2024小學教師聘用勞務合同（31篇）

小學教師聘用勞務合同（精選31篇）

小學教師聘用勞務合同篇1

甲方：；

乙方：；

根據(jù)發(fā)展及教學需要，結合實際，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一

致，達成如下協(xié)議：

一、基本情況

甲方在年月日，聘請乙方擔任專業(yè)課程的教學

工作；

二、甲方職責

1、甲方按元/小時的標準向乙方支付課時津貼，每月月末結

算，次月日發(fā)放；

2、每月號前向乙方提供課程教學大綱、教本、授課計劃表

課程表、上課時間、學生點名冊等；

3、對乙方進行教學平時檢查、學期（年）考核，肯定成績，指出不

足，主要檢查教學進度、教案、學生實習和平時上課情況。進行聽課和

教學測評；

4、甲方如因故停課，應至少提前一天通知乙方;如臨時停課未及時

通知乙方，且乙方已到校做好上課準備，則甲方按課酬的刎寸給

乙方；

5、每季度評優(yōu)一次，對優(yōu)秀者給予精神和物質獎勵。對教學效果

差，學生意見大的予以辭退。

三、乙方職責

1、全面貫徹黨的教育方針，嚴格按照教學大綱的要求，遵守課堂

教學常規(guī)，認真?zhèn)湔n，按時完成教務處規(guī)定課程的講授、指導、批改作

業(yè)等教學任務；

2、應經(jīng)常主動與負責人聯(lián)系，研究有關教學中存在的問題，接受

教學質量檢查及日常教學評價，及時反映學生的學習要求，對甲方的教

學管理可提出意見或建議；

3、維持課堂紀律和正常的教學秩序，嚴格考勤；

4、按時報送學生成績及學習狀況；

5、學校禁止停課，原則上不得調課，確因故需停課或調課，必須

負責人處簽字同意后，方可辦理；

6、如乙方單方面要求終止合同，需提前兩周以書面形式通知甲方

協(xié)商后方可解除合同。凡中途解除合同的教師，一律不補發(fā)課酬差額部

分；

7、乙方在甲方任課期間，應自覺遵守甲方的工作紀律°

四、在下列情形之一者，甲方在乙方當月課酬中扣除元，情

節(jié)嚴重的，甲方可單方解除合同：

1、講課無教案或不按照授課計劃進行授課；

2、上課遲到、早退、缺勤或隨意離開課堂；

3、不履行手續(xù)，擅自調課、停課；

4、按正常手續(xù)停課兩次以上（不含兩次）；

5、不履行本合同或違反學校規(guī)章制度；

6、上課期間學生出現(xiàn)違紀現(xiàn)象而未及時處理。

五、乙方單方面解除合同的條件

1s因不可抗力致使不能實現(xiàn)合同目的；

2、甲方因未及時發(fā)放課酬或未按約定提供必要的教學設備、設施。

六、本合同一式_____份，甲、乙方雙方各份，各兼職教師

必須在上崗之前簽訂聘用合同，并提供身份證、學歷學位、職稱證書原

件、復印件交負責人審核及存檔，事后簽訂合同者，課時費從合同簽訂

之日起開始結算。

甲方（蓋章）：乙方：

代表人（簽字）；身份證號碼；

_年________月日年_________月

_______日

小學教師聘用勞務合同篇2

甲方（聘任單位）：

乙方（受聘人）：

甲乙雙方根據(jù)國家和地方有關法規(guī)、政策，按照自愿、平等、協(xié)商

一致的原則，簽訂本合同。

聘期內學校要求你：

1、應遵守國家的法律、法規(guī)。嚴守學校各項規(guī)章制度，加強教師

職業(yè)道德修養(yǎng)，樹立良好的人民教師形象。

2、愛崗敬業(yè)，勤奮工作，圓滿完成學校崗位責任制所規(guī)定的工作

任務。

3、努力鉆研業(yè)務，精通專業(yè)技術，在所任崗位上作出應有的業(yè)績,

達到學校預定的工作目標。

4、不得從事第二職業(yè)。

5、不得在校內從事家教等有償輔導。

6、乙方如違反甲方的規(guī)章制度、勞動紀律，甲方按國家、省、市

教育部門和學校的有關規(guī)定予以處罰。

聘期內學校承諾：

1s提供應聘者履行職責范圍內基本的工作和生活條件。

2、享受國家規(guī)定的相應的工資待遇，享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、

寒暑假、探親假、婚假、計劃生育等假期。

3、無特殊情況不隨意調換崗位，并積極支持應聘者開展工作°

4、甲方可根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務知識培訓。

5、工作成績突出，為學校作出卓越貢獻者，學校將按有關獎勵方

案予以嘉獎。

6、工作不負責任，馬虎瀆職而造成重大失誤或惡劣影響，且責任

全在應聘者時，學?？蓡畏街兄购贤?，解除聘約。

本合同一式兩份，學校、教職工各執(zhí)一份。聘期為一年，由20xx

年9月1日至20xx年8月31日。

甲方（蓋章）：乙方：

代表人（簽字）：身份證號碼：

一年月日年月

______0

小學教師聘用勞務合同篇3

甲方；

乙方；

文化程度職稱甲乙雙方根據(jù)國家、省、市有關法律、法規(guī)、經(jīng)平等

協(xié)商，自愿協(xié)商簽訂本合同，共同遵守履行。

第一條工作任務、職務

甲方聘用乙方從事_____工作。

第二條合同期限

合同期限，自年月—日至年—月—日

止，試用期年。聘用合同期滿前一個月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可

以簽聘用合同。合同期滿后，任何一方不愿再續(xù)簽聘月合同的，應在期

滿前三十天書面通知對方。

第三條勞動報酬

1s乙方工資依據(jù)學校工資方案發(fā)放，由甲方按月給付，其他待遇

依據(jù)泰政辦發(fā)64號文件規(guī)定及乙方的工作表現(xiàn)和學校教職工考核辦法。

2、乙方享有寒暑假帶薪（檔案工資）休假權利（暑假為招生假，

全體教職工都有招生任務），參與單位民主管理，獲得養(yǎng)老保險、醫(yī)療

保險、勞動保護等待遇。

第四條甲方權利義務

1、負責對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、教育教學、法紀規(guī)章的

教育、培訓和管理。

2、保護乙方的合法權益，按時定額向乙方支付勞動報酬，根據(jù)有

關規(guī)定提供與公辦教師同等的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險等福利待遇。

3、根據(jù)國家有關法律和本單位規(guī)章制度及單位規(guī)章制度及本人合

同的各項條款，對乙方進行管理和獎懲。

4、合同期內甲方可根據(jù)學校實際，合理調整乙方的工作崗位。

5、保護有關法律、法期艦.定的乙方其他權利和義務。

第五條乙方權利義務

1、遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，服從甲方領導和管理。

2、積極參加甲方組織的各種教育和培訓活動°

3、接受并努力完成甲方規(guī)定的工作任務，達到規(guī)定的目標，未經(jīng)

