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文檔簡(jiǎn)介
勞務(wù)派遣協(xié)議簽署事宜(2024年版)合同/協(xié)議編號(hào):__________________
甲方(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“派遣方”):___________
乙方(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“用工單位”):___________
鑒于甲方具備合法的勞務(wù)派遣資質(zhì),乙方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,擬委托甲方為其提供勞務(wù)派遣服務(wù),雙方經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成一致意見(jiàn),特訂立本協(xié)議,以資共同遵守。
本協(xié)議的簽訂,旨在明確雙方的權(quán)利義務(wù),確保勞務(wù)派遣工作的順利進(jìn)行,保障派遣員工的人身安全和合法權(quán)益,促進(jìn)雙方合作關(guān)系的長(zhǎng)期穩(wěn)定發(fā)展。
合同目的:甲方同意按照乙方的需求,向其派遣符合崗位要求的員工,乙方同意接受甲方派遣的員工,并按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)和政策規(guī)定,保障派遣員工的工作權(quán)益。
簽訂背景:隨著我國(guó)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,勞務(wù)派遣作為一種靈活的用工方式,得到了廣泛的應(yīng)用。為滿(mǎn)足乙方的用工需求,甲方?jīng)Q定與乙方簽署勞務(wù)派遣協(xié)議,雙方本著平等互利、誠(chéng)實(shí)信用的原則,共同推進(jìn)勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)的開(kāi)展。
主要條款內(nèi)容:
一、服務(wù)內(nèi)容
1.1派遣方應(yīng)根據(jù)乙方的需求,向乙方派遣符合崗位要求的員工,包括但不限于:管理人員、技術(shù)人員、生產(chǎn)人員等。
1.2派遣方應(yīng)確保派遣員工具備相應(yīng)的職業(yè)資格、技能證書(shū),并符合國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)的要求。
1.3派遣方應(yīng)負(fù)責(zé)對(duì)派遣員工進(jìn)行崗前培訓(xùn),確保其熟悉工作環(huán)境、崗位職責(zé)及操作規(guī)程。
二、服務(wù)期限
2.1本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效,有效期為_(kāi)___年。
2.2雙方如需延長(zhǎng)合同期限,應(yīng)提前____個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方,經(jīng)雙方協(xié)商一致后,另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。
三、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)
3.1派遣方應(yīng)確保派遣員工的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力滿(mǎn)足乙方要求。
3.2派遣方應(yīng)對(duì)派遣員工進(jìn)行定期考核,對(duì)考核不合格的員工,應(yīng)及時(shí)進(jìn)行調(diào)整或退回。
3.3乙方有權(quán)對(duì)派遣員工的工作表現(xiàn)進(jìn)行監(jiān)督和考核,派遣方應(yīng)積極配合。
四、價(jià)格支付
4.1乙方應(yīng)按照本協(xié)議約定,向派遣方支付勞務(wù)派遣費(fèi)用,包括但不限于:基本工資、社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等。
4.2勞務(wù)派遣費(fèi)用按月結(jié)算,乙方應(yīng)在每月____日前支付當(dāng)月費(fèi)用。
4.3如因乙方原因?qū)е屡汕矄T工提前離職,乙方應(yīng)按照協(xié)議約定支付相應(yīng)的違約金。
五、保密條款
5.1雙方對(duì)本協(xié)議內(nèi)容以及在工作中了解到的對(duì)方商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)。
5.2未經(jīng)對(duì)方同意,任何一方不得向任何第三方泄露協(xié)議內(nèi)容或商業(yè)秘密。
六、違約責(zé)任
6.1如甲方違反本協(xié)議約定,導(dǎo)致乙方遭受損失的,甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。
6.2如乙方違反本協(xié)議約定,導(dǎo)致甲方遭受損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。
七、爭(zhēng)議解決
