2024年企業(yè)中高層管理人員戰(zhàn)略思維培訓(xùn)合同3篇_第1頁
2024年企業(yè)中高層管理人員戰(zhàn)略思維培訓(xùn)合同3篇_第2頁
2024年企業(yè)中高層管理人員戰(zhàn)略思維培訓(xùn)合同3篇_第3頁
2024年企業(yè)中高層管理人員戰(zhàn)略思維培訓(xùn)合同3篇_第4頁
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20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME2024年企業(yè)中高層管理人員戰(zhàn)略思維培訓(xùn)合同本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1定義1.2解釋2.培訓(xùn)目標(biāo)2.1總體目標(biāo)2.2具體目標(biāo)3.培訓(xùn)內(nèi)容3.1核心內(nèi)容3.2輔助內(nèi)容4.培訓(xùn)時(shí)間4.1開始時(shí)間4.2結(jié)束時(shí)間5.培訓(xùn)地點(diǎn)5.1主會(huì)場(chǎng)5.2分會(huì)場(chǎng)6.培訓(xùn)對(duì)象6.1參訓(xùn)人員范圍6.2參訓(xùn)人員資格7.培訓(xùn)師資7.1主講人7.2助教8.培訓(xùn)費(fèi)用8.1總費(fèi)用8.2分項(xiàng)費(fèi)用9.付款方式9.1付款時(shí)間9.2付款方式10.合同期限10.1合同開始日期10.2合同結(jié)束日期11.違約責(zé)任11.1違約情形11.2違約責(zé)任12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)13.合同生效與終止13.1合同生效條件13.2合同終止條件14.其他約定14.1保密條款14.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)條款第一部分:合同如下:1.定義與解釋1.1定義1.1.1“培訓(xùn)”指乙方提供的針對(duì)甲方中高層管理人員進(jìn)行的戰(zhàn)略思維培訓(xùn)。1.1.2“參訓(xùn)人員”指符合參訓(xùn)資格的甲方中高層管理人員。1.1.3“培訓(xùn)內(nèi)容”指乙方根據(jù)甲方需求制定的培訓(xùn)課程、教材及相關(guān)資料。1.2解釋1.2.1本合同中對(duì)相關(guān)術(shù)語的解釋以本合同所附術(shù)語表為準(zhǔn)。1.2.2如對(duì)本合同內(nèi)容有歧義,應(yīng)以合同為準(zhǔn)。2.培訓(xùn)目標(biāo)2.1總體目標(biāo)2.1.1提升甲方中高層管理人員在戰(zhàn)略思維方面的能力。2.1.2增強(qiáng)甲方企業(yè)在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中的戰(zhàn)略布局和決策能力。2.2具體目標(biāo)2.2.1培養(yǎng)參訓(xùn)人員具備戰(zhàn)略性思考、分析和解決問題的能力。2.2.2提高參訓(xùn)人員的創(chuàng)新思維和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。2.2.3幫助參訓(xùn)人員掌握企業(yè)戰(zhàn)略制定、實(shí)施與評(píng)估的方法。3.培訓(xùn)內(nèi)容3.1核心內(nèi)容3.1.1戰(zhàn)略思維的基本理論和方法。3.1.2企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行。3.1.3企業(yè)戰(zhàn)略環(huán)境分析。3.2輔助內(nèi)容3.2.1案例分析。3.2.2實(shí)踐操作。3.2.3小組討論與分享。4.培訓(xùn)時(shí)間4.1開始時(shí)間4.1.1培訓(xùn)開始日期為2024年X月X日。4.2結(jié)束時(shí)間4.2.1培訓(xùn)結(jié)束日期為2024年X月X日。5.培訓(xùn)地點(diǎn)5.1主會(huì)場(chǎng)5.1.1主會(huì)場(chǎng)地址:省市區(qū)路號(hào)。5.2分會(huì)場(chǎng)5.2.1分會(huì)場(chǎng)地址:根據(jù)實(shí)際情況安排。6.培訓(xùn)對(duì)象6.1參訓(xùn)人員范圍6.1.1甲方中高層管理人員,包括但不限于部門經(jīng)理、總監(jiān)等。6.2參訓(xùn)人員資格6.2.1具備一定工作經(jīng)驗(yàn)和管理能力。7.培訓(xùn)師資7.1主講人7.1.1主講人姓名:X7.1.2主講人職稱:X7.2助教7.2.1助教姓名:X7.2.2助教職稱:X8.培訓(xùn)費(fèi)用8.1總費(fèi)用8.1.1培訓(xùn)總費(fèi)用為人民幣萬元整。8.2分項(xiàng)費(fèi)用8.2.1培訓(xùn)講師費(fèi)用:人民幣萬元。8.2.2培訓(xùn)資料及場(chǎng)地費(fèi)用:人民幣萬元。8.2.3培訓(xùn)服務(wù)費(fèi):人民幣萬元。9.付款方式9.1付款時(shí)間9.1.1甲方應(yīng)在合同簽訂后5個(gè)工作日內(nèi)支付培訓(xùn)費(fèi)用的50%作為預(yù)付款。9.1.2剩余的50%培訓(xùn)費(fèi)用應(yīng)在培訓(xùn)開始前7個(gè)工作日內(nèi)支付。