2024年度幼兒園保育員專業(yè)能力提升委托培訓合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度幼兒園保育員專業(yè)能力提升委托培訓合同本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1委托方名稱、地址、聯(lián)系方式1.2受托方名稱、地址、聯(lián)系方式2.培訓目的和目標3.培訓內容3.1培訓課程設置3.2培訓師資力量3.3培訓教材和資料4.培訓時間安排4.1培訓起止時間4.2培訓班次安排5.培訓地點6.培訓費用及支付方式6.1培訓費用總額6.2費用支付方式6.3付款時間節(jié)點7.培訓人員選拔與報名7.1選拔條件7.2報名流程7.3報名截止時間8.培訓考核與評價8.1考核方式8.2評價標準8.3考核結果公布9.合同履行與變更9.1合同履行期限9.2合同變更程序9.3合同解除條件10.違約責任10.1委托方違約責任10.2受托方違約責任11.保密條款12.爭議解決12.1爭議解決方式12.2爭議解決機構13.合同生效及終止13.1合同生效條件13.2合同終止條件14.其他約定事項第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1委托方名稱：幼兒園1.2委托方地址：市區(qū)街道號1.4受托方名稱：專業(yè)培訓機構1.5受托方地址：市區(qū)街道號2.培訓目的和目標2.1提升幼兒園保育員的專業(yè)素養(yǎng)和技能水平2.2培養(yǎng)保育員具備科學育兒、安全管理和團隊協(xié)作能力2.3通過培訓，使保育員能夠更好地服務于幼兒，促進幼兒健康成長3.培訓內容3.1培訓課程設置：包括幼兒心理學、衛(wèi)生保健、安全管理、家庭教育、溝通技巧等課程3.2培訓師資力量：聘請具有豐富教學經(jīng)驗和專業(yè)資質的教師擔任培訓講師3.3培訓教材和資料：提供最新的培訓教材、輔助資料和教學資源4.培訓時間安排4.1培訓起止時間：2024年4月1日至2024年6月30日4.2培訓班次安排：每周一至周五，共12周，每周培訓2天，每天6小時5.培訓地點5.1培訓地點：市區(qū)幼兒園內6.培訓費用及支付方式6.1培訓費用總額：人民幣10萬元整6.2費用支付方式：分兩次支付，首次支付50%，在簽訂合同后5個工作日內支付；第二次支付50%，在培訓結束后5個工作日內支付6.3付款時間節(jié)點：2024年3月31日前支付首次費用，2024年7月5日前支付第二次費用7.培訓人員選拔與報名7.2報名流程：填寫報名表，提交相關證件，經(jīng)審核通過后，簽訂培訓協(xié)議7.3報名截止時間：2024年3月15日8.培訓考核與評價8.1考核方式：采用理論考試和實踐操作相結合的方式8.3考核結果公布：考核結束后5個工作日內公布考核結果，并頒發(fā)培訓合格證書9.合同履行與變更9.1合同履行期限：自合同簽訂之日起至培訓結束9.2合同變更程序：任何一方需變更合同內容，應提前30日書面通知對方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后簽訂補充協(xié)議9.3合同解除條件：因不可抗力導致合同無法履行；一方嚴重違約，經(jīng)對方書面通知后未在合理期限內改正10.違約責任10.1委托方違約責任：未按時支付培訓費用，應向受托方支付違約金，違約金為應付款項的1%每日10.2受托方違約責任：未按時提供培訓服務，應向委托方支付違約金，違約金為應提供培訓服務費用的1%每日11.保密條款11.1雙方對本合同內容負有保密義務，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露11.2保密期限：自合同簽訂之日起至合同終止后兩年12.