7.1雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議的,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向派遣方所在地人民法院提起訴訟。
八、其他
8.1本協(xié)議未盡事宜,由雙方另行協(xié)商解決。
8.2本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
8.3本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方(派遣方):_________________
乙方(用工單位):_________________
簽訂日期:_________________
雙方權(quán)利與義務(wù)詳細(xì)說(shuō)明:
一、派遣方的權(quán)利與義務(wù)
1.1權(quán)利:
(1)派遣方有權(quán)要求乙方按照協(xié)議約定支付勞務(wù)派遣費(fèi)用;
(2)派遣方有權(quán)對(duì)派遣員工進(jìn)行招聘、培訓(xùn)、考核、調(diào)整和退回;
(3)派遣方有權(quán)要求乙方提供必要的工作條件、工作場(chǎng)所和安全保障。
1.2義務(wù):
(1)派遣方應(yīng)按照協(xié)議約定,向乙方派遣符合崗位要求的員工;
(2)派遣方應(yīng)負(fù)責(zé)派遣員工的招聘、培訓(xùn)、考核、調(diào)整和退回;
(3)派遣方應(yīng)確保派遣員工具備相應(yīng)的職業(yè)資格、技能證書(shū),并符合國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)的要求;
(4)派遣方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定,為派遣員工繳納社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等;
(5)派遣方應(yīng)配合乙方對(duì)派遣員工的工作表現(xiàn)進(jìn)行監(jiān)督和考核;
(6)派遣方應(yīng)妥善保管乙方提供的資料,不得泄露乙方商業(yè)秘密。
二、用工單位的權(quán)利與義務(wù)
2.1權(quán)利:
(1)用工單位有權(quán)要求派遣方按照協(xié)議約定提供符合崗位要求的員工;
(2)用工單位有權(quán)對(duì)派遣員工的工作表現(xiàn)進(jìn)行監(jiān)督和考核;
(3)用工單位有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整派遣員工的工作崗位;
(4)用工單位有權(quán)要求派遣方對(duì)派遣員工進(jìn)行培訓(xùn)。
2.2義務(wù):
(1)用工單位應(yīng)按照協(xié)議約定支付勞務(wù)派遣費(fèi)用;
(2)用工單位應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定,為派遣員工提供必要的工作條件、工作場(chǎng)所和安全保障;
(3)用工單位應(yīng)保障派遣員工的人身安全和合法權(quán)益;
(4)用工單位應(yīng)配合派遣方對(duì)派遣員工的工作表現(xiàn)進(jìn)行監(jiān)督和考核;
(5)用工單位應(yīng)妥善保管乙方提供的資料,不得泄露乙方商業(yè)秘密;
(6)用工單位應(yīng)按照協(xié)議約定,妥善處理派遣員工的工作關(guān)系和勞動(dòng)合同。
三、合作方式
3.1雙方應(yīng)本著平等互利、誠(chéng)實(shí)信用的原則,共同推進(jìn)勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)的開(kāi)展。
3.2雙方應(yīng)定期召開(kāi)協(xié)調(diào)會(huì)議,就勞務(wù)派遣工作情況進(jìn)行溝通和交流。
3.3雙方應(yīng)共同制定和完善勞務(wù)派遣管理制度,確保勞務(wù)派遣工作的規(guī)范、有序進(jìn)行。
3.4雙方應(yīng)相互支持、配合,共同應(yīng)對(duì)勞務(wù)派遣過(guò)程中出現(xiàn)的各類(lèi)問(wèn)題。
3.5雙方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)和政策規(guī)定,履行各自的權(quán)利和義務(wù),共同維護(hù)勞務(wù)派遣市場(chǎng)的正常秩序。
四、合同變更與解除
4.1本協(xié)議簽訂后,如遇國(guó)家法律法規(guī)和政策調(diào)整,雙方應(yīng)協(xié)商一致,對(duì)本協(xié)議進(jìn)行相應(yīng)變更。
4.2雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中,如出現(xiàn)不可抗力因素,導(dǎo)致本協(xié)議無(wú)法繼續(xù)履行,雙方應(yīng)協(xié)商一致解除本協(xié)議。
4.3本協(xié)議簽訂后,如一方違反本協(xié)議約定,另一方有權(quán)解除本協(xié)議,并追究違約方的法律責(zé)任。
五、通知與送達(dá)
5.1雙方在本協(xié)議履行過(guò)程中,如需發(fā)送通知,應(yīng)采用書(shū)面形式,并通過(guò)以下方式送達(dá):
