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20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度寒假期間臨時(shí)用工協(xié)議本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱1.2雙方地址1.3雙方聯(lián)系方式1.4法定代表人或授權(quán)代表1.5合同簽訂日期2.用工崗位及職責(zé)2.1用工崗位2.2職責(zé)描述2.3工作時(shí)間及班次3.用工期限3.1用工起始日期3.2用工結(jié)束日期3.3用工期間節(jié)假日安排4.工資及福利待遇4.1工資標(biāo)準(zhǔn)4.2工資支付方式4.3社會(huì)保險(xiǎn)及公積金4.4伙食補(bǔ)貼4.5交通補(bǔ)貼4.6住房補(bǔ)貼5.工作條件及環(huán)境5.1工作場(chǎng)所5.2工作環(huán)境5.3安全生產(chǎn)5.4健康防護(hù)6.工作紀(jì)律及考核6.1工作紀(jì)律6.2考核標(biāo)準(zhǔn)6.3考核結(jié)果處理7.違約責(zé)任7.1違約情形7.2違約責(zé)任承擔(dān)7.3違約賠償8.解除合同8.1解除條件8.2解除程序8.3解除后的待遇9.保密條款9.1保密內(nèi)容9.2保密期限9.3違約責(zé)任10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)10.3爭(zhēng)議解決費(fèi)用11.合同附件11.1附件一:用工崗位明細(xì)表11.2附件二:工資支付明細(xì)表11.3附件三:社會(huì)保險(xiǎn)及公積金繳納明細(xì)表12.合同生效12.1合同生效日期12.2合同生效條件12.3合同生效后的法律效力13.合同變更13.1變更條件13.2變更程序13.3變更后的法律效力14.合同解除14.1解除條件14.2解除程序14.3解除后的法律效力第一部分:合同如下:第一條合同雙方基本信息1.1雙方名稱甲方:[甲方全稱]乙方:[乙方全稱]1.2雙方地址甲方地址:[甲方詳細(xì)地址]乙方地址:[乙方詳細(xì)地址]1.3雙方聯(lián)系方式甲方聯(lián)系人:[甲方聯(lián)系人姓名]聯(lián)系電話:[甲方聯(lián)系電話]電子郵箱:[甲方電子郵箱]乙方聯(lián)系人:[乙方聯(lián)系人姓名]聯(lián)系電話:[乙方聯(lián)系電話]電子郵箱:[乙方電子郵箱]1.4法定代表人或授權(quán)代表甲方法定代表人:[甲方法定代表人姓名]授權(quán)代表:[甲方授權(quán)代表姓名]乙方法定代表人:[乙方法定代表人姓名]授權(quán)代表:[乙方授權(quán)代表姓名]1.5合同簽訂日期本合同簽訂日期為:[簽訂日期],即2024年[月份]日。第二條用工崗位及職責(zé)2.1用工崗位乙方在甲方提供的崗位上工作,具體崗位為:[具體崗位名稱]。2.2職責(zé)描述[職責(zé)1][職責(zé)2][職責(zé)3][職責(zé)4]2.3工作時(shí)間及班次乙方工作時(shí)間按照甲方規(guī)定的班次執(zhí)行,具體班次為:[具體班次安排]。第三條用工期限3.1用工起始日期乙方用工起始日期為:[用工起始日期],即2024年[月份]日。3.2用工結(jié)束日期乙方用工結(jié)束日期為:[用工結(jié)束日期],即2024年[月份]日。3.3用工期間節(jié)假日安排乙方在用工期間,如遇國(guó)家法定節(jié)假日,按國(guó)家規(guī)定放假,工資待遇按甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第四條工資及福利待遇4.1工資標(biāo)準(zhǔn)乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為:[工資標(biāo)準(zhǔn)],按月支付。4.2工資支付方式乙方工資通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬方式支付,每月[具體日期]前支付當(dāng)月工資。4.3社會(huì)保險(xiǎn)及公積金乙方應(yīng)按照國(guó)家及當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)政策規(guī)定,繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金。4.4伙食補(bǔ)貼乙方在用工期間,甲方將提供[金額]元的伙食補(bǔ)貼。4.5交通補(bǔ)貼乙方在用工期間,甲方將提供[金額]元的交通補(bǔ)貼。4.6住房補(bǔ)貼乙方在用工期間,甲方將提供[金額]元的住房補(bǔ)貼。第五條工作條件及環(huán)境5.1工作場(chǎng)所乙方工作場(chǎng)所為:[具體工作場(chǎng)所地址]。5.2工作環(huán)境甲方將確保乙方工作場(chǎng)所符合國(guó)家及地方的相關(guān)規(guī)定,保障乙方工作環(huán)境的安全、衛(wèi)生。5.3安全生產(chǎn)甲方將嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)法律法規(guī),確保乙方在工作過(guò)程中的安全。5.4健康防護(hù)甲方將為乙方提供必要的工作防護(hù)用品,并要求乙方正確佩戴和使用。第六條工作紀(jì)律及考核6.1工作紀(jì)律乙方應(yīng)遵守甲方的工作紀(jì)律,包括但不限于:遵守國(guó)家法律法規(guī);遵守甲方規(guī)章制度;維護(hù)甲方聲譽(yù);保守甲方商業(yè)秘密。6.2考核標(biāo)準(zhǔn)甲方將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、工作態(tài)度等進(jìn)行考核,考核標(biāo)準(zhǔn)如下:[考核標(biāo)準(zhǔn)1][考核標(biāo)準(zhǔn)2][考核標(biāo)準(zhǔn)3]6.3考核結(jié)果處理甲方將根據(jù)考核結(jié)果,對(duì)乙方進(jìn)行獎(jiǎng)懲,具體獎(jiǎng)懲措施如下:[獎(jiǎng)懲措施1][獎(jiǎng)懲措施2][獎(jiǎng)懲措施3]第七條違約責(zé)任7.1違約情形乙方未按合同約定履行工作職責(zé);乙方違反工作紀(jì)律;乙方泄露甲方商業(yè)秘密;乙方違反合同約定,導(dǎo)致甲方遭受損失。7.2違約責(zé)任承擔(dān)向守約方支付違約金;按照合同約定賠償守約方損失;承擔(dān)其他違約責(zé)任。第八條解除合同8.1解除條件乙方嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或規(guī)章制度;乙方工作能力不足,經(jīng)培訓(xùn)仍無(wú)法達(dá)到崗位要求;乙方泄露甲方商業(yè)秘密,給甲方造成重大損失;乙方因個(gè)人原因無(wú)法繼續(xù)履行合同;甲方因經(jīng)營(yíng)需要調(diào)整用工計(jì)劃。甲方未按合同約定支付工資或福利;甲方未提供符合合同約定的工作條件;甲方違反合同約定,給乙方造成重大損失;乙方因個(gè)人原因無(wú)法繼續(xù)履行合同。8.2解除程序任何一方解除合同,應(yīng)提前[天數(shù)]日書面通知對(duì)方,并說(shuō)明解除原因。8.3解除后的待遇乙方在解除合同前已完成的工資按實(shí)際工作天數(shù)支付;甲方應(yīng)按照合同約定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金;乙方應(yīng)將工作場(chǎng)所及甲方提供的物品完好歸還甲方。第九條保密條款9.1保密內(nèi)容乙方在履行本合同過(guò)程中,應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密,包括但不限于:技術(shù)秘密;經(jīng)營(yíng)秘密;客戶信息;甲方內(nèi)部文件。9.2保密期限乙方對(duì)本合同約定的保密內(nèi)容,保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后[年數(shù)]年。9.3違約責(zé)任若乙方違反保密條款,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,包括但不限于:支付違約金;賠償甲方因此遭受的損失。第十條爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式雙方發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,提交[仲裁機(jī)構(gòu)名稱]仲裁。10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為[仲裁機(jī)構(gòu)名稱],仲裁地點(diǎn)為[具體地點(diǎn)]。10.3爭(zhēng)議解決費(fèi)用仲裁費(fèi)用由敗訴方承擔(dān),除非仲裁機(jī)構(gòu)另有規(guī)定。第十一條合同附件11.1附件一:用工崗位明細(xì)表11.2附件二:工資支付明細(xì)表11.3附件三:社會(huì)保險(xiǎn)及公積金繳納明細(xì)表第十二條合同生效12.1合同生效日期本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。12.2合同生效條件本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,無(wú)需其他生效條件。12.3合同生效后的法律效力本合同生效后,對(duì)雙方具有法律約束力,雙方應(yīng)嚴(yán)格履行合同約定的各項(xiàng)義務(wù)。第十三條合同變更13.1變更條件任何一方要求變更合同內(nèi)容,應(yīng)書面通知對(duì)方,經(jīng)雙方協(xié)商一致后,簽訂書面變更協(xié)議。13.2變更程序合同變更程序如下:提出變更請(qǐng)求;雙方協(xié)商;簽訂變更協(xié)議;協(xié)議生效。13.3變更后的法律效力變更后的合同條款具有同等法律效力,對(duì)雙方具有約束力。第十四條合同解除14.1解除條件本合同解除條件參照第八條的規(guī)定。14.2解除程序合同解除程序參照第八條的規(guī)定。14.3解除后的法律效力合同解除后,雙方的權(quán)利義務(wù)終止,但本合同中關(guān)于保密、爭(zhēng)議解決、解除后的待遇等條款仍然有效。第二部分:第三方介入后的修正第一條第三方定義1.1第三方是指在履行本合同時(shí),由甲方或乙方邀請(qǐng)或委托,與本合同有關(guān)聯(lián)的任何個(gè)人、組織或機(jī)構(gòu)。中介機(jī)構(gòu);質(zhì)量檢測(cè)機(jī)構(gòu);評(píng)估機(jī)構(gòu);專業(yè)顧問;保險(xiǎn)公司;法律顧問;其他與本合同履行相關(guān)的第三方。第二條第三方責(zé)任2.1第三方在本合同中的責(zé)任僅限于其提供的專業(yè)服務(wù)或產(chǎn)品,且其責(zé)任不超越其提供的專業(yè)服務(wù)或產(chǎn)品本身的范圍。2.2第三方責(zé)任限額2.1.1第三方的責(zé)任限額為本合同約定甲方或乙方支付給第三方的服務(wù)費(fèi)用或產(chǎn)品價(jià)值的[百分比]%。2.1.2若第三方因過(guò)錯(cuò)導(dǎo)致甲方或乙方遭受損失,且損失超過(guò)責(zé)任限額,甲方或乙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)超出責(zé)任限額的部分。第三條第三方權(quán)利3.1第三方有權(quán)要求甲方或乙方提供必要的配合,包括但不限于提供資料、場(chǎng)所、時(shí)間等,以便第三方履行其職責(zé)。3.2第三方有權(quán)按照約定收取服務(wù)費(fèi)用或產(chǎn)品費(fèi)用,并有權(quán)在合同約定的時(shí)間內(nèi)向甲方或乙方收取。