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員工的月度工作總結(jié)五篇員工的月度工作總結(jié)1一、新學期開學,工作千頭萬緒。在緊張和忙碌之中,一個月悄然而去。雖繁忙,但還是能有序完成月初制定的各項工作任務,本月重點開展了以下幾方面的工作:開學之前召開了一次全體教師會議,布置了本學期的園務工作計劃和教科研工作計劃。業(yè)務園長結(jié)合《綱要》和《指南》精神和教培研中心的工作思路,結(jié)合我園上半年度在教科研方面取得的成績和存在的問題,進行了全面的梳理和整改,結(jié)合本園辦園特色,從“幼兒園發(fā)展、教師發(fā)展、幼兒發(fā)展”的角度,擬定了本學期的工作計劃。會上對重點工作在操作層面上進行了詳細的布置和解讀,從而給教師們明確了工作方向。完成幼兒各類信息(花名冊、家校通、學籍管理、參保名單等)的錄入上報工作。并配合中心做好各類諸多報表的填寫上報工作。二、教育教學1、期初下發(fā)了教育教學記錄表及有關活動安排表,如:教師任課安排表、專用教室和角色游戲安排表、各大型玩具安排表、作息時間表、各班晨間體育鍛煉場地安排、國旗下講話安排表等,讓教師們有的放矢地開展工作。2、統(tǒng)籌制訂本學期的課程計劃和數(shù)學活動計劃。3、召開了專用教室負責人會議,負責人做好內(nèi)環(huán)境規(guī)劃的張貼和材料的整理。同時本學期規(guī)范統(tǒng)一了專用教室計劃制定的格式,從總目標到階段目標再落實到月計劃,讓計劃性更強,便于操作。4、各組重新收集、整理、錄制5、加強主題審議,認真研讀主題說明,理解主題脈絡,分階段實施,認真制定每個階段集體教學活動目標。課程內(nèi)容要適宜、有連續(xù)性、層次性,要體現(xiàn)知識的系統(tǒng)性,給領域正確定位。6、進一步加強晨間區(qū)域性戶外體育鍛煉在操作層面上的管理。首先,規(guī)范體鍛計劃的制定格式,做到計劃層層落實。各組能根據(jù)幼兒的年齡特點和動作發(fā)展水平,制定體能發(fā)展總目標及各基本動作目標,并把基本動作發(fā)展目標分解落實到月計劃之中,在月計劃中體現(xiàn)計劃落實的層次性和遞進性,從而促進幼兒動作發(fā)展。三、安全、衛(wèi)生保健、后勤工作安全教育工作常抓不懈,期初召開了新學期全園教職工安全工作會議,會上強調(diào)了安全工作的重要性,并與每一位教職工簽訂了校園安全協(xié)議書和崗位安全協(xié)議書。我們教師能經(jīng)常性地加強對幼兒的安全教育。本月幼兒的損傷、差錯發(fā)生率為0。出勤率為96%.老師做好了新入園幼兒的預防接種卡的登記、查漏、補種等工作。每天嚴格晨檢制度,九月是一個夏秋交替的時節(jié),幼兒很容易患感冒,老師通過家校通等形式做好對家長的提醒工作,老師認真細致做好患兒的服藥工作及全日觀察工作。常見病發(fā)生率為0.2%.四、家長工作初期召開了大班組家長會。為了讓家長更全面、清楚地了解幼兒在園的生活情況,9月10日下午,會上業(yè)務園長向家長介紹了幼兒園的作息時間、一日活動環(huán)節(jié)、課程設置以及對幼兒的培養(yǎng)目標,還就家長們最關心的家庭教育問題進行了交流和溝通,如:如何培養(yǎng)孩子的生活自理能力等。同時,提高了家長對幼兒園教育的參與意識,又滿足了家長對家庭教育知識的需求愿望,進一步增強了家園共育的實效性。五、環(huán)境創(chuàng)設做好角色游戲所缺材料統(tǒng)計和添置工作。教師們放棄“國慶”長假的休息時間。做好區(qū)域活動內(nèi)環(huán)境規(guī)劃,根據(jù)幼兒的年齡特點,合理設置區(qū)域內(nèi)容,做好內(nèi)環(huán)境規(guī)劃,投放相應的材料,制定好活動規(guī)則。