2024年度教育機(jī)構(gòu)教師派遣與培訓(xùn)服務(wù)合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度教育機(jī)構(gòu)教師派遣與培訓(xùn)服務(wù)合同本合同目錄一覽第一條合同雙方信息1.1教育機(jī)構(gòu)名稱及地址1.2派遣公司名稱及地址1.3教師姓名及聯(lián)系方式第二條教師派遣服務(wù)內(nèi)容2.1教師派遣崗位及數(shù)量2.2教師派遣時(shí)間及期限2.3教師派遣工作地點(diǎn)第三條教師派遣條件3.1教師派遣資格要求3.2教師派遣培訓(xùn)要求3.3教師派遣工作表現(xiàn)要求第四條教師派遣費(fèi)用及支付方式4.1教師派遣費(fèi)用構(gòu)成4.2教師派遣費(fèi)用支付時(shí)間及方式4.3教師派遣費(fèi)用結(jié)算方式第五條教師培訓(xùn)內(nèi)容5.1培訓(xùn)課程設(shè)置5.2培訓(xùn)時(shí)間安排5.3培訓(xùn)師資及場(chǎng)地第六條教師培訓(xùn)考核6.1培訓(xùn)考核方式6.2培訓(xùn)考核內(nèi)容6.3培訓(xùn)考核結(jié)果運(yùn)用第七條教師派遣與培訓(xùn)責(zé)任7.1教育機(jī)構(gòu)責(zé)任7.2派遣公司責(zé)任7.3教師責(zé)任第八條違約責(zé)任8.1教育機(jī)構(gòu)違約責(zé)任8.2派遣公司違約責(zé)任8.3教師違約責(zé)任第九條爭(zhēng)議解決方式9.1爭(zhēng)議解決途徑9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)9.3爭(zhēng)議解決期限第十條合同解除與終止10.1合同解除條件10.2合同終止條件10.3合同解除或終止程序第十一條合同續(xù)簽與變更11.1合同續(xù)簽條件11.2合同變更程序11.3合同變更內(nèi)容第十二條合同生效與終止12.1合同生效條件12.2合同終止條件12.3合同生效日期第十三條保密條款13.1保密內(nèi)容13.2保密期限13.3保密責(zé)任第十四條其他約定事項(xiàng)14.1法律適用14.2通知方式14.3合同份數(shù)與保管14.4合同附件”第一部分：合同如下：第一條合同雙方信息1.1教育機(jī)構(gòu)名稱：學(xué)校1.1.1地址：省市區(qū)路號(hào)1.2派遣公司名稱：人力資源服務(wù)有限公司1.2.1地址：省市區(qū)路號(hào)1.3教師姓名：1.3.1聯(lián)系方式：138xxxx5678第二條教師派遣服務(wù)內(nèi)容2.1教師派遣崗位及數(shù)量：初中數(shù)學(xué)教師，共2名2.2教師派遣時(shí)間及期限：自2024年9月1日至2025年8月31日2.3教師派遣工作地點(diǎn)：學(xué)校初中部第三條教師派遣條件3.2教師派遣培訓(xùn)要求：完成派遣公司組織的崗前培訓(xùn)，考核合格3.3教師派遣工作表現(xiàn)要求：嚴(yán)格遵守學(xué)校規(guī)章制度，完成教育教學(xué)任務(wù)，無(wú)重大教學(xué)事故第四條教師派遣費(fèi)用及支付方式4.1教師派遣費(fèi)用構(gòu)成：基本工資、績(jī)效工資、五險(xiǎn)一金、帶薪休假等4.2教師派遣費(fèi)用支付時(shí)間及方式：每月10日前支付上月工資，采用銀行轉(zhuǎn)賬方式4.3教師派遣費(fèi)用結(jié)算方式：按月結(jié)算，年終結(jié)算第五條教師培訓(xùn)內(nèi)容5.1培訓(xùn)課程設(shè)置：教育政策法規(guī)、學(xué)科專業(yè)知識(shí)、教學(xué)方法與技巧、班級(jí)管理等5.2培訓(xùn)時(shí)間安排：每月安排一次集中培訓(xùn)，每次2天5.3培訓(xùn)師資及場(chǎng)地：派遣公司負(fù)責(zé)邀請(qǐng)專家授課，培訓(xùn)場(chǎng)地由學(xué)校提供第六條教師培訓(xùn)考核6.1培訓(xùn)考核方式：理論考試、實(shí)踐操作、教學(xué)反思等6.2培訓(xùn)考核內(nèi)容：教育政策法規(guī)、學(xué)科專業(yè)知識(shí)、教學(xué)方法與技巧、班級(jí)管理等6.3培訓(xùn)考核結(jié)果運(yùn)用：考核合格者頒發(fā)培訓(xùn)合格證書，不合格者需重新參加培訓(xùn)第七條教師派遣與培訓(xùn)責(zé)任7.1教育機(jī)構(gòu)責(zé)任：7.1.1提供符合派遣條件的教師崗位7.1.2配合派遣公司完成教師派遣與培訓(xùn)工作7.1.3對(duì)派遣教師在教學(xué)過程中的表現(xiàn)進(jìn)行監(jiān)督與指導(dǎo)7.2派遣公司責(zé)任：7.2.1負(fù)責(zé)教師派遣、培訓(xùn)及管理7.2.2對(duì)派遣教師進(jìn)行考核，確保其符合派遣條件7.2.3對(duì)派遣教師進(jìn)行培訓(xùn)，提高其教育教學(xué)水平7.3教師責(zé)任：7.3.1嚴(yán)格遵守教育機(jī)構(gòu)及派遣公司的規(guī)章制度7.3.2認(rèn)真履行教育教學(xué)職責(zé)，完成教育教學(xué)任務(wù)7.3.3積極參加培訓(xùn)，提高自身教育教學(xué)水平第八條違約責(zé)任8.1教育機(jī)構(gòu)違約責(zé)任：8.1.1如教育機(jī)構(gòu)未按約定支付教師派遣費(fèi)用，應(yīng)向派遣公司支付違約金，違約金為應(yīng)付款項(xiàng)的千分之五。8.1.2如教育機(jī)構(gòu)未按約定提供符合派遣條件的教師崗位，應(yīng)向派遣公司支付違約金，違約金為一個(gè)月派遣費(fèi)用。8.2派遣公司違約責(zé)任：8.2.1如派遣公司未能按約定派遣符合派遣條件的教師，應(yīng)向教育機(jī)構(gòu)支付違約金，違約金為一個(gè)月派遣費(fèi)用。