版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
臨床研究協(xié)調(diào)員SOP第一篇:臨床研究協(xié)調(diào)員SOP臨床研究協(xié)調(diào)員(CRC)SOPCRC的工作分為試驗(yàn)前、試驗(yàn)中、試驗(yàn)后。一、試驗(yàn)前主要指在與機(jī)構(gòu)確認(rèn)承接該項(xiàng)試驗(yàn)后,以及及啟動(dòng)會(huì)前的工作,主要包括以下幾個(gè)方面:1、協(xié)助監(jiān)察員按照倫理要求遞交倫理資料,獲得批件;2、在獲得批件后,及時(shí)與監(jiān)察員聯(lián)系,要求提供研究所需表格、文件PDF版,與機(jī)構(gòu)規(guī)定的表格進(jìn)行對(duì)比,協(xié)商確定使用的表格格式;3、在表格確定后,及時(shí)與監(jiān)察員確定啟動(dòng)會(huì)召開的時(shí)間,以及啟動(dòng)會(huì)前,研究者文件夾、試驗(yàn)物資、試驗(yàn)藥品的準(zhǔn)備是否完成;4、及時(shí)與研究者和機(jī)構(gòu)溝通啟動(dòng)會(huì)召開事宜,確定啟動(dòng)會(huì)召開地點(diǎn)、時(shí)間、出席人員、人員分工,以及會(huì)議PPT的確認(rèn);5、熟悉試驗(yàn)方案、SAE處理流程,以及(e)CRF填寫指南。二、試驗(yàn)中主要指啟動(dòng)會(huì)的召開到最后一例患者出組的工作,主要包括以下幾個(gè)方面:1、協(xié)助監(jiān)察員組織啟動(dòng)會(huì)正常召開、表格收集(啟動(dòng)會(huì)簽到表、研究者簡歷、研究者職業(yè)資格證書、GCP證書、授權(quán)表、實(shí)驗(yàn)室正常值范圍、室間質(zhì)控證明等文件),以及會(huì)后及時(shí)收集監(jiān)察員書寫的啟動(dòng)會(huì)報(bào)告、啟動(dòng)會(huì)會(huì)議紀(jì)要等文件;2、確保第一例入嚴(yán)格按照方案入排標(biāo)準(zhǔn)以及試驗(yàn)流程,入組前需與研究醫(yī)生再次核對(duì)入排標(biāo);第一例入組時(shí)提前通知機(jī)構(gòu)、倫理參加第一例知情過程,且提前告知監(jiān)察員入組時(shí)間,最好在場(chǎng)作指導(dǎo),因故不能到現(xiàn)場(chǎng)的需保持電話溝通暢通;3、及時(shí)收集受試者試驗(yàn)檢查所產(chǎn)生的報(bào)告單,血樣采集、離心、運(yùn)送、儲(chǔ)存等表格;4、協(xié)助研究者完成試驗(yàn)過程中產(chǎn)生的表格(受試者篩選表、鑒認(rèn)代碼表、入組表),及時(shí)督促研究者完成原始病歷,并進(jìn)行數(shù)據(jù)的核實(shí);5、對(duì)入組過程中發(fā)生的方案違背、AE、SAE按相關(guān)規(guī)程協(xié)助研究醫(yī)生進(jìn)行上報(bào),對(duì)方案違背對(duì)研究的影響需與申辦方確認(rèn);6、過程中產(chǎn)生的文件及時(shí)完成倫理、申辦方、機(jī)構(gòu)的遞交和留檔、歸檔,與申辦關(guān)于重要事件的溝通需以郵件的形式確認(rèn)、留檔;7、及時(shí)安排受試者隨訪,按照試驗(yàn)規(guī)定進(jìn)行補(bǔ)償費(fèi)發(fā)放等工作;8、對(duì)于入組困難的積極與申辦方進(jìn)行溝通,并發(fā)展多種渠道進(jìn)行招募;9、協(xié)助監(jiān)察員完成機(jī)構(gòu)與申辦方的質(zhì)控和稽查,以及質(zhì)控和稽查后發(fā)現(xiàn)的問題的整改。三、試驗(yàn)后指最后一例出組至中心關(guān)閉,主要有以下幾個(gè)方面:1、即時(shí)糾正、確認(rèn)(e)CRF數(shù)據(jù)填寫情況;2、協(xié)助監(jiān)察員完成機(jī)構(gòu)質(zhì)控(數(shù)據(jù)真實(shí)性的檢查,文件完整性和真實(shí)性的核查),以及質(zhì)控后發(fā)現(xiàn)的問題整改,并將整改意見提交機(jī)構(gòu)審核,審核通過后按機(jī)構(gòu)文件歸檔目錄歸檔,并做好標(biāo)記;3、協(xié)助監(jiān)察員和研究者完成數(shù)據(jù)答疑;4、協(xié)助監(jiān)察員完成分中心小結(jié)表的遞交。第二篇:臨床協(xié)調(diào)員HR工具箱-職位模版臨床協(xié)調(diào)員本范例僅供參考,請(qǐng)酌情修改后再使用崗位職責(zé)1、完成臨床試驗(yàn)方案、研究者手冊(cè)及相關(guān)文件;2、培訓(xùn)相關(guān)醫(yī)師、護(hù)師及試驗(yàn)相關(guān)人員試驗(yàn)方案;3、完成最終的臨床試驗(yàn)總結(jié)報(bào)告;4、協(xié)助注冊(cè)部門整理注冊(cè)所需材料;5、編寫產(chǎn)品簡介、培訓(xùn)公司銷售人員。