2024版導(dǎo)購員智能化設(shè)備操作聘用合同范本3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024版導(dǎo)購員智能化設(shè)備操作聘用合同范本本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱1.2雙方地址1.3雙方聯(lián)系方式2.合同簽訂時間及地點3.智能化設(shè)備簡介3.1設(shè)備名稱3.2設(shè)備型號3.3設(shè)備功能3.4設(shè)備技術(shù)參數(shù)3.5設(shè)備使用范圍4.聘用性質(zhì)及崗位4.1聘用性質(zhì)4.2崗位名稱4.3崗位職責(zé)5.工作內(nèi)容與要求5.1工作內(nèi)容5.2工作要求5.3工作時間6.薪酬及福利6.1基本工資6.2獎金及提成6.3社會保險及公積金6.4休息休假7.考核與晉升7.1考核方式7.2考核內(nèi)容7.3晉升制度8.設(shè)備操作培訓(xùn)與考核8.1培訓(xùn)內(nèi)容8.2培訓(xùn)時間8.3考核標(biāo)準(zhǔn)9.設(shè)備使用規(guī)范與注意事項9.1使用規(guī)范9.2注意事項9.3違規(guī)責(zé)任10.違約責(zé)任10.1違約情形10.2違約責(zé)任11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機構(gòu)12.合同解除12.1解除條件12.2解除程序12.3解除責(zé)任13.合同生效與終止13.1生效條件13.2生效日期13.3終止條件13.4終止日期14.其他約定事項14.1合同附件14.2合同解釋14.3合同簽訂日期第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱（1）甲方：_________（公司名稱）（2）乙方：_________（導(dǎo)購員姓名）1.2雙方地址（1）甲方地址：_________（甲方公司詳細(xì)地址）（2）乙方地址：_________（乙方居住詳細(xì)地址）1.3雙方聯(lián)系方式（1）甲方聯(lián)系方式：_________（甲方聯(lián)系電話及電子郵箱）（2）乙方聯(lián)系方式：_________（乙方聯(lián)系電話及電子郵箱）2.合同簽訂時間及地點（1）簽訂時間：____年____月____日（2）簽訂地點：_________（簽訂合同的具體地點）3.智能化設(shè)備簡介3.1設(shè)備名稱：導(dǎo)購員智能化操作設(shè)備3.2設(shè)備型號：XG2024A3.3設(shè)備功能：（1）商品信息查詢（2）顧客服務(wù)互動（3）庫存管理（4）促銷活動展示3.4設(shè)備技術(shù)參數(shù)：_________3.5設(shè)備使用范圍：_________4.聘用性質(zhì)及崗位4.1聘用性質(zhì)：全職4.2崗位名稱：智能化設(shè)備操作導(dǎo)購員4.3崗位職責(zé)：（1）熟練操作智能化設(shè)備（2）提供顧客咨詢服務(wù)（3）維護(hù)設(shè)備正常運行（4）參與店內(nèi)促銷活動5.工作內(nèi)容與要求5.1工作內(nèi)容：（1）每日上班期間負(fù)責(zé)智能化設(shè)備的操作和管理（2）及時更新設(shè)備上的商品信息和促銷活動（3）協(xié)助顧客使用智能化設(shè)備（4）參與店內(nèi)各項銷售活動5.2工作要求：（2）熟練掌握智能化設(shè)備的操作（3）具備一定的計算機操作技能（4）能適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境6.薪酬及福利6.1基本工資：人民幣____元/月6.2獎金及提成：根據(jù)公司規(guī)定，每月按銷售額的一定比例給予提成6.3社會保險及公積金：按照國家及地方政策規(guī)定，為乙方繳納社會保險和住房公積金6.4休息休假：按照國家規(guī)定，乙方享有法定節(jié)假日、年休假等休假待遇7.考核與晉升7.1考核方式：每月進(jìn)行一次績效考核，考核內(nèi)容包括工作態(tài)度、工作業(yè)績、團(tuán)隊協(xié)作等7.2考核內(nèi)容：（1）工作態(tài)度：認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極主動、遵守紀(jì)律（2）工作業(yè)績：銷售業(yè)績、顧客滿意度、設(shè)備使用效率（3）團(tuán)隊協(xié)作：配合團(tuán)隊完成各項任務(wù)，積極參與團(tuán)隊活動7.3晉升制度：根據(jù)考核結(jié)果，對表現(xiàn)優(yōu)秀的乙方進(jìn)行晉升，晉升崗位及薪資按照公司規(guī)定執(zhí)行8.設(shè)備操作培訓(xùn)與考核8.1培訓(xùn)內(nèi)容：（1）設(shè)備操作手冊學(xué)習(xí)（2）設(shè)備基本功能操作演示（3）實際操作練習(xí)（4）應(yīng)急故障處理培訓(xùn)8.2培訓(xùn)時間：（1）培訓(xùn)前：____個工作日（2）實際操作培訓(xùn)：____個工作日（3）應(yīng)急故障處理培訓(xùn)：____個工作日8.3考核標(biāo)準(zhǔn)：（1）理論考核：滿分100分，80分合格（2）實際操作考核：滿分100分，80分合格（3）應(yīng)急故障處理考核：滿分100分，80分合格9.