8.2.2如派遣公司未能按約定提供培訓(xùn)服務(wù)，應(yīng)向教育機(jī)構(gòu)支付違約金，違約金為一個(gè)月派遣費(fèi)用。8.3教師違約責(zé)任：8.3.1如教師未按約定履行職責(zé)，造成教育機(jī)構(gòu)損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。8.3.2如教師提出辭職，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知教育機(jī)構(gòu)和派遣公司，否則應(yīng)支付違約金，違約金為一個(gè)月派遣費(fèi)用。第九條爭(zhēng)議解決方式9.1爭(zhēng)議解決途徑：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議。9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)：協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。9.3爭(zhēng)議解決期限：自爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十日內(nèi)解決。第十條合同解除與終止10.1合同解除條件：10.1.1雙方協(xié)商一致，可以解除合同。10.1.2發(fā)生不可抗力事件，致使合同無(wú)法履行。10.2合同終止條件：10.2.1合同期限屆滿。10.2.2雙方約定的其他終止條件成就。10.3合同解除或終止程序：任何一方解除或終止合同，應(yīng)提前三十日書面通知對(duì)方。第十一條合同續(xù)簽與變更11.1合同續(xù)簽條件：雙方在合同到期前三十日內(nèi)，如無(wú)異議，可協(xié)商續(xù)簽合同。11.2合同變更程序：任何一方要求變更合同內(nèi)容，應(yīng)書面提出，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，簽訂補(bǔ)充協(xié)議。11.3合同變更內(nèi)容：包括但不限于服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、期限等。第十二條合同生效與終止12.1合同生效條件：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2合同終止條件：合同期限屆滿或根據(jù)本合同約定解除或終止。12.3合同生效日期：2024年8月1日。第十三條保密條款13.1保密內(nèi)容：雙方在本合同履行過程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等。13.2保密期限：自合同終止之日起三年內(nèi)。13.3保密責(zé)任：任何一方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第十四條其他約定事項(xiàng)14.1法律適用：本合同適用中華人民共和國(guó)法律。14.2通知方式：書面通知，以掛號(hào)信或快遞方式送達(dá)。14.3合同份數(shù)與保管：本合同一式四份，雙方各執(zhí)兩份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方定義及介入范圍1.1第三方定義：指本合同簽訂后，因履行合同需要，由甲乙雙方一致同意引入的，為合同履行提供專業(yè)服務(wù)、咨詢、擔(dān)保或其他輔助服務(wù)的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人。1.2.1提供教育咨詢服務(wù)；1.2.2承擔(dān)教師派遣與培訓(xùn)過程中的審核、監(jiān)督工作；1.2.3提供財(cái)務(wù)審計(jì)、稅務(wù)籌劃等財(cái)務(wù)咨詢服務(wù)；1.2.4提供合同履行過程中的法律咨詢服務(wù)。第二條甲乙雙方責(zé)任與權(quán)利2.1甲方責(zé)任：2.1.1對(duì)第三方的資質(zhì)、信譽(yù)進(jìn)行審查，確保第三方具備履行合同所需的能力；2.1.2與第三方簽訂合作協(xié)議，明確雙方的權(quán)利義務(wù)；2.1.3監(jiān)督第三方履行合同，確保其服務(wù)符合合同約定。2.2乙方責(zé)任：2.2.1按照合同約定支付第三方服務(wù)費(fèi)用；2.2.2配合第三方工作，提供必要的支持與協(xié)助；2.2.3對(duì)第三方在履行合同過程中出現(xiàn)的問題，應(yīng)及時(shí)與甲方溝通，共同協(xié)商解決。2.3第三方權(quán)利：2.3.1按照合同約定收取服務(wù)費(fèi)用；2.3.2在合同履行過程中，享有甲乙雙方提供的必要條件；2.3.3遵守合同約定，對(duì)甲乙雙方的信息保密。第三條第三方責(zé)任限額3.1第三方在履行合同過程中，因自身原因造成甲乙雙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.2第三方責(zé)任限額為：3.2.1對(duì)甲方造成的損失，第三方責(zé)任限額為甲方因第三方原因遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失的百分之五十；3.2.2對(duì)乙方造成的損失，第三方責(zé)任限額為乙方因第三方原因遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失的百分之五十。3.3第三方責(zé)任限額的計(jì)算方法：3.3.1直接經(jīng)濟(jì)損失指因第三方原因?qū)е碌暮贤男兄袛?、延誤等造成的經(jīng)濟(jì)損失；3.3.2損失計(jì)算應(yīng)扣除甲乙雙方因履行合同所發(fā)生的必要費(fèi)用。