán)益，包含黨內(nèi)參加決策的機會、黨內(nèi)表達看法的平臺等；支部委員享有黨內(nèi)學習、培訓的機會和權(quán)益，企業(yè)應供應必需的資源和條件；企業(yè)應保障支部委員進行黨務(wù)工作的時間，合理布置工作任務(wù)和時間調(diào)配；企業(yè)應為支部委員供應黨務(wù)所需的辦公場合、設(shè)備和文獻資料；企業(yè)應敬重支部委員的言論權(quán)，保護其合法的表達權(quán)益；支部委員行使職責中的合理支出應由企業(yè)支出，包含出差、報銷等費用。五、工作考核和評價支部委員工作考核應依照企業(yè)相關(guān)規(guī)定，在綜合考評中予以評價；支部委員應定時完成工作任務(wù)，并樂觀參加培訓和學習；支部委員應樂觀自動地履行職責，發(fā)揮樂觀作用，為黨組織和企業(yè)的工作貢獻力氣；支部委員工作考核結(jié)果作為提拔、獎懲和評先評優(yōu)的緊要依據(jù)。六、附則本規(guī)章制度由企業(yè)黨委負責解釋和修訂；對違反本規(guī)章制度的支部委員，將按企業(yè)相關(guān)規(guī)定進行紀律處分；本規(guī)章制度自頒布之日起執(zhí)行。溫馨提示：本規(guī)章制度是對支部委員職責的明確和規(guī)范，是