安全生產(chǎn)責(zé)任制制度

安全生產(chǎn)責(zé)任制XFRQ-002-1第一章總則第一條為加強安全管理工作，明確各部門及各崗位生產(chǎn)人員安全職責(zé)，依據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《山東省安全生產(chǎn)管理條例》、《山東省生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)主體責(zé)任規(guī)定》，特制訂本制度。第二條本制度規(guī)定了公司安全生產(chǎn)責(zé)任制的制定、溝通、培訓(xùn)、評審、修訂及考核等要求，適用于公司及所屬各部門安全生產(chǎn)責(zé)任制管理。第三條定義安全生產(chǎn)責(zé)任制安全生產(chǎn)責(zé)任制是企業(yè)的一項基本管理制度，主要指企業(yè)的各崗位人員對安全生產(chǎn)所負責(zé)的工作和應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任的一種制度，以下簡稱“責(zé)任制”。第二章基本原則第四條公司的安全工作實行安全生產(chǎn)責(zé)任制。第五條公司總經(jīng)理對本公司的安全生產(chǎn)全面負責(zé)，是本公司總經(jīng)理。第六條公司各分管副總是安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組的組成人員，并對各自分管的安全工作有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。第七條公司安全工作實行部門負責(zé)制，各部門負責(zé)人對本部門的安全負責(zé)。第八條安全生產(chǎn)人人有責(zé)，公司員工必須認(rèn)真履行各自的安全生產(chǎn)職責(zé)，做到恪盡職守，各負其責(zé)。第九條上級部門對下級部門的安全職責(zé)落實負管理責(zé)任，下級部門向各自領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)。第三章職責(zé)第十條職責(zé)1、企業(yè)總經(jīng)理負責(zé)組織制訂、簽發(fā)本企業(yè)各級責(zé)任制，對本企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子成員、分管部門領(lǐng)導(dǎo)進行責(zé)任制的溝通與評估。2、企業(yè)其他負責(zé)人負責(zé)對分管部門領(lǐng)導(dǎo)進行責(zé)任制的溝通與評估。3、綜合管理部負責(zé)制訂責(zé)任制的具體實施工作，以及各崗位員工的履職評估。4、安全部負責(zé)企業(yè)及各部門領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制的編制工作及安全生產(chǎn)責(zé)任制的考核工作。5、各部門負責(zé)本部門員工崗位責(zé)任制的編制、溝通與評估。6、各站長負責(zé)本站員工崗位責(zé)任制的溝通與評估。第四章管理要求第十一條責(zé)任制的制訂與發(fā)布1、公司總經(jīng)理根據(jù)公司安全生產(chǎn)需要，作出責(zé)任制制訂的決定。2、綜合管理部接受責(zé)任制制訂任務(wù)后，應(yīng)在2個工作日內(nèi)組織編制完成責(zé)任制制訂計劃。3、安全部應(yīng)組織開展以下具體工作：（1）在5個工作日內(nèi)完成責(zé)任制制訂方案。（2）在20個工作日內(nèi)完成公司領(lǐng)導(dǎo)、各部門（場站）領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制初稿的制訂工作。（3）收集匯總安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組成員討論決議，5個工作日內(nèi)組織完成公司領(lǐng)導(dǎo)、各部門（場站）領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制的修改工作。4、各部門（場站）負責(zé)人應(yīng)根據(jù)責(zé)任制制訂方案，組織開展以下工作：（1）在20個工作日內(nèi)組織完成本部門員工崗位責(zé)任制的制訂、內(nèi)部審查及員工意見征求工作。（2）依據(jù)內(nèi)部審查結(jié)果及員工建議，5個工作日內(nèi)組織完成本部門員工崗位責(zé)任制的修改工作，并上報安全部。5、各崗位人員的安全生產(chǎn)責(zé)任制應(yīng)包括：（1）安全生產(chǎn)職責(zé)；（2）到位標(biāo)準(zhǔn)；（3）權(quán)限與義務(wù)。