第四條第三方介入的合同變更4.1第三方介入后，甲乙雙方如需變更合同內(nèi)容，應(yīng)與第三方協(xié)商一致，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。4.2補(bǔ)充協(xié)議應(yīng)明確第三方在變更后的權(quán)利義務(wù)。第五條第三方介入的爭(zhēng)議解決5.1第三方介入引發(fā)的爭(zhēng)議，由甲乙雙方與第三方協(xié)商解決。5.2協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第六條第三方介入的合同終止6.1第三方介入的合同終止，應(yīng)按照本合同約定的合同終止條件執(zhí)行。6.2第三方介入的合同終止，甲乙雙方應(yīng)與第三方協(xié)商解除合作協(xié)議。第七條第三方介入的其他規(guī)定7.1第三方介入的合同，甲乙雙方應(yīng)確保第三方具備履行合同所需的專業(yè)知識(shí)和技能。7.2第三方介入的合同，甲乙雙方應(yīng)確保第三方在履行合同過程中遵守國(guó)家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范。7.3第三方介入的合同，甲乙雙方應(yīng)確保第三方在履行合同過程中對(duì)甲乙雙方的信息保密。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.教師派遣服務(wù)協(xié)議詳細(xì)要求和說明：協(xié)議中應(yīng)明確教師派遣的崗位、數(shù)量、時(shí)間、期限、工作地點(diǎn)、費(fèi)用構(gòu)成、支付方式、考核標(biāo)準(zhǔn)等內(nèi)容。2.教師培訓(xùn)計(jì)劃詳細(xì)要求和說明：計(jì)劃中應(yīng)包括培訓(xùn)課程設(shè)置、培訓(xùn)時(shí)間安排、培訓(xùn)師資及場(chǎng)地、考核方式等內(nèi)容。3.教師培訓(xùn)考核記錄詳細(xì)要求和說明：記錄中應(yīng)詳細(xì)記載每位教師的培訓(xùn)考核情況，包括考核內(nèi)容、考核結(jié)果等。4.教師派遣費(fèi)用結(jié)算單詳細(xì)要求和說明：結(jié)算單中應(yīng)列明教師派遣費(fèi)用的具體構(gòu)成，包括基本工資、績(jī)效工資、五險(xiǎn)一金、帶薪休假等。5.第三方合作協(xié)議詳細(xì)要求和說明：協(xié)議中應(yīng)明確第三方的服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、責(zé)任、權(quán)利等內(nèi)容。6.爭(zhēng)議解決協(xié)議詳細(xì)要求和說明：協(xié)議中應(yīng)明確爭(zhēng)議解決的方式、機(jī)構(gòu)、期限等內(nèi)容。7.合同變更協(xié)議詳細(xì)要求和說明：協(xié)議中應(yīng)明確合同變更的原因、內(nèi)容、程序等內(nèi)容。8.合同終止協(xié)議詳細(xì)要求和說明：協(xié)議中應(yīng)明確合同終止的原因、程序、雙方責(zé)任等內(nèi)容。9.保密協(xié)議詳細(xì)要求和說明：協(xié)議中應(yīng)明確保密內(nèi)容、保密期限、保密責(zé)任等內(nèi)容。10.其他相關(guān)文件詳細(xì)要求和說明：包括但不限于教師資質(zhì)證明、培訓(xùn)證書、財(cái)務(wù)報(bào)表等。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.教師派遣違約行為：教師未按時(shí)到崗或擅自離崗；教師未履行教育教學(xué)職責(zé)，造成教學(xué)事故；教師違反學(xué)校規(guī)章制度，造成不良影響。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：教師違約，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。2.教師培訓(xùn)違約行為：教師未按時(shí)參加培訓(xùn)；教師培訓(xùn)考核不合格；教師培訓(xùn)期間違反培訓(xùn)紀(jì)律。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：教師違約，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。3.教育機(jī)構(gòu)違約行為：教育機(jī)構(gòu)未按時(shí)支付教師派遣費(fèi)用；教育機(jī)構(gòu)未按約定提供符合派遣條件的教師崗位；教育機(jī)構(gòu)未按約定提供培訓(xùn)服務(wù)。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：教育機(jī)構(gòu)違約，乙方有權(quán)解除合同，并要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。4.派遣公司違約行為：派遣公司未能按約定派遣符合派遣條件的教師；派遣公司未能按約定提供培訓(xùn)服務(wù)；派遣公司違反保密義務(wù)，泄露甲乙雙方商業(yè)秘密。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：派遣公司違約，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。5.第三方違約行為：第三方未按時(shí)提供服務(wù)質(zhì)量；第三方泄露甲乙雙方商業(yè)秘密；第三方違反保密義務(wù)。