二零二五年度互聯(lián)網(wǎng)公司兼職設(shè)計師聘用合同協(xié)議書3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年度互聯(lián)網(wǎng)公司兼職設(shè)計師聘用合同協(xié)議書本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱1.2雙方地址1.3雙方聯(lián)系方式2.聘用崗位及職責2.1崗位名稱2.2崗位職責2.3工作內(nèi)容3.聘用期限3.1起止時間3.2合同續(xù)簽4.工作時間及地點4.1工作時間4.2工作地點4.3工作方式5.工作成果及交付5.1設(shè)計成果要求5.2交付時間5.3成果驗收6.薪酬及支付方式6.1薪酬結(jié)構(gòu)6.2薪酬支付時間6.3支付方式7.保密條款7.1保密內(nèi)容7.2保密期限7.3違約責任8.知識產(chǎn)權(quán)歸屬8.1設(shè)計成果歸屬8.2知識產(chǎn)權(quán)歸屬8.3違約責任9.違約責任9.1違約情形9.2違約責任9.3違約賠償10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機構(gòu)11.合同解除11.1合同解除條件11.2合同解除程序12.合同生效及終止12.1合同生效條件12.2合同終止條件13.其他約定13.1其他事項13.2其他約定14.合同附件14.1附件一：設(shè)計成果清單14.2附件二：保密協(xié)議14.3附件三：其他相關(guān)文件第一部分：合同如下：第一條合同雙方基本信息1.1雙方名稱甲方：[互聯(lián)網(wǎng)公司名稱]乙方：[兼職設(shè)計師姓名]1.2雙方地址甲方地址：[互聯(lián)網(wǎng)公司地址]乙方地址：[兼職設(shè)計師地址]1.3雙方聯(lián)系方式甲方聯(lián)系方式：[互聯(lián)網(wǎng)公司聯(lián)系電話]乙方聯(lián)系方式：[兼職設(shè)計師聯(lián)系電話]第二條聘用崗位及職責2.1崗位名稱兼職設(shè)計師2.2崗位職責2.2.1負責公司網(wǎng)站、產(chǎn)品界面、宣傳資料等視覺設(shè)計工作；2.2.2參與設(shè)計項目的創(chuàng)意構(gòu)思、方案討論及修改完善；2.2.3配合團隊成員完成設(shè)計任務(wù)，確保設(shè)計質(zhì)量；2.2.4遵守公司設(shè)計規(guī)范，提升公司品牌形象。2.3工作內(nèi)容2.3.1根據(jù)公司需求，完成設(shè)計方案的創(chuàng)意和制作；2.3.2參與設(shè)計項目的溝通、協(xié)調(diào)與執(zhí)行；2.3.3負責設(shè)計作品的修改、完善及后期調(diào)整；2.3.4完成甲方安排的其他設(shè)計相關(guān)工作。第三條聘用期限3.1起止時間本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，聘用期限為一年。3.2合同續(xù)簽本合同期滿前一個月，如雙方均無異議，可協(xié)商續(xù)簽。第四條工作時間及地點4.1工作時間乙方應(yīng)按照甲方要求的工作時間完成設(shè)計任務(wù)，具體工作時間為每周工作五天，每天工作八小時。4.2工作地點乙方應(yīng)在本合同約定的甲方工作地點完成設(shè)計任務(wù)。4.3工作方式乙方以遠程工作方式完成設(shè)計任務(wù)，通過電子郵件、即時通訊工具等方式與甲方溝通協(xié)作。第五條工作成果及交付5.1設(shè)計成果要求5.2交付時間乙方應(yīng)在甲方指定的時間內(nèi)完成設(shè)計任務(wù)并提交設(shè)計成果。5.3成果驗收甲方在收到乙方提交的設(shè)計成果后，應(yīng)及時進行驗收。如不符合要求，乙方應(yīng)在甲方提出修改意見后，按甲方要求進行修改。第六條薪酬及支付方式6.1薪酬結(jié)構(gòu)乙方薪酬包括基本工資、績效獎金及加班費等。6.2薪酬支付時間甲方每月[具體日期]前支付乙方上一個月的薪酬。6.3支付方式甲方以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付乙方薪酬至乙方指定的銀行賬戶。第七條保密條款7.1保密內(nèi)容乙方在任職期間及離職后，應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，包括但不限于技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密、客戶信息等。7.2保密期限本保密條款自本合同簽訂之日起生效，至乙方離職后三年止。7.3違約責任如乙方違反本保密條款，甲方有權(quán)要求乙方承擔相應(yīng)的法律責任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。