員工的月度工作總結(jié)2人們常說:“時間在流逝?!逼鋵嵅粚?,時間是靜止的,是我們在流逝。來洛力公司上班都十來天了。在這十多天里,是我人生的又一次轉(zhuǎn)折點,從一名剛剛走出學校的學生,轉(zhuǎn)變?yōu)橐幻ぷ魅藛T,對我是一種重大的考驗。在這段時間里,無論是領導、同事都在工作、生活上給了我很大的幫助與關懷,使我感受到了這個集體的溫暖。我是個很戀家的女孩,一個人第一次在這邊工作,多少有點不習慣,但是很榮幸進入了又一個新的大家庭。在此,再一次感謝各位給予我的這次機會。今天是這個月的最后一天了,雖說只上了一個多星期班,但也還是得做個月工作總結(jié)……因為在這段時間里,我感觸頗多。通過這幾天的工作,我也學到了很多東西,比如說,人際交往方面,公司的領導和同事都蠻好都是真誠相待,也消除了我對社會太現(xiàn)實的的可怕心理,跟社會接觸的甚少,在各方各面都還是有點幼稚,有點無知;在工作方面,我更是受益匪淺,真正的上班才深刻的體會到了上班的那種感覺,盡管現(xiàn)在工作量還不是很大,也都是從一些小事做起,還是驗證那一句名言,“萬事開頭難”,一件再簡單不過的事情,我卻要做好幾次才能做好,考慮事情也不是很全面,到了那個時候才明白,自己需要學習的東西還很多很多……之前在學校里面所學的也是小巫見大巫了!迫在眉睫的是,趕快招人,擴大公司的銷售團隊,也盡快完成我的人事工作。在這段時間里,交際,知識,能力都變的如此重要,以前的我只不過是坐井觀天罷了,現(xiàn)在的我也許沒有放棄的權(quán)利,只有好好做好自己的工作,用我好朋友得話說就是現(xiàn)在才剛剛開始,需要一個過程,而這才是最應該堅持的。20__年是一個充滿激情的一年,在四月份的工作中,我將努力提高自身素質(zhì),克服不足,朝著以下幾個方向努力:1、學無止鏡,時代的發(fā)展瞬息萬變,各種學科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學習。2、“業(yè)精于勤而荒于嬉”,在以后的工作中不斷學習業(yè)務知識,通過多看、多學、多練來不斷的提高自己的各項工作技能。3、不斷鍛煉自己的膽識和毅力,提高自己解決實際問題的能力,并在工作過程中慢慢克服急躁情緒,積極、熱情、細致地的對待每一項工作。以上就是我這個月的工作總結(jié)和下個月的工作計劃,還請各位領導多多指導!員工的月度工作總結(jié)3十二月是寒冷的,滴水成冰,萬物蟄伏。十二月是深刻又溫暖的,是對過去的沉淀,也是新的開始。行走在公益之路上,我們不斷相遇著,相互攙扶著,溫暖前進著。在12月我們主要做了以下工作:一、黨建工作本月共開展黨建活動2次。12月22日,中心黨員志愿者以及社工為中心兒童開展了以“走進梁家河朗誦我同行”為主題的活動,以朗誦《梁家河》為主要內(nèi)容,感悟“自力更生、腳踏實地、艱苦奮斗”的延安精神;12月25日,中心黨員志愿者參加了由渭南市民政局組織開展的“慶元旦送溫暖”渭南社會組織走進社會福利院公益活動,為老人發(fā)放了棉被、棉衣、口杯、老花鏡、牛奶、早餐餅、橘子等價值1萬余元的食品和生活用品,充分發(fā)揮社會組織在關注老年弱勢群體、志愿服務社會方面的重要作用,弘揚社會組織正能量。本月中心黨支部對黨員進行了民主評議,并將本年度黨建工作進行了總結(jié),黨支部書記做了述職報告。二、中心內(nèi)救助本月共救助流浪兒童1名,女孩,已由親屬接回。三、參觀來訪本月市長李毅一行、內(nèi)蒙古赤峰救助管理站、江蘇省鎮(zhèn)江市民政局等共計22人來訪。四、宣傳活動12月5日,渭南市民政局組織開展了以“與祖國同行,為人民奉獻”為主題的宣傳活動,我中心積極參與了此次活動。