設(shè)備使用規(guī)范與注意事項9.1使用規(guī)范：（1）操作前確保設(shè)備處于正常工作狀態(tài)（2）操作時遵守設(shè)備使用說明書上的操作步驟（3）不得擅自拆卸或修改設(shè)備硬件（4）不得使用設(shè)備進(jìn)行非法活動9.2注意事項：（1）操作過程中注意個人安全，避免觸電、燙傷等事故（2）設(shè)備使用后應(yīng)保持清潔，定期進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)（3）發(fā)現(xiàn)設(shè)備故障及時上報，不得私自處理（4）遵守公司對設(shè)備使用的相關(guān)規(guī)定10.違約責(zé)任10.1違約情形：（1）乙方違反設(shè)備使用規(guī)范，造成設(shè)備損壞或故障（2）乙方未按照規(guī)定完成工作任務(wù)，影響公司運營（3）乙方泄露公司商業(yè)秘密或客戶隱私（4）乙方因個人原因擅自離職10.2違約責(zé)任：（1）甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)設(shè)備維修或更換費用（2）甲方有權(quán)對乙方進(jìn)行警告、降職、解雇等處理（3）乙方需承擔(dān)因違約行為造成的經(jīng)濟(jì)損失（4）乙方需承擔(dān)因違約行為給甲方帶來的名譽損失11.爭議解決11.1爭議解決方式：（1）雙方友好協(xié)商解決（2）協(xié)商不成，提交至合同簽訂地人民法院訴訟解決11.2爭議解決機構(gòu)：（1）合同簽訂地人民法院（2）合同簽訂地仲裁委員會12.合同解除12.1解除條件：（1）甲方因乙方嚴(yán)重違約解除合同（2）乙方因個人原因提出解除合同（3）雙方協(xié)商一致解除合同12.2解除程序：（1）提出解除合同的一方應(yīng)提前____個工作日書面通知對方（2）解除合同后，雙方應(yīng)按照合同約定處理相關(guān)事宜12.3解除責(zé)任：（1）因甲方原因解除合同，甲方應(yīng)承擔(dān)乙方因解除合同造成的損失（2）因乙方原因解除合同，乙方應(yīng)承擔(dān)甲方因解除合同造成的損失13.合同生效與終止13.1生效條件：（1）雙方簽字蓋章（2）甲方支付首月工資13.2生效日期：（1）____年____月____日13.3終止條件：（1）合同到期（2）合同解除13.4終止日期：（1）合同到期日（2）合同解除日14.其他約定事項14.1合同附件：（1）智能化設(shè)備操作手冊（2）設(shè)備使用規(guī)范14.2合同解釋：（1）本合同如有未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決（2）本合同解釋權(quán)歸甲方所有14.3合同簽訂日期：（1）____年____月____日第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義及范圍15.1定義本合同中的“第三方”是指除甲方和乙方之外的任何個人、企業(yè)或其他組織，包括但不限于中介機構(gòu)、技術(shù)服務(wù)提供商、法律顧問、審計機構(gòu)等。15.2范圍（1）為甲方提供設(shè)備安裝、調(diào)試和維護(hù)服務(wù)（2）為乙方提供培訓(xùn)、考核和晉升指導(dǎo)（3）協(xié)助甲方進(jìn)行市場調(diào)研和數(shù)據(jù)分析（4）提供法律咨詢和爭議解決服務(wù)（5）其他經(jīng)雙方同意的第三方服務(wù)16.第三方介入的程序16.1甲方與第三方簽訂服務(wù)協(xié)議甲方應(yīng)與第三方簽訂相應(yīng)的服務(wù)協(xié)議，明確服務(wù)內(nèi)容、費用、期限、保密條款等。16.2乙方參與第三方服務(wù)乙方應(yīng)按照甲方的要求參與第三方提供的服務(wù)，并配合完成相關(guān)任務(wù)。17.第三方責(zé)任限額17.1責(zé)任范圍第三方的責(zé)任僅限于其提供的服務(wù)范圍內(nèi)，對于其服務(wù)之外的責(zé)任，第三方不承擔(dān)任何法律責(zé)任。17.2限額（1）對于因第三方服務(wù)導(dǎo)致甲方或乙方遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失，第三方應(yīng)承擔(dān)最高不超過人民幣____元的賠償責(zé)任。（2）對于因第三方服務(wù)導(dǎo)致甲方或乙方遭受的間接經(jīng)濟(jì)損失，第三方不承擔(dān)任何賠償責(zé)任。18.第三方權(quán)利18.1第三方有權(quán)根據(jù)服務(wù)協(xié)議收取相應(yīng)費用。18.2第三方有權(quán)根據(jù)服務(wù)協(xié)議的要求獲取必要的信息和數(shù)據(jù)。19.第三方義務(wù)19.1第三方應(yīng)按照服務(wù)協(xié)議的約定提供高質(zhì)量的服務(wù)。19.2第三方應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范。19.3第三方應(yīng)保守甲方和乙方的商業(yè)秘密和客戶隱私。20.