第八條知識產(chǎn)權(quán)歸屬8.1設(shè)計成果歸屬乙方完成的設(shè)計成果，包括但不限于設(shè)計方案、設(shè)計文件、設(shè)計圖等，其知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。8.2知識產(chǎn)權(quán)歸屬乙方在執(zhí)行職務(wù)過程中產(chǎn)生的任何形式的知識產(chǎn)權(quán)，包括但不限于專利、商標、著作權(quán)等，均歸甲方所有。8.3違約責任如乙方違反知識產(chǎn)權(quán)歸屬約定，未經(jīng)甲方同意擅自使用或泄露甲方知識產(chǎn)權(quán)，甲方有權(quán)要求乙方承擔相應(yīng)的法律責任。第九條違約責任9.1違約情形9.1.1乙方未按照約定時間完成設(shè)計任務(wù)；9.1.2乙方提交的設(shè)計成果不符合甲方要求；9.1.3乙方泄露甲方商業(yè)秘密；9.1.4乙方違反保密條款；9.1.5乙方未經(jīng)甲方同意擅自終止合同。9.2違約責任9.2.1乙方違反上述違約情形之一，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金金額為[具體金額]；9.2.2乙方違約導(dǎo)致甲方遭受損失的，乙方還應(yīng)賠償甲方實際損失；9.2.3甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔相應(yīng)的違約責任。第十條爭議解決10.1爭議解決方式雙方發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可提交[具體機構(gòu)名稱]仲裁。10.2爭議解決機構(gòu)仲裁機構(gòu)為[具體機構(gòu)名稱]，仲裁地點為[具體地點]。第十一條合同解除11.1合同解除條件11.1.1乙方嚴重違反合同約定；11.1.2甲方因經(jīng)營需要或乙方工作表現(xiàn)不佳，經(jīng)協(xié)商一致解除合同；11.1.3乙方違反保密條款；11.1.4乙方違反知識產(chǎn)權(quán)歸屬約定。11.2合同解除程序11.2.1一方提出解除合同，應(yīng)提前[具體天數(shù)]書面通知對方；11.2.2雙方應(yīng)在接到解除合同通知后[具體天數(shù)]內(nèi)，就解除合同的有關(guān)事宜達成協(xié)議；11.2.3如雙方未能在規(guī)定時間內(nèi)達成協(xié)議，任何一方均可向[具體機構(gòu)名稱]申請仲裁。第十二條合同生效及終止12.1合同生效條件本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。12.2合同終止條件12.2.1合同期限屆滿；12.2.2雙方協(xié)商一致解除合同；12.2.3一方違約，另一方解除合同；12.2.4依法應(yīng)終止的其他情形。第十三條其他約定13.1其他事項本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。13.2其他約定雙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，履行合同義務(wù)，維護雙方的合法權(quán)益。第十四條合同附件14.1附件一：設(shè)計成果清單14.2附件二：保密協(xié)議14.3附件三：其他相關(guān)文件第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方概念界定1.1第三方是指在本合同履行過程中，因甲方或乙方需要，介入合同關(guān)系的外部主體，包括但不限于中介方、監(jiān)理方、審計方、評估方等。1.2第三方介入的目的是為了保障合同的順利履行，提高合同履行的效率，確保合同條款的執(zhí)行。第二條第三方責權(quán)利劃分2.1第三方責任2.1.1第三方應(yīng)按照合同約定，履行其職責，確保合同條款的執(zhí)行；2.1.2第三方在履行職責過程中，如因自身原因?qū)е潞贤男惺茏?，?yīng)承擔相應(yīng)的責任；2.1.3第三方在介入合同關(guān)系后，應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和合同約定，不得損害甲方或乙方的合法權(quán)益。2.2第三方權(quán)利2.2.1第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，獲取相應(yīng)的報酬；2.2.2第三方有權(quán)要求甲方或乙方提供必要的資料和信息；2.2.3第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，對甲方或乙方的履約情況進行監(jiān)督和評估。2.3第三方義務(wù)2.3.1第三方應(yīng)保持中立，不得偏袒任何一方；2.3.2第三方應(yīng)保守商業(yè)秘密，不得泄露甲方或乙方的商業(yè)信息；2.3.3第三方應(yīng)按照合同約定，按時提交工作成果。