6、各崗位人員的安全生產(chǎn)到位標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)包括：（1）貫徹、落實政策法規(guī)的行動；（2）組織，參加的安全生產(chǎn)活動；（3）執(zhí)行安全生產(chǎn)的巡視，檢查；（4）參與風(fēng)險評估研究；（5）參與體系的內(nèi)審；（6）對評估發(fā)現(xiàn)問題的處置；（7）對糾正行為的實施進行回顧；（8）參加應(yīng)急演練與救援；（9）參與安全事故調(diào)查；（10）對安全生產(chǎn)風(fēng)險管理體系進行回顧；（11）日常事務(wù)包括與相關(guān)方溝通安全生產(chǎn)問題。7、安全部收集匯總各部門（場站）崗位人員的責(zé)任制后，應(yīng)在20個工作日內(nèi)完成組織評審及修改，并轉(zhuǎn)交公司綜合管理部。8、綜合管理部應(yīng)在10個工作日內(nèi)組織完成責(zé)任制的復(fù)審及修改工作，并提交給公司總經(jīng)理。9、公司總經(jīng)理應(yīng)在20個工作日內(nèi)組織安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組成員對責(zé)任制進行審定、簽發(fā)。10、審定后的責(zé)任制，應(yīng)交由綜合管理部負責(zé)人，綜合管理部負責(zé)人應(yīng)組織在5個工作日內(nèi)以文件形式進行發(fā)布,同時備案存檔。第十二條責(zé)任制的溝通1、責(zé)任制溝通應(yīng)遵循逐級溝通的原則。2、公司總經(jīng)理應(yīng)在5個工作日內(nèi)，對分管副職、分管部門的負責(zé)人進行責(zé)任制的溝通。特別關(guān)注新提拔的中層干部，確保其理解并接受。3、公司分管副職應(yīng)在5個工作日內(nèi)對分管部門的負責(zé)人進行責(zé)任制的溝通。特別關(guān)注新提拔的中層干部，確保其理解并接受。4、各部門（場站）負責(zé)人應(yīng)在5個工作日內(nèi)對本部門分管副職、班長進行責(zé)任制的溝通。特別關(guān)注新提拔的中層副職、班（站）長，確保其理解并接受。5、班長應(yīng)在5個工作日內(nèi)對本班組人員進行責(zé)任制溝通。特別關(guān)注新上崗、轉(zhuǎn)崗的員工，確保每個員工理解、接受并履行其責(zé)任制。6、各崗位人員均應(yīng)熟悉并理解自己的安全生產(chǎn)職責(zé)，有疑問時逐級向上反饋，上級應(yīng)做好溝通和解釋。各級人員責(zé)任制的溝通應(yīng)做好記錄。第十三條責(zé)任制的培訓(xùn)1、安全生產(chǎn)責(zé)任制培訓(xùn)應(yīng)納入部門級安全教育。2、安全生產(chǎn)責(zé)任制培訓(xùn)至少每年進行一次，由部門自行組織。3、安全部負責(zé)對各部室責(zé)任制培訓(xùn)情況進行監(jiān)督、考核。第十四條責(zé)任制的執(zhí)行與評估1、各崗位人員應(yīng)嚴(yán)格按崗位責(zé)任制履行崗位職責(zé)。2、公司總經(jīng)理每年應(yīng)對公司分管副職、分管部門負責(zé)人的責(zé)任制履職情況進行評估，并將履職評估情況通知綜合管理部。3、公司分管副職每年應(yīng)對分管部門（場站）負責(zé)人的責(zé)任制履職情況進行評估，并將履職評估情況通知綜合管理部。4、部門（場站）負責(zé)人每年應(yīng)對分管副職、班（站）長的責(zé)任制履職情況進行評估。匯總本部門各崗位履職情況報送綜合管理部。5、班（站）長每年應(yīng)對班組員工的責(zé)任制履職情況進行評估，并將評估情況報送部門負責(zé)人。6、各級崗位責(zé)任制的評估結(jié)果，應(yīng)向當(dāng)事人進行反饋。第十五條責(zé)任制的修訂。1、安全部每年應(yīng)結(jié)合崗位需求及履職評估情況，對公司各崗位的責(zé)任制進行回顧，對發(fā)現(xiàn)的問題或不足，及時進行糾正或更新。2、當(dāng)部門或崗位職責(zé)發(fā)生變化時，安全部應(yīng)在1個月內(nèi)，向公司總經(jīng)理提出責(zé)任制修訂建議，并按相關(guān)流程組織修訂和更新。第十六條責(zé)任制的考核1、安全部結(jié)合崗位履職評估情況對安全生產(chǎn)責(zé)任制進行考核，考核參照公司年度《安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書》、《安全生產(chǎn)獎懲管理制度》執(zhí)行。2、各級崗位責(zé)任制的溝通應(yīng)做好記錄，記錄至少保存3年。第五章公司各級人員安全職責(zé)第十七條各部門安全職責(zé)詳見附件。第六章附則第十八條本制度安全部負責(zé)解釋。第十九條本制度自下發(fā)之日起開始實施。