(1)直接送達(dá):送達(dá)至對(duì)方指定的收件人;
(2)郵寄送達(dá):通過(guò)中國(guó)郵政掛號(hào)信方式,送達(dá)至對(duì)方指定的收件人;
(3)電子送達(dá):通過(guò)電子郵件、即時(shí)通訊工具等方式,送達(dá)至對(duì)方指定的電子郵箱或通訊工具賬號(hào)。
六、爭(zhēng)議解決
6.1雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議的,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向派遣方所在地人民法院提起訴訟。
合同有效期限、變更、終止等條件詳細(xì)說(shuō)明:
一、合同有效期限
1.1本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效,有效期為_(kāi)___年。
1.2本協(xié)議期滿(mǎn)前,如雙方無(wú)異議,可協(xié)商一致續(xù)簽本協(xié)議。
1.3任何一方要求終止本協(xié)議,應(yīng)提前____個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方。
二、合同的變更
2.1在本協(xié)議有效期內(nèi),如遇國(guó)家法律法規(guī)和政策調(diào)整,導(dǎo)致本協(xié)議內(nèi)容需變更的,雙方應(yīng)協(xié)商一致,對(duì)本協(xié)議進(jìn)行相應(yīng)變更。
2.2任何一方要求變更本協(xié)議內(nèi)容,應(yīng)提前書(shū)面通知對(duì)方,經(jīng)雙方協(xié)商一致后,另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。
三、合同的終止
3.1本協(xié)議期滿(mǎn)或雙方協(xié)商一致終止的,本協(xié)議自動(dòng)終止。
3.2以下情形下,本協(xié)議可提前終止:
(1)任何一方違反本協(xié)議約定,給對(duì)方造成重大損失;
(2)發(fā)生不可抗力事件,導(dǎo)致本協(xié)議無(wú)法繼續(xù)履行;
(3)經(jīng)雙方協(xié)商一致,決定終止本協(xié)議。
四、爭(zhēng)議解決機(jī)制
4.1雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議的,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向派遣方所在地人民法院提起訴訟。
4.2爭(zhēng)議解決過(guò)程中,雙方應(yīng)保持正常溝通,積極尋求合理解決方案。
五、法律適用與管轄法院
5.1本協(xié)議的簽訂、效力、解釋、履行和爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。
5.2因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭(zhēng)議,均應(yīng)提交派遣方所在地人民法院管轄。
六、合同效力
6.1本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效,對(duì)雙方具有法律約束力。
6.2本協(xié)議未盡事宜,雙方應(yīng)協(xié)商解決。協(xié)商不成的,按國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。
6.3任何一方不得擅自變更、解除本協(xié)議,否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
6.4本協(xié)議的附件為本協(xié)議的組成部分,與本協(xié)議具有同等法律效力。
雙方需要準(zhǔn)備的附件:
1.派遣方提供的附件:
1.1派遣方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件;
1.2派遣方資質(zhì)證書(shū)復(fù)印件;
1.3派遣方法定代表人或授權(quán)代表身份證復(fù)印件;
1.4派遣員工的基本情況清單,包括姓名、身份證號(hào)碼、入職日期、崗位、合同期限等;
1.5派遣員工的相關(guān)資格證書(shū)和技能證明復(fù)印件。
2.用工單位提供的附件:
2.1用工單位營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件;
2.2用工單位法定代表人或授權(quán)代表身份證復(fù)印件;
2.3用工單位內(nèi)部管理制度和操作規(guī)程;
2.4用工單位提供的崗位需求說(shuō)明和任職資格要求;
2.5用工單位對(duì)派遣員工的考核標(biāo)準(zhǔn)和評(píng)價(jià)體系。
3.雙方共同準(zhǔn)備的附件:
3.1勞務(wù)派遣協(xié)議書(shū);
3.2派遣員工勞動(dòng)合同;
3.3派遣員工入職登記表;
3.4派遣員工離職登記表;
3.5派遣員工工資支付明細(xì);
3.6派遣員工社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金繳納明細(xì);
3.7其他雙方認(rèn)為必要的文件和資料。
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