第三條第三方介入的程序3.1第三方介入前，甲方或乙方應(yīng)與第三方簽訂書面協(xié)議，明確雙方的權(quán)利義務(wù)；3.2第三方介入后，甲方或乙方應(yīng)將第三方納入合同履行監(jiān)督體系，確保第三方履行其職責；3.3第三方介入期間，甲方或乙方應(yīng)保持與第三方的良好溝通，及時解決第三方在履行職責過程中遇到的問題。第四條第三方責任限額4.1第三方在履行職責過程中，因自身原因?qū)е潞贤男惺茏?，其責任限額為[具體金額]；4.2第三方責任限額包括但不限于直接經(jīng)濟損失、違約金、賠償金等；4.3如第三方責任超過責任限額，甲方或乙方有權(quán)要求第三方承擔超出部分的責任。第五條第三方與其他各方的劃分說明5.1第三方與甲方的關(guān)系5.1.1第三方與甲方之間是委托與受托關(guān)系；5.1.2第三方應(yīng)按照甲方委托的事項，履行其職責；5.1.3第三方在履行職責過程中，不得損害甲方的合法權(quán)益。5.2第三方與乙方的關(guān)系5.2.1第三方與乙方之間是監(jiān)督與被監(jiān)督關(guān)系；5.2.2第三方應(yīng)按照合同約定，對乙方的設(shè)計工作進行檢查和評估；5.2.3第三方在履行職責過程中，不得損害乙方的合法權(quán)益。5.3第三方與合同其他各方的劃分說明5.3.1第三方與其他各方之間的關(guān)系，以合同約定為準；5.3.2第三方在介入合同關(guān)系后，應(yīng)遵守合同約定，不得損害其他各方的合法權(quán)益。第六條第三方介入的終止6.1第三方介入期間，如因合同履行完畢或其他原因，需終止第三方介入的，甲方或乙方應(yīng)提前[具體天數(shù)]書面通知第三方；6.2第三方介入終止后，甲方或乙方應(yīng)與第三方進行結(jié)算，支付相應(yīng)的報酬；6.3第三方介入終止后，甲方或乙方應(yīng)繼續(xù)履行合同約定的義務(wù)，確保合同目標的實現(xiàn)。第七條第三方介入的爭議解決7.1第三方介入過程中，如發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；7.2協(xié)商不成的，任何一方均可向[具體機構(gòu)名稱]申請仲裁。第八條本修正條款的生效8.1本修正條款自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，與本合同具有同等法律效力；8.2本修正條款未盡事宜，按本合同約定執(zhí)行。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：設(shè)計成果清單詳細要求：清單應(yīng)包括設(shè)計項目名稱、設(shè)計內(nèi)容、設(shè)計成果形式、設(shè)計成果數(shù)量、設(shè)計成果交付時間等。說明：設(shè)計成果清單是設(shè)計任務(wù)的具體體現(xiàn)，用于明確設(shè)計成果的交付標準。2.附件二：保密協(xié)議詳細要求：保密協(xié)議應(yīng)包括保密內(nèi)容、保密期限、違約責任等。說明：保密協(xié)議是保障甲方商業(yè)秘密的重要文件，乙方應(yīng)嚴格遵守。3.附件三：工作計劃及進度表詳細要求：工作計劃及進度表應(yīng)包括設(shè)計項目名稱、設(shè)計階段、預(yù)計完成時間、實際完成時間等。4.附件四：設(shè)計規(guī)范及標準詳細要求：設(shè)計規(guī)范及標準應(yīng)包括設(shè)計風格、色彩搭配、字體選擇、排版要求等。說明：設(shè)計規(guī)范及標準是設(shè)計工作的基本準則，確保設(shè)計成果的一致性。5.附件五：設(shè)計修改記錄詳細要求：設(shè)計修改記錄應(yīng)包括修改原因、修改內(nèi)容、修改時間、修改人等。說明：設(shè)計修改記錄是設(shè)計過程中對成果的跟蹤，有助于追溯設(shè)計變更。6.附件六：設(shè)計驗收報告詳細要求：設(shè)計驗收報告應(yīng)包括驗收時間、驗收人員、驗收意見、驗收結(jié)論等。說明：設(shè)計驗收報告是設(shè)計成果驗收的正式文件，用于確認設(shè)計成果是否符合要求。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：1.1乙方未按約定時間完成設(shè)計任務(wù)；1.2乙方提交的設(shè)計成果不符合甲方要求；1.3乙方泄露甲方商業(yè)秘密；1.4乙方違反保密條款；1.5乙方未經(jīng)甲方同意擅自終止合同；1.6第三方未按約定履行職責；1.7第三方泄露甲方或乙方商業(yè)秘密；1.8第三方違反保密條款；1.9第三方責任超過責任限額。2.責任認定標準：2.1乙方違約：乙方應(yīng)向甲方支付違約金，違約金金額為[具體金額]；2.2第三方違約：第三方應(yīng)向甲方或乙方支付違約金，違約金金額為[具體金額]；2.3如違約行為導(dǎo)致甲方或乙方遭受損失的，違約方還應(yīng)賠償實際損失。3.