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文檔簡介
水電班組用工合同范例第一篇范文:合同編號:__________
甲方(用人單位):____________________
乙方(勞動者):____________________
鑒于甲方因生產經營需要,需招聘乙方從事水電班組工作,雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,經友好協(xié)商,達成如下協(xié)議:
一、工作內容
1.乙方應在甲方指定的工作地點,按照甲方的工作要求,從事水電班組相關工作。
2.乙方應遵守甲方的工作紀律和規(guī)章制度,確保工作質量和安全。
二、工作期限
1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止,共計____個月。
2.乙方在合同期內如需提前終止合同,應提前____天書面通知甲方。
三、工作時間和休息休假
1.乙方實行標準工作時間,每日工作時間為____小時,每周工作____天。
2.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日及年休假。
四、勞動報酬
1.乙方月工資為人民幣____元,按月支付。
2.甲方按國家規(guī)定為乙方繳納社會保險和住房公積金。
3.甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績,可給予乙方相應的獎金和補貼。
五、社會保險和福利待遇
1.甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。
2.甲方為乙方提供帶薪年休假、婚假、產假、喪假等福利待遇。
六、勞動合同的解除和終止
1.雙方協(xié)商一致,可以解除勞動合同。
2.乙方有以下情形之一的,甲方可以解除勞動合同:
(1)在試用期內被證明不符合錄用條件的;
(2)嚴重違反甲方的工作紀律和規(guī)章制度的;
(3)嚴重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;
(4)被依法追究刑事責任的。
3.甲方有以下情形之一的,乙方可以解除勞動合同:
(1)未按照國家規(guī)定繳納社會保險和住房公積金的;
(2)未按照合同約定支付勞動報酬的;
(3)強迫勞動的;
(4)以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的。
七、爭議解決
1.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應首先通過友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。
八、其他約定
1.本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商簽訂補充協(xié)議。
2.本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
附件:
1.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件;
2.乙方身份證復印件;
3.乙方學歷證書復印件;
4.乙方健康證明復印件。
甲方(蓋章):____________________
乙方(簽字):____________________
簽訂日期:____________________
第二篇范文:第三方主體+甲方權益主導
甲方(用人單位):____________________
乙方(勞動者):____________________
丙方(第三方服務提供方):____________________
鑒于甲方因生產經營需要,需招聘乙方從事水電班組工作,并委托丙方提供相關人力資源服務,雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,經友好協(xié)商,達成如下協(xié)議:
一、工作內容
1.乙方應在甲方指定的工作地點,按照甲方的工作要求,從事水電班組相關工作。
2.乙方接受丙方的招聘、培訓、管理等服務。
3.丙方負責乙方的招聘、入職、離職手續(xù)辦理,以及日常管理。
二、工作期限
1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止,共計____個月。
2.乙方在合同期內如需提前終止合同,應提前____天書面通知甲方和丙方。
三、工作時間和休息休假
1.乙方實行標準工作時間,每日工作時間為____小時,每周工作____天。
2.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日及年休假。
四、勞動報酬
1.乙方月工資為人民幣____元,按月支付。
2.甲方按國家規(guī)定為乙方繳納社會保險和住房公積金。
3.甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績,可給予乙方相應的獎金和補貼。
4.丙方負責乙方的工資發(fā)放、福利待遇及績效考核。
五、丙方責任與權利
1.丙方負責乙方的招聘、入職、離職手續(xù)辦理,以及日常管理。
2.丙方有權對乙方進行培訓、考核,并對不符合要求的乙方提出解聘建議。
3.丙方有權對乙方進行必要的勞動紀律和職業(yè)道德教育。
4.丙方有權要求乙方遵守國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度及丙方相關規(guī)定。
六、甲方權益與責任
1.甲方有權要求丙方按照合同約定提供乙方的人力資源服務。
