2024年合伙教育機構協(xié)議2篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年合伙教育機構協(xié)議1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1合伙人名稱1.2合伙人地址1.3合伙人法定代表人1.4合伙人聯(lián)系方式2.合伙目的及宗旨2.1合伙目的2.2合伙宗旨3.合伙出資3.1出資方式3.2出資比例3.3出資期限3.4出資變更及調整4.合伙機構設置4.1機構名稱4.2機構地址4.3機構組織架構5.經營范圍及業(yè)務5.1經營范圍5.2業(yè)務內容6.經營管理6.1經營決策6.2管理制度6.3管理人員7.收入及利潤分配7.1收入來源7.2利潤分配比例7.3利潤分配方式8.風險承擔與責任8.1風險承擔原則8.2責任劃分9.合伙終止9.1終止條件9.2終止程序9.3終止后的處理10.違約責任10.1違約行為10.2違約責任11.合同的解除與終止11.1解除條件11.2解除程序11.3合同終止后的處理12.爭議解決12.1爭議解決方式12.2爭議解決程序13.合同生效與期限13.1合同生效條件13.2合同期限14.其他約定14.1合同附件14.2合同的變更與補充14.3合同的解釋與效力第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1合伙人名稱1.1.1合伙人甲：教育科技有限公司1.1.2合伙人乙：YY教育咨詢有限公司1.2合伙人地址1.2.1合伙人甲：省市區(qū)路號1.2.2合伙人乙：省市區(qū)路號1.3合伙人法定代表人1.3.1合伙人甲：1.3.2合伙人乙：1.4合伙人聯(lián)系方式2.合伙目的及宗旨2.1合伙目的2.1.1提升教育服務質量2.1.2擴大教育市場份額2.1.3共同發(fā)展，實現(xiàn)互利共贏2.2合伙宗旨2.2.1堅持以學生為中心，提供優(yōu)質教育資源2.2.2堅持創(chuàng)新，不斷優(yōu)化教育產品和服務2.2.3堅持合作共贏，實現(xiàn)共同發(fā)展3.合伙出資3.1出資方式3.1.1貨幣出資3.1.2非貨幣出資（如品牌、技術等）3.2出資比例3.2.1合伙人甲出資比例：60%3.2.2合伙人乙出資比例：40%3.3出資期限3.3.1合伙人甲出資期限：自合同簽訂之日起15日內3.3.2合伙人乙出資期限：自合同簽訂之日起30日內3.4出資變更及調整3.4.1合伙人出資比例的變更需經雙方協(xié)商一致3.4.2出資變更或調整后，合伙人應按照新的出資比例和期限履行出資義務4.合伙機構設置4.1機構名稱4.1.1YY教育機構4.2機構地址4.2.1省市區(qū)路號4.3機構組織架構4.3.1設立董事會，負責機構重大決策4.3.2設立總經理，負責日常經營管理4.3.3設立各部門，負責具體業(yè)務5.經營范圍及業(yè)務5.1經營范圍5.1.1開展各類教育培訓活動5.1.2提供教育咨詢服務5.1.3開展教育產品研發(fā)與銷售5.2業(yè)務內容5.2.1基礎教育輔導5.2.2藝術教育輔導5.2.3職業(yè)技能培訓5.2.4教育項目投資與運營6.經營管理6.1經營決策6.1.1重大經營決策需經董事會討論決定6.1.2經常性經營決策由總經理負責6.2管理制度6.2.1建立健全各項管理制度，確保機構規(guī)范運營6.2.2定期開展內部審計，確保財務透明6.3管理人員6.3.1設立總經理、副總經理等管理人員6.3.2合伙人可推薦合適人員擔任管理人員，經董事會同意后任命8.收入及利潤分配8.1收入來源8.1.1教育培訓服務費8.1.2教育咨詢服務費8.1.3教育產品銷售收入8.1.4其他合法收入8.2利潤分配比例8.2.1合伙人甲分配比例：60%8.2.2合伙人乙分配比例：40%8.3利潤分配方式8.3.1每年度結束后，根據實際利潤情況，按照利潤分配比例進行分配8.3.2利潤分配采取現(xiàn)金方式，于次年度內完成分配8.4利潤留存8.4.1每年度利潤分配后，留存10%作為機構發(fā)展基金9.