2024年度保安人員離職手續(xù)合同范本3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度保安人員離職手續(xù)合同范本本合同目錄一覽1.合同簽訂雙方基本信息1.1甲方（保安服務公司）名稱、地址、聯(lián)系方式1.2乙方（保安人員）姓名、身份證號碼、聯(lián)系方式2.合同期限2.1合同起始日期2.2合同終止日期3.保安人員工作內(nèi)容3.1工作崗位3.2工作時間3.3工作地點4.保安人員工作職責4.1負責維護安全秩序4.2負責監(jiān)控和巡查4.3負責協(xié)助處理突發(fā)事件5.保安人員工作要求5.1遵守國家法律法規(guī)5.2遵守公司規(guī)章制度5.3保守公司商業(yè)秘密6.保安人員離職原因6.1甲方原因6.2乙方原因6.3雙方協(xié)商一致7.離職手續(xù)辦理7.1乙方提前通知甲方7.2乙方提交離職申請書7.3甲方審核離職申請7.4甲方辦理離職手續(xù)8.保安人員離職待遇8.1工資結(jié)算8.2休假待遇8.3社會保險8.4其他福利待遇9.保密條款9.1保密范圍9.2保密期限9.3違約責任10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機構(gòu)11.合同解除11.1合同解除條件11.2合同解除程序12.合同生效12.1合同生效日期12.2合同生效條件13.合同附件13.1附件一：保安人員工作職責明細13.2附件二：保安人員培訓記錄13.3附件三：離職手續(xù)辦理流程14.其他約定事項第一部分：合同如下：1.合同簽訂雙方基本信息1.1甲方（保安服務公司）名稱：保安服務公司1.2甲方地址：省市區(qū)路號1.4乙方（保安人員）姓名：1.5乙方身份證號碼：XXXX2.合同期限2.1合同起始日期：2024年1月1日2.2合同終止日期：2024年12月31日3.保安人員工作內(nèi)容3.1工作崗位：區(qū)域巡邏保安3.2工作時間：每日8小時，實行輪班制3.3工作地點：大廈4.保安人員工作職責4.1負責維護大廈的安全秩序，確保大廈內(nèi)人員及財產(chǎn)的安全4.2負責對大廈內(nèi)進行巡邏，及時發(fā)現(xiàn)并處理安全隱患4.3負責協(xié)助大廈內(nèi)工作人員處理突發(fā)事件，如火災、盜竊等4.4負責對來訪人員進行登記，確保來訪人員身份信息準確無誤4.5負責對大廈內(nèi)的監(jiān)控設施進行日常檢查和維護5.保安人員工作要求5.1遵守國家法律法規(guī)，執(zhí)行公司規(guī)章制度5.2服從上級領導安排，按時完成工作任務5.3保守公司商業(yè)秘密，不得泄露任何公司內(nèi)部信息5.5定期參加公司組織的培訓，提高自身業(yè)務能力6.保安人員離職原因6.1甲方原因：因公司業(yè)務調(diào)整，需解除與乙方簽訂的勞動合同6.2乙方原因：因個人原因，乙方提出解除勞動合同6.3雙方協(xié)商一致：經(jīng)雙方協(xié)商，同意解除勞動合同7.離職手續(xù)辦理7.1乙方提前通知甲方：乙方需提前一個月向甲方提出離職申請7.2乙方提交離職申請書：乙方需向甲方提交書面離職申請書7.3甲方審核離職申請：甲方在收到乙方離職申請書后，需在五個工作日內(nèi)完成審核7.4甲方辦理離職手續(xù)：甲方在審核通過后，需在五個工作日內(nèi)為乙方辦理離職手續(xù)，包括工資結(jié)算、社會保險轉(zhuǎn)移等8.