第三方與其他各方的劃分說明20.1第三方與甲方的關(guān)系第三方與甲方之間的關(guān)系由雙方簽訂的服務(wù)協(xié)議約定，甲方應(yīng)確保第三方按照協(xié)議履行其義務(wù)。20.2第三方與乙方的關(guān)系第三方與乙方之間的關(guān)系由甲方安排，乙方應(yīng)配合第三方完成其提供的服務(wù)。20.3第三方與合同其他各方的責(zé)任劃分（1）對于因第三方服務(wù)導(dǎo)致合同無法履行的，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。（2）對于因第三方服務(wù)導(dǎo)致合同履行不符合約定的，甲方有權(quán)要求第三方承擔(dān)責(zé)任。（3）對于因第三方服務(wù)導(dǎo)致乙方遭受損失的，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)責(zé)任，甲方應(yīng)向乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。21.第三方介入的終止21.1甲方或乙方有權(quán)根據(jù)服務(wù)協(xié)議的約定終止第三方介入。21.2第三方介入終止后，甲方或乙方應(yīng)按照服務(wù)協(xié)議的約定處理相關(guān)事宜。22.本合同的修訂本合同的任何修訂均應(yīng)書面通知所有相關(guān)方，并經(jīng)所有相關(guān)方同意后生效。第三方介入相關(guān)的修訂內(nèi)容應(yīng)包括在合同附件中。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.智能化設(shè)備操作手冊詳細(xì)要求：提供設(shè)備操作步驟、功能介紹、故障排除指南等，確保乙方能夠熟練操作設(shè)備。2.設(shè)備使用規(guī)范詳細(xì)要求：列出設(shè)備使用過程中的安全注意事項、操作規(guī)范、維護(hù)保養(yǎng)要求等。說明：本規(guī)范為乙方在使用設(shè)備過程中的行為準(zhǔn)則。3.第三方服務(wù)協(xié)議詳細(xì)要求：明確第三方提供服務(wù)的具體內(nèi)容、費用、期限、保密條款等。說明：本協(xié)議為甲方與第三方服務(wù)提供方之間的法律文件。4.考核與晉升制度詳細(xì)要求：規(guī)定考核標(biāo)準(zhǔn)、晉升條件、晉升流程等。說明：本制度為乙方考核和晉升的依據(jù)。5.爭議解決流程詳細(xì)要求：明確爭議解決方式、爭議解決機構(gòu)、爭議解決期限等。說明：本流程為雙方解決合同履行過程中出現(xiàn)爭議的指南。6.合同附件詳細(xì)要求：包括但不限于雙方簽字蓋章的合同副本、身份證復(fù)印件、銀行賬戶信息等。說明：本附件為合同有效性的證明文件。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.甲方違約行為及責(zé)任認(rèn)定（1）未按時支付乙方工資責(zé)任認(rèn)定：甲方應(yīng)向乙方支付違約金，違約金按未支付工資的____%計算。示例：甲方應(yīng)支付乙方工資人民幣____元，如未按時支付，應(yīng)支付違約金人民幣____元。（2）未提供設(shè)備維護(hù)或更新責(zé)任認(rèn)定：甲方應(yīng)承擔(dān)設(shè)備維護(hù)或更新費用，并賠償乙方因此造成的損失。示例：設(shè)備出現(xiàn)故障，甲方未及時提供維修服務(wù)，導(dǎo)致乙方遭受損失人民幣____元，甲方應(yīng)賠償人民幣____元。2.乙方違約行為及責(zé)任認(rèn)定（1）未按約定時間完成工作任務(wù)示例：乙方未按約定時間完成工作，導(dǎo)致工作量延誤人民幣____元，應(yīng)支付違約金人民幣____元。（2）違反設(shè)備使用規(guī)范責(zé)任認(rèn)定：乙方應(yīng)承擔(dān)設(shè)備維修或更換費用，并賠償甲方因此造成的損失。示例：乙方違規(guī)操作設(shè)備，導(dǎo)致設(shè)備損壞，應(yīng)賠償甲方人民幣____元。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定（1）未按協(xié)議提供服務(wù)質(zhì)量責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)向甲方支付違約金，違約金按未達(dá)到服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的____%計算。示例：第三方未按協(xié)議提供滿意的服務(wù)，導(dǎo)致甲方損失人民幣____元，應(yīng)支付違約金人民幣____元。（2）泄露甲方或乙方商業(yè)秘密責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲方或乙方因此造成的損失。示例：第三方泄露甲方商業(yè)秘密，導(dǎo)致甲方損失人民幣____元，應(yīng)賠償人民幣____元。全文完。2024版導(dǎo)購員智能化設(shè)備操作聘用合同范本1本合同目錄一覽1.定義和解釋1.1術(shù)語定義1.2合同目的2.雙方當(dāng)事人2.1導(dǎo)購員2.2聘用方3.聘用條款3.1聘用期限3.2工作地點3.3工作內(nèi)容3.4工作時間4.