任職資格1、醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)大?;蛞陨蠈W(xué)歷;2、具有兩年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);3、能應(yīng)用英文讀寫、熟練應(yīng)用相關(guān)工作軟件;4、較強(qiáng)的對(duì)外溝通協(xié)調(diào)能力和語言表達(dá)能力;5、具有較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。第三篇:臨床協(xié)調(diào)員發(fā)展前景臨床協(xié)調(diào)員發(fā)展前景本期喬布簡歷小編要和大家討論的是臨床協(xié)調(diào)員發(fā)展前景。想必在各位讀者中一定有人想入職臨床協(xié)調(diào)員這個(gè)崗位,也一定很關(guān)心這個(gè)專業(yè)的發(fā)展前景。那臨床協(xié)調(diào)員發(fā)展前景怎么樣呢?和小編一起來看看吧!臨床協(xié)調(diào)員是負(fù)責(zé)產(chǎn)品臨床方案的編寫及臨床試驗(yàn)的組織落實(shí)工作,并負(fù)責(zé)監(jiān)察臨床研究質(zhì)量、跟蹤研究進(jìn)度及臨床試驗(yàn)工作協(xié)調(diào)等相關(guān)事宜的專業(yè)人員。因此,從他的大致工作職責(zé)和工作內(nèi)容我們可以看出臨床協(xié)調(diào)員的擇業(yè)范圍較廣,可供職于醫(yī)療機(jī)構(gòu)及各類醫(yī)藥企業(yè)。上述我們知道了臨床協(xié)調(diào)員的擇業(yè)范圍較廣,稍微聯(lián)想一下,從中我們不難看出臨床協(xié)調(diào)員的社會(huì)需求也是很大的。大家都知道,各種醫(yī)療機(jī)構(gòu)和醫(yī)藥企業(yè)在社會(huì)上也是起著比較關(guān)鍵的作用,關(guān)系著人們的生活。說的通俗一點(diǎn),人們都是食人間五谷的常人,在生活中不可能不生病,生病了總歸是需要就醫(yī)的,所以可以說醫(yī)藥方面的機(jī)構(gòu)是社會(huì)上一個(gè)必需的機(jī)構(gòu)。再加上醫(yī)療機(jī)構(gòu)在大地方小地方都是有的,所以,臨床協(xié)調(diào)員的需求量肯定也是比較大的。不過小編覺得一個(gè)崗位或者行業(yè)的發(fā)展前景也只是一種趨勢(shì),最關(guān)鍵的還是多給自己補(bǔ)給能量。根據(jù)相關(guān)數(shù)據(jù)分析得知,臨床類的所有職業(yè)均有良好前景,只是競(jìng)爭也相對(duì)較為激烈。這也是喬布簡歷小編提醒你多補(bǔ)給能量的原因。好啦,上面所說就是小編對(duì)臨床協(xié)調(diào)員發(fā)展前景的分析,這里小編還要乞求原諒呢,喬布簡歷小編也沒有預(yù)見功能,只能說幫你大致分析一下咯!不過只要你好好努力,任何行業(yè)你都可以有很好的發(fā)展前景的噢!第四篇:臨床協(xié)調(diào)員崗位說明書臨床協(xié)調(diào)員崗位說明書臨床協(xié)調(diào)員是負(fù)責(zé)產(chǎn)品臨床方案的編寫及臨床試驗(yàn)的組織落實(shí)工作,并負(fù)責(zé)監(jiān)察臨床研究質(zhì)量、跟蹤研究進(jìn)度及臨床試驗(yàn)工作協(xié)調(diào)等相關(guān)事宜的專業(yè)人員。臨床協(xié)調(diào)員崗位職責(zé)1、做好受試者的招募工作;2、負(fù)責(zé)聯(lián)系臨床醫(yī)生、患者,協(xié)調(diào)醫(yī)患關(guān)系,準(zhǔn)備臨床研究相關(guān)資料,并負(fù)責(zé)病人試驗(yàn)預(yù)約、問題解答等事宜;3、檢查、稽查新藥臨床試驗(yàn),并做好其他準(zhǔn)備工作;4、協(xié)助設(shè)計(jì)臨床試驗(yàn)方案、研究者手冊(cè)、crf及相關(guān)文件;5、對(duì)臨床試驗(yàn)相關(guān)醫(yī)師、護(hù)師及試驗(yàn)相關(guān)人員的試驗(yàn)方案操作實(shí)施培訓(xùn);6、做好治療觀察跟蹤隨訪、臨床試驗(yàn)監(jiān)查與管理;7、做好文件歸檔等善后工作。臨床協(xié)調(diào)員崗位要求1、醫(yī)學(xué)、藥學(xué)相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;2、熟悉藥物臨床試驗(yàn)及gcp等相關(guān)法規(guī);3、樂觀開朗、主動(dòng)積極,具有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力;4、具有良好的語言表達(dá)能力和良好的人際關(guān)系;5、具有團(tuán)隊(duì)精神,善于與同事合作,責(zé)任心強(qiáng);6、具有g(shù)cp證書等相關(guān)從業(yè)資格證書;7、具有一定的專業(yè)知識(shí)儲(chǔ)備,了解臨床試驗(yàn)流程;8、具有熟練掌握office等常用辦公軟件操作的能力;9、具有一定的工作、培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)。