公司總經(jīng)理安全職責(zé)1、建立、健全本單位安全生產(chǎn)責(zé)任制；2、組織制定并督促安全生產(chǎn)管理制度和安全操作規(guī)程的落實；3、確定符合條件的分管安全生產(chǎn)的負責(zé)人、技術(shù)負責(zé)人；4、依法設(shè)置安全生產(chǎn)管理機構(gòu)并配備安全生產(chǎn)管理人員，落實本單位技術(shù)管理機構(gòu)的安全職能并配備安全技術(shù)人員；5、定期研究安全生產(chǎn)工作，向職工代表大會、職工大會或者股東大會報告安全生產(chǎn)情況，接受工會、從業(yè)人員、股東對安全生產(chǎn)工作的監(jiān)督；6、保證安全生產(chǎn)投入的有效實施，依法履行建設(shè)項目安全設(shè)施和職業(yè)病防護設(shè)施與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投入生產(chǎn)和使用的規(guī)定；7、組織建立安全生產(chǎn)風(fēng)險管控機制，督促、檢查安全生產(chǎn)工作，及時消除生產(chǎn)安全事故隱患；8、組織開展安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作；9、依法開展安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、安全文化建設(shè)和班組安全建設(shè)工作；10、建立、實施、保持和持續(xù)改進風(fēng)險分級管控體系和隱患排查治理體系；11、組織制定并實施事故應(yīng)急救援預(yù)案；12、及時、如實報告事故，組織事故搶救；13、組織實施職業(yè)病防治工作，保障從業(yè)人員的職業(yè)健康；14、法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他職責(zé)。公司副總經(jīng)理安全職責(zé)1、副總經(jīng)理在總經(jīng)理指定的工作范圍內(nèi)對安全生產(chǎn)負責(zé)。2、組織實施國家職業(yè)安全健康方針、政策、法規(guī)以及上級主管部門提出的職業(yè)安全健康工作要求。3、協(xié)助總經(jīng)理研究、擬定公司安全生產(chǎn)的發(fā)展戰(zhàn)略、工作計劃，安全生產(chǎn)目標(biāo)、安全技術(shù)措施。領(lǐng)導(dǎo)公司的安全和生產(chǎn)工作，對公司安全生產(chǎn)做到“三同時”。4、組織、制定和貫徹各級安全生產(chǎn)責(zé)任制、安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全應(yīng)急預(yù)防措施。5、召開安全生產(chǎn)日常會議，組織、提出、落實安全整改方案，組織各部門進行日常安全管理。6、領(lǐng)導(dǎo)組織員工學(xué)習(xí)國家和相關(guān)各地的勞動保護政策和安全技術(shù)知識，特別要結(jié)合燃氣行業(yè)的特點，重點學(xué)習(xí)防火、防爆、防毒等安全技術(shù)知識。堅持對員工的安全教育，堅決制止“三違”現(xiàn)象。7、組織、審定重大危險作業(yè)的安全措施。8、組織定期、不定期各類安全生產(chǎn)檢查，對查出的事故隱患要落實整改。9、組織指揮對突發(fā)性事故的應(yīng)急搶險，盡可能降低事故經(jīng)濟損失和人員傷亡。10、發(fā)生重傷、死亡和其他重特大事故，以及其它惡性未遂事故，應(yīng)組織應(yīng)急搶險，并按照“四不放過”的原則認(rèn)真調(diào)查處理事故。11、定期對體系建設(shè)工作情況進行調(diào)度、督導(dǎo)和考核；組織全員參與風(fēng)險分級管控體系和隱患排查治理體系具體實施工作。12、審定、落實公司安全生產(chǎn)獎懲規(guī)定。公司專、兼職安全員安全職責(zé)1、宣傳貫徹執(zhí)行國家關(guān)于安全生產(chǎn)、勞動保護的方針、政策、法令和上級的各項規(guī)定。2、負責(zé)或協(xié)助擬定完善公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度，編制公司年度安全生產(chǎn)措施計劃，參加制定、審查各部門的安全技術(shù)操作規(guī)程和安全生產(chǎn)規(guī)章制度，并經(jīng)常深入基層檢查貫徹執(zhí)行情況，推進安全標(biāo)準(zhǔn)化管理。3、參與風(fēng)險分級管控體系和隱患排查治理體系具體實施。4、指導(dǎo)和監(jiān)督基層單位開展安全生產(chǎn)工作。組織開展安全生產(chǎn)知識的宣傳教育及安全生產(chǎn)經(jīng)驗的總結(jié)交流活動。5、組織對新員工進行公司級安全教育。6、定期或不定期組織開展安全生產(chǎn)檢查，并落實和監(jiān)督整改。7、參與對事故的調(diào)查處理，協(xié)助有關(guān)部門制定預(yù)防事故，消除隱患的措施。8、協(xié)助擬定或?qū)徍讼榔鞑牡馁徶谩⒎峙?，進行消防技術(shù)的培訓(xùn)和宣傳，協(xié)助有關(guān)部門作好易燃、易爆物品的管理。9、調(diào)查研究生產(chǎn)中的不安全因素，提出改進意見。制止違章指揮和違章作業(yè)，發(fā)現(xiàn)有可能造成事故的因素時，有權(quán)停止作業(yè)，撤出人員，并及時向上級報告。10、協(xié)助進行公司應(yīng)急系統(tǒng)的管理。11、按時填寫各類安全報表，健全各類安全檔案。財務(wù)部安全職責(zé)1、根據(jù)公司實際情況和安全技術(shù)措施費的需要，按計劃及時提取安全技術(shù)措施費，勞保保護經(jīng)費及其它安全所需經(jīng)費，保證專款專用。2、新、改、擴建項目的消防設(shè)施的投入，必須按相關(guān)的標(biāo)準(zhǔn)進行提留，保證資金的投入。3、保證全體員工勞動保護用品、防暑降溫藥品的開支費用。4、負責(zé)審查安全技術(shù)措施費在項目的落實情況。5、負責(zé)審核各類事故處理費用支出，并將其納入本單位經(jīng)濟活動分析內(nèi)容。6、按照國家對勞動保護用品的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定，負責(zé)審查購置勞動保護用品的合法性，保證其符合標(biāo)準(zhǔn)