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：第三方違約，甲乙雙方有權(quán)解除合作協(xié)議，并要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。全文完。2024年度教育機(jī)構(gòu)教師派遣與培訓(xùn)服務(wù)合同1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1派遣機(jī)構(gòu)名稱及地址1.2派遣機(jī)構(gòu)法定代表人及聯(lián)系方式1.3教育機(jī)構(gòu)名稱及地址1.4教育機(jī)構(gòu)法定代表人及聯(lián)系方式2.派遣教師的基本條件2.1派遣教師的資質(zhì)要求2.2派遣教師的年齡及健康狀況要求2.3派遣教師的學(xué)歷及專業(yè)要求3.派遣教師的工作內(nèi)容3.1教學(xué)工作內(nèi)容3.2管理工作內(nèi)容3.3研究工作內(nèi)容4.派遣教師的培訓(xùn)內(nèi)容4.1培訓(xùn)目標(biāo)4.2培訓(xùn)內(nèi)容4.3培訓(xùn)方式4.4培訓(xùn)時(shí)間4.5培訓(xùn)費(fèi)用5.派遣教師的薪酬及福利待遇5.1基本工資5.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼5.3保險(xiǎn)福利5.4休假制度6.派遣教師的考核及評(píng)價(jià)6.1考核方式6.2考核內(nèi)容6.3評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)6.4懲罰措施7.教育機(jī)構(gòu)對(duì)派遣教師的支持7.1教學(xué)資源支持7.2研究支持7.3生活支持7.4職業(yè)發(fā)展支持8.合同期限及終止8.1合同期限8.2終止條件8.3終止程序9.違約責(zé)任及賠償9.1違約情形9.2賠償標(biāo)準(zhǔn)9.3賠償程序10.保密條款10.1保密內(nèi)容10.2保密期限10.3違約責(zé)任11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)11.3爭(zhēng)議解決程序12.合同的生效及修改12.1合同生效條件12.2合同修改程序13.合同附件13.1附件一：派遣教師名單13.2附件二：派遣教師培訓(xùn)計(jì)劃13.3附件三：薪酬及福利待遇明細(xì)表14.其他約定事項(xiàng)第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1派遣機(jī)構(gòu)名稱：教育派遣有限公司1.2派遣機(jī)構(gòu)地址：省市區(qū)路號(hào)1.3派遣機(jī)構(gòu)法定代表人：1.5教育機(jī)構(gòu)名稱：實(shí)驗(yàn)小學(xué)1.6教育機(jī)構(gòu)地址：省市區(qū)路號(hào)1.7教育機(jī)構(gòu)法定代表人：2.派遣教師的基本條件2.1派遣教師的資質(zhì)要求：具有國(guó)家認(rèn)可的教師資格證書，且無(wú)不良記錄。2.2派遣教師的年齡及健康狀況要求：年齡在2055周歲之間，身體健康，無(wú)傳染性疾病。3.派遣教師的工作內(nèi)容3.1教學(xué)工作內(nèi)容：負(fù)責(zé)所派遣班級(jí)的教學(xué)工作，包括備課、授課、輔導(dǎo)、批改作業(yè)等。3.2管理工作內(nèi)容：協(xié)助教育機(jī)構(gòu)進(jìn)行班級(jí)管理，維護(hù)課堂秩序，參與學(xué)校組織的各項(xiàng)活動(dòng)。3.3研究工作內(nèi)容：參與學(xué)?；蚺汕矙C(jī)構(gòu)組織的教育教學(xué)研究活動(dòng)，提高教育教學(xué)水平。4.派遣教師的培訓(xùn)內(nèi)容4.1培訓(xùn)目標(biāo)：提高派遣教師的教學(xué)能力、班級(jí)管理能力和研究能力。4.2培訓(xùn)內(nèi)容：教育教學(xué)理論、教學(xué)方法、班級(jí)管理技巧、教育科研方法等。4.3培訓(xùn)方式：集中培訓(xùn)、網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)、實(shí)踐教學(xué)、導(dǎo)師指導(dǎo)等。4.4培訓(xùn)時(shí)間：合同期內(nèi)，每年至少組織兩次集中培訓(xùn)，每次不少于2天。4.5培訓(xùn)費(fèi)用：由派遣機(jī)構(gòu)承擔(dān)。5.派遣教師的薪酬及福利待遇5.1基本工資：根據(jù)派遣教師學(xué)歷、資歷及所在地區(qū)工資水平確定。5.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼：根據(jù)派遣教師工作表現(xiàn)及學(xué)校相關(guān)規(guī)定發(fā)放。5.3保險(xiǎn)福利：按照國(guó)家規(guī)定，為派遣教師購(gòu)買社會(huì)保險(xiǎn)。5.4休假制度：按照國(guó)家規(guī)定，享受帶薪年假、病假、產(chǎn)假等。6.派遣教師的考核及評(píng)價(jià)6.1考核方式：定期考核、年度考核、教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)等。6.2考核內(nèi)容：教學(xué)質(zhì)量、班級(jí)管理、教育教學(xué)研究、師德表現(xiàn)等。6.3評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)：參照國(guó)家及地方教育部門相關(guān)規(guī)定，結(jié)合學(xué)校實(shí)際情況制定。6.4懲罰措施：對(duì)考核不合格的教師，按照合同約定進(jìn)行處罰，包括但不限于警告、降薪、解聘等。7.