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文檔簡介

變、配電站門禁制度1.安裝訪問控制設(shè)備:在變電站和配電站的主要出入口設(shè)置訪問控制設(shè)施,如門禁閘機或刷卡門禁系統(tǒng)。2.訪問卡發(fā)放:向變電站和配電站的員工發(fā)放訪問卡,每人僅允許持有一張有效的訪問卡。3.訪問卡管控:建立訪問卡管理政策,涵蓋發(fā)放、掛失和取消等流程,并進行詳細記錄。4.訪問區(qū)域劃分:依據(jù)電站的安全規(guī)定和涉密等級,劃分不同級別的訪問區(qū)域,并設(shè)定相應(yīng)的訪問權(quán)限。5.訪問權(quán)限配置:根據(jù)員工的職務(wù)和需求,設(shè)定不同的訪問權(quán)限,以確保只有授權(quán)人員能進入特定區(qū)域。6.訪問日志追蹤:訪問控制系統(tǒng)應(yīng)具備記錄進出記錄的功能,可實時監(jiān)控并打印出訪問區(qū)域的日志。7.安全巡查:配電站管理部門需定期執(zhí)行安全巡查,檢查訪問控制設(shè)備的運行狀態(tài)及制度執(zhí)行情況,以便及時發(fā)現(xiàn)并解決問題。8.應(yīng)急處理程序:制定應(yīng)對緊急情況的訪問控制策略,如火災(zāi)、斷電等,以保證安全疏散和靈活應(yīng)對。9.監(jiān)控系統(tǒng)整合:將訪問控制系統(tǒng)與電站監(jiān)控系統(tǒng)聯(lián)動,以便迅速識別異常狀況并采取相應(yīng)措施。10.員工培訓(xùn):對變電站和配電站的員工進行訪問控制制度培訓(xùn),使他們熟悉訪問系統(tǒng)的使用和操作程序。變、配電站門禁制度(二)一、目標與適用范圍本制度旨在確保配電站內(nèi)部安全,防止非授權(quán)人員的進入。此規(guī)定適用于配電站的全體員工及外來人員。二、門禁控制系統(tǒng)1.配電站主要出入口將設(shè)立門禁系統(tǒng),并由專職保安人員進行監(jiān)管和管理。2.員工和外來人員在進入配電站前,需出示有效身份證明,通過門禁系統(tǒng)驗證后方可進入。3.配電站內(nèi)部將劃分為不同區(qū)域,根據(jù)員工的工作需求和權(quán)限設(shè)定相應(yīng)的門禁權(quán)限。4.外來人員需提前申請訪問,經(jīng)審批后方可進入,并在門禁系統(tǒng)中登記個人信息。三、員工管理1.配電站員工需佩戴含有照片、姓名、職位等信息的有效工作證件。2.員工離職或更換部門時,須立即交還工作證件,并取消其門禁權(quán)限。四、訪客管理1.外來人員需提前向配電站管理部門申請訪問,經(jīng)審批后方可獲準。2.訪客需在進入配電站前出示有效身份證明,登記個人信息。3.訪客的進出需由陪同人員負責(zé),并在登記簿中記錄。五、違規(guī)處理1.未獲授權(quán)擅自進入配電站或進入限制區(qū)域的員工將受到相應(yīng)紀律處分。2.外來人員未經(jīng)許可進入配電站或提供虛假信息的,將被禁止進入,并向相關(guān)部門報告。六、安全維護1.配電站門禁系統(tǒng)應(yīng)定期進行維護和檢查,以確保其正常運行。2.保安人員應(yīng)密切監(jiān)控配電站各區(qū)域的人員活動,及時發(fā)現(xiàn)并處理異常情況。3.配電站應(yīng)定期進行安全演練,提升員工應(yīng)對緊急情況的能力。七、培訓(xùn)與宣傳1.配電站應(yīng)定期組織員工進行門禁制度培訓(xùn),提升員工對門禁制度的認知和遵守程度。2.配電站應(yīng)在顯眼位置公示門禁制度,并向員工和來訪者進行宣傳,確保大家了解門禁制度的重要性和約束力。八、制度執(zhí)行1.所有配電站員工和外來人員必須嚴格遵守門禁制度,不得擅自進入限制區(qū)域或轉(zhuǎn)讓個人門禁權(quán)限。2.對違反制度的行為,配電站將采取相應(yīng)的紀律處分和法律措施

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