2024年度人力資源服務(wù)協(xié)議：企業(yè)人才外包與招聘

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度人力資源服務(wù)協(xié)議：企業(yè)人才外包與招聘2本合同目錄一覽1.協(xié)議雙方基本信息1.1企業(yè)基本信息1.2人力資源服務(wù)公司基本信息2.協(xié)議目的與范圍2.1協(xié)議目的2.2服務(wù)范圍3.服務(wù)內(nèi)容3.1人才外包服務(wù)3.1.1外包人員派遣3.1.2外包人員培訓(xùn)3.1.3外包人員管理3.2招聘服務(wù)3.2.1招聘需求分析3.2.2招聘渠道3.2.3招聘流程3.2.4招聘效果評(píng)估4.服務(wù)期限4.1協(xié)議起始日期4.2協(xié)議終止日期5.服務(wù)費(fèi)用5.1費(fèi)用總額5.2費(fèi)用支付方式5.3費(fèi)用支付時(shí)間6.服務(wù)質(zhì)量與標(biāo)準(zhǔn)6.1服務(wù)質(zhì)量要求6.2服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)7.保密條款7.1保密內(nèi)容7.2保密期限7.3違約責(zé)任8.違約責(zé)任8.1違約情形8.2違約責(zé)任承擔(dān)9.爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)10.合同生效與解除10.1合同生效條件10.2合同解除條件10.3合同解除程序11.合同附件11.1附件一：人才外包人員名單11.2附件二：招聘職位需求表11.3附件三：其他相關(guān)附件12.其他約定12.1法律適用12.2合同修改12.3合同份數(shù)13.合同簽訂13.1簽訂時(shí)間13.2簽訂地點(diǎn)13.3簽訂代表14.合同簽署14.1企業(yè)代表簽字14.2人力資源服務(wù)公司代表簽字第一部分：合同如下：1.協(xié)議雙方基本信息1.1企業(yè)基本信息1.1.1企業(yè)名稱：___________1.1.2企業(yè)法定代表人：___________1.1.3企業(yè)住所：___________1.1.4企業(yè)聯(lián)系方式：電話___________，傳真___________，電子郵箱___________1.2人力資源服務(wù)公司基本信息1.2.1公司名稱：___________1.2.2法定代表人：___________1.2.3公司住所：___________1.2.4公司聯(lián)系方式：電話___________，傳真___________，電子郵箱___________2.協(xié)議目的與范圍2.1協(xié)議目的2.2服務(wù)范圍2.2.1乙方將為甲方提供人才外包服務(wù)，包括但不限于人員派遣、培訓(xùn)和管理。2.2.2乙方將為甲方提供招聘服務(wù)，包括招聘需求分析、招聘渠道、招聘流程和招聘效果評(píng)估。3.服務(wù)內(nèi)容3.1人才外包服務(wù)3.1.1外包人員派遣3.1.1.1乙方根據(jù)甲方需求，派遣符合條件的外包人員至甲方工作。3.1.1.2乙方對(duì)外包人員進(jìn)行背景調(diào)查、技能評(píng)估和資質(zhì)審查。3.1.2外包人員培訓(xùn)3.1.2.1乙方負(fù)責(zé)對(duì)外包人員進(jìn)行入職培訓(xùn)，確保其熟悉工作環(huán)境和職責(zé)。3.1.2.2乙方定期組織外包人員進(jìn)行技能提升和職業(yè)發(fā)展培訓(xùn)。3.1.3外包人員管理3.1.3.1乙方負(fù)責(zé)對(duì)外包人員進(jìn)行日常管理，包括考勤、績(jī)效評(píng)估和紀(jì)律約束。3.1.3.2乙方協(xié)助甲方處理與外包人員相關(guān)的勞動(dòng)爭(zhēng)議。3.2招聘服務(wù)3.2.1招聘需求分析3.2.1.1乙方與甲方共同分析招聘需求，明確職位要求、任職資格等。3.2.2招聘渠道3.2.2.1乙方通過多種渠道發(fā)布招聘信息，包括線上招聘平臺(tái)、社交媒體、專業(yè)招聘網(wǎng)站等。3.2.3招聘流程3.2.3.1乙方負(fù)責(zé)接收簡(jiǎn)歷、篩選候選人、安排面試、發(fā)送錄用通知等招聘流程。3.2.4招聘效果評(píng)估3.2.4.1乙方定期向甲方匯報(bào)招聘效果，包括招聘完成率、面試合格率等指標(biāo)。4.服務(wù)期限4.1協(xié)議起始日期：____年____月____日4.2協(xié)議終止日期：____年____月____日5.服務(wù)費(fèi)用5.1費(fèi)用總額：人民幣_(tái)__________元整5.2費(fèi)用支付方式：5.2.1乙方開具正規(guī)發(fā)票。5.2.2甲方在協(xié)議簽訂后____個(gè)工作日內(nèi)支付首期費(fèi)用。5.2.3甲方每月支付費(fèi)用，具體支付日期為____日。5.3費(fèi)用支付時(shí)間：每月____日前6.服務(wù)質(zhì)量與標(biāo)準(zhǔn)6.1服務(wù)質(zhì)量要求：6.1.1乙方提供的服務(wù)應(yīng)滿足甲方業(yè)務(wù)需求，確保服務(wù)質(zhì)量。6.1.2乙方應(yīng)保證派遣的外包人員符合甲方要求，具備相應(yīng)的技能和資質(zhì)。6.1.3乙方應(yīng)按時(shí)完成招聘任務(wù)，確保招聘效果。