教育機(jī)構(gòu)對(duì)派遣教師的支持7.1教學(xué)資源支持：提供必要的教學(xué)設(shè)施、教學(xué)資料、網(wǎng)絡(luò)資源等。7.2研究支持：為派遣教師提供學(xué)術(shù)交流平臺(tái)，協(xié)助參與教育科研項(xiàng)目。7.3生活支持：協(xié)助解決派遣教師在工作、生活中的實(shí)際問題。7.4職業(yè)發(fā)展支持：為派遣教師提供職業(yè)發(fā)展規(guī)劃指導(dǎo)，協(xié)助提升職業(yè)素養(yǎng)。8.合同期限及終止8.1合同期限：本合同期限自2024年1月1日起至2024年12月31日止。8.2終止條件：8.2.1合同到期自然終止；8.2.2雙方協(xié)商一致解除合同；8.2.3發(fā)生合同約定解除合同的情形；8.2.4出現(xiàn)法律、法規(guī)規(guī)定的其他解除合同的情形。8.3終止程序：8.3.1雙方協(xié)商一致解除合同的，應(yīng)當(dāng)提前30日書面通知對(duì)方；8.3.2發(fā)生合同約定解除合同的情形，任何一方均有權(quán)書面通知對(duì)方解除合同；8.3.3出現(xiàn)法律、法規(guī)規(guī)定的其他解除合同的情形，按照相關(guān)法律法規(guī)處理。9.違約責(zé)任及賠償9.1違約情形：9.1.1派遣機(jī)構(gòu)未能按照合同約定派遣符合條件教師的；9.1.2教育機(jī)構(gòu)未能按照合同約定支付派遣教師薪酬的；9.1.3雙方未按照合同約定履行培訓(xùn)義務(wù)的；9.1.4任何一方違反保密條款的；9.1.5任何一方違反合同約定的其他義務(wù)的。9.2賠償標(biāo)準(zhǔn)：9.2.1違約方應(yīng)當(dāng)賠償守約方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失；9.2.2因違約行為給對(duì)方造成名譽(yù)損害的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；9.2.3因違約行為導(dǎo)致合同無(wú)法履行的，應(yīng)當(dāng)按照合同約定或法律、法規(guī)規(guī)定承擔(dān)賠償責(zé)任。9.3賠償程序：9.3.1雙方協(xié)商解決賠償事宜；9.3.2協(xié)商不成的，可以向合同簽訂地人民法院提起訴訟。10.保密條款10.1保密內(nèi)容：雙方在本合同履行過程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、個(gè)人隱私等信息。10.2保密期限：自合同簽訂之日起至合同終止后3年。10.3違約責(zé)任：任何一方違反保密條款，泄露對(duì)方保密信息的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中產(chǎn)生的爭(zhēng)議。11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)：協(xié)商不成的，可以向合同簽訂地人民法院提起訴訟。11.3爭(zhēng)議解決程序：按照中華人民共和國(guó)民事訴訟法的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。12.合同的生效及修改12.1合同生效條件：本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。12.2合同修改程序：對(duì)本合同的任何修改，必須以書面形式進(jìn)行，經(jīng)雙方簽字（或蓋章）后生效。13.合同附件13.1附件一：派遣教師名單13.2附件二：派遣教師培訓(xùn)計(jì)劃13.3附件三：薪酬及福利待遇明細(xì)表14.其他約定事項(xiàng)14.1本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。14.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.3本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的概念與范圍15.1第三方概念：本合同中的第三方是指除合同雙方外的任何自然人、法人或其他組織，包括但不限于中介方、技術(shù)服務(wù)提供方、咨詢服務(wù)提供方等。15.2.1提供中介服務(wù)，協(xié)助合同雙方達(dá)成合同；15.2.2提供技術(shù)服務(wù)，如教育資源的提供、設(shè)備維護(hù)等；15.2.3提供咨詢服務(wù)，如法律咨詢、財(cái)務(wù)咨詢等。16.第三方介入的程序16.1第三方介入前，合同雙方應(yīng)書面通知對(duì)方，并明確第三方的介入原因、目的和預(yù)期效果。16.2合同雙方應(yīng)與第三方簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議，明確各方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。16.3第三方介入后，合同雙方應(yīng)繼續(xù)履行本合同的約定，并確保第三方行為符合合同要求。17.第三方介入的責(zé)權(quán)利17.1第三方責(zé)任：第三方應(yīng)按照合作協(xié)議的約定，對(duì)自身的服務(wù)質(zhì)量和行為承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。17.2第三方權(quán)利：第三方有權(quán)根據(jù)合作協(xié)議的約定，獲得相應(yīng)的報(bào)酬和權(quán)益。17.3第三方義務(wù)：第三方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，尊重合同雙方的合法權(quán)益，不得損害合同雙方的合法權(quán)益。18.