違約責任示例：3.1乙方未按約定時間完成設(shè)計任務(wù)，導(dǎo)致甲方項目延期，乙方應(yīng)支付違約金[具體金額]；3.2第三方在履行職責過程中泄露甲方商業(yè)秘密，第三方應(yīng)支付違約金[具體金額]并賠償甲方實際損失；3.3乙方泄露甲方商業(yè)秘密，乙方應(yīng)支付違約金[具體金額]并賠償甲方實際損失。全文完。二零二四年度互聯(lián)網(wǎng)公司兼職設(shè)計師聘用合同協(xié)議書1本合同目錄一覽1.定義和解釋1.1定義1.2解釋2.雙方基本信息2.1聘用方基本信息2.2設(shè)計師基本信息3.聘用內(nèi)容3.1設(shè)計師工作職責3.2設(shè)計師工作范圍3.3設(shè)計師工作成果要求4.聘用期限4.1聘用起始日期4.2聘用終止日期4.3聘用期限的變更5.工作時間和工作地點5.1工作時間安排5.2工作地點要求6.薪酬和福利6.1薪酬結(jié)構(gòu)6.2薪酬支付方式6.3福利待遇7.設(shè)計師責任和義務(wù)7.1設(shè)計師的工作責任7.2設(shè)計師的工作義務(wù)7.3設(shè)計師的工作保密8.聘用方責任和義務(wù)8.1聘用方的責任8.2聘用方的義務(wù)9.設(shè)計作品歸屬9.1設(shè)計作品的所有權(quán)9.2設(shè)計作品的知識產(chǎn)權(quán)10.保密條款10.1保密信息的范圍10.2保密信息的保護措施11.違約責任11.1違約行為11.2違約責任承擔12.合同解除和終止12.1合同解除條件12.2合同終止條件13.爭議解決13.1爭議解決方式13.2爭議解決機構(gòu)14.其他14.1合同生效14.2合同修改14.3合同附件第一部分：合同如下：1.定義和解釋1.1定義（1）本合同中，“聘用方”指委托設(shè)計師完成設(shè)計任務(wù)的互聯(lián)網(wǎng)公司。（2）本合同中，“設(shè)計師”指接受聘用方委托，從事設(shè)計工作的個人。（3）本合同中，“設(shè)計任務(wù)”指聘用方委托設(shè)計師完成的各類設(shè)計工作，包括但不限于網(wǎng)站設(shè)計、海報設(shè)計、logo設(shè)計等。（4）本合同中，“設(shè)計作品”指設(shè)計師根據(jù)聘用方要求完成的設(shè)計成果。1.2解釋（1）本合同中的“本合同”指本合同及所有附件。（2）本合同中的“雙方”指聘用方和設(shè)計師。2.雙方基本信息2.1聘用方基本信息（1）公司名稱：X互聯(lián)網(wǎng)公司（2）法定代表人：X（3）聯(lián)系方式：電話：X，郵箱：X2.2設(shè)計師基本信息（1）姓名：X（2）身份證號碼：X（3）聯(lián)系方式：電話：X，郵箱：X3.聘用內(nèi)容3.1設(shè)計師工作職責（1）根據(jù)聘用方要求，完成設(shè)計任務(wù)。（2）按時提交設(shè)計作品，確保作品質(zhì)量符合聘用方要求。（3）參與設(shè)計方案的討論和修改。3.2設(shè)計師工作范圍（1）網(wǎng)站設(shè)計：包括但不限于網(wǎng)頁布局、界面設(shè)計、視覺效果等。（2）海報設(shè)計：包括但不限于海報布局、文案排版、視覺元素等。（3）logo設(shè)計：包括但不限于標志形狀、色彩搭配、文字設(shè)計等。3.3設(shè)計作品要求（1）設(shè)計作品應(yīng)符合聘用方提供的創(chuàng)意要求和設(shè)計風格。（2）設(shè)計作品應(yīng)具有原創(chuàng)性，不得侵犯他人知識產(chǎn)權(quán)。4.聘用期限4.1聘用起始日期：2024年X月X日4.2聘用終止日期：2024年X月X日4.3聘用期限的變更：如需變更聘用期限，雙方應(yīng)書面協(xié)商一致，并簽訂補充協(xié)議。5.工作時間和工作地點5.1工作時間安排：設(shè)計師應(yīng)按照聘用方要求的工作時間完成設(shè)計任務(wù)。5.2工作地點要求：設(shè)計師應(yīng)在聘用方指定的地點或通過網(wǎng)絡(luò)遠程方式完成設(shè)計任務(wù)。6.薪酬和福利6.1薪酬結(jié)構(gòu)：設(shè)計師的薪酬由基本工資、項目獎金和績效獎金組成。6.2薪酬支付方式：設(shè)計師的薪酬按月支付，具體支付日期由雙方協(xié)商確定。6.3福利待遇：設(shè)計師享有國家法定節(jié)假日、帶薪年假等福利待遇。8.設(shè)計師責任和義務(wù)8.1設(shè)計師的工作責任（1）設(shè)計師應(yīng)保證設(shè)計作品的原創(chuàng)性，不得抄襲他人作品。（2）設(shè)計師應(yīng)按照聘用方要求的時間節(jié)點完成設(shè)計任務(wù)。（3）設(shè)計師應(yīng)保證設(shè)計作品的質(zhì)量，符合聘用方的要求。8.2設(shè)計師的工作義務(wù)（1）設(shè)計師應(yīng)遵守聘用方的規(guī)章制度，維護聘用方的形象和利益。（2）設(shè)計師應(yīng)保守聘用方的商業(yè)秘密，不得向任何第三方泄露。