2025版幼兒園教師勞動(dòng)合同及社會(huì)保障協(xié)議3篇

20XX專(zhuān)業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專(zhuān)業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025版幼兒園教師勞動(dòng)合同及社會(huì)保障協(xié)議本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1合同甲方基本信息1.2合同乙方基本信息2.合同簽訂目的3.合同期限3.1合同起始日期3.2合同終止日期4.教師崗位職責(zé)4.1教學(xué)工作4.2班級(jí)管理4.3家長(zhǎng)溝通4.4教研活動(dòng)5.教師工作條件5.1工作環(huán)境5.2教學(xué)資源5.3教學(xué)設(shè)施6.教師薪酬待遇6.1基本工資6.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼6.3加班費(fèi)7.教師福利待遇7.1社會(huì)保險(xiǎn)7.2醫(yī)療保險(xiǎn)7.3住房公積金7.4年假8.教師培訓(xùn)與發(fā)展8.1在崗培訓(xùn)8.2崗位晉升8.3職業(yè)規(guī)劃9.教師考核與評(píng)價(jià)9.1考核方式9.2考核內(nèi)容9.3評(píng)價(jià)結(jié)果10.教師解約與違約責(zé)任10.1教師單方面解約10.2甲方單方面解約10.3違約責(zé)任11.保密條款12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)13.合同生效與修改13.1合同生效條件13.2合同修改程序14.其他約定事項(xiàng)第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1合同甲方基本信息1.1.1甲方名稱：幼兒園1.1.2甲方住所：省市區(qū)街道號(hào)1.1.3甲方法定代表人：1.1.4甲方聯(lián)系電話：138xxxx56781.2合同乙方基本信息1.2.1乙方姓名：1.2.2乙方身份證號(hào)碼：1101011990050500151.2.3乙方聯(lián)系電話：139xxxx87651.2.4乙方住址：省市區(qū)街道號(hào)2.合同簽訂目的2.1本合同旨在明確甲方與乙方之間的勞動(dòng)關(guān)系，保障乙方在幼兒園的工作權(quán)益，同時(shí)確保甲方幼兒園的正常教育教學(xué)秩序。3.合同期限3.1合同起始日期：2025年9月1日3.2合同終止日期：2028年8月31日4.教師崗位職責(zé)4.1教學(xué)工作4.1.1負(fù)責(zé)本班幼兒的日常教學(xué)活動(dòng)，制定并實(shí)施符合幼兒年齡特點(diǎn)的教學(xué)計(jì)劃。4.1.2組織幼兒進(jìn)行各類(lèi)游戲活動(dòng)，促進(jìn)幼兒全面發(fā)展。4.2班級(jí)管理4.2.1負(fù)責(zé)班級(jí)日常管理，確保幼兒安全。4.3家長(zhǎng)溝通4.3.1定期與家長(zhǎng)溝通幼兒在園情況，及時(shí)反饋幼兒學(xué)習(xí)生活動(dòng)態(tài)。4.3.2參加家長(zhǎng)會(huì)，解答家長(zhǎng)疑問(wèn)，促進(jìn)家園共育。4.4教研活動(dòng)4.4.1積極參與幼兒園組織的教研活動(dòng)，提升自身教育教學(xué)能力。4.4.2參與教案編寫(xiě)、教學(xué)資源開(kāi)發(fā)等工作。5.教師工作條件5.1工作環(huán)境5.1.1甲方提供符合國(guó)家規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的幼兒園工作場(chǎng)所。5.1.2工作場(chǎng)所內(nèi)設(shè)施設(shè)備齊全，保證教育教學(xué)活動(dòng)的順利進(jìn)行。5.2教學(xué)資源5.2.1甲方提供必要的教學(xué)資源，如教材、教具等。5.2.2教師可根據(jù)教學(xué)需要，自行購(gòu)買(mǎi)或制作教學(xué)輔助材料。5.3教學(xué)設(shè)施5.3.1甲方確保幼兒園內(nèi)教學(xué)設(shè)施的正常運(yùn)行和維護(hù)。5.3.2教師在使用教學(xué)設(shè)施時(shí)，應(yīng)愛(ài)護(hù)公物，避免損壞。6.教師薪酬待遇6.1基本工資6.1.1乙方基本工資為每月人民幣5000元。6.1.2甲方按月支付乙方基本工資。6.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼6.2.1甲方根據(jù)乙方工作表現(xiàn)，每年給予一定比例的獎(jiǎng)金。