保安人員離職待遇8.1工資結(jié)算：甲方應在乙方離職手續(xù)辦理完畢后的五個工作日內(nèi)，結(jié)清乙方在合同期間的工資及加班費8.2休假待遇：乙方在合同期間累計休假天數(shù)，按照國家法定節(jié)假日、年休假、事假、病假等規(guī)定執(zhí)行8.3社會保險：甲方應按照國家法律規(guī)定，為乙方繳納社會保險，并在離職時辦理相關轉(zhuǎn)移手續(xù)8.4其他福利待遇：甲方應按照公司規(guī)章制度，為乙方提供相應的福利待遇，包括但不限于餐費補貼、交通補貼等8.5甲方在乙方離職時，應提供離職證明，以方便乙方進行后續(xù)的社會保險及檔案轉(zhuǎn)移等手續(xù)9.保密條款9.1保密范圍：乙方在任職期間及離職后，應保守甲方商業(yè)秘密，包括但不限于客戶信息、技術資料、經(jīng)營策略等9.2保密期限：乙方保密義務的期限為合同終止之日起三年9.3違約責任：如乙方違反保密義務，導致甲方遭受損失，乙方應承擔相應的法律責任10.爭議解決10.1爭議解決方式：雙方發(fā)生爭議時，應通過友好協(xié)商解決10.2爭議解決機構(gòu)：如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟11.合同解除11.1合同解除條件：發(fā)生下列情況之一，甲方有權解除合同：11.1.1乙方嚴重違反公司規(guī)章制度11.1.2乙方因犯罪被追究刑事責任11.1.3乙方因不可抗力導致合同無法履行11.2合同解除程序：甲方解除合同前，應書面通知乙方，并給予乙方合理的整改期限12.合同生效12.1合同生效日期：本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效12.2合同生效條件：本合同經(jīng)雙方簽字（或蓋章）后，自雙方約定的時間起生效13.合同附件13.1附件一：保安人員工作職責明細13.2附件二：保安人員培訓記錄13.3附件三：離職手續(xù)辦理流程14.其他約定事項14.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力14.2本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決14.3本合同自簽訂之日起至合同終止日止，對甲乙雙方具有約束力第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定義1.1本合同所稱第三方，包括但不限于中介方、咨詢服務方、技術支持方、法律顧問方、審計方等，為甲方或乙方提供相關服務或協(xié)助的獨立第三方機構(gòu)或個人。2.第三方介入的范圍和方式2.1第三方介入的范圍：第三方可介入本合同的執(zhí)行、監(jiān)督、評估、調(diào)解等方面，具體介入范圍由合同雙方另行約定。2.2.1直接參與甲方或乙方的業(yè)務活動；2.2.2提供咨詢服務或技術支持；2.2.3對本合同的履行情況進行監(jiān)督和評估；2.2.4在合同爭議發(fā)生時，提供調(diào)解服務。3.第三方的責任和權利3.1第三方的責任：3.1.1第三方應按照合同約定，履行其職責，確保服務質(zhì)量；3.1.2第三方在執(zhí)行職責過程中，應遵守國家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范；3.1.3第三方因自身原因造成甲方或乙方損失的，應承擔相應的賠償責任。3.2第三方的權利：3.2.1第三方有權要求甲方或乙方提供必要的信息和資料，以便履行其職責；3.2.2第三方有權根據(jù)合同約定，收取相應的服務費用；3.2.3第三方有權對甲方或乙方的履約情況進行監(jiān)督和評估，并提出改進建議。4.甲乙方在第三方介入時的額外條款4.1甲方在第三方介入時的額外條款：4.1.1甲方應與第三方簽訂書面合作協(xié)議，明確雙方的權利和義務；4.1.2甲方應向第三方提供必要的工作條件和資源，確保第三方能夠正常履行職責；4.1.3甲方應監(jiān)督第三方的工作進度和質(zhì)量，確保第三方按照約定履行職責。