爭議解決12.1爭議解決方式：雙方應友好協(xié)商解決，協(xié)商不成時，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟12.2爭議解決機構：市區(qū)人民法院13.合同生效及終止13.1合同生效條件：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效13.2合同終止條件：培訓結束或因雙方協(xié)商一致解除合同14.其他約定事項14.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力14.2本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商，并簽訂補充協(xié)議14.3本合同簽訂后，如有未盡事宜或爭議，雙方應本著友好協(xié)商的原則解決14.4本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，自培訓結束或合同解除之日起終止第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定義：本合同中的第三方是指除甲乙雙方之外的任何個人、法人或其他組織，包括但不限于中介方、評估機構、認證機構、咨詢顧問等。15.2第三方介入目的：第三方介入旨在提供專業(yè)服務、評估、咨詢或認證，以協(xié)助甲乙雙方更好地履行合同義務，提高合同履行的效率和效果。16.第三方介入程序16.1第三方選擇：甲乙雙方應共同協(xié)商確定第三方，并簽訂相應的服務協(xié)議。17.第三方責任限額17.1第三方責任：第三方在履行其職責過程中，因自身原因導致甲乙雙方損失的，應承擔相應的賠償責任。17.2責任限額：第三方責任限額由甲乙雙方在服務協(xié)議中約定，最高不超過合同總金額的10%。18.第三方權利18.1第三方有權根據(jù)服務協(xié)議的約定，獲得甲乙雙方提供的相關資料和信息。18.2第三方有權根據(jù)工作需要，對甲乙雙方進行必要的現(xiàn)場調查和咨詢。19.第三方義務19.1第三方應按照服務協(xié)議的約定，按時、按質完成其職責。19.2第三方應保守甲乙雙方的商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。20.第三方與其他各方的劃分說明20.1第三方與甲方的劃分：第三方與甲方的關系僅限于服務協(xié)議，甲方對第三方的行為不承擔責任。20.2第三方與乙方的劃分：第三方與乙方的關系僅限于服務協(xié)議，乙方對第三方的行為不承擔責任。20.3第三方與甲乙雙方的關系：第三方作為獨立第三方，對甲乙雙方均無隸屬關系，其工作成果應直接服務于甲乙雙方。21.第三方介入時的額外條款21.1通知義務：甲乙雙方在確定第三方后，應立即通知對方，并確保對方有足夠的時間了解第三方的服務內容和責任范圍。21.2合作義務：甲乙雙方應與第三方保持良好合作，共同確保第三方能夠順利履行其職責。21.3費用承擔：第三方服務的費用由甲乙雙方根據(jù)服務協(xié)議的約定分擔。22.第三方介入的合同變更22.1合同變更程序：如因第三方介入需要變更本合同內容，甲乙雙方應按照合同變更程序進行。22.2合同變更生效：經(jīng)甲乙雙方和第三方協(xié)商一致，并簽訂補充協(xié)議后，變更后的合同內容生效。23.第三方介入的爭議解決23.1爭議解決方式：第三方介入引起的爭議，應由甲乙雙方與第三方協(xié)商解決。23.2爭議解決機構：協(xié)商不成時，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：培訓計劃表詳細要求和說明：包括培訓課程、時間安排、師資力量、考核方式等內容。2.附件二：培訓師資簡歷詳細要求和說明：每位講師的個人信息、教學經(jīng)驗、專業(yè)資質等。3.附件三：培訓教材和資料清單詳細要求和說明：教材名稱、版本、數(shù)量、提供方式等。4.