甲方允許，不得同時在外兼職或從事第二職業(yè)。

4、對甲方教育教學中的重大決策，重要信息等負有保密義務。合

同期內在崗位所取得的團體科研成果歸甲、乙雙方共同所有，有關資料

帶離須經(jīng)甲方許可。

5、有權以工會、職代會等合法形式參與學校管理。

第六條聘用合同的變更、終止和解除

1、聘用合同依法簽定后，合同雙方必須履行，任何一方不得擅自

變更合同。確需變更時，雙方應協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更合同，

任何一方解除合同時.，須提前30天通知對方°甲方單位被撤消，聘用

合同自行終止。

2、乙方有下列情況之一的，甲方可根據(jù)學校實際情況隨時解除合

同：

(1)偽造身份證、學歷證書、職稱證書等證件和工作履歷的;

(2)嚴重違反工作紀律和聘用單位規(guī)章制度的；

(3)違法亂紀和失職、瀆職情況嚴重、給單位造成巨大損失的；

(4)觸犯國家刑律，受到法律制裁的；

(5)未經(jīng)學校同意，脫產(chǎn)學習或自費出國留學及定居的；

(6)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情況。

3、有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但應提前三十天

以書面形式通知乙方：

(1)乙方患病或非因公負傷醫(yī)療期滿后，不能從事原工作，也不

能從事甲方另行安排其他工作的：

(2)乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝

任工作的；

(3)聘用合同訂立所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使已簽訂

的聘用合同無法履行，經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更聘用合同達成協(xié)議的；

(4)乙方不履行聘用合同的。

4、有下列情況之一的，甲方不能終止和解除聘用合同：

(1)合同期未滿，無解除合同正當理由：

(2)乙方患病或負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(符合本合同第六條第5

款規(guī)定者除外)；

(3)乙方在孕期、產(chǎn)期和哺育期的；

(4)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情況°

(5)款，若合同期滿應將本合同延續(xù)到醫(yī)療期或哺育期滿為止。

5、乙方在下列情況下可隨時解除合同。

(1)在試用期內的；

(2)甲方以暴力、威脅或非法限制人身自由等手段強迫勞動的；

（3）經(jīng)組織程序被招考或選調到普通高等學校學習或國家機關工

作的：

（4）甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬和提供工作條件的°

6、乙方要求解除聘用合同，一般應在學年結束前三十天前通知甲

方。

第七條違反和解除聘用合同的責任

1、甲方違反本合同規(guī)定與乙方解除合同，甲方要以乙方解除合同

前六個月的月平均工資總額的80%,乘以未覆行本合同的月數(shù)為標準，

一次性支付給對方違約金。

2、乙方違反本合同規(guī)定擅自離職，甲方根據(jù)乙方給學校工作和學

生學習造成的實際損失，向乙方索賠不低于兩萬元的損失費。

3、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。由甲方提議解除合同

的，甲方應根據(jù)乙方在甲方工作年限，每滿年發(fā)給相當于一個

月工資60%的經(jīng)濟補償金，最多不超過十二個月。

4、甲方單位被撤消的，甲方撤消前應按乙方在本單位工作年限支

付乙方經(jīng)濟補償金,工作時間每滿年,發(fā)給相當一個月工資60%

的經(jīng)濟補償金,

5、乙方由甲方出資培訓（包括各級教育行政部門出資進修）后，

在甲工作不滿_______年，乙方提出解除合同的，乙方應向甲方支付培

訓費；滿___年的，按每年遞減10%的比例支付，按國家、省、市、

有關規(guī)定實行服務期的人員，應按規(guī)定交納補償費。

6、乙方位集體購買的房屋，乙方提出解除合同，應在調出后一個

月內將房屋歸還甲方。若房屋留用，應在一個月之內交齊向甲方借用的

房款，超過一個月按1500%歸還，超過兩個月甲方申請由司法部門強制

執(zhí)行。

第八條其他事項

1s甲方雙方因實施聘用合同發(fā)生爭議的，可以協(xié)商解決；不愿協(xié)

商或者協(xié)商不成的，可向本單位或主管部門調解委員會申請調解；調解

達成協(xié)議后，雙方應自覺遵守，不愿調解或調解不成的，當事人可以向

甲方所在地人民法院起訴。

2、本合同一式五份，經(jīng)甲、乙雙方簽字之日起生效，并由—市

教育局鑒證。甲、乙雙方各存一份，存檔一份，教育局一份，市人才交

流中心一份。

3、本合同條款與國家法律、法規(guī)相抵觸的，以國家法律、法規(guī)為

準。

4、本合同耒盡事宜，按國家有關規(guī)定執(zhí)行。

甲方（蓋章）

乙方（簽字）

法人代表（簽字）

年一月—0

小學教師聘用勞務合同篇4

聘用單位（甲方）：

受聘人員（乙方）；

中華人民共和國人力資源和社會保障部

填寫說明

1、本聘用合同書根據(jù)《國務院辦公廳轉發(fā)人事部關于在事業(yè)單位

試行人員聘用制度意見的通知》（國辦發(fā)[20xx]35號）制定，作為聘用單

位與受聘人員簽訂聘用合同的范本。除本合同所列內容外，經(jīng)聘用單位

與受聘人員協(xié)商一致，可增加有關條款°

2、填寫聘用合同書一律用藍、黑墨水書寫，字跡清晰、工整，涂

改處必須加蓋校對章，否則無效。

3、本聘用合同書須由聘用單位和受聘人員雙方當事人親自簽訂，

因故確需代簽的，須經(jīng)本人書面委托，否則代簽無效。

4、本聘用合同書內的年、月、日一律使用公歷，除落款日期外，

均用阿拉伯數(shù)字填寫，工資報酬等金額一律使用大寫。

甲方（聘用單位）

名稱：_________________________

法定代表人或委托代理人：

地址；郵政編碼；聯(lián)系電話;

乙方（受聘人員）

姓名:_____________

性別：出生年月：身份證號碼:

住址：聯(lián)系電話:

根據(jù)《國務院辦公廳轉發(fā)人事部關于在事業(yè)單位試行人員聘用制度

意見的通知》（國辦發(fā)[20xx]35號）和規(guī)定，甲乙雙方

在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，簽訂如下聘用合同條款，共同遵照履

行°本合同自雙方簽訂之日起生效。

一.聘用合同期限

本合同期限按下列第一項執(zhí)行：

（一）本合同期限為年，自年月日至年月日止。試用期為個

月，自年月日至年月日止。

（二）本合同期限自簽訂之日起算，至乙方達到國家規(guī)定的退休年齡

之日終止Q

（三）本合同期限自簽訂之日起算，至工作任

務完成時止。試用期為個月，自年月日至年月日止。

二.聘用崗位及職責要求

（一）甲方聘用乙方在部門從事崗位的工作。

（二）由甲方確定乙方的崗位職責要求，具體內容如下；

］、_____________________________________________________

2、_____________________________________________________

3、_____________________________________________________

（三）乙方服從甲方的工作安排，按照崗位職責要求按時完成甲方規(guī)

