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教育機構(gòu)貨車司機聘用協(xié)議合同編號:__________甲方(教育機構(gòu)):__________地址:__________聯(lián)系人:__________聯(lián)系電話:__________乙方(司機):__________身份證號碼:__________聯(lián)系電話:__________住址:__________鑒于甲乙雙方本著平等互利的原則,甲方愿意聘請乙方擔(dān)任貨車司機,乙方向甲方提供相應(yīng)的運輸服務(wù);現(xiàn)將雙方的權(quán)利、義務(wù)等事項明確如下:一、乙方的職責(zé)1.乙方須按照甲方的要求,提供安全、及時、高效的運輸服務(wù)。2.乙方須嚴(yán)格遵守國家的交通法規(guī),確保行車安全。3.乙方須按照甲方的指示,履行相應(yīng)的裝卸貨物義務(wù)。4.乙方須妥善保管甲方提供的運輸工具,確保其完好無損。5.乙方須履行合同約定的其他義務(wù)。二、甲方的權(quán)利與義務(wù)1.甲方應(yīng)按照合同約定支付乙方工資及各項福利待遇。2.甲方應(yīng)確保乙方的工作條件符合國家及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。3.甲方應(yīng)提供必要的培訓(xùn),提高乙方的工作技能和安全意識。4.甲方應(yīng)對乙方提供的工作環(huán)境進行監(jiān)督,確保其安全與健康。5.甲方應(yīng)履行合同約定的其他義務(wù)。三、工資及福利待遇1.乙方工資為每月__________元,按月結(jié)算。2.乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日及休息日。3.乙方享有__________天的年假。4.乙方的工作時間按照甲方制定的工作時間執(zhí)行。5.乙方的社會保險及公積金按照國家和地方政策執(zhí)行。四、合同期限1.本合同期限為__________年,自雙方簽字之日起生效。2.合同期滿后,如雙方同意續(xù)約,應(yīng)提前一個月書面通知對方。五、違約責(zé)任1.甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行合同約定的義務(wù),如一方違約,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。2.乙方如未能按照甲方要求完成工作任務(wù),應(yīng)按照甲方制定的規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。3.甲方如未能按照約定支付乙方工資及福利待遇,乙方有權(quán)依法維權(quán)。六、爭議解決1.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。七、其他約定1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同未盡事宜,可由雙方另行簽訂補充協(xié)議。3.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(簽字/蓋章):__________日期:__________乙方(簽字):__________日期:__________1.本合同填寫時,請嚴(yán)格按照多級編號的格式進行劃分,確保合同內(nèi)容的清晰明了。2.請雙方在簽訂合同時,仔細閱讀合同條款,確保各自權(quán)益。一、附件列表:1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方駕駛證復(fù)印件3.車輛行駛證復(fù)印件4.車輛保險單復(fù)印件5.乙方健康證明6.乙方無犯罪記錄證明7.甲方貨物運輸需求清單8.運輸路線及時間表9.安全培訓(xùn)資料10.工作服及安全裝備二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方未按照甲方要求提供運輸服務(wù),或提供的服務(wù)不符合約定質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的,視為違約。2.乙方未遵守國家交通法規(guī),導(dǎo)致交通事故的,視為違約。3.乙方未按照約定時間完成任務(wù)的,視為違約。4.甲方未按照約定支付乙方工資及福利待遇的,視為違約。5.甲方未提供必要培訓(xùn)或工作環(huán)境不符合標(biāo)準(zhǔn)的,視為違約。三、法律名詞及解釋:1.教育機構(gòu):指提供教育服務(wù)的各類學(xué)校、培訓(xùn)機構(gòu)等。2.貨車司機:指為教育機構(gòu)提供貨物運輸服務(wù)的駕駛?cè)藛T。3.聘用協(xié)議:指教育機構(gòu)與貨車司機之間確立勞動關(guān)系的合同。4.工資:指乙方為甲方提供運輸服務(wù)所得的勞動報酬。5.福利待遇:指甲方為乙方提供的除工資外的其他福利。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:乙方因故無法提供運輸服務(wù)。解決辦法:提前通知甲方,協(xié)商替換司機或調(diào)整運輸計劃。2.問題:貨物在運輸過程中損壞。解決辦法:及時上報甲方,查明原因,按保險條款索賠。3.問題:乙方在工作中受傷。解決辦法:立即就醫(yī),并按照勞動法規(guī)定處理。4.問題:甲方未能按時支付乙方工資。解決辦法:書面催促甲方支付,必要時依法維權(quán)。5.問題:合同雙方發(fā)生爭議。解決辦法:友好協(xié)商解決,協(xié)商不成可依法向法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場景:1.教育機構(gòu)需為學(xué)生提供教材、生活用
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