附件四：培訓費用支付憑證詳細要求和說明：付款憑證、付款時間、付款金額等。5.附件五：培訓人員報名表詳細要求和說明：報名人員的基本信息、聯(lián)系方式、培訓課程選擇等。6.附件六：培訓考核評價表詳細要求和說明：考核評價標準、考核結果、評價意見等。7.附件七：第三方服務協(xié)議詳細要求和說明：第三方服務內容、責任范圍、費用、保密條款等。8.附件八：合同變更協(xié)議詳細要求和說明：變更內容、變更原因、變更生效時間等。9.附件九：爭議解決協(xié)議詳細要求和說明：爭議解決方式、爭議解決機構、爭議解決程序等。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：甲乙雙方未按時支付培訓費用。甲乙雙方未按時提供培訓資料和信息。第三方未按時完成其職責。甲乙雙方未按時參加培訓或考核。2.責任認定標準：違約行為發(fā)生后，由違約方承擔相應的違約責任。違約責任包括但不限于賠償損失、支付違約金、解除合同等。3.違約責任示例：甲乙雙方未按時支付培訓費用，應向對方支付違約金，違約金為應付款項的1%每日。第三方未按時完成其職責，導致培訓進度延誤，應向甲乙雙方支付違約金，違約金為延誤天數(shù)乘以每日服務費用。甲乙雙方未按時參加培訓或考核，應向對方支付違約金，違約金為應參加培訓或考核費用的10%。全文完。2024年度幼兒園保育員專業(yè)能力提升委托培訓合同1本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1合同術語定義1.2合同解釋原則2.雙方基本信息2.1委托方基本信息2.2培訓機構基本信息3.培訓目標與內容3.1培訓目標3.2培訓內容4.培訓時間與地點4.1培訓時間安排4.2培訓地點安排5.培訓費用及支付方式5.1培訓費用5.2支付方式及時間6.培訓師資及教學質量6.1師資力量6.2教學質量保證措施7.培訓實施與管理7.1培訓組織實施7.2培訓管理職責8.培訓成果評估8.1評估方式8.2評估標準9.合同變更與解除9.1變更程序9.2解除條件10.違約責任10.1違約情形10.2違約責任承擔11.保密條款11.1保密內容11.2保密責任12.法律適用與爭議解決12.1法律適用12.2爭議解決方式13.合同生效與終止13.1生效條件13.2終止條件14.其他約定事項14.1通知方式14.2合同附件第一部分：合同如下：第一條定義與解釋1.1合同術語定義1.1.1“委托方”指委托培訓的幼兒園。1.1.2“培訓機構”指提供專業(yè)能力提升培訓服務的機構。1.1.3“培訓”指由培訓機構提供的保育員專業(yè)能力提升課程。1.1.4“培訓費用”指委托方支付給培訓機構的培訓費用總額。1.1.5“培訓時間”指培訓課程的開始和結束日期。1.1.6“培訓地點”指培訓機構指定的培訓場所。1.2合同解釋原則1.2.2如合同條款內容存在歧義，應以有利于維護委托方權益的原則進行解釋。第二條雙方基本信息2.1委托方基本信息2.1.1名稱：________2.1.2地址：________2.1.3聯(lián)系人：________2.1.4聯(lián)系電話：________2.2培訓機構基本信息2.2.1名稱：________2.2.2地址：________2.2.3聯(lián)系人：________2.2.4聯(lián)系電話：________第三條培訓目標與內容3.1培訓目標3.1.1提升保育員的專業(yè)知識和技能。3.1.2增強保育員的工作能力和職業(yè)素養(yǎng)。3.2培訓內容3.2.1兒童心理學與教育理論3.2.2兒童營養(yǎng)與衛(wèi)生保健3.2.3兒童游戲與活動設計3.2.4兒童安全與急救知識3.2.5園所管理與溝通技巧第四條培訓時間與地點4.1培訓時間安排4.1.1培訓課程開始時間：____年____月____日4.1.2培訓課程結束時間：____年____月____日4.2培訓地點安排4.2.1培訓地點：________4.2.2培訓場地設施：________第五條培訓費用及支付方式5.1培訓費用5.1.1培訓費用總額：____元5.2支付方式及時間5.2.1支付方式：________5.2.2首付款支付時間：____年____月____日5.2.3余款支付時間：____年____月____日第六條培訓師資及教學質量6.1師資力量6.1.1培訓機構將派出具有豐富教學經(jīng)驗和專業(yè)資質的講師進行授課。