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文檔簡介
系統(tǒng)安全與數(shù)據(jù)保護(hù)制度第一章緒論第一條目的與意義本制度的目的在于確保企業(yè)信息系統(tǒng)的安全與可靠性,保護(hù)企業(yè)數(shù)據(jù)的完整性、保密性和可用性,建立數(shù)據(jù)安全意識,規(guī)范員工的行為,在信息化發(fā)展過程中,加強(qiáng)企業(yè)對數(shù)據(jù)的保護(hù),防范各類信息安全威逼。第二條適用范圍本制度適用于企業(yè)全體員工、外包單位及合作伙伴等與企業(yè)系統(tǒng)及其數(shù)據(jù)有關(guān)的一切活動。第二章系統(tǒng)安全管控第三條系統(tǒng)安全策略企業(yè)將訂立系統(tǒng)安全策略,并進(jìn)行定期評估和更新,確保系統(tǒng)安全策略與企業(yè)業(yè)務(wù)目標(biāo)相全都,包含但不限于網(wǎng)絡(luò)安全、設(shè)備安全、應(yīng)用安全、數(shù)據(jù)安全等方面。系統(tǒng)安全策略應(yīng)明確保障措施、權(quán)限管理、風(fēng)險評估和應(yīng)急響應(yīng)等內(nèi)容,以應(yīng)對各類安全威逼。第四條設(shè)備安全管理企業(yè)將訂立設(shè)備安全管理措施,確保全部設(shè)備的安全性和可用性,包含但不限于網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、服務(wù)器、終端設(shè)備等。全部設(shè)備安裝或維護(hù)和修理必需經(jīng)過授權(quán)部門的審批,并依照安全管理要求進(jìn)行操作。禁止私自更換、修理設(shè)備或安裝未授權(quán)軟件、硬件設(shè)備。第五條應(yīng)用安全管理企業(yè)將訂立應(yīng)用安全管理措施,確保應(yīng)用程序的安全性和可用性,包含但不限于操作系統(tǒng)、數(shù)據(jù)庫、應(yīng)用軟件等。全部應(yīng)用程序的安裝、升級、修復(fù)等操作必需經(jīng)過授權(quán)部門的審批,并依照安全管理要求進(jìn)行操作。禁止使用未經(jīng)授權(quán)的應(yīng)用程序,禁止修改、破解應(yīng)用程序及相關(guān)功能。第六條網(wǎng)絡(luò)安全管理企業(yè)將訂立網(wǎng)絡(luò)安全管理措施,確保網(wǎng)絡(luò)的安全性和可用性,包含但不限于網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的安全配置、網(wǎng)絡(luò)流量監(jiān)控、防火墻的設(shè)置等。任何對企業(yè)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行端口掃描、入侵測試或其他可能對網(wǎng)絡(luò)安全造成威逼的行為均被視為違規(guī)行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將嚴(yán)厲追究責(zé)任。第七條密碼安全管理企業(yè)將建立安全的密碼管理制度,確保密碼的安全性和保密性。企業(yè)要求員工使用強(qiáng)度較高的密碼,并定期更換密碼。禁止將密碼透露給他人或以不安全的方式存儲密碼。第八條權(quán)限管理企業(yè)將建立權(quán)限管理制度,確保員工的權(quán)限得到合理調(diào)配和掌控。員工只能獲得其工作職責(zé)所需的最低權(quán)限,禁止濫用權(quán)限、越權(quán)訪問系統(tǒng)或利用權(quán)限進(jìn)行非法操作。第九條數(shù)據(jù)備份與恢復(fù)企業(yè)將建立數(shù)據(jù)備份與恢復(fù)機(jī)制,確保關(guān)鍵數(shù)據(jù)的備份和恢復(fù)本領(lǐng)。定期對關(guān)鍵數(shù)據(jù)進(jìn)行備份,并進(jìn)行備份數(shù)據(jù)和系統(tǒng)完整性的驗(yàn)證。定期進(jìn)行數(shù)據(jù)恢復(fù)測試,確保備份數(shù)據(jù)的可用性和完整性。第十條安全事件應(yīng)急響應(yīng)企業(yè)將建立安全事件應(yīng)急響應(yīng)機(jī)制,及時應(yīng)對各類安全事件。