4.2乙方在第三方介入時的額外條款：4.2.1乙方應與第三方簽訂書面合作協(xié)議，明確雙方的權利和義務；4.2.2乙方應配合第三方的工作，提供必要的信息和資料；4.2.3乙方應監(jiān)督第三方的工作進度和質(zhì)量，確保第三方按照約定履行職責。5.第三方的責任限額5.1第三方的責任限額：雙方在簽訂合作協(xié)議時，應明確第三方的責任限額，包括但不限于直接損失、間接損失、預期利益損失等。5.2責任限額的約定：5.2.1第三方的責任限額應根據(jù)服務內(nèi)容、服務質(zhì)量、服務費用等因素綜合確定；5.2.2第三方的責任限額不得超過合同總金額的%；5.2.3第三方的責任限額應在合作協(xié)議中明確約定，并由雙方簽字確認。6.第三方與其他各方的劃分說明6.1第三方與甲方的關系：第三方與甲方為服務合同關系，甲方為服務接受方。6.2第三方與乙方的關系：第三方與乙方為服務合同關系，乙方為服務接受方。6.3第三方與合同其他相關方的劃分：6.3.1第三方與合同其他相關方的責任劃分，應按照合同約定和法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行；6.3.2第三方在履行職責過程中，如涉及與其他相關方的權益，應協(xié)調(diào)解決，確保各方權益不受損害。7.合同變更和終止7.1合同變更：如因第三方介入需要，本合同可經(jīng)雙方協(xié)商一致后進行變更。7.2合同終止：如第三方介入導致合同無法繼續(xù)履行，本合同可經(jīng)雙方協(xié)商一致后終止。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：保安人員工作職責明細要求：詳細列出保安人員的工作職責，包括但不限于巡邏區(qū)域、工作時間、突發(fā)事件處理流程等。說明：此附件作為合同附件，用于明確保安人員的具體工作內(nèi)容和職責。2.附件二：保安人員培訓記錄要求：記錄保安人員參加的培訓課程、培訓時間、培訓內(nèi)容和培訓效果評估。說明：此附件作為合同附件，用于證明保安人員接受了必要的培訓，提高了其工作能力。3.附件三：離職手續(xù)辦理流程要求：詳細說明離職手續(xù)的辦理流程，包括申請、審核、辦理、結(jié)算等步驟。說明：此附件作為合同附件，用于指導保安人員辦理離職手續(xù)，確保流程的規(guī)范性和效率。4.附件四：第三方合作協(xié)議要求：詳細列明第三方提供的服務內(nèi)容、費用、期限、責任等條款。說明：此附件作為合同附件，用于明確第三方在合同中的具體角色和責任。5.附件五：保密協(xié)議要求：明確保密信息的范圍、保密期限、違約責任等條款。說明：此附件作為合同附件，用于保護雙方的商業(yè)秘密。6.附件六：爭議解決協(xié)議要求：詳細說明爭議解決的方式、機構(gòu)和程序。說明：此附件作為合同附件，用于指導雙方在發(fā)生爭議時的解決途徑。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：1.1保安人員未按照規(guī)定時間到達工作崗位；1.2保安人員未按照規(guī)定履行工作職責；1.3保安人員泄露公司商業(yè)秘密；1.4甲方未按時支付保安人員工資；1.5第三方未按約定提供服務；1.6任何一方未按照合同約定履行義務。2.責任認定標準：2.1違約方應根據(jù)違約行為的嚴重程度、造成的損失等因素，承擔相應的違約責任。2.2違約責任包括但不限于賠償損失、支付違約金、解除合同等。2.3違約責任的認定應根據(jù)合同約定、法律法規(guī)和實際情況進行。3.違約責任示例說明：3.1保安人員因個人原因，連續(xù)三次未按時到達工作崗位，甲方有權解除合同，并要求保安人員支付違約金。3.2保安人員泄露公司客戶信息，導致公司損失，保安人員應承擔賠償責任，并可能被追究法律責任。