9.2付款方式9.2.1甲方通過銀行轉(zhuǎn)賬方式支付培訓(xùn)費(fèi)用,轉(zhuǎn)賬信息如下:9.2.1.1收款單位:X有限公司9.2.1.2開戶行:X銀行9.2.1.3賬號(hào):X10.合同期限10.1合同開始日期10.1.1合同開始日期為2024年X月X日。10.2合同結(jié)束日期10.2.1合同結(jié)束日期為培訓(xùn)結(jié)束后30日內(nèi)。11.違約責(zé)任11.1違約情形11.1.1甲方未按時(shí)支付培訓(xùn)費(fèi)用。11.1.2乙方未按合同約定提供培訓(xùn)服務(wù)。11.2違約責(zé)任11.2.1甲方未按時(shí)支付培訓(xùn)費(fèi)用的,應(yīng)向乙方支付違約金,違約金為未付款項(xiàng)的5%。11.2.2乙方未按合同約定提供培訓(xùn)服務(wù)的,應(yīng)退還甲方已支付的培訓(xùn)費(fèi)用,并賠償甲方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失。12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式12.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同爭(zhēng)議。12.1.2如協(xié)商不成,任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)12.2.1爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為合同簽訂地的人民法院。13.合同生效與終止13.1合同生效條件13.1.1雙方簽字蓋章后,合同自簽署之日起生效。13.2合同終止條件13.2.1培訓(xùn)結(jié)束后,合同自然終止。13.2.2因一方違約,另一方有權(quán)解除合同。14.其他約定14.1保密條款14.1.1雙方對(duì)本合同內(nèi)容及培訓(xùn)過程中獲取的對(duì)方商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)。14.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)條款14.2.1乙方提供的培訓(xùn)資料及教學(xué)方法歸乙方所有,甲方不得未經(jīng)乙方同意擅自復(fù)制、傳播或用于其他商業(yè)用途。第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1定義15.1.1“第三方”指在合同履行過程中,經(jīng)甲乙雙方同意參與合同相關(guān)事務(wù)的獨(dú)立第三方,包括但不限于中介方、技術(shù)服務(wù)提供方、咨詢服務(wù)提供方等。15.1.2“第三方介入”指第三方根據(jù)合同約定或甲乙雙方協(xié)商一致,參與到合同履行過程中,協(xié)助甲乙雙方完成合同相關(guān)事務(wù)。16.第三方介入的同意16.1甲乙雙方同意,在合同履行過程中,可引入第三方介入,但需經(jīng)雙方書面同意。16.2第三方介入的同意需在合同中明確約定第三方的職責(zé)、權(quán)利和義務(wù)。17.第三方介入的條件17.1.1第三方具備完成相關(guān)事務(wù)的能力和資質(zhì)。17.1.2第三方同意按照甲乙雙方的要求和合同約定履行職責(zé)。17.1.3第三方介入不違反法律法規(guī)和公序良俗。18.第三方介入的職責(zé)18.1第三方介入的職責(zé)包括但不限于:18.1.1協(xié)助甲乙雙方完成合同約定的培訓(xùn)任務(wù)。18.1.2提供相關(guān)技術(shù)或咨詢服務(wù)。18.1.3協(xié)調(diào)甲乙雙方的關(guān)系,確保合同順利履行。19.第三方的權(quán)利和義務(wù)19.1第三方的權(quán)利:19.1.1獲取合同約定范圍內(nèi)的報(bào)酬。19.1.2根據(jù)合同約定,要求甲乙雙方提供必要的信息和協(xié)助。19.1.3在履行職責(zé)過程中,有權(quán)拒絕甲乙雙方不合理的要求。19.2第三方的義務(wù):19.2.1按照合同約定,履行相關(guān)職責(zé),確保服務(wù)質(zhì)量。19.2.2保守甲乙雙方的商業(yè)秘密。19.2.3遵守法律法規(guī)和公序良俗。20.第三方的責(zé)任限額20.1第三方的責(zé)任限額由甲乙雙方在合同中約定,具體如下:20.1.1第三方因自身原因?qū)е潞贤瑹o法履行或造成損失的,其責(zé)任限額為合同總金額的%。20.1.2第三方在履行職責(zé)過程中,因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行或造成損失的,免除其責(zé)任。21.第三方與其他各方的劃分說明21.1第三方與甲方的劃分:21.1.1第三方與甲方之間不構(gòu)成勞動(dòng)關(guān)系,甲方不得要求第三方承擔(dān)員工的權(quán)利義務(wù)。21.1.2第三方在履行職責(zé)過程中,產(chǎn)生的費(fèi)用由甲乙雙方按照合同約定承擔(dān)。21.2第三方與乙方的劃分:21.2.1第三方與乙方之間不構(gòu)成勞動(dòng)關(guān)系,乙方不得要求第三方承擔(dān)員工的權(quán)利義務(wù)。21.2.2第三方在履行職責(zé)過程中,產(chǎn)生的費(fèi)用由甲乙雙方按照合同約定承擔(dān)。