此次活動在朝陽公園北廣場設立宣傳點,通過宣傳展板及彩頁等載體,廣泛宣傳志愿服務理念、大力弘揚志愿服務精神、積極傳播志愿服務文化。五、預防校園暴力安全教育培訓課程本月,渭南市未成年人保護中心和渭南新星困境兒童援助中心工作人員來到崇凝中學,為孩子們開展預防校園暴力安全教育培訓課程。通過觀看視頻、角色扮演、分組活動等形式,讓孩子們了解校園暴力,學會正確應對校園暴力的方法。六、外展本月對8名兒童進了回訪,了解兒童的生活學習情況和家庭現(xiàn)狀,以便后期提供更加精準的幫扶。七、監(jiān)獄走訪為了讓更多服刑人員未成年子女得到有效救助,推動服刑人員未成年子女關愛幫扶活動的不斷深化,12月20日,中心工作人員前往雁塔監(jiān)獄和曲江監(jiān)獄2所監(jiān)獄,對服刑人員未成年子女救助和幫扶模式進行調(diào)研,并將《渭南地區(qū)服刑人員未成年子女家庭關系修復項目服務指南》、《渭南地區(qū)服刑人員未成年子女“零”距離服務指南》、《屬于他們的故事》贈予監(jiān)獄方。希望在后期能夠有更深入的合作,幫助服刑人員未成年子女消除心理陰影,感受親人的陪伴與愛,也讓服刑人員安心改造,早日回歸家庭。八、“益”路同行——合作伙伴茶話會為感謝所有參與本年度志愿服務的愛心單位和志愿者,12月28日,在中心內(nèi)開展了“益”路同行——合作伙伴茶話會,愛心單位代表和志愿者共計36人參加了此次活動。活動中,對2018年開展的志愿服務活動進行了回顧和總結(jié),并為愛心單位頒發(fā)了獎牌,為優(yōu)秀志愿者頒發(fā)了榮譽證書。九、社會融入活動本月共開展社會融入活動6次。12月1、16、23日,渭南師范學院允中國學社志愿者前來為中心兒童教授國學課程,受益兒童11人次;12月9、22日,渭南師范學院志愿者前來為中心兒童開展鋼琴課程,受益兒童8人次;12月29日,中心開展了“你我相伴溫暖前行”喜迎2019慶元旦活動,豐富兒童課余生活,增加社工與兒童之間的感情,受益兒童6人次。十、小組活動本月共開展小組活動1次。12月15日,社工為中心兒童開展了以“安全教育”為主題的小組活動。本次活動以知識競賽的形式從消防常識、安全用電、煤氣安全等幾方面普及安全常識,使兒童掌握用火用電的正確方法及應急處理辦法。十一、員工培訓本月共開展員工培訓3次。12月10—11日,2名員工參加了由上海聯(lián)勸公益基金會主辦的“共創(chuàng)未來上海社區(qū)基金會發(fā)展論壇”;12月12—16日,2名員工參加了由中國扶貧基金會主辦的“ME公益創(chuàng)新資助計劃答辯會及社會影響力培訓”;12月25—26日,1名員工參加了由陜西婦女兒童發(fā)展基金會主辦的“山溪行動—陜西省婦兒公益伙伴成長年會”,寶雞新星流浪兒童援助中心主任杜成飛應邀參會,在會上做了《兒童保護工作的實踐與思考》的主題分享。經(jīng)過了一年的艱苦卓絕,來年又要進行新的開拓,經(jīng)受住風霜雨雪的洗禮,笑迎風雨也是一種氣魄。員工的月度工作總結(jié)43月,是柳枝吐綠的季節(jié),是百色待綻的季節(jié),也是人們充滿希望和夢想的季節(jié)。在這樣的期待中,孩子們迎來了新的學期。本期我班又增加了十六名新生,由于剛加入新的集體,情緒波動大,依賴性強,衛(wèi)生、行為習慣較差。但在本班老師的努力下,本月我班各項工作有聲有色、有條不紊地開展著?,F(xiàn)將本月工作進行簡單總結(jié):一、出勤情況:本班6位老師都出滿勤,無遲到早退現(xiàn)象。幼兒出勤率也比較高。二、教育教學方面:A、本班老師能根據(jù)早教班孩子的年齡特點進行豐富多彩的各科教學,特別是以多種形式對孩子們的動手動腦能力,如撕紙、折紙、點畫、游戲等組織教學,還進行主題教學,充分發(fā)揮了幼兒的主動性、積極性,讓幼兒在環(huán)境中學到更多的知識,掌握更多的技能。