3.3第三方未按約定提供技術支持，導致甲方業(yè)務受到影響，第三方應賠償甲方因此造成的損失。全文完。2024年度保安人員離職手續(xù)合同范本1本合同目錄一覽1.合同訂立依據(jù)2.合同雙方信息3.離職原因及確認4.離職時間及工作交接5.工資結(jié)算及福利待遇6.社會保險及公積金7.賠償及補償事項8.保密條款9.合同解除及終止10.合同爭議解決方式11.合同生效及履行期限12.合同附件及補充說明13.合同變更及修改14.合同解除及終止后的處理第一部分：合同如下：1.合同訂立依據(jù)1.1本合同依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國勞動法》等相關法律法規(guī)及雙方協(xié)商一致的原則訂立。1.2本合同所涉及的一切權利、義務均應遵守上述法律法規(guī)的規(guī)定。2.合同雙方信息2.1甲方（用人單位）：名稱、住所、法定代表人等基本信息。2.2乙方（離職員工）：姓名、性別、身份證號碼、住址、聯(lián)系方式等基本信息。3.離職原因及確認3.1乙方因（具體原因，如個人發(fā)展、家庭原因等）提出離職申請。3.2甲方確認乙方離職申請，并同意解除與乙方的勞動合同關系。4.離職時間及工作交接4.1乙方應于（具體日期）前完成工作交接，將工作內(nèi)容、工作資料、工作工具等移交給接替其工作的員工或甲方指定的負責人。4.2乙方在離職前應按照甲方的要求，妥善保管公司財物，不得擅自帶走或損壞。5.工資結(jié)算及福利待遇5.1乙方離職前應享受的工資待遇，按甲方規(guī)定執(zhí)行。5.2甲方應于乙方離職之日起（具體天數(shù)）內(nèi)，結(jié)算乙方離職前應得的工資、獎金等。5.3乙方離職后，甲方不再承擔乙方在離職期間的社會保險及公積金繳納義務。6.社會保險及公積金6.1甲方應按照國家規(guī)定，為乙方繳納社會保險及公積金。6.2乙方離職后，甲方應將乙方社會保險及公積金繳納至乙方法定退休年齡或乙方重新就業(yè)時為止。7.賠償及補償事項7.1乙方在勞動合同期限內(nèi)，因工作原因?qū)е律眢w受傷或患病，甲方應按照國家相關規(guī)定給予相應的醫(yī)療救治和賠償。7.2乙方因工作原因?qū)е律眢w受傷或患病，甲方應按照國家規(guī)定，依法給予相應的病假待遇。7.3乙方離職后，如因工作原因?qū)е律眢w受傷或患病，甲方不再承擔相應的醫(yī)療救治和賠償義務。8.保密條款8.1乙方在任職期間及離職后，應對甲方的商業(yè)秘密、技術秘密、經(jīng)營信息等予以保密，未經(jīng)甲方書面同意，不得向任何第三方泄露。8.2保密期限自本合同簽訂之日起至乙方離職后（具體年數(shù)）止。8.3乙方違反保密義務，給甲方造成損失的，應承擔相應的法律責任。9.合同解除及終止9.1.1乙方因個人原因提出書面離職申請，并經(jīng)甲方同意。9.1.2甲方因乙方嚴重違反公司規(guī)章制度或嚴重失職，給予書面解除勞動合同的通知。9.1.3因不可抗力因素導致合同無法履行。10.合同爭議解決方式10.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決。10.2協(xié)商不成的，任何一方均有權向合同履行地人民法院提起訴訟。11.合同生效及履行期限11.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。11.2本合同的有效期為（具體期限）年，自生效之日起計算。12.合同附件及補充說明12.1本合同附件包括但不限于：乙方入職登記表、工資條、離職證明等。12.2本合同如有未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。13.