第四條第三方與其他各方的劃分說(shuō)明4.1第三方與甲方、乙方之間的關(guān)系是獨(dú)立的,第三方不對(duì)甲方或乙方的其他行為承擔(dān)責(zé)任。4.2甲方或乙方與第三方之間的合同關(guān)系不涉及本合同的條款,第三方對(duì)本合同的履行不承擔(dān)任何責(zé)任。4.3甲方或乙方與第三方之間的爭(zhēng)議應(yīng)按照第三方與甲方或乙方簽訂的合同約定解決。第五條第三方介入的流程5.1甲方或乙方需在需要第三方介入時(shí),提前[天數(shù)]日向?qū)Ψ桨l(fā)出書面通知,說(shuō)明介入的第三方、介入的目的和預(yù)期的時(shí)間安排。5.2對(duì)方收到通知后,應(yīng)在[天數(shù)]日內(nèi)回復(fù)同意或不同意第三方介入。5.3若對(duì)方同意第三方介入,雙方應(yīng)與第三方協(xié)商并簽訂補(bǔ)充協(xié)議,明確各方的權(quán)利義務(wù)。5.4若對(duì)方不同意第三方介入,雙方應(yīng)協(xié)商解決爭(zhēng)議,必要時(shí)可尋求法律途徑。第六條第三方介入的費(fèi)用承擔(dān)6.1第三方介入產(chǎn)生的費(fèi)用,包括但不限于服務(wù)費(fèi)用、差旅費(fèi)、資料費(fèi)等,由甲方或乙方承擔(dān)。6.2第三方介入的費(fèi)用支付方式、時(shí)間等,應(yīng)在補(bǔ)充協(xié)議中明確約定。第七條第三方介入的效果7.1第三方介入后,其提供的專業(yè)服務(wù)或產(chǎn)品應(yīng)符合本合同的要求,并達(dá)到約定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。7.2第三方介入的效果不應(yīng)影響本合同的履行,若第三方介入導(dǎo)致本合同無(wú)法履行,甲方或乙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)責(zé)任。第八條第三方介入的終止8.1若第三方介入未能達(dá)到預(yù)期效果或出現(xiàn)其他無(wú)法繼續(xù)履行的情況,甲方或乙方有權(quán)終止第三方介入。8.2第三方介入終止后,雙方應(yīng)立即停止與第三方的合作,并按照本合同和補(bǔ)充協(xié)議的約定處理后續(xù)事宜。第九條第三方介入的信息保密9.1第三方在介入過(guò)程中獲取的甲方或乙方的商業(yè)秘密或其他敏感信息,應(yīng)嚴(yán)格保密,不得泄露給任何第三方。9.2乙方應(yīng)確保其員工遵守保密義務(wù),防止第三方介入過(guò)程中信息泄露。第十條第三方介入的爭(zhēng)議解決10.1第三方介入過(guò)程中產(chǎn)生的爭(zhēng)議,應(yīng)由甲方或乙方與第三方協(xié)商解決。10.2協(xié)商不成的,爭(zhēng)議解決方式參照本合同第十條的規(guī)定。第三部分:其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一:附件列表:1.附件一:用工崗位明細(xì)表詳細(xì)要求:列出所有用工崗位的名稱、崗位職責(zé)、任職資格、工作條件等。附件說(shuō)明:本附件為合同附件之一,用于明確雙方對(duì)用工崗位的理解和約定。2.附件二:工資支付明細(xì)表詳細(xì)要求:列出工資支付的具體項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)、支付時(shí)間等。附件說(shuō)明:本附件為合同附件之一,用于明確雙方對(duì)工資支付方式和標(biāo)準(zhǔn)的約定。3.附件三:社會(huì)保險(xiǎn)及公積金繳納明細(xì)表詳細(xì)要求:列出社會(huì)保險(xiǎn)及公積金的繳納項(xiàng)目、繳納比例、繳納時(shí)間等。附件說(shuō)明:本附件為合同附件之一,用于明確雙方對(duì)社會(huì)保險(xiǎn)及公積金繳納的約定。4.附件四:工作紀(jì)律及考核標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求:列出工作紀(jì)律的具體內(nèi)容、考核標(biāo)準(zhǔn)、獎(jiǎng)懲措施等。附件說(shuō)明:本附件為合同附件之一,用于明確雙方對(duì)工作紀(jì)律和考核標(biāo)準(zhǔn)的約定。5.附件五:保密協(xié)議詳細(xì)要求:列出保密內(nèi)容、保密期限、違約責(zé)任等。附件說(shuō)明:本附件為合同附件之一,用于明確雙方對(duì)保密事項(xiàng)的約定。6.附件六:第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)要求:列出第三方介入的原因、職責(zé)、費(fèi)用、爭(zhēng)議解決等。附件說(shuō)明:本附件為合同附件之一,用于明確雙方對(duì)第三方介入的約定。7.附件七:合同變更協(xié)議詳細(xì)要求:列出合同變更的原因、內(nèi)容、生效日期等。附件說(shuō)明:本附件為合同附件之一,用于明確雙方對(duì)合同變更的約定。說(shuō)明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.違約行為:甲方未按合同約定支付工資或福利;甲方未提供符合合同約定的工作條件;乙方未按合同約定履行工作職責(zé);乙方泄露甲方商業(yè)秘密;第三方未按約定提供專業(yè)服務(wù)或產(chǎn)品;雙方未按約定履行保密義務(wù)。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):甲方未按合同約定支付工資或福利:甲方應(yīng)支付違約金,并賠償乙方因此遭受的損失。甲方未提供符合合同約定的工作條件:甲方應(yīng)采取措施改善工作條件,并賠償乙方因此遭受的損失。乙方未按合同約定履行工作職責(zé):乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,并賠償甲方因此遭受的損失。乙方泄露甲方商業(yè)秘密:乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,并賠償甲方因此遭受的損失。第三方未按約定提供專業(yè)服務(wù)或產(chǎn)品:第三方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,并賠償甲方或乙方因此遭受的損失。雙方未按約定履行保密義務(wù):雙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,并賠償因此遭受的損失。示例說(shuō)明:若甲方未在約定的時(shí)間內(nèi)支付乙方工資,甲方應(yīng)支付違約金,并賠償乙方因此遭受的損失。若乙方在工作中泄露甲方商業(yè)秘密,乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,并賠償甲方因此遭受的損失。若第三方未按約定提供合格的產(chǎn)品,第三方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,并賠償甲方或乙方因此遭受的損失。全文完。2024年度寒假期間臨時(shí)用工協(xié)議1本合同目錄一覽1.協(xié)議雙方基本信息1.1雙方名稱及地址1.2聯(lián)系人及聯(lián)系方式2.用工崗位及職責(zé)2.1用工崗位名稱2.2崗位職責(zé)描述3.工作時(shí)間及休息休假3.1工作時(shí)間安排3.2休息休假規(guī)定4.工資待遇4.1工資標(biāo)準(zhǔn)4.2發(fā)薪時(shí)間及方式4.3業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金及提成5.社會(huì)保險(xiǎn)及公積金5.1社會(huì)保險(xiǎn)繳納5.2公積金繳納6.勞動(dòng)保護(hù)及安全6.1勞動(dòng)保護(hù)措施6.2安全生產(chǎn)責(zé)任7.勞動(dòng)紀(jì)律及考核7.1勞動(dòng)紀(jì)律要求7.2考核內(nèi)容及標(biāo)準(zhǔn)8.協(xié)議解除及終止8.1協(xié)議解除條件8.2協(xié)議終止條件9.違約責(zé)任9.1違約情形及處理9.2違約金及賠償10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)11.合同生效及期限11.1合同生效條件11.2合同期限12.其他約定事項(xiàng)12.1保密條款12.2不可抗力條款13.合同附件13.1附件一:崗位說(shuō)明書13.2附件二:勞動(dòng)合同14.合同簽署及生效日期第一部分:合同如下:1.協(xié)議雙方基本信息1.1雙方名稱及地址甲方(用人單位):X有限公司地址:省市區(qū)街道號(hào)乙方(勞動(dòng)者):地址:省市區(qū)街道號(hào)1.2聯(lián)系人及聯(lián)系方式甲方聯(lián)系人:聯(lián)系電話:138乙方聯(lián)系人:聯(lián)系電話:13956782.用工崗位及職責(zé)2.1用工崗位名稱乙方在甲方擔(dān)任的崗位為:臨時(shí)倉(cāng)庫(kù)管理員2.2崗位職責(zé)描述乙方主要職責(zé)包括:(1)負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)物資的入庫(kù)、出庫(kù)及庫(kù)存管理;(2)協(xié)助倉(cāng)庫(kù)主管進(jìn)行倉(cāng)庫(kù)的日常維護(hù)和管理工作;(3)確保倉(cāng)庫(kù)安全,防止火災(zāi)、盜竊等事故的發(fā)生;(4)完成甲方交辦的其他相關(guān)工作。3.工作時(shí)間及休息休假3.1工作時(shí)間安排乙方的工作時(shí)間為每周五天,每天工作8小時(shí)。3.2休息休假規(guī)定乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假權(quán)利。具體休假安排按照國(guó)家及地方相關(guān)政策執(zhí)行。4.工資待遇4.1工資標(biāo)準(zhǔn)乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為每月人民幣元,其中基本工資為人民幣元,崗位工資為人民幣元。4.2發(fā)薪時(shí)間及方式甲方每月的15日為發(fā)薪日,乙方工資通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬方式發(fā)放至乙方指定的銀行賬戶。4.3業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金及提成根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和完成業(yè)績(jī),甲方將給予乙方一定的業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金及提成。5.社會(huì)保險(xiǎn)及公積金5.1社會(huì)保險(xiǎn)繳納甲方按照國(guó)家及地方相關(guān)政策,為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn),包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.2公積金繳納甲方按照國(guó)家及地方相關(guān)政策,為乙方繳納住房公積金。6.勞動(dòng)保護(hù)及安全6.1勞動(dòng)保護(hù)措施甲方為乙方提供符合國(guó)家勞動(dòng)保護(hù)標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件,保障乙方的人身安全和身體健康。6.2安全生產(chǎn)責(zé)任乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方制定的安全生產(chǎn)規(guī)章制度,確保自身及他人的人身安全。如因違反安全生產(chǎn)規(guī)定導(dǎo)致事故發(fā)生,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。