7、

協(xié)助安全部門組織本部門人員的教育和培訓(xùn)工作。

8、協(xié)助安全部辦理安全獎、罰的手續(xù)

9、保證安全生產(chǎn)設(shè)施建設(shè)和設(shè)備購置、事故隱患治理、安全教育費用，確保資金到位。財務(wù)總監(jiān)安全職責(zé)1、是分管財務(wù)部的安全第一責(zé)任人，對分管工作范圍內(nèi)安全生產(chǎn)工作負領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，向總經(jīng)理負責(zé)。2、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法律、法規(guī)，及時閱處上級有關(guān)安全生產(chǎn)的文件，結(jié)合分管的工作提出具體貫徹意見，并組織貫徹落實。3、健全分管部門的安全生產(chǎn)責(zé)任制，組織所屬部門把圍繞安全生產(chǎn)所要做的主要工作列入年度工作計劃，并組織貫徹實旋。4、負責(zé)督促分管的部門接受安全監(jiān)察人員的監(jiān)督檢查，做好分管工作范圍內(nèi)事故的統(tǒng)計報告工作，對所發(fā)生的事故負領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。5、負責(zé)公司的財務(wù)治理、財務(wù)監(jiān)督，避免財務(wù)損失，保證財務(wù)安全。6、負責(zé)籌措資金，確保安全技術(shù)勞動保護措施計劃和反事故措施計劃費用及時到位，確保安全獎勵基金和勞動防護用品購置費用及時到位。7、及時了解把握公司安全生產(chǎn)的情況，統(tǒng)籌安排好保證公司安全生產(chǎn)工作所必需的資金。8、確保安全費用專款專用。會計崗位安全職責(zé)1、財務(wù)會計在財務(wù)總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)公司財務(wù)核算的管理工作，對于公司的安全生產(chǎn)負資金保證責(zé)任。2、學(xué)習(xí)、落實國家、行業(yè)以及公司關(guān)于安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)定、制度及有關(guān)安全生產(chǎn)工作會議精神，制定和完善會計管理中保證安全生產(chǎn)的規(guī)章制度，并監(jiān)督各部門和各級人員組織落實。3、做好安全生產(chǎn)資金管理，確保安全技術(shù)措施費用、物資采購和安全獎勵資金及時到位。4、編制年度財會預(yù)算，定期檢查各種預(yù)算的執(zhí)行情況，確保安全生產(chǎn)資金不被占用。5、統(tǒng)計各項資金使用情況，向財務(wù)部經(jīng)理提供各項費用開支情況，為合理安排安全生產(chǎn)投入提供依據(jù)。6、嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)管理制度，遵守財經(jīng)紀(jì)律，保證各種費用使用、支出合理，確保財務(wù)管理安全。7、正確佩戴和使用勞動保護用品，發(fā)現(xiàn)安全生產(chǎn)隱患和不安全因素及時匯報。8、簽定安全目標(biāo)責(zé)任書，學(xué)習(xí)、落實本崗位控制差錯的各項措施，實現(xiàn)工作無差錯。9、參與企業(yè)安全文化建設(shè)，樹立正確的安全生產(chǎn)觀，提高安全文化素質(zhì)，實現(xiàn)行為安全，達到人、機、環(huán)的和諧發(fā)展。10、開展安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化，逐步實現(xiàn)財務(wù)管理工作的制度化、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、法制化。11、接受安全生產(chǎn)的教育和培訓(xùn)，學(xué)習(xí)掌握與燃氣企業(yè)財務(wù)管理工作有關(guān)的安全生產(chǎn)知識，努力提高財務(wù)工作能力。12、履行本崗位消防安全和保衛(wèi)安全職責(zé)，定期檢查消防器材。13、有責(zé)任對企業(yè)安全生產(chǎn)管理中存在的問題提出整改建議。出納員崗位安全職責(zé)1、財務(wù)出納員在財務(wù)總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)財務(wù)資金往來和銀行賬戶的管理工作，對資金往來和銀行賬戶的管理負安全管理責(zé)任。