薪酬和福利4.1薪酬結(jié)構(gòu)4.2薪酬支付4.3福利待遇5.職責(zé)和義務(wù)5.1導(dǎo)購員職責(zé)5.2聘用方職責(zé)6.設(shè)備操作培訓(xùn)6.1培訓(xùn)內(nèi)容6.2培訓(xùn)方式6.3培訓(xùn)考核7.智能化設(shè)備使用7.1設(shè)備使用規(guī)范7.2設(shè)備維護(hù)7.3設(shè)備更新8.保密條款8.1保密內(nèi)容8.2保密期限8.3違約責(zé)任9.違約責(zé)任9.1違約情形9.2違約責(zé)任9.3違約處理10.解除合同10.1合同解除條件10.2合同解除程序10.3合同解除后果11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決程序11.3爭議解決機構(gòu)12.法律適用12.1法律適用范圍12.2法律變更風(fēng)險13.合同生效13.1合同生效條件13.2合同生效日期14.其他14.1合同份數(shù)14.2合同修改14.3合同附件第一部分：合同如下：1.定義和解釋1.1術(shù)語定義1.1.1“導(dǎo)購員”指被聘用方，即本合同的乙方，負(fù)責(zé)智能化設(shè)備操作和導(dǎo)購工作。1.1.2“聘用方”指合同甲方，即提供智能化設(shè)備和工作崗位的用人單位。1.1.3“智能化設(shè)備”指聘用方提供的用于輔助導(dǎo)購員工作的電子設(shè)備，包括但不限于銷售終端、移動POS機等。1.1.4“工作內(nèi)容”指乙方按照聘用方要求，使用智能化設(shè)備進(jìn)行商品銷售、顧客服務(wù)等工作。1.1.5“工作地點”指聘用方指定的銷售場所，包括但不限于商場、專賣店等。1.2合同目的1.2.1明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，保障雙方的合法權(quán)益。1.2.2促進(jìn)智能化設(shè)備在銷售領(lǐng)域的應(yīng)用，提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量。2.雙方當(dāng)事人2.1導(dǎo)購員2.1.1乙方姓名：____________________2.1.2乙方身份證號碼：____________________2.1.3乙方聯(lián)系方式：____________________2.2聘用方2.2.1甲方名稱：____________________2.2.2甲方法定代表人：____________________2.2.3甲方聯(lián)系方式：____________________3.聘用條款3.1聘用期限3.1.1本合同聘用期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。3.1.2合同期滿后，雙方如無異議，可續(xù)簽合同。3.2工作地點3.2.1乙方工作地點為：____________________3.2.2乙方工作地點如有變更，由聘用方提前____個工作日通知乙方。3.3工作內(nèi)容3.3.1乙方負(fù)責(zé)使用智能化設(shè)備進(jìn)行商品銷售、顧客服務(wù)等工作。3.3.2乙方應(yīng)按照聘用方的規(guī)定，完成銷售任務(wù)和顧客服務(wù)指標(biāo)。3.4工作時間3.4.1乙方工作時間根據(jù)聘用方規(guī)定執(zhí)行，具體時間為：____時____分至____時____分。3.4.2乙方需遵守聘用方的工作紀(jì)律，不得遲到、早退。4.薪酬和福利4.1薪酬結(jié)構(gòu)4.1.1乙方工資構(gòu)成：基本工資+提成+獎金。4.1.2基本工資：____元/月。4.2薪酬支付4.2.1乙方工資每月____日前支付。4.2.2乙方工資支付方式：銀行轉(zhuǎn)賬或現(xiàn)金。4.3福利待遇4.3.1乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日。4.3.2乙方享有養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等社會保險。4.3.3乙方享有帶薪年假、病假等福利。5.職責(zé)和義務(wù)5.1導(dǎo)購員職責(zé)5.1.1乙方應(yīng)熟悉并掌握智能化設(shè)備的操作方法。5.1.2乙方應(yīng)遵守聘用方的各項規(guī)章制度。5.1.3乙方應(yīng)積極完成銷售任務(wù)和顧客服務(wù)指標(biāo)。5.2聘用方職責(zé)5.2.1聘用方應(yīng)提供必要的智能化設(shè)備和工作場所。5.2.2聘用方應(yīng)按約定支付乙方工資和福利。5.2.3聘用方應(yīng)保障乙方的合法權(quán)益。6.設(shè)備操作培訓(xùn)6.1培訓(xùn)內(nèi)容6.1.1智能化設(shè)備的基本操作方法。6.1.2設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)知識。6.2培訓(xùn)方式6.2.1聘用方提供現(xiàn)場培訓(xùn)。6.2.2聘用方提供操作手冊和視頻教程。6.3培訓(xùn)考核6.3.1乙方應(yīng)參加聘用方組織的培訓(xùn)。6.3.2乙方需通過培訓(xùn)考核，方可上崗操作智能化設(shè)備。7.