6.2服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)：6.2.1乙方應(yīng)按照甲方要求，制定詳細(xì)的服務(wù)流程和操作規(guī)范。6.2.2乙方應(yīng)定期對(duì)服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行自查，并及時(shí)向甲方反饋問題。6.2.3乙方應(yīng)確保服務(wù)過程中的信息安全和數(shù)據(jù)保密。7.保密條款7.1保密內(nèi)容：7.1.1甲方和乙方在合作過程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)信息等。7.2保密期限：7.2.1雙方對(duì)本協(xié)議約定的保密內(nèi)容承擔(dān)保密義務(wù)，保密期限自協(xié)議簽訂之日起____年。7.3違約責(zé)任：7.3.1如一方違反保密義務(wù)，導(dǎo)致對(duì)方商業(yè)秘密泄露，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償損失。8.違約責(zé)任8.1違約情形8.1.1乙方未按照協(xié)議約定時(shí)間提供人員或招聘服務(wù)，導(dǎo)致甲方損失。8.1.2乙方提供的服務(wù)質(zhì)量不符合協(xié)議約定，造成甲方損失。8.1.3甲方未按照協(xié)議約定支付費(fèi)用。8.1.4任何一方泄露對(duì)方商業(yè)秘密。8.2違約責(zé)任承擔(dān)8.2.1如發(fā)生違約情形，違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于：8.2.1.1賠償對(duì)方因此遭受的直接損失。8.2.1.2支付違約金，違約金為合同總金額的____%。8.2.1.3承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。9.爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式9.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議。9.1.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向協(xié)議簽訂地人民法院提起訴訟。9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)9.2.1爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為協(xié)議簽訂地人民法院。10.合同生效與解除10.1合同生效條件10.1.1本協(xié)議經(jīng)雙方代表簽字蓋章后生效。10.1.2甲方支付首期費(fèi)用后，本協(xié)議正式生效。10.2合同解除條件10.2.1雙方協(xié)商一致解除合同。10.2.2發(fā)生不可抗力事件，經(jīng)雙方確認(rèn)無(wú)法繼續(xù)履行合同時(shí)，合同自動(dòng)解除。10.2.3一方違約，另一方有權(quán)解除合同。10.3合同解除程序10.3.1雙方協(xié)商一致解除合同時(shí)，應(yīng)簽訂解除合同協(xié)議，明確解除日期和后續(xù)事宜。10.3.2因違約解除合同時(shí)，違約方應(yīng)賠償對(duì)方因此遭受的損失。11.合同附件11.1附件一：人才外包人員名單11.1.1列明所有派遣至甲方的外包人員姓名、職位、入職日期等信息。11.2附件二：招聘職位需求表11.2.1列明甲方所有招聘職位的詳細(xì)信息，包括職位名稱、任職資格、工作地點(diǎn)等。11.3附件三：其他相關(guān)附件11.3.1包括但不限于雙方確認(rèn)的服務(wù)流程、操作規(guī)范、保密協(xié)議等。12.其他約定12.1法律適用本協(xié)議適用中華人民共和國(guó)法律。12.2合同修改本協(xié)議的任何修改需經(jīng)雙方代表簽字蓋章后方可生效。12.3合同份數(shù)本協(xié)議一式____份，雙方各執(zhí)____份，具有同等法律效力。13.合同簽訂13.1簽訂時(shí)間：____年____月____日13.2簽訂地點(diǎn)：___________13.3簽訂代表13.3.1甲方代表：___________13.3.2乙方代表：___________14.合同簽署14.1企業(yè)代表簽字14.1.1甲方（蓋章）：___________14.2人力資源服務(wù)公司代表簽字14.2.1乙方（蓋章）：___________第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入說明15.1第三方定義15.1.1本合同中的“第三方”是指除甲方、乙方以外的任何個(gè)人或組織，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、技術(shù)服務(wù)提供商、咨詢顧問等。15.1.2第三方介入是指在本合同執(zhí)行過程中，因特定需求或服務(wù)需要，由第三方提供相關(guān)服務(wù)或協(xié)助。16.第三方介入的必要性及程序16.1第三方介入的必要性16.1.1甲方或乙方在履行本合同時(shí)，如遇自身能力或資源限制，需要第三方提供專業(yè)服務(wù)或協(xié)助。