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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

本合同目錄一覽第一條:合同主體及定義1.1甲方(企業(yè))名稱、地址及聯(lián)系方式1.2乙方(員工)姓名、身份證號(hào)碼及聯(lián)系方式1.3合同簽訂日期第二條:合同期限2.1合同起始日期2.2合同終止日期第三條:工作內(nèi)容3.1乙方的工作崗位及職責(zé)3.2乙方的工作地點(diǎn)3.3乙方的工作時(shí)間第四條:勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)及發(fā)放方式4.2乙方加班工資的計(jì)算及發(fā)放4.3乙方福利及補(bǔ)貼第五條:勞動(dòng)保護(hù)5.1甲方為乙方提供的工作環(huán)境及勞動(dòng)保護(hù)措施5.2乙方勞動(dòng)保護(hù)用品的發(fā)放及使用第六條:試用期及轉(zhuǎn)正6.1乙方的試用期期限6.2試用期工資6.3乙方的轉(zhuǎn)正條件及程序第七條:保密協(xié)議7.1乙方對(duì)甲方商業(yè)秘密的保護(hù)7.2保密期限7.3違反保密協(xié)議的法律責(zé)任第八條:解除和終止合同8.1合同解除的條件及程序8.2合同終止的條件及程序8.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償及賠償?shù)诰艞l:爭(zhēng)議解決9.1雙方因履行合同發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決9.2如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟第十條:其他約定10.1甲方依法為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)10.2乙方依法享受法定節(jié)假日及年休假10.3雙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)及政策規(guī)定第十一條:合同的修改及補(bǔ)充11.1合同的修改及補(bǔ)充應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致,并以書面形式確認(rèn)第十二條:合同的生效、變更和解除12.1合同自雙方簽字蓋章之日起生效12.2合同的變更應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致,并以書面形式確認(rèn)12.3合同的解除應(yīng)按照本合同第七條和第八條的規(guī)定執(zhí)行第十三條:法律適用及爭(zhēng)議解決13.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律13.2雙方因履行合同發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決13.3如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟第十四條:其他約定14.1雙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)及政策規(guī)定14.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力第一部分:合同如下:第一條:合同主體及定義1.1甲方(企業(yè))名稱:×××有限公司地址:××省××市××區(qū)××路××號(hào)聯(lián)系方式:電話:××××××××,郵箱:××××××××1.2乙方(員工)姓名:×××身份證號(hào)碼:××××××××××××××××聯(lián)系方式:電話:××××××××,郵箱:××××××××1.3合同簽訂日期:××年××月××日第二條:合同期限2.1合同起始日期:××年××月××日2.2合同終止日期:××年××月××日第三條:工作內(nèi)容3.1乙方的工作崗位:×××部門經(jīng)理職責(zé):負(fù)責(zé)部門的日常管理工作,組織完成部門工作任務(wù)3.2乙方的工作地點(diǎn):××省××市××區(qū)××路××號(hào)3.3乙方的工作時(shí)間:標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制,每周工作五天,周一至周五,每天工作8小時(shí)第四條:勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方的工資標(biāo)準(zhǔn):每月基本工資為人民幣××元,績(jī)效獎(jiǎng)金根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)另行發(fā)放。4.2乙方加班工資的計(jì)算及發(fā)放:根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定,乙方加班工資按照小時(shí)工資的150%計(jì)算,每月發(fā)放時(shí)一并支付。4.3乙方福利及補(bǔ)貼:甲方按照國(guó)家和地方規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn),并提供每年一次的健康體檢、帶薪年假等福利。第五條:勞動(dòng)保護(hù)5.1甲方為乙方提供的工作環(huán)境及勞動(dòng)保護(hù)措施:甲方確保乙方的工作環(huán)境符合國(guó)家安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn),提供必要的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和用品。5.2乙方勞動(dòng)保護(hù)用品的發(fā)放及使用:甲方免費(fèi)提供乙方勞動(dòng)保護(hù)用品,并指導(dǎo)乙方正確使用,乙方應(yīng)嚴(yán)格按照規(guī)定使用勞動(dòng)保護(hù)用品。第六條:試用期及轉(zhuǎn)正6.1乙方的試用期期限:自合同生效之日起計(jì)算,試用期為三個(gè)月。6.2試用期工資:乙方的試用期工資為基本工資的80%,即人民幣××元。6.3乙方的轉(zhuǎn)正條件及程序:乙方在試用期內(nèi)表現(xiàn)合格,無(wú)違反甲方規(guī)定的行為,甲方應(yīng)在試用期滿前一個(gè)月內(nèi)通知乙方是否轉(zhuǎn)正。如甲方?jīng)Q定轉(zhuǎn)正,應(yīng)與乙方簽訂正式勞動(dòng)合同。第八條:解除和終止合同8.1合同解除的條件及程序:(1)甲乙雙方協(xié)商一致解除合同;(2)乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度,甲方有權(quán)立即解除合同;(3)乙方因過(guò)失導(dǎo)致合同無(wú)法履行,甲方有權(quán)解除合同;(4)乙方因病或傷殘不能從事原工作,經(jīng)過(guò)甲方同意調(diào)崗后仍不能適應(yīng)工作的,甲方有權(quán)解除合同;(5)國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定的其他解除合同的情形。解除合同應(yīng)當(dāng)書面通知對(duì)方,并辦理相關(guān)手續(xù)。8.2合同終止的條件及程序:(1)合同期滿,雙方未續(xù)簽;(2)乙方達(dá)到法定退休年齡;(3)乙方死亡或者被宣告失蹤;(4)乙方因國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定的特殊原因不能繼續(xù)履行合同;(5)國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定的其他終止合同的情形。