教學(xué)教研水平的教師隊伍評選方案

教學(xué)教研水平的教師隊伍評選方案一、指導(dǎo)思想：為充分調(diào)動廣大教師的教學(xué)積極性，激勵教師積極投身教學(xué)改革和教研活動，表彰先進，促進我校教師隊伍整體素質(zhì)和教學(xué)質(zhì)量的提高，培養(yǎng)一支師德高尚，有較高知名度和教學(xué)教研水平的教師隊伍。二、評選工作領(lǐng)導(dǎo)小組：組長：副組長：成員：三、評選范圍和比例：1、評選范圍：積極承擔(dān)并認(rèn)真完成我校各級各類教學(xué)任務(wù)的專職教師、兼職教師及其他教學(xué)管理人員。2、評選比例：優(yōu)秀教師人數(shù)不超過教師總?cè)藬?shù)的4%。四、評選條件：1、熱愛教育事業(yè)，遵紀(jì)守法，愛崗敬業(yè)，遵守學(xué)校各項規(guī)章制度，教書育人，愛護學(xué)生，為人師表，師德高尚，事跡突出。2、對教學(xué)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有較高的教學(xué)水平，能認(rèn)真執(zhí)行《教師職業(yè)道德規(guī)范》，認(rèn)真?zhèn)湔n，教案規(guī)范，教學(xué)各環(huán)節(jié)均能認(rèn)真負(fù)責(zé)。3、刻苦鉆研教學(xué)業(yè)務(wù)，在教育思想、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法等方面的改革有明顯成效;做到因材施教，課堂教學(xué)效果良好，受到學(xué)生歡迎。4、積極承擔(dān)教學(xué)任務(wù)，工作量飽滿，積極參加各項教研活動。5、教學(xué)質(zhì)量評價結(jié)果為優(yōu)秀。6、凡在本年度教學(xué)工作中出現(xiàn)下述情況之一者，取消該年度優(yōu)秀教師評選申報資格。①不服從學(xué)校教學(xué)安排的②發(fā)生過教學(xué)事故的③病假超過10天(含10天)事假超過5天的(含5天)的或有曠工行為的(要求每周簽到不少于14次且每天不少于1次)④無故不參加校教研活動的和各級、各類的檢查中受到批評的⑤受到學(xué)校紀(jì)律處分或違反法律法規(guī)的五、評選程序和評比時間：1、本人申請?zhí)顚懮陥蟊?，并將申報表及相關(guān)材料(當(dāng)年備課筆記本、聽課本)一起交評選領(lǐng)導(dǎo)小組2、評選辦法對照評選細(xì)則量化打分(權(quán)重80%)，領(lǐng)導(dǎo)小組綜合測評(權(quán)重10%)，學(xué)生評價(權(quán)重10%)。3、評選時間每年的12月份4、公示將評選結(jié)果張榜公示六、獎勵辦法：1、年度考核時為優(yōu)秀2、縣級以上的各類表彰從校級優(yōu)秀教師中推薦3、頒發(fā)榮譽證書和獎金不少于500元4、獲得的榮譽作為職稱晉升、崗位競聘的重要依據(jù)之一七、本辦法自20xx年9月1日起實施。獎項設(shè)置(一)個人常規(guī)獎項1.班主任工作園丁獎;2.優(yōu)秀科任教師獎;3.師德模范獎;4.默默耕耘獎;5.最受學(xué)生喜歡教師獎;6.教研積極分子;