2024年度餐飲服務(wù)學(xué)徒工勞動(dòng)保障合同2篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度餐飲服務(wù)學(xué)徒工勞動(dòng)保障合同1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1合同甲方基本信息1.2合同乙方基本信息2.服務(wù)內(nèi)容與職責(zé)2.1服務(wù)內(nèi)容概述2.2乙方工作職責(zé)3.勞動(dòng)保障與權(quán)益3.1工作時(shí)間與休息休假3.2工資待遇3.3社會(huì)保險(xiǎn)與福利4.培訓(xùn)與考核4.1培訓(xùn)計(jì)劃4.2考核標(biāo)準(zhǔn)與方法5.工作紀(jì)律與規(guī)章制度5.1工作紀(jì)律5.2內(nèi)部規(guī)章制度6.合同期限與終止6.1合同期限6.2合同終止條件7.違約責(zé)任7.1甲方違約責(zé)任7.2乙方違約責(zé)任8.保密條款8.1保密內(nèi)容8.2保密期限與方式9.爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)10.合同生效與變更10.1合同生效條件10.2合同變更程序11.合同解除11.1合同解除條件11.2合同解除程序12.合同附件12.1附件一：工作職責(zé)詳細(xì)說明12.2附件二：培訓(xùn)計(jì)劃詳細(xì)內(nèi)容12.3附件三：考核標(biāo)準(zhǔn)與方法詳細(xì)說明13.其他約定事項(xiàng)14.合同簽署與生效日期第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息名稱：___________法定代表人：___________地址：___________聯(lián)系電話：___________郵箱：___________姓名：___________性別：___________身份證號(hào)碼：___________出生日期：___________地址：___________聯(lián)系電話：___________2.服務(wù)內(nèi)容與職責(zé)2.1服務(wù)內(nèi)容概述：乙方同意在甲方提供的餐飲服務(wù)場(chǎng)所，按照甲方要求，從事餐飲服務(wù)工作，包括但不限于廚房操作、餐廳服務(wù)、清潔衛(wèi)生等。2.2乙方工作職責(zé)：嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和操作流程；按時(shí)完成工作任務(wù)，確保服務(wù)質(zhì)量；保持工作場(chǎng)所的清潔與衛(wèi)生；配合甲方進(jìn)行各項(xiàng)培訓(xùn)和考核。3.勞動(dòng)保障與權(quán)益3.1工作時(shí)間與休息休假：乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每日工作8小時(shí)，每周工作40小時(shí)；乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及年休假等。3.2工資待遇：乙方工資按月支付，具體數(shù)額為每月___________元；甲方按國家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金。3.3社會(huì)保險(xiǎn)與福利：甲方為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)；乙方享有國家規(guī)定的各項(xiàng)福利待遇。4.培訓(xùn)與考核4.1培訓(xùn)計(jì)劃：甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容包括但不限于操作規(guī)范、服務(wù)流程等；乙方應(yīng)參加甲方組織的各項(xiàng)培訓(xùn)，并取得相應(yīng)證書。4.2考核標(biāo)準(zhǔn)與方法：甲方將對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行定期考核，考核內(nèi)容包括但不限于工作態(tài)度、技能水平、服務(wù)質(zhì)量等；考核結(jié)果作為乙方晉升、獎(jiǎng)懲的依據(jù)。5.工作紀(jì)律與規(guī)章制度5.1工作紀(jì)律：乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度及行業(yè)規(guī)范；乙方不得利用職務(wù)之便謀取私利，不得泄露公司機(jī)密。5.2內(nèi)部規(guī)章制度：乙方應(yīng)遵守甲方的內(nèi)部規(guī)章制度，包括但不限于考勤、請(qǐng)假、獎(jiǎng)懲等。6.