風險承擔與責任9.1風險承擔原則9.1.1合伙人共同承擔合伙機構經營過程中產生的風險9.1.2各合伙人根據出資比例承擔相應的風險9.2責任劃分9.2.1合伙人甲承擔60%的責任9.2.2合伙人乙承擔40%的責任9.2.3合伙人應積極配合機構應對外部風險10.合伙終止10.1終止條件10.1.1合伙期限屆滿10.1.2合伙人一致同意終止10.1.3合伙機構依法解散10.2終止程序10.2.1合伙人應提前30日書面通知對方終止意向10.2.2雙方協(xié)商確定終止后的善后事宜10.3終止后的處理10.3.1合伙機構清算10.3.2清算后的剩余財產按照出資比例分配給合伙人10.3.3清算費用由合伙機構承擔11.違約責任11.1違約行為11.1.1未按約定出資11.1.2違反合同約定，造成合伙機構損失11.1.3其他違約行為11.2違約責任11.2.1違約方應承擔違約責任，賠償守約方因此遭受的損失11.2.2違約方應支付違約金，違約金數額根據損失程度確定12.爭議解決12.1爭議解決方式12.1.1雙方協(xié)商解決12.1.2爭議無法協(xié)商解決的，提交仲裁委員會仲裁12.2爭議解決程序12.2.1爭議發(fā)生后，雙方應在30日內協(xié)商解決12.2.2協(xié)商不成的，提交仲裁委員會仲裁13.合同生效與期限13.1合同生效條件13.1.1合伙人簽字或蓋章13.1.2合伙機構設立完成13.2合同期限13.2.1合伙期限為10年，自合同簽訂之日起計算13.2.2合伙期滿后，經合伙人協(xié)商一致，可續(xù)簽合同14.其他約定14.1合同附件14.1.1合伙機構章程14.1.2合伙人出資證明14.1.3其他相關文件14.2合同的變更與補充14.2.1合同的變更需經雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出14.2.2合同的補充需符合法律法規(guī)的規(guī)定，并經合伙人簽字或蓋章確認14.3合同的解釋與效力14.3.1合同的解釋以本合同為準14.3.2本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效，具有法律約束力第二部分：第三方介入后的修正1.第三方概念及劃分1.1第三方是指在合伙教育機構協(xié)議中，除甲乙雙方外的任何個人或組織，包括但不限于中介方、顧問、合作伙伴、供應商等。1.2第三方介入的劃分：1.2.1中介方：指為甲乙雙方提供中介服務的第三方，包括但不限于房地產中介、教育產品中介等。1.2.2顧問：指為合伙教育機構提供專業(yè)咨詢意見的第三方，如法律顧問、財務顧問等。1.2.3合作伙伴：指與合伙教育機構共同開展業(yè)務或項目的第三方，如其他教育機構、企業(yè)等。1.2.4供應商：指為合伙教育機構提供所需物資或服務的第三方，如教材供應商、設備供應商等。2.第三方介入的附加條款2.1第三方介入需經甲乙雙方協(xié)商一致，并以書面形式明確第三方介入的具體事宜。2.2第三方介入的協(xié)議2.2.1第三方介入時，應與甲乙雙方簽訂獨立的協(xié)議，明確各方的權利、義務和責任。2.3第三方介入的審核2.3.1甲乙雙方有權對第三方的資質、能力及信譽進行審核，確保第三方符合合伙教育機構的合作要求。3.第三方的責任限額3.1第三方的責任限額由甲乙雙方在第三方介入協(xié)議中約定，具體包括：3.1.1乙方介入產生的直接經濟損失，由乙方自行承擔；3.1.2甲方介入產生的直接經濟損失，由甲方自行承擔；3.1.3第三方介入產生的間接經濟損失，由第三方按約定比例承擔。