8.協(xié)議解除及終止8.1協(xié)議解除條件(1)乙方提出解除本協(xié)議,需提前30日以書面形式通知甲方;(2)甲方因工作需要調(diào)整乙方工作崗位,經(jīng)協(xié)商一致,雙方同意解除本協(xié)議;(3)乙方因健康原因不能勝任工作,經(jīng)醫(yī)療期滿后不能從事原工作,甲方可以解除本協(xié)議;(4)乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度,甲方有權(quán)解除本協(xié)議;(5)因不可抗力導(dǎo)致本協(xié)議無(wú)法履行,雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議。8.2協(xié)議終止條件(1)本協(xié)議約定的期限屆滿;(2)雙方協(xié)商一致終止本協(xié)議;(3)法律法規(guī)規(guī)定的其他終止情形。9.違約責(zé)任9.1違約情形及處理(1)乙方未按約定時(shí)間或地點(diǎn)提供勞動(dòng)服務(wù),甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任;(2)乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律,甲方有權(quán)根據(jù)情節(jié)輕重給予相應(yīng)處罰;(3)甲方未按約定支付乙方工資,乙方有權(quán)要求甲方支付工資及賠償;(4)甲方違反社會(huì)保險(xiǎn)繳納義務(wù),乙方有權(quán)要求甲方補(bǔ)繳及賠償。9.2違約金及賠償(1)因乙方違約,甲方有權(quán)要求乙方支付違約金;(2)因甲方違約,甲方應(yīng)向乙方支付賠償金。10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式雙方發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為市區(qū)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)。11.合同生效及期限11.1合同生效條件本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。11.2合同期限本協(xié)議的有效期為自2024年1月1日至2024年2月28日。12.其他約定事項(xiàng)12.1保密條款雙方對(duì)本協(xié)議內(nèi)容及履行過(guò)程中的商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)。12.2不可抗力條款因不可抗力導(dǎo)致本協(xié)議無(wú)法履行或部分無(wú)法履行的,雙方互不承擔(dān)責(zé)任。13.合同附件13.1附件一:崗位說(shuō)明書13.2附件二:勞動(dòng)合同14.合同簽署及生效日期14.1簽署日期本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。14.2簽署人甲方(蓋章):有限公司乙方(簽字):簽署日期:2023年12月31日第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義在本合同中,第三方指介入本合同履行過(guò)程中的任何非合同當(dāng)事人,包括但不限于中介方、咨詢機(jī)構(gòu)、技術(shù)服務(wù)提供者等。15.2第三方介入條件(1)甲方或乙方根據(jù)合同履行需要,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可邀請(qǐng)第三方介入;(2)第三方介入需符合國(guó)家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范,且不違反本合同約定。15.3第三方介入程序(1)甲方或乙方擬邀請(qǐng)第三方介入,應(yīng)提前向?qū)Ψ綍嫱ㄖ?,并說(shuō)明第三方介入的原因和目的;(2)雙方對(duì)第三方介入達(dá)成一致后,甲方或乙方應(yīng)與第三方簽訂相關(guān)協(xié)議,明確各方的權(quán)利義務(wù);(3)第三方介入?yún)f(xié)議應(yīng)作為本合同的附件,與本合同具有同等法律效力。16.甲乙雙方根據(jù)本合同有第三方介入時(shí)的額外條款16.1甲方額外條款(1)甲方應(yīng)確保第三方具備履行合同所需的專業(yè)能力和資質(zhì);(2)甲方應(yīng)向乙方提供第三方的基本信息,包括但不限于名稱、地址、聯(lián)系方式等;(3)甲方應(yīng)承擔(dān)因第三方介入產(chǎn)生的相關(guān)費(fèi)用。16.2乙方額外條款(1)乙方應(yīng)積極配合第三方的工作,并按照合同約定履行自身義務(wù);(2)乙方應(yīng)向甲方提供必要的配合和支持,確保第三方能夠順利開展工作;(3)乙方應(yīng)承擔(dān)因第三方介入產(chǎn)生的相關(guān)費(fèi)用。17.第三方責(zé)任限額17.1第三方責(zé)任第三方在本合同履行過(guò)程中,因自身原因?qū)е潞贤茨苈男谢蚵男胁划?dāng)?shù)模瑧?yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。17.2責(zé)任限額(1)第三方責(zé)任限額為本合同總金額的%;(2)如第三方責(zé)任超過(guò)責(zé)任限額,超出部分由甲方和乙方按約定的比例分擔(dān)。18.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明18.1第三方與甲方的關(guān)系第三方與甲方之間的關(guān)系由雙方簽訂的第三方介入?yún)f(xié)議約定,與本合同無(wú)關(guān)。18.2第三方與乙方的關(guān)系第三方與乙方之間的關(guān)系由雙方簽訂的第三方介入?yún)f(xié)議約定,與本合同無(wú)關(guān)。18.3第三方與合同其他各方的關(guān)系第三方與其他合同各方之間的關(guān)系由本合同和相關(guān)協(xié)議約定,第三方應(yīng)遵守合同約定,承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。19.第三方介入的合同終止19.1第三方介入終止條件(1)合同約定的期限屆滿;(2)合同因甲方或乙方違約而終止;(3)第三方因自身原因無(wú)法繼續(xù)履行合同義務(wù)。19.2第三方介入終止程序(1)第三方介入終止,甲方或乙方應(yīng)提前書面通知對(duì)方;(2)雙方應(yīng)配合第三方進(jìn)行合同終止后的清算工作;第三部分:其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一:附件列表:1.附件一:崗位說(shuō)明書要求:詳細(xì)描述乙方崗位的職責(zé)、工作內(nèi)容、任職資格等,以便乙方了解自身工作要求。說(shuō)明:崗位說(shuō)明書應(yīng)包括工作職責(zé)、工作內(nèi)容、工作流程、工作標(biāo)準(zhǔn)、所需技能和資質(zhì)等。2.附件二:勞動(dòng)合同要求:按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī),詳細(xì)約定甲乙雙方的勞動(dòng)權(quán)利和義務(wù),確保雙方權(quán)益。說(shuō)明:勞動(dòng)合同應(yīng)包括但不限于工作內(nèi)容、工作時(shí)間、工資待遇、社會(huì)保險(xiǎn)、休息休假、勞動(dòng)紀(jì)律、合同期限、違約責(zé)任等。3.附件三:第三方介入?yún)f(xié)議要求:明確第三方介入的原因、目的、權(quán)利義務(wù)、責(zé)任限額等,確保各方權(quán)益。說(shuō)明:第三方介入?yún)f(xié)議應(yīng)包括介入原因、介入內(nèi)容、介入期限、費(fèi)用承擔(dān)、責(zé)任劃分等。4.附件四:保密協(xié)議要求:約定甲乙雙方對(duì)本合同內(nèi)容及相關(guān)信息的保密義務(wù),防止信息泄露。說(shuō)明:保密協(xié)議應(yīng)包括保密內(nèi)容、保密期限、違約責(zé)任等。5.附件五:工作計(jì)劃及報(bào)告要求:乙方在合同履行期間,定期提交工作計(jì)劃及報(bào)告,以便甲方了解工作進(jìn)度。說(shuō)明:工作計(jì)劃及報(bào)告應(yīng)包括工作內(nèi)容、工作目標(biāo)、工作進(jìn)度、存在問題及解決方案等。6.附件六:驗(yàn)收?qǐng)?bào)告要求:合同履行完畢后,由第三方或甲方對(duì)乙方的工作進(jìn)行驗(yàn)收,并出具驗(yàn)收?qǐng)?bào)告。說(shuō)明:驗(yàn)收?qǐng)?bào)告應(yīng)包括驗(yàn)收時(shí)間、驗(yàn)收內(nèi)容、驗(yàn)收結(jié)果、存在問題及改進(jìn)措施等。說(shuō)明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.違約行為:乙方未按約定時(shí)間提供勞動(dòng)服務(wù)責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):乙方未按約定時(shí)間提供勞動(dòng)服務(wù),甲方有權(quán)要求乙方支付違約金,違約金金額為每天合同工資的%。示例:乙方未按約定時(shí)間提供勞動(dòng)服務(wù),甲方有權(quán)要求乙方支付違約金,違約金為每天合同工資的10%。2.違約行為:甲方未按約定時(shí)間支付工資責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):甲方未按約定時(shí)間支付工資,乙方有權(quán)要求甲方支付工資及賠償,賠償金額為應(yīng)付工資的%。示例:甲方未按約定時(shí)間支付工資,乙方有權(quán)要求甲方支付工資及賠償,賠償金額為應(yīng)付工資的20%。3.違約行為:乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律,甲方有權(quán)根據(jù)情節(jié)輕重給予相應(yīng)處罰,包括但不限于警告、罰款、解除合同等。示例:乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律,甲方有權(quán)給予乙方警告,如再次違反,甲方有權(quán)解除合同。4.違約行為:甲方違反社會(huì)保險(xiǎn)繳納義務(wù)責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):甲方違反社會(huì)保險(xiǎn)繳納義務(wù),乙方有權(quán)要求甲方補(bǔ)繳及賠償,賠償金額為未繳納保險(xiǎn)費(fèi)用的%。示例:甲方違反社會(huì)保險(xiǎn)繳納義務(wù),乙方有權(quán)要求甲方補(bǔ)繳及賠償,賠償金額為未繳納保險(xiǎn)費(fèi)用的30%。全文完。2024年度寒假期間臨時(shí)用工協(xié)議2本合同目錄一覽1.協(xié)議雙方基本信息1.1雙方名稱1.2雙方地址1.3雙方聯(lián)系方式2.用工崗位及工作內(nèi)容2.1用工崗位2.2工作內(nèi)容2.3工作時(shí)間3.用工期限及工作時(shí)間3.1用工期限3.2工作班次及時(shí)間3.3休息日及調(diào)休規(guī)定4.工資及福利待遇4.1工資標(biāo)準(zhǔn)4.2工資支付方式及時(shí)間4.3社會(huì)保險(xiǎn)及公積金4.4其他福利待遇5.工作條件及安全責(zé)任5.1工作條件5.2安全生產(chǎn)責(zé)任5.3事故處理及賠償6.違約責(zé)任及爭(zhēng)議解決6.1違約責(zé)任6.2爭(zhēng)議解決方式7.合同解除及終止7.1合同解除條件7.2合同終止條件7.3合同解除及終止后的處理8.