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鐵路部門集體勞動(dòng)合同范例第一篇范文:合同編號(hào):__________
甲方(用人單位):_______鐵路局(以下簡(jiǎn)稱“甲方”)
乙方(勞動(dòng)者):_______(以下簡(jiǎn)稱“乙方”)
鑒于甲方為鐵路運(yùn)輸企業(yè),乙方同意加入甲方工作,雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,就乙方在甲方工作期間的勞動(dòng)權(quán)利和義務(wù),達(dá)成如下協(xié)議:
一、勞動(dòng)合同期限
1.本合同期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
2.雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以延長(zhǎng)本合同期限。
二、工作內(nèi)容
1.乙方在甲方工作期間,應(yīng)按照甲方的工作安排,認(rèn)真履行崗位職責(zé),完成工作任務(wù)。
2.乙方應(yīng)服從甲方的管理,遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。
三、工作時(shí)間和休息休假
1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間制度,每日工作時(shí)間為_______小時(shí),每周工作時(shí)間為_______小時(shí)。
2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的休息休假權(quán)利,包括法定節(jié)假日、年休假、病假、事假等。
四、勞動(dòng)報(bào)酬
1.乙方工資按月支付,具體工資標(biāo)準(zhǔn)為_______元/月。
2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的工資性補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金等。
3.乙方工資的發(fā)放時(shí)間、方式由甲方規(guī)定。
五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇
1.甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)。
2.甲方按照國(guó)家規(guī)定,為乙方提供福利待遇,包括但不限于:住房補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、伙食補(bǔ)貼等。
六、勞動(dòng)合同解除和終止
1.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除勞動(dòng)合同:
(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的;
(2)嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的;
(3)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給甲方造成重大損害的;
(4)被依法追究刑事責(zé)任的。
2.甲方有下列情形之一的,乙方可以解除勞動(dòng)合同:
(1)未按照國(guó)家規(guī)定和勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的;
(2)未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的;
(3)強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)或者違法解除勞動(dòng)合同的。
3.合同期滿或者雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同的,應(yīng)當(dāng)依法辦理勞動(dòng)合同解除手續(xù)。
七、爭(zhēng)議解決
1.雙方在履行勞動(dòng)合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)首先協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
八、其他
1.本合同未盡事宜,按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)和政策執(zhí)行。
2.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
附件:
1.乙方身份證復(fù)印件
2.乙方學(xué)歷、技能證書復(fù)印件
3.乙方健康證明
4.乙方入職體檢報(bào)告
5.甲方規(guī)章制度
6.甲方勞動(dòng)合同解除和終止相關(guān)手續(xù)
甲方(蓋章):__________
乙方(簽字):__________
簽訂日期:_______年_______月_______日
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
合同編號(hào):__________
甲方(用人單位):_______鐵路局(以下簡(jiǎn)稱“甲方”)
乙方(勞動(dòng)者):_______(以下簡(jiǎn)稱“乙方”)
第三方(服務(wù)機(jī)構(gòu)):_______(以下簡(jiǎn)稱“第三方”)
鑒于甲方為鐵路運(yùn)輸企業(yè),乙方同意加入甲方工作,甲方與第三方達(dá)成合作協(xié)議,為乙方提供相關(guān)服務(wù),雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,就乙方在甲方工作期間的勞動(dòng)權(quán)利和義務(wù),以及第三方的服務(wù)責(zé)任,達(dá)成如下協(xié)議:
一、合同期限
1.本合同期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
2.本合同到期前,如雙方無異議,可協(xié)商續(xù)簽。
二、工作內(nèi)容
1.乙方在甲方工作期間,應(yīng)按照甲方的工作安排,認(rèn)真履行崗位職責(zé),完成工作任務(wù)。
2.乙方應(yīng)服從甲方的管理,遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。
三、工作時(shí)間與休息休假
1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間制度,每日工作時(shí)間為_______小時(shí),每周工作時(shí)間為_______小時(shí)。
2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的休息休假權(quán)利,包括法定節(jié)假日、年休假、病假、事假等。
四、勞動(dòng)報(bào)酬
1.乙方工資按月支付,具體工資標(biāo)準(zhǔn)為_______元/月。
2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的工資性補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金等。
3.乙方工資的發(fā)放時(shí)間、方式由甲方規(guī)定。
五、社會(huì)保險(xiǎn)與福利待遇
1.甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)。
2.甲方按照國(guó)家規(guī)定,為乙方提供福利待遇,包括但不限于:住房補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、伙食補(bǔ)貼等。
六、第三方的責(zé)任與權(quán)利
1.第三方負(fù)責(zé)為乙方提供以下服務(wù):
(1)乙方入職培訓(xùn);
(2)乙方工作期間的專業(yè)技能培訓(xùn);
(3)乙方工作期間的心理健康咨詢服務(wù);
(4)乙方離職手續(xù)辦理。
2.第三方有權(quán)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核,并提出改進(jìn)建議。
3.第三方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn),調(diào)整乙方的工作崗位或工作內(nèi)容。
七、甲方的權(quán)益與責(zé)任
1.甲方享有以下權(quán)益:
(1)對(duì)乙方的工作績(jī)效進(jìn)行考核,對(duì)不合格者進(jìn)行處罰;