智能化設(shè)備使用7.1設(shè)備使用規(guī)范7.1.1乙方應(yīng)按照設(shè)備操作手冊規(guī)范使用智能化設(shè)備。7.1.2乙方不得擅自拆卸、改造設(shè)備。7.2設(shè)備維護(hù)7.2.1乙方應(yīng)愛護(hù)設(shè)備，避免設(shè)備損壞。7.2.2設(shè)備出現(xiàn)故障，乙方應(yīng)及時報告聘用方。7.3設(shè)備更新7.3.1聘用方根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，可對智能化設(shè)備進(jìn)行更新。7.3.2設(shè)備更新不影響乙方的正常工作。8.保密條款8.1保密內(nèi)容8.1.1本合同中涉及的商業(yè)秘密、客戶信息、銷售數(shù)據(jù)等，均為保密信息。8.1.2乙方在履行本合同過程中知悉的任何商業(yè)秘密，無論以何種形式存在，均應(yīng)予以保密。8.2保密期限8.2.1本合同的保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后____年。8.2.2即使合同終止，乙方對保密信息的保密義務(wù)仍然有效。8.3違約責(zé)任8.3.1若乙方違反保密義務(wù)，造成聘用方經(jīng)濟(jì)損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。8.3.2乙方違反保密義務(wù)，聘用方有權(quán)立即解除合同，并要求乙方支付違約金。9.違約責(zé)任9.1違約情形9.1.1乙方未按照合同規(guī)定履行工作職責(zé)。9.1.2乙方違反合同中約定的保密條款。9.1.3乙方因個人原因提前離職。9.2違約責(zé)任9.2.1乙方違反合同約定的，應(yīng)向聘用方支付違約金，違約金金額為____元。9.2.2乙方違反保密條款，聘用方有權(quán)要求賠償因保密信息泄露造成的損失。9.3違約處理9.3.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決違約問題。9.3.2如協(xié)商不成，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。10.解除合同10.1合同解除條件10.1.1雙方協(xié)商一致，決定解除合同。10.1.2乙方因個人原因提出解除合同，需提前____個工作日書面通知聘用方。10.1.3聘用方因乙方嚴(yán)重違反合同規(guī)定，有權(quán)單方面解除合同。10.2合同解除程序10.2.1雙方解除合同，應(yīng)簽訂書面解除合同協(xié)議。10.2.2合同解除后，乙方應(yīng)將智能化設(shè)備交還聘用方。10.3合同解除后果10.3.1合同解除后，雙方應(yīng)按照合同約定辦理結(jié)算事宜。10.3.2合同解除后，聘用方不再承擔(dān)對乙方的薪酬和福利義務(wù)。11.爭議解決11.1爭議解決方式11.1.1雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決爭議。11.1.2如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。11.2爭議解決程序11.2.1雙方應(yīng)在收到爭議通知之日起____個工作日內(nèi)，向?qū)Ψ教岢鰰鏍幾h解決請求。11.2.2爭議解決過程中，雙方應(yīng)積極配合，提供必要的證據(jù)和資料。11.3爭議解決機構(gòu)11.3.1爭議解決機構(gòu)為合同簽訂地的人民法院。12.法律適用12.1法律適用范圍12.1.1本合同適用中華人民共和國法律。12.2法律變更風(fēng)險12.2.1如中華人民共和國法律發(fā)生變更，雙方應(yīng)共同協(xié)商解決因法律變更產(chǎn)生的爭議。13.合同生效13.1合同生效條件13.1.1雙方簽字或蓋章后，本合同即生效。13.2合同生效日期13.2.1本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。14.其他14.1合同份數(shù)14.1.1本合同一式____份，甲乙雙方各執(zhí)____份，具有同等法律效力。14.2合同修改14.2.1本合同的任何修改，必須以書面形式進(jìn)行，并經(jīng)雙方簽字或蓋章。14.3合同附件14.3.1本合同附件包括但不限于智能化設(shè)備操作手冊、保密協(xié)議等，與本合同具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義15.1.1“第三方”指在本合同履行過程中，由甲乙雙方共同認(rèn)可的，提供專業(yè)服務(wù)、技術(shù)支持、中介服務(wù)或其他協(xié)助的獨立第三方機構(gòu)或個人。15.1.2第三方不包括甲乙雙方及其雇員、代理人、顧問等。15.2第三方介入情形15.2.1在合同履行過程中，若甲乙雙方認(rèn)為需要第三方介入，以協(xié)助解決合同執(zhí)行中的問題或提供專業(yè)服務(wù)，可邀請第三方介入。15.2.2第三方介入需經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議。