3.2第三方的責任限制3.2.1第三方的責任限制應在第三方介入協(xié)議中明確，包括但不限于：3.2.1.1第三方在履行職責過程中，因不可抗力或意外事件導致的損失，甲方和乙方不追究第三方的責任；3.2.2.2第三方在履行職責過程中，因自身過錯導致的損失，甲方和乙方可要求第三方承擔相應責任。4.第三方與其他各方的責權利劃分4.1第三方與甲方的責權利劃分：4.1.1第三方應按照甲方的要求，提供專業(yè)、高效的服務；4.1.2甲方有權對第三方的服務質量進行監(jiān)督和評價；4.1.3第三方在履行職責過程中，若違反法律法規(guī)或合同約定，甲方有權要求第三方承擔相應責任。4.2第三方與乙方的責權利劃分：4.2.1第三方應按照乙方的要求，提供專業(yè)、高效的服務；4.2.2乙方有權對第三方的服務質量進行監(jiān)督和評價；4.2.3第三方在履行職責過程中，若違反法律法規(guī)或合同約定，乙方有權要求第三方承擔相應責任。4.3第三方與其他合伙方的責權利劃分：4.3.2各合伙方有權對第三方的服務質量進行監(jiān)督和評價；4.3.3第三方在履行職責過程中，若違反法律法規(guī)或合同約定，各合伙方有權要求第三方承擔相應責任。5.第三方介入的變更與解除5.1第三方介入協(xié)議的變更需經甲乙雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出。5.2第三方介入協(xié)議的解除需經甲乙雙方協(xié)商一致，并書面通知第三方。解除后，第三方應立即停止介入行為。5.3第三方介入協(xié)議的解除不影響甲乙雙方根據本合同約定的權利和義務。6.第三方介入的爭議解決6.1第三方介入協(xié)議的爭議解決方式同本合同約定的爭議解決方式。6.2第三方介入協(xié)議的爭議解決程序同本合同約定的爭議解決程序。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.合伙機構章程1.1詳細要求：明確合伙機構的管理架構、決策程序、利潤分配、風險承擔等內容。1.2附件說明：此章程為合伙教育機構的基本管理制度，是合伙機構運營的規(guī)范性文件。2.合伙人出資證明2.1詳細要求：包括合伙人出資的貨幣金額、非貨幣資產評估報告等。2.2附件說明：此證明為合伙人出資的合法性和真實性的憑證。3.合伙機構營業(yè)執(zhí)照3.1詳細要求：合伙機構的營業(yè)執(zhí)照復印件，證明合伙機構的合法注冊。3.2附件說明：此營業(yè)執(zhí)照為合伙機構合法開展業(yè)務的法律依據。4.合伙機構組織架構圖4.1詳細要求：展示合伙機構的組織架構，包括各部門、崗位及人員配置。4.2附件說明：此架構圖為合伙機構內部管理人員的職責分工和匯報關系。5.教育產品及服務合同5.1詳細要求：包括教育產品或服務的名稱、內容、價格、交付方式等。5.2附件說明：此合同為合伙機構與客戶之間的服務協(xié)議，明確雙方的權利和義務。6.第三方介入協(xié)議6.1詳細要求：明確第三方的介入目的、服務內容、費用、責任等。6.2附件說明：此協(xié)議為甲乙雙方與第三方之間的合作關系，確保各方權益。7.合伙機構財務報表7.1詳細要求：包括資產負債表、利潤表、現(xiàn)金流量表等。7.2附件說明：此報表為合伙機構財務狀況的反映，用于評估合伙機構的經營狀況。8.合伙機構年度審計報告8.1詳細要求：由專業(yè)審計機構出具的審計報告，對合伙機構的財務報表進行審計。8.2附件說明：此報告為合伙機構財務報表的真實性和合規(guī)性的證明。9.合伙機構變更記錄9.1詳細要求：記錄合伙機構在運營過程中發(fā)生的重大變更，如合伙人變更、經營范圍變更等。9.2附件說明：此記錄為合伙機構歷史變更情況的記錄，便于追溯和管理。10.合伙機構員工手冊10.1詳細要求：包括員工招聘、培訓、考核、薪酬、福利等內容。10.2附件說明：此手冊為合伙機構員工行為規(guī)范和權益保障的指南。說明二：違約行為及責任認定：1.