6.2.2甲方根據(jù)國(guó)家規(guī)定和幼兒園實(shí)際情況，給予乙方相應(yīng)補(bǔ)貼。6.3加班費(fèi)6.3.1乙方加班按照國(guó)家規(guī)定支付加班費(fèi)。6.3.2加班費(fèi)計(jì)算方式：加班工資=加班時(shí)間×小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)。7.教師福利待遇7.1社會(huì)保險(xiǎn)7.1.1甲方依法為乙方繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。7.1.2乙方在合同期間，可享受?chē)?guó)家規(guī)定的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)待遇。7.2醫(yī)療保險(xiǎn)7.2.1甲方為乙方購(gòu)買(mǎi)醫(yī)療保險(xiǎn)，乙方在醫(yī)保范圍內(nèi)發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)用，甲方按規(guī)定予以報(bào)銷(xiāo)。7.2.2乙方應(yīng)按規(guī)定參加醫(yī)療保險(xiǎn)，并按時(shí)繳納醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)。7.3住房公積金7.3.1甲方依法為乙方繳納住房公積金。7.3.2乙方在合同期間，可享受?chē)?guó)家規(guī)定的住房公積金待遇。7.4年假7.4.1乙方享有國(guó)家規(guī)定的年休假待遇。7.4.2乙方應(yīng)在合同期內(nèi)累計(jì)休滿年假。8.教師培訓(xùn)與發(fā)展8.1在崗培訓(xùn)8.1.1甲方應(yīng)定期組織在崗教師進(jìn)行專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)，提高教師教育教學(xué)能力。8.1.2每年至少組織兩次集中培訓(xùn)，每次不少于兩天。8.2崗位晉升8.2.1乙方在合同期內(nèi)表現(xiàn)優(yōu)秀，可申請(qǐng)崗位晉升。8.2.2崗位晉升需滿足甲方規(guī)定的條件和程序。8.3職業(yè)規(guī)劃8.3.1甲方為乙方提供職業(yè)規(guī)劃指導(dǎo)，幫助乙方實(shí)現(xiàn)個(gè)人職業(yè)發(fā)展目標(biāo)。9.教師考核與評(píng)價(jià)9.1考核方式9.1.1甲方定期對(duì)乙方進(jìn)行考核，考核內(nèi)容包括教學(xué)能力、班級(jí)管理、家長(zhǎng)溝通等方面。9.1.2考核結(jié)果作為評(píng)價(jià)教師工作表現(xiàn)和決定薪酬待遇的依據(jù)。9.2考核內(nèi)容9.2.1教學(xué)質(zhì)量：根據(jù)教學(xué)計(jì)劃完成情況、教學(xué)質(zhì)量評(píng)估結(jié)果等評(píng)價(jià)。9.2.2班級(jí)管理：根據(jù)班級(jí)秩序、幼兒行為規(guī)范等評(píng)價(jià)。9.2.3家長(zhǎng)溝通：根據(jù)家長(zhǎng)滿意度、溝通效果等評(píng)價(jià)。9.3評(píng)價(jià)結(jié)果9.3.1考核結(jié)果分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個(gè)等級(jí)。9.3.2評(píng)價(jià)結(jié)果與薪酬待遇、崗位晉升等掛鉤。10.教師解約與違約責(zé)任10.1教師單方面解約10.1.1乙方在合同期內(nèi)如需解除合同，應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知甲方。10.1.2乙方提前解除合同，需按照合同約定支付違約金。10.2甲方單方面解約10.2.1甲方如因乙方嚴(yán)重違反合同約定，可單方面解除合同。10.2.2甲方解除合同，應(yīng)提前一個(gè)月通知乙方，并支付乙方相應(yīng)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。10.3違約責(zé)任10.3.1任何一方違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。10.3.2違約責(zé)任包括但不限于支付違約金、賠償損失等。11.保密條款11.1乙方在任職期間，應(yīng)對(duì)幼兒園的機(jī)密信息負(fù)有保密義務(wù)。11.2乙方離職后，仍應(yīng)遵守保密協(xié)議，不得泄露幼兒園的機(jī)密信息。12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式12.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議。