臨床協(xié)調(diào)員關(guān)鍵技能專業(yè)能力項(xiàng)目管理英文公文撰寫個(gè)人能力責(zé)任心團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神表達(dá)能力臨床協(xié)調(diào)員升職空間臨床協(xié)調(diào)員→臨床協(xié)調(diào)經(jīng)理臨床協(xié)調(diào)員薪情概況應(yīng)屆畢業(yè)生¥1年經(jīng)驗(yàn)¥2年經(jīng)驗(yàn)¥3年經(jīng)驗(yàn)¥臨床協(xié)調(diào)員工作內(nèi)容1、與醫(yī)院、物流公司及本公司生產(chǎn)部門內(nèi)外部的協(xié)調(diào),使公司的治療技術(shù)順利在臨床應(yīng)用,并提供必要的現(xiàn)場(chǎng)支持和技術(shù)指導(dǎo);2、臨床試驗(yàn)和技術(shù)推廣相關(guān)各項(xiàng)事務(wù)的聯(lián)絡(luò),實(shí)施方案、知情同意書等的協(xié)調(diào)與管理;3、及時(shí)向醫(yī)院、研究者或合作者傳遞公司的重要信息,收集公司技術(shù)在醫(yī)院中應(yīng)用的反饋,不良事件發(fā)生情況等,并與合作方保持良好的關(guān)系;4、協(xié)助完成研究資料的收集、歸檔和管理工作;5、對(duì)所負(fù)責(zé)的研究中心進(jìn)行藥物,試驗(yàn)物資的有效管理,按時(shí)完成臨床試驗(yàn)在該中心的文件整理,受試者訪視通知,實(shí)驗(yàn)室檢查安排,結(jié)果獲取及登錄等;6、協(xié)助監(jiān)查員做好稽查工作。第五篇:臨床研究協(xié)調(diào)員(CRC)行業(yè)指南(試行)臨床研究協(xié)調(diào)員(CRC)行業(yè)指南(試行)摘要:隨著中國藥物臨床研究事業(yè)的發(fā)展,臨床研究協(xié)調(diào)員(CRC)作為新興的行業(yè),扮演著越來越重要的角色。目前國內(nèi)尚無統(tǒng)一的行業(yè)管理標(biāo)準(zhǔn)與指南,嚴(yán)重影響了CRC行業(yè)的健康發(fā)展?;诖耍嘘P(guān)村玖泰藥物臨床試驗(yàn)技術(shù)創(chuàng)新聯(lián)盟/中國藥物臨床試驗(yàn)機(jī)構(gòu)聯(lián)盟起草制定了《臨床研究協(xié)調(diào)員行業(yè)管理指南》,從CRC職業(yè)基本要求、培訓(xùn)、等級(jí)評(píng)估、工作要求、監(jiān)督管理等方面規(guī)范了行業(yè)行為。為規(guī)范臨床研究協(xié)調(diào)員(ClinicalResearchCoordinator,CRC)工作行為,提高CRC從業(yè)水平與技術(shù)服務(wù)質(zhì)量,確保藥物臨床試驗(yàn)質(zhì)量和保障受試者權(quán)益與安全,根據(jù)國家食品藥品監(jiān)督管理總局頒布的《藥物臨床試驗(yàn)質(zhì)量管理規(guī)范》(CFDA-GCP,2003年8月頒布)[1]制定本指南。本指南與赫爾辛基宣言(2013年10月)[2]、CFDA-GCP、世界衛(wèi)生組織頒布的藥物臨床試驗(yàn)質(zhì)量管理規(guī)范(WHO-GCP,1995年)[3]以及人用藥物注冊(cè)技術(shù)要求國際協(xié)調(diào)會(huì)的藥物臨床試驗(yàn)質(zhì)量管理規(guī)范(ICH-GCP,1996年)[4]等相關(guān)法規(guī)指南的要求一致。本指南發(fā)布單位:中關(guān)村玖泰藥物臨床試驗(yàn)技術(shù)創(chuàng)新聯(lián)盟/中國藥物臨床試驗(yàn)機(jī)構(gòu)聯(lián)盟。本指南起草單位:中關(guān)村玖泰藥物臨床試驗(yàn)技術(shù)創(chuàng)新聯(lián)盟/中國藥物臨床試驗(yàn)機(jī)構(gòu)聯(lián)盟。本指南由中關(guān)村玖泰藥物臨床試驗(yàn)技術(shù)創(chuàng)新聯(lián)盟/中國藥物臨床試驗(yàn)機(jī)構(gòu)聯(lián)盟負(fù)責(zé)解釋??倓t1.1指南制定目的:規(guī)范CRC行業(yè)服務(wù)工作行為,提高CRC從業(yè)水平與能力,提升CRC技術(shù)服務(wù)質(zhì)量,保障臨床試驗(yàn)過程規(guī)范,結(jié)果科學(xué)可靠,保護(hù)受試者的安全與權(quán)益。1.2指南涵蓋內(nèi)容:本指南包含了CRC職業(yè)基本要求、職業(yè)等級(jí)評(píng)估與CRC行業(yè)工作要求,同時(shí)還對(duì)CRC的職業(yè)培訓(xùn)以及對(duì)CRC的監(jiān)督管理進(jìn)行了規(guī)定。