2、學(xué)習(xí)、落實國家、行業(yè)以及公司關(guān)于安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)定、制度及有關(guān)安全生產(chǎn)工作會議精神，制定和完善財務(wù)資金往來和銀行賬戶的管理中保證安全生產(chǎn)的規(guī)章制度，并監(jiān)督本部門各級人員組織落實。3、根據(jù)銀行結(jié)算制度和現(xiàn)金管理制度的規(guī)定，辦理銀行及現(xiàn)金收支業(yè)務(wù)，做好貨幣資金的管理，管理銀行支票和銀行專用印鑒，不得作為他用。4、及時辦理保證安全生產(chǎn)的所需資金，避免由于資金不到位而影響安全生產(chǎn)工作。5、保險柜鑰匙隨身攜帶，保險柜密碼要保密，庫存現(xiàn)金不應(yīng)超過規(guī)定的限額，對超限額的現(xiàn)金應(yīng)及時存放到銀行。6、經(jīng)常核對銀行賬戶，發(fā)現(xiàn)銀行賬戶上的余額低于警戒限額時，及時向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報，以利于及時籌措資金，保證安全生產(chǎn)所需資金流量。7、正確佩戴和使用勞動保護用品，發(fā)現(xiàn)安全生產(chǎn)隱患和不安全因素及時匯報。8、簽定安全目標(biāo)責(zé)任書，學(xué)習(xí)、落實本崗位控制差錯的各項措施，實現(xiàn)工作無差錯。9、參與企業(yè)安全文化建設(shè)，樹立正確的安全生產(chǎn)觀，提高安全文化素質(zhì)，實現(xiàn)行為安全，達到人、機、環(huán)的和諧發(fā)展。10、開展安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化，逐步實現(xiàn)財務(wù)管理工作的制度化、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、法制化。11、接受安全生產(chǎn)的教育和培訓(xùn)，學(xué)習(xí)掌握與燃氣企業(yè)財務(wù)管理工作有關(guān)的安全生產(chǎn)知識，努力提高財務(wù)管理工作能力。12、履行本崗位消防安全和保衛(wèi)安全職責(zé)，定期檢查消防器材。13、有責(zé)任對企業(yè)安全生產(chǎn)管理中存在的問題提出整改建議。安全部安全職責(zé)1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，在主管安全生產(chǎn)副總經(jīng)理的具體領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。對公司各類涉及安全健康環(huán)保的工作進行監(jiān)督管理，并落實到位。2、貫徹國家（行業(yè)）安全健康環(huán)保生產(chǎn)方針政策、法律法規(guī)、制度和標(biāo)準(zhǔn)，在總經(jīng)理、公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下開展安全生產(chǎn)管理和監(jiān)督工作。3、建立和維護本公司安全管理體系的運作。編制公司年度安全工作計劃和專項工作方案。實施安全目標(biāo)管理和過程控制管理，推進安全標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)。4、建立健全和修訂公司各類安全操作規(guī)程和安全生產(chǎn)管理制度，審查各基層單位安全生產(chǎn)制度，并檢查執(zhí)行情況。5、組織對員工進行安全思想教育和安全技術(shù)教育，落實員工三級安全教育、日常安全教育和特殊工種的教育。6、組織、落實和監(jiān)督對公司生產(chǎn)運營系統(tǒng)、工程和用戶等的各級安全檢查和整改，確保設(shè)備、安全裝置、防護設(shè)施處于完好狀態(tài)。發(fā)現(xiàn)隱患及時組織整改，一時無力整改的要采取有效的安全防范措施，并及時向公司書面報告。7、參與新建、改建、擴建工程及大修、技改項目的勞動保護設(shè)施“三同時”審查、驗收，確保符合職業(yè)安全衛(wèi)生要求。8、落實對外來承包商的安全管理。9、負責(zé)動火、帶氣作業(yè)等危險作業(yè)的許可審批和監(jiān)督。10、組織安全用氣、管道設(shè)施保護宣傳教育，會同有關(guān)部門和人員對違章用氣、占壓管線進行處理。11、對壓力管道、壓力容器等特種設(shè)備及各類安全附件等安全設(shè)施進行安全監(jiān)督管理。12、調(diào)查、處理和統(tǒng)計各類安全事故，執(zhí)行事故四不放過的要求。13、協(xié)助有關(guān)部門進行工傷和職業(yè)病鑒定，組織對公司有害作業(yè)場所的監(jiān)測和從業(yè)人員的職業(yè)病體檢管理。14、協(xié)助對職工勞動保護用品、防暑降溫藥品的發(fā)放管理和監(jiān)督。