任何發(fā)現(xiàn)或懷疑存在安全事件的員工應(yīng)立刻向安全責(zé)任人匯報,并搭配安全責(zé)任人進(jìn)行調(diào)查和處理。在發(fā)生安全事件后,依據(jù)事態(tài)的嚴(yán)重程度,采取相應(yīng)的緊急處理措施,并啟動相應(yīng)的應(yīng)急預(yù)案。第三章數(shù)據(jù)保護(hù)管理第十一條數(shù)據(jù)分類與定級企業(yè)將對數(shù)據(jù)進(jìn)行分類和定級,并依據(jù)不同級別的數(shù)據(jù)采取相應(yīng)的安全保護(hù)措施。數(shù)據(jù)分類與定級應(yīng)依據(jù)數(shù)據(jù)的緊要性、敏感性等因素進(jìn)行評估,并由相關(guān)職能部門負(fù)責(zé)進(jìn)行維護(hù)和更新。第十二條數(shù)據(jù)接入與傳輸企業(yè)要求對外部網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行訪問的接入點(diǎn)必需經(jīng)過授權(quán)和加密。在數(shù)據(jù)傳輸過程中,要求采用安全的傳輸通道和加密機(jī)制,防止數(shù)據(jù)被竊取和竄改。第十三條數(shù)據(jù)存儲與訪問掌控企業(yè)將建立數(shù)據(jù)存儲與訪問掌控機(jī)制,確保數(shù)據(jù)被授權(quán)人員訪問,并防止未經(jīng)授權(quán)的訪問和使用。對具有權(quán)限訪問數(shù)據(jù)的人員進(jìn)行身份驗(yàn)證,并僅限授權(quán)范圍內(nèi)的人員進(jìn)行數(shù)據(jù)的讀取、修改和刪除操作。第十四條敏感數(shù)據(jù)保護(hù)企業(yè)要求對敏感數(shù)據(jù)進(jìn)行加密存儲和傳輸,防止數(shù)據(jù)泄露和被竊取。對敏感數(shù)據(jù)的查看、操作和傳輸必需經(jīng)過授權(quán)和記錄,確保數(shù)據(jù)的完整性和可追溯性。第十五條數(shù)據(jù)備份與恢復(fù)企業(yè)將建立數(shù)據(jù)備份與恢復(fù)機(jī)制,確保數(shù)據(jù)的備份和恢復(fù)本領(lǐng)。定期對數(shù)據(jù)進(jìn)行備份,并進(jìn)行備份數(shù)據(jù)和系統(tǒng)完整性的驗(yàn)證。定期進(jìn)行數(shù)據(jù)恢復(fù)測試,確保備份數(shù)據(jù)的可用性和完整性。第十六條數(shù)據(jù)安全審計與監(jiān)測企業(yè)將建立數(shù)據(jù)安全審計與監(jiān)測機(jī)制,對數(shù)據(jù)的訪問、修改、刪除等操作進(jìn)行審計和監(jiān)測。對異常訪問、操作行為進(jìn)行預(yù)警和及時處理,確保數(shù)據(jù)的安全性和可靠性。第四章法律法規(guī)與責(zé)任追究第十七條法律法規(guī)遵從企業(yè)將嚴(yán)格遵守國家相關(guān)的法律法規(guī),包含但不限于《中華人民共和國網(wǎng)絡(luò)安全法》等有關(guān)法律法規(guī)。企業(yè)要求員工了解并遵守相關(guān)的法律法規(guī),不得從事任何違法違規(guī)的行為。第十八條違規(guī)行為懲罰對違反本制度的行為,企業(yè)將采取相應(yīng)的懲罰措施,包含但不限于口頭警告、書面警告、停職、解雇等。對有意泄露數(shù)據(jù)、破壞系統(tǒng)安全等嚴(yán)重違規(guī)行為的責(zé)任人,企業(yè)將依法追究相關(guān)法律責(zé)任。第五章附則第十九條本制度的修改與增補(bǔ)企業(yè)將依據(jù)實(shí)際情況對本制度進(jìn)行定期評估和修改,并及時通知相關(guān)人員。如有其他增補(bǔ)規(guī)定,可依據(jù)需要訂立增補(bǔ)規(guī)章制度,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后執(zhí)行。第二十條本制度的解釋權(quán)本制度的解釋權(quán)歸企業(yè)管理負(fù)責(zé)人全部,并由企業(yè)管理負(fù)責(zé)人組織相關(guān)部門進(jìn)行解釋和執(zhí)行。第六章結(jié)束語本制度是企業(yè)系統(tǒng)安全與數(shù)據(jù)保護(hù)的基礎(chǔ),是保障企業(yè)信息資產(chǎn)安全的緊要保障
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