終止合同應(yīng)當(dāng)書面通知對(duì)方,并辦理相關(guān)手續(xù)。8.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償及賠償:(1)甲方解除合同的,應(yīng)按照乙方的工作年限,每滿一年支付一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,不滿一年的按比例支付;(2)乙方主動(dòng)解除合同的,不享有經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償;(3)甲方違法解除合同的,應(yīng)按照乙方的工作年限,每滿一年支付一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,并支付違約金;(4)乙方因過(guò)失導(dǎo)致合同解除的,不享有經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償;(5)合同終止符合法定條件的,甲方應(yīng)支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第九條:爭(zhēng)議解決9.1雙方因履行合同發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決;9.2如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十條:其他約定10.1甲方依法為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn);10.2乙方依法享受法定節(jié)假日及年休假;10.3雙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)及政策規(guī)定。第十一條:合同的修改及補(bǔ)充11.1合同的修改及補(bǔ)充應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致,并以書面形式確認(rèn);11.2修改及補(bǔ)充的條款與本合同具有同等法律效力。第十二條:合同的生效、變更和解除12.1合同自雙方簽字蓋章之日起生效;12.2合同的變更應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致,并以書面形式確認(rèn);12.3合同的解除應(yīng)按照本合同第八條的規(guī)定執(zhí)行。第十三條:法律適用及爭(zhēng)議解決13.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律;13.2雙方因履行合同發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決;13.3如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十四條:其他約定14.1雙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)及政策規(guī)定;14.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。第二部分:其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一:附件列表:附件一:甲方(企業(yè))營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件附件二:乙方(員工)身份證復(fù)印件附件三:試用期考核標(biāo)準(zhǔn)附件四:工作崗位說(shuō)明書附件五:勞動(dòng)保護(hù)用品清單附件六:社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)表附件七:工資發(fā)放明細(xì)表附件八:績(jī)效考核辦法附件九:保密協(xié)議附件十:甲方規(guī)章制度附件一的詳細(xì)要求和說(shuō)明:本附件提供甲方的營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件,作為合同主體資格的證明。附件二的詳細(xì)要求和說(shuō)明:本附件提供乙方的身份證復(fù)印件,作為乙方身份證明。附件三的詳細(xì)要求和說(shuō)明:本附件詳細(xì)規(guī)定了試用期的考核標(biāo)準(zhǔn),包括工作表現(xiàn)、工作能力、工作態(tài)度等方面的評(píng)估。附件四的詳細(xì)要求和說(shuō)明:本附件詳細(xì)描述了乙方的工作崗位說(shuō)明書,包括崗位職責(zé)、工作內(nèi)容、工作條件等方面的說(shuō)明。附件五的詳細(xì)要求和說(shuō)明:本附件列出了甲方提供給乙方的勞動(dòng)保護(hù)用品清單,包括勞動(dòng)保護(hù)用品的種類、數(shù)量、使用方法等內(nèi)容。附件六的詳細(xì)要求和說(shuō)明:本附件詳細(xì)提供了甲方向乙方繳納的社會(huì)保險(xiǎn)明細(xì)表,包括保險(xiǎn)種類、繳費(fèi)基數(shù)、繳費(fèi)比例等信息。附件七的詳細(xì)要求和說(shuō)明:本附件詳細(xì)提供了甲方向乙方發(fā)放的工資明細(xì)表,包括基本工資、加班工資、獎(jiǎng)金等內(nèi)容。附件八的詳細(xì)要求和說(shuō)明:本附件詳細(xì)規(guī)定了甲乙雙方的績(jī)效考核辦法,包括考核指標(biāo)、考核周期、考核結(jié)果的處理等內(nèi)容。附件九的詳細(xì)要求和說(shuō)明:本附件是保密協(xié)議,規(guī)定了乙方對(duì)甲方商業(yè)秘密的保護(hù)義務(wù)以及保密期限等內(nèi)容。附件十的詳細(xì)要求和說(shuō)明:本附件詳細(xì)列出了甲方的規(guī)章制度,包括勞動(dòng)紀(jì)律、員工行為規(guī)范、福利制度等內(nèi)容。說(shuō)明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:違約行為:1.甲方未按時(shí)足額支付乙方工資;2.甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn);3.甲方未按照約定提供勞動(dòng)保護(hù)用品;4.甲方未按照約定提供乙方的工作條件;5.乙方未按照約定完成工作任務(wù);6.乙方未按照約定使用勞動(dòng)保護(hù)用品;7.乙方泄露甲方商業(yè)秘密;8.乙方違反甲方規(guī)章制度。違約責(zé)任認(rèn)定:1.甲方違約行為,乙方有權(quán)要求甲方支付工資、社會(huì)保險(xiǎn)及經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)龋?.乙方違約行為,甲方有權(quán)要求乙方支付違約金、賠償損失等;3.違約責(zé)任的認(rèn)定和處理,按照合同約定和國(guó)家法律法規(guī)執(zhí)行。示例說(shuō)明:如甲方未按時(shí)足額支付乙方工資,乙方有權(quán)要求甲方在規(guī)定時(shí)間內(nèi)支付工資,并有權(quán)要求甲方支付遲延支付工資期間的賠償金。說(shuō)明三:法律名詞及解釋:1.勞動(dòng)合同:指甲方與乙方建立的,明確雙方權(quán)利義務(wù)關(guān)系的書面協(xié)議。2.試用期:指甲方與乙方簽訂勞動(dòng)合同后,為考核乙方是否符合崗位要求的期限。3.工資:指甲方支付給乙方的勞動(dòng)報(bào)酬,包括基本工資、加班工資、獎(jiǎng)金等。4.社會(huì)保

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