定的工作任務，達到規(guī)定的工作質量標準。

（四）在聘期內，甲方可以根據(jù)工作需要，與乙方協(xié)商后，調整乙方

的工作崗位。

三.崗位紀律

（一）甲方有權按照崗位職責，建立健全各項考核制度，做到職權清

晰、責任明確、考核嚴格、獎懲分明。

（二）乙方應嚴格遵守國家和本地方的各項法律、法規(guī)，遵守甲方的

各項規(guī)章制度和崗位紀律，服從甲方的領導和管理。

（三）乙方如違反規(guī)章制度和崗位紀律，甲方有權進行批評教育，按

照有關規(guī)定給予相應的處理。

四.崗位工作條件

（一）甲方保障乙方履行職責所需的物質技術條件，提供必需的工作

條件和有效的勞動安全衛(wèi)生防護措施。甲方提供乙方的崗位工作條件須

以書面形式告知乙方。

（二）甲方嚴格執(zhí)行國家有關職工工作時間和工休假日等規(guī)定，對乙

方實行符合職業(yè)特點的工作日制。

（三）甲方應當根據(jù)工作需要為乙方提供職業(yè)道德、專業(yè)技術、業(yè)務

知識、安全生產(chǎn)和規(guī)章制度等方面的培訓。

甲方（簽章）:

乙方（簽章）：

日期；________年—月—日

日期；________年—月—日

小學教師聘用勞務合同篇5

聘用單位：（簡稱甲方）

受聘人員：（簡稱乙方）

甲方因工作需要，聘用乙方為部科教師。經(jīng)雙方協(xié)商，訂立合同

如下：

一、合同期限：聘期為年，從20年月日起至20年月日止。

聘用期滿，如乙方要續(xù)簽合同，必須提前三個月提出申請并辦理續(xù)簽手

續(xù);如乙方不再續(xù)簽合同，必須提前三個月提出辭職并保證按質按量完

成教育教學任務。

二、受聘人員應履行如下義務：

1、遵紀守法，遵守聘用單位的各項規(guī)章制度。

2、學習業(yè)務，鉆研技術，努力完成崗位職責所規(guī)定的任務6

3、若因學校工作需要，甲方可以調換乙方崗位，乙方必須無條件

服從。如不服從可以申請辭職并按違約處理。

4、因行業(yè)特殊，受聘人員不得在學期中途提出解除合同°

三、甲方每月15日支付給乙方上月工資。工資按《僑星學校工資

制度》發(fā)放。寒暑假工資為月工資1000元（實習生除外）。

工資構成：基本工資（元/月）+課時津貼+績效工資+其它津貼。說

明：基本工資含五險一金°

四、有下列情況之一的，甲方可以解除合同；

1、乙方在聘用期內，發(fā)現(xiàn)不符合聘用所規(guī)定條件的；

2、乙方違法違紀或違反聘用單位規(guī)章制度的；

3、乙方不能勝任本職工作的；

4、因招錄被錄用為國家干部的。

五、甲方不能履行合同規(guī)定的義務，乙方有權利解除合同。

六、雙方簽訂合同時，乙方必須交納誠信保證金20xx元，其款項

在工資中分期扣除。同時必須上交畢業(yè)證書、教師資格證、職稱證書、

普通話等級證書、身份證原件復印件各一份。合同期滿誠信保證金退還

乙方。

七、甲方和乙方都應遵守合同，不得擅自違約。如遇特殊情況，須

經(jīng)雙方協(xié)商解決。未經(jīng)協(xié)商同意，違約一方應給對方賠償損失。乙方如

果違約，誠信保證金、所有獎金學?？哿簦缫蚩陀^原因要離校，能提

前三個月提出辭職且能在本校完成勞動合同一年以上的，誠信保證金和

其他獎金按完成合同時間比例退還乙方。

1、乙方未經(jīng)聘用單位同意而于學期中途辭職，扣一個月工資。

2、乙方失職造成安全事故，要賠償損失6

八、合同期滿，本合同終止。

九、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自訂立之日起生效。

十、本合同自20xx年8月1日起執(zhí)行Q

十一、本合同最終解釋權屬甲方。

甲方（蓋章）：乙方（簽章）：

年月日

小學教師聘用勞務合同篇6

甲方；聘任單位；

乙方；應聘人員

根據(jù)上級關于人員聘用制度實施意見的文件精神，以及《銅陵市金

獅小學關于人員聘用的實施意見》。經(jīng)雙方協(xié)商，特訂立如下聘約：

一、甲方聘任乙方為小學_級教師職務，聘期從_年_月_日至—

年—月一日。

二、任職期滿前，甲方根據(jù)需要和乙方在任職期間的實績，提出續(xù)