勞動(dòng)紀(jì)律及考勤管理8.1勞動(dòng)紀(jì)律8.2考勤管理9.個(gè)人信息保護(hù)及隱私權(quán)9.1個(gè)人信息收集及使用9.2隱私權(quán)保護(hù)10.保密條款10.1保密內(nèi)容10.2保密義務(wù)11.合同生效及變更11.1合同生效條件11.2合同變更方式12.其他約定事項(xiàng)12.1額外福利待遇12.2不可抗力條款12.3合同附件13.合同簽署及日期13.1雙方簽署13.2簽署日期14.合同份數(shù)及附件14.1合同份數(shù)14.2附件清單第一部分:合同如下:第一條協(xié)議雙方基本信息1.1雙方名稱甲方:[甲方全稱]乙方:[乙方全稱]1.2雙方地址甲方地址:[甲方詳細(xì)地址]乙方地址:[乙方詳細(xì)地址]1.3雙方聯(lián)系方式甲方聯(lián)系方式:[甲方聯(lián)系電話]乙方聯(lián)系方式:[乙方聯(lián)系電話]第二條用工崗位及工作內(nèi)容2.1用工崗位乙方同意擔(dān)任甲方[具體崗位名稱]。2.2工作內(nèi)容乙方在甲方工作期間,主要負(fù)責(zé)[具體工作內(nèi)容]。2.3工作時(shí)間乙方每日工作時(shí)間[具體時(shí)長(zhǎng)],每周工作[具體天數(shù)]。第三條用工期限及工作時(shí)間3.1用工期限本協(xié)議約定的用工期限自[起始日期]起至[終止日期]止。3.2工作班次及時(shí)間乙方按照甲方規(guī)定的班次和工作時(shí)間進(jìn)行工作。3.3休息日及調(diào)休規(guī)定乙方享有國(guó)家規(guī)定的休息日,如需調(diào)休,需提前[具體時(shí)間]向甲方提出申請(qǐng)。第四條工資及福利待遇4.1工資標(biāo)準(zhǔn)乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為每月[具體金額]。4.2工資支付方式及時(shí)間甲方每月[具體日期]前將乙方工資支付至乙方指定的賬戶。4.3社會(huì)保險(xiǎn)及公積金甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金。4.4其他福利待遇甲方為乙方提供[具體福利待遇]。第五條工作條件及安全責(zé)任5.1工作條件甲方為乙方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)措施。5.2安全生產(chǎn)責(zé)任乙方在作業(yè)過(guò)程中應(yīng)嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)規(guī)定,確保自身安全。5.3事故處理及賠償如發(fā)生安全事故,乙方應(yīng)立即報(bào)告甲方,甲方將按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行處理及賠償。第六條違約責(zé)任及爭(zhēng)議解決6.1違約責(zé)任雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本協(xié)議各項(xiàng)條款,如有違約,違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.2爭(zhēng)議解決方式雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條合同解除及終止7.1合同解除條件1)乙方嚴(yán)重違反本協(xié)議的勞動(dòng)紀(jì)律或工作規(guī)定;2)甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要,提前[具體時(shí)間]通知乙方解除本協(xié)議;3)因不可抗力導(dǎo)致本協(xié)議無(wú)法繼續(xù)履行。7.2合同終止條件1)本協(xié)議約定的用工期限屆滿;2)雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議;3)法律法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)終止本協(xié)議的其他情形。7.3合同解除及終止后的處理1)合同解除或終止后,甲方應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償;2)雙方應(yīng)按照協(xié)議約定處理工作交接及設(shè)備歸還等事宜。第八條勞動(dòng)紀(jì)律及考勤管理8.1勞動(dòng)紀(jì)律乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度及本協(xié)議的約定,服從甲方管理。8.2考勤管理1)乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的考勤制度進(jìn)行打卡,如實(shí)記錄出勤情況。2)甲方每月對(duì)乙方考勤情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì),如發(fā)現(xiàn)乙方有曠工、遲到、早退等違規(guī)行為,甲方有權(quán)根據(jù)規(guī)定進(jìn)行處罰。第九條個(gè)人信息保護(hù)及隱私權(quán)9.1個(gè)人信息收集及使用甲方在簽訂本協(xié)議及履行協(xié)議過(guò)程中,需收集乙方的個(gè)人信息。甲方承諾僅用于協(xié)議履行及內(nèi)部管理,并采取必要措施保護(hù)乙方個(gè)人信息安全。9.2隱私權(quán)保護(hù)乙方有權(quán)要求甲方對(duì)其個(gè)人信息進(jìn)行保密,甲方不得向任何第三方泄露乙方個(gè)人信息。第十條保密條款10.1保密內(nèi)容1)甲方商業(yè)秘密;2)乙方在工作中知悉的甲方內(nèi)部信息;3)雙方約定需要保密的其他信息。10.2保密義務(wù)1)雙方對(duì)本協(xié)議約定及履行過(guò)程中知悉的保密信息負(fù)有保密義務(wù);2)保密期限自本協(xié)議生效之日起至[具體時(shí)間]止。第十一條合同生效及變更11.1合同生效條件本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。11.2合同變更方式1)合同變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致;2)合同變更應(yīng)以書面形式進(jìn)行,并經(jīng)雙方簽字(或蓋章)。第十二條其他約定事項(xiàng)12.1額外福利待遇雙方可根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商確定乙方在協(xié)議期間的其他福利待遇。12.2不可抗力條款1)本協(xié)議履行過(guò)程中,如遇自然災(zāi)害、政府行為等不可抗力因素導(dǎo)致無(wú)法履行或部分履行,雙方互不承擔(dān)責(zé)任;2)因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行,雙方應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方,并協(xié)商解決。12.3合同附件本協(xié)議附件包括但不限于[具體附件名稱],附件與本協(xié)議具有同等法律效力。第十三條合同簽署及日期13.1雙方簽署本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。13.2簽署日期甲方(蓋章):________乙方(簽字):________簽署日期:____年____月____日第十四條合同份數(shù)及附件14.1合同份數(shù)本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。14.2附件清單1)[附件1名稱]2)[附件2名稱]第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定義在本協(xié)議中,“第三方”指介入本協(xié)議履行過(guò)程中的中介機(jī)構(gòu)、咨詢服務(wù)提供者、技術(shù)支持方或其他任何非協(xié)議雙方參與方。15.2第三方介入目的第三方介入的目的是協(xié)助甲乙雙方更好地履行本協(xié)議,提高工作效率,確保協(xié)議內(nèi)容的正確實(shí)施。16.第三方介入程序16.1介入申請(qǐng)任何一方有意引入第三方時(shí),應(yīng)提前[具體時(shí)間]向?qū)Ψ教岢鰰嫔暾?qǐng),并說(shuō)明第三方介入的具體理由、目的及預(yù)期效果。16.2同意及通知對(duì)方在收到介入申請(qǐng)后[具體時(shí)間]內(nèi),應(yīng)以書面形式回復(fù)是否同意第三方介入。雙方同意后,應(yīng)及時(shí)通知第三方。17.第三方責(zé)任17.1責(zé)任范圍第三方在本協(xié)議中的責(zé)任限于其提供的具體服務(wù)或協(xié)助范圍內(nèi),不承擔(dān)超出其職責(zé)范圍的責(zé)任。17.2責(zé)任限額1)第三方因提供的服務(wù)或協(xié)助導(dǎo)致甲乙雙方損失,其責(zé)任限額為[具體金額];2)如第三方故意或重大過(guò)失導(dǎo)致?lián)p失,其責(zé)任限額不受上述限制。18.第三方權(quán)利18.1收費(fèi)第三方有權(quán)根據(jù)其提供的服務(wù)或協(xié)助向甲乙雙方收取合理費(fèi)用。18.2保密義務(wù)第三方對(duì)本協(xié)議內(nèi)容及其履行過(guò)程中的信息負(fù)有保密義務(wù),不得向任何第三方泄露。19.第三方與其他各方的劃分19.1與甲方的關(guān)系第三方與甲方之間的關(guān)系僅限于合同約定的服務(wù)或協(xié)助,第三方不對(duì)甲方的其他行為承擔(dān)責(zé)任。19.2與乙方的關(guān)系第三方與乙方之間的關(guān)系僅限于合同約定的服務(wù)或協(xié)助,第三方不對(duì)乙方的其他行為承擔(dān)責(zé)任。19.3與甲乙雙方的關(guān)系第三方作為協(xié)助方,其與甲乙雙方的關(guān)系為獨(dú)立合同關(guān)系,第三方不對(duì)甲乙雙方之間的合同履行承擔(dān)連帶責(zé)任。20.第三方變更及退出20.1變更如第三方在履行過(guò)程中需要變更服務(wù)內(nèi)容或協(xié)助方式,應(yīng)提前[具體時(shí)間]通知甲乙雙方,并取得雙方同意。20.2退出如第三方無(wú)法繼續(xù)履行服務(wù)或協(xié)助,應(yīng)提前[具體時(shí)間]通知甲乙雙方,并協(xié)助甲乙雙方尋找替代方案。21.第三方介入合同的獨(dú)立性21.1合同獨(dú)立性第三方介入合同與本協(xié)議為獨(dú)立合同,第三方介入合同的變更、解除或終止不影響本協(xié)議的效力。21.2合同履行順序第三方介入合同的履行不影響本協(xié)議的履行,雙方應(yīng)按照本協(xié)議約定的順序履行各自義務(wù)。22.第三方介入合同的解除22.1解除條件1)第三方違反本協(xié)議或第三方介入合同約定;2)甲方或乙方解除本協(xié)議;3)法律法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)解除第三方介入合同的。22.2解除程序第三方介入合同的解除應(yīng)書面通知甲乙雙方及第三方,并按照合同約定辦理相關(guān)手續(xù)。23.第三方介入合同爭(zhēng)議解決23.1爭(zhēng)議解決方式第三方介入合同爭(zhēng)議解決方式與本協(xié)議約定的爭(zhēng)議解決方式相同。23.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)第三方介入合同爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)與本協(xié)議約定的爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)相同。