合同期限與終止6.1合同期限：本合同自___________年___________月___________日起至___________年___________月___________日止，共計(jì)___________個(gè)月。6.2合同終止條件：乙方因個(gè)人原因提出解除合同；乙方違反合同約定，經(jīng)甲方勸告無效；乙方因重大過失導(dǎo)致甲方遭受重大損失。8.保密條款8.1保密內(nèi)容：甲方商業(yè)秘密，包括但不限于經(jīng)營(yíng)模式、客戶信息、技術(shù)資料等；8.2保密期限與方式：本合同簽訂后，乙方對(duì)甲方的保密信息負(fù)有永久保密義務(wù)；乙方應(yīng)采取合理措施，防止保密信息被泄露或被不正當(dāng)使用。9.爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式：雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決合同履行過程中產(chǎn)生的爭(zhēng)議；9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)：如協(xié)商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。10.合同生效與變更10.1合同生效條件：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效；10.2合同變更程序：合同任何一方要求變更合同內(nèi)容，應(yīng)書面通知對(duì)方，經(jīng)雙方協(xié)商一致并簽訂書面變更協(xié)議后生效。11.合同解除11.1合同解除條件：乙方嚴(yán)重違反合同約定，經(jīng)甲方書面通知后仍不改正；甲方因經(jīng)營(yíng)需要或法律法規(guī)變更等原因，單方面解除合同；11.2合同解除程序：雙方協(xié)商一致解除合同，應(yīng)簽訂書面解除協(xié)議；一方單方面解除合同，應(yīng)提前___________日書面通知對(duì)方。12.合同附件12.1附件一：工作職責(zé)詳細(xì)說明12.2附件二：培訓(xùn)計(jì)劃詳細(xì)內(nèi)容12.3附件三：考核標(biāo)準(zhǔn)與方法詳細(xì)說明13.其他約定事項(xiàng)本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決；本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.合同簽署與生效日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效；甲方（蓋章）：___________乙方（簽字）：___________簽署日期：___________年___________月___________日第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義：本合同所稱的第三方，是指除甲乙雙方之外的，為合同履行提供中介服務(wù)、技術(shù)支持、咨詢服務(wù)或其他服務(wù)的自然人、法人或其他組織。15.2第三方介入形式：第三方介入合同履行，應(yīng)經(jīng)甲乙雙方書面同意，并簽訂書面協(xié)議；第三方介入合同履行，其權(quán)利義務(wù)由雙方另行約定。15.3第三方責(zé)任：第三方在合同履行過程中，應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和合同約定，對(duì)其提供的服務(wù)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；第三方因自身原因?qū)е潞贤男惺艿接绊懟蛟斐蓳p失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。16.甲乙雙方責(zé)任劃分16.1甲方的責(zé)任：甲方應(yīng)保證合同條款的合法性、有效性；甲方應(yīng)提供必要的條件和支持，確保合同順利履行；甲方應(yīng)對(duì)第三方的選擇和監(jiān)督承擔(dān)責(zé)任。16.2乙方的責(zé)任：乙方應(yīng)按照合同約定履行其義務(wù)；乙方應(yīng)對(duì)第三方的行為承擔(dān)責(zé)任，包括但不限于第三方違反合同約定導(dǎo)致合同無法履行；乙方應(yīng)監(jiān)督第三方的工作，確保其服務(wù)質(zhì)量。17.第三方責(zé)任限額17.1第三方責(zé)任限額的確定：第三方責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方提供服務(wù)的性質(zhì)、范圍、風(fēng)險(xiǎn)等因素，由甲乙雙方在書面協(xié)議中約定；第三方責(zé)任限額不得超過合同總金額的___________%。17.2責(zé)任限額的賠償方式：第三方責(zé)任限額內(nèi)的賠償，由第三方直接向受損方支付；超過責(zé)任限額的賠償，由甲乙雙方按照合同約定比例分擔(dān)。