6.1.2講師資質證明：________6.2教學質量保證措施6.2.1培訓機構將對教學質量進行全程監(jiān)控。6.2.2培訓結束后，委托方對培訓效果進行評估。第七條培訓實施與管理7.1培訓組織實施7.1.1培訓機構負責培訓課程的組織實施。7.1.2委托方負責組織參訓人員按時參加培訓。7.2培訓管理職責7.2.1培訓機構負責培訓過程中的教學管理和學員管理。7.2.2委托方負責培訓過程中的后勤保障和學員考勤管理。第八條培訓成果評估8.1評估方式8.1.1培訓結束后，委托方將組織學員進行結業(yè)考試，以檢驗培訓效果。8.1.2培訓機構將提供學員培訓期間的出勤記錄和培訓表現(xiàn)評價。8.2評估標準8.2.1學員需達到培訓課程規(guī)定的學習目標。8.2.2學員結業(yè)考試成績合格。第九條合同變更與解除9.1變更程序9.1.1雙方任何一方需變更合同內容，應提前____天以書面形式通知對方。9.1.2經(jīng)雙方協(xié)商一致，可對合同內容進行變更。9.2解除條件9.2.1培訓機構未按合同約定提供培訓服務。9.2.2委托方未按合同約定支付培訓費用。9.2.3雙方協(xié)商一致，同意解除合同。第十條違約責任10.1違約情形10.1.1培訓機構未按合同約定提供培訓服務。10.1.2委托方未按合同約定支付培訓費用。10.1.3雙方任何一方違反合同約定的保密條款。10.2違約責任承擔10.2.1違約方應承擔由此產(chǎn)生的全部責任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。10.2.2違約金的計算標準：____元/天。第十一條保密條款11.1保密內容11.1.1雙方在履行合同過程中知悉的對方商業(yè)秘密。11.1.2合同內容及其相關資料。11.2保密責任11.2.1雙方應對保密內容嚴格保密，未經(jīng)對方同意不得向任何第三方泄露。11.2.2保密期限自合同簽訂之日起____年。第十二條法律適用與爭議解決12.1法律適用12.1.1本合同適用中華人民共和國法律。12.1.2合同簽訂地為中華人民共和國。12.2爭議解決方式12.2.1雙方應友好協(xié)商解決合同履行過程中發(fā)生的爭議。12.2.2如協(xié)商不成，任何一方可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十三條合同生效與終止13.1生效條件13.1.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.2終止條件13.2.1培訓課程全部結束后，合同自然終止。13.2.2合同解除后，合同終止。第十四條其他約定事項14.1通知方式14.1.1雙方之間的通知應以書面形式進行。14.1.2通知送達地址：________14.2合同附件a.培訓課程安排表b.培訓師資介紹c.培訓費用明細表d.其他雙方認為有必要作為合同附件的文件。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的概念與定義15.1第三方是指在本合同履行過程中，因特定需要而被委托方或培訓機構邀請或選定的，為合同履行提供輔助或服務的個人、企業(yè)或其他組織。15.2第三方介入的類型包括但不限于中介方、咨詢服務提供商、技術支持方等。16.第三方介入的引入程序16.1委托方或培訓機構如需引入第三方，應提前____天以書面形式通知對方。16.2通知內容應包括第三方的名稱、服務內容、預期效果等。