（3）設(shè)計師應(yīng)接受聘用方的培訓(xùn)和指導(dǎo)，提高自身設(shè)計水平。8.3設(shè)計師的工作保密（1）設(shè)計師應(yīng)對其在工作中接觸到的聘用方商業(yè)秘密負有保密義務(wù)。（2）保密期限自本合同簽訂之日起至設(shè)計任務(wù)完成后兩年。9.聘用方責任和義務(wù)9.1聘用方的責任（1）聘用方應(yīng)按照合同約定支付設(shè)計師薪酬。（2）聘用方應(yīng)提供設(shè)計師完成設(shè)計任務(wù)所需的相關(guān)資料和資源。（3）聘用方應(yīng)保障設(shè)計師的人身安全和合法權(quán)益。9.2聘用方的義務(wù)（1）聘用方應(yīng)尊重設(shè)計師的知識產(chǎn)權(quán)，不得侵犯設(shè)計師的合法權(quán)益。（2）聘用方應(yīng)提供必要的工作條件，包括但不限于工作場所、設(shè)備等。10.設(shè)計作品歸屬10.1設(shè)計作品的所有權(quán)（1）設(shè)計作品自交付聘用方之日起，其所有權(quán)歸聘用方所有。（2）聘用方有權(quán)對設(shè)計作品進行修改、復(fù)制、發(fā)行、展覽、表演、放映、廣播、信息網(wǎng)絡(luò)傳播等。10.2設(shè)計作品的知識產(chǎn)權(quán)（1）設(shè)計作品的著作權(quán)、商標權(quán)、專利權(quán)等知識產(chǎn)權(quán)歸聘用方所有。（2）設(shè)計師不得以任何形式將設(shè)計作品的知識產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓給第三方。11.保密條款11.1保密信息的范圍（1）保密信息包括聘用方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等。（2）保密信息還包括本合同內(nèi)容、雙方協(xié)商過程中的信息。11.2保密信息的保護措施（1）雙方應(yīng)采取必要措施，防止保密信息的泄露。（2）設(shè)計師不得以任何方式泄露保密信息，包括但不限于口頭、書面、網(wǎng)絡(luò)等。12.違約責任12.1違約行為（1）設(shè)計師未按時完成設(shè)計任務(wù)或設(shè)計作品不符合要求的。（2）聘用方未按時支付薪酬或未提供必要工作條件的。（3）任何一方泄露保密信息的。12.2違約責任承擔（1）違約方應(yīng)承擔違約責任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。（2）違約方應(yīng)立即采取補救措施，消除違約行為的影響。13.合同解除和終止13.1合同解除條件（1）設(shè)計師因個人原因提出解除合同。（2）聘用方因設(shè)計師嚴重違約提出解除合同。13.2合同終止條件（1）聘用期限屆滿。（2）雙方協(xié)商一致解除合同。14.爭議解決14.1爭議解決方式（1）雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議。（2）協(xié)商不成的，提交仲裁委員會仲裁。14.2爭議解決機構(gòu)（1）仲裁委員會由中國國際經(jīng)濟貿(mào)易仲裁委員會擔任。（2）仲裁地點為北京。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義（1）本合同中，“第三方”指為雙方提供中介服務(wù)、咨詢服務(wù)、技術(shù)支持或其他相關(guān)服務(wù)的獨立實體。（2）第三方不包括本合同的聘用方和設(shè)計師。15.2第三方介入范圍（1）第三方介入范圍包括但不限于提供設(shè)計資源、技術(shù)支持、市場推廣、法律咨詢等服務(wù)。（2）第三方介入的具體內(nèi)容應(yīng)在合同附件中詳細列明。15.3第三方介入程序（1）聘用方或設(shè)計師需提前向?qū)Ψ教岢龅谌浇槿氲囊庀颍⒄f明第三方介入的目的和預(yù)期效果。（2）雙方同意第三方介入后，應(yīng)與第三方簽訂書面協(xié)議，明確各方的權(quán)利和義務(wù)。（3）本合同條款對本合同雙方仍具有約束力，第三方介入不影響本合同的效力。16.甲乙方與第三方的關(guān)系16.1甲乙方與第三方的關(guān)系（1）甲乙方與第三方之間為委托代理或服務(wù)提供關(guān)系。（2）第三方應(yīng)遵守甲乙雙方的要求，確保其服務(wù)符合合同約定。16.2第三方與其他各方的劃分說明（1）第三方不得向任何一方泄露對方的商業(yè)秘密或其他保密信息。（2）第三方在提供服務(wù)過程中，應(yīng)尊重甲乙雙方的權(quán)利，不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益。（3）第三方在提供服務(wù)過程中，若發(fā)生任何糾紛，應(yīng)由第三方自行承擔相應(yīng)責任。17.