合同變更及修改13.1本合同的任何變更或修改，均應以書面形式進行，并由雙方簽字（或蓋章）確認。13.2未按上述程序進行的變更或修改，不具有法律效力。14.合同解除及終止后的處理14.1合同解除或終止后，乙方應立即停止一切與甲方有關的工作。14.2甲方應在本合同解除或終止之日起（具體天數(shù)）內(nèi)，與乙方辦理完畢所有相關手續(xù)。14.3合同解除或終止后，雙方不再承擔合同項下的任何義務。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義及范圍15.2第三方的介入范圍包括但不限于中介服務、技術支持、法律咨詢、審計評估、爭議解決等。16.第三方介入的程序16.1甲方或乙方有意邀請第三方介入時，應提前向?qū)Ψ桨l(fā)出書面通知，說明第三方介入的目的、范圍、預期效果及可能產(chǎn)生的費用。16.2雙方應在收到通知后（具體天數(shù)）內(nèi)，對第三方介入的必要性和可行性進行評估，并就第三方介入的具體事宜達成一致意見。17.第三方介入的責任劃分17.1第三方在合同履行過程中，應遵守國家法律法規(guī)和本合同的相關規(guī)定，對其提供的服務承擔相應的責任。17.2第三方介入過程中產(chǎn)生的費用，由甲方或乙方按照約定承擔，或由雙方共同承擔。18.第三方介入的責權利18.1第三方的權利：獲取合同履行所需的信息；對合同履行情況進行監(jiān)督；提供專業(yè)意見和建議；要求甲方或乙方提供必要的協(xié)助和支持。18.2第三方的義務：對所提供的服務質(zhì)量負責；保守合同秘密；按時提交相關報告和意見；遵守職業(yè)道德和行業(yè)標準。19.第三方責任限額19.1第三方在合同履行過程中，因自身原因造成甲方或乙方損失的，應承擔相應的賠償責任。19.2第三方的責任限額由雙方在合同中約定，或由第三方提供相應的擔保。20.第三方與其他各方的劃分說明20.1第三方介入不改變甲乙雙方的合同主體地位，甲乙雙方的權利義務關系不受第三方介入的影響。20.2第三方與甲乙雙方之間的法律關系，應根據(jù)第三方提供的服務內(nèi)容、費用支付方式等具體情況確定。20.3第三方介入過程中，如涉及甲乙雙方之外的第三方，應另行簽訂相關協(xié)議，明確各方的權利義務。21.第三方介入的終止合同履行完畢；雙方協(xié)商一致解除第三方介入；第三方無法繼續(xù)履行職責；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。22.第三方介入的后續(xù)處理22.1第三方介入終止后，甲乙雙方應根據(jù)合同約定或法律規(guī)定，對第三方介入期間產(chǎn)生的費用、責任等進行處理。22.2第三方介入終止后，甲乙雙方應繼續(xù)履行合同約定的剩余義務。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復印件2.乙方身份證復印件3.入職登記表4.工資條5.離職證明6.第三方介入?yún)f(xié)議（如有）7.補充協(xié)議（如有）8.費用支付憑證9.爭議解決相關文件（如有）10.第三方提供的服務報告及意見書11.第三方擔保文件（如有）12.其他與本合同履行相關的文件和資料附件詳細要求和說明：1.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復印件：用于證明甲方具備合法經(jīng)營資格。2.乙方身份證復印件：用于證明乙方身份真實有效。3.入職登記表：記錄乙方入職時的相關信息。4.工資條：用于記錄乙方在合同期間的工資發(fā)放情況。5.離職證明：用于證明乙方已離職，并完成相關手續(xù)。6.第三方介入?yún)f(xié)議（如有）：明確第三方介入的具體事宜，包括服務內(nèi)容、費用、責任等。7.