第三方介入時(shí)的額外條款18.1.1第三方介入的具體內(nèi)容、范圍和方式；18.1.2第三方介入的費(fèi)用承擔(dān)及支付方式；18.1.3第三方介入的風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān)及責(zé)任劃分。19.第三方責(zé)任限額19.1第三方責(zé)任限額的確定：第三方責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方介入的具體內(nèi)容、服務(wù)性質(zhì)和可能產(chǎn)生的風(fēng)險(xiǎn)等因素綜合考慮。19.2責(zé)任限額的約定：合同雙方應(yīng)在本合同中明確約定第三方責(zé)任限額，并在合作協(xié)議中予以確認(rèn)。19.3超過責(zé)任限額的處理：如第三方行為導(dǎo)致合同一方遭受損失，超過責(zé)任限額的部分，合同雙方應(yīng)按照本合同約定的違約責(zé)任條款進(jìn)行處理。20.第三方與其他各方的劃分說明20.1第三方與合同雙方的責(zé)任劃分：第三方介入后，合同雙方應(yīng)明確劃分各自的責(zé)任范圍，確保第三方行為不影響合同雙方的權(quán)益。20.2第三方與合同雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系：第三方與合同雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系應(yīng)按照合作協(xié)議的約定執(zhí)行，本合同的相關(guān)條款仍適用于第三方。20.3第三方與其他第三方的關(guān)系：第三方與其他第三方之間的關(guān)系，應(yīng)按照各自合作協(xié)議的約定處理。21.第三方介入的變更與終止21.1第三方介入的變更：合同雙方或第三方如需變更第三方介入的內(nèi)容，應(yīng)書面通知對(duì)方，并協(xié)商一致后修改相關(guān)協(xié)議。21.2第三方介入的終止：合同雙方或第三方如需終止第三方介入，應(yīng)書面通知對(duì)方，并協(xié)商一致后終止相關(guān)協(xié)議。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：派遣教師名單要求：詳細(xì)列明派遣教師的姓名、性別、年齡、學(xué)歷、專業(yè)、教師資格證書號(hào)碼、派遣崗位及教學(xué)科目。說明：該名單作為合同附件，用于確認(rèn)派遣教師的基本信息。2.附件二：派遣教師培訓(xùn)計(jì)劃要求：詳細(xì)列明培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)方式、培訓(xùn)地點(diǎn)及培訓(xùn)講師信息。說明：該計(jì)劃作為合同附件，用于明確雙方對(duì)教師培訓(xùn)的安排。3.附件三：薪酬及福利待遇明細(xì)表要求：詳細(xì)列明派遣教師的工資結(jié)構(gòu)、獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)、保險(xiǎn)福利待遇等。說明：該明細(xì)表作為合同附件，用于明確派遣教師的薪酬及福利待遇。4.附件四：第三方合作協(xié)議要求：詳細(xì)列明第三方介入的具體內(nèi)容、范圍、費(fèi)用、責(zé)任及義務(wù)等。說明：該協(xié)議作為合同附件，用于明確第三方介入的細(xì)節(jié)。5.附件五：違約責(zé)任及賠償協(xié)議要求：詳細(xì)列明違約行為的種類、認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)及相應(yīng)的賠償措施。說明：該協(xié)議作為合同附件，用于明確違約責(zé)任及賠償?shù)木唧w規(guī)定。6.附件六：保密協(xié)議要求：詳細(xì)列明保密信息的范圍、保密期限及違約責(zé)任。說明：該協(xié)議作為合同附件，用于明確保密義務(wù)及違約責(zé)任。7.附件七：爭(zhēng)議解決協(xié)議要求：詳細(xì)列明爭(zhēng)議解決的方式、機(jī)構(gòu)及程序。說明：該協(xié)議作為合同附件，用于明確爭(zhēng)議解決的具體安排。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：1.1派遣機(jī)構(gòu)未按約定派遣符合條件教師的；1.2教育機(jī)構(gòu)未按約定支付派遣教師薪酬的；1.3派遣教師違反教育教學(xué)紀(jì)律的；1.4雙方未按約定履行培訓(xùn)義務(wù)的；1.5違反保密條款的；1.6其他違反本合同約定的行為。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：2.1違約行為一經(jīng)發(fā)生，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任；2.2違約責(zé)任包括但不限于賠償損失、支付違約金、解除合同等；2.3違約責(zé)任的具體認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)參照本合同及附件的相關(guān)規(guī)定。3.違約責(zé)任示例說明：3.1派遣機(jī)構(gòu)未按約定派遣符合條件教師，導(dǎo)致教育機(jī)構(gòu)遭受損失的，派遣機(jī)構(gòu)應(yīng)賠償教育機(jī)構(gòu)因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失；3.2教育機(jī)構(gòu)未按約定支付派遣教師薪酬，派遣教師可要求教育機(jī)構(gòu)支付違約金；3.3派遣教師違反教育教學(xué)紀(jì)律，教育機(jī)構(gòu)可給予警告、降薪、解聘等處理；3.4雙方未按約定履行培訓(xùn)義務(wù)，應(yīng)協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。