兒童醫(yī)院醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德考評依據(jù)

兒童醫(yī)院醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德考評依據(jù)一、加分依據(jù)因同一件事獲得不同加分的，以最高分計(jì)，不得累加。（一）獲得本單位表彰獎勵的，加6分；獲得區(qū)級、縣局級表彰獎勵的，加8分；獲得省市、省部級表彰獎勵的，加10分；獲得國家級表彰獎勵的，加15分。（二）收到表揚(yáng)信、錦旗或獎匾的，加2分。（三）先進(jìn)事跡、典型正面事例在新聞媒體報道，報道中提及的主要個人加6分，其他有貢獻(xiàn)的個人加4分。（四）參加政府指令性對口支援項(xiàng)目（不包括因晉升專業(yè)技術(shù)職務(wù)需要而參加對口支援的），工作1至3個月加6分、4至6個月加8分；7個月至1年及以上加10分。在西藏、新疆、青海和內(nèi)蒙等條件艱苦地區(qū)工作的，另加2分。（五）積極參加各種公共衛(wèi)生安全和應(yīng)急管理事件醫(yī)療救治工作，每次加5分。（六）參加單位組織的義診活動，每次加2分。（七）檢舉他人違反行風(fēng)建設(shè)要求的行為，經(jīng)查屬實(shí)的，加10分。（八）糾正他人工作錯誤，避免產(chǎn)生或降低不良影響的，每次加2分，每人最多加6分。（九）見義勇為，為維護(hù)醫(yī)療秩序勇于同違法行為作斗爭，受到本單位表揚(yáng)的，加5分。（十）有上述情形之外的，經(jīng)科室核心組討論，酌情予以加分。二、扣分依據(jù)（一）無故不參加單位組織的各項(xiàng)學(xué)習(xí)、活動的，每次扣1分；遲到或早退或擅自離崗的，每次扣1分；不著工裝上崗造成不良影響的，每次扣1～3分。（二）不按時完成任務(wù)或不服從科室工作安排的，扣5分，無正當(dāng)理由不服從單位工作安排的，扣10分。（三）泄露患者隱私或醫(yī)療秘密的，每次扣2分；造成不良影響的，每次扣5分。（四）違反衛(wèi)生管理法律法規(guī)、規(guī)章等開展醫(yī)療活動或者技術(shù)操作規(guī)范的，每次扣5分。（五）在國家規(guī)定的收費(fèi)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)之外，自立、分解項(xiàng)目收費(fèi)或提高標(biāo)準(zhǔn)加收費(fèi)用的，對科室主任、護(hù)士長各扣5分，對當(dāng)事人扣8分。（六）糾風(fēng)辦、紀(jì)檢辦、院辦、客服部、接訴即辦服務(wù)中心、宣傳中心等部門接辦的案件的涉案人，經(jīng)調(diào)查，確定涉案人無責(zé)的不予扣分，確定涉案人負(fù)輕微責(zé)任的扣2分、負(fù)次要責(zé)任的扣3分、負(fù)主要責(zé)任的扣5分。均無法定責(zé)的，考評年度內(nèi)，上述各部門接辦的不同事件均涉及同一人的，累計(jì)2件扣2分、3件及以上扣3分。（七）有上述情形之外的，經(jīng)科室核心組討論，酌情予以扣分。三、有下列情形之一的，實(shí)行“一票否決”，其醫(yī)德考評結(jié)果直接評定為較差：（一）糾風(fēng)辦、紀(jì)檢辦、院辦、客服部、接訴即辦服務(wù)中心、宣傳中心等部門接辦的案件的涉案人，經(jīng)調(diào)查，確定涉案人負(fù)全部責(zé)任的。（二）違反醫(yī)療服務(wù)和藥品價格政策，多計(jì)費(fèi)、多收費(fèi)或者私自收取費(fèi)用，被上級有關(guān)部門查辦或新聞媒體曝光的科室主任、護(hù)士長和當(dāng)事人。（三）出具虛假醫(yī)學(xué)證明文件或參與虛假醫(yī)療廣告宣傳和藥品醫(yī)療器械促銷活動的。（四）隱匿、偽造或者擅自銷毀醫(yī)學(xué)文書及有關(guān)資料的。（五）使用未經(jīng)批準(zhǔn)使用的藥品、制劑、消毒藥劑和醫(yī)療器械的。（六）未經(jīng)患者或者其家屬同意，對患者進(jìn)行實(shí)驗(yàn)性臨床醫(yī)療的。（七）泄露患者隱私，造成嚴(yán)重后果的。（八）利用工作便利，推銷各類產(chǎn)品的。（九）因與職務(wù)行為有關(guān)的錯誤而受到黨紀(jì)政務(wù)處分的。（十）其他嚴(yán)重違反職業(yè)道德和醫(yī)學(xué)