第三部分:其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一:附件列表:1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件2.乙方身份證復(fù)印件3.第三方服務(wù)協(xié)議4.第三方資質(zhì)證明文件5.第三方收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及服務(wù)內(nèi)容明細(xì)6.第三方保密協(xié)議7.第三方變更及退出協(xié)議8.第三方責(zé)任限額證明文件9.第三方介入合同10.第三方介入合同履行情況報(bào)告11.第三方介入合同解除協(xié)議12.第三方介入合同爭(zhēng)議解決協(xié)議13.第三方介入合同爭(zhēng)議解決結(jié)果證明文件14.其他與本協(xié)議履行相關(guān)的文件及資料附件詳細(xì)要求和說(shuō)明:1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件:需加蓋公章,證明甲方具有合法經(jīng)營(yíng)資格。2.乙方身份證復(fù)印件:需加蓋公章,證明乙方身份真實(shí)有效。3.第三方服務(wù)協(xié)議:詳細(xì)規(guī)定第三方提供的服務(wù)內(nèi)容、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、保密條款等。4.第三方資質(zhì)證明文件:證明第三方具備提供相關(guān)服務(wù)的能力和資質(zhì)。5.第三方收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及服務(wù)內(nèi)容明細(xì):明確第三方服務(wù)項(xiàng)目的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和服務(wù)內(nèi)容。6.第三方保密協(xié)議:約定第三方對(duì)協(xié)議內(nèi)容及其履行過(guò)程中的信息保密義務(wù)。7.第三方變更及退出協(xié)議:規(guī)定第三方在履行過(guò)程中變更或退出服務(wù)的條件和程序。8.第三方責(zé)任限額證明文件:證明第三方在違約情況下的責(zé)任限額。9.第三方介入合同:詳細(xì)規(guī)定第三方介入的具體內(nèi)容、雙方權(quán)利義務(wù)等。10.第三方介入合同履行情況報(bào)告:第三方定期向甲乙雙方報(bào)告服務(wù)履行情況。11.第三方介入合同解除協(xié)議:規(guī)定第三方介入合同解除的條件、程序等。12.第三方介入合同爭(zhēng)議解決協(xié)議:約定第三方介入合同爭(zhēng)議解決的方式和機(jī)構(gòu)。13.第三方介入合同爭(zhēng)議解決結(jié)果證明文件:證明第三方介入合同爭(zhēng)議解決的結(jié)果。14.其他與本協(xié)議履行相關(guān)的文件及資料:根據(jù)實(shí)際情況添加其他相關(guān)附件。說(shuō)明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.違約行為:(1)甲方違約行為:a.未按時(shí)支付乙方工資;b.未按時(shí)提供乙方所需的工作條件;c.未經(jīng)乙方同意,單方面解除本協(xié)議;d.違反保密義務(wù),泄露乙方個(gè)人信息。(2)乙方違約行為:a.未按時(shí)完成工作任務(wù);b.嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律,影響正常工作秩序;c.未經(jīng)甲方同意,單方面解除本協(xié)議;d.違反保密義務(wù),泄露甲方商業(yè)秘密。(3)第三方違約行為:a.未按約定提供服務(wù)質(zhì)量;b.違反保密義務(wù),泄露甲乙雙方信息;c.違約導(dǎo)致甲乙雙方損失。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):(1)甲方違約責(zé)任:a.按約定支付違約金;b.恢復(fù)乙方工作條件;c.按約定賠償乙方損失。(2)乙方違約責(zé)任:a.按約定支付違約金;b.恢復(fù)甲方合法權(quán)益;c.按約定賠償甲方損失。(3)第三方違約責(zé)任:a.按約定支付違約金;b.按約定賠償甲乙雙方損失。簡(jiǎn)要示例說(shuō)明:1.甲方未按時(shí)支付乙方工資,乙方有權(quán)要求甲方支付違約金,并賠償因延遲支付工資造成的損失。2.乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律,影響正常工作秩序,甲方有權(quán)解除本協(xié)議,并要求乙方支付違約金。3.第三方未按約定提供服務(wù)質(zhì)量,導(dǎo)致甲乙雙方損失,第三方應(yīng)按約定支付違約金,并賠償損失。全文完。2024年度寒假期間臨時(shí)用工協(xié)議3本合同目錄一覽1.定義和解釋1.1定義1.2解釋2.雙方基本信息2.1用工方基本信息2.2用工者基本信息3.用工崗位和職責(zé)3.1用工崗位3.2職責(zé)要求4.工作時(shí)間和休息4.1工作時(shí)間4.2休息日和假期5.工資和福利5.1工資支付5.2福利待遇6.工作地點(diǎn)和環(huán)境6.1工作地點(diǎn)6.2工作環(huán)境要求7.考勤和紀(jì)律7.1考勤制度7.2紀(jì)律要求8.保密條款8.1保密內(nèi)容8.2違反保密義務(wù)的處理9.爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)10.合同的變更和解除10.1合同變更10.2合同解除11.合同終止后的處理11.1工資結(jié)算11.2福利待遇12.違約責(zé)任12.1違約情形12.2違約責(zé)任承擔(dān)13.其他約定13.1其他約定事項(xiàng)13.2其他約定條款14.合同生效和終止日期14.1合同生效日期14.2合同終止日期第一部分:合同如下:1.定義和解釋1.1定義1.1.1“用工方”指在本合同中指派用工者從事工作的一方。1.1.2“用工者”指接受用工方指派,在本合同規(guī)定的時(shí)間內(nèi)從事工作的一方。1.1.3“用工崗位”指用工方為用工者提供的具體工作職位。1.1.4“職責(zé)要求”指用工方對(duì)用工者在用工崗位上的工作內(nèi)容和行為規(guī)范的要求。1.2解釋1.2.1本合同中如未明確定義的術(shù)語(yǔ),應(yīng)按照行業(yè)慣例或相關(guān)法律法規(guī)的解釋執(zhí)行。2.雙方基本信息2.1用工方基本信息2.1.1名稱:_______2.1.2注冊(cè)地址:_______2.1.3聯(lián)系人:_______2.1.4聯(lián)系電話:_______2.2用工者基本信息2.2.1姓名:_______2.2.2身份證號(hào)碼:_______2.2.3聯(lián)系電話:_______3.用工崗位和職責(zé)3.1用工崗位3.1.1用工崗位:_______3.1.2用工崗位地點(diǎn):_______3.2職責(zé)要求3.2.1工作內(nèi)容:_______3.2.2工作標(biāo)準(zhǔn):_______3.2.3工作紀(jì)律:_______4.工作時(shí)間和休息4.1工作時(shí)間4.1.1工作時(shí)間:_______4.1.2上班時(shí)間:_______4.1.3下班時(shí)間:_______4.2休息日和假期4.2.1休息日:_______4.2.2假期安排:_______5.工資和福利5.1工資支付5.1.1工資標(biāo)準(zhǔn):_______5.1.2工資支付方式:_______5.1.3工資支付時(shí)間:_______5.2福利待遇5.2.1社會(huì)保險(xiǎn):_______5.2.2住房公積金:_______6.工作地點(diǎn)和環(huán)境6.1工作地點(diǎn)6.1.1工作地點(diǎn):_______6.1.2工作地點(diǎn)安全要求:_______6.2工作環(huán)境要求6.2.1工作場(chǎng)所環(huán)境:_______6.2.2工作場(chǎng)所安全:_______7.考勤和紀(jì)律7.1考勤制度7.1.1考勤記錄:_______7.1.2考勤紀(jì)律:_______7.2紀(jì)律要求7.2.1工作紀(jì)律:_______7.2.2個(gè)人行為規(guī)范:_______8.保密條款8.1保密內(nèi)容8.1.1用工方和用工者在合同執(zhí)行過(guò)程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等。8.1.2本合同內(nèi)容及其履行情況。8.2違反保密義務(wù)的處理8.2.1用工者違反保密義務(wù)的,應(yīng)立即停止泄露行為,并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.2.2用工方有權(quán)要求用工者賠償因其違反保密義務(wù)而造成的損失。9.爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式9.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議。9.1.2若協(xié)商不成,任何一方均可向用工方所在地人民法院提起訴訟。9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)9.2.1本合同的爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為用工方所在地人民法院。10.合同的變更和解除10.1合同變更10.1.1合同的任何變更需經(jīng)雙方書面同意,并簽訂書面變更協(xié)議。10.1.2變更后的合同條款應(yīng)與本合同具有同等法律效力。10.2合同解除10.2.1合同因不可抗力等原因無(wú)法履行時(shí),雙方可協(xié)商解除合同。10.2.2合同一方違約,另一方有權(quán)解除合同,并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。11.合同終止后的處理11.1工資結(jié)算11.1.1合同終止后,用工方應(yīng)在合同終止后的_______日內(nèi)結(jié)算用工者的工資。11.1.2工資結(jié)算應(yīng)包括用工者在合同終止前的工作期間的工資。11.2福利待遇11.2.1合同終止后,用工方應(yīng)根據(jù)國(guó)家相關(guān)規(guī)定和合同約定支付用工者的福利待遇。12.違約責(zé)任12.1違約情形12.1.1用工者未按合同規(guī)定完成工作任務(wù)的。12.1.2用工方未按合同規(guī)定支付工資或福利待遇的。12.2違約責(zé)任承擔(dān)12.2.1違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,包括但不限于賠償損失、支付違約金等。12.2.2違約責(zé)任的具體承擔(dān)方式由雙方協(xié)商確定。13.其他約定13.1其他約定事項(xiàng)13.1.1本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。13.1.2補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。13.2其他約定條款13.2.1本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。13.2.2本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份。14.合同生效和終止日期14.1合同生效日期14.1.1本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。14.2合同終止日期14.2.1本合同期限為_______年,自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。合同到期后,如雙方無(wú)異議,本合同可自動(dòng)續(xù)簽一年。