16.3雙方應共同審查第三方的資質和能力，確保其符合合同要求。17.第三方的責任與義務17.1第三方應按照合同約定，履行其提供的輔助或服務。17.2第三方應遵守相關法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范。17.3第三方在履行合同過程中產(chǎn)生的任何責任，由其自行承擔。18.第三方的權利18.1第三方有權要求委托方或培訓機構按照合同約定支付其服務費用。18.2第三方有權根據(jù)合同約定，獲得相應的報酬和獎勵。19.第三方與其他各方的劃分說明19.1第三方與委托方、培訓機構之間的關系是輔助性、服務性的，而非合同主體關系。19.2第三方不參與委托方與培訓機構之間的合同履行責任分配。19.3第三方與委托方、培訓機構之間的爭議，由第三方自行解決。20.第三方責任限額20.1第三方在本合同履行過程中，因其疏忽或過失造成委托方或培訓機構損失的，第三方應承擔相應的賠償責任。20.2第三方責任限額為本合同培訓費用總額的____%。20.3第三方責任限額的賠償范圍包括但不限于直接經(jīng)濟損失和合理費用。21.第三方介入的合同變更21.1第三方介入后，如需對合同內容進行變更，應經(jīng)委托方、培訓機構和第三方三方協(xié)商一致。21.2變更后的合同內容應作為本合同的補充條款，與本合同具有同等法律效力。22.第三方介入的合同解除22.1如第三方無法履行合同約定的義務，委托方或培訓機構有權解除與第三方的合同。22.2第三方介入的合同解除，不影響本合同其他條款的效力。23.第三方介入的爭議解決23.1第三方介入產(chǎn)生的爭議，由委托方、培訓機構和第三方協(xié)商解決。23.2如協(xié)商不成，任何一方可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。24.第三方介入的保密條款24.1第三方應遵守本合同的保密條款，對在本合同履行過程中知悉的任何秘密信息負有保密義務。24.2保密期限自合同簽訂之日起____年。25.第三方介入的適用法律25.1第三方介入產(chǎn)生的法律關系，適用中華人民共和國法律。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.培訓課程安排表詳細要求：列出培訓課程的日期、時間、地點、內容、講師及考核方式。2.培訓師資介紹詳細要求：包括講師的姓名、職稱、專業(yè)背景、授課經(jīng)驗等。說明：本附件用于展示培訓師資的實力，增強委托方對培訓質量的信心。3.培訓費用明細表詳細要求：列出培訓費用的構成、支付方式、支付時間等。說明：本附件作為培訓費用的詳細說明，確保雙方對費用有清晰的認識。4.培訓場地設施清單詳細要求：列出培訓場地及所需設施的名稱、數(shù)量、規(guī)格等。說明：本附件用于確保培訓場地的安排符合培訓需求。5.學員培訓表現(xiàn)評價詳細要求：包括學員出勤情況、學習態(tài)度、技能掌握程度等。說明：本附件作為學員培訓效果的評估依據(jù)。6.第三方資質證明文件詳細要求：包括第三方營業(yè)執(zhí)照、相關資質證書等。說明：本附件用于證明第三方具備提供服務的資格。7.合同變更協(xié)議詳細要求：列出變更的內容、原因、雙方簽字蓋章等。說明：本附件用于記錄合同變更的詳細情況。8.合同解除協(xié)議詳細要求：列出解除的原因、雙方簽字蓋章等。說明：本附件用于記錄合同解除的詳細情況。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：培訓機構未按合同約定提供培訓服務。責任認定標準：培訓機構應退還未提供服務的培訓費用，并支付違約金。示例說明：培訓機構未按計劃提供培訓課程，導致委托方損失，應退還相應費用并支付違約金。2.違約行為：委托方未按合同約定支付培訓費用。責任認定標準：委托方應支付未支付的培訓費用，并支付滯納金。示例說明：委托方未按時支付培訓費用，應支付相應滯納金。