二中教職工行為規(guī)范規(guī)定（3篇）

二中教職工行為規(guī)范規(guī)定第一章總則第一條為確保二中教職工行為的規(guī)范性，強化職業(yè)道德建設，提升職業(yè)素養(yǎng)，進而提升學校整體形象和辦學質量，特制定本規(guī)定。第二條本規(guī)定適用于二中全體教職工。第二章教職工的基本行為準則第三條教職工應嚴格遵守國家法律法規(guī)、學校章程及相關規(guī)定，確保學校正常教育教學秩序和工作秩序。第四條教職工應保持專業(yè)素養(yǎng)，持續(xù)學習進修，以不斷提升教育教學水平和專業(yè)能力。第五條教職工應嚴守學校的商業(yè)秘密和學生的個人信息，禁止任何形式的泄露或濫用。第三章教職工的工作準則第六條教職工應依據(jù)學校工作安排，認真履行崗位職責，確保工作任務的完成質量。第七條教職工應嚴格遵守教育教學紀律，不得遲到早退、曠課或擅自離校，嚴禁利用教育教學活動謀取私利。第八條教職工應充分尊重學生的人格尊嚴，嚴禁任何形式的歧視、侮辱、虐待或體罰學生。第九條教職工應與同事和諧相處，共同維護學校的良好工作氛圍。第十條教職工應嚴格遵守學校的財務紀律，正確使用和保管學校財物，杜絕挪用、浪費等行為。第四章教職工的職業(yè)道德準則第十一條教職工應以身作則，樹立良好的職業(yè)形象，做到言行文明得體。第十二條教職工應師德高尚，尊重學生、關心學生，嚴禁侵犯學生利益的行為。第十三條教職工應堅持科學精神和教育原則，不得傳播錯誤的學術觀點或宣揚錯誤的價值觀。第五章教職工的責任和義務第十四條教職工應培養(yǎng)良好的教風和學風，引導學生形成正確的學習態(tài)度和價值觀。第十五條教職工應積極參與學校的教育教學改革和發(fā)展活動，為學校的持續(xù)發(fā)展作出貢獻。第六章教職工的違紀違法行為和處分第十六條教職工若違反國家法律法規(guī)、學校章程及相關規(guī)定，將視情節(jié)輕重給予相應處分，包括批評教育、警告、記大過、記小過、記過、調離崗位直至辭退。第十七條教職工若有以下行為之一，將受到嚴肅處理：（一）泄露或濫用學校和學生的信息；（二）違反教育教學紀律，擅自離校；（三）使用歧視、侮辱、虐待或體罰學生的行為；（四）挪用、浪費學校財物；（五）傳播錯誤的學術觀點或宣揚錯誤的價值觀。第七章附則第十八條本規(guī)定由二中制定，經學校教務處審批后實施。第十九條對于本規(guī)定未涵蓋的事項，由學校教務處負責解釋。第二十條本規(guī)定自發(fā)布之日起生效。二中教職工行為規(guī)范規(guī)定（二）第一章總則第一條為規(guī)范教職工行為，塑造優(yōu)良的師德師風，提升教育教學質量，促進學校全面發(fā)展，依據(jù)相關法律法規(guī)及校內管理制度，特制定本條例。第二條本條例適用于學校全體教職工，包括教師、輔導員、行政人員及其他工作人員。第三條所有教職工應遵守法律法規(guī)，遵循學校規(guī)章制度，按職責要求執(zhí)行工作，確保學校正常運行及教育教學活動的順利開展。第四條學校將強化對教職工行為的監(jiān)督和管理，對違規(guī)行為依法依規(guī)進行處理。第二章教職工基本行為準則第五條教職工應具備高尚的師德，具備優(yōu)秀的教學能力，積極參與問題反饋，保障知情權，維護學校利益。第六條教職工應保持和諧的工作關系，相互支持，共同促進學校發(fā)展。第七條教職工需恪守職業(yè)道德，遵守教學規(guī)范，不得有遲到、早退、私自調課等行為，確保教學秩序。