未按約定出資1.1責任認定標準：合伙人未在約定時間內完成出資，或出資金額不足。1.2示例說明：合伙人甲未在合同約定的時間內完成60%的貨幣出資，需向合伙人乙支付違約金。2.違反合同約定，造成合伙機構損失2.1責任認定標準：合伙人違反合同約定，導致合伙機構遭受經濟損失。2.2示例說明：合伙人乙未經甲方同意，擅自變更經營范圍，導致合伙機構損失10萬元，需賠償甲方。3.第三方介入協(xié)議違約3.1責任認定標準：第三方在履行第三方介入協(xié)議過程中，違反協(xié)議約定。3.2示例說明：第三方顧問未按約定提供專業(yè)咨詢服務，導致合伙機構損失5萬元，需向合伙機構支付違約金。4.合伙機構財務報表造假4.1責任認定標準：合伙機構或其員工在編制財務報表過程中，故意提供虛假信息。4.2示例說明：合伙機構員工在編制財務報表時，故意隱瞞收入，導致合伙機構損失20萬元，需承擔相應責任。5.合伙機構員工違規(guī)操作5.1責任認定標準：合伙機構員工在履行職責過程中，違反公司規(guī)章制度。5.2示例說明：員工違規(guī)操作導致設備損壞，需承擔賠償責任。全文完。2024年合伙教育機構協(xié)議2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1合伙人一的基本信息1.2合伙人二的基本信息2.教育機構的基本信息2.1教育機構名稱2.2教育機構地址2.3教育機構經營范圍3.合伙協(xié)議的基本原則3.1合伙目的3.2合伙期限3.3合伙方式4.教育機構的經營管理4.1經營范圍4.2經營目標4.3經營策略5.教育機構的財務管理5.1資金管理5.2收入分配5.3成本控制6.教育機構的師資力量6.1師資引進6.2師資培訓6.3師資考核7.教育機構的教學資源7.1教學設施7.2教學資料7.3教學軟件8.教育機構的招生與宣傳8.1招生政策8.2宣傳策略8.3市場定位9.教育機構的學生管理9.1學生檔案管理9.2學績管理9.3學生違紀處理10.教育機構的知識產權10.1知識產權歸屬10.2知識產權保護10.3知識產權許可11.教育機構的法律責任11.1違約責任11.2違法責任11.3爭議解決12.教育機構的終止與清算12.1終止條件12.2清算程序12.3清算財產分配13.教育機構的變更與延續(xù)13.1變更條件13.2延續(xù)條件13.3延續(xù)程序14.其他約定事項第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1合伙人一的基本信息1.1.1合伙人一名稱：X教育科技有限公司1.1.2合伙人一法定代表人：1.1.3合伙人一住所地：北京市朝陽區(qū)路號1.1.4合伙人一聯(lián)系電話：138000000001.2合伙人二的基本信息1.2.1合伙人二名稱：YYY教育咨詢有限公司1.2.2合伙人二法定代表人：1.2.3合伙人二住所地：上海市浦東新區(qū)路號1.2.4合伙人二聯(lián)系電話：139000000002.教育機構的基本信息2.1教育機構名稱：XYYY教育機構2.2教育機構地址：北京市朝陽區(qū)路號2.3教育機構經營范圍：提供各類教育培訓服務，包括但不限于幼兒教育、中小學輔導、成人教育等。3.合伙協(xié)議的基本原則3.1合伙目的：雙方本著平等互利、共同發(fā)展的原則，共同投資設立并經營XYYY教育機構，以提高教育質量，滿足社會對優(yōu)質教育資源的需求。3.2合伙期限：自本合同生效之日起，合伙期限為10年，自合伙期限屆滿之日起，合伙人可以協(xié)商決定是否續(xù)簽。3.3合伙方式：雙方以出資方式設立合伙企業(yè)，合伙企業(yè)的組織形式為有限責任公司。4.教育機構的經營管理4.1經營范圍：XYYY教育機構經營范圍包括但不限于：4.1.1提供各類教育培訓課程；4.1.2開展教育咨詢服務；4.1.3組織各類教育培訓活動；4.1.4開展教育相關產品研發(fā)與銷售。