1.3指南適用范圍:適用于所有在中國藥物臨床試驗(yàn)機(jī)構(gòu)參與藥物臨床試驗(yàn)或臨床研究的CRC,院內(nèi)研究助理與研究護(hù)士可參考執(zhí)行。1.4職業(yè)定義與等級(jí):CRC是指經(jīng)主要研究者授權(quán)在臨床試驗(yàn)中協(xié)助研究者進(jìn)行非醫(yī)學(xué)性判斷的相關(guān)事務(wù)性工作,是臨床試驗(yàn)的參與者、協(xié)調(diào)者。根據(jù)CRC的工作能力與經(jīng)驗(yàn)水平的不同,CRC職業(yè)共分三個(gè)等級(jí):初級(jí)、中級(jí)、高級(jí)。1.5指南的修改:隨著行業(yè)發(fā)展與CRC職業(yè)要求變化及政府有關(guān)法規(guī)的修改,本指南將適時(shí)進(jìn)行修改。規(guī)范性引用文件:本指南根據(jù)赫爾辛基宣言、CFDA-GCP,WHO-GCP以及ICH-GCP等相關(guān)法規(guī)與國際指南的原則進(jìn)行起草。CRC職業(yè)基本要求3.1學(xué)歷與專業(yè)要求:醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、護(hù)理相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷。3.2職業(yè)道德要求3.2.1基本職業(yè)道德:遵紀(jì)守法,愛崗敬業(yè);質(zhì)量為本,誠實(shí)守信;文明工作,服務(wù)熱情;嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,一絲不茍。3.2.2職業(yè)道德守則:按照CFDA-GCP的要求,工作中認(rèn)真保護(hù)受試者的權(quán)益和安全,確保“三個(gè)依從性”符合要求—對(duì)臨床研究的法律法規(guī)的依從性、對(duì)臨床試驗(yàn)方案的依從性、對(duì)臨床試驗(yàn)、研究標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)程(StandardOperatingProcedures,以下簡稱SOPs)的依從性;對(duì)職責(zé)內(nèi)的臨床試驗(yàn)的質(zhì)量與規(guī)范性負(fù)責(zé),對(duì)試驗(yàn)項(xiàng)目主要研究者負(fù)責(zé)。嚴(yán)格遵守((臨床研究保密協(xié)議》的所有條款。3.3基礎(chǔ)知識(shí)和能力3.3.1法律法規(guī)基本知識(shí):接受相關(guān)法律法規(guī)與國際指南的培訓(xùn),包括:1)《中華人民共和國藥品管理法》及其實(shí)施條例等法律法規(guī)。2)《藥品注冊(cè)管理辦法》《藥品不良反應(yīng)報(bào)告和監(jiān)測(cè)管理辦法》等部門規(guī)章。3)《藥物臨床試驗(yàn)質(zhì)量管理規(guī)范》《藥物臨床試驗(yàn)倫理審查工作指導(dǎo)原則》《醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)開展臨床研究項(xiàng)目管理辦法》等相關(guān)指導(dǎo)原則。4)赫爾辛基宣言、WHO-GCP,ICH-GCP等國際指南與規(guī)范。3.3.2醫(yī)藥護(hù)理基礎(chǔ)知識(shí):具備醫(yī)學(xué)、藥學(xué)與護(hù)理學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)。3.3.3藥物臨床試驗(yàn)基本知識(shí):接受國家主管部門與行業(yè)組織舉辦的藥物臨床試驗(yàn)基本知識(shí)培訓(xùn)。3.3.4溝通交流與協(xié)調(diào)能力:具備良好的溝通交流與協(xié)調(diào)能力,具備一定的中英文語言運(yùn)用能力。3.3.5計(jì)算機(jī)使用與文件管理能力:熟悉基本的辦公軟件和信息系統(tǒng)的使用,熟悉文件檔案管理要求。CRC職業(yè)培訓(xùn)要求4.1基礎(chǔ)培訓(xùn):CRC應(yīng)接受GCP、相關(guān)工作制度以及SOP的培訓(xùn),并在CRC職業(yè)培訓(xùn)基地進(jìn)行實(shí)習(xí),經(jīng)考核合格,獲得CRC資質(zhì)證書后方可獨(dú)立上崗工作;培訓(xùn)時(shí)間不得少于3個(gè)月。4.2培訓(xùn)基地:CRC職業(yè)培訓(xùn)基地應(yīng)配備標(biāo)準(zhǔn)教室、實(shí)習(xí)病房及必要的教學(xué)實(shí)驗(yàn)設(shè)備和工具,并配備符合資質(zhì)的師資,培訓(xùn)基地應(yīng)獲得行業(yè)組織的資格評(píng)估。