(2)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn),調(diào)整乙方的工作崗位或工作內(nèi)容;
(3)在乙方違反國(guó)家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度時(shí),有權(quán)解除勞動(dòng)合同。
2.甲方承擔(dān)以下責(zé)任:
(1)按照國(guó)家規(guī)定和本合同約定,及時(shí)足額支付乙方工資;
(2)為乙方提供安全的工作環(huán)境;
(3)保障乙方享有國(guó)家規(guī)定的休息休假權(quán)利。
八、違約責(zé)任
1.乙方有下列情形之一的,甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同:
(1)嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的;
(2)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給甲方造成重大損害的;
(3)被依法追究刑事責(zé)任的。
2.乙方違反本合同約定,造成甲方損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
3.第三方違反本合同約定,未按期、足額提供乙方服務(wù)的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任。
九、爭(zhēng)議解決
1.雙方在履行勞動(dòng)合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)首先協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
十、其他
1.本合同未盡事宜,按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)和政策執(zhí)行。
2.本合同一式三份,甲乙雙方及第三方各執(zhí)一份。
附件:
1.乙方身份證復(fù)印件
2.乙方學(xué)歷、技能證書復(fù)印件
3.乙方健康證明
4.乙方入職體檢報(bào)告
5.甲方規(guī)章制度
6.甲方勞動(dòng)合同解除和終止相關(guān)手續(xù)
7.第三方服務(wù)協(xié)議
第三方介入的意義和目的:
第三方作為服務(wù)機(jī)構(gòu),為甲方提供人力資源、培訓(xùn)、心理咨詢服務(wù)等,有助于甲方降低人力資源成本,提高工作效率,確保甲方在鐵路運(yùn)輸領(lǐng)域的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。
甲方為主導(dǎo)的目的和意義:
甲方作為鐵路運(yùn)輸企業(yè),在合同中享有主導(dǎo)地位,有利于甲方維護(hù)自身權(quán)益,確保鐵路運(yùn)輸安全、高效、穩(wěn)定運(yùn)行。同時(shí),甲方通過設(shè)定乙方和第三方的責(zé)任與義務(wù),實(shí)現(xiàn)自身利益最大化。
第三篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
合同編號(hào):__________
甲方(用人單位):_______鐵路運(yùn)輸公司(以下簡(jiǎn)稱“甲方”)
乙方(勞動(dòng)者):_______(以下簡(jiǎn)稱“乙方”)
第三方(人力資源公司):_______(以下簡(jiǎn)稱“第三方”)
鑒于甲方為鐵路運(yùn)輸公司,乙方同意加入甲方工作,甲方與第三方達(dá)成合作協(xié)議,為乙方提供就業(yè)機(jī)會(huì)和人力資源服務(wù),雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,就乙方在甲方工作期間的勞動(dòng)權(quán)利和義務(wù),以及第三方的服務(wù)責(zé)任,達(dá)成如下協(xié)議:
一、合同期限
1.本合同期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
2.本合同到期前,如雙方無異議,可協(xié)商續(xù)簽。
二、工作內(nèi)容
1.乙方在甲方工作期間,應(yīng)按照甲方的工作安排,認(rèn)真履行崗位職責(zé),完成工作任務(wù)。
2.乙方應(yīng)服從甲方的管理,遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。
三、工作時(shí)間與休息休假
1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間制度,每日工作時(shí)間為_______小時(shí),每周工作時(shí)間為_______小時(shí)。
2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的休息休假權(quán)利,包括法定節(jié)假日、年休假、病假、事假等。
四、勞動(dòng)報(bào)酬
1.乙方工資按月支付,具體工資標(biāo)準(zhǔn)為_______元/月。
2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的工資性補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金等。
3.乙方工資的發(fā)放時(shí)間、方式由甲方規(guī)定。
五、社會(huì)保險(xiǎn)與福利待遇
1.甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)。
2.甲方按照國(guó)家規(guī)定,為乙方提供福利待遇,包括但不限于:住房補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、伙食補(bǔ)貼等。
六、第三方的責(zé)任與權(quán)利
1.第三方負(fù)責(zé)為乙方提供以下服務(wù):
(1)乙方入職前的人力資源評(píng)估和背景調(diào)查;
(2)乙方的工作崗位匹配和職業(yè)發(fā)展咨詢;
(3)乙方在工作期間的心理健康支持和職業(yè)培訓(xùn);
(4)乙方離職后的職業(yè)規(guī)劃服務(wù)。
2.第三方有權(quán)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)估,并向甲方提供反饋。
3.第三方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn),調(diào)整乙方的工作崗位或工作內(nèi)容。
七、乙方的權(quán)益與責(zé)任
1.乙方享有以下權(quán)益:
(1)根據(jù)工作表現(xiàn)和合同約定,獲得合理的工資和福利待遇;
(2)享有國(guó)家規(guī)定的休息休假權(quán)利;
(3)享有職業(yè)發(fā)展和晉升的機(jī)會(huì);
(4)享有個(gè)人信息保護(hù)和隱私權(quán)。
2.乙方承擔(dān)以下責(zé)任:
(1)按照甲方的要求完成工作任務(wù);
(2)遵守甲方的規(guī)章制度;
(3)保護(hù)甲方商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)。
八、甲方的違約及限制條款
1.甲方有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任:
(1)未按時(shí)足額支付乙方工資;
(2)未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn);
(3)違反國(guó)家法律法規(guī)和本合同約定,侵犯乙方合法權(quán)益。
2.甲方在乙方合同期內(nèi),未經(jīng)乙方同意,不得擅自調(diào)整乙方工作崗位或工作內(nèi)容,影響乙方正常工作。
九、爭(zhēng)議解決
1.雙方在履行勞動(dòng)合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)首先協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
十、其他
1.本合同未盡事宜,按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)和政策執(zhí)行。
2.本合同一式三份,甲乙雙方及第三方各執(zhí)一份。
附件:
1.乙方身份證復(fù)印件
2.乙方學(xué)歷、技能證書復(fù)印件
3.乙方健康證明
4.乙方入職體檢報(bào)告
5.
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