親子教育行政總監(jiān)聘用協(xié)議

親子教育行政總監(jiān)聘用協(xié)議合同編號(hào)：__________甲方（聘用方）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（受聘方）：__________性別：__________身份證號(hào)：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲乙雙方本著平等、自愿、誠(chéng)實(shí)、信用的原則，甲方聘請(qǐng)乙方擔(dān)任親子教育行政總監(jiān)，現(xiàn)經(jīng)雙方協(xié)商一致，特訂立本協(xié)議，以便共同遵守。第一條聘用崗位及職責(zé)1.1乙方擔(dān)任甲方親子教育行政總監(jiān)，負(fù)責(zé)甲方親子教育項(xiàng)目的行政管理、運(yùn)營(yíng)策劃及團(tuán)隊(duì)管理等工作。1.2乙方應(yīng)全面履行甲方規(guī)定的崗位職責(zé)，確保甲方親子教育項(xiàng)目的正常運(yùn)營(yíng)和發(fā)展。第二條聘用期限2.1本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2如雙方同意續(xù)約，應(yīng)提前____個(gè)月書面簽訂續(xù)約協(xié)議。第三條薪資待遇3.1甲方應(yīng)按月支付乙方工資，工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣_(tái)___元/月（稅前）。3.2甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)（養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)）及住房公積金。3.3乙方享受國(guó)家法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假等相關(guān)假期，具體待遇按甲方規(guī)定執(zhí)行。第四條保密條款4.1乙方同意在聘用期間及解除聘用后一年內(nèi)，對(duì)甲方的商業(yè)秘密、機(jī)密信息、客戶資料等予以保密，不得向任何第三方泄露。4.2乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償因此給甲方造成的損失。第五條違約責(zé)任5.1任何一方違反本協(xié)議的約定，導(dǎo)致協(xié)議無法履行或造成對(duì)方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金，并賠償因此給對(duì)方造成的損失。5.2乙方提前解除本協(xié)議的，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知甲方，并支付甲方違約金人民幣_(tái)___元。第六條爭(zhēng)議解決6.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（聘用方）：__________乙方（受聘方）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷2.丙方的推薦信3.甲方公司簡(jiǎn)介4.甲方公司組織架構(gòu)5.親子教育項(xiàng)目計(jì)劃書6.社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金繳納證明7.乙方簽字確認(rèn)的保密協(xié)議8.乙方簽字確認(rèn)的勞動(dòng)合同二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按約定時(shí)間到崗或提前解除合同，視為違約。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、機(jī)密信息、客戶資料等，視為違約。3.甲方未按時(shí)支付乙方工資，視為違約。4.甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金，視為違約。5.甲方未按約定提供乙方的工作條件或擅自變更合同內(nèi)容，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.親子教育行政總監(jiān)：指在甲方公司擔(dān)任行政管理職位，負(fù)責(zé)親子教育項(xiàng)目的運(yùn)營(yíng)策劃及團(tuán)隊(duì)管理等工作。2.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益、競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的信息。3.保密義務(wù)：指乙方在聘用期間及解除聘用后一年內(nèi)，對(duì)甲方的商業(yè)秘密、機(jī)密信息、客戶資料等予以保密，不得向任何第三方泄露的義務(wù)。4.違約金：指一方違反合同約定，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц兜馁r償金。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方未按約定時(shí)間到崗：甲方應(yīng)及時(shí)與乙方溝通，了解原因，若乙方無故未到崗，甲方有權(quán)解除合同。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密：甲方應(yīng)立即要求乙方停止侵權(quán)行為，并賠償因此造成的損失。3.甲方未按時(shí)支付乙方工資：甲方應(yīng)及時(shí)支付乙方工資，若因特殊情況無法按時(shí)支付，應(yīng)提前與乙方溝通并說明原因。4.甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金：甲方應(yīng)立即糾正錯(cuò)誤，依法為乙方繳納相關(guān)費(fèi)用。5.甲方未按約定提供乙方的工作條件或擅自變更合同內(nèi)容：甲方應(yīng)按合同約定提供乙方的工作條件，若需變更合同內(nèi)容，應(yīng)與乙方協(xié)商一致并書面確認(rèn)。五、所有應(yīng)用