4.3培訓(xùn)師資:負(fù)責(zé)培訓(xùn)CRC的師資應(yīng)符合下列資質(zhì)之一:1)具有CRC職業(yè)中級(jí)或高級(jí)職業(yè)資格證書(中級(jí)CRC、高級(jí)CRC);2)具備豐富的藥物臨床試驗(yàn)知識(shí)與經(jīng)驗(yàn)的相關(guān)專家。4.4繼續(xù)教育:取得資質(zhì)的CRC每年應(yīng)接受繼續(xù)教育更新知識(shí),內(nèi)容包括政府相關(guān)法律法規(guī)指導(dǎo)原則,藥物臨床試驗(yàn)知識(shí),醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、護(hù)理學(xué)相關(guān)知識(shí),學(xué)科進(jìn)展與制度以及SOP等,每年至少修滿24學(xué)時(shí)。CRC職業(yè)等級(jí)評(píng)估5.1申請(qǐng)條件5.1.1申報(bào)初級(jí)CRC應(yīng)當(dāng)具備以下條件之一:1)全日制醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、護(hù)理學(xué)專業(yè)大學(xué)專科與本科學(xué)歷,并具備CRC資質(zhì)證書。2)其他專業(yè)大學(xué)??婆c本科學(xué)歷,具備CRC資質(zhì)證書,從事本行業(yè)工作1年,并完成繼續(xù)教育學(xué)時(shí)要求。5.1.2申報(bào)中級(jí)CRC應(yīng)當(dāng)具備以下條件之一:1)取得初級(jí)CRC資格后,從事本行業(yè)工作滿3年,并完成繼續(xù)教育學(xué)時(shí)要求。2)全日制醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、護(hù)理學(xué)專業(yè)碩士或博士研究生學(xué)歷,具備CRC資質(zhì)證書,從事本行業(yè)工作1年,并完成繼續(xù)教育學(xué)時(shí)要求。3)具有醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、護(hù)理學(xué)等相關(guān)專業(yè)全國衛(wèi)生技術(shù)初級(jí)任職資格,具備CRC資質(zhì)證書,從事本行業(yè)工作滿3年,并完成繼續(xù)教育學(xué)時(shí)要求。4)全日制醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、護(hù)理學(xué)專業(yè)大學(xué)??婆c本科學(xué)歷,具備CRC資質(zhì)證書,從事本行業(yè)工作滿5年,并完成繼續(xù)教育學(xué)時(shí)要求。5)其他專業(yè)大學(xué)??婆c本科學(xué)歷,具備CRC資質(zhì)證書,從事本行業(yè)工作滿6年,并完成繼續(xù)教育學(xué)時(shí)要求。5.1.3申報(bào)高級(jí)CRC應(yīng)當(dāng)具備以下條件之一:1)取得中級(jí)CRC資格后,從事本行業(yè)工作滿3年,并完成繼續(xù)教育學(xué)時(shí)要求。2)具有醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、護(hù)理學(xué)等相關(guān)學(xué)科全國衛(wèi)生技術(shù)中級(jí)及以上任職資格,具備CRC資質(zhì)證書,從事本行業(yè)工作滿3年,并完成繼續(xù)教育學(xué)時(shí)要求。5.2評(píng)估方法5.2.1評(píng)估方式:符合申報(bào)條件的CRC應(yīng)參加行業(yè)組織組織的職業(yè)等級(jí)評(píng)估考試,測(cè)試CRC職業(yè)能力,包括理論考試與技能測(cè)試,考試成績合格者將獲得行業(yè)組織頒發(fā)的CRC職業(yè)等級(jí)證書。5.2.2評(píng)估要求:行業(yè)組織應(yīng)參照其他專業(yè)技術(shù)資格考試要求進(jìn)行CRC職業(yè)等級(jí)評(píng)估考試,每年舉辦1次,必須對(duì)考試質(zhì)量嚴(yán)格把關(guān),技能測(cè)試應(yīng)在具備相應(yīng)條件與設(shè)施的技能測(cè)試場(chǎng)所舉行。6CRC行業(yè)工作要求CRC作為研究者的一員,在主要研究者(principalinvestigator,PI)的授權(quán)下開展非醫(yī)學(xué)判斷相關(guān)事務(wù)工作,不得從事未經(jīng)授權(quán)的醫(yī)療護(hù)理工作,應(yīng)遵守所在研究機(jī)構(gòu)的管理制度,并對(duì)參與試驗(yàn)項(xiàng)目、受試者以及研究機(jī)構(gòu)有關(guān)信息進(jìn)行保密。6.1新入職CRC資質(zhì)評(píng)估1)應(yīng)向研究機(jī)構(gòu)提交資質(zhì)文件進(jìn)行審核,包括:機(jī)構(gòu)管理組織(SiteManagementOrganization,SMO)派遣文件(如有)、個(gè)人簡歷、GCP培訓(xùn)證書及CRC資質(zhì)證明等;2)應(yīng)接受研究機(jī)構(gòu)管理制度與SOP的培訓(xùn);3)應(yīng)簽署保密協(xié)議。