聘和解聘的意見，并通知乙方。

三、乙方應履行的具體職責：

1、擁護中國中國共產(chǎn)黨的領導，貫徹執(zhí)行黨的教育政策，實施素

質教育，遵紀守法，熱愛學生，教書育人，為人師表，做學生的表率。

2、自覺遵守《中華人民共和國教師法》《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》

《中華人民共和國義務教育法》等法律法規(guī)，以及《銅陵市金獅小學量

化管理》，愛崗敬業(yè)，自覺執(zhí)行學校的相關制度，積極參加學校開展的

各項活動，完成學校分配的各項任務6

3、加強學習，不斷提高自身的師德素養(yǎng)和業(yè)務水平，具有強烈的

事業(yè)心和責任感，做一個讓學校滿意、社會各界尊重、家長滿意、學生

愛戴的人民教師。

四、甲方保證乙方在任職期間內，按照有關規(guī)定領取相應的工資和

待遇。

五、甲方有聘任和解聘的權利，乙方有應聘和辭聘的權利。但雙方

都不隨意終止聘約°如有特殊情況要提前解聘或辭聘，需雙方協(xié)商同意

后，報請上級教育部門批準。

六、具有以下情況之一者，可以解除聘約。

1、在聘任期內違法合同的，連續(xù)曠工超過5個工作日或一年內累

計曠工超過20個工作日的。

2、違反工作規(guī)定或操作規(guī)程，發(fā)生責任事故，或者失職、瀆職、

造成嚴重后果的。

3、未經(jīng)單位同意在外兼職，嚴重影響本職工作，或嚴重損害本單

位合法權利的。

七、本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方（蓋章）；乙方；

代表人（簽字）：身份證號碼：

年月日年月

_____0

小學教師聘用勞務合同篇7

甲方（用人單位）名稱：

乙方（教師）姓名：

經(jīng)甲乙雙方共同協(xié)商，擬定以下合同：

一、合同期限從年月日至年

月日。

二、工作地點和工作內容：

1、甲、乙雙方約定勞動合同履行地為：

2、.甲方根據(jù)工作崗位實際需要，安排乙方從事教學工作和班級日

常管理工作。甲方根據(jù)工作需要，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以安排從事臨時

性工作。

3、乙方應按照甲方安排的工作內容及要求，認真履行崗位

職責，按時完成工作任務，遵守甲方依法制定的教職工工作規(guī)章

制度。

三、工作時間和休息休假

1、甲方安排乙方執(zhí)行學校統(tǒng)一安排的上下班工作制，嚴格

按照學校的作息時間開展工作。

2、休息休假與學校規(guī)定時間一致。

3、乙方依法享受法定節(jié)假日。

4、乙方的病、事假必須提出書面假條找好代課人，經(jīng)過批

準才能離崗，否則將扣發(fā)工資。

四、工作報酬

經(jīng)雙方協(xié)商，甲方按下列形式支付乙方工資：

1s乙方的工資標準按每月支付商定工作時報酬°

2、享受正常的法定雙休日、節(jié)假日°

3、享受學校的各項福利待遇。

五、責任落實

1、如因乙方脫離班級，導致班級混亂，出現(xiàn)安全事故等，由乙方

負主要責任。學生如有特殊情況，及時電話回訪，并留有記錄，家訪情

況及時向學?；貓?。

2、乙方必須完成規(guī)定的全部課程及評價體系°

3、甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動爭議，可以協(xié)商解決。協(xié)商不

成的，可以依法申請仲裁、提起訴訟。

4、本合同自甲乙雙方簽字之________日起生效。本合同一式二份,

甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方（公章）：_______

乙方（簽字）：

簽字日期：年月________日

小學教師聘用勞務合同篇8

聘用單位（甲方）；

受聘對象（乙方）：

根據(jù)全鎮(zhèn)教育工作需要，甲方同意聘用乙方為臨時代課教師，安排

在學校任教。為了切實維護雙方的權益，認真履行雙方的義務，經(jīng)甲

乙雙方協(xié)商，特簽訂合同如下:

一、聘用期限：年月日至年月日。

二、工資待遇：

受聘人員每月工資元，每學年度按10個月計算。

三、雙方的權利和義務；

(一)甲方的權利和義務；

1.對乙方進行黨和國家的政策、法規(guī)教育，教育教學業(yè)務培訓及輔

導；

2.對乙方的工作進行考核、獎懲；

3,制訂嚴格的規(guī)章制度規(guī)范乙方；

4.在聘用合同期內甲方認為乙方不能勝任工作，提前一月通知乙方

后，解聘乙方，合同即行終止。

5.在聘用合同期內，乙方如欲辭聘須提前一月通知甲方，否則甲方

將追究乙方的違約責任。

6.乙方有下列情況之一，甲方有權隨時解聘乙方；

(1)乙方違法、違紀、不遵守學校規(guī)章制度。

(2)乙方不服從甲方工作安排,

(3)乙方工作中失誤，致使工作出現(xiàn)重大安全事故，在校內外造成

不良影響。

(4)乙方違反教師職業(yè)道德規(guī)范，造成不良后果和影響°

(5)乙方因教育教學能力差，無法勝任崗位工作。

(6)乙方事假超過一個星期。

(7)乙方有無故曠工現(xiàn)象。

(二)乙方的權利和義務

1.認真學習黨和國家的方針政策、法規(guī)，刻苦鉆研教育教學業(yè)務,

不斷提高政治業(yè)務素養(yǎng)；

2.熱愛教育事業(yè)，嚴格遵守《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》，遵紀守

法，不體罰或變相體罰學生；

3.服從學校工作安排，認真履行崗位職責;按時參加學校、處室、

年級組織的各種會議和活動；

4.積極投入教育改革，參與教研活動；

5.刻苦鉆研業(yè)務，教育質量較好，深受廣大師生及家長的好評。

四、本合同一式二份，雙方簽字蓋章后有效。

甲方：法人代表：

乙方（簽名）；身份證號碼：

年月日：

小學教師聘用勞務合同篇9

（以下簡稱甲方）

（以下簡稱乙方）為本單位員工

第一條合同期限

L1.合同有效期：自年月日至_______年

月日止，合同期滿聘用關系自然終止。

1.2,聘用合同期滿前一月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。

L3.本合同期滿后，任何一方認為不再續(xù)訂聘用合同的，應在合同

期滿前一月通知對方。

第二條乙方的權利

2.1.按約定的薪資待遇取得相應的報酬和待遇；

2.2.為乙方提供良好的教學環(huán)境。

第三條乙方的義務

3.1,為甲方的授課積極準備教案;按時、認真上誤，保證每次課時

的完整，內容的充實;對學生進行考勤及紀律管理.

