醫(yī)院實習(xí)生培訓(xùn)合同協(xié)議

醫(yī)院實習(xí)生培訓(xùn)合同協(xié)議合同編號：__________甲方（實習(xí)醫(yī)院）：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（實習(xí)生）：__________身份證號：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系地址：__________鑒于甲方為合法設(shè)立并有效經(jīng)營的醫(yī)療機構(gòu)，乙方愿意在甲方的指導(dǎo)下進行實習(xí)，以提高自己的專業(yè)技能和實踐經(jīng)驗。為了明確雙方的權(quán)利義務(wù)，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，特訂立本實習(xí)合同，共同遵守。第一條實習(xí)內(nèi)容1.1乙方在甲方實習(xí)期間，主要從事__________（實習(xí)崗位）的工作。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求和實習(xí)計劃，完成實習(xí)任務(wù)，積極參與各項實習(xí)活動。第二條實習(xí)期限2.1本實習(xí)合同自雙方簽訂之日起生效，實習(xí)期限為__________個月。2.2實習(xí)期滿后，如乙方表現(xiàn)優(yōu)秀，甲方可視情況為乙方提供就業(yè)機會。第三條實習(xí)生的權(quán)利與義務(wù)3.1乙方在實習(xí)期間享有如下權(quán)利：（1）獲得甲方提供的實習(xí)指導(dǎo)和培訓(xùn)。（2）獲得與實習(xí)相關(guān)的必要資料和信息。（3）獲得甲方支付的實習(xí)報酬。（4）享有法律法規(guī)規(guī)定的其他權(quán)利。3.2乙方在實習(xí)期間應(yīng)履行如下義務(wù)：（1）遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。（2）尊重甲方員工、患者及家屬，維護甲方的形象和聲譽。（3）按照甲方的要求，完成實習(xí)任務(wù)，不得擅自離崗。（4）不得泄露甲方商業(yè)秘密和患者隱私。（5）法律法規(guī)規(guī)定的其他義務(wù)。第四條實習(xí)報酬4.1甲方應(yīng)按照雙方約定的報酬標準，向乙方支付實習(xí)報酬。4.2實習(xí)報酬的支付方式、時間由雙方協(xié)商確定。第五條保險和福利待遇5.1甲方應(yīng)為乙方辦理實習(xí)期間的人身意外傷害保險。5.2乙方在實習(xí)期間享有法律法規(guī)規(guī)定的休假、加班等待遇。第六條違約責(zé)任6.1任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無法履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.2乙方提前解除實習(xí)合同的，應(yīng)提前通知甲方，并支付甲方相應(yīng)的違約金。第七條爭議解決本合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院起訴。第八條其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（簽名）：__________代表（簽名）：__________代表（簽名）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.實習(xí)生簡歷2.實習(xí)計劃和培訓(xùn)課程表3.實習(xí)生身份證明文件4.實習(xí)生健康證明5.實習(xí)單位對實習(xí)生的評價報告6.實習(xí)生與實習(xí)單位簽訂的保密協(xié)議7.實習(xí)生與實習(xí)單位簽訂的知識產(chǎn)權(quán)協(xié)議二、違約行為及認定：1.實習(xí)生未按約定完成實習(xí)任務(wù)或擅自離崗。2.實習(xí)生泄露甲方商業(yè)秘密或患者隱私。3.實習(xí)生違反甲方規(guī)章制度，造成甲方損失。4.甲方未按約定支付實習(xí)報酬。5.甲方未為實習(xí)生辦理人身意外傷害保險。6.甲方未提供約定的實習(xí)指導(dǎo)和培訓(xùn)。三、法律名詞及解釋：1.實習(xí)醫(yī)院：指具有合法設(shè)立并有效經(jīng)營的醫(yī)療機構(gòu)。2.實習(xí)生：指在實習(xí)醫(yī)院進行實習(xí)的人員。3.實習(xí)期限：指實習(xí)生在實習(xí)醫(yī)院進行實習(xí)的時間段。4.實習(xí)報酬：指實習(xí)醫(yī)院支付給實習(xí)生的報酬。5.違約金：指一方違反合同約定，需向另一方支付的賠償金。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.實習(xí)生未按約定完成實習(xí)任務(wù)：與實習(xí)生進行溝通，明確任務(wù)要求和完成時間，如無法解決問題，可按照合同約定扣除相應(yīng)實習(xí)報酬或提前解除合同。2.實習(xí)生擅自離崗：及時與實習(xí)生進行溝通，了解原因，如無法解決問題，可按照合同約定扣除相應(yīng)實習(xí)報酬或提前解除合同。3.實習(xí)生泄露商業(yè)秘密或患者隱私：與實習(xí)生進行嚴肅談話，明確泄露信息可能造成的后果，必要時可提前解除合同并追究其法律責(zé)任。4.甲方未按約定支付實習(xí)報酬：及時與甲方進行溝通，明確支付實習(xí)報酬的期限和方式，如無法解決問題，可尋求法律途徑解決。5.甲方未為實習(xí)生辦理人身意外傷害保險：及時與甲方進行溝通，明確保險辦理的期限和責(zé)任，如無法解決問題，可尋求法律途徑解決。五、所有應(yīng)用場景：1.醫(yī)療機構(gòu)為學(xué)生提供實習(xí)機會。2.