6.2臨床研究開始前,經(jīng)PI授權(quán),CRC可承擔(dān)的工作1)協(xié)助準(zhǔn)備研究者的資質(zhì)文件,如個(gè)人簡歷、培訓(xùn)證書等;2)協(xié)助準(zhǔn)備倫理申請(qǐng)材料,提交倫理審查;3)聯(lián)系協(xié)調(diào)相關(guān)科室與人員參加臨床研究項(xiàng)目啟動(dòng)會(huì);4)在授權(quán)的范圍內(nèi)負(fù)責(zé)試驗(yàn)物資交接與財(cái)務(wù)管理工作;5)完成研究者授權(quán)的其他工作。6.3臨床研究過程中,經(jīng)PI授權(quán),CRC可承擔(dān)的工作1)協(xié)助研究者進(jìn)行受試者招募;2)協(xié)調(diào)安排受試者訪視:a)協(xié)助進(jìn)行受試者篩選與知情同意;b)聯(lián)系研究者與受試者進(jìn)行訪視,做好訪視準(zhǔn)備工作:c)合理安排受試者訪視各項(xiàng)工作;d)協(xié)助研究者跟蹤不良事件的轉(zhuǎn)歸情況。3)管理臨床研究相關(guān)文檔;4)在PI授權(quán)范圍內(nèi),協(xié)助藥品管理員管理研究藥物;5)根據(jù)原始記錄及時(shí)準(zhǔn)確填寫病例報(bào)告表(casereportform,CRF);6)管理受試者醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)檢查信息,但不得進(jìn)行抽血、注射和其他未經(jīng)授權(quán)的醫(yī)學(xué)操作;7)協(xié)助研究者進(jìn)行不良事件與嚴(yán)重不良事件的報(bào)告,但不得進(jìn)行醫(yī)學(xué)判斷和醫(yī)學(xué)處置;8)協(xié)助研究者進(jìn)行內(nèi)部和外部的溝通聯(lián)系;9)協(xié)助并接待監(jiān)查員對(duì)試驗(yàn)項(xiàng)目的監(jiān)查;10)協(xié)助完成研究者授權(quán)的其他工作。6.4試驗(yàn)結(jié)束階段,經(jīng)PI授權(quán),CRC可承擔(dān)的工作1)協(xié)助研究者對(duì)CRF表的疑問進(jìn)行合理解釋;2)整理研究記錄,協(xié)助工作人員進(jìn)行文件保存與歸檔;3)完成研究者授權(quán)的其他工作。7監(jiān)督管理7.1SMO公司、聘用CRC的PI以及研究機(jī)構(gòu)應(yīng)建立對(duì)CRC的管理制度,對(duì)CRC工作進(jìn)行監(jiān)督管理、工作考評(píng)和專業(yè)培訓(xùn)。7.2CRC應(yīng)嚴(yán)格按照PI授權(quán)開展職責(zé)范圍內(nèi)的工作,并服從研究機(jī)構(gòu)的管理。如果出現(xiàn)下列行為之一的,研究機(jī)構(gòu)可采取相應(yīng)的處罰措施,情節(jié)嚴(yán)重,造成受試者傷害事件或嚴(yán)重影響數(shù)據(jù)真實(shí)可靠性的,由CRC承擔(dān)法律責(zé)任。1)違反研究機(jī)構(gòu)制度規(guī)定,違背臨床試驗(yàn)方案;2)故意偽造與篡改研究數(shù)據(jù);3)擅自從事授權(quán)之外的醫(yī)療護(hù)理相關(guān)工作;4)泄露申辦者、受試者及研究機(jī)構(gòu)相關(guān)信息;5)違背本行業(yè)指南要求的行為準(zhǔn)則,出現(xiàn)嚴(yán)重后果。術(shù)語8.1稽查證明(auditcertificate):稽查員確認(rèn)稽查已完成的聲明。8.2稽查報(bào)告(auditreport):申辦方的稽查員關(guān)于稽查結(jié)果的書面評(píng)估報(bào)告。8.3稽查軌跡(audittrail):能夠重現(xiàn)整個(gè)事件發(fā)生過程的記錄。8.4直接訪問(directaccess):允許監(jiān)查、分析、核對(duì)和復(fù)制任何對(duì)于評(píng)價(jià)臨床試驗(yàn)有重要意義的記錄和報(bào)告。任何進(jìn)行直接查閱的一方(如國內(nèi)和國外的管理當(dāng)局,申辦方的監(jiān)查員和稽查員)應(yīng)當(dāng)根據(jù)適用的法律法規(guī)采取合理的措施來維護(hù)受試對(duì)象身份和申辦者專有信息的保密性。8.5核心文件(essentialdocuments):指單獨(dú)和共同的可以評(píng)價(jià)一個(gè)研究的執(zhí)行情況和反映產(chǎn)生數(shù)據(jù)的質(zhì)量的文件。8.6公平見證人(impartialwitness):獨(dú)立于臨床試驗(yàn)之外、不會(huì)受到試驗(yàn)有關(guān)人員的不公正影響的,因受試者或法定代理人不能閱讀而參與知情同意過程,并向受試者閱讀知情同意書和其他書面資料的人。