第二部分:第三方介入后的修正1.第三方的定義和介入條件1.1第三方定義1.1.1第三方是指在合同履行過(guò)程中,為甲乙雙方提供中介、咨詢、擔(dān)保、監(jiān)督等服務(wù)的獨(dú)立法人或其他組織。1.1.2第三方不包括甲乙雙方及其關(guān)聯(lián)公司、子公司或分支機(jī)構(gòu)。1.2第三方介入條件1.2.1甲乙雙方協(xié)商一致,認(rèn)為需要第三方介入以保障合同履行。1.2.2第三方具備相應(yīng)的資質(zhì)和能力,能夠獨(dú)立承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。2.第三方的責(zé)任和權(quán)利2.1責(zé)任2.1.1第三方應(yīng)按照甲乙雙方的要求,履行中介、咨詢、擔(dān)保、監(jiān)督等職責(zé)。2.1.2第三方在介入過(guò)程中,因自身原因造成甲乙雙方損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。2.2權(quán)利2.2.1第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的資料和信息。2.2.2第三方有權(quán)根據(jù)合同約定和實(shí)際情況,向甲乙雙方提出合理建議。3.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明3.1第三方與甲方的劃分3.1.1第三方與甲方之間的權(quán)利義務(wù),由雙方另行簽訂協(xié)議約定。3.1.2本合同中甲方與第三方的權(quán)利義務(wù),不構(gòu)成甲方對(duì)第三方的直接權(quán)利義務(wù)。3.2第三方與乙方的劃分3.2.1第三方與乙方之間的權(quán)利義務(wù),由雙方另行簽訂協(xié)議約定。3.2.2本合同中乙方與第三方的權(quán)利義務(wù),不構(gòu)成乙方對(duì)第三方的直接權(quán)利義務(wù)。4.第三方的責(zé)任限額4.1第三方的責(zé)任限額由甲乙雙方在合同中約定,并在第三方介入?yún)f(xié)議中明確。4.2第三方的責(zé)任限額包括但不限于:4.2.1第三方在履行職責(zé)過(guò)程中,因自身原因造成甲乙雙方損失的賠償。4.2.2第三方違反合同約定,導(dǎo)致合同無(wú)法履行或履行不符合約定的責(zé)任。5.第三方介入的程序5.1第三方介入程序5.1.1甲乙雙方協(xié)商確定第三方介入事宜。5.1.2甲乙雙方與第三方簽訂第三方介入?yún)f(xié)議。5.1.3第三方介入?yún)f(xié)議生效后,第三方開始履行職責(zé)。6.第三方介入的終止6.1第三方介入終止條件6.1.1合同履行完畢或提前終止。6.1.2第三方職責(zé)已完成或不再需要第三方介入。6.2第三方介入終止程序6.2.1甲乙雙方與第三方協(xié)商確定終止第三方介入事宜。6.2.2第三方介入?yún)f(xié)議終止后,第三方應(yīng)立即停止介入行為。7.第三方介入的費(fèi)用7.1第三方介入費(fèi)用由甲乙雙方在合同中約定。7.2第三方介入費(fèi)用包括但不限于:7.2.1第三方提供中介、咨詢、擔(dān)保、監(jiān)督等服務(wù)的費(fèi)用。7.2.2第三方在介入過(guò)程中產(chǎn)生的合理費(fèi)用。8.第三方介入的保密8.1第三方在介入過(guò)程中,應(yīng)對(duì)甲乙雙方提供的資料和信息予以保密。8.2第三方違反保密義務(wù)的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。9.第三方介入的其他事項(xiàng)9.1本合同中關(guān)于第三方的規(guī)定,適用于所有介入本合同的第三方。9.2本合同中關(guān)于第三方的規(guī)定,不構(gòu)成對(duì)第三方的直接權(quán)利義務(wù)。第三部分:其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一:附件列表:1.附件一:雙方基本信息確認(rèn)表詳細(xì)要求和說(shuō)明:包括甲乙雙方的全稱、地址、聯(lián)系人、聯(lián)系方式、營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本、身份證復(fù)印件等。2.附件二:用工崗位說(shuō)明書詳細(xì)要求和說(shuō)明:詳細(xì)描述用工崗位的工作內(nèi)容、職責(zé)、任職資格、工作環(huán)境、工作條件等。3.附件三:工作時(shí)間表詳細(xì)要求和說(shuō)明:明確工作日、休息日、工作時(shí)間、加班時(shí)間等。4.附件四:工資支付明細(xì)表詳細(xì)要求和說(shuō)明:列明工資組成、支付方式、支付時(shí)間、支付周期等。5.附件五:福利待遇明細(xì)表詳細(xì)要求和說(shuō)明:列明社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金、帶薪休假、節(jié)日福利等。6.附件六:工作地點(diǎn)及環(huán)境安全評(píng)估報(bào)告詳細(xì)要求和說(shuō)明:包括工作地點(diǎn)的安全設(shè)施、環(huán)境監(jiān)測(cè)報(bào)告、應(yīng)急預(yù)案等。7.附件七:考勤記錄表詳細(xì)要求和說(shuō)明:記錄用工者的出勤、請(qǐng)假、加班等情況。8.附件八:保密協(xié)議詳細(xì)要求和說(shuō)明:明確保密內(nèi)容、保密期限、違反保密義務(wù)的處理等。9.附件九:爭(zhēng)議解決協(xié)議詳細(xì)要求和說(shuō)明:約定爭(zhēng)議解決方式、爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)、爭(zhēng)議解決程序等。10.附件十:第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)要求和說(shuō)明:明確第三方介入的條件、責(zé)任、權(quán)利、費(fèi)用等。說(shuō)明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.違約行為1.1用工者未按合同規(guī)定完成工作任務(wù)。1.2用工方未按合同規(guī)定支付工資或福利待遇。1.3第三方未按協(xié)議履行職責(zé),造成損失。1.4雙方未按合同約定履行保密義務(wù)。1.5雙方未按合同約定履行爭(zhēng)議解決程序。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)2.1違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,包括但不限于賠償損失、支付違約金等。2.2違約責(zé)任的具體承擔(dān)方式由雙方協(xié)商確定。3.違約責(zé)任示例說(shuō)明3.1用工者未按合同規(guī)定完成工作任務(wù),導(dǎo)致用工方損失人民幣_(tái)______元,用工者應(yīng)賠償用工方損失。3.2用工方未按合同規(guī)定支付工資,用工者可要求用工方支付工資及逾期支付工資的違約金。3.3第三方未按協(xié)議履行職責(zé),造成用工方損失人民幣_(tái)______元,第三方應(yīng)賠償用工方損失。3.4雙方未按合同約定履行保密義務(wù),泄露對(duì)方商業(yè)秘密,泄露方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。3.5雙方未按合同約定履行爭(zhēng)議解決程序,可向用工方所在地人民法院提起訴訟。全文完。2024年度寒假期間臨時(shí)用工協(xié)議4本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1.甲方基本信息1.2.乙方基本信息2.用工期限2.1.用工開始時(shí)間2.2.用工結(jié)束時(shí)間2.3.用工期限變更3.用工崗位及工作內(nèi)容3.1.用工崗位3.2.工作內(nèi)容3.3.工作地點(diǎn)4.用工時(shí)間4.1.工作時(shí)間4.2.休息時(shí)間4.3.考勤制度5.工資及福利待遇5.1.工資標(biāo)準(zhǔn)5.2.工資支付方式5.3.福利待遇5.4.保險(xiǎn)福利6.工作環(huán)境及安全6.1.工作環(huán)境6.2.安全生產(chǎn)6.3.防護(hù)用品7.違約責(zé)任7.1.甲方違約責(zé)任7.2.乙方違約責(zé)任7.3.違約金8.爭(zhēng)議解決8.1.爭(zhēng)議解決方式8.2.爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)8.3.爭(zhēng)議解決費(fèi)用9.合同解除9.1.合同解除條件9.2.合同解除程序9.3.合同解除后果10.合同生效及終止10.1.合同生效條件10.2.合同終止條件10.3.合同終止程序11.合同附件11.1.附件一:崗位說(shuō)明書11.2.附件二:工資計(jì)算表11.3.附件三:其他相關(guān)文件12.合同變更12.1.合同變更條件12.2.合同變更程序12.3.合同變更效力13.合同解除及終止13.1.合同解除及終止條件13.2.合同解除及終止程序13.3.合同解除及終止后果14.其他約定14.1.不可抗力條款14.2.法律適用14.3.合同簽署日期第一部分:合同如下:第一條合同雙方基本信息1.1.甲方基本信息甲方名稱:____________________甲方地址:____________________甲方聯(lián)系人:____________________甲方聯(lián)系電話:____________________1.2.乙方基本信息乙方名稱:____________________乙方地址:____________________乙方聯(lián)系人:____________________乙方聯(lián)系電話:____________________第二條用工期限2.1.用工開始時(shí)間:____年____月____日2.2.用工結(jié)束時(shí)間:____年____月____日2.3.用工期限變更:如需變更用工期限,雙方應(yīng)提前____日書面通知對(duì)方,并經(jīng)雙方協(xié)商一致后簽訂書面變更協(xié)議。第三條用工崗位及工作內(nèi)容3.1.用工崗位:____________________3.2.工作內(nèi)容:____________________3.3.工作地點(diǎn):____________________第四條用工時(shí)間4.1.工作時(shí)間:每日____小時(shí),每周工作____天。4.2.休息時(shí)間:每周至少休息____天,每日工作結(jié)束后應(yīng)保證____小時(shí)的休息時(shí)間。4.3.考勤制度:乙方應(yīng)按照甲方制定的考勤制度進(jìn)行考勤,如有特殊情況需請(qǐng)假,應(yīng)提前____小時(shí)向甲方提出書面申請(qǐng)。第五條工資及福利待遇5.1.工資標(biāo)準(zhǔn):按月支付,工資標(biāo)準(zhǔn)為____元/月。5.2.工資支付方式:每月____日支付上月工資,如遇節(jié)假日或周末,則提前至____日支付。5.3.福利待遇:包括但不限于帶薪年假、法定節(jié)假日工資、加班工資等。5.4.保險(xiǎn)福利:乙方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn),甲方負(fù)責(zé)為其繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。第六條工作環(huán)境及安全6.1.工作環(huán)境:甲方應(yīng)確保乙方工作環(huán)境符合國(guó)家相關(guān)安全、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。6.2.安全生產(chǎn):乙方應(yīng)遵守甲方安全生產(chǎn)規(guī)章制度,如發(fā)生安全事故,應(yīng)及時(shí)報(bào)告甲方。