3.違約行為：第三方未按合同約定履行服務義務。責任認定標準：第三方應退還未履行服務的費用，并支付違約金。示例說明：第三方未按約定提供咨詢服務，導致委托方損失，應退還相應費用并支付違約金。4.違約行為：任何一方違反保密條款。責任認定標準：違約方應承擔由此產(chǎn)生的全部責任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。示例說明：一方泄露了對方的商業(yè)秘密，應承擔賠償責任并支付違約金。5.違約行為：任何一方違反合同解除條款。責任認定標準：違約方應承擔由此產(chǎn)生的全部責任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。示例說明：一方擅自解除合同，應承擔賠償責任并支付違約金。全文完。2024年度幼兒園保育員專業(yè)能力提升委托培訓合同2本合同目錄一覽1.培訓目的和意義1.1培訓目標1.2培訓意義2.培訓對象及范圍2.1培訓對象2.2培訓范圍3.培訓時間及地點3.1培訓時間3.2培訓地點4.培訓內容4.1培訓科目4.2培訓方式4.3培訓教材5.培訓師資5.1師資力量5.2師資來源6.培訓費用及支付方式6.1培訓費用6.2支付方式7.培訓組織實施7.1組織機構7.2組織方式7.3實施流程8.培訓考核與評價8.1考核方式8.2評價標準9.培訓成果轉化與應用9.1成果轉化9.2應用推廣10.培訓保障措施10.1培訓設施10.2培訓經(jīng)費10.3培訓資料11.違約責任11.1違約情形11.2違約責任12.爭議解決12.1爭議解決方式12.2爭議解決機構13.合同生效及終止13.1合同生效13.2合同終止14.其他約定事項14.1保密條款14.2不可抗力條款14.3合同附件第一部分：合同如下：第一條培訓目的和意義1.1培訓目標（1）提升保育員的專業(yè)技能和職業(yè)素養(yǎng)；（2）增強保育員對幼兒教育理念的理解和運用；（3）提高保育員在幼兒園教育中的實踐能力。1.2培訓意義（1）促進幼兒園保育工作質量的提升；（2）滿足幼兒園對高素質保育員的需求；（3）推動幼兒園教育事業(yè)的健康發(fā)展。第二條培訓對象及范圍2.1培訓對象（1）本園在崗保育員；（2）其他幼兒園推薦參加的保育員。2.2培訓范圍（1）幼兒教育基本理論；（2）幼兒衛(wèi)生保健知識；（3）幼兒教育實踐技能；（4）幼兒心理發(fā)展規(guī)律；（5）幼兒安全防護措施。第三條培訓時間及地點3.1培訓時間（1）培訓總時長為一個月；（2）每周一至周五，每天8:0016:00。3.2培訓地點（1）本園培訓室；（2）其他合作培訓機構。第四條培訓內容4.1培訓科目（1）幼兒教育基礎理論；（2）幼兒衛(wèi)生保??；（3）幼兒教育實踐技能；（4）幼兒心理發(fā)展；（5）幼兒安全防護。4.2培訓方式（1）集中授課；（2）案例分析；（3）實踐操作；（4）小組討論；（5）個人反思。4.3培訓教材（1）國家規(guī)定的幼兒教育相關教材；（2）幼兒園自編教材；（3）其他相關輔助教材。第五條培訓師資5.1師資力量（1）具有豐富幼兒教育經(jīng)驗的專家；（2）本園優(yōu)秀保育員；（3）其他幼兒園推薦優(yōu)秀教師。5.2師資來源（1）幼兒園內部選拔；（2）外部聘請；（3）合作培訓機構推薦。第六條培訓費用及支付方式6.1培訓費用（1）本園在崗保育員：每人500元；（2）其他幼兒園推薦保育員：每人600元。6.2支付方式（1）培訓費用在培訓開始前一次性支付；（2）支付方式：銀行轉賬或現(xiàn)金。第七條培訓組織實施7.1組織機構（1）成立培訓工作領導小組；（2）設立培訓辦公室，負責培訓的具體組織實施。7.2組織方式（1）制定詳細的培訓計劃；（2）安排培訓日程；（3）組織培訓師資；（4）安排培訓場地及設施；（5）監(jiān)督培訓過程。