科技園區(qū)環(huán)境管理員聘用協(xié)議

科技園區(qū)環(huán)境管理員聘用協(xié)議合同編號(hào)：__________甲方（聘用方）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（受聘方）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為科技園區(qū)的環(huán)境管理提供專(zhuān)業(yè)服務(wù)，乙方愿意擔(dān)任甲方科技園區(qū)環(huán)境管理員，根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，就乙方擔(dān)任甲方科技園區(qū)環(huán)境管理員的事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、聘用崗位及職責(zé)1.1乙方擔(dān)任甲方科技園區(qū)環(huán)境管理員，負(fù)責(zé)園區(qū)內(nèi)的環(huán)境管理工作。（1）負(fù)責(zé)園區(qū)環(huán)境日常巡查，確保環(huán)境整潔、衛(wèi)生；（2）負(fù)責(zé)園區(qū)內(nèi)綠化植物的養(yǎng)護(hù)與管理，確保綠化植物生長(zhǎng)良好；（3）負(fù)責(zé)園區(qū)內(nèi)環(huán)保設(shè)施的維護(hù)與管理，確保設(shè)施正常運(yùn)行；（4）參與園區(qū)環(huán)境保護(hù)計(jì)劃的制定與實(shí)施，提高園區(qū)環(huán)境保護(hù)水平；（5）及時(shí)報(bào)告環(huán)境問(wèn)題，提出改進(jìn)措施，確保園區(qū)環(huán)境可持續(xù)發(fā)展。二、聘用期限2.1本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為_(kāi)___年，自____年__月__日至____年__月__日。2.2雙方如需延長(zhǎng)聘用期限，應(yīng)提前____個(gè)月書(shū)面協(xié)商一致。三、薪資待遇3.1甲方按照乙方的工作性質(zhì)、工作量及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，給予乙方的月薪資為人民幣_(tái)___元。3.2甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方薪資，每月____日前將薪資支付到乙方指定的銀行賬戶(hù)。3.3乙方依法享受?chē)?guó)家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)待遇，甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。四、工作時(shí)間和休息休假4.1乙方每周工作____天，每天工作____小時(shí)。4.2乙方按照國(guó)家規(guī)定享有法定節(jié)假日休假，以及年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等休假待遇。五、保密條款5.1乙方在任職期間及離職后____年內(nèi)，不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的其他保密信息。5.2乙方違反保密條款的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此遭受的損失。六、違約責(zé)任6.1任何一方違反本協(xié)議的約定，導(dǎo)致協(xié)議無(wú)法履行或造成對(duì)方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。6.2甲方未按時(shí)支付乙方薪資，乙方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求甲方支付違約金。七、爭(zhēng)議解決7.1本協(xié)議履行過(guò)程中，如發(fā)生糾紛，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。7.2如協(xié)商無(wú)果，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（聘用方）：__________乙方（受聘方）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷2.乙方身份證明文件3.乙方學(xué)歷證明文件4.乙方職業(yè)資格證明文件5.園區(qū)環(huán)境管理相關(guān)法規(guī)及標(biāo)準(zhǔn)6.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明文件7.薪資支付證明文件8.保密協(xié)議9.違約金計(jì)算公式二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密或其他保密信息2.甲方未按時(shí)足額支付乙方薪資3.甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)4.乙方未履行環(huán)境管理員職責(zé)5.乙方提前解除合同且無(wú)正當(dāng)理由6.乙方違反園區(qū)規(guī)定造成損失7.甲方未按約定提供工作條件三、法律名詞及解釋?zhuān)?.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的信息。2.技術(shù)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息。3.社會(huì)保險(xiǎn)：指國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活，依法強(qiáng)制實(shí)行的，由用人單位和勞動(dòng)者共同繳納的社會(huì)保障制度。4.違約金：指當(dāng)事人一方不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定，按照合同約定向?qū)Ψ街Ц兜慕疱X(qián)。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.乙方工作效率低下：加強(qiáng)乙方培訓(xùn)，提高工作效率；設(shè)立獎(jiǎng)懲機(jī)制，激發(fā)乙方工作積極性。2.甲方未能按時(shí)支付薪資：甲方應(yīng)嚴(yán)格按照合同約定及時(shí)足額支付乙方薪資，如有違約，應(yīng)支付違約金，并積極履行合同約定的薪資支付義務(wù)。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密：乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守保密協(xié)議，如有違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此遭受的損失。4.甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)：甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，保障乙方合法權(quán)益。5.園區(qū)環(huán)境管理問(wèn)題：乙方應(yīng)及時(shí)報(bào)告環(huán)境問(wèn)題，提出改進(jìn)措施，確保園區(qū)環(huán)境可持續(xù)發(fā)展。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為科技園區(qū)提供環(huán)境管理服務(wù)。2.乙方具備環(huán)境管理相關(guān)