18.第三方介入后的合同變更18.1合同變更的必要性：第三方介入合同履行后，如需對(duì)合同內(nèi)容進(jìn)行變更，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議；合同變更不影響原合同條款的效力。18.2合同變更的程序：甲乙雙方協(xié)商一致后，由一方起草變更協(xié)議，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效；變更協(xié)議作為原合同的一部分，具有同等法律效力。19.第三方介入后的爭(zhēng)議解決19.1爭(zhēng)議解決方式：第三方介入合同履行過程中產(chǎn)生的爭(zhēng)議，仍按本合同第9.1條約定的爭(zhēng)議解決方式進(jìn)行；如第三方介入導(dǎo)致爭(zhēng)議，甲乙雙方應(yīng)與第三方協(xié)商解決。19.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)：如協(xié)商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。20.第三方介入后的合同終止20.1合同終止的條件：第三方介入合同履行過程中，如出現(xiàn)本合同第11.1條約定的合同解除條件，甲乙雙方可解除合同；第三方因自身原因退出合同履行，甲乙雙方可解除合同。20.2合同終止的程序：甲乙雙方協(xié)商一致解除合同，應(yīng)簽訂書面解除協(xié)議；一方單方面解除合同，應(yīng)提前___________日書面通知對(duì)方。21.第三方介入后的合同附件本合同附件應(yīng)包括但不限于第三方介入?yún)f(xié)議、第三方責(zé)任限額協(xié)議等。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：工作職責(zé)詳細(xì)說明要求：詳細(xì)列明乙方在甲方工作場(chǎng)所的各項(xiàng)工作職責(zé)，包括但不限于崗位職責(zé)、工作流程、安全規(guī)范等。說明：該附件作為合同附件，用于明確乙方的工作內(nèi)容和要求。2.附件二：培訓(xùn)計(jì)劃詳細(xì)內(nèi)容要求：詳細(xì)列明甲方為乙方提供的培訓(xùn)計(jì)劃，包括培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)方式、考核標(biāo)準(zhǔn)等。說明：該附件作為合同附件，用于明確甲方的培訓(xùn)責(zé)任和乙方的培訓(xùn)權(quán)益。3.附件三：考核標(biāo)準(zhǔn)與方法詳細(xì)說明要求：詳細(xì)列明甲方對(duì)乙方工作表現(xiàn)的考核標(biāo)準(zhǔn)和方法，包括考核指標(biāo)、考核周期、考核結(jié)果的應(yīng)用等。說明：該附件作為合同附件，用于明確考核的公正性和透明度。4.附件四：第三方介入?yún)f(xié)議要求：詳細(xì)列明第三方介入合同履行的相關(guān)條款，包括第三方的責(zé)任、權(quán)利、義務(wù)以及介入的具體事項(xiàng)。說明：該附件作為合同附件，用于明確第三方介入的合法性和雙方的權(quán)利義務(wù)。5.附件五：第三方責(zé)任限額協(xié)議要求：詳細(xì)列明第三方責(zé)任限額的約定，包括責(zé)任限額的具體金額、計(jì)算方式、賠償程序等。說明：該附件作為合同附件，用于明確第三方在合同履行中的風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān)。6.附件六：合同變更協(xié)議要求：詳細(xì)列明合同變更的內(nèi)容、變更原因、變更后的合同條款等。說明：該附件作為合同附件，用于記錄合同變更的過程和結(jié)果。7.附件七：合同解除協(xié)議要求：詳細(xì)列明合同解除的原因、解除日期、解除后的責(zé)任承擔(dān)等。說明：該附件作為合同附件，用于記錄合同解除的過程和結(jié)果。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：乙方未按合同約定履行工作職責(zé)，導(dǎo)致服務(wù)質(zhì)量下降；乙方泄露甲方商業(yè)秘密或客戶信息；乙方違反甲方內(nèi)部規(guī)章制度，造成不良影響；第三方未按協(xié)議約定提供服務(wù)，導(dǎo)致合同履行受阻。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：違約行為的具體情節(jié)和影響；違約行為的嚴(yán)重程度；違約行為的主觀故意或過失。3.