12.1.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)12.2.1本合同爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為甲方所在地人民法院。13.合同生效與修改13.1合同生效條件13.1.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.2合同修改程序13.2.1合同的修改需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式進(jìn)行。13.2.2修改后的合同與本合同具有同等法律效力。14.其他約定事項(xiàng)14.1本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。14.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義15.1.1本合同中“第三方”是指非甲乙雙方的第三方機(jī)構(gòu)、個(gè)人或其他實(shí)體，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)、評(píng)估機(jī)構(gòu)等。15.2第三方介入的目的15.2.1第三方介入旨在提供專(zhuān)業(yè)服務(wù)，包括但不限于人才招聘、教育培訓(xùn)、職業(yè)規(guī)劃、法律咨詢等。15.3第三方介入的方式a)第三方作為中介，協(xié)助甲方招聘乙方；b)第三方提供培訓(xùn)服務(wù)，提升乙方專(zhuān)業(yè)技能；c)第三方提供咨詢服務(wù)，幫助乙方進(jìn)行職業(yè)規(guī)劃；d)第三方進(jìn)行法律咨詢，協(xié)助解決合同履行中的法律問(wèn)題。15.4第三方責(zé)任15.4.1第三方在提供服務(wù)的范圍內(nèi)，對(duì)甲乙雙方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。15.4.2第三方的責(zé)任范圍限于其提供服務(wù)的直接后果，不包括因第三方服務(wù)引起的間接損失。15.5第三方責(zé)任限額15.5.1第三方的責(zé)任限額由雙方在合同中約定，具體數(shù)額應(yīng)合理反映第三方服務(wù)的性質(zhì)和風(fēng)險(xiǎn)。15.5.2第三方的責(zé)任限額在合同中明確列出，并在第三方提供服務(wù)前告知乙方。16.甲乙方根據(jù)本合同有第三方介入時(shí)的額外條款16.1乙方同意在合同履行過(guò)程中，可能需要接受第三方提供的服務(wù)。16.2甲方有權(quán)選擇合適的第三方提供服務(wù)，并確保第三方符合相關(guān)資質(zhì)要求。16.3甲方應(yīng)確保第三方提供的服務(wù)不會(huì)損害乙方的合法權(quán)益。17.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明17.1第三方與甲乙雙方的關(guān)系是獨(dú)立的，第三方不參與甲乙雙方的勞動(dòng)關(guān)系。17.2第三方在提供服務(wù)時(shí)，應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和合同約定。17.3第三方在提供服務(wù)過(guò)程中，如因自身原因?qū)е录滓译p方利益受損，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。17.4第三方不參與甲乙雙方的薪酬待遇、考核評(píng)價(jià)、福利待遇等方面的決策。18.第三方服務(wù)的費(fèi)用承擔(dān)18.1第三方服務(wù)的費(fèi)用由甲方承擔(dān)，除非合同另有約定。18.2甲方應(yīng)在合同中明確第三方服務(wù)的費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)和支付方式。19.第三方服務(wù)的終止19.1第三方服務(wù)的終止應(yīng)按照合同約定或雙方協(xié)商一致的方式進(jìn)行。19.2第三方服務(wù)的終止不影響甲乙雙方合同的有效性和履行。20.本合同其他相關(guān)條款的適用20.1第三方介入不影響本合同其他條款的適用性。20.2如本合同與第三方介入相關(guān)的條款存在沖突，以本合同條款為準(zhǔn)。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：甲方單位營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件說(shuō)明：用于證明甲方單位的合法性和資質(zhì)。2.附件二：乙方身份證復(fù)印件說(shuō)明：用于證明乙方身份的真實(shí)性和有效性。3.