全文完。2024年度教育機(jī)構(gòu)教師派遣與培訓(xùn)服務(wù)合同2本合同目錄一覽第一條教師派遣與培訓(xùn)服務(wù)的具體內(nèi)容1.1教師派遣的基本要求1.2教師派遣的工作職責(zé)1.3教師派遣的服務(wù)期限1.4教師派遣的工作地點(diǎn)1.5教師派遣的工作時(shí)間1.6教師派遣的工資待遇1.7教師派遣的福利待遇第二條教師培訓(xùn)的具體安排2.1培訓(xùn)內(nèi)容與目標(biāo)2.2培訓(xùn)時(shí)間與地點(diǎn)2.3培訓(xùn)教師的選擇2.4培訓(xùn)效果的評(píng)估2.5培訓(xùn)費(fèi)用的承擔(dān)2.6培訓(xùn)期間的管理與考核第三條教師派遣與培訓(xùn)服務(wù)的交付與驗(yàn)收3.1教師派遣與培訓(xùn)服務(wù)的交付時(shí)間3.2教師派遣與培訓(xùn)服務(wù)的驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)3.3教師派遣與培訓(xùn)服務(wù)的驗(yàn)收程序3.4教師派遣與培訓(xùn)服務(wù)的驗(yàn)收責(zé)任第四條合同的生效、變更與終止4.1合同的生效條件4.2合同的變更程序4.3合同的終止條件4.4合同終止后的處理事宜第五條教師派遣與培訓(xùn)服務(wù)的違約責(zé)任5.1教師派遣的違約責(zé)任5.2教師培訓(xùn)的違約責(zé)任5.3違約責(zé)任的承擔(dān)方式第六條爭(zhēng)議解決方式6.1爭(zhēng)議解決的原則6.2爭(zhēng)議解決的方式6.3爭(zhēng)議解決的機(jī)構(gòu)第七條合同的附件與補(bǔ)充協(xié)議7.1合同附件的內(nèi)容7.2補(bǔ)充協(xié)議的簽訂程序7.3補(bǔ)充協(xié)議的生效條件第八條合同的解除與終止8.1合同解除的條件8.2合同解除的程序8.3合同解除后的處理事宜第九條合同的保密條款9.1保密信息的范圍9.2保密信息的保護(hù)措施9.3保密信息的披露限制第十條合同的不可抗力條款10.1不可抗力的定義10.2不可抗力發(fā)生時(shí)的處理10.3不可抗力對(duì)合同履行的影響第十一條合同的簽署與生效11.1合同的簽署程序11.2合同的生效時(shí)間11.3合同的簽署主體第十二條合同的解除與終止12.1合同解除的條件12.2合同解除的程序12.3合同解除后的處理事宜第十三條合同的續(xù)簽與終止13.1合同續(xù)簽的條件13.2合同續(xù)簽的程序13.3合同續(xù)簽后的處理事宜第十四條合同的終止與解除后的處理14.1合同終止后的處理事宜14.2合同解除后的處理事宜14.3合同終止與解除后的費(fèi)用結(jié)算第一部分：合同1.1教師派遣的基本要求1.2教師派遣的工作職責(zé)1.3教師派遣的服務(wù)期限1.4教師派遣的工作地點(diǎn)1.5教師派遣的工作時(shí)間1.6教師派遣的工資待遇1.7教師派遣的福利待遇2.1培訓(xùn)內(nèi)容與目標(biāo)2.2培訓(xùn)時(shí)間與地點(diǎn)2.3培訓(xùn)教師的選擇2.4培訓(xùn)效果的評(píng)估2.5培訓(xùn)費(fèi)用的承擔(dān)2.6培訓(xùn)期間的管理與考核3.1教師派遣與培訓(xùn)服務(wù)的交付時(shí)間3.2教師派遣與培訓(xùn)服務(wù)的驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)3.3教師派遣與培訓(xùn)服務(wù)的驗(yàn)收程序3.4教師派遣與培訓(xùn)服務(wù)的驗(yàn)收責(zé)任4.1合同的生效條件4.2合同的變更程序4.3合同的終止條件4.4合同終止后的處理事宜5.1教師派遣的違約責(zé)任5.2教師培訓(xùn)的違約責(zé)任5.3違約責(zé)任的承擔(dān)方式6.1爭(zhēng)議解決的原則6.2爭(zhēng)議解決的方式6.3爭(zhēng)議解決的機(jī)構(gòu)7.1合同附件的內(nèi)容7.2補(bǔ)充協(xié)議的簽訂程序7.3補(bǔ)充協(xié)議的生效條件8.1合同解除的條件8.1.1教師派遣方或培訓(xùn)方嚴(yán)重違反合同約定8.1.2教師因健康原因無(wú)法繼續(xù)履行合同8.1.3因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行8.2合同解除的程序8.2.1提前通知對(duì)方，說明解除原因8.2.2雙方協(xié)商確定解除事宜8.2.3依法辦理合同解除手續(xù)8.3合同解除后的處理事宜8.3.1教師派遣方或培訓(xùn)方退還已收取的費(fèi)用8.3.2教師派遣方或培訓(xùn)方賠償因解除合同造成的損失8.3.3教師派遣方或培訓(xùn)方辦理教師派遣或培訓(xùn)合同的終止手續(xù)9.1保密信息的范圍9.1.1教師派遣與培訓(xùn)服務(wù)的相關(guān)商業(yè)秘密9.1.2教師個(gè)人隱私信息9.1.3教育機(jī)構(gòu)內(nèi)部管理信息9.2保密信息的保護(hù)措施9.2.1教師派遣方和培訓(xùn)方采取保密措施，防止信息泄露9.2.2教師承諾遵守保密義務(wù)9.2.3制定保密協(xié)議，明確保密責(zé)任9.3保密信息的披露限制9.3.1教師派遣方和培訓(xùn)方未經(jīng)對(duì)方同意不得披露保密信息9.3.2法律法規(guī)要求披露的除外10.1不可抗力的定義10.1.1不可抗力是指合同訂立后發(fā)生的，不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況10.2不可抗力發(fā)生時(shí)的處