違約責(zé)任示例：乙方未按時(shí)完成工作任務(wù)，導(dǎo)致甲方遭受損失，甲方有權(quán)要求乙方賠償損失；乙方泄露甲方商業(yè)秘密，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、承擔(dān)法律責(zé)任；第三方未按協(xié)議約定提供服務(wù)，導(dǎo)致合同履行受阻，甲方有權(quán)要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、解除合同。全文完。2024年度餐飲服務(wù)學(xué)徒工勞動(dòng)保障合同2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱1.2雙方地址1.3雙方聯(lián)系方式2.學(xué)徒工基本情況2.1學(xué)徒工姓名2.2學(xué)徒工性別2.3學(xué)徒工身份證號(hào)碼2.4學(xué)徒工出生日期2.5學(xué)徒工學(xué)歷3.學(xué)徒工培訓(xùn)內(nèi)容3.1培訓(xùn)專業(yè)3.2培訓(xùn)期限3.3培訓(xùn)內(nèi)容3.4培訓(xùn)方式4.學(xué)徒工勞動(dòng)保障待遇4.1工作時(shí)間4.2工作班次4.3工資待遇4.4社會(huì)保險(xiǎn)4.5休息休假5.學(xué)徒工培訓(xùn)期間待遇5.1培訓(xùn)期間工資5.2培訓(xùn)期間社會(huì)保險(xiǎn)5.3培訓(xùn)期間休息休假6.學(xué)徒工培訓(xùn)考核6.1考核方式6.2考核內(nèi)容6.3考核結(jié)果7.學(xué)徒工培訓(xùn)期間責(zé)任7.1學(xué)徒工責(zé)任7.2培訓(xùn)機(jī)構(gòu)責(zé)任8.學(xué)徒工培訓(xùn)期間違約責(zé)任8.1學(xué)徒工違約責(zé)任8.2培訓(xùn)機(jī)構(gòu)違約責(zé)任9.合同解除與終止9.1合同解除條件9.2合同終止條件10.合同爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)11.合同生效與終止11.1合同生效時(shí)間11.2合同終止時(shí)間12.合同附件12.1學(xué)徒工培訓(xùn)計(jì)劃12.2培訓(xùn)協(xié)議12.3其他相關(guān)文件13.合同簽署13.1雙方代表簽字13.2簽署日期14.合同其他事項(xiàng)14.1通知方式14.2通知地址14.3合同變更14.4合同份數(shù)第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱甲方：X餐飲管理有限公司乙方：X餐飲服務(wù)學(xué)徒工1.2雙方地址甲方地址：省市區(qū)路號(hào)乙方地址：省市區(qū)路號(hào)1.3雙方聯(lián)系方式甲方聯(lián)系人：甲方聯(lián)系電話：138xxxx5678乙方聯(lián)系人：乙方聯(lián)系電話：139xxxx56782.學(xué)徒工基本情況2.1學(xué)徒工姓名：2.2學(xué)徒工性別：男2.3學(xué)徒工身份證號(hào)碼：X2.4學(xué)徒工出生日期：1998年1月1日2.5學(xué)徒工學(xué)歷：高中3.學(xué)徒工培訓(xùn)內(nèi)容3.1培訓(xùn)專業(yè)：餐飲服務(wù)3.2培訓(xùn)期限：12個(gè)月3.3培訓(xùn)內(nèi)容：餐飲服務(wù)基本知識(shí)、服務(wù)技能、食品安全與衛(wèi)生等3.4培訓(xùn)方式：集中授課、實(shí)操演練、跟崗學(xué)習(xí)4.學(xué)徒工勞動(dòng)保障待遇4.1工作時(shí)間：每日工作8小時(shí)，每周工作5天4.2工作班次：根據(jù)工作需要確定4.3工資待遇：試用期工資2000元/月，轉(zhuǎn)正后工資3000元/月4.4社會(huì)保險(xiǎn)：甲方按規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)4.5休息休假：按照國家法定節(jié)假日安排休息，每周休息一天5.學(xué)徒工培訓(xùn)期間待遇5.1培訓(xùn)期間工資：1500元/月5.2培訓(xùn)期間社會(huì)保險(xiǎn)：甲方按規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)5.3培訓(xùn)期間休息休假：按照國家法定節(jié)假日安排休息，每周休息一天6.學(xué)徒工培訓(xùn)考核6.1考核方式：理論知識(shí)考試、實(shí)操考核6.2考核內(nèi)容：餐飲服務(wù)基本知識(shí)、服務(wù)技能、食品安全與衛(wèi)生等6.3考核結(jié)果：考核合格者可轉(zhuǎn)正，不合格者可延長(zhǎng)培訓(xùn)期或解除合同7.學(xué)徒工培訓(xùn)期間責(zé)任7.1學(xué)徒工責(zé)任：（1）遵守國家法律法規(guī)及甲方規(guī)章制度；（2）認(rèn)真參加培訓(xùn)，努力學(xué)習(xí)，提高自身技能；（3）愛護(hù)公司財(cái)產(chǎn)，維護(hù)公司形象；（4）服從甲方管理，接受甲方考核。