15.3第三方職責(zé)15.3.1第三方應(yīng)根據(jù)合作協(xié)議，履行其職責(zé)，包括但不限于：a)提供專業(yè)技術(shù)服務(wù)；b)協(xié)助解決合同履行中的爭議；c)提供市場調(diào)研、數(shù)據(jù)分析等支持；d)其他甲乙雙方約定的服務(wù)。15.4第三方權(quán)利15.4.1第三方有權(quán)根據(jù)合作協(xié)議收取相應(yīng)的服務(wù)費用。15.4.2第三方有權(quán)獲得甲乙雙方提供的必要信息和資料。15.5第三方義務(wù)15.5.1第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，尊重甲乙雙方的商業(yè)秘密。15.5.2第三方應(yīng)按照合作協(xié)議的約定，按時、按質(zhì)完成工作。16.第三方責(zé)任限額16.1第三方責(zé)任16.1.1第三方在其職責(zé)范圍內(nèi)，因自身過錯造成甲乙雙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。16.1.2第三方的賠償責(zé)任以協(xié)議約定的金額為限。16.2責(zé)任限額16.2.1第三方的責(zé)任限額為____元人民幣。16.2.2若第三方因自身過錯導(dǎo)致?lián)p失超過責(zé)任限額的，超出部分由甲乙雙方自行承擔(dān)。17.第三方與其他各方的劃分說明17.1第三方與甲方的劃分17.1.1第三方與甲方的關(guān)系僅限于合作協(xié)議，第三方不對甲方承擔(dān)除合作協(xié)議外的其他責(zé)任。17.1.2甲方與第三方的合作協(xié)議內(nèi)容，不影響甲方與乙方的合同關(guān)系。17.2第三方與乙方的劃分17.2.1第三方與乙方的關(guān)系僅限于合作協(xié)議，第三方不對乙方承擔(dān)除合作協(xié)議外的其他責(zé)任。17.2.2乙方與第三方的合作協(xié)議內(nèi)容，不影響乙方與甲方的合同關(guān)系。17.3第三方與合同其他方的劃分17.3.1第三方不參與甲乙雙方合同的其他條款的履行，其服務(wù)內(nèi)容僅限于合作協(xié)議約定的范圍。17.3.2第三方與合同其他方之間不存在直接的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。18.第三方介入的程序18.1第三方介入的提議18.1.1甲乙雙方任何一方均可提議第三方介入。18.1.2提議方應(yīng)向另一方提出書面提議，并說明第三方介入的原因和預(yù)期效果。18.2第三方介入的確認(rèn)18.2.1雙方在收到提議后____個工作日內(nèi)，應(yīng)書面確認(rèn)是否同意第三方介入。18.2.2雙方同意第三方介入的，應(yīng)共同與第三方簽訂合作協(xié)議。18.3第三方介入的終止18.3.1第三方介入結(jié)束后，甲乙雙方應(yīng)書面確認(rèn)第三方介入的終止。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.智能化設(shè)備操作手冊詳細(xì)要求和說明：提供設(shè)備操作流程、維護(hù)保養(yǎng)指南、故障排除步驟等，確保乙方能夠熟練操作設(shè)備。2.聘用合同詳細(xì)要求和說明：合同文本應(yīng)包含本合同的所有內(nèi)容，并由甲乙雙方簽字或蓋章。3.保密協(xié)議詳細(xì)要求和說明：明確保密信息的范圍、保密期限、違約責(zé)任等內(nèi)容，保護(hù)雙方商業(yè)秘密。4.第三方合作協(xié)議詳細(xì)要求和說明：約定第三方介入的具體事項、服務(wù)內(nèi)容、費用、責(zé)任等，確保第三方服務(wù)的順利進(jìn)行。5.薪酬支付明細(xì)表詳細(xì)要求和說明：記錄乙方工資構(gòu)成、支付時間、支付方式等信息，便于雙方核對。6.工作時間安排表詳細(xì)要求和說明：明確乙方工作時間段、休息時間、加班安排等，確保乙方遵守工作時間規(guī)定。7.職責(zé)和義務(wù)說明書詳細(xì)要求和說明：詳細(xì)列出甲乙雙方的職責(zé)和義務(wù)，避免雙方在合同履行過程中的誤解。8.違約金計算標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求和說明：明確違約金的計算方法、適用范圍、支付時間等，便于雙方在違約情況下進(jìn)行計算和支付。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為乙方未按照合同規(guī)定履行工作職責(zé)。乙方違反合同中約定的保密條款。乙方因個人原因提前離職。甲方未按照合同規(guī)定支付乙方工資和福利。甲方未提供必要的智能化設(shè)備和工作場所。第三方未按照合作協(xié)議履行職責(zé)。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)違約行為的認(rèn)定：根據(jù)合同條款和相關(guān)法律法規(guī)，判斷行為是否構(gòu)成違約。責(zé)任認(rèn)定：根據(jù)違約行為的性質(zhì)、嚴(yán)重程度和影響，確定違約方應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任。3.違約責(zé)任示例說明乙方違反保密條款，泄露甲方商業(yè)秘密，甲方有權(quán)要求乙方賠償損失____元，并支付違約金____元。