主助教老師既分工又合作,改變以往的教學模式,以游戲的形式為主大大提高了孩子們的學習興趣。B、文明禮儀教育是今年的重點。我們早教班多次召開班會,以多種形式對孩子們進行文明禮儀教育,從孩子們的一日活動隨時教育他們講文明講禮貌。1、能夠知道飯前便后要洗手,洗手時學著兒歌《洗手歌》,垃圾要扔到垃圾桶里;知道掉到地上的東西不能吃;不要用臟手揉眼睛;不可以將臟物和手放到嘴里。2、知道玩具是幼兒園的公共物品不可以隨便帶回家,玩完玩具要收拾;不要搶玩具,和打人。不隨便亂扔玩具。大一點的幼兒要比小的幼兒做得好。培養(yǎng)這一點要慢慢耐心地去做。3、知道圖書要輕拿輕放,一頁一頁的翻看,不卷書,不撕書??赐曛笠唤o老師放在書櫥里。通過多次教育逐漸做到不將書扔在地上。4、音樂響起,要做體操,能夠跟隨老師一起做,吃飯時要坐到自己小椅子上,喝水時不亂跑,能夠聽老師口令做事。比如:戶外活動回班,睡覺時不要吵鬧,吃飯時不能亂跑等。5、午休之前要上廁所,不帶玩具進寢室,找好自己的小床等老師脫衣;躺在床上不講話,聽音樂能夠自己入睡。6、孩子能夠在聽到老師的問好后向老師問好,會用禮貌用語:早上好,明天見,再見等。三、保育保健方面:本月的天氣變化很大,氣溫相差十幾度,我們?yōu)榱瞬蛔尯⒆觽兏忻?,想盡辦法,加強對孩子們的護理工作,隨時檢查他們是否出汗,是否著涼;在戶外活動時隨時為孩子們加減衣服,用毛巾擦汗,午睡給每個孩子蓋好被子。由于我們的工作細致,孩子在園感冒生病的現(xiàn)象很少。本月份的保育工作收到了很好的效果,使孩子們在幼兒園得到了健康成長。四、常規(guī)方面:本月我們將常規(guī)教育放在重點。每周抓一個重點,對孩子們的上課、吃飯、睡覺、戶外活動等,一項項都努力抓好,通過一個月的努力有了一定的進步。如:都能認識自己的椅子、杯子和毛巾等。五、安全方面:切實加強對孩子們的安全教育,我們把安全教育放在了首位,因為我覺得對于早教班的幼兒而言,他們還不知道如何避開危險,自控能力差,做事有沖動性,對危險或有害事物缺少經(jīng)驗,在活動中容易發(fā)生事故,受到傷害。因此在一日活動中,我時刻關注著幼兒的安全,如在每天的戶外活動中,更是加強觀察,在排除安全隱患的同時也注意個別提醒及時制止危險行為的發(fā)生。六、家長工作及時向家長反映幼兒在園的異常情況,做好個別教育;定期更換家長園地,向家長宣傳保教小竅門和教學內(nèi)容;定期家訪或電話訪問,及時與家長溝通;讓家長了解幼兒在園的情況,以便進行有針對性的教育等等,最大限度地做到家園同步教育好孩子。七、活動開展及其他方面:1、三八節(jié),孩子們自制卡片送給媽媽,祝福媽媽節(jié)日快樂。2、衛(wèi)生工作周周達標。3、每周美術作品按時完成。八、四月份工作計劃:1、搞好家長開放日及春游活動;2、加強春季傳染病的預防工作;3、重點抓幼兒吃飯及上課的常規(guī);4、提高幼兒的生活自理能力;5、更換主題墻。6、開好家長會。員工的月度工作總結(jié)5在團的組織工作上,我們企圖擺脫例來的約束,大膽嘗試,努力創(chuàng)新,在保持原先優(yōu)良傳統(tǒng)的同時,有所作為,與時俱進。以下是十月份以來個人工作總結(jié):一、新干事例會與藝術團各隊隊長會議十月份,我們召開了幾次理事機構(gòu)成員的會議。會議中,我們系統(tǒng)地闡述了藝術團的基本工作,強調(diào)工作中我們應本的積極態(tài)度與樂觀心理。同時,我們藝術團注重培養(yǎng)新干事的自主獨立性,鼓勵新干事多做事,從每次工作中不斷吸取經(jīng)驗,增長知識,從而更好地完善自己。會后,還給新干事布置了一個游戲,考驗新干事間的團結(jié)與互助。
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