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文檔簡介
舞蹈教室教練聘用合同樣本合同編號:__________甲方(聘用方):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________乙方(受聘方):__________身份證號碼:__________聯(lián)系電話:__________第一條聘用崗位及職責1.1乙方擔任甲方舞蹈教室教練,負責教授舞蹈課程,引導學員進行舞蹈訓練。1.2乙方應按照甲方的教學計劃和教學大綱開展教學工作,保證教學質(zhì)量。1.3乙方應遵守甲方的各項規(guī)章制度,維護甲方的合法權(quán)益。第二條聘用期限2.1本合同期限為____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。2.2合同期滿后,如雙方愿意繼續(xù)合作,可續(xù)簽合同。第三條勞動報酬3.1甲方按月向乙方支付工資,工資標準為人民幣____元/月。3.2乙方按照甲方的要求完成課時任務,甲方按實際課時支付乙方課酬,課酬標準為人民幣____元/課時。3.3乙方同意在合同期間,參加甲方組織的各類表演、比賽等活動,活動期間甲方支付乙方報酬為人民幣____元/場。3.4甲方依法為乙方繳納社會保險。第四條工作時間和休息休假4.1乙方每周工作時間不低于____小時,具體工作時間根據(jù)甲方教學安排確定。4.2乙方享有國家法定節(jié)假日休息的權(quán)利。4.3乙方因個人原因需要請假,應提前向甲方提出申請,經(jīng)甲方批準后方可休假。第五條保密條款5.1乙方在合同期間及合同期滿后,不得泄露甲方教學資源、學員信息等商業(yè)秘密。5.2乙方不得在合同期間內(nèi),以任何形式在甲方以外的機構(gòu)、個人處兼職或任教。第六條合同的解除和終止6.1甲乙雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。6.2乙方提前解除合同的,應提前一個月書面通知甲方,并支付一個月工資作為違約金。6.3乙方因違反國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度或嚴重違反本合同約定的,甲方有權(quán)解除本合同。6.4合同期滿,本合同自然終止。第七條爭議解決7.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):__________乙方(簽名):__________簽訂日期:____年____月____日一、附件列表:1.乙方身份證復印件2.乙方學歷證書復印件3.甲方教學計劃和教學大綱4.甲方規(guī)章制度5.社會保險繳納證明6.工資支付證明7.課時課酬支付證明8.表演、比賽等活動報酬支付證明二、違約行為及認定:1.乙方泄露甲方教學資源、學員信息等商業(yè)秘密,認定為違約行為。2.乙方在合同期間內(nèi),以任何形式在甲方以外的機構(gòu)、個人處兼職或任教,認定為違約行為。3.乙方未按照甲方的教學計劃和教學大綱開展教學工作,影響教學質(zhì)量,認定為違約行為。4.乙方未遵守甲方的各項規(guī)章制度,損害甲方合法權(quán)益,認定為違約行為。5.甲方未按約定時間支付工資、課酬等活動報酬,認定為違約行為。三、法律名詞及解釋:1.合同法:《中華人民共和國合同法》2.勞動法:《中華人民共和國勞動法》3.社會保險:按照《中華人民共和國社會保險法》規(guī)定,甲方應為乙方繳納的社會保險。4.課時:按照甲方教學計劃和教學大綱規(guī)定的一節(jié)課程。5.課酬:乙方教授課時,甲方支付的報酬。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:乙方因個人原因請假,影響教學進度。解決辦法:乙方應提前向甲方提出申請,經(jīng)甲方批準后方可休假,確保教學進度不受影響。2.問題:甲方未按約定時間支付工資、課酬等活動報酬。解決辦法:甲方應按照合同約定及時支付報酬,如發(fā)生延遲支付情況,應支付延遲支付期間的違約金。3.問題:乙方泄露甲方教學資源、學員信息等商業(yè)秘密。解決辦法:乙方應嚴格遵守合同約定,如有泄露行為,應承擔違約責任,賠償甲方損失。五、所有應用場景:1.甲方為舞蹈教室,需要聘請教練開展舞蹈教學。2.乙方具備舞蹈教學
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