第三方責任限額17.1第三方責任（1）第三方在提供服務(wù)過程中，若因自身原因?qū)е路?wù)不符合合同約定，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。（2）第三方在提供服務(wù)過程中，若因故意或重大過失導(dǎo)致甲乙方遭受損失的，應(yīng)承擔賠償責任。17.2第三方責任限額（1）第三方責任限額為本合同約定服務(wù)費用的一定比例，具體比例由雙方在合同附件中約定。（2）若第三方責任超出責任限額，超出部分由第三方自行承擔。18.第三方介入后的合同變更18.1合同變更（1）第三方介入后，如需對本合同進行變更，甲乙方應(yīng)與第三方協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。（2）變更后的合同條款對甲乙方和第三方均具有約束力。18.2合同解除（1）若第三方違反合同約定，甲乙方有權(quán)解除與第三方的協(xié)議，并追究第三方的違約責任。（2）若甲乙方或第三方因不可抗力原因無法履行合同，可解除與第三方的協(xié)議，并互不追究責任。19.第三方介入后的爭議解決19.1爭議解決方式（1）第三方介入后，如發(fā)生爭議，甲乙方應(yīng)嘗試協(xié)商解決。（2）協(xié)商不成的，可提交仲裁委員會仲裁或向人民法院提起訴訟。19.2爭議解決機構(gòu)（1）仲裁委員會由中國國際經(jīng)濟貿(mào)易仲裁委員會擔任。（2）仲裁地點為北京。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.《二零二四年度互聯(lián)網(wǎng)公司兼職設(shè)計師聘用合同協(xié)議書》附件附件1：設(shè)計師簡歷及作品集要求：設(shè)計師提供個人簡歷及過往設(shè)計作品集，以證明其設(shè)計能力和經(jīng)驗。附件2：設(shè)計任務(wù)書要求：詳細列明設(shè)計任務(wù)的具體要求、目標、時間節(jié)點和預(yù)期效果。附件3：薪酬支付明細表要求：明確設(shè)計師的薪酬結(jié)構(gòu)、支付方式、支付日期及福利待遇。附件4：保密協(xié)議要求：設(shè)計師簽署保密協(xié)議，承諾保守聘用方的商業(yè)秘密。附件5：第三方服務(wù)協(xié)議要求：如需第三方介入，需與第三方簽訂書面服務(wù)協(xié)議，明確各方的權(quán)利和義務(wù)。附件6：合同變更協(xié)議要求：如需對本合同進行變更，需簽訂書面變更協(xié)議，明確變更內(nèi)容。附件7：爭議解決協(xié)議要求：如需變更爭議解決方式，需簽訂書面協(xié)議，明確爭議解決機構(gòu)。說明二：違約行為及責任認定：1.設(shè)計師違約行為及責任認定違約行為：設(shè)計師未按時完成設(shè)計任務(wù)或設(shè)計作品不符合要求。責任認定：設(shè)計師應(yīng)支付違約金，違約金為合同約定薪酬的一定比例。例如，若設(shè)計師未按時完成設(shè)計任務(wù)，應(yīng)支付相當于一個月薪酬的違約金。違約行為：設(shè)計師泄露聘用方的商業(yè)秘密。責任認定：設(shè)計師應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任，包括但不限于賠償聘用方因此遭受的損失。2.聘用方違約行為及責任認定違約行為：聘用方未按時支付薪酬。責任認定：聘用方應(yīng)支付違約金，違約金為應(yīng)支付薪酬的一定比例。例如，若聘用方未按時支付薪酬，應(yīng)支付相當于一個月薪酬的違約金。違約行為：聘用方泄露設(shè)計師的個人信息。責任認定：聘用方應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任，包括但不限于賠償設(shè)計師因此遭受的損失。3.第三方違約行為及責任認定違約行為：第三方未按照協(xié)議約定提供服務(wù)。責任認定：第三方應(yīng)承擔違約責任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。違約行為：第三方泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密。責任認定：第三方應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任，包括但不限于賠償甲乙雙方因此遭受的損失。全文完。二零二四年度互聯(lián)網(wǎng)公司兼職設(shè)計師聘用合同協(xié)議書2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1.雙方名稱及地址1.2.雙方法定代表人或授權(quán)代表1.3.雙方聯(lián)系方式2.合同期限2.1.聘用起始日期2.2.聘用結(jié)束日期2.3.合同續(xù)簽條件及程序3.職位及工作內(nèi)容3.1.兼職設(shè)計師職位描述3.2.工作內(nèi)容與職責3.3.工作地點及工作時間4.工作成果及交付標準4.1.設(shè)計成果要求4.2.設(shè)計文件交付標準4.3.