8.7法定代理人(legallyacceptablerepresentative):指的是一位在適用的法律授權(quán)下代表受試者知情并同意參加臨床試驗(yàn)的個(gè)人、法定委托人或其他合法授權(quán)人。8.8監(jiān)查報(bào)告(monitoringreport):監(jiān)查員在每一次現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)查和/或進(jìn)行了其他與試驗(yàn)有關(guān)的溝通交流后,根據(jù)申辦者的SOP寫給申辦者的書面報(bào)告。8.9原始數(shù)據(jù):在一項(xiàng)臨床試驗(yàn)中的臨床發(fā)現(xiàn)、觀察或其他活動(dòng)的原始記錄及其核實(shí)過的復(fù)印件的全部信息,為重現(xiàn)和評(píng)估該試驗(yàn)所需。原始數(shù)據(jù)包含在原始文件中(原始記錄或核實(shí)過的復(fù)印件)。8.10原始文件:原始文件、數(shù)據(jù)和記錄(如醫(yī)院記錄,臨床和辦公室圖表,實(shí)驗(yàn)室記錄,備忘錄,受試者日記卡或評(píng)估表,藥房發(fā)藥記錄,自動(dòng)儀器的記錄數(shù)據(jù),經(jīng)核實(shí)而視為準(zhǔn)確副本的可靠復(fù)印件或謄抄件,顯微膠片,攝影負(fù)片,縮微膠卷或磁介質(zhì),X線,受試者檔案,以及保存在藥房、實(shí)驗(yàn)室和醫(yī)療技術(shù)部門中的記錄。參考文獻(xiàn)[1]藥物臨床試驗(yàn)質(zhì)量管理規(guī)范[[S].2003.[2]WorldMedicalAssociation.WorldMedicalAssociationDeclarationofHelsinkiEthicalPrinciplesforMedicalResearchInvolvingHumanSubjects[J].JAMA.2013,310(20):2191-2194.[3]WorldHealthOrganizationGoodClinicalPractice[S].1995.[4]InternationalConferenceonHarmonisationofTechnicalRequirementsforRegistrationofPharmaceuticalsforHumanU.se,GoodClinicalPractice[S].1996.附:臨床研究協(xié)調(diào)員(CRC)行業(yè)指南起草說明1起草背景臨床研究協(xié)調(diào)員(clinicalresearchcoordinator,CRC)這一職業(yè)自引入中國藥物臨床試驗(yàn)行業(yè)以來,由于缺乏政府部門的監(jiān)管以及國內(nèi)尚無統(tǒng)一的行業(yè)管理標(biāo)準(zhǔn)與指南,以致在全國各地執(zhí)業(yè)的CRC水平良蕎不齊,影響藥物臨床試驗(yàn)機(jī)構(gòu)的管理及藥物臨床試驗(yàn)數(shù)據(jù)質(zhì)量。隨著我國生物醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,在國家“重大新藥創(chuàng)制”及各省區(qū)市扶持政策的支持下,國內(nèi)新藥研發(fā)領(lǐng)域不斷取得突破性進(jìn)展;放眼全球,越來越多的醫(yī)藥研發(fā)企業(yè)更關(guān)注并進(jìn)入中國的藥物研發(fā)市場(chǎng)。因此,中國在藥物臨床研究領(lǐng)域中勢(shì)必將承擔(dān)更為繁重的研發(fā)任務(wù)。根據(jù)((中華人民共和國藥品管理法》及其實(shí)施條例,國家食品藥品監(jiān)督管理局于2003年頒布了((藥物臨床試驗(yàn)質(zhì)量管理規(guī)范(GCP))),于2009年發(fā)布了((藥物臨床試驗(yàn)機(jī)構(gòu)資格認(rèn)定復(fù)核檢查標(biāo)準(zhǔn)》;地方食藥監(jiān)部門也在建立健全藥物臨床試驗(yàn)監(jiān)督檢查體系和監(jiān)管機(jī)制方面做了大量工作,如北京市于2014年頒布了《北京市藥物臨床試驗(yàn)機(jī)構(gòu)日常監(jiān)督檢查標(biāo)準(zhǔn)》并開展了全方位的日常監(jiān)督檢查,對(duì)藥物臨床研究的質(zhì)量提出了更高的要求。目前我國僅有極小數(shù)量的藥物臨床試驗(yàn)的專職研究者。臨床醫(yī)師在參加臨床研究的同時(shí),仍然需要完成繁重的臨床防治任務(wù);臨床研究工作中大量非醫(yī)學(xué)判斷類事務(wù)需要相關(guān)的專業(yè)人員協(xié)助完成。因此,CRC職業(yè)在中國也逐漸興起。通過CRC的參與,臨床研究的質(zhì)量和速度得到了一定的提高。然而,經(jīng)過對(duì)我國藥物臨床試驗(yàn)機(jī)構(gòu)調(diào)研,發(fā)現(xiàn)CRC人員基本素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力參差不齊、培訓(xùn)相對(duì)缺乏、職業(yè)認(rèn)同感較弱、職業(yè)發(fā)展不清晰。