21.3第三方與其他各方的劃分:21.3.1第三方與合同以外的其他各方之間無直接合同關(guān)系。21.3.2第三方在履行職責(zé)過程中,如與其他各方發(fā)生糾紛,由甲乙雙方負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)解決。22.第三方變更與退出22.1第三方變更22.1.1如需變更第三方,甲乙雙方應(yīng)書面通知對(duì)方,并經(jīng)雙方同意。22.1.2變更后的第三方應(yīng)繼續(xù)履行原合同約定的職責(zé)。22.2第三方退出22.2.1第三方退出合同,需提前X天書面通知甲乙雙方,并經(jīng)雙方同意。第三部分:其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一:附件列表:1.附件一:培訓(xùn)計(jì)劃書詳細(xì)要求:包括培訓(xùn)目標(biāo)、內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)、師資、參訓(xùn)人員名單等。說明:培訓(xùn)計(jì)劃書是合同的重要組成部分,用于明確培訓(xùn)的具體安排。2.附件二:培訓(xùn)費(fèi)用明細(xì)表詳細(xì)要求:列明培訓(xùn)費(fèi)用的構(gòu)成、金額、支付方式等。說明:費(fèi)用明細(xì)表用于明確雙方在培訓(xùn)費(fèi)用方面的權(quán)利和義務(wù)。3.附件三:參訓(xùn)人員名單及資格證明詳細(xì)要求:包括參訓(xùn)人員的姓名、職務(wù)、資格證明文件等。說明:參訓(xùn)人員名單及資格證明用于確認(rèn)參訓(xùn)人員的身份和資格。4.附件四:第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)要求:包括第三方介入的原因、職責(zé)、權(quán)利和義務(wù)、責(zé)任限額等。說明:第三方介入?yún)f(xié)議用于明確第三方在合同中的角色和責(zé)任。5.附件五:保密協(xié)議詳細(xì)要求:包括保密內(nèi)容、保密期限、違約責(zé)任等。說明:保密協(xié)議用于保護(hù)雙方的商業(yè)秘密和隱私。6.附件六:知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議詳細(xì)要求:包括知識(shí)產(chǎn)權(quán)的歸屬、使用、許可等。說明:知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議用于明確培訓(xùn)內(nèi)容及相關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的歸屬。7.附件七:爭(zhēng)議解決協(xié)議詳細(xì)要求:包括爭(zhēng)議解決方式、機(jī)構(gòu)、程序等。說明:爭(zhēng)議解決協(xié)議用于明確雙方在發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)的解決途徑。說明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.違約行為:1.1甲方違約行為1.1.1未按時(shí)支付培訓(xùn)費(fèi)用。1.1.2未按合同約定提供參訓(xùn)人員。1.1.3未履行保密義務(wù)。1.2乙方違約行為1.2.1未按時(shí)提供培訓(xùn)服務(wù)。1.2.2未按合同約定提供培訓(xùn)資料。1.2.3未履行保密義務(wù)。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):2.1違約責(zé)任認(rèn)定2.1.1甲方違約的,應(yīng)向乙方支付違約金,違約金為未付款項(xiàng)的5%。2.1.2乙方違約的,應(yīng)退還甲方已支付的培訓(xùn)費(fèi)用,并賠償甲方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失。2.2不可抗力2.2.1因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行的,雙方互不承擔(dān)責(zé)任。3.違約責(zé)任示例說明:3.1甲方未按時(shí)支付培訓(xùn)費(fèi)用示例:甲方應(yīng)在培訓(xùn)開始前支付全部培訓(xùn)費(fèi)用,但實(shí)際支付時(shí)間晚于約定時(shí)間5天,則甲方應(yīng)向乙方支付違約金人民幣元。3.2乙方未按時(shí)提供培訓(xùn)服務(wù)示例:乙方應(yīng)在培訓(xùn)開始前X天提供培訓(xùn)場(chǎng)地和設(shè)備,但實(shí)際提供時(shí)間晚于約定時(shí)間3天,則乙方應(yīng)退還甲方已支付的培訓(xùn)費(fèi)用人民幣元。全文完。2024年企業(yè)中高層管理人員戰(zhàn)略思維培訓(xùn)合同1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1甲方名稱1.2甲方地址1.3甲方聯(lián)系方式1.4乙方名稱1.5乙方地址1.6乙方聯(lián)系方式2.培訓(xùn)目標(biāo)與內(nèi)容2.1培訓(xùn)目標(biāo)2.2培訓(xùn)內(nèi)容概述2.3培訓(xùn)課程安排2.4培訓(xùn)師資介紹3.