附件三：乙方學(xué)歷證書(shū)復(fù)印件說(shuō)明：用于證明乙方具備從事幼兒教育工作的學(xué)歷要求。4.附件四：乙方教師資格證復(fù)印件說(shuō)明：用于證明乙方具備從事幼兒教育工作的教師資格。5.附件五：社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明說(shuō)明：用于證明甲方為乙方繳納了社會(huì)保險(xiǎn)。6.附件六：醫(yī)療保險(xiǎn)繳納證明說(shuō)明：用于證明甲方為乙方繳納了醫(yī)療保險(xiǎn)。7.附件七：住房公積金繳納證明說(shuō)明：用于證明甲方為乙方繳納了住房公積金。8.附件八：合同簽訂當(dāng)日的照片或視頻說(shuō)明：用于證明合同簽訂的真實(shí)性和有效性。9.附件九：乙方工作表現(xiàn)評(píng)價(jià)表說(shuō)明：用于記錄乙方在合同履行期間的工作表現(xiàn)。10.附件十：乙方培訓(xùn)記錄說(shuō)明：用于記錄乙方參加甲方組織的培訓(xùn)情況。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：乙方未按合同約定履行工作職責(zé)。責(zé)任認(rèn)定：乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，甲方有權(quán)解除合同并要求乙方支付違約金。示例：乙方未按時(shí)參加教學(xué)工作，導(dǎo)致班級(jí)秩序混亂，甲方有權(quán)解除合同并要求乙方支付違約金。2.違約行為：甲方未按合同約定支付乙方薪酬待遇。責(zé)任認(rèn)定：甲方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向乙方支付未支付薪酬的利息。示例：甲方未按合同約定支付乙方工資，乙方有權(quán)要求甲方支付工資及相應(yīng)利息。3.違約行為：甲方未按合同約定提供工作條件。責(zé)任認(rèn)定：甲方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，改善工作條件或賠償乙方因此遭受的損失。示例：甲方未提供符合國(guó)家規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的幼兒園工作場(chǎng)所，乙方有權(quán)要求甲方改善工作條件或賠償損失。4.違約行為：乙方泄露甲方商業(yè)秘密。責(zé)任認(rèn)定：乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因泄露商業(yè)秘密而遭受的損失。示例：乙方在離職后泄露甲方商業(yè)秘密，乙方應(yīng)賠償甲方因商業(yè)秘密泄露而遭受的損失。5.違約行為：甲方違反合同約定，解除合同。責(zé)任認(rèn)定：甲方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。示例：甲方未經(jīng)乙方同意單方面解除合同，甲方應(yīng)支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。全文完。2025版幼兒園教師勞動(dòng)合同及社會(huì)保障協(xié)議1合同目錄第一章合同概述1.1合同目的1.2合同依據(jù)1.3合同生效條件1.4合同期限1.5合同解除條件第二章教師基本信息2.1姓名2.2性別2.3年齡2.4身份證號(hào)碼2.5聯(lián)系方式2.6學(xué)歷背景2.7專(zhuān)業(yè)技能第三章工作職責(zé)3.1教學(xué)任務(wù)3.2教育活動(dòng)組織3.3學(xué)生管理3.4家長(zhǎng)溝通3.5教師培訓(xùn)3.6其他職責(zé)第四章工作時(shí)間與休息4.1工作時(shí)間4.2休息時(shí)間4.3假期安排4.4加班規(guī)定第五章薪酬與福利5.1基本工資5.2績(jī)效獎(jiǎng)金5.3社會(huì)保障5.4其他福利5.5薪酬調(diào)整第六章社會(huì)保障協(xié)議6.1社會(huì)保險(xiǎn)6.2養(yǎng)老保險(xiǎn)6.3失業(yè)保險(xiǎn)6.4工傷保險(xiǎn)6.5生育保險(xiǎn)6.6住房公積金第七章教師行為規(guī)范7.1教師職業(yè)道德7.2教師儀表7.3教師與學(xué)生的關(guān)系7.4教師與家長(zhǎng)的關(guān)系7.5教師與其他教師的關(guān)系第八章合同管理與變更8.1合同簽訂8.2合同變更8.3合同解除8.4合同終止第九章教師培訓(xùn)與發(fā)展9.1培訓(xùn)內(nèi)容9.2培訓(xùn)方式9.3培訓(xùn)考核9.4培訓(xùn)成果轉(zhuǎn)化第十章違約責(zé)任10.1違約情形10.2違約責(zé)任10.3違約賠償?shù)谑徽聽(tīng)?zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)11.3爭(zhēng)議解決程序第十二章合同附件12.1教師培訓(xùn)計(jì)劃12.2教師考核標(biāo)準(zhǔn)12.3其他附件第十三章合同生效日期13.1合同生效日期第十四章其他約定14.1通知方式14.2合同份數(shù)14.3合同簽署14.4合同附件14.5合同解釋權(quán)合同編號(hào)_________第一章合同概述1.1合同目的本合同旨在明確幼兒園教師與幼兒園之間的勞動(dòng)關(guān)系，保障雙方合法權(quán)益，確保教育教學(xué)工作的順利進(jìn)行。