3.2.甲方提出的其它合理要求，例如；課后對有關上課內容的詢問

的解答等。

3.3.遵守甲方的各項規(guī)章制度和勞動紀律。

3.4.乙方在為甲方服務期間，嚴禁在經(jīng)營同類業(yè)務及相關業(yè)務的行

業(yè)及單位，做任何形式未經(jīng)甲方批準的兼職工作°

3.5,合同履行期間及合同終止后一年內，如未取得甲方同意不得從

事與甲方同一城市同樣的業(yè)務或受雇于甲方的競爭單位；

第四條甲方的權利

4.1.要求乙方按教學計劃按時完成授課，維護授課時的教學秩序。

（每次授課前必須有教案）

4.2.組織學生對授課質量進行評議，并根據(jù)學生的評議對授課內容

及人員進行調整°

4.3,有權根據(jù)自身情況對課時進行調整，對授課內容進行變更，但

必須提前通知乙方。

4.4.甲方有對乙方授課的其他要求；乙方上課不得遲到早退，遲到

早退按學校規(guī)章制度處理“

4.5.甲方因工作需要及乙方的工作能力和表現(xiàn)，可以隨時調整乙方

的.工作崗位，并相應調整工資及福利待遇，乙方同意服從。

第五條甲方的義務

5.1.按時支付授課報酬，每月15日左右發(fā)放老師上月的工資。

5.2.向乙方提供學生的背景資料，講明授課要達到的目的，協(xié)助提

供和授課有關的業(yè)務資料。

5.3.為乙方的教學提供良好的授課環(huán)境。

第六條勞動合同的變更、解除、和終止

6.1勞動合同簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務，任

何一方不得擅自變更合同。確需變更時，雙方應協(xié)商一致，簽訂書面補

充協(xié)議或變更勞動合同。雙方未達成一致意見的，按6.4條款規(guī)定執(zhí)行。

6.2乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時解除勞動合同：

1）在試用期間，被證明不符合錄用條件的；

2）嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的；

3）嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成損害的；

4）被依法追究刑事責任或勞動教養(yǎng)或被拘留的；

5）法律、法規(guī)規(guī)定的其它情形。

6.3有下列情況之一的，甲方可以提前告知并解除勞動合同：

1）乙方患病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后根據(jù)甲方工作特點，被甲方

認為不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；

2）乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓或調整工作崗位，仍不能勝任工作

的；

3）勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，如部門或崗位

撤消，致使原勞動合同無法履行，經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更勞動合同訂

達成協(xié)議的；

6.4乙方要求解除勞動合同，須提前一月書面通知甲方，在獲取甲

方書面同意后，辦理完辭職手續(xù)后方可離職，否則甲方將罰扣乙方最后

一個月工資并視為乙方違約。

6.5有下列情形之一，乙方可以隨時通知甲方解除本合同：

1）在試用期內的；

2）甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或者非法限制人身自由的手段強迫勞動

的。

3）法律、法規(guī)規(guī)定的其它情形

第七條、違約、賠償責任

7.1甲方違反本合同約定的條件應承擔法律責任，并按國家和當?shù)?/p>

規(guī)定賠償乙方的經(jīng)濟損失。

7.2乙方違反本合同規(guī)定的條件和約定條款應承擔法律責任，并按

國家和當?shù)赜嘘P規(guī)定、本合同及其附件規(guī)定賠償甲方損失。

7.3雙方約定違約金額為一千元。

第八條、其它；

8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，在甲乙雙方簽字或蓋章

后生效，兩份合同具有同等法律效力。

8.2本合同未盡事宜以甲方員工手冊、相關規(guī)章制度約定為準。

8.3勞動合同的附件是合同的組成部分，具有同等法律效力；

8.4甲方在本合同簽署后制定或修改的公司員工手冊及相關規(guī)章制

度、以及正在生效的各項規(guī)章制度都直接構成本合同的附件，乙方應予

以遵守。

8.5甲乙雙方因實施聘用合同發(fā)生人事爭議，按法律規(guī)定，先申請

仲裁，對仲裁裁決不服，可向人民法院提起訴訟。

甲方：___________________________________

乙方：___________________________________

日期：年月日

小學教師聘用勞務合同篇10

聘用單位：

受聘人員：

甲方因工作需要，聘用乙方為部科教師。經(jīng)雙方協(xié)商，訂立合同

如下：

一、合同期限：聘期為年，從年月日起至年月日止。聘用

期滿，如乙方要續(xù)簽合同，必須提前三個月提出申請并辦理續(xù)簽手續(xù);

如乙方不再續(xù)簽合同，必須提前三個月提出辭職并保證按質按量完成教

育教學任務。

二、受聘人員應履行如下義務：

1、遵紀守法，遵守聘用單位的各項規(guī)章制度。

2、學習業(yè)務，鉆研技術，努力完成崗位職責所規(guī)定的任務。

3、若因學校工作需要，甲方可以調換乙方崗位，乙方必須無條件

服從。如不服從可以申請辭職并按違約處理。

4、因行業(yè)特殊，受聘人員不得在學期中途提出解除合同。

三、甲方每月15日支付給乙方上月工資。工資按《僑星學校工資

制度》發(fā)放。寒暑假工資為月工資1000元（實習生除外）。

工資構成：基本工資（元/月）+課時津貼+績效工資+其它津貼。說明:

基本工資含五險一金。

四、有下列情況之一的，甲方可以解除合同：

1、乙方在聘用期內，發(fā)現(xiàn)不符合聘用所規(guī)定條件的;

2、乙方違法違紀或違反聘用單位規(guī)章制度的；

3、乙方不能勝任本職工作的；

4s因招錄被錄用為國家干部的6

五、甲方不能履行合同規(guī)定的義務，乙方有權利解除合同。

六、雙方簽訂合同時，乙方必須交納誠信保證金元，其款項在工

資中分期扣除。同時必須上交畢業(yè)證書、教師資格證、職稱證書、普通

話等級證書、身份證原件復印件各一份。合同期滿誠信保證金退還乙方。

七、甲方和乙方都應遵守合同，不得擅自違約。如遇特殊情況，須

經(jīng)雙方協(xié)商解決。未經(jīng)協(xié)商同意，違約一方應給對方賠償損失。乙方如

果違約，誠信保證金、所有獎金學?？哿?，如因客觀原因要離校，能提

前三個月提出辭職且能在本校完成勞動合同一年以上的，誠信保證金和

其他獎金按完成合同時間比例退還乙方。

1、乙方未經(jīng)聘用單位同意而于學期中途辭職，扣一個月工資。

2、乙方失職造成安全事故，要賠償損失。

八、合同期滿，本合同終止。

九、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自訂立之日起生效。

十、本合同自年月日起執(zhí)行6

十一、本合同最終解釋權屬甲方。

甲方（蓋章）：

乙方（簽章）；

年月日

小學教師聘用勞務合同篇11

甲方：地址：電話：乙方：地址：電話：風險提示：

企業(yè)的招聘工作完成后，就進入了用工階段，在用工前，企業(yè)一定

要在員工入職一個月內與員工簽訂勞動合同，否則企業(yè)將為此付出巨大

的代價：

一是，企業(yè)將支付未簽訂勞動合同期限的雙倍工資。如：企業(yè)超過

________年未簽勞動合同，企業(yè)就得多支付員工11個月的工資。

二是，如果未簽訂勞動合同期限超出年，將致使簽訂無固

定期限的勞動合同條件成立，只要沒有出現(xiàn)法律規(guī)定的條件或者雙方約

定的條件，企業(yè)就得繼續(xù)履行勞動合同規(guī)定的義務，無法解除勞動合同。

根據(jù)《中華人民共和國教育法》《中華人民共和國教師法》《中華人民共

和國勞動法》及省、市人民政府的有關規(guī)定。甲、乙雙方在平等自愿、

協(xié)商一致的基礎上簽訂本聘用合同,

一、合同期限風險提示：

試用期包含在勞動合同期限內，《勞動合同法》中對試用期長短的

限制根據(jù)合同期限的來規(guī)定，如：

1、勞動合同期限三個月以上不滿年的，試用期不得超過

一個月；

2、勞動合同期限________年以上不滿________年的，試用期不得

超過二個月；

3、勞動合同期限年以上的，試用期不得超過六個月。

違反以上規(guī)定進行約定的，若被員工投訴，會被勞動行政部門責令

改正：如果違法約定的試用期已經(jīng)履行的，單位還要向員工支付賠償金。

本合同為有期限的合同。合同期自年月—日至

年—月一日止，其中試用期自_______年—月一日起至

年—月—日止，期限為個月。合同期滿聘用關系自

然終止。

二、工作內容

1、乙方的工作崗位甲方根據(jù)工作需要，安排乙方在教

師崗位擔任。

2、乙方的工作任務、職責

(1)乙方同意甲方的工作安排，認真履行其所在崗位職責。

(2)乙方必須按時、按質、按量完成甲方交辦的各項工作任務。

(3)乙方必須進行必要的學習與深造，并努力提高自己的教學或

其他業(yè)務水平。

三、勞動保護和勞動條件

1、甲方提供符合國家規(guī)定的安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境和必要的設施,

保障乙方正常工作安全和健康。

2、根據(jù)工作的需要，按國家―省、市政府有關規(guī)定，為乙方提

供勞動保護設施，發(fā)放勞動保護用品和補貼6

3、按國家規(guī)定，對乙方進行勞動保護教育、培訓。風險提示：

繳納社會保險是企業(yè)的法定義務，即使是員工自己同意不繳納社

保，還簽訂了相關的協(xié)議，這也不能規(guī)避企業(yè)為員工繳納社保的義務。

因此，為勞動者繳納社會保險，是企業(yè)必須而為的行為，否則，當員工

以此通過法律程序維權，用人單位就要為此付出相應的代價。

四、勞動報酬、保險、福利待遇

1s勞動報酬按所在單位工資制度執(zhí)行.

