個人承諾保證可靠性書

個人承諾保證可靠性書合同編號：__________甲方（承諾方）：姓名/名稱：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________乙方（受益方）：姓名/名稱：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________第一條承諾內(nèi)容1.1甲方承諾，在合同有效期內(nèi)，其提供的個人信息、陳述和行為真實(shí)、準(zhǔn)確、完整，并無任何虛假、誤導(dǎo)或隱瞞的情況。1.2甲方承諾，在合同有效期內(nèi)，其將遵守國家法律法規(guī)、社會公德和乙方相關(guān)的規(guī)章制度，不得從事任何違法、違規(guī)或損害乙方利益的行為。第二條承諾的保證2.1甲方對其承諾的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性承擔(dān)法律責(zé)任，如有違反，甲方同意承擔(dān)乙方因此遭受的一切損失。2.2甲方對其承諾的合法性承擔(dān)法律責(zé)任，如有違反，甲方同意承擔(dān)乙方因此遭受的一切損失。第三條合同的期限3.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。3.2本合同有效期屆滿前，雙方如需終止合同，應(yīng)提前____天書面通知對方。第四條保密條款4.1除非依法應(yīng)當(dāng)向行政機(jī)關(guān)、司法機(jī)關(guān)提供本合同外，雙方應(yīng)對本合同的內(nèi)容和簽訂過程予以保密，未經(jīng)對方同意，不得向第三方披露。4.2雙方因履行本合同所獲悉的對方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等，應(yīng)予以嚴(yán)格保密，未經(jīng)對方同意，不得向第三方披露。第五條違約責(zé)任5.1任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無法履行或造成對方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金，違約金為本合同金額的____%。5.2違約方應(yīng)賠償對方因此遭受的一切損失，包括直接損失和間接損失。第六條爭議解決6.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條其他條款7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方（承諾方）：乙方（受益方）：簽訂日期：__________一、附件列表：1.甲方身份證明文件2.乙方身份證明文件3.甲方承諾事項(xiàng)的詳細(xì)說明4.乙方相關(guān)的規(guī)章制度5.國家法律法規(guī)相關(guān)文件6.補(bǔ)充協(xié)議（如有）二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方提供虛假、誤導(dǎo)或隱瞞的個人信息、陳述和行為2.甲方違反國家法律法規(guī)、社會公德和乙方相關(guān)規(guī)章制度3.甲方未按照約定承擔(dān)法律責(zé)任和賠償乙方損失4.乙方未按照約定履行保密義務(wù)5.乙方未按照約定解決爭議三、法律名詞及解釋：1.個人信息：指能夠單獨(dú)或結(jié)合其他信息識別特定自然人的信息，包括姓名、身份證號碼、聯(lián)系方式等。2.承諾：指甲方對某一事項(xiàng)作出的書面或口頭聲明。3.法律責(zé)任：指違反法律、法規(guī)、合同等規(guī)定而應(yīng)承擔(dān)的法律后果。4.違約金：指一方違反合同約定，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц兜馁r償金。5.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方提供的信息不真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。解決辦法：乙方有權(quán)要求甲方提供真實(shí)、準(zhǔn)確、完整的個人信息，甲方應(yīng)及時更正不真實(shí)、不準(zhǔn)確、不完整的信息。2.問題：甲方違反法律法規(guī)或乙方規(guī)章制度。解決辦法：乙方有權(quán)要求甲方立即改正違法行為，并承擔(dān)違約責(zé)任。3.問題：甲方未履行保密義務(wù)。解決辦法：乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任，并可要求賠償因此遭受的損失。4.問題：合同爭議無法通過協(xié)商解決。解決辦法：雙方可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟，通過法律途徑解決爭議。五、所有應(yīng)用場景：1.個人在求職過程中向雇主提供承諾保證。2.個人在租賃合同中向出租方