理10.2.1雙方應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方，并提供相關(guān)證明材料10.2.2采取必要措施減少損失10.3不可抗力對(duì)合同履行的影響10.3.1不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行的，可以免除責(zé)任10.3.2不可抗力導(dǎo)致合同履行困難的，可以適當(dāng)調(diào)整履行期限11.1合同簽署程序11.1.1雙方代表簽署合同11.1.2雙方代表簽字蓋章11.1.3合同經(jīng)雙方確認(rèn)無(wú)誤后生效11.2合同生效時(shí)間11.2.1合同簽署之日起生效11.2.2合同經(jīng)雙方代表簽字蓋章后生效11.3合同簽署主體11.3.1教師派遣方代表11.3.2培訓(xùn)方代表12.1合同解除的條件12.1.1教師派遣方或培訓(xùn)方嚴(yán)重違反合同約定12.1.2教師因健康原因無(wú)法繼續(xù)履行合同12.1.3因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行12.2合同解除的程序12.2.1提前通知對(duì)方，說明解除原因12.2.2雙方協(xié)商確定解除事宜12.2.3依法辦理合同解除手續(xù)12.3合同解除后的處理事宜12.3.1教師派遣方或培訓(xùn)方退還已收取的費(fèi)用12.3.2教師派遣方或培訓(xùn)方賠償因解除合同造成的損失12.3.3教師派遣方或培訓(xùn)方辦理教師派遣或培訓(xùn)合同的終止手續(xù)13.1合同續(xù)簽的條件13.1.1雙方同意繼續(xù)合作13.1.2合同履行情況良好13.2合同續(xù)簽的程序13.2.1雙方協(xié)商確定續(xù)簽事宜13.2.2簽訂續(xù)簽協(xié)議13.3合同續(xù)簽后的處理事宜13.3.1教師派遣方或培訓(xùn)方繼續(xù)履行合同義務(wù)13.3.2教師派遣方或培訓(xùn)方更新合同內(nèi)容，如需調(diào)整費(fèi)用等14.1合同終止后的處理事宜14.1.1教師派遣方或培訓(xùn)方退還已收取的費(fèi)用14.1.2教師派遣方或培訓(xùn)方賠償因合同終止造成的損失14.2合同解除后的處理事宜14.2.1教師派遣方或培訓(xùn)方退還已收取的費(fèi)用14.2.2教師派遣方或培訓(xùn)方賠償因合同解除造成的損失14.3合同終止與解除后的費(fèi)用結(jié)算14.3.1教師派遣方或培訓(xùn)方根據(jù)合同約定結(jié)算費(fèi)用14.3.2任何一方未履行合同義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任第二部分：第三方介入后的修正15.1第三方介入的定義15.1.1第三方是指除甲乙雙方之外的，在合同履行過程中可能介入的任何個(gè)人或機(jī)構(gòu)，包括但不限于中介方、咨詢服務(wù)提供方、技術(shù)支持方等。15.2第三方介入的條件15.2.1第三方介入需經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議。15.2.2第三方介入的目的是為了更好地履行合同，提高服務(wù)質(zhì)量或效率。15.3第三方介入的程序15.3.1甲乙雙方共同確定第三方介入的必要性和具體方案。15.3.2甲乙雙方與第三方簽訂合作協(xié)議，明確各方責(zé)任和義務(wù)。15.3.3第三方在合作協(xié)議約定的范圍內(nèi)開展相關(guān)工作。16.1甲乙雙方根據(jù)本合同有第三方介入時(shí)，需增加的額外條款16.1.1甲乙雙方應(yīng)確保第三方具備履行合同所需的資質(zhì)和能力。16.1.2第三方應(yīng)遵守合同約定，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。16.1.3甲乙雙方應(yīng)向第三方提供必要的資料和信息，以便其履行合同。17.1第三方的責(zé)任17.1.1第三方應(yīng)按照合作協(xié)議的約定，履行合同規(guī)定的義務(wù)。17.1.2第三方因自身原因?qū)е潞贤瑹o(wú)法履行的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。17.1.3第三方在履行合同過程中，造成甲乙雙方損失的，應(yīng)予以賠償。18.1第三方的權(quán)利18.1.1第三方有權(quán)根據(jù)合作協(xié)議的約定，獲得相應(yīng)的報(bào)酬。18.1.2第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供履行合同所需的必要條件和協(xié)助。19.1第三方與其他各方的劃分說明19.1.1第三方與甲乙雙方是獨(dú)立的合同關(guān)系，第三方對(duì)甲乙雙方的責(zé)任僅限于合作協(xié)議的約定。19.1.2第三方不承擔(dān)本合同中甲乙雙方應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任。19.1.3第三方在履行合同過程中，不涉及甲乙雙方的內(nèi)部事務(wù)。20.1第三方的責(zé)任限額20.1.1第三方對(duì)甲乙雙方的責(zé)任限額，應(yīng)根據(jù)合作協(xié)議的約定確定。20.1.2若合作協(xié)議未約定責(zé)任限額，則以法律規(guī)定的最高限額為準(zhǔn)。20.1.3.1第三方履行合同的能力和風(fēng)險(xiǎn)；20.1.3.2第三方在履行合同過程中可能發(fā)生的損失；20.1.3.3合同的性質(zhì)和標(biāo)的。21.1第三方介入的監(jiān)督與檢查21.1.1甲乙雙方有權(quán)對(duì)第三方的履約情況進(jìn)行監(jiān)督和檢查。21.1.2