第八條教職工應保守學校機密，不得泄露重要信息及學生個人信息。第九條教職工應注重自身形象和修養(yǎng)，保持得體的言行舉止。第十條教職工應關心學生發(fā)展，創(chuàng)造良好的學習環(huán)境，提供必要的教學資源，激發(fā)學生學習潛力。第三章教職工工作行為準則第十一條教職工應準時到崗，認真履行教學職責，不得無故請假或缺勤。第十二條教職工應尊重學生人格，禁止侮辱、體罰或其他損害學生身心健康的行為。第十三條教職工應嚴格執(zhí)行教學計劃，按課程要求進行教學，不得擅自更改教學內容。第十四條教職工應盡職盡責，關注學生學習情況，及時提供指導和輔導。第十五條教職工應積極參與學校教育教學活動，如家長會、教研活動等，不斷提升自身教學能力。第十六條教職工應配合教學評估，按時完成評估工作，積極改進教學方法。第四章違規(guī)處理與獎勵機制第十七條對違規(guī)教職工，學校將視情節(jié)給予書面警告、記過、撤職等紀律處分。第十八條對表現(xiàn)優(yōu)秀的教職工，學校將給予表彰、獎金、晉升等激勵措施。第十九條對嚴重違規(guī)違法的教職工，學校將依法處理，并保留追究法律責任的權利。第五章附則第二十條本條例未涵蓋的情況，可參照相關法律法規(guī)執(zhí)行。第二十一條本條例自發(fā)布之日起生效，解釋權歸學校所有，修改權由學校行政部門行使。二中教職工行為規(guī)范規(guī)定（三）第一章總則第一條為確保二中教職工行為規(guī)范化，維護教育教學秩序，提升教師隊伍管理效能，促進教師職業(yè)素養(yǎng)與專業(yè)水平的全面提升，特制定本規(guī)定。第二條本規(guī)定適用于二中全體教職工，涵蓋教師、行政人員、工勤人員等。第三條二中教職工須遵循憲法、法律、法規(guī)和學校規(guī)章制度，恪守職業(yè)道德和教育教學倫理，致力于學生的健康成長和教育教學工作。第二章教職工的基本要求第四條二中教職工應滿足以下基本要求：一、具備優(yōu)良的師德師風，嚴格遵守教師職業(yè)道德規(guī)范，積極踐行社會主義核心價值觀。二、擁有高尚的教育情操，關心學生成長與發(fā)展，為學生全面發(fā)展貢獻力量。三、具備相應的學科知識和教育教學能力，持續(xù)提升教學水平和教育教學改革能力。四、嚴格執(zhí)行學校規(guī)章制度，服從教育教學工作安排與管理。第三章教職工的行為規(guī)范第五條教職工應嚴格遵守學校規(guī)章制度，認真履行教育教學工作職責，不得違背教育教學原則與目標。第六條教職工應尊重學生人格權利，禁止任何形式的侮辱、歧視或虐待學生行為，保護學生合法權益。第七條教職工應尊重家長權益，與家長保持良好溝通，積極合作，共同關心學生成長與發(fā)展。第八條教職工應具備良好的教學方法和教育教學素養(yǎng)，注重培養(yǎng)學生創(chuàng)新精神與實踐能力，提高學生綜合素質。第九條教職工應維護學校正常秩序，避免參與有損學校聲譽與形象的行為，積極參與學校組織的各項活動。第四章教職工的獎懲措施第十條對于違反本規(guī)定的教職工行為，學校將采取相應獎懲措施，具體如下：一、違反師德師風、教育教學原則的行為，將接受批評教育、警告等處理。二、嚴重違反教育教學規(guī)范、涉嫌教育教學不當行為的，將受到嚴肅處理，包括降低崗位職級、停職檢查、辭退等。三、在學?；顒又羞`反學校紀律的行為，將受到相應紀律處分。第五章附則第十一條本規(guī)定解釋權歸學校教師工作管理辦公室所有。第十二條