設(shè)計成果驗收程序5.工資及福利待遇5.1.工資支付方式及標準5.2.工資支付時間5.3.福利待遇6.工作成果歸屬6.1.設(shè)計成果所有權(quán)6.2.設(shè)計成果使用權(quán)限6.3.設(shè)計成果保密義務(wù)7.違約責任7.1.違約情形7.2.違約責任承擔方式7.3.違約賠償計算方法8.爭議解決8.1.爭議解決方式8.2.爭議解決機構(gòu)8.3.爭議解決程序9.合同解除9.1.合同解除條件9.2.合同解除程序9.3.合同解除后的處理10.合同附件10.1.設(shè)計項目清單10.2.設(shè)計成果樣本10.3.其他相關(guān)文件11.合同生效及修改11.1.合同生效條件11.2.合同修改程序11.3.合同修改效力12.其他約定事項12.1.本合同未盡事宜的補充12.2.本合同附件的效力12.3.本合同解釋權(quán)13.合同簽訂日期14.合同份數(shù)及送達地址第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1.雙方名稱及地址1.1.1.聘用方名稱：互聯(lián)網(wǎng)公司1.1.2.聘用方地址：省市區(qū)路號1.1.3.兼職設(shè)計師名稱：1.1.4.兼職設(shè)計師地址：省市區(qū)路號1.2.雙方法定代表人或授權(quán)代表1.2.1.聘用方法定代表人：1.2.2.兼職設(shè)計師授權(quán)代表：本人1.3.雙方聯(lián)系方式2.合同期限2.1.聘用起始日期：2024年1月1日2.2.聘用結(jié)束日期：2024年12月31日2.3.合同續(xù)簽條件及程序：如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)在合同到期前一個月內(nèi)協(xié)商一致并簽訂續(xù)簽協(xié)議。3.職位及工作內(nèi)容3.1.兼職設(shè)計師職位描述：負責公司互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品的視覺設(shè)計工作，包括但不限于界面設(shè)計、圖標設(shè)計、宣傳物料設(shè)計等。3.2.工作內(nèi)容與職責：3.2.1.根據(jù)項目需求，完成設(shè)計方案的制定和修改；3.2.2.參與產(chǎn)品設(shè)計討論，提供設(shè)計建議；3.2.3.按時完成設(shè)計任務(wù)，確保設(shè)計質(zhì)量；3.2.4.配合團隊成員進行設(shè)計溝通和協(xié)作。3.3.工作地點及工作時間：工作地點為聘用方指定地點，工作時間根據(jù)項目進度協(xié)商確定。4.工作成果及交付標準4.1.設(shè)計成果要求：設(shè)計成果應(yīng)符合項目需求，風格統(tǒng)一，符合行業(yè)規(guī)范，易于使用。4.2.設(shè)計文件交付標準：4.2.1.提供高分辨率的設(shè)計文件，格式為PSD、等；4.2.2.設(shè)計文件應(yīng)包含設(shè)計說明，明確設(shè)計意圖和規(guī)范；4.2.3.設(shè)計文件應(yīng)無版權(quán)問題，確保合法使用。4.3.設(shè)計成果驗收程序：設(shè)計成果完成后，由聘用方組織驗收，兼職設(shè)計師應(yīng)配合驗收工作。5.工資及福利待遇5.1.工資支付方式及標準：每月支付固定工資，金額為人民幣5000元。5.2.工資支付時間：每月5日前支付上個月工資。5.3.福利待遇：提供五險一金，具體標準按照國家及地方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。6.工作成果歸屬6.1.設(shè)計成果所有權(quán)：設(shè)計成果歸聘用方所有，兼職設(shè)計師享有署名權(quán)。6.2.設(shè)計成果使用權(quán)限：聘用方擁有設(shè)計成果的永久使用權(quán)，包括但不限于產(chǎn)品、宣傳、展覽等。6.3.設(shè)計成果保密義務(wù)：兼職設(shè)計師應(yīng)保守聘用方商業(yè)秘密，未經(jīng)授權(quán)不得泄露。7.違約責任7.1.違約情形：7.1.1.兼職設(shè)計師未按約定完成設(shè)計任務(wù)；7.1.2.兼職設(shè)計師泄露聘用方商業(yè)秘密；7.1.3.聘用方未按約定支付工資。7.2.違約責任承擔方式：7.2.1.兼職設(shè)計師未按約定完成設(shè)計任務(wù)，聘用方有權(quán)要求其補正或解除合同，并承擔相應(yīng)違約責任；7.2.2.兼職設(shè)計師泄露聘用方商業(yè)秘密，聘用方有權(quán)要求其停止泄露并賠償損失；7.2.3.聘用方未按約定支付工資，兼職設(shè)計師有權(quán)要求其支付工資及違約金。7.3.違約賠償計算方法：違約賠償金額按照實際損失計算，最高不超過合同總金額的30%。8.爭議解決8.1.爭議解決方式：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中發(fā)生的爭議。