2.甲方有權對丙方的服務質量進行監(jiān)督,并提出改進意見。
3.甲方有權要求丙方對乙方進行培訓,提高乙方的工作技能。
4.甲方有權要求丙方對乙方進行考核,確保乙方符合工作要求。
七、違約責任
1.乙方違反合同約定,甲方有權解除合同,并要求乙方承擔相應的違約責任。
2.丙方違反合同約定,甲方有權解除合同,并要求丙方承擔相應的違約責任,包括但不限于賠償甲方因此遭受的損失。
八、保密條款
1.雙方對本合同內容負有保密義務,未經對方同意,不得向任何第三方泄露。
2.乙方在合同期內及合同終止后,不得泄露甲方的商業(yè)秘密。
九、爭議解決
1.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應首先通過友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。
十、其他約定
1.本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商簽訂補充協(xié)議。
2.本合同一式三份,甲方、乙方、丙方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
附件:
1.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件;
2.乙方身份證復印件;
3.乙方學歷證書復印件;
4.乙方健康證明復印件;
5.丙方營業(yè)執(zhí)照復印件;
6.丙方資質證書復印件。
甲方(蓋章):____________________
乙方(簽字):____________________
丙方(蓋章):____________________
簽訂日期:____________________
第三方介入的意義和目的:
1.優(yōu)化人力資源管理,提高工作效率。
2.降低甲方的人力資源成本。
3.確保乙方得到專業(yè)的招聘、培訓和管理服務。
甲方為主導的目的和意義:
1.確保生產經營的正常進行。
2.維護甲方的合法權益。
3.提高甲方的市場競爭力。
第三篇范文:第三方主體+甲方權益主導
甲方(設備維護公司):____________________
乙方(設備維護工程師):____________________
丙方(人力資源服務公司):____________________
鑒于甲方需要設備維護服務,特委托丙方為其提供設備維護工程師,乙方作為丙方推薦的設備維護工程師,雙方及丙方經協(xié)商一致,達成如下協(xié)議:
一、工作內容
1.乙方作為設備維護工程師,負責甲方指定設備的維護、檢修和保養(yǎng)工作。
2.丙方負責乙方的招聘、入職、離職手續(xù)辦理,以及日常管理。
3.甲方負責提供必要的設備維護工具和資料。
二、工作期限
1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止,共計____個月。
2.乙方在合同期內如需提前終止合同,應提前____天書面通知甲方和丙方。
三、工作時間和休息休假
1.乙方實行標準工作時間,每日工作時間為____小時,每周工作____天。
2.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日及年休假。
四、勞動報酬
1.乙方月工資為人民幣____元,按月支付。
2.甲方按國家規(guī)定為乙方繳納社會保險和住房公積金。
3.乙方在完成甲方指定任務并達到質量要求后,可獲得相應的績效獎金。
五、丙方責任與權利
1.丙方負責乙方的招聘、入職、離職手續(xù)辦理,以及日常管理。
2.丙方有權對乙方進行必要的技能培訓和職業(yè)發(fā)展指導。
3.丙方有權要求乙方遵守國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度及丙方相關規(guī)定。
六、乙方權益與責任
1.乙方有權要求甲方提供必要的工作條件和安全保障。
2.乙方有權要求甲方按照合同約定支付勞動報酬和獎金。
3.乙方有權拒絕甲方不合理的工作要求,并在必要時向丙方或相關部門反映。
4.乙方應按照甲方的要求,完成設備維護工作,確保設備正常運行。
七、甲方違約及限制條款
1.甲方未按合同約定支付勞動報酬的,乙方有權要求甲方支付滯納金,并有權解除合同。
2.甲方提供的工作條件不符合安全標準的,乙方有權拒絕工作,并要求甲方立即整改。
3.甲方因自身原因導致乙方工作內容變更,應提前____天通知乙方,并按照變更后的工作內容支付相應報酬。
八、爭議解決
1.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應首先通過友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。
九、其他約定
1.本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商簽訂補充協(xié)議。
2.本合同一式三份,甲方、乙方、丙方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
附件:
1.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件;
2.乙方身份證復印件;
3.乙方學歷證書復印件;
4.乙方健康證明復印件;
5.丙方營業(yè)執(zhí)照復印件;
6.丙方資質證書復印件。
甲方(蓋章):____________________
乙方(簽字):____________________
丙方(蓋章):____________________
簽訂日期:__
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