培訓(xùn)時(shí)間與地點(diǎn)3.1培訓(xùn)開始時(shí)間3.2培訓(xùn)結(jié)束時(shí)間3.3培訓(xùn)地點(diǎn)4.培訓(xùn)對(duì)象與人數(shù)4.1培訓(xùn)對(duì)象范圍4.2培訓(xùn)人數(shù)上限5.培訓(xùn)費(fèi)用及支付方式5.1培訓(xùn)費(fèi)用總額5.2付款方式5.3付款時(shí)間6.培訓(xùn)資料與設(shè)備6.1培訓(xùn)資料提供6.2培訓(xùn)設(shè)備提供7.培訓(xùn)效果評(píng)估7.1評(píng)估方式7.2評(píng)估時(shí)間7.3評(píng)估結(jié)果應(yīng)用8.保密條款8.1保密內(nèi)容8.2保密期限8.3違約責(zé)任9.不可抗力9.1定義9.2應(yīng)對(duì)措施9.3責(zé)任承擔(dān)10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)11.合同生效與解除11.1合同生效條件11.2合同解除條件11.3合同解除程序12.合同附件12.1附件一:培訓(xùn)日程安排表12.2附件二:培訓(xùn)師資簡(jiǎn)介12.3附件三:培訓(xùn)費(fèi)用明細(xì)表13.合同簽署13.1簽署日期13.2簽署地點(diǎn)13.3簽署人員14.其他約定事項(xiàng)14.1本合同未盡事宜,雙方另行協(xié)商解決14.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力第一部分:合同1.1甲方名稱1.2甲方地址1.3甲方聯(lián)系方式1.4乙方名稱1.5乙方地址1.6乙方聯(lián)系方式2.培訓(xùn)目標(biāo)與內(nèi)容2.1培訓(xùn)目標(biāo)2.2培訓(xùn)內(nèi)容概述2.3培訓(xùn)課程安排2.4培訓(xùn)師資介紹3.培訓(xùn)時(shí)間與地點(diǎn)3.1培訓(xùn)開始時(shí)間3.2培訓(xùn)結(jié)束時(shí)間3.3培訓(xùn)地點(diǎn)4.培訓(xùn)對(duì)象與人數(shù)4.1培訓(xùn)對(duì)象范圍4.2培訓(xùn)人數(shù)上限5.培訓(xùn)費(fèi)用及支付方式5.1培訓(xùn)費(fèi)用總額5.2付款方式5.3付款時(shí)間6.培訓(xùn)資料與設(shè)備6.1培訓(xùn)資料提供6.2培訓(xùn)設(shè)備提供7.培訓(xùn)效果評(píng)估7.1評(píng)估方式7.2評(píng)估時(shí)間7.3評(píng)估結(jié)果應(yīng)用8.保密條款8.1保密內(nèi)容8.2保密期限8.3違約責(zé)任9.不可抗力9.1定義9.2應(yīng)對(duì)措施9.3責(zé)任承擔(dān)10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)11.合同生效與解除11.1合同生效條件11.2合同解除條件11.3合同解除程序12.合同附件12.1附件一:培訓(xùn)日程安排表12.2附件二:培訓(xùn)師資簡(jiǎn)介12.3附件三:培訓(xùn)費(fèi)用明細(xì)表13.合同簽署13.1簽署日期13.2簽署地點(diǎn)13.3簽署人14.其他條款14.1合同變更14.2合同解除14.3合同終止14.4合同爭(zhēng)議解決14.5合同解釋14.6合同附件14.7合同生效日期8.保密條款8.1保密內(nèi)容8.1.1甲方和乙方在履行本合同過程中所獲得的所有商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等非公開信息。8.1.2甲方和乙方在培訓(xùn)過程中所了解到的對(duì)方企業(yè)內(nèi)部信息,包括但不限于財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營策略、人員架構(gòu)等。8.2保密期限8.2.1保密期限自本合同簽訂之日起至合同終止后的三年內(nèi)。8.2.2乙方對(duì)甲方保密信息的保密義務(wù)不受合同期限的限制,乙方應(yīng)持續(xù)履行保密義務(wù)。8.3違約責(zé)任8.3.1若乙方違反保密義務(wù),導(dǎo)致甲方遭受損失,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。8.3.2乙方違反保密義務(wù),造成甲方聲譽(yù)損害的,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。9.不可抗力9.1定義9.1.1不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況,包括自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為等。9.2應(yīng)對(duì)措施9.2.1發(fā)生不可抗力事件時(shí),雙方應(yīng)立即通知對(duì)方,并采取一切可能的措施減輕損失。9.2.2雙方應(yīng)根據(jù)不可抗力事件的影響,協(xié)商決定是否繼續(xù)履行合同,或者部分或全部免除責(zé)任。9.3責(zé)任承擔(dān)9.3.1在不可抗力事件持續(xù)期間,雙方不承擔(dān)責(zé)任。9.3.2不可抗力事件結(jié)束后,雙方應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商解決合同履行問題。