2、社會保險和福利待遇按國家—省現(xiàn)行的有關規(guī)定辦理。

3、職工的工資補貼按省政府有關規(guī)定執(zhí)行。

4、職工患病或非因工負傷醫(yī)療期的按勞動部文件規(guī)定執(zhí)行。

五、休息休假

1、乙方依法享有法定的節(jié)日假、公休日假、寒暑假、婚喪假、產(chǎn)

假和計劃生育假有薪假期工資標準按單位的工資制度執(zhí)行。

2、甲方在工作日、休息日安排乙方加班，應以自愿為原則并給予

乙方同等的時間補休或按本單位的工資制度支付加班工資。

3、實行不定時工作制的，工作時間和休息休假乙方自行安排。

六、勞動紀律

1、乙方應嚴格遵守國家的各項法律、法規(guī)，遵守甲方依法制度的

各項規(guī)章制度和勞動紀律，服從甲方的管理和教育，甲方有權對乙方執(zhí)

行規(guī)章制度的情況進行檢查、督促和賞罰Q

2、乙方應服從甲方管理，服從工作分配，按工作指標做好工作完

成任務。保證教學正常進行，不得做有損甲方聲譽利益的事。

3、甲方應根據(jù)乙方在工作中的貢獻、效益、業(yè)績和遵守勞動法律、

法規(guī)和規(guī)章的情況進行獎恁.風險提示：

建議單獨簽訂競業(yè)禁止協(xié)議的五類崗位，以保護公司商業(yè)秘密：

1、高層管理者掌握企業(yè)大量商業(yè)秘密；

2、技術研發(fā)人員掌握企業(yè)技術秘密；

3、高級營銷人員直接掌握著大量的客戶資源；

4、重要信息員掌握企業(yè)內的各種調研數(shù)據(jù)等；

5、重要管理崗位的人員如、財務管理、法務管理人員，許多公司

關鍵資料都在他們那;