4.2經營目標：在合伙期間，XYYY教育機構力爭實現(xiàn)年培訓人數增長20%，年營業(yè)收入增長15%。4.3經營策略：通過優(yōu)化課程設置、提高師資水平、加強市場營銷等方式，提升教育機構的品牌影響力和市場競爭力。5.教育機構的財務管理5.1資金管理：教育機構的資金使用應遵循合法、合規(guī)、節(jié)約、高效的原則，確保資金安全。5.2.1合伙人一：60%5.2.2合伙人二：40%5.3成本控制：教育機構應嚴格控制成本，提高運營效率，確保年度成本控制在預算范圍內。6.教育機構的師資力量6.1師資引進：教育機構應定期引進優(yōu)秀師資，提高師資隊伍的整體水平。6.2師資培訓：對現(xiàn)有師資進行定期培訓，提升其教育教學能力。6.3師資考核：建立師資考核制度，對師資進行定期考核，確保教學質量。8.教育機構的招生與宣傳8.1招生政策：8.1.1招生對象：面向全國范圍內符合招生條件的幼兒、中小學生及成人。8.1.2招生流程：通過線上報名、線下咨詢、入學測試等環(huán)節(jié)進行招生。8.1.3招生宣傳：通過官方網站、社交媒體、戶外廣告、合作伙伴等多種渠道進行宣傳。8.2宣傳策略：8.2.1品牌宣傳：打造統(tǒng)一的教育機構品牌形象，提高品牌知名度。8.2.3合作推廣：與相關教育機構、企業(yè)合作，共同開展招生宣傳活動。8.3市場定位：8.3.1定位目標：將教育機構定位為高端、專業(yè)的教育培訓機構。8.3.2目標群體：主要針對對教育質量有較高要求的學生及其家庭。8.3.3定位策略：通過提供個性化、定制化的教育服務，滿足不同學生的需求。9.教育機構的學生管理9.1學生檔案管理：9.1.1建立學生個人信息檔案，包括基本信息、學習成績、行為表現(xiàn)等。9.1.2定期更新學生檔案，確保信息的準確性。9.1.3對學生檔案進行保密管理，防止信息泄露。9.2學績管理：9.2.1建立學績記錄制度，對學生的學習成績進行跟蹤和評估。9.2.2定期組織學績分析，針對問題進行教學改進。9.2.3對學績進行保密處理，尊重學生隱私。9.3學生違紀處理：9.3.1制定學生違紀處理規(guī)定，明確違紀行為的性質和處罰措施。9.3.2對學生違紀行為進行調查核實，確保處理公正、公平。9.3.3對學生進行教育引導，幫助其改正錯誤。10.教育機構的知識產權10.1知識產權歸屬：10.1.1教育機構所擁有的知識產權歸教育機構所有。10.1.2合伙人不得擅自使用或轉讓教育機構的知識產權。10.2知識產權保護：10.2.1教育機構應采取必要措施，保護其知識產權不受侵犯。10.2.2發(fā)生知識產權侵權行為時，教育機構有權依法追究侵權人的法律責任。10.3知識產權許可：10.3.1教育機構有權許可他人使用其知識產權，并收取相應的許可費用。11.教育機構的法律責任11.1違約責任：11.1.1合伙人一方違反本合同約定的，應承擔相應的違約責任。11.1.2違約責任包括但不限于賠償損失、支付違約金等。11.2違法責任：11.2.1合伙人一方違反法律法規(guī)的，應承擔相應的法律責任。11.3爭議解決：11.3.1合伙人之間發(fā)生爭議，應通過友好協(xié)商解決。11.3.2協(xié)商不成的，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。12.教育機構的終止與清算12.1終止條件：12.1.1合伙期限屆滿，雙方同意終止合伙；12.1.2出現(xiàn)合同約定的終止情形；12.1.3一方合伙人退出合伙。12.2清算程序：12.2.1成立清算組，負責清算工作；12.2.2對教育機構的財產進行清理、估價；12.2.3償還債務，分配剩余財產。12.3清算財產分配：12.3.1清算財產用于償還債務；12.3.2剩余財產按照合伙協(xié)議約定的比例分配給合伙人。13.教育機構的變更與延續(xù)13.1變更條件：13.1.1合伙人一致同意變更合伙協(xié)議；13.1.2出現(xiàn)合同約定的變更情形。