10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式10.1.1雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決合同履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議。10.1.2若協(xié)商不成,任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)10.2.1若雙方同意,可以共同選擇仲裁機(jī)構(gòu)解決爭(zhēng)議。11.合同生效與解除11.1合同生效條件11.1.1雙方簽字蓋章后,本合同即生效。11.1.2本合同自生效之日起,對(duì)雙方具有約束力。11.2合同解除條件11.2.1任何一方違約,另一方有權(quán)解除合同。11.2.2發(fā)生不可抗力事件,導(dǎo)致合同無法履行,雙方均可解除合同。11.3合同解除程序11.3.1解除合同一方應(yīng)提前通知對(duì)方,并說明解除原因。11.3.2雙方應(yīng)積極配合,妥善處理合同解除后的善后事宜。12.合同附件12.1附件一:培訓(xùn)日程安排表12.2附件二:培訓(xùn)師資簡(jiǎn)介12.3附件三:培訓(xùn)費(fèi)用明細(xì)表13.合同簽署13.1簽署日期13.1.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.2簽署地點(diǎn)13.2.1本合同在雙方約定的地點(diǎn)簽署。13.3簽署人員13.3.1雙方授權(quán)的法定代表人或其委托代理人簽署本合同。14.其他條款14.1合同變更14.1.1本合同的任何變更需經(jīng)雙方書面同意,并簽署書面文件。14.2合同解除14.2.1合同解除需按照本合同第十一條的規(guī)定進(jìn)行。14.3合同終止14.3.1合同履行完畢或雙方約定的其他終止條件成就時(shí),合同終止。14.4合同爭(zhēng)議解決14.4.1合同爭(zhēng)議解決方式按照本合同第十條的規(guī)定執(zhí)行。14.5合同解釋14.6合同生效日期14.6.1本合同自雙方簽署之日起生效。第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1定義15.1.1本合同所稱第三方,是指本合同甲方和乙方之外的任何個(gè)人、法人或其他組織,包括但不限于中介方、咨詢機(jī)構(gòu)、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、技術(shù)服務(wù)提供商等。15.2第三方介入范圍15.2.1第三方介入的范圍包括但不限于提供中介服務(wù)、技術(shù)支持、專業(yè)咨詢、培訓(xùn)服務(wù)、設(shè)備供應(yīng)等。15.2.2第三方的介入應(yīng)遵循本合同的約定,不得損害甲方和乙方的合法權(quán)益。16.第三方責(zé)任限額16.1責(zé)任限額定義16.1.1第三方責(zé)任限額是指第三方因履行本合同或與本合同相關(guān)的事務(wù)而發(fā)生的任何損失、損害或責(zé)任,其承擔(dān)的最高賠償金額。16.2責(zé)任限額設(shè)定16.2.1第三方責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方的服務(wù)內(nèi)容、風(fēng)險(xiǎn)程度和合同金額等因素合理設(shè)定。16.2.2第三方責(zé)任限額應(yīng)在合同中明確約定,并在合同附件中詳細(xì)列明。17.第三方資質(zhì)要求17.1資質(zhì)要求概述17.1.1第三方介入前,甲方和乙方有權(quán)要求第三方提供相應(yīng)的資質(zhì)證明文件,包括但不限于營業(yè)執(zhí)照、專業(yè)資格證書、資質(zhì)等級(jí)證書等。17.2資質(zhì)審核程序17.2.1乙方應(yīng)在合同簽訂前對(duì)第三方進(jìn)行資質(zhì)審核,確保第三方具備履行合同所需的專業(yè)能力和資質(zhì)條件。17.2.2甲方和乙方應(yīng)共同參與對(duì)第三方的資質(zhì)審核,并在必要時(shí)委托第三方專業(yè)機(jī)構(gòu)進(jìn)行審核。18.第三方合同簽訂18.1合同簽訂主體18.1.1第三方合同應(yīng)由乙方或甲方與第三方簽訂,具體簽訂主體由雙方協(xié)商確定。18.2合同簽訂內(nèi)容18.2.1第三方合同應(yīng)包括但不限于服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)期限、服務(wù)費(fèi)用、保密條款、責(zé)任限額、違約責(zé)任等。18.2.2第三方合同的內(nèi)容應(yīng)與本合同保持一致,確保各方權(quán)益得到保障。19.第三方權(quán)利義務(wù)19.1第三方權(quán)利19.1.1第三方有權(quán)根據(jù)合同約定,要求甲方和乙方提供必要的協(xié)助和支持。19.1.2第三方有權(quán)根據(jù)合同約定,獲得相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用和報(bào)酬。19.2第三方義務(wù)19.2.1第三方應(yīng)按照合同約定,履行相應(yīng)的服務(wù)內(nèi)容和質(zhì)量要求。19.2.2第三方應(yīng)遵守保密條款,不得泄露甲方和乙方的商業(yè)秘密和內(nèi)部信息。