注意：公司給付給予上述員工經(jīng)濟補償是員工履行競業(yè)禁止義務的

前提，且法律上也對競業(yè)禁止的范圍、地域、期限做出了嚴格的規(guī)定，

稍有不慎可能導致協(xié)議無效。企業(yè)若有需要，請交給專業(yè)律師定制。

七、商業(yè)秘密乙方在聘用期間和聘用期結束后，均應保守甲方的商

業(yè)秘密，不得直接或間接向任何第三方泄露或傳播（包括對該工作無關

的本公司的人員）。如乙方違反則由乙方賠償違約金________元

（_______元整）。

八、其他

1、在合同期限內，因乙方的職務行為給其他單位或個人造成損失

的，甲方依法賠償后有權向乙方追償。

2、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同經(jīng)甲乙雙方簽字

蓋章后生效。甲方（簽章）：EI期：年__月一日乙方（簽

章）；日期；_______年—月—日

小學教師聘用勞務合同篇12

甲方：禮縣中心小學

法人代表：

乙方：受聘教師

一、聘用條件

（甲方要求乙方）

1、必須熱愛教育事業(yè)，愛校如家，遵紀守法，能吃苦耐勞，具有

奉獻及合作精神。

2、身體健康，能努力完成教育教學任務，合同期內不準調動。

3、能夠服從學校領導、課程安排、班主任工作、其它兼職及學校

臨時性工作，能夠遵守學校一切規(guī)章制度。

4、熱愛學生，能熱情為學生服務，不體罰和變相體罰學生°能注

重學生養(yǎng)成教育、安全教育。能認真做好教學常規(guī)工作，能夠遵守考

勤紀律，不遲到、不早退，有事請假。

二、合同期限

本合同期限（自一年月日起至一年_=月_日止）。

期滿后，根據(jù)雙方意愿，可續(xù)簽合同。

三、甲方責權

1、甲方根據(jù)學校需求聘請科任教師，按學校規(guī)章制度對乙方有管

理權，依據(jù)乙方的工作實績、工作表現(xiàn)對乙方有獎懲權。

2、甲方有權根據(jù)本單位的實際情況，隨時調整乙方的工作。

四、解聘條件

1、在合同期限內乙方違法亂紀，不遵守校紀校規(guī)，自由散漫，工

作效率不高，破壞團結，在職工之間挑撥是非，制造矛盾，經(jīng)教育不改

者，甲方有權解聘乙方，觸犯法律的移交司法機關處理。

2、合同期限內，乙方如參與賭博、酗酒、打架斗毆，有體罰和變

相體罰學生行為，造成不良的社會影響，甲方有權解聘乙方。

3、合同期限內，乙方因瀆職，造成學生傷害事故的，甲方有權解

聘乙方0

本合同一式二份，甲乙雙方各一份，自簽訂之日起生效。

甲方（簽字蓋章）：

乙方（簽字蓋章）：

小學教師聘用勞務合同篇13

甲方：禮縣Z中心小學法人代表：

乙方：受聘教師

為進一步完善、深化學校內部管理體制，充分調動教師工作的積極

性、創(chuàng)造性，根據(jù)縣教育局批復的《Z中心小學教師全員聘用實施方案》,

按照公開、公正、公平、自愿的原則。由甲、乙雙方簽訂本合同。

一、聘用條件

（甲方要求乙方）

1、必須熱愛教育事業(yè)，愛校如家，遵紀守法，能吃苦耐勞，具有

奉獻及合作精神。

2、身體健康，能努力完成教育教學任務，合同期內不準調動。

3、能夠服從學校領導、課程安排、班主任工作、其它兼職及學校

臨時性工作，能夠遵守學校一切規(guī)章制度°

4、熱愛學生，能熱情為學生服務，不體罰和變相體罰學生。能注

重學生養(yǎng)成教育、安全教育。能認真做好教學常規(guī)工作，能夠遵守考

勤紀律，不遲到、不早退，有事請假。

二、合同期限

本合同期限（自二Oxx年月日起至二Oxx年八月日止）。期滿后,

根據(jù)雙方意愿，可續(xù)簽合同。

三、甲方責權

1、甲方根據(jù)學校需求聘請科任教師，按學校規(guī)章制度對乙方有管

理權，依據(jù)乙方的工作實績、工作表現(xiàn)對乙方有獎懲權。

2、甲方有權根據(jù)本單位的實際情況，隨時調整乙方的工作。

四、解聘條件

1、在合同期限內乙方違法亂紀，不遵守校紀校規(guī)，自由散漫，工

作效率不高，破壞團結，在職工之間挑撥是非，制造矛盾，經(jīng)教育不改

者，甲方有權解聘乙方，觸犯法律的移交司法機關處理。

2、合同期限內，乙方如參與賭博、酗酒、打架斗毆，有體罰和變

相體罰學生行為，造成不良的社會影響，甲方有權解聘乙方。

3、合同期限內，乙方因瀆職，造成學生傷害事故的，甲方有權解

聘乙方。

本合同一式二份，甲乙雙方各一份，自簽訂之日起生效。

甲方（簽字蓋章）：乙方（簽字蓋章）：

法定代表人或主要負責人：（簽字）

年月日

小學教師聘用勞務合同篇14

甲方（用人單位）名稱：

地址：

性質：

法定代表人（主要負責人）：

乙方（受聘者）姓名；

性別；

出生年月：

家庭住址：

居民身份證號碼：

甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合

同法》、《中華人民共和國民辦教育促進法》、《中華人民共和國教師法》

等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，同意訂

立本勞動合同，共同遵守本合同所列條款。

一、合同期限

第一條自年月日起至年月日止。

二、工作要求：

第二條乙方在聘用期間必須遵守學校的各項制度，服從學校的獎

勵和處罰方案。

第三條乙方實施教育教學過程中，如果因乙方工作失職或管理不

到位，發(fā)生的安全事故，乙方應依法承擔責任。

第四條乙方在聘用期間應以人為本，關心愛護學生，做好包括潛

能生在內的全體學生的輔導工作，努力提高成效，嚴禁體罰學生。

第五條乙方在聘用期間應服從學校安排，接受各級主管的領導，

不得任意推拒學校安排的工作。

第六條遵守勞動紀律，服從分配，聽從安排，及時完成學校布貉

的各項任務。

三、勞動報酬：

1、基本工資：

(1)月基本工資元Q

2、績效獎金：鄉(xiāng)試競賽語文平均80分數(shù)學平均85分以上獎該科

教師200元；學生個人在鄉(xiāng)級競賽中榮獲第三名獎該任課教師100元。

學生個人在鄉(xiāng)級競賽中榮獲第二名獎該任課教師200元。

學生個人在鄉(xiāng)級競賽中榮獲第一名獎該任課教師300元。

年終獎金：通過校董事會考核視等級發(fā)放。第一名300元，第二名

200元，第三名100元。

3、寒暑假生活補貼：寒假元，暑假元°

四、勞保福利和待遇：

第七條純福利發(fā)放：教師節(jié)、中秋節(jié)、端午節(jié)各50元，春節(jié)紅包

100元Q

第八條教師子女就讀本校，在合同期間，只收取基本費用，在校

住宿或就餐按半價收取。

五、勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂：

第九條乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同6但要視

情況扣除相應費用。

1、乙方在試用期內，被證明不符合錄用條件和要求的；

2、嚴重違反甲方規(guī)章制度的；

3、嚴重失職、營私舞弊，給甲方或學生利益造成重大損害的；

4、嚴重違背教師職業(yè)道德和崗位職責，給甲方或學生造成重大利

益損害的；

5、與其他單位建立勞動關系，或從事第二職業(yè)，對完成甲方工作

任務造成嚴重影響，或經(jīng)甲方提出，沒有改正的；

第十條本合同期滿時，合同終止。

第十一條乙方違反規(guī)定解除或終止本合同，對甲方造成損失的，

乙方應賠償甲方各項損失，具體標準按國家和地方有關規(guī)定執(zhí)行。沒有

規(guī)定的，按照甲方依法提出的要求執(zhí)行。

十、特別約定：

第十二條甲乙雙方約定的其他事項:

1、自解聘之日起，學校停發(fā)工資和各類津貼、獎勵等。

2、因乙方侵犯學生人身權，財產(chǎn)權而引起的民事賠償責任乙方依

法承擔°如甲方因此承擔連帶責任區(qū)，則甲方在履行連帶責任后，有權

向乙方依法追償。

3、因乙方工作失誤或失職造成學校財產(chǎn)損失或師生人身傷害的，

甲方有權依法向乙方追究相應責任Q

4、乙方應嚴守甲方秘密，不得對外泄密，由此造成的損失由乙方

承擔。第十三條甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動爭議，可以協(xié)商解決。

協(xié)商不成的，可依法向勞動爭議仲裁部門申請仲裁或依法起訴。

第十四條本合同未盡事宜，雙方另行協(xié)商解決.

第十五條本合同一式兩份，甲、乙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽字蓋章

后正式生效。（特別提示：以上條款內容甲乙雙方在簽署本合同前，均

應事先仔細閱讀，并詳細了解合同以及附件內容，雙方簽字后即行生

效。）

甲方（蓋章）：乙方（簽字蓋章）：

法定代表人（簽字）：年月日

小學教師聘用勞務合同篇15

小學教師聘用合同

甲方（用人單位）名稱：

經(jīng)甲乙雙方共同協(xié)商，擬定以下合同：

一、合同期限從________年月日至年

月_______日。

二、工作地點和工作內容：

1、甲、乙雙方約定勞動合同履行地為：

2、.甲方根據(jù)工作崗位實際需要，安排乙方從事教學工作和班級日

常管理工作。甲方根據(jù)工作需要，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以安排從事臨時

性工作。

3、乙方應按照甲方安排的工作內容及耍求，認真履行崗位

職責，按時完成工作任務，遵守甲方依法制定的教職工工作規(guī)章

制度。

三、工作時間和休息休假

K甲方安排乙方執(zhí)行學校統(tǒng)一安排的上下班工作制，嚴格

按照學校的作息時間開展工作。

2、休息休假與學校規(guī)定時間一致。

3、乙方依法享受法定節(jié)假日。

4、乙方的病、事假必須提出書面假條找好代課人，經(jīng)過批

準才能離崗，否則將扣發(fā)工資。

四、工作報酬

經(jīng)雙方協(xié)商，甲方按下列形式支付乙方工資：

1、乙方的工資標準按每月支付商定工作時報酬。

2、享受正常的法定雙休日、節(jié)假日。

3、享受學校的各項福利待遇。

五、責任落實

1、如因乙方脫離班級，導致班級混亂，出現(xiàn)安全事故等，由乙方

負主要責任。學生如有特殊情況，及時電話回訪，并留有記錄，家訪情

況及時向學?；貓?。

2、乙方必須完成規(guī)定的全部課程及評價體系。

3、甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動爭議，可以協(xié)商解決。協(xié)商不

成的，可以依法申請仲裁、提起訴訟6

4、本合同自甲乙雙方簽字之_______日起生效。本合同一式二份,

甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方（公章）；_______

乙方（簽字）：

簽字日期：年月B

小學教師聘用勞務合同篇16

甲方：.

乙方；____________________

甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同各項條款。

一、合同期限

本合同期限為年（含試用期月），自年月

日（首次合同從報到之日起，續(xù)簽合同從簽字之日起）至年

月______日。

二、工作內容

甲方聘用乙方在（科室、部門），擔任（崗

位、職位）。

三、雙方的權利和義務

1、甲方的權利與義務

（1）負責乙方的日常人事管理。

(2)為乙方提供工作條件，明確崗位職責。根據(jù)工作崗位需要，提

供必要的安全保護等用品。

(3)根據(jù)乙方的表現(xiàn)、業(yè)績及工作需要，按有關規(guī)定和程序負責對

乙方培訓、職務確定與晉升、工資福利待遇等。

(4)根據(jù)工作崗位需要，在乙方聘用合同期滿時決定是否續(xù)簽新合

同。

(5)其他。

2、乙方的權利與義務

(1)接受甲方的管理，按合同要求認真履行崗位職責，完成工作任

務，服從工作安排或調整，參加培訓學習，接受教育和考核、考察，遵

紀守法。

(2)享受國家和學校規(guī)定的事業(yè)編制人員的各項工資、福利、住房

及醫(yī)療勞保等待遇。養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)等社會保險及房改，按上級部署

和學校有關規(guī)定執(zhí)行。

(3)乙方在聘用合同期內，公派出國、探親、在職學習、借閱圖書、

就餐和子女上學等按學校對事業(yè)編制人員的規(guī)定或辦法執(zhí)行。

(4)乙方屬新到任應屆畢業(yè)生還與甲方簽訂協(xié)議書，其服務期、違

約費和試用期的規(guī)定按協(xié)議書執(zhí)行。

四、聘用合同的變更、解除、終止

1、如訂立合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)及規(guī)章制度發(fā)生了變化，

合同應變更相關內容。

2、如訂立合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原合同無法

履行，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更合同相應內容。

3、乙方有下列情況之一，甲方可以提前解除聘用合同，并以書面

形式通知乙方。

(1)履行合同差、完不成工作任務、考核不合格。

(2)損害單位權益，造成嚴重后果以及嚴重違背職業(yè)道德，給單位

造成極壞影響的;違反工作規(guī)定或操作規(guī)程，發(fā)生責任事故，給單位造

成嚴重經(jīng)濟損失的。

(3)無理取鬧、打架斗毆、嚴重影響工作和社會秩序的.