7.2培訓(xùn)機(jī)構(gòu)責(zé)任：（1）提供必要的培訓(xùn)設(shè)施和資料；（2）安排專業(yè)講師進(jìn)行授課；（3）對(duì)學(xué)徒工進(jìn)行考核，確保培訓(xùn)質(zhì)量；（4）對(duì)學(xué)徒工進(jìn)行思想教育，培養(yǎng)其職業(yè)道德。8.學(xué)徒工培訓(xùn)期間違約責(zé)任8.1學(xué)徒工違約責(zé)任：（1）未經(jīng)甲方同意，擅自離職或轉(zhuǎn)崗，應(yīng)賠償甲方培訓(xùn)費(fèi)用及經(jīng)濟(jì)損失；（2）違反國家法律法規(guī)及甲方規(guī)章制度，造成嚴(yán)重后果，甲方有權(quán)解除合同，并追究其法律責(zé)任；（3）故意泄露公司商業(yè)秘密，甲方有權(quán)解除合同，并要求賠償損失。8.2培訓(xùn)機(jī)構(gòu)違約責(zé)任：（1）未按合同約定提供培訓(xùn)，導(dǎo)致學(xué)徒工培訓(xùn)，甲方有權(quán)要求培訓(xùn)機(jī)構(gòu)賠償損失；（2）未按合同約定安排考核，導(dǎo)致考核結(jié)果不公，甲方有權(quán)要求培訓(xùn)機(jī)構(gòu)重新考核；（3）培訓(xùn)機(jī)構(gòu)違反合同約定，造成甲方經(jīng)濟(jì)損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。9.合同解除與終止9.1合同解除條件：（1）學(xué)徒工嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除合同；（2）學(xué)徒工因個(gè)人原因無法繼續(xù)參加培訓(xùn)，經(jīng)甲方同意，可以解除合同；（3）培訓(xùn)機(jī)構(gòu)無法繼續(xù)履行培訓(xùn)義務(wù)，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除合同。9.2合同終止條件：（1）培訓(xùn)期限屆滿，學(xué)徒工考核合格，合同自然終止；（2）培訓(xùn)機(jī)構(gòu)因故終止培訓(xùn)，雙方協(xié)商一致，可以終止合同；（3）學(xué)徒工因個(gè)人原因無法繼續(xù)參加培訓(xùn)，經(jīng)甲方同意，合同終止。10.合同爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議，協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)：雙方協(xié)商一致后，可選擇仲裁或訴訟作為爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)。11.合同生效與終止11.1合同生效時(shí)間：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.2合同終止時(shí)間：根據(jù)合同約定或雙方協(xié)商一致解除合同后，合同終止。12.合同附件12.1學(xué)徒工培訓(xùn)計(jì)劃12.2培訓(xùn)協(xié)議12.3其他相關(guān)文件13.合同簽署13.1雙方代表簽字：甲方代表簽字：乙方代表簽字：13.2簽署日期：2024年3月1日14.合同其他事項(xiàng)14.1通知方式：雙方通過書面形式或電子郵件進(jìn)行通知。14.2通知地址：甲方通知地址：省市區(qū)路號(hào)乙方通知地址：省市區(qū)路號(hào)14.3合同變更：任何一方對(duì)本合同內(nèi)容進(jìn)行變更，應(yīng)書面通知對(duì)方，經(jīng)雙方協(xié)商一致，簽訂補(bǔ)充協(xié)議，作為本合同的組成部分。14.4合同份數(shù)：本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的概念和范圍15.1第三方的定義本合同中的第三方是指除甲乙雙方之外的，在合同履行過程中提供相關(guān)服務(wù)或協(xié)助的任何個(gè)人、企業(yè)或其他組織。15.2第三方介入的范圍第三方介入的范圍包括但不限于中介服務(wù)、技術(shù)咨詢、設(shè)備租賃、人員派遣、培訓(xùn)服務(wù)等。16.第三方介入的同意和程序16.1第三方介入的同意甲方或乙方在需要第三方介入時(shí)，應(yīng)書面通知對(duì)方，并經(jīng)對(duì)方同意后方可引入第三方。16.2第三方介入的程序（1）甲方或乙方提出第三方介入的需求，并確定第三方的基本信息；（2）雙方共同與第三方協(xié)商，確定第三方介入的具體事項(xiàng)、服務(wù)內(nèi)容和費(fèi)用；（3）甲乙雙方與第三方簽訂相關(guān)協(xié)議，明確各自的權(quán)利和義務(wù)；（4）第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)監(jiān)督第三方的履約情況，確保其按照協(xié)議履行義務(wù)。