員工合同簽訂申請(qǐng)

員工合同簽訂申請(qǐng)a.合同目的本合同旨在明確甲方與乙方之間的勞動(dòng)關(guān)系，規(guī)范雙方的權(quán)利和義務(wù)，保障雙方的合法權(quán)益。b.合同依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)制定。c.合同期限本合同自簽訂之日起生效，有效期為_(kāi)___年。第二條甲乙雙方的基本信息a.甲方信息甲方名稱：_______________________甲方地址：_______________________甲方聯(lián)系人：_______________________甲方聯(lián)系電話：_______________________b.乙方信息乙方姓名：_______________________乙方身份證號(hào)碼：_______________________乙方地址：_______________________乙方聯(lián)系電話：_______________________第三條工作內(nèi)容與職責(zé)a.工作內(nèi)容乙方在甲方處擔(dān)任____崗位，具體工作內(nèi)容如下：①負(fù)責(zé)日常辦公事務(wù)的處理；②協(xié)助部門負(fù)責(zé)人完成各項(xiàng)工作任務(wù)；③參與公司項(xiàng)目的策劃與實(shí)施；④完成甲方交辦的其他工作。b.職責(zé)乙方應(yīng)遵守甲方的工作紀(jì)律，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，具體職責(zé)如下：①嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度；②積極完成工作任務(wù)，提高工作效率；④配合公司各項(xiàng)檢查和審計(jì)工作。第四條工作時(shí)間與休息休假a.工作時(shí)間乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每日工作時(shí)間為_(kāi)___小時(shí)，每周工作時(shí)間為_(kāi)___天。b.休息休假乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、病假、事假等休息休假待遇。第五條勞動(dòng)報(bào)酬與福利a.勞動(dòng)報(bào)酬乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為每月____元，按月支付。b.福利待遇①社會(huì)保險(xiǎn)：按照國(guó)家規(guī)定繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)；②住房公積金：按照國(guó)家規(guī)定繳納住房公積金；③帶薪年假：根據(jù)國(guó)家規(guī)定享受帶薪年假；④其他福利：根據(jù)公司規(guī)定享受其他福利。第六條合同解除與終止a.合同解除雙方可協(xié)商一致解除本合同，但應(yīng)提前____天書(shū)面通知對(duì)方。b.合同終止①乙方因故離職；②甲方因故辭退乙方；③雙方協(xié)商一致解除合同；④其他法律規(guī)定或合同約定應(yīng)當(dāng)終止合同的情形。第七條保密條款a.保密義務(wù)雙方對(duì)本合同內(nèi)容以及在工作中獲取的甲方商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)。b.保密期限保密期限自本合同簽訂之日起至合同終止后____年。c.違約責(zé)任任何一方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第八條爭(zhēng)議解決a.爭(zhēng)議解決方式雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。b.爭(zhēng)議解決地點(diǎn)爭(zhēng)議解決地點(diǎn)為_(kāi)______________________。第九條其他約定a.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。b.本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第十條合同生效本合同自甲乙雙方代表簽字之日起生效。甲方代表簽字：__________乙方代表簽字：