20.第三方與其他各方的劃分說明20.1責(zé)任劃分20.1.1第三方在本合同中的責(zé)任,僅限于其與甲方或乙方簽訂的第三方合同中約定的內(nèi)容。20.1.2第三方在履行合同過程中,若因自身原因造成甲方或乙方的損失,應(yīng)由第三方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。20.2聯(lián)合責(zé)任20.2.1若第三方在履行合同過程中,因甲方或乙方的配合不足或信息提供不準(zhǔn)確等原因?qū)е聯(lián)p失,甲方和乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的連帶責(zé)任。20.3損害賠償20.3.1第三方在履行合同過程中,若因自身原因造成甲方或乙方的損失,甲方和乙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)損害賠償責(zé)任。21.第三方介入后的合同變更21.1變更程序21.1.1若因第三方介入導(dǎo)致本合同內(nèi)容需要變更,雙方應(yīng)協(xié)商一致,并簽署書面變更協(xié)議。21.2變更生效21.2.1本合同變更協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效,與本合同具有同等法律效力。22.第三方介入后的爭(zhēng)議解決22.1爭(zhēng)議解決方式22.1.1第三方介入后發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決。22.1.2協(xié)商不成,任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。22.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)22.2.1若雙方同意,可以共同選擇仲裁機(jī)構(gòu)解決爭(zhēng)議。第三部分:其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一:附件列表:1.附件一:培訓(xùn)日程安排表詳細(xì)要求:包括培訓(xùn)日期、時(shí)間、地點(diǎn)、課程名稱、講師姓名、培訓(xùn)目標(biāo)等詳細(xì)信息。說明:該附件用于明確培訓(xùn)的具體安排,確保培訓(xùn)的順利進(jìn)行。2.附件二:培訓(xùn)師資簡(jiǎn)介詳細(xì)要求:包括講師的姓名、職稱、專業(yè)背景、培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)、授課風(fēng)格等。說明:該附件用于介紹培訓(xùn)講師的資質(zhì),增強(qiáng)甲方對(duì)培訓(xùn)質(zhì)量的信心。3.附件三:培訓(xùn)費(fèi)用明細(xì)表詳細(xì)要求:包括培訓(xùn)費(fèi)用總額、分項(xiàng)費(fèi)用(如講師費(fèi)、場(chǎng)地費(fèi)、資料費(fèi)等)、支付方式、付款時(shí)間等。說明:該附件用于明確培訓(xùn)費(fèi)用的構(gòu)成,便于甲方進(jìn)行財(cái)務(wù)管理和預(yù)算控制。4.附件四:保密協(xié)議詳細(xì)要求:包括保密內(nèi)容、保密期限、違約責(zé)任等。說明:該附件用于保護(hù)雙方在合同履行過程中所獲得的商業(yè)秘密和內(nèi)部信息。5.附件五:不可抗力事件清單詳細(xì)要求:列舉可能導(dǎo)致合同無法履行的不可抗力事件類型。說明:該附件用于明確不可抗力事件的范圍,便于雙方在發(fā)生不可抗力事件時(shí)進(jìn)行判斷和處理。6.附件六:爭(zhēng)議解決協(xié)議詳細(xì)要求:包括爭(zhēng)議解決方式、爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)、爭(zhēng)議解決程序等。說明:該附件用于明確雙方在發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)的解決途徑,確保爭(zhēng)議得到及時(shí)有效的處理。說明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.違約行為:甲方違約行為:1.1未按時(shí)支付培訓(xùn)費(fèi)用;1.2未按時(shí)提供培訓(xùn)場(chǎng)地或相關(guān)設(shè)施;1.3未按時(shí)提供培訓(xùn)資料;1.4未按時(shí)參加培訓(xùn)。乙方違約行為:2.1未按時(shí)提供合格講師;2.2提供的培訓(xùn)內(nèi)容與合同約定不符;2.3培訓(xùn)質(zhì)量不符合約定標(biāo)準(zhǔn);2.4未按時(shí)完成培訓(xùn)服務(wù)。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):甲方違約責(zé)任:2.1甲方未按時(shí)支付培訓(xùn)費(fèi)用,應(yīng)向乙方支付逾期付款違約金;2.2甲方未按時(shí)提供培訓(xùn)場(chǎng)地或相關(guān)設(shè)施,乙方有權(quán)要求甲方賠償損失;2.3甲方未按時(shí)提供培訓(xùn)資料,乙方有權(quán)要求甲方補(bǔ)齊資料,并賠償由此造成的損失;2.4甲方未按時(shí)參加培訓(xùn),乙方有權(quán)要求甲方支付相應(yīng)的缺席費(fèi)用。