15、定期召開安全會議，綜合分析公司安全生產(chǎn)中的突出問題和安全形勢，提出改進意見，及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報。16、負責(zé)消防器材的監(jiān)督管理，對職工進行防火宣傳教育，定期組織有關(guān)人員防火檢查和演習(xí)。17、組織編制公司各級應(yīng)急預(yù)案，并貫徹執(zhí)行，監(jiān)督管理應(yīng)急物資的維護管理。定期進行生產(chǎn)系統(tǒng)的應(yīng)急演練。18、監(jiān)督管理公司行車安全，嚴(yán)防交通事故。19、組織安全生產(chǎn)評比和獎懲。20、及時與政府有關(guān)職能部門溝通，建立良好的工作關(guān)系。配合國家、政府開展的一系列安全活動。21、建立健全各類安全管理臺帳。22、及時完成公司布置的安全管理工作和安全情況上報、協(xié)調(diào)等。23、落實對生產(chǎn)系統(tǒng)的管網(wǎng)安全巡查管理，對發(fā)現(xiàn)的問題及時組織維修整改和上報。站長安全職責(zé)1、站長為該場站安全第一責(zé)任人。2、組織員工學(xué)習(xí)和貫徹有關(guān)安全的方針、政策和制度。嚴(yán)格執(zhí)行崗位安全技術(shù)操作規(guī)程，發(fā)現(xiàn)違章現(xiàn)象應(yīng)立即制止。2、站長對負責(zé)的場站員工進行班組級安全教育，并經(jīng)考核合格后上崗。3、堅持班前安全宣誓，班中檢查安全，班后總結(jié)安全和每周的安全例會活動。4、按照雙體系要求，負責(zé)對責(zé)任范圍的設(shè)備設(shè)施、作業(yè)活動進行風(fēng)險分析，定期排查。5、發(fā)現(xiàn)不安全因素，及時組織排除，并及時向上級報告。6、督促員工正確檢查和使用消防和勞動保護用品。7、對外來人員在本場站的作業(yè)安全負責(zé)。應(yīng)積極采取安全措施、加強教育、告知危險隱患，加大監(jiān)督等手段進行管理。8、建立場站有效的應(yīng)急處理措施，并學(xué)習(xí)貫徹落實。部門兼職安全員安全職責(zé)1、部門兼職安全員在部門的直接領(lǐng)導(dǎo)下開展工作，在業(yè)務(wù)上接受公司安全部的指導(dǎo)。2、貫徹有關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、制度和標(biāo)準(zhǔn)。3、參與或協(xié)助擬訂、修訂部門安全技術(shù)規(guī)程和安全生產(chǎn)管理制度，并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況。4、制定部門安全活動計劃，并組織實施。5、協(xié)助部門搞好職工安全教育、培訓(xùn)和考核工作。6、參與部門相關(guān)的工程建設(shè)和改造等重大項目的安全方案審查。7、深入現(xiàn)場進行安全檢查，制止違章指揮和違章作業(yè)，對不聽勸阻者，應(yīng)報請領(lǐng)導(dǎo)處理。8、參與有關(guān)重大危險作業(yè)的安全票證的許可審核，并檢查落實情況。9、負責(zé)部門安全裝置、防護器具、消防器材的管理。10、負責(zé)部門傷亡事故的統(tǒng)計上報，參與部門事故調(diào)查。搶修人員安全職責(zé)1、貫徹執(zhí)行國家關(guān)于安全生產(chǎn)、勞動保護的方針、政策、法令和上級的各項規(guī)定。2、認(rèn)真學(xué)習(xí)和掌握燃氣安全技術(shù)作業(yè)規(guī)程，積極學(xué)習(xí)燃氣運營和搶修的新技術(shù)和新方法。3、掌握相關(guān)的應(yīng)急預(yù)案內(nèi)容和應(yīng)急搶修程序，進行日常應(yīng)急作業(yè)的演練。4、作業(yè)中嚴(yán)格執(zhí)行搶修安全技術(shù)規(guī)程和安全操作規(guī)程，禁止違章作業(yè)，禁止不聽指揮。5、協(xié)助（或監(jiān)督）配備必要的搶修機具，并確保能正常投入使用。6、協(xié)助（或監(jiān)督）配備必要的防護器材，并能正確穿戴使用，正確維護保養(yǎng)。7、嚴(yán)格遵守日常勞動紀(jì)律及搶修值班制度，及時完成搶修記錄臺帳。巡線員安全職責(zé)1、執(zhí)行國家關(guān)于安全生產(chǎn)、勞動保護的方針、政策、法令和上級的各項規(guī)定。2、對巡查區(qū)域的管線漏氣、周邊施工動態(tài)等危及管線和周邊安全的各類因素進行收集并負相關(guān)責(zé)任。3、認(rèn)真學(xué)習(xí)和掌握燃氣的相關(guān)知識和巡查管線的內(nèi)容和方法。確保巡線設(shè)施的正確使用和維護。4、嚴(yán)格執(zhí)行巡線制度，及時記錄，嚴(yán)禁造假和缺崗。5、對發(fā)現(xiàn)的問題，除認(rèn)真記錄外，要及時上報上級領(lǐng)導(dǎo)。6、發(fā)現(xiàn)隨時危及管道或周邊安全的事件時，除及時通知領(lǐng)導(dǎo)外，要在現(xiàn)場進行安全維護、警示等預(yù)防或臨時補救措施。