6.3.防護(hù)用品:甲方應(yīng)提供必要的工作防護(hù)用品,乙方應(yīng)正確使用。第七條違約責(zé)任7.1.甲方違約責(zé)任:如甲方未按時(shí)支付乙方工資,應(yīng)向乙方支付____倍的違約金。7.2.乙方違約責(zé)任:如乙方未履行工作職責(zé),導(dǎo)致甲方遭受損失,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。7.3.違約金:違約金的計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)為:____元/天。第八條爭(zhēng)議解決8.1.爭(zhēng)議解決方式:雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。8.2.爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu):如協(xié)商不成,雙方同意將爭(zhēng)議提交至____仲裁委員會(huì)仲裁解決。8.3.爭(zhēng)議解決費(fèi)用:爭(zhēng)議解決過(guò)程中產(chǎn)生的仲裁費(fèi)用、訴訟費(fèi)用及其他相關(guān)費(fèi)用,由敗訴方承擔(dān);雙方均有責(zé)任的,由雙方根據(jù)責(zé)任大小分擔(dān)。第九條合同解除1)一方違反合同約定,經(jīng)另一方書面催告后仍未在合理期限內(nèi)糾正;2)因不可抗力致使合同無(wú)法履行;3)合同約定的其他解除條件。9.2.合同解除程序:一方提出解除合同,應(yīng)提前____日書面通知對(duì)方,并說(shuō)明解除合同的理由。9.3.合同解除后果:合同解除后,雙方應(yīng)立即停止履行合同,并按照合同約定處理剩余的工作和結(jié)算事宜。第十條合同生效及終止10.1.合同生效條件:本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。10.2.合同終止條件:合同履行完畢或根據(jù)本合同約定的其他終止條件實(shí)現(xiàn)時(shí),合同終止。10.3.合同終止程序:合同終止后,雙方應(yīng)進(jìn)行合同終止的書面確認(rèn),并妥善處理合同終止后的相關(guān)事宜。第十一條合同附件11.1.附件一:崗位說(shuō)明書11.2.附件二:工資計(jì)算表11.3.附件三:其他相關(guān)文件第十二條合同變更1)因國(guó)家政策、法律法規(guī)等發(fā)生變化;2)雙方協(xié)商一致,認(rèn)為有必要變更合同內(nèi)容。12.2.合同變更程序:合同變更應(yīng)經(jīng)雙方書面同意,并簽訂書面變更協(xié)議。12.3.合同變更效力:合同變更后的內(nèi)容與本合同具有同等法律效力。第十三條合同解除及終止13.1.合同解除及終止條件:同第九條合同解除條件。13.2.合同解除及終止程序:同第九條合同解除程序。13.3.合同解除及終止后果:同第九條合同解除后果。第十四條其他約定14.1.不可抗力條款:因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行或部分履行時(shí),雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任。不可抗力事件包括地震、火災(zāi)、戰(zhàn)爭(zhēng)、瘟疫等。14.2.法律適用:本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。14.3.合同簽署日期:本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。第二部分:第三方介入后的修正第一條第三方介入的定義1.1.第三方定義:在本合同中,第三方指除甲乙雙方以外的任何個(gè)人、法人或其他組織,包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、技術(shù)服務(wù)提供商、咨詢顧問等。第二條第三方介入的目的和范圍2.1.第三方介入目的:第三方介入旨在協(xié)助甲乙雙方更好地履行合同,提高工作效率,保障合同各方權(quán)益。1)提供專業(yè)技術(shù)支持和服務(wù);2)提供市場(chǎng)分析、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估等服務(wù);3)協(xié)助解決合同履行過(guò)程中的爭(zhēng)議;4)其他甲乙雙方同意的事項(xiàng)。第三條第三方介入的審批程序3.1.第三方介入需經(jīng)甲乙雙方書面同意,并簽訂書面協(xié)議。3.2.甲方或乙方如需引入第三方,應(yīng)提前____日書面通知對(duì)方,并提供第三方的相關(guān)信息,包括但不限于第三方名稱、地址、聯(lián)系方式等。第四條第三方責(zé)任限額4.1.第三方在履行合同過(guò)程中,因自身原因?qū)е录滓译p方損失的,第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。4.2.第三方責(zé)任限額:第三方對(duì)本合同項(xiàng)下的賠償責(zé)任總額不超過(guò)____元人民幣。第五條第三方權(quán)益和義務(wù)5.1.第三方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī),遵循誠(chéng)實(shí)信用原則,履行合同約定的義務(wù)。5.2.第三方在履行合同過(guò)程中,應(yīng)確保其提供的服務(wù)或產(chǎn)品符合國(guó)家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn),并對(duì)因自身原因造成的損失承擔(dān)賠償責(zé)任。5.3.第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密,未經(jīng)甲乙雙方同意,不得向任何第三方泄露。第六條第三方與其他各方的劃分說(shuō)明6.1.第三方與甲乙雙方之間的關(guān)系由雙方與第三方簽訂的協(xié)議約定,與本合同無(wú)關(guān)。6.2.第三方在履行合同過(guò)程中,其權(quán)利和義務(wù)僅限于其與甲乙雙方簽訂的協(xié)議范圍內(nèi)。6.3.第三方與甲乙雙方之間發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第七條第三方變更和解除7.1.第三方如需變更或解除合同,應(yīng)提前____日書面通知甲乙雙方,并取得甲乙雙方的書面同意。7.2.第三方變更或解除合同后,甲乙雙方應(yīng)繼續(xù)履行本合同約定的義務(wù)。第八條第三方介入的費(fèi)用承擔(dān)8.1.第三方介入產(chǎn)生的費(fèi)用,包括但不限于咨詢費(fèi)、服務(wù)費(fèi)等,由甲乙雙方按照協(xié)議約定承擔(dān)。8.2.如有爭(zhēng)議,由甲乙雙方協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第九條第三方介入的保密條款9.1.第三方在履行合同過(guò)程中,應(yīng)嚴(yán)格遵守保密條款,未經(jīng)甲乙雙方同意,不得向任何第三方泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密。9.2.違反保密條款的,第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第十條第三方介入的合同終止10.1.第三方介入合同終止的條件:包括但不限于合同履行完畢、協(xié)議解除、協(xié)議終止等。10.2.第三方介入合同終止后,甲乙雙方應(yīng)按照本合同約定處理剩余的工作和結(jié)算事宜。第十一條第三方介入的爭(zhēng)議解決11.1.第三方介入爭(zhēng)議解決方式:包括但不限于協(xié)商、調(diào)解、仲裁、訴訟等。11.2.第三方介入爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu):如協(xié)商不成,任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第三部分:其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一:附件列表:1.附件一:崗位說(shuō)明書詳細(xì)要求:包括但不限于崗位名稱、工作職責(zé)、任職資格、工作環(huán)境、工作時(shí)間、薪酬福利等。說(shuō)明:崗位說(shuō)明書是乙方明確工作內(nèi)容和要求的依據(jù),甲方應(yīng)保證其準(zhǔn)確性和完整性。2.附件二:工資計(jì)算表詳細(xì)要求:包括但不限于工資組成、工資支付時(shí)間、加班工資計(jì)算方法、獎(jiǎng)金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)等。說(shuō)明:工資計(jì)算表是乙方了解其工資構(gòu)成和支付情況的依據(jù),甲方應(yīng)保證其準(zhǔn)確性和及時(shí)性。3.附件三:其他相關(guān)文件詳細(xì)要求:包括但不限于工作規(guī)章制度、保密協(xié)議、合同履行過(guò)程中的其他文件等。說(shuō)明:其他相關(guān)文件是合同履行的補(bǔ)充文件,有助于明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。說(shuō)明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.違約行為:甲方違約行為:1.1未按時(shí)支付乙方工資;1.2未提供符合安全、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境;1.3未按照合同約定提供必要的防護(hù)用品。乙方違約行為:2.1未按時(shí)完成工作;2.2未按照規(guī)定佩戴防護(hù)用品;2.3泄露甲方商業(yè)秘密。第三方違約行為:3.1未履行合同約定的技術(shù)服務(wù);3.2因第三方原因?qū)е录追交蛞曳綋p失。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):甲方違約責(zé)任認(rèn)定:2.1甲方違約,應(yīng)向乙方支付違約金,違約金按合同約定的比例計(jì)算。2.2甲方違約導(dǎo)致乙方損失,應(yīng)賠償乙方實(shí)際損失。乙方違約責(zé)任認(rèn)定:2.3乙方違約,應(yīng)向甲方支付違約金,違約金按合同約定的比例計(jì)算。2.4乙方違約導(dǎo)致甲方損失,應(yīng)賠償甲方實(shí)際損失。第三方違約責(zé)任認(rèn)定:2.5第三方違約,應(yīng)向甲方或乙方支付違約金,違約金按合同約定的比例計(jì)算。2.6第三方違約導(dǎo)致甲方或乙方損失,應(yīng)賠償甲方或乙方的實(shí)際損失。示例說(shuō)明:甲方未按時(shí)支付乙方工資,乙方有權(quán)要求甲方支付違約金,違約金為應(yīng)支付工資的____%。乙方未按時(shí)完成工作,導(dǎo)致甲方損失,乙方應(yīng)賠償甲方____元人民幣。第三方未提供技術(shù)服務(wù),導(dǎo)致甲方損失,第三方應(yīng)賠償甲方____元人民幣。全文完。2024年度寒假期間臨時(shí)用工協(xié)議5本合同目錄一覽1.協(xié)議概述1.1協(xié)議目的1.2協(xié)議期限1.3用工崗位及要求2.用工人員信息2.1用工人員姓名2.2用工人員性別2.3用工人員身份證號(hào)碼2.4用工人員聯(lián)系方式3.工作內(nèi)容與職責(zé)3.1工作內(nèi)容3.2工作職責(zé)3.3工作地點(diǎn)4.工作時(shí)間與休息4.1工作時(shí)間4.2休息時(shí)間4.3加班規(guī)定5.工資待遇5.1工資標(biāo)準(zhǔn)5.2工資支付方式5.3工資支付時(shí)間6.