補充協(xié)議（如有）：對合同內(nèi)容進行補充和修改的協(xié)議。8.費用支付憑證：證明雙方已按照約定支付費用的憑證。9.爭議解決相關文件（如有）：包括爭議解決申請書、調(diào)解書、判決書等。10.第三方提供的服務報告及意見書：第三方介入后，對合同履行情況進行評估的報告和意見。11.第三方擔保文件（如有）：第三方提供的擔保文件，證明其有能力承擔相應的責任。12.其他與本合同履行相關的文件和資料：如合同履行過程中的通訊記錄、會議紀要等。說明二：違約行為及責任認定：1.甲方違約行為及責任認定：未按時支付乙方工資：甲方應支付違約金，違約金按應付工資的（具體比例）計算。未提供乙方應得的福利待遇：甲方應按照規(guī)定支付乙方相應的補償。2.乙方違約行為及責任認定：未按時完成工作交接：乙方應承擔相應的賠償責任，賠償甲方因交接延誤造成的損失。泄露甲方商業(yè)秘密：乙方應承擔相應的賠償責任，賠償甲方因商業(yè)秘密泄露造成的損失。3.第三方違約行為及責任認定：未按照約定提供服務質(zhì)量：第三方應承擔相應的賠償責任，賠償甲乙雙方因服務質(zhì)量問題造成的損失。未保守合同秘密：第三方應承擔相應的賠償責任，賠償甲乙雙方因合同秘密泄露造成的損失。示例說明：1.甲方違約示例：甲方未按照合同約定，在每月的15日前支付乙方工資，導致乙方生活困難。甲方應支付乙方違約金，違約金按應付工資的1%計算。2.乙方違約示例：乙方在離職前未按照甲方要求完成工作交接，導致甲方工作進度延誤。乙方應賠償甲方因交接延誤造成的損失，如誤工費、加班費等。3.第三方違約示例：第三方在提供咨詢服務時，未按照約定進行盡職調(diào)查，導致甲乙雙方在合同履行過程中遭受損失。第三方應賠償甲乙雙方因服務質(zhì)量問題造成的損失。全文完。2024年度保安人員離職手續(xù)合同范本2本合同目錄一覽1.合同概述1.1合同定義1.2合同目的1.3合同適用范圍1.4合同簽訂依據(jù)2.合同雙方基本信息2.1甲方基本信息2.2乙方基本信息3.離職手續(xù)辦理3.1離職通知期限3.2離職手續(xù)辦理流程3.3離職手續(xù)辦理所需材料3.4離職手續(xù)辦理時間3.5離職手續(xù)辦理地點4.交接事宜4.1交接內(nèi)容4.2交接時間4.3交接地點4.4交接責任5.工資待遇5.1離職前工資結(jié)算5.2工資結(jié)算方式5.3工資結(jié)算時間5.4工資結(jié)算地點6.社會保險6.1社會保險繳納情況6.2社會保險轉(zhuǎn)移手續(xù)6.3社會保險轉(zhuǎn)移時間6.4社會保險轉(zhuǎn)移地點7.離職補償7.1離職補償標準7.2離職補償計算方法7.3離職補償支付方式7.4離職補償支付時間7.5離職補償支付地點8.勞動合同解除8.1勞動合同解除原因8.2勞動合同解除流程8.3勞動合同解除時間8.4勞動合同解除地點9.其他約定9.1保密條款9.2違約責任9.3爭議解決方式9.4合同生效及終止10.合同附件10.1附件一：離職手續(xù)辦理流程圖10.2附件二：社會保險轉(zhuǎn)移手續(xù)清單10.3附件三：離職補償計算表11.合同修訂11.1合同修訂方式11.2合同修訂生效日期11.3合同修訂生效條件12.合同解除12.1合同解除條件12.2合同解除流程12.3合同解除時間12.4合同解除地點13.合同簽署13.1簽署主體13.2簽署時間13.3簽署地點13.4簽署方式14.合同備案14.1合同備案主體14.2合同備案時間14.3合同備案地點第一部分：合同如下：第一條合同概述1.1合同定義1.2合同目的本合同旨在明確乙方離職手續(xù)辦理的相關事宜，保障雙方的合法權益，維護正常的工作秩序。1.3合同適用范圍本合同適用于乙方在甲方擔任保安人員期間離職的全部事宜，包括離職通知、手續(xù)辦理、工資待遇、社會保險、離職補償?shù)取?.4合同簽訂依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國社會保險法》等相關法律法規(guī)制定。