16.1.2第三方介入旨在提高服務(wù)質(zhì)量、降低成本或滿足特定需求。16.1.2第三方介入程序16.1.2.1甲方或乙方需提前向?qū)Ψ教岢龅谌浇槿氲纳暾?qǐng)，并說明介入的必要性、目的和預(yù)期效果。16.1.2.2對(duì)方應(yīng)在____個(gè)工作日內(nèi)回復(fù)是否同意第三方介入，如不同意，應(yīng)說明理由。17.第三方責(zé)任及權(quán)利17.1第三方責(zé)任17.1.1第三方應(yīng)按照甲方或乙方的委托，履行相應(yīng)的服務(wù)或協(xié)助義務(wù)。17.1.2第三方在履行職責(zé)過程中，應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)范和保密協(xié)議。17.1.3第三方因自身原因造成甲方或乙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。17.2第三方權(quán)利17.2.1第三方有權(quán)獲得甲方或乙方支付的合理報(bào)酬。17.2.2第三方有權(quán)要求甲方或乙方提供必要的協(xié)助和配合。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1第三方與甲方的關(guān)系18.1.1第三方應(yīng)服從甲方的管理和監(jiān)督，遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度。18.1.2第三方在履行職責(zé)過程中，應(yīng)優(yōu)先考慮甲方的利益。18.2第三方與乙方的關(guān)系18.2.1第三方應(yīng)服從乙方的管理和監(jiān)督，遵守乙方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度。18.2.2第三方在履行職責(zé)過程中，應(yīng)優(yōu)先考慮乙方的利益。18.3第三方與雙方的關(guān)系18.3.1第三方應(yīng)同時(shí)維護(hù)甲方和乙方的合法權(quán)益。18.3.2第三方在履行職責(zé)過程中，如出現(xiàn)爭(zhēng)議，應(yīng)提交雙方協(xié)商解決。19.第三方責(zé)任限額19.1第三方責(zé)任限額19.1.1第三方在本合同項(xiàng)下的責(zé)任限額為人民幣_(tái)___元。19.1.2如第三方責(zé)任超過責(zé)任限額，超出部分由甲方或乙方自行承擔(dān)。19.2責(zé)任限額的調(diào)整19.2.1第三方責(zé)任限額可根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整，調(diào)整需經(jīng)甲方、乙方和第三方協(xié)商一致。19.2.2調(diào)整后的責(zé)任限額應(yīng)在合同附件中明確記載。20.第三方介入的合同約定20.1第三方介入的合同約定20.1.1第三方介入的具體條款應(yīng)在雙方簽訂的補(bǔ)充協(xié)議中明確約定。20.1.2補(bǔ)充協(xié)議作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。21.第三方介入的保密條款21.1第三方保密義務(wù)21.1.1第三方對(duì)本合同涉及的保密信息承擔(dān)保密義務(wù)，不得泄露給任何第三方。21.1.2保密期限自合同簽訂之日起____年。21.2違約責(zé)任21.2.1如第三方違反保密義務(wù)，導(dǎo)致保密信息泄露，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償損失。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：人才外包人員名單詳細(xì)要求：包括所有派遣至甲方的外包人員的基本信息，如姓名、職位、入職日期、合同期限、工作地點(diǎn)等。說明：此附件用于記錄和管理外包人員的基本情況，以便甲方進(jìn)行人員管理和監(jiān)督。2.附件二：招聘職位需求表詳細(xì)要求：詳細(xì)列出甲方所有招聘職位的詳細(xì)信息，包括職位名稱、工作內(nèi)容、任職資格、工作地點(diǎn)、薪資待遇等。說明：此附件用于明確招聘需求，便于乙方進(jìn)行招聘工作的開展。3.附件三：服務(wù)流程及操作規(guī)范詳細(xì)要求：詳細(xì)說明乙方提供的服務(wù)流程和操作規(guī)范，包括招聘流程、外包人員管理流程、培訓(xùn)流程等。說明：此附件用于指導(dǎo)乙方開展服務(wù)工作，確保服務(wù)質(zhì)量。4.附件四：保密協(xié)議詳細(xì)要求：明確雙方對(duì)本合同涉及的保密信息的保密義務(wù)和違約責(zé)任。說明：此附件用于保護(hù)雙方的商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)。5.附件五：第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)要求：明確第三方介入的具體條款，包括第三方責(zé)任、權(quán)利、保密義務(wù)等。說明：此附件用于規(guī)范第三方介入的行為，確保合作順利進(jìn)行。6.附件六：爭(zhēng)議解決協(xié)議詳細(xì)要求：明確雙方在發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)的解決方式和程序。