乙方違約責(zé)任:2.1乙方未按時(shí)提供合格講師,應(yīng)向甲方支付違約金,并賠償由此造成的損失;2.2乙方提供的培訓(xùn)內(nèi)容與合同約定不符,應(yīng)重新安排培訓(xùn),并賠償甲方損失;2.3乙方培訓(xùn)質(zhì)量不符合約定標(biāo)準(zhǔn),應(yīng)重新安排培訓(xùn),并賠償甲方損失;2.4乙方未按時(shí)完成培訓(xùn)服務(wù),應(yīng)向甲方支付違約金,并賠償由此造成的損失。示例說明:若甲方未按時(shí)支付培訓(xùn)費(fèi)用,乙方有權(quán)要求甲方支付逾期付款違約金,違約金金額為逾期付款金額的千分之五,自逾期之日起計(jì)算。全文完。2024年企業(yè)中高層管理人員戰(zhàn)略思維培訓(xùn)合同2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1甲方名稱、地址、聯(lián)系方式1.2乙方名稱、地址、聯(lián)系方式2.培訓(xùn)背景與目標(biāo)2.1培訓(xùn)背景2.2培訓(xùn)目標(biāo)3.培訓(xùn)對(duì)象及人數(shù)3.1培訓(xùn)對(duì)象3.2培訓(xùn)人數(shù)4.培訓(xùn)時(shí)間與地點(diǎn)4.1培訓(xùn)時(shí)間4.2培訓(xùn)地點(diǎn)5.培訓(xùn)內(nèi)容與形式5.1培訓(xùn)內(nèi)容5.2培訓(xùn)形式6.培訓(xùn)師資與講師6.1師資配備6.2講師信息7.培訓(xùn)教材與資料7.1教材7.2資料清單8.培訓(xùn)費(fèi)用及支付方式8.1培訓(xùn)費(fèi)用8.2支付方式9.培訓(xùn)效果評(píng)估與反饋9.1評(píng)估方式9.2反饋機(jī)制10.合同簽訂與生效10.1合同簽訂10.2合同生效11.合同變更與解除11.1合同變更11.2合同解除12.違約責(zé)任與爭(zhēng)議解決12.1違約責(zé)任12.2爭(zhēng)議解決13.合同解除與終止13.1合同解除13.2合同終止14.其他約定事項(xiàng)14.1其他約定事項(xiàng)一14.2其他約定事項(xiàng)二第一部分:合同如下:1.合同雙方基本信息1.1甲方名稱:科技有限公司1.2甲方地址:省市區(qū)路號(hào)1.4乙方名稱:管理咨詢有限公司1.5乙方地址:省市區(qū)路號(hào)2.培訓(xùn)背景與目標(biāo)2.1培訓(xùn)背景:鑒于甲方企業(yè)中高層管理人員在戰(zhàn)略思維方面存在不足,為提升管理團(tuán)隊(duì)的戰(zhàn)略決策能力和企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力,甲方?jīng)Q定組織本次戰(zhàn)略思維培訓(xùn)。2.2培訓(xùn)目標(biāo):2.2.1幫助參訓(xùn)人員掌握戰(zhàn)略思維的基本框架和工具;2.2.2提升參訓(xùn)人員的戰(zhàn)略分析、規(guī)劃與實(shí)施能力;2.2.3增強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部戰(zhàn)略溝通與協(xié)作效率。3.培訓(xùn)對(duì)象及人數(shù)3.1培訓(xùn)對(duì)象:甲方企業(yè)中高層管理人員,包括但不限于部門經(jīng)理、項(xiàng)目經(jīng)理、業(yè)務(wù)總監(jiān)等;3.2培訓(xùn)人數(shù):預(yù)計(jì)參訓(xùn)人數(shù)為30人。4.培訓(xùn)時(shí)間與地點(diǎn)4.1培訓(xùn)時(shí)間:2024年5月20日至2024年5月24日,共5天;4.2培訓(xùn)地點(diǎn):省市區(qū)路號(hào)培訓(xùn)中心。5.培訓(xùn)內(nèi)容與形式5.1培訓(xùn)內(nèi)容:5.1.1戰(zhàn)略思維的基本概念、原則與方法;5.1.2戰(zhàn)略分析工具與模型;5.1.3戰(zhàn)略規(guī)劃與實(shí)施流程;5.1.4案例分析與討論;5.1.5企業(yè)戰(zhàn)略溝通與協(xié)作。5.2培訓(xùn)形式:5.2.1理論授課;5.2.2案例分析;5.2.3小組討論;5.2.4互動(dòng)練習(xí)。6.培訓(xùn)師資與講師6.1師資配備:乙方將指派具有豐富戰(zhàn)略管理經(jīng)驗(yàn)和教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的專家擔(dān)任本次培訓(xùn)的講師;6.2講師信息:6.2.1講師姓名:6.2.2講師職稱:高級(jí)戰(zhàn)略管理顧問6.2.3講師簡(jiǎn)介:先生在戰(zhàn)略管理領(lǐng)域擁有超過15年的工作經(jīng)驗(yàn),曾為多家企業(yè)提供戰(zhàn)略咨詢和培訓(xùn)服務(wù)。7.培訓(xùn)教材與資料7.1教材:7.1.1《戰(zhàn)略思維與管理》7.1.2《戰(zhàn)略分析工具與應(yīng)用》7.2資料清單:7.2.1培訓(xùn)講義7.2.2案例分析資料7.2.3互動(dòng)練習(xí)資料8.培訓(xùn)費(fèi)用及支付方式8.1培訓(xùn)費(fèi)用:本次培訓(xùn)費(fèi)用總計(jì)為人民幣30,000元,含培訓(xùn)資料費(fèi)、講師費(fèi)、場(chǎng)地費(fèi)等。