17.第三方介入時(shí)的額外條款17.1甲方額外條款（1）甲方應(yīng)確保第三方具備相應(yīng)的資質(zhì)和條件，并對(duì)其服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督；（2）甲方有權(quán)要求第三方提供必要的工作報(bào)告和進(jìn)度更新；（3）甲方有權(quán)在第三方服務(wù)過程中，根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整服務(wù)內(nèi)容和費(fèi)用。17.2乙方額外條款（1）乙方應(yīng)配合第三方的工作，提供必要的支持和協(xié)助；（2）乙方有權(quán)要求第三方遵守國家法律法規(guī)及甲方規(guī)章制度；（3）乙方有權(quán)在第三方服務(wù)過程中，對(duì)服務(wù)質(zhì)量提出意見和建議。18.第三方的責(zé)任限額18.1責(zé)任限額的定義本合同中的責(zé)任限額是指第三方在履行合同過程中，因自身原因造成甲方或乙方損失的賠償責(zé)任限制。18.2責(zé)任限額的確定（1）第三方介入?yún)f(xié)議中應(yīng)明確責(zé)任限額，包括但不限于直接經(jīng)濟(jì)損失、間接經(jīng)濟(jì)損失、違約金等；（2）責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方服務(wù)的性質(zhì)、規(guī)模和風(fēng)險(xiǎn)程度確定；（3）責(zé)任限額不得超過第三方介入?yún)f(xié)議中約定的金額。19.第三方與其他各方的責(zé)任劃分19.1第三方與甲方（1）第三方應(yīng)按照介入?yún)f(xié)議履行義務(wù)，對(duì)甲方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任；（2）甲方有權(quán)要求第三方承擔(dān)因第三方原因造成的損失；（3）第三方在履行合同過程中，如因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行，應(yīng)立即通知甲方，并采取合理措施減輕損失。19.2第三方與乙方（1）第三方應(yīng)按照介入?yún)f(xié)議履行義務(wù)，對(duì)乙方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任；（2）乙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)因第三方原因造成的損失；（3）第三方在履行合同過程中，如因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行，應(yīng)立即通知乙方，并采取合理措施減輕損失。19.3第三方與甲乙雙方（1）第三方在履行合同過程中，如因自身原因造成甲乙雙方損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任；（2）甲乙雙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)因第三方原因造成的損失；（3）第三方在履行合同過程中，如因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行，應(yīng)立即通知甲乙雙方，并采取合理措施減輕損失。20.第三方的權(quán)利和義務(wù)20.1第三方的權(quán)利（1）按照介入?yún)f(xié)議約定，收取服務(wù)費(fèi)用；（2）在履行合同過程中，有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的支持和協(xié)助；（3）在合同履行過程中，有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整服務(wù)內(nèi)容和費(fèi)用。20.2第三方的義務(wù)（1）按照介入?yún)f(xié)議約定，提供高質(zhì)量的服務(wù)；（2）遵守國家法律法規(guī)及甲乙雙方的規(guī)章制度；（3）在履行合同過程中，對(duì)甲乙雙方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.學(xué)徒工培訓(xùn)計(jì)劃詳細(xì)要求：包括培訓(xùn)目標(biāo)、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時(shí)間安排、考核方式等具體細(xì)節(jié)。說明：此附件為合同的重要組成部分，用于明確學(xué)徒工的培訓(xùn)內(nèi)容