第八條培訓考核與評價8.1考核方式（1）理論知識考核：采用閉卷考試形式；（2）實踐技能考核：現(xiàn)場操作考核；（3）小組討論考核：小組合作完成案例分析；8.2評價標準（1）理論知識考核：滿分100分，60分為合格；（2）實踐技能考核：滿分100分，60分為合格；（3）小組討論考核：滿分100分，60分為合格；（4）個人反思考核：滿分100分，60分為合格。第九條培訓成果轉化與應用9.1成果轉化（1）將培訓所學知識應用于實際工作中；（3）積極參與幼兒園教育教學活動。9.2應用推廣（1）組織內部經(jīng)驗交流，推廣優(yōu)秀案例；（2）對外開展講座，分享培訓經(jīng)驗；（3）參與行業(yè)交流活動，提升幼兒園在行業(yè)內的知名度。第十條培訓保障措施10.1培訓設施（1）提供舒適的培訓場地；（2）配備必要的培訓設備；（3）確保培訓環(huán)境安全。10.2培訓經(jīng)費（1）設立培訓專項經(jīng)費；（2）合理使用培訓經(jīng)費；（3）定期審計培訓經(jīng)費使用情況。10.3培訓資料（1）提供培訓教材及輔助資料；（2）建立培訓資料庫，方便查閱；（3）定期更新培訓資料。第十一條違約責任11.1違約情形（1）未按時支付培訓費用；（2）未經(jīng)許可擅自更改培訓時間或地點；（3）違反培訓紀律，影響培訓質量。11.2違約責任（1）未按時支付培訓費用，按日收取違約金；（2）未經(jīng)許可擅自更改培訓時間或地點，承擔相應責任；（3）違反培訓紀律，取消培訓資格，并承擔相應責任。第十二條爭議解決12.1爭議解決方式（1）協(xié)商解決；（2）申請仲裁；（3）提起訴訟。12.2爭議解決機構（1）雙方協(xié)商確定的機構；（2）仲裁機構；（3）人民法院。第十三條合同生效及終止13.1合同生效（1）雙方簽字蓋章后生效；（2）自合同生效之日起，雙方應嚴格履行合同約定。13.2合同終止（1）培訓任務完成；（2）合同到期；（3）雙方協(xié)商一致解除合同。第十四條其他約定事項14.1保密條款（1）雙方對本合同內容負有保密義務；（2）未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露合同內容。14.2不可抗力條款（1）因不可抗力導致合同無法履行，雙方互不承擔責任；（2）發(fā)生不可抗力事件，應及時通知對方，并采取合理措施減輕損失。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的概念及范圍15.1第三方定義本合同所稱第三方，是指除甲方、乙方以外的，因履行本合同需要介入合同關系中的個人、法人或其他組織。15.2第三方介入范圍（1）中介方：負責協(xié)助甲方或乙方尋找培訓資源、師資力量等；（2）咨詢方：提供專業(yè)咨詢意見，協(xié)助甲方或乙方解決培訓過程中遇到的問題；（3）服務方：提供培訓場地、設施、資料等輔助服務；（4）其他第三方：根據(jù)合同履行需要，經(jīng)甲乙雙方同意介入的第三方。16.第三方介入的職責和權利16.1職責（1）中介方：負責為甲方或乙方提供合適的培訓資源，確保培訓質量；（2）咨詢方：根據(jù)甲方或乙方需求，提供專業(yè)咨詢意見，協(xié)助解決培訓問題；（3）服務方：按照合同約定，提供優(yōu)質的服務，保障培訓順利進行；（4）其他第三方：按照甲乙雙方約定，履行相關職責。16.2權利（1）中介方：有權要求甲方或乙方支付中介費用；（2）咨詢方：有權要求甲方或乙方支付咨詢費用；（3）服務方：有權要求甲方或乙方支付服務費用；（4）其他第三方：有權要求甲方或乙方支付相關費用。17.第三方與其他各方的劃分說明17.1責任劃分（1）甲方對培訓整體負責，包括但不限于培訓內容、師資力量、培訓質量等；（2）乙方負責培訓的具體實施，包括但不限于培訓時間、地點、學員管理等；（3）第三方根據(jù)合同約定，履行相關職責，對自身職責范圍內的行為負責。17.2權利劃分（1）甲方有權監(jiān)督培訓過程，對培訓質量提出意見和建議；（2）乙方有權要求第三方按照合同