13.2延續(xù)條件：13.2.1合伙期限屆滿，雙方同意延續(xù)合伙；13.2.2出現(xiàn)合同約定的延續(xù)情形。13.3延續(xù)程序：13.3.1提前一個月通知對方，表達延續(xù)意向；13.3.2簽訂延續(xù)協(xié)議，明確延續(xù)期限及條款。14.其他約定事項14.1合伙人應遵守國家法律法規(guī)，遵守社會公德；14.2本合同未盡事宜，由合伙人另行協(xié)商解決；14.3本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的一般規(guī)定15.1第三方的定義：在本合同中，第三方是指除合同雙方外的其他個人或組織，包括但不限于中介方、顧問、審計機構、法律顧問等。15.2第三方的介入目的：第三方介入旨在提供專業(yè)服務、協(xié)助合同履行、提高效率或解決合同履行中的特定問題。15.3第三方的選擇與授權：雙方應共同決定選擇第三方，并明確授權范圍和期限。16.第三方的責任與義務16.1第三方應遵守相關法律法規(guī)，并按照合同約定和授權范圍行事。16.2第三方應提供專業(yè)、高效的服務，確保其行為不會損害合同雙方的合法權益。16.3第三方對其提供的服務質量承擔責任，如因第三方原因導致合同無法履行或造成損失，第三方應承擔相應的法律責任。17.第三方的責任限額17.1第三方的責任限額應根據其提供服務的內容、性質和風險進行評估。17.2第三方的責任限額應在本合同中明確約定，并在第三方提供服務前書面告知合同雙方。17.3第三方的責任限額包括但不限于：17.3.1第三方直接造成的經濟損失；17.3.2第三方間接造成的經濟損失；17.3.3第三方違反合同約定造成的損失。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1第三方與合同雙方的關系：第三方與合同雙方之間是獨立的合同關系，第三方不承擔合同雙方之間的權利義務。18.2第三方與合伙教育機構的關系：第三方作為教育機構的合作伙伴，其服務內容與教育機構的經營管理相關，但第三方不參與教育機構的日常運營和管理。18.3第三方與學生的關系：第三方提供的服務可能與學生直接相關，但第三方不承擔對學生的教育責任，教育責任由教育機構承擔。19.第三方介入的具體條款19.1第三方介入的類型：根據具體情況，第三方介入的類型可能包括但不限于：19.1.1中介服務：協(xié)助雙方進行資產評估、股權轉讓、并購等；19.1.2顧問服務：提供專業(yè)咨詢、市場分析、風險評估等；19.1.3審計服務：對教育機構的財務報表、內部控制等進行審計；19.1.4法律服務：提供法律咨詢、合同審核、爭議解決等。19.2第三方介入的程序：19.2.1雙方共同選擇第三方；19.2.2明確第三方介入的具體事項、范圍和期限；19.2.3簽訂第三方服務協(xié)議，明確雙方的權利義務；19.2.4第三方按照服務協(xié)議提供服務，并接受雙方監(jiān)督。20.第三方介入的終止20.1第三方介入的終止條件：當達到合同約定或法定終止條件時，第三方介入終止。20.2第三方介入的終止程序：20.2.1雙方書面通知第三方終止介入；20.2.3雙方對第三方的服務進行評估，并按照合同約定進行結算。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：合伙人一營業(yè)執(zhí)照副本復印件2.附件二：合伙人二營業(yè)執(zhí)照副本復印件3.附件三：教育機構營業(yè)執(zhí)照副本復印件4.附件四：合伙人出資證明文件5.附件五：教育機構組織機構代碼證副本復印件6.附件六：教育機構稅務登記證副本復印件7.附件七：教育機構開戶許可證復印件8.附件八：教育機構場地租賃合同9.附件九：教育機構師資力量名單及資質證明10.附件十：教育機構教學設施