第二條合同雙方基本信息2.1甲方基本信息甲方名稱：_______法定代表人：_______住所地：_______2.2乙方基本信息乙方姓名：_______身份證號碼：_______住址：_______第三條離職手續(xù)辦理3.1離職通知期限乙方應提前______天向甲方書面提出離職申請。3.2離職手續(xù)辦理流程3.2.1乙方在離職前應向甲方提交離職申請表。3.2.2甲方在收到乙方離職申請后，應在______個工作日內(nèi)進行審核。3.2.3甲方審核通過后，乙方需按照甲方要求辦理離職手續(xù)。3.3離職手續(xù)辦理所需材料（1）身份證原件及復印件；（2）離職申請表；（3）勞動合同原件；（4）其他甲方要求的相關材料。3.4離職手續(xù)辦理時間乙方應在合同約定的離職通知期限屆滿后______個工作日內(nèi)完成離職手續(xù)的辦理。3.5離職手續(xù)辦理地點離職手續(xù)辦理地點為甲方指定地點。第四條交接事宜4.1交接內(nèi)容乙方離職前，應將所負責的保安工作、工作場地、工作設備等事項向甲方指定的接替人員或甲方指定的人員進行交接。4.2交接時間交接時間應在乙方離職手續(xù)辦理完成后______個工作日內(nèi)。4.3交接地點交接地點為甲方指定地點。4.4交接責任4.4.1乙方應確保所交接內(nèi)容完整、準確，不得遺漏重要事項。4.4.2甲方應對接替人員或指定人員進行培訓，確保其能夠接替乙方的工作。第五條工資待遇5.1離職前工資結(jié)算乙方離職前，甲方應按照乙方在離職前實際工作時間的工資標準，結(jié)算乙方應得的工資。5.2工資結(jié)算方式甲方應將乙方離職前工資通過銀行轉(zhuǎn)賬方式支付至乙方指定的銀行賬戶。5.3工資結(jié)算時間甲方應在乙方離職手續(xù)辦理完成后______個工作日內(nèi)完成工資結(jié)算。5.4工資結(jié)算地點工資結(jié)算地點為甲方指定地點。第六條社會保險6.1社會保險繳納情況乙方在甲方工作期間，甲方已依法為乙方繳納社會保險。6.2社會保險轉(zhuǎn)移手續(xù)乙方離職后，甲方應協(xié)助乙方辦理社會保險轉(zhuǎn)移手續(xù)。6.3社會保險轉(zhuǎn)移時間社會保險轉(zhuǎn)移手續(xù)應在乙方離職手續(xù)辦理完成后______個工作日內(nèi)完成。6.4社會保險轉(zhuǎn)移地點社會保險轉(zhuǎn)移地點為甲方指定地點。第七條離職補償7.1離職補償標準根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》的規(guī)定，乙方有權獲得離職補償。7.2離職補償計算方法7.3離職補償支付方式甲方應將離職補償通過銀行轉(zhuǎn)賬方式支付至乙方指定的銀行賬戶。7.4離職補償支付時間甲方應在乙方離職手續(xù)辦理完成后______個工作日內(nèi)完成離職補償?shù)闹Ц丁?.5離職補償支付地點離職補償支付地點為甲方指定地點。第八條其他約定9.1保密條款乙方在本合同有效期內(nèi)及離職后，應對甲方商業(yè)秘密和客戶信息負有保密義務，未經(jīng)甲方書面同意，不得向任何第三方泄露。9.2違約責任任何一方違反本合同約定，應承擔相應的違約責任，向守約方支付違約金，并賠償守約方因此遭受的損失。9.3爭議解決方式雙方因履行本合同發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。9.4合同生效及終止本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。合同期限為______年，自合同生效之日起計算。