時(shí)尚設(shè)計(jì)指導(dǎo)員招聘協(xié)議

時(shí)尚設(shè)計(jì)指導(dǎo)員招聘協(xié)議合同編號(hào)：__________鑒于甲方為拓展業(yè)務(wù)，需招聘一名時(shí)尚設(shè)計(jì)指導(dǎo)員，乙方具備相關(guān)能力和經(jīng)驗(yàn)，愿意應(yīng)聘該職位；甲乙雙方本著平等、自愿、誠(chéng)實(shí)、信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：第一條合同期限1.1本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為______年。1.2除非一方提前終止本協(xié)議，否則本協(xié)議到期后自動(dòng)續(xù)約______年。第二條乙方的義務(wù)2.1乙方應(yīng)當(dāng)向甲方提供真實(shí)、完整、準(zhǔn)確的個(gè)人資料，包括但不限于身份證明、學(xué)歷證明、工作經(jīng)歷證明等。2.2乙方應(yīng)保證其在時(shí)尚設(shè)計(jì)領(lǐng)域的專業(yè)能力，為甲方提供高水平的時(shí)尚設(shè)計(jì)指導(dǎo)服務(wù)。2.3乙方應(yīng)遵守甲方的公司規(guī)章制度，服從甲方的管理。2.4乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給第三方。第三條甲方的義務(wù)3.1甲方應(yīng)按照本協(xié)議約定支付乙方工資、獎(jiǎng)金及社會(huì)保險(xiǎn)等。3.2甲方為乙方提供必要的工作條件和環(huán)境。3.3甲方應(yīng)尊重乙方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，不得侵犯乙方的設(shè)計(jì)作品。第四條工資及獎(jiǎng)金4.1乙方工資為每月______元人民幣，按月支付。4.2乙方獎(jiǎng)金根據(jù)其工作績(jī)效和甲方業(yè)績(jī)掛鉤，具體辦法由雙方另行商定。第五條社會(huì)保險(xiǎn)5.1甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.2乙方應(yīng)按時(shí)提供相關(guān)證件，配合甲方辦理社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)。第六條終止和解除協(xié)議6.1在合同期內(nèi)，乙方提前解除本協(xié)議的，應(yīng)提前一個(gè)月通知甲方，并支付一個(gè)月工資作為違約金。6.2甲方提前解除本協(xié)議的，應(yīng)支付乙方一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。6.3協(xié)議終止條件如下：（1）本協(xié)議有效期屆滿，雙方未續(xù)簽；（2）乙方達(dá)到法定退休年齡；（3）乙方因疾病或意外傷害不能繼續(xù)履行本協(xié)議；（4）乙方死亡；（5）法律、法規(guī)規(guī)定的其他終止條件。第七條爭(zhēng)議解決7.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。7.2雙方應(yīng)遵守國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)，不得從事違法違紀(jì)活動(dòng)。第八條其他約定8.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行商定。8.3本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：乙方（簽名）：簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷2.乙方學(xué)歷證明3.乙方工作經(jīng)歷證明4.乙方身份證明5.乙方設(shè)計(jì)作品集6.甲方公司規(guī)章制度7.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未提供真實(shí)、完整、準(zhǔn)確的個(gè)人資料，屬于違約行為。2.乙方未保證專業(yè)能力，提供高水平設(shè)計(jì)指導(dǎo)服務(wù)，屬于違約行為。3.乙方違反甲方公司規(guī)章制度，屬于違約行為。4.乙方泄露甲方商業(yè)秘密，屬于違約行為。5.甲方未按約定支付乙方工資、獎(jiǎng)金及社會(huì)保險(xiǎn)，屬于違約行為。6.甲方未提供必要的工作條件和環(huán)境，屬于違約行為。7.甲方侵犯乙方知識(shí)產(chǎn)權(quán)，屬于違約行為。三、法律名詞及解釋：1.時(shí)尚設(shè)計(jì)指導(dǎo)員：指在時(shí)尚設(shè)計(jì)領(lǐng)域具有專業(yè)知識(shí)和技能，為甲方提供設(shè)計(jì)指導(dǎo)服務(wù)的乙方。2.違約金：指一方違反合同約定，應(yīng)支付給對(duì)方的經(jīng)濟(jì)賠償。3.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：指一方因提前解除合同，應(yīng)支付給對(duì)方的經(jīng)濟(jì)賠償。4.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，具有商業(yè)價(jià)值并經(jīng)甲方采取保密措施的信息。5.知識(shí)產(chǎn)權(quán)：指權(quán)利人對(duì)其創(chuàng)作的智力成果享有的專有權(quán)利。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方提供的個(gè)人資料不真實(shí)。解決辦法：要求乙方重新提供真實(shí)、完整、準(zhǔn)確的個(gè)人資料。2.問題：乙方設(shè)計(jì)水平不符合甲方要求。解決辦法：甲方提供具體反饋，乙方進(jìn)行改進(jìn)，直至滿足甲方要求。3.問題：乙方泄露甲方商業(yè)秘密。解決辦法：立即要求乙方停止泄露，采取措施保護(hù)甲方商業(yè)秘密，必要時(shí)追究乙方法律責(zé)任。4.問題：甲方未按時(shí)支付乙方工資、獎(jiǎng)金及社會(huì)保險(xiǎn)。解決辦法：甲方及時(shí)支付乙方工資、獎(jiǎng)金及社會(huì)保險(xiǎn)，確保乙方權(quán)益。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為拓展業(yè)務(wù)，需招聘一名時(shí)尚設(shè)計(jì)指導(dǎo)員。2.乙方具備時(shí)尚