8.2.爭議解決機構(gòu)：如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向聘用方所在地人民法院提起訴訟。8.3.爭議解決程序：爭議發(fā)生后，雙方應(yīng)在收到爭議通知之日起30日內(nèi)提出書面解決方案。如雙方無法達成一致，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。9.合同解除9.1.合同解除條件：9.1.1.兼職設(shè)計師嚴重違反合同約定，聘用方有權(quán)解除合同；9.1.2.聘用方因公司經(jīng)營需要，提前30日書面通知兼職設(shè)計師解除合同；9.1.3.兼職設(shè)計師提出書面解除合同申請，并說明理由。9.2.合同解除程序：合同解除前，雙方應(yīng)就解除事宜進行協(xié)商，達成一致后簽訂解除協(xié)議。9.3.合同解除后的處理：9.3.1.兼職設(shè)計師應(yīng)將設(shè)計成果及相關(guān)資料交付聘用方；9.3.2.聘用方應(yīng)按照合同約定支付兼職設(shè)計師尚未支付的工資；9.3.3.雙方應(yīng)按照法律規(guī)定處理合同解除后的其他事宜。10.合同附件10.1.設(shè)計項目清單：詳見附件一。10.2.設(shè)計成果樣本：詳見附件二。10.3.其他相關(guān)文件：詳見附件三。11.合同生效及修改11.1.合同生效條件：本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。11.2.合同修改程序：本合同如有修改，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂補充協(xié)議。11.3.合同修改效力：補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。12.其他約定事項12.1.本合同未盡事宜的補充：如本合同未約定的事項，雙方應(yīng)本著公平、誠實信用的原則協(xié)商解決。12.2.本合同附件的效力：本合同附件與本合同具有同等法律效力。12.3.本合同解釋權(quán)：本合同由聘用方負責解釋。13.合同簽訂日期：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。14.合同份數(shù)及送達地址14.1.合同份數(shù)：本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。14.2.合同送達地址：14.2.1.聘用方送達地址：省市區(qū)路號14.2.2.兼職設(shè)計師送達地址：省市區(qū)路號第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1.第三方的定義：本合同所指的第三方，包括但不限于中介方、監(jiān)理方、評估方、咨詢服務(wù)提供方等，其具體身份和職責將在相關(guān)協(xié)議中明確。15.2.第三方介入的情形：15.2.1.當合同履行過程中出現(xiàn)技術(shù)難題，需要第三方提供專業(yè)咨詢或解決方案時；15.2.2.當合同履行過程中需要第三方進行項目監(jiān)理，確保合同條款得到執(zhí)行時；15.2.3.當合同履行過程中需要進行資產(chǎn)評估或價值判斷時；15.2.4.雙方一致同意的其他需要第三方介入的情形。15.3.第三方介入的程序：15.3.1.雙方應(yīng)共同選擇合適的第三方，并簽訂相關(guān)協(xié)議；15.3.2.第三方介入前，雙方應(yīng)明確第三方的職責、權(quán)限和責任；15.3.3.第三方介入后，雙方應(yīng)配合第三方的各項工作，并提供必要的信息和支持。16.甲乙方根據(jù)本合同有第三方介入時的額外條款16.1.甲方額外條款：16.1.1.甲方應(yīng)確保第三方具備相應(yīng)的資質(zhì)和經(jīng)驗，并對其工作成果進行審核；16.1.2.甲方應(yīng)承擔第三方因履行本合同而產(chǎn)生的合理費用；16.1.3.甲方應(yīng)確保第三方遵守國家法律法規(guī)及合同約定。16.2.乙方額外條款：16.2.1.乙方應(yīng)積極配合第三方的工作，并提供必要的信息和資料；16.2.2.乙方應(yīng)承擔因自身原因?qū)е碌谌焦ぷ魇茏瓒a(chǎn)生的責任；16.2.3.乙方應(yīng)遵守第三方的指導(dǎo)和建議，確保設(shè)計成果符合合同要求。17.第三方的責任限額17.1.第三方的責任限額：17.1.1.第三方因自身原因?qū)е略O(shè)計成果不符合合同要求，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任，賠償甲方因此遭受的損失；17.1.2.第三方在履行本合同過程中，因不可抗力導(dǎo)致工作受阻，不承擔違約責任；17.1.3.第三方的責任限額最高不超過其收取的費用。18.第三方與其他各方的劃分說