1.2合同依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)制定。1.3合同生效條件1.3.1雙方自愿簽訂本合同；1.3.2雙方具備簽訂本合同的主體資格；1.3.3本合同內(nèi)容符合法律法規(guī)的規(guī)定。1.4合同期限1.4.1本合同期限為_(kāi)________年；1.4.2合同期滿后，如雙方同意，可續(xù)簽本合同。1.5合同解除條件1.5.1教師因個(gè)人原因提出解除合同的；1.5.2幼兒園因故提出解除合同的；1.5.3教師嚴(yán)重違反幼兒園規(guī)章制度，經(jīng)教育不改的；1.5.4幼兒園因經(jīng)營(yíng)不善，無(wú)法繼續(xù)經(jīng)營(yíng)的。第二章教師基本信息2.1姓名：________________________2.2性別：________________________2.3年齡：________________________2.4身份證號(hào)碼：________________________2.5聯(lián)系方式：________________________2.6學(xué)歷背景：________________________2.7專(zhuān)業(yè)技能：________________________第三章工作職責(zé)3.1教學(xué)任務(wù)3.1.1按照幼兒園教學(xué)大綱，完成幼兒教育教學(xué)任務(wù)；3.1.2定期進(jìn)行教學(xué)反思，改進(jìn)教學(xué)方法。3.2教育活動(dòng)組織3.2.1組織豐富多彩的教育活動(dòng)，促進(jìn)幼兒全面發(fā)展；3.2.2負(fù)責(zé)活動(dòng)材料的準(zhǔn)備和活動(dòng)場(chǎng)地的布置。3.3學(xué)生管理3.3.1負(fù)責(zé)幼兒日常行為規(guī)范教育；3.3.2維護(hù)幼兒安全，防止意外事故發(fā)生。3.4家長(zhǎng)溝通3.4.1定期與家長(zhǎng)溝通幼兒在園情況；3.4.2積極配合家長(zhǎng)，共同促進(jìn)幼兒成長(zhǎng)。3.5教師培訓(xùn)3.5.1參加幼兒園組織的教師培訓(xùn)活動(dòng)；3.5.2提高自身教育教學(xué)水平。3.6其他職責(zé)3.6.1遵守幼兒園各項(xiàng)規(guī)章制度；3.6.2完成幼兒園交辦的其他工作任務(wù)。第四章工作時(shí)間與休息4.1工作時(shí)間4.1.1按照幼兒園規(guī)定的工作時(shí)間執(zhí)行；4.1.2教師應(yīng)按時(shí)到崗，不得遲到、早退。4.2休息時(shí)間4.2.1教師享有國(guó)家規(guī)定的休息日、節(jié)假日；4.2.2教師享受帶薪年假。4.3假期安排4.3.1教師請(qǐng)假需提前向幼兒園提出申請(qǐng)；4.3.2幼兒園根據(jù)實(shí)際情況批準(zhǔn)或駁回請(qǐng)假申請(qǐng)。4.4加班規(guī)定4.4.1教師加班需提前向幼兒園提出申請(qǐng)；4.4.2幼兒園根據(jù)實(shí)際情況批準(zhǔn)或駁回加班申請(qǐng)；4.4.3加班工資按國(guó)家規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)支付。第五章薪酬與福利5.1基本工資5.1.1教師的基本工資為每月_________元；5.1.2教師的基本工資隨國(guó)家規(guī)定進(jìn)行調(diào)整。5.2績(jī)效獎(jiǎng)金5.2.1教師根據(jù)年度績(jī)效考核結(jié)果獲得相應(yīng)獎(jiǎng)金；5.2.2績(jī)效獎(jiǎng)金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)由幼兒園制定。5.3社會(huì)保障5.3.1幼兒園依法為教師繳納社會(huì)保險(xiǎn)；5.3.2社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)按國(guó)家規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)繳納。5.4其他