(4)年累計曠工時間超過15天的。

(5)被勞教、判刑等依法追究刑事責任的。

(6)患病或非因工負傷按國家規(guī)定的醫(yī)療期滿后，經(jīng)有關機構鑒定

乙方不能從事原工作，又不同意甲方調整工作崗位的,

(7)偽造成績單、學歷、健康證明及用其他不正當手段欺騙甲方的。

4、有下列情況之一，乙方可以提前解除合同，并可根據(jù)國家規(guī)定

向甲方提出賠償要求；

(1)甲方未按規(guī)定支付勞動報酬。

(2)甲方以暴力、監(jiān)禁等非法手段強迫乙方工作。

(3)甲方不規(guī)定為乙方提供勞動安全保護。

(4)有下列情況之一，甲方不得與乙方解除合同：

(5)患病或非因公負傷，在國家規(guī)定的醫(yī)療期內的。

(6)實行計劃生育女職工在孕期、產(chǎn)期及規(guī)定的醫(yī)療期內的。

(7)符合國家規(guī)定的其他條件的。

5、有下列情況之一，本合同自行終止：

(1)合同期限屆滿。

(2)合同期內乙方辦理退休手續(xù)。

(3)合同期內乙方死亡.

五、違約責任

合同一經(jīng)簽訂具有法律效力。合同期未滿，又不符合解除合同條件

而單方解除合同的，要承擔違約責任6違約金數(shù)額：

六、其他

本合同未盡事宜按《勞動法》等國家或地方法律、法規(guī)執(zhí)行。

本合同終止或解除之日起市人才服務中心正式接管乙方的

人事檔案關系及戶籍關系，甲方和校人事部門不再為乙方出具任何人事

證明。乙方應盡快結清與學校的各項關系，30天內憑學校人事部門的介

紹信到市人才服務中心報到，逾期其責任自負。

本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，校人事部門備案一份，具有

同等效力。

甲方簽章乙方簽章

______年______月______日

小學教師聘用勞務合同篇17

甲方（聘用單位）：________________

法定代表人（主要負責人）：

甲方地址：________________

聯(lián)系電話：________________

乙方（受聘人）：________________

身份證號碼：________________

家庭住址，________________

聯(lián)系電話：

根據(jù)《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國民辦教育促進

法》、《中華人民共和國勞動法》及《中華人民共和國勞動合同法》的相

關規(guī)定，甲乙雙方按照平等自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本聘用合同書

并保證嚴格履行。

一、勞動合同期限

第一條本合同為固定期限合同°自年月

日起，至年日止，其中新聘用人員的試用期為（自

年月日起，至年月

__________日止）

二、工作內容與工作量

第二條甲方根據(jù)工作需要及乙方的學歷、職稱、能力，聘乙方的工

作崗位為0

第三條聘用期間若乙方不能勝任現(xiàn)在的工作崗位，甲方可以調整乙

方的工作崗位。

第四條乙方工作量為每周5個工作日。甲方安排乙方執(zhí)行課時及坐

班工作制。乙方應根據(jù)甲方的合法要求，按時按質完成教育教學工作任

務6在保證完成規(guī)定課時及坐班時間的前提下，工作和休息、休假乙方

自行安排。

三、工作報酬、保險與福利待遇

第五條甲方根據(jù)乙方的工作崗位，按月支付乙方的工資Q乙方試用

期工資為元/月，正式聘用期工資由基本工資和績效

工資組成，基本工資為元/月?？冃ЧべY按甲方依法

確定的分配制度、方式和標準執(zhí)行。如甲方的工資制度發(fā)生變化或乙方

的工作崗位變動，按新的工資標準確定，并根據(jù)乙方的工作崗位，確定

每月工資報酬。

第六條乙方在甲方處工作滿一個學期后可以享受寒暑假的‘帶薪假

期。寒暑假只發(fā)基本工資元/月°合同期限屆滿后甲

乙雙方不續(xù)簽合同的，甲方不支付該寒暑假工資。

第七條甲方依法為乙方辦理保險。但乙方自愿要求甲方；將為其辦

理保險所需要的資金兌換成現(xiàn)金，每月跟隨著工資直接發(fā)放，不需要甲

方為其辦理保險。

四、工作紀律、獎勵與懲處

第八條甲方按照國家的有關規(guī)定制定相關規(guī)章制度，并負責對乙方

的工作進行考核.

第九條乙方應當認真履行法定義務，遵守甲方依法制訂的規(guī)章制度;

遵守職業(yè)道德;維護甲方聲譽;愛護甲方財產(chǎn);按甲方的要求完成教育教

學任務.乙方違反勞動紀律，甲方可依據(jù)本園的規(guī)章制度，給予紀律處

分、扣發(fā)工資，直至解除本合同。

五、勞動合同的變更、解除、終止續(xù)訂

第十條甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意可以變更勞動合同的相關內容。訂立本

合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化，本合同應變更相關內容.

第十一條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。

第十二條乙方在聘用期間有下列情形之一的，甲方可隨時解除合

同。

（一）有違法的行為，被依法追究刑事責任的；

（二）在試用期內被證明不符合聘用條件的；

（三）嚴重違反甲方規(guī)章制度或勞動紀律達到解聘條件的；

（四）簽訂合同時采取欺騙手段隱瞞個人重要事項的；

（五）故意不履行崗位職責，給幼兒園工作造成重大損害的。

六、其他

第十三條本合同一式兩份，自雙方簽字蓋章后生效6甲乙雙方各執(zhí)

一份。本合同代簽、涂改無效°

第十四條甲乙雙方需要約定的其他事項：

甲方；_________________________________

乙方：_________________________________

簽訂日期：年月日

小學教師聘用勞務合同篇18

甲方：.

乙方；__________________

甲乙雙方經(jīng)過平等協(xié)商，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人

民共和國勞動合同法》等有關法律法規(guī)的規(guī)定，自愿簽訂本合同。

第一條工作崗位

甲方聘用乙方在甲方崗位擔任或從事

工作。在本合同履行期間，甲方可根據(jù)甲方工作需要、人事安排、人事

調整或乙方工作能力或敬業(yè)情況等，調整乙方的工作崗位和工作地點。

第二條合同期限

本合同實行固定期限，合同期自_____年一月一日起至一年

—月—日止，共計一年一個月。

第三條合同期滿后

根據(jù)乙方工作業(yè)績（考核考評結果）確定是否繼續(xù)聘用乙方，乙方

根據(jù)本人意愿確定是否繼續(xù)接受聘用，如雙方有意延續(xù)勞動關系，再另

行簽訂新的《勞動合同書》。

第四條工資及其它待遇

甲方按照乙方