主管安全職責(zé)1、協(xié)助部門經(jīng)理完成部門安全生產(chǎn)工作，保障天然氣安全輸送。2、負責(zé)協(xié)助、監(jiān)督、檢查各站場進行安全檢查、隱患排查、隱患處理工作。3、負責(zé)協(xié)助、監(jiān)督、檢查各站場的燃氣輸氣設(shè)施維修、更換、保養(yǎng)，消除隱患。4、負責(zé)協(xié)助、監(jiān)督、檢查各站場的防火、防盜、突發(fā)事件的搶險搶修工作。操作崗安全職責(zé)1、認(rèn)真學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)和制度及安全技術(shù)知識，熟練掌握本崗位的安全操作技術(shù)和防火基本知識，嚴(yán)格遵守各項規(guī)章制度。2、不斷提高安全意識，豐富安全生產(chǎn)知識，增強自我防范能力。主動提出改進安全生產(chǎn)工作的意見。3、精心操作，嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程。記錄清晰、真實、整潔，并保持作業(yè)場所清潔，遵守勞動紀(jì)律。4、不違章作業(yè)，并勸阻或制止他人違章作業(yè)；對管理人員的違章指揮、強令冒險作業(yè)，有權(quán)拒絕執(zhí)行；對危及生命安全和身體健康的行為，有權(quán)拒絕執(zhí)行、檢舉和控告。5、嚴(yán)格遵守交接班制度，接班前必須認(rèn)真檢查本崗位的設(shè)備和安全設(shè)施及工、器具是否齊全完好。6、加強巡回檢查，發(fā)現(xiàn)事故隱患及時消除，如發(fā)現(xiàn)本人不能解決的事故隱患，應(yīng)立即向領(lǐng)導(dǎo)反映處理。7、認(rèn)真維護保養(yǎng)設(shè)備，發(fā)現(xiàn)異常應(yīng)妥善處理，及時上報，并認(rèn)真做好記錄。8、對消防器材、安全設(shè)施應(yīng)定期維護保養(yǎng)，并能正確使用。9、正確使用、妥善保管各種勞動保護用品和器具。10、參加各種安全活動，積極提出有關(guān)安全生產(chǎn)的合理化建議。11、發(fā)生事故或重大異常，應(yīng)按相關(guān)應(yīng)急處置措施進行，并及時向上級匯報。綜合管理部安全職責(zé)1、組織公司安全監(jiān)督人員行使安全監(jiān)督職能；對公司的安全生產(chǎn)工作負有監(jiān)督檢查責(zé)任。負責(zé)組織安全監(jiān)督人員學(xué)習(xí)國家有關(guān)安全工作的法律、法規(guī)、條例、規(guī)定和上級有關(guān)安全生產(chǎn)的文件。2、制定公司年度安全奮斗目標(biāo)、計劃，審批生產(chǎn)部門編制的“兩措”計劃，并監(jiān)督執(zhí)行。負責(zé)審定公司安全生產(chǎn)管理制度。3、組織公司安全網(wǎng)的活動，指導(dǎo)安全人員開展安全工作，按時組織安全例會，總結(jié)分析安全生產(chǎn)情況和存在的薄弱環(huán)節(jié)，并提出改進意見，布置安全工作的重點。4、負責(zé)監(jiān)督檢查各部門的安全工作。對監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的重大問題和隱患，及時下達安全監(jiān)督整改通知書，限期解決，并向公司安全第一責(zé)任人匯報。5、參加和協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)或上級部門組織的事故調(diào)查，監(jiān)督“四不放過”原則的貫徹落實情況；組織完成事故統(tǒng)計、上報工作并提出考核意見。行政事務(wù)專員安全職責(zé)1、領(lǐng)導(dǎo)行政人員和黨團組織，緊密圍繞公司的安全生產(chǎn)形勢，結(jié)合各個國的工作重點，深入現(xiàn)場，對員工進行安全思想、敬業(yè)精神和職業(yè)道德教育，使員工樹立起牢固的安全防護意識。經(jīng)常宣傳安全生產(chǎn)中涌現(xiàn)出的好人好事，先進事跡。2、協(xié)助公司做好企業(yè)員工的勞動保護和勞動條件分級工作。提出保障員工勞動安全衛(wèi)生的意見和建議，并督促相關(guān)部門采納實施。3、按照國家有關(guān)規(guī)定正確審查、發(fā)放勞動保護用品和保健食品。4、合理控制辦公物資費用，保證公司辦場所公、庫房及后勤設(shè)施的正常，辦公用品及時到位，做好防火防盜工作。5、對公司行政會議事務(wù)及往來行文的安全性和保密性負直接責(zé)任。6、負責(zé)督促工商事務(wù)及車輛等相關(guān)證照的年檢工作，保證公司正常安全運營。7、行政文員應(yīng)協(xié)助主管做好上述工作和分管工作，對分管范圍內(nèi)的工作負相應(yīng)的安全責(zé)任。8、合理配置人力資源，會同有關(guān)部門做好生產(chǎn)單位新員工的三級安全教育和上崗前的《操作規(guī)程》學(xué)習(xí)和考核，未經(jīng)考試合格者，不得分配到生產(chǎn)現(xiàn)場工作，否則追究安全管理責(zé)任；做好特殊工種作業(yè)人員的安全技術(shù)培訓(xùn)考核取證工作。