社會(huì)保險(xiǎn)與福利6.1社會(huì)保險(xiǎn)6.2福利待遇7.勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件7.1勞動(dòng)保護(hù)7.2勞動(dòng)條件8.違約責(zé)任8.1用工人員違約責(zé)任8.2用工單位違約責(zé)任9.爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式9.2爭(zhēng)議解決程序10.合同解除與終止10.1合同解除條件10.2合同終止條件11.合同生效與備案11.1合同生效條件11.2合同備案要求12.其他約定12.1其他權(quán)利與義務(wù)12.2其他特殊事項(xiàng)13.合同附件13.1附件一:用工人員簡(jiǎn)歷13.2附件二:工作職責(zé)說(shuō)明書13.3附件三:勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件說(shuō)明14.合同簽署與生效日期第一部分:合同如下:第一條協(xié)議概述1.1協(xié)議目的本協(xié)議旨在明確2024年度寒假期間臨時(shí)用工的崗位需求、工作內(nèi)容、待遇條件、權(quán)利義務(wù)等事項(xiàng),確保用工雙方合法權(quán)益。1.2協(xié)議期限本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效,至2024年寒假結(jié)束之日止。1.3用工崗位及要求用工崗位:根據(jù)實(shí)際工作需要,確定具體崗位及人數(shù)。用工要求:應(yīng)聘者需具備相關(guān)崗位所需的專業(yè)技能和職業(yè)素養(yǎng),年齡在1855周歲之間,身體健康,無(wú)違法犯罪記錄。第二條用工人員信息2.1用工人員姓名:__________2.2用工人員性別:__________2.3用工人員身份證號(hào)碼:__________2.4用工人員聯(lián)系方式:__________第三條工作內(nèi)容與職責(zé)3.1工作內(nèi)容:根據(jù)崗位需求,完成用工單位安排的各項(xiàng)工作任務(wù)。3.2工作職責(zé):嚴(yán)格遵守用工單位的規(guī)章制度,服從工作安排,確保工作質(zhì)量和效率。3.3工作地點(diǎn):__________第四條工作時(shí)間與休息4.1工作時(shí)間:每日工作時(shí)間為8小時(shí),每周工作5天。4.2休息時(shí)間:每天工作時(shí)間結(jié)束后享有1小時(shí)的休息時(shí)間,每周享有2天的休息日。4.3加班規(guī)定:如遇特殊情況需加班,加班工資按國(guó)家規(guī)定計(jì)算。第五條工資待遇5.1工資標(biāo)準(zhǔn):根據(jù)崗位及工作量,確定具體工資標(biāo)準(zhǔn)。5.2工資支付方式:每月通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬或現(xiàn)金支付,具體方式由雙方協(xié)商確定。5.3工資支付時(shí)間:每月的____日前支付上個(gè)月工資。第六條社會(huì)保險(xiǎn)與福利6.1社會(huì)保險(xiǎn):用工單位依法為用工人員繳納社會(huì)保險(xiǎn),包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。(1)帶薪年假:根據(jù)工作年限,享有相應(yīng)天數(shù)的帶薪年假。(2)節(jié)日福利:在傳統(tǒng)節(jié)日,用工單位將發(fā)放節(jié)日福利。(3)員工培訓(xùn):用工單位將定期組織員工培訓(xùn),提升員工技能。第七條勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件7.1勞動(dòng)保護(hù):用工單位應(yīng)確保用工人員的人身安全和健康,提供符合國(guó)家規(guī)定的工作環(huán)境。7.2勞動(dòng)條件:用工單位應(yīng)提供必要的工作條件,包括工作場(chǎng)所、工作工具、安全防護(hù)設(shè)施等。第八條違約責(zé)任8.1用工人員違約責(zé)任8.1.1用工人員未經(jīng)批準(zhǔn)擅自離職,應(yīng)賠償用工單位相應(yīng)的損失。8.1.2用工人員違反工作紀(jì)律,給用工單位造成經(jīng)濟(jì)損失,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。8.1.3用工人員因個(gè)人原因?qū)е鹿ぷ魇д`,造成嚴(yán)重后果,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。8.2用工單位違約責(zé)任8.2.1用工單位未按時(shí)支付工資,應(yīng)支付違約金,并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.2.2用工單位未提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)條件,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.2.3用工單位違反協(xié)議約定,造成用工人員合法權(quán)益受損,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。第九條爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式9.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議。9.1.2如協(xié)商不成,可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。9.2爭(zhēng)議解決程序9.2.1雙方應(yīng)在爭(zhēng)議發(fā)生后30日內(nèi)提交爭(zhēng)議解決申請(qǐng)。9.2.2爭(zhēng)議解決過(guò)程中,雙方應(yīng)保持溝通,積極配合。第十條合同解除與終止10.1合同解除條件10.1.1用工人員因個(gè)人原因提出解除合同,需提前____天書面通知用工單位。10.1.2用工單位因特殊情況需要解除合同,應(yīng)提前____天書面通知用工人員。10.2合同終止條件10.2.1協(xié)議期限屆滿,合同自然終止。10.2.2雙方協(xié)商一致,決定終止合同。第十一條合同生效與備案11.1合同生效條件11.1.1雙方簽字蓋章后,本協(xié)議自生效之日起具有法律效力。11.2合同備案要求11.2.1用工單位應(yīng)在合同生效后____日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障部門備案。第十二條其他約定12.1其他權(quán)利與義務(wù)12.1.1雙方應(yīng)遵守國(guó)家相關(guān)法律法規(guī),履行各自的權(quán)利和義務(wù)。12.1.2雙方應(yīng)保守商業(yè)秘密,不得泄露對(duì)方信息。12.2其他特殊事項(xiàng)12.2.1本協(xié)議未盡事宜,雙方可另行協(xié)商解決。12.2.2本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。第十三條合同附件13.1附件一:用工人員簡(jiǎn)歷13.2附件二:工作職責(zé)說(shuō)明書13.3附件三:勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件說(shuō)明第十四條合同簽署與生效日期14.1本協(xié)議由雙方代表簽字蓋章后生效。14.2本協(xié)議自____年____月____日起生效。第二部分:第三方介入后的修正第一條第三方定義1.1第三方是指在本合同履行過(guò)程中,因特定需求而介入的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人,包括但不限于中介方、咨詢顧問、技術(shù)服務(wù)提供者等。第二條第三方介入范圍2.1第三方介入范圍包括但不限于招聘、培訓(xùn)、技術(shù)咨詢、技術(shù)服務(wù)、項(xiàng)目管理等。第三條第三方責(zé)任3.1第三方在本合同項(xiàng)下的責(zé)任應(yīng)限于其提供的具體服務(wù)內(nèi)容,且不得超出其專業(yè)能力和職責(zé)范圍。第四條第三方責(zé)任限額4.1第三方責(zé)任限額為本合同總金額的____%,即人民幣_(tái)___元。4.2如第三方因自身原因?qū)е逻`約,其應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,包括但不限于賠償損失、支付違約金等。第五條第三方權(quán)利5.1第三方有權(quán)根據(jù)合同約定,獲得相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用及報(bào)酬。5.2第三方有權(quán)根據(jù)合同約定,使用用工單位提供的資源,包括但不限于場(chǎng)地、設(shè)備、信息等。第六條第三方義務(wù)6.1第三方應(yīng)按照合同約定,按時(shí)、保質(zhì)、保量完成其提供的各項(xiàng)服務(wù)。6.2第三方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)及用工單位的規(guī)章制度,不得損害用工單位和用工人員的合法權(quán)益。第七條第三方與甲方的關(guān)系7.1第三方與甲方的關(guān)系為服務(wù)合同關(guān)系,甲方作為服務(wù)購(gòu)買方,有權(quán)對(duì)第三方服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)價(jià)。第八條第三方與乙方的關(guān)系8.1第三方與乙方的關(guān)系為勞動(dòng)或勞務(wù)關(guān)系,乙方作為用工方,有權(quán)對(duì)第三方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核和評(píng)價(jià)。第九條第三方與其他各方的關(guān)系劃分9.1第三方與用工人員的關(guān)系:第三方應(yīng)按照合同約定,保障用工人員的合法權(quán)益,包括但不限于工資支付、社會(huì)保險(xiǎn)等。9.3第三方與其他第三方的關(guān)系:如涉及與其他第三方的合作,第三方應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)及合作約定,確保各方權(quán)益。第十條第三方介入的審批程序10.1甲方、乙方在決定引入第三方前,應(yīng)進(jìn)行充分的市場(chǎng)調(diào)研和評(píng)估,確保第三方具備相應(yīng)的資質(zhì)和能力。10.2甲方、乙方應(yīng)共同協(xié)商確定第三方介入的具體事宜,包括服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、期限等。10.3甲方、乙方應(yīng)將第三方介入事宜書面通知用工人員,并取得用工人員的同意。第十一條第三方介入的變更與解除11.1如因特殊情況需變更或解除第三方介入,甲方、乙方應(yīng)與第三方協(xié)商一致,并書面通知用工人員。11.2第三方介入的變更或解除不影響本合同其他條款的效力。第十二條第三方介入的爭(zhēng)議解決12.1第三方介入過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決。12.2協(xié)商不成的,可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十三條第三方介入的合同附件13.1附件一:第三方服務(wù)合同13.2附件二:第三方資質(zhì)證明13.3附件三:第三方工作計(jì)劃及進(jìn)度報(bào)告第十四條
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