甲方未按照合同規(guī)定支付乙方工資，乙方有權(quán)要求甲方支付____元賠償金。第三方未按照合作協(xié)議履行職責(zé)，導(dǎo)致設(shè)備故障，甲方有權(quán)要求第三方支付____元賠償金。全文完。2024版導(dǎo)購員智能化設(shè)備操作聘用合同范本2本合同目錄一覽1.定義和解釋1.1合同術(shù)語定義1.2相關(guān)法律和法規(guī)2.合同雙方2.1聘用方信息2.2被聘用方信息3.職位描述3.1職位名稱3.2工作內(nèi)容3.3工作地點4.工作時間與休息4.1工作時間4.2休息時間4.3工作班次5.工資和福利5.1基本工資5.2業(yè)績提成5.3社會保險和住房公積金5.4其他福利6.設(shè)備使用和操作6.1設(shè)備介紹6.2設(shè)備操作規(guī)范6.3設(shè)備維護(hù)與保養(yǎng)7.培訓(xùn)與考核7.1培訓(xùn)內(nèi)容7.2考核標(biāo)準(zhǔn)7.3考核結(jié)果及處理8.違約責(zé)任8.1被聘用方違約責(zé)任8.2聘用方違約責(zé)任9.保密條款9.1保密信息范圍9.2保密期限9.3違反保密義務(wù)的處理10.合同解除與終止10.1合同解除條件10.2合同終止條件10.3合同解除或終止后的處理11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機構(gòu)12.合同生效與變更12.1合同生效條件12.2合同變更程序13.其他約定13.1不可抗力13.2合同附件14.合同簽署14.1簽署日期14.2簽署人簽字第一部分：合同如下：1.定義和解釋1.1合同術(shù)語定義1.1.1"導(dǎo)購員"指在本合同中受聘從事商品導(dǎo)購工作的人員。1.1.2"智能化設(shè)備"指用于輔助商品銷售和管理的電子設(shè)備，包括但不限于POS機、智能貨架、電子標(biāo)簽等。1.1.3"工作內(nèi)容"指根據(jù)智能化設(shè)備操作規(guī)范，協(xié)助顧客選購商品，處理銷售事務(wù)，維護(hù)設(shè)備正常運行等。1.1.4"工作地點"指聘用方指定的商品銷售場所。2.合同雙方2.1聘用方信息2.1.1名稱：__________2.1.2地址：__________2.1.3聯(lián)系人：__________2.1.4聯(lián)系電話：__________2.2被聘用方信息2.2.1姓名：__________2.2.2身份證號碼：__________2.2.3聯(lián)系電話：__________3.職位描述3.1職位名稱：智能化設(shè)備操作導(dǎo)購員3.2工作內(nèi)容3.2.1熟練操作智能化設(shè)備，確保設(shè)備正常運行。3.2.2提供商品咨詢服務(wù)，協(xié)助顧客選購商品。3.2.3處理顧客投訴和退換貨事宜。3.2.4參與商品陳列和維護(hù)工作。3.3工作地點：__________4.工作時間與休息4.1工作時間：根據(jù)聘用方工作安排，實行標(biāo)準(zhǔn)工作時間制或綜合計算工時工作制。4.2休息時間：4.2.1每周至少休息一日，休息日由聘用方安排。4.2.2每日工作時間不超過8小時，加班需按國家規(guī)定支付加班費。4.3工作班次：根據(jù)聘用方工作需要，實行白班、夜班或輪班制。5.工資和福利5.1基本工資：__________元/月。5.2業(yè)績提成：根據(jù)智能化設(shè)備銷售業(yè)績，按__________比例提取提成。5.3社會保險和住房公積金：按國家規(guī)定為被聘用方繳納社會保險和住房公積金。5.4其他福利：根據(jù)聘用方規(guī)定，享受帶薪年假、節(jié)假日福利等。6.設(shè)備使用和操作6.1設(shè)備介紹：聘用方提供__________臺智能化設(shè)備，包括但不限于POS機、智能貨架、電子標(biāo)簽等。6.2設(shè)備操作規(guī)范：6.2.1操作前應(yīng)仔細(xì)閱讀設(shè)備說明書，了解設(shè)備功能和使用方法。6.2.2嚴(yán)格按照設(shè)備操作規(guī)程進(jìn)行操作，確保設(shè)備安全運行。6.2.3定期檢查設(shè)備，發(fā)現(xiàn)問題及時上報聘用方。6.3設(shè)備維護(hù)與保養(yǎng)：6.3.1按照設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)計劃，定期對設(shè)備進(jìn)行清潔、潤滑、檢查和更換易損件。6.3.2非操作人員不得隨意操作設(shè)備，避免設(shè)備損壞。7.培訓(xùn)與考核7.1培訓(xùn)內(nèi)容：7.1.1智能化設(shè)備操作規(guī)范7.1.2商品知識7.1.3客戶服務(wù)技巧7.2考核標(biāo)準(zhǔn)：7.2.1操作技能7.2.2業(yè)績完成情況7.2.3客戶滿意度7.3考核結(jié)果及處理：7.3.1聘用方每月對被聘用方進(jìn)行考核，考核結(jié)果作為工資和福利的依據(jù)。7.3.2考核不合格者，聘用方有權(quán)要求被聘用方接受再培訓(xùn)，再培訓(xùn)不合格者，聘用方有權(quán)解除合同。8.違約責(zé)任8.1被聘用方違約責(zé)任8.1.1如被聘用方未按約定時間報到或擅自離職，應(yīng)向聘用方支付相當(dāng)于一個月工資的違約金。8.1.2如被聘用方違反保密條款，泄露公司商業(yè)秘密，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償聘用方因此遭受的損失。8.1.3如被聘用方因個人原因?qū)е鹿ぷ魇д`，造成聘用方經(jīng)濟(jì)損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。8.2聘用方違約責(zé)任8.2.1如聘用方未按約定支付工資，應(yīng)支付被聘用方工資總額的____%作為違約金。8.2.2如聘用方未提供合同約定的培訓(xùn)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。8.2.3如聘用方因自身原因?qū)е潞贤獬瑧?yīng)支付被聘用方相當(dāng)于一個月工資的賠償金。9.保密條款9.1保密信息范圍9.1.1包括但不限于公司商業(yè)秘密、客戶信息、市場策略等。9.2保密期限9.2.1本合同有效期內(nèi)及合同終止后____年內(nèi)。9.3違反保密義務(wù)的處理9.3.1被聘用方違反保密義務(wù)，聘用方有權(quán)要求其停止侵權(quán)行為，并賠償聘用方因此遭受的損失。10.合同解除與終止10.1合同解除條件10.1.1被聘用方嚴(yán)重違反合同約定，聘用方有權(quán)解除合同。10.1.2聘用方因經(jīng)營需要，經(jīng)與被聘用方協(xié)商一致，可以解除合同。10.2合同終止條件10.2.1合同期滿，雙方無續(xù)簽意向。10.3合同解除或終止后的處理10.3.1雙方應(yīng)結(jié)清工資、福利待遇等。10.3.2被聘用方應(yīng)將智能化設(shè)備交還聘用方。11.爭議解決11.1爭議解決方式11.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議。11.1.2協(xié)商不成的，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。11.2爭議解決機構(gòu)11.2.1無特定爭議解決機構(gòu)，按上述爭議解決方式處理。12.合同生效與變更12.1合同生效條件12.1.1雙方簽字蓋章后生效。12.2合同變更程序12.2.1變更合同需雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂變更協(xié)議。13.其他約定13.1不可抗力13.1.1如發(fā)生不可抗力事件，影響合同履行，雙方應(yīng)協(xié)商解決。13.2合同附件13.2.1本合同附件包括但不限于智能化設(shè)備操作手冊、培訓(xùn)記錄、考核結(jié)果等。14.合同簽署14.1簽署日期：____年____月____日14.2簽署人簽字14.2.1聘用方代表簽字：14.2.2被聘用方簽字：第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義和范圍15.1第三方定義15.1.1第三方指在本合同執(zhí)行過程中，提供中介、咨詢、培訓(xùn)、設(shè)備維護(hù)等服務(wù)的獨立第三方機構(gòu)或個人。15.1.2第三方不包括合同雙方及其關(guān)聯(lián)企業(yè)。15.2第三方介入范圍a)智能化設(shè)備采購與安裝；b)員工培訓(xùn)與考核；c)設(shè)備維護(hù)與保養(yǎng)；d)市場調(diào)研與咨詢服務(wù)。16.第三方介入的引入程序16.1引入程序16.1.2引入第三方前，聘用方應(yīng)與被聘用方協(xié)商，并取得被聘用方同意。17.第三方責(zé)任限額17.1責(zé)任限額17.1.1第三方在履行合同過程中，因其過失導(dǎo)致合同雙方損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。17.1.2第三方責(zé)任限額為：__________元。18.第三方責(zé)任劃分18.1責(zé)任劃分18.1.1第三方責(zé)任范圍限于其提供的服務(wù)內(nèi)容，對于超出其服務(wù)范圍的損失，第三方不承擔(dān)責(zé)任。18.1.2第三方在提供服務(wù)過程中，如因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行，不承擔(dān)違約責(zé)任。19.第三方權(quán)利與義務(wù)19.1第三方權(quán)利19.1.1第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，收取相應(yīng)的服務(wù)費用。19.1.2第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，獲得合同雙方的必要配合。19.2第三方義務(wù)19.2.1第三方應(yīng)按照合同約定，提供高質(zhì)量、高效率的服務(wù)。19.2.2第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，維護(hù)合同雙方的合法權(quán)益。20.第三方變更與解除20.1變更20.1.1第三方變更需經(jīng)聘用方和被聘用方協(xié)商一致，并以書面形式通知對方。20.2解除20.2.1第三方解除合同需提前__