9、在考察管理人員工作業(yè)績時，應(yīng)同時考察其安全業(yè)績。實行安全事故一票否決制。10、組織員工、尤其是特種工和女職工進行健康檢查，監(jiān)督企業(yè)按照《勞動法》和《女員工勞動保護規(guī)定》，做好女員工的特殊保護。11、按照國家規(guī)定參加公司發(fā)生的人身傷亡事故的調(diào)查工作，負責(zé)落實傷亡員工的工傷撫恤待遇工作、傷殘等級鑒定的統(tǒng)計報批工作；職業(yè)危害及工傷治療康復(fù)工作。12、根據(jù)公司需求，確保招聘人員的能力素質(zhì)符合崗位條件；按照相關(guān)法律規(guī)定建立勞動合同，確保用工安全，避免出現(xiàn)法律糾紛。13、人資專員員應(yīng)協(xié)助主管做好上述工作和分管工作，對分管范圍內(nèi)的工作附相應(yīng)的安全責(zé)任，做好人資檔案的安全管理工作。物資采購崗安全職責(zé)1、對采購的器材設(shè)備、防護用品必須有驗收記錄制度，并對上述產(chǎn)品的質(zhì)量負責(zé)。2、采購或儲存新的化學(xué)物品時(包括國外進口)，必須了解其物理化學(xué)性能以及安全使用和儲運要求，并索取全面資料。3、委托運輸危險化學(xué)品時，必須檢查運輸單位危險物品經(jīng)營、運輸許可證，有證方可發(fā)貨。4、負責(zé)安全技術(shù)措施項目所需設(shè)備、材料、各種防護器材的采購。5、每年定期對供應(yīng)廠商進行評估，包括廠商營業(yè)資質(zhì)、產(chǎn)品質(zhì)量證明、施工許可證明是否合格有效等。檔案管理崗安全職責(zé)1、負責(zé)認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國家有關(guān)檔案工作的方針政策和法律、法規(guī)及公司《文件和檔案管理制度》。做好以防火、防潮、防高溫、防盜等工作，確保檔案的完整與安全；2嚴(yán)格執(zhí)行檔案的利用借閱制度，嚴(yán)禁無關(guān)人員出入庫房隨意翻看，嚴(yán)格檢查外來人員的進入，離開時要關(guān)好門窗，鎖好門，做好檔案的安全保護工作；3、負責(zé)定期檢查檔案室電線、電器設(shè)備是否符合安全要求，電源線路布局符合安裝規(guī)程，照明燈泡與檔案、資料等可燃物品的距離保持在規(guī)定范圍內(nèi)（0.5米以上），若發(fā)現(xiàn)問題及時上報整改；4、禁止在室內(nèi)吸煙、玩電、禁止借閱人員在室內(nèi)吸煙、玩火或?qū)⒁兹家妆锲穾нM檔案室，若出現(xiàn)停電現(xiàn)象，室內(nèi)光線黯淡，也不能出現(xiàn)點蠟燭照明等現(xiàn)象；5、負責(zé)定期對消防器材是否完好、有效，并會正確使用。檔案室嚴(yán)禁堆放一切雜物，保證消防通道的暢通；6、負責(zé)做好防潮工作，天氣潮濕季節(jié)對近地近墻檔案進行檢查，防止雨水以及濕空氣通過屋頂、墻身、門窗、地面等部位滲入，發(fā)現(xiàn)受潮檔案及時采取除濕措施，保護檔案；7、加強自身學(xué)習(xí)，提高檔案管理技能，維護檔案的完整與安全，做好檔案的修復(fù)、復(fù)制、保護等安全防范工作。司機崗位職責(zé)1、對公司機動車輛負安全管理責(zé)任。根據(jù)“管車輛必須管安全”的原則，負責(zé)所轄車輛防火防盜工作，由于管理不善造成事故，追究安全責(zé)任。2、認(rèn)真貫徹落實國家《道路交通安全法》及有關(guān)道路交通安全法規(guī)、條例及上級關(guān)于道路車輛安全的規(guī)定。3、堅持“安全第一，預(yù)防為主”方針，經(jīng)常對所轄車輛的安全狀況進行檢查，負責(zé)做好車輛定期保養(yǎng)、大修檢驗并保證質(zhì)量，確保全公司車輛處于完好狀態(tài)。4、定期組織安全學(xué)習(xí)，進行經(jīng)常性的安全教育，并進行資格審查考核，做好車輛年審工作。5、嚴(yán)肅查處違章違紀(jì)行為。按“四不放過”配合交通管理部門做好公司車輛交通事故的調(diào)查處理工作。

市場與客服部安全職責(zé)1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，在主管副總的具體領(lǐng)導(dǎo)下開展安排工作。對公司各類涉及安全健康環(huán)保的工作進行監(jiān)督管理，落實到位。2、貫徹國家（行業(yè)）安全健康環(huán)保生產(chǎn)方針政策、法律法規(guī)、制度和標(biāo)準(zhǔn)，在總經(jīng)理、公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下開展安全生產(chǎn)管理和監(jiān)督工作。3、建立本部門安全生產(chǎn)管理運作流程，編制本部門市場開發(fā)年度計劃，年度入戶安檢計劃和專項工作方案，實施安全目標(biāo)管理制度，確保每一項工作內(nèi)容落實到人，推進安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。4、建立本部門市場開發(fā)管理