在“國家機(jī)構(gòu)有要求、臨床研究有需要”的形勢(shì)下,為了提高CRC從業(yè)水平和服務(wù)質(zhì)量,保障臨床試驗(yàn)項(xiàng)目的規(guī)范執(zhí)行,公開、公平、公正評(píng)估CRC的從業(yè)行為,有必要制定我國的((臨床試驗(yàn)協(xié)調(diào)員(CRC)行業(yè)指南》(GuidanceforClinicalResearchCoordinatorProfessionPractice).2起草原則及目的根據(jù)保障臨床研究質(zhì)量的有關(guān)法律法規(guī)和部門規(guī)章的要求,以“規(guī)范性、統(tǒng)一性、可操作性”為指導(dǎo)思想,以“規(guī)范行業(yè)行為、提升人員水平”為基本原則,結(jié)合實(shí)際工作,進(jìn)行了“臨床研究協(xié)調(diào)員(CRC)行業(yè)指南”的編制工作。以期通過“行業(yè)指南”的制定,更好的從行業(yè)準(zhǔn)入、培訓(xùn)、評(píng)估、工作要求等方面規(guī)范CRC行業(yè)行為,提升我國CRC隊(duì)伍的整體水平。3起草依據(jù)依據(jù)《中華人民共和國藥品管理法》、《藥品注冊(cè)管理辦法))、((藥物臨床試驗(yàn)質(zhì)量管理規(guī)范)),參考赫爾辛基宣言、世界衛(wèi)生組織藥物臨床試驗(yàn)質(zhì)量管理規(guī)范(WHO-GCP)以及人用藥物注冊(cè)技術(shù)要求國際協(xié)調(diào)會(huì)一藥物臨床試驗(yàn)質(zhì)量管理規(guī)范(ICH-GCP)等有關(guān)內(nèi)容,結(jié)合我國CRC的具體工作情況,編制《臨床研究協(xié)調(diào)員(CRC)行業(yè)指南》。4起草過程中關(guān)村玖泰藥物臨床試驗(yàn)技術(shù)創(chuàng)新聯(lián)盟/中國藥物臨床試驗(yàn)機(jī)構(gòu)聯(lián)盟(以下簡稱“聯(lián)盟”)于2014年初成立。在國家食品藥品監(jiān)督管理總局食品藥品審核查驗(yàn)中心(CenterforFoodandDrugInspectionofChinaFoodandDrugAdministration,CFDA-CFDI)領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷和指導(dǎo)下,聯(lián)盟成員單位開始翻譯國際上CRC工作手冊(cè)并獲得國際授權(quán)出版,免費(fèi)在業(yè)內(nèi)發(fā)放后反響強(qiáng)烈,行業(yè)從業(yè)者均表示希望能夠出臺(tái)中國自己的CRC行業(yè)指南;同年8月7日,聯(lián)盟成立了“臨床研究協(xié)調(diào)員行業(yè)指南起
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025版收養(yǎng)協(xié)議書范本:寵物領(lǐng)養(yǎng)與責(zé)任承擔(dān)協(xié)議3篇
- 二零二五年度農(nóng)業(yè)電商平臺(tái)運(yùn)營服務(wù)合同模板
- 2025版新企業(yè)股東合作協(xié)議書:產(chǎn)業(yè)鏈升級(jí)改造3篇
- 二零二五版環(huán)保技術(shù)轉(zhuǎn)移與轉(zhuǎn)化合作協(xié)議4篇
- 2025航空貨運(yùn)保險(xiǎn)及全球理賠服務(wù)合同3篇
- 二零二五年度城市綜合體物業(yè)管理合同
- 二零二五年度高端智能設(shè)備采購合同范本4篇
- 二零二五年度城市更新項(xiàng)目舊廠房改造租賃合同3篇
- 2025年物流倉儲(chǔ)中心委托經(jīng)營與服務(wù)協(xié)議3篇
- 2025版萬科地產(chǎn)商鋪買賣合同規(guī)范范本3篇
- 人教版八年級(jí)下冊(cè)歷史第1課 中華人民共和國成立 說課稿
- 國家中醫(yī)藥管理局發(fā)布的406種中醫(yī)優(yōu)勢(shì)病種診療方案和臨床路徑目錄
- 2024年全國甲卷高考化學(xué)試卷(真題+答案)
- 汽車修理廠管理方案
- 人教版小學(xué)數(shù)學(xué)一年級(jí)上冊(cè)小學(xué)生口算天天練
- 三年級(jí)數(shù)學(xué)添括號(hào)去括號(hào)加減簡便計(jì)算練習(xí)400道及答案
- 蘇教版五年級(jí)上冊(cè)數(shù)學(xué)簡便計(jì)算300題及答案
- 澳洲牛肉行業(yè)分析
- 老客戶的開發(fā)與技巧課件
- 計(jì)算機(jī)江蘇對(duì)口單招文化綜合理論試卷
- 成人學(xué)士學(xué)位英語單詞(史上全面)
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論