第九條合同附件10.1附件一：離職手續(xù)辦理流程圖10.2附件二：社會保險轉(zhuǎn)移手續(xù)清單10.3附件三：離職補償計算表11.合同修訂11.1合同修訂方式本合同的修訂必須以書面形式進行，經(jīng)雙方簽字（或蓋章）后生效。11.2合同修訂生效日期修訂后的合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。11.3合同修訂生效條件修訂后的合同須滿足雙方共同同意的條件。12.合同解除12.1合同解除條件（1）甲方依法解除勞動合同；（2）乙方因故提出離職，并經(jīng)甲方同意；（3）雙方協(xié)商一致解除合同；（4）其他依法可以解除合同的情形。12.2合同解除流程（1）提出解除合同的一方應提前向?qū)Ψ桨l(fā)出解除合同的通知；（2）收到解除合同通知的一方應在______個工作日內(nèi)予以回復；（3）雙方協(xié)商達成一致后，簽訂解除合同協(xié)議。12.3合同解除時間合同解除時間以雙方簽訂解除合同協(xié)議的時間為準。12.4合同解除地點合同解除地點為合同簽訂地。13.合同簽署13.1簽署主體本合同由甲方法定代表人或授權代表簽字（或蓋章），并由乙方簽字。13.2簽署時間本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。13.3簽署地點本合同簽署地點為合同簽訂地。14.合同備案14.1合同備案主體本合同由雙方共同備案。14.2合同備案時間本合同簽訂后______個工作日內(nèi)，雙方應向相關主管部門備案。14.3合同備案地點合同備案地點為合同簽訂地。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方的概念在本合同中，“第三方”是指除甲方和乙方之外的，根據(jù)本合同約定參與合同履行或提供相關服務的任何自然人、法人或其他組織。15.2第三方的責權利15.2.1責任第三方應按照本合同的約定，履行相應的職責，并對因自身原因造成的損失承擔相應的責任。15.2.2權利第三方有權根據(jù)本合同的約定，享受相應的權利，包括但不限于收取服務費用、獲得必要的工作條件等。15.2.3利益第三方在履行職責過程中所獲得的信息和利益，應遵守保密義務，不得擅自泄露。15.3第三方介入的類型（1）中介方：協(xié)助甲方和乙方進行合同簽訂、履行過程中的溝通和協(xié)調(diào)。（2）服務方：提供保安服務、培訓、咨詢等。（3）監(jiān)督方：對合同履行過程進行監(jiān)督，確保合同條款得到執(zhí)行。16.第三方介入的具體條款16.1中介方16.1.1中介方應具備相應的資質(zhì)和經(jīng)驗，能夠勝任中介服務。16.1.2中介方應按照甲方和乙方的委托，履行中介職責，不得損害甲方和乙方的合法權益。16.1.3中介方有權根據(jù)本合同的約定，收取中介服務費用。16.2服務方16.2.1服務方應按照本合同的約定，提供符合質(zhì)量標準的服務。16.2.2服務方應遵守國家法律法規(guī)和行業(yè)標準，確保服務質(zhì)量。16.2.3服務方有權根據(jù)本合同的約定，收取服務費用。16.3監(jiān)督方16.3.1監(jiān)督方應具備相應的資質(zhì)和經(jīng)驗，能夠勝任監(jiān)督職責。16.3.2監(jiān)督方應按照本合同的約定，對合同履行過程進行監(jiān)督，確保合同條款得到執(zhí)行。16.3.3監(jiān)督方有權根據(jù)本合同的約定，收取監(jiān)督費用。17.第三方責任限額17.1責任限額的設定第三方在本合同項下的責任限額，應根據(jù)第三方提供服務的性質(zhì)、風險程度等因素，由甲方和乙方在合同中約定。17.2責任限額的執(zhí)行第三方在履行職責過程中，