8.2支付方式:8.2.1甲方應(yīng)在簽訂本合同后5個(gè)工作日內(nèi),向乙方支付培訓(xùn)費(fèi)用的50%作為預(yù)付款;8.2.2剩余的50%培訓(xùn)費(fèi)用應(yīng)在培訓(xùn)開始前3個(gè)工作日內(nèi)支付;8.2.3乙方收到款項(xiàng)后,將開具相應(yīng)的發(fā)票。9.培訓(xùn)效果評(píng)估與反饋9.1評(píng)估方式:9.1.1通過培訓(xùn)結(jié)束后一周內(nèi)進(jìn)行的問卷調(diào)查,收集參訓(xùn)人員的反饋意見;9.1.2通過參訓(xùn)人員的實(shí)際工作表現(xiàn)來評(píng)估培訓(xùn)效果。9.2反饋機(jī)制:9.2.1乙方將根據(jù)收集到的反饋意見,對(duì)培訓(xùn)內(nèi)容和方法進(jìn)行持續(xù)改進(jìn);9.2.2甲方有權(quán)要求乙方提供改進(jìn)后的培訓(xùn)內(nèi)容和方法。10.合同簽訂與生效10.1合同簽訂:本合同經(jīng)雙方代表簽字蓋章后生效;10.2合同生效:本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,有效期為一年。11.合同變更與解除11.1合同變更:任何一方需變更本合同內(nèi)容,應(yīng)書面通知對(duì)方,經(jīng)雙方協(xié)商一致后,簽訂補(bǔ)充協(xié)議,作為本合同的組成部分;11.2合同解除:11.2.1在合同履行過程中,如一方嚴(yán)重違約,另一方有權(quán)解除合同;11.2.2因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行時(shí),雙方可協(xié)商解除合同。12.違約責(zé)任與爭(zhēng)議解決12.1違約責(zé)任:任何一方違反本合同約定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,包括但不限于支付違約金、賠償損失等;12.2爭(zhēng)議解決:雙方發(fā)生爭(zhēng)議時(shí),應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。13.合同解除與終止13.1合同解除:如遇本合同11.2所述情形,合同可解除;13.2合同終止:本合同履行完畢或雙方協(xié)商一致解除后,合同終止。14.其他約定事項(xiàng)14.1其他約定事項(xiàng)一:本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商解決;14.2其他約定事項(xiàng)二:本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1定義:本合同所指的第三方,包括但不限于中介方、顧問方、技術(shù)支持方、培訓(xùn)評(píng)估方等,是指在合同履行過程中,由甲乙雙方共同認(rèn)可并邀請(qǐng)參與合同相關(guān)事務(wù)的獨(dú)立第三方。15.2聘請(qǐng)程序:任何一方邀請(qǐng)第三方介入,需提前通知對(duì)方,并取得對(duì)方的書面同意。第三方介入的具體事宜,包括但不限于工作內(nèi)容、職責(zé)范圍、費(fèi)用承擔(dān)等,應(yīng)在合同中明確約定。16.第三方職責(zé)與權(quán)利16.1職責(zé):16.1.1第三方應(yīng)根據(jù)合同約定,履行相應(yīng)的職責(zé),包括但不限于提供專業(yè)服務(wù)、進(jìn)行技術(shù)支持、進(jìn)行培訓(xùn)評(píng)估等;16.1.2第三方應(yīng)遵守國家相關(guān)法律法規(guī),尊重甲乙雙方的合法權(quán)益。16.2權(quán)利:16.2.1第三方有權(quán)根據(jù)合同約定,獲取相應(yīng)的報(bào)酬;16.2.2第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的協(xié)助和配合。17.第三方費(fèi)用與支付17.1費(fèi)用:第三方服務(wù)的費(fèi)用,應(yīng)在合同中明確約定,包括但不限于服務(wù)費(fèi)、咨詢費(fèi)、評(píng)估費(fèi)等;17.2支付方式:第三方費(fèi)用的支付,按照合同約定的支付方式和時(shí)間執(zhí)行。18.第三方責(zé)任限額18.1責(zé)任限額:18.1.1第三方因自身原因?qū)е潞贤男胁环霞s定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任;18.1.2第三方的責(zé)任限額,應(yīng)根據(jù)其提供服務(wù)的性質(zhì)、難度和預(yù)期風(fēng)險(xiǎn)等因素確定;18.1.3第三方的責(zé)任限額應(yīng)在合同中明確約定,并不得超過合同總金額的10%。18.2保險(xiǎn):18.2.1第三方應(yīng)自行購買與其服務(wù)相關(guān)的責(zé)任保險(xiǎn),以保障其因履行合同而產(chǎn)生的責(zé)任風(fēng)險(xiǎn);18.2.2保險(xiǎn)金額應(yīng)不低于合同約定的第三方責(zé)任限額。19.第三方與其他各方的關(guān)系19.1第三方與甲方的關(guān)系:

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