商務領域公務員聘用合同條款

商務領域公務員聘用合同條款合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯系電話：__________乙方（聘用人員）：__________身份證號：__________通訊地址：__________聯系電話：__________鑒于甲方為商務領域公務員單位，根據《中華人民共和國公務員法》及相關法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，就乙方擔任甲方商務領域公務員事宜，達成如下協議：一、職位及職責1.1乙方擔任甲方商務領域公務員，具體職位為：__________。（1）__________（2）__________（3）__________（4）__________二、聘用期限2.1本合同期限為__________年，自__________之日起至__________日止。2.2合同期滿后，如甲方繼續(xù)聘請乙方，乙方同意續(xù)簽合同，雙方可另行簽訂書面協議。三、勞動報酬3.1乙方monthlysalaryshallbeRMB__________(hereinafterreferredtoas"salary"),whichshallbepaidtheEmployerwithin7daysaftertheendofeachmonth.Thesalaryshallbereviewedandadjustedannuallybasedontheperformanceappraisalresults.3.2乙方享有國家規(guī)定的帶薪年休假、婚假、產假、喪假等休假待遇。四、保密協議4.1乙方在任職期間及離職后一年內，不得泄露甲方商業(yè)秘密、國家秘密及工作秘密。4.2乙方違反保密協議的，應承擔違約責任，賠償甲方因此造成的損失。五、違約責任5.1甲乙雙方應嚴格遵守本合同的約定，如一方違反合同規(guī)定，應承擔相應的違約責任。5.2乙方提前解除合同的，應提前一個月通知甲方，并支付甲方一個月工資作為違約金。六、爭議解決6.1甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應通過友好協商解決；協商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。七、其他約定7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（聘用人員）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方個人簡歷2.乙方身份證明文件3.商務領域公務員崗位職責說明4.商務領域公務員薪酬標準及福利政策5.保密協議6.工作績效考核標準7.甲方公司規(guī)章制度二、違約行為及認定：1.乙方未能履行合同約定的崗位職責2.乙方提前解除合同且未支付違約金3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、國家秘密及工作秘密4.甲方未按時支付乙方工資及福利5.甲方未按照約定提供乙方的工作條件和發(fā)展機會6.甲方違反保密協議三、法律名詞及解釋：1.商務領域公務員：指在商務領域從事管理工作的人員，具備相應的專業(yè)技能和管理能力。2.保密協議：指甲乙雙方在合同中約定的關于保守商業(yè)秘密、國家秘密及工作秘密的協議。3.違約金：指一方違反合同約定，應向另一方支付的賠償金。4.帶薪年休假：指員工在合同期內享受的帶薪休息時間。5.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經濟利益、具有實用性并經甲方采取保密措施的信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方在工作中遇到困難，崗位職責。解決辦法：甲方應提供必要的培訓和指導，幫助乙方提升工作能力。2.問題：甲方未按時支付乙方工資及福利。解決辦法：甲方應按照合同約定及時支付乙方工資及福利，如有延遲，應支付延遲支付期間的利息。3.問題：乙方泄露甲方商業(yè)秘密、國家秘密及工作秘密。解決辦法：甲方應與乙方解除合同，并要求乙方承擔違約責任，賠償甲方因此造成的損失。4.問題：合同期滿后，乙方不同意續(xù)簽合同。解決辦法：甲方應尊重乙方的意愿，如乙方同意續(xù)簽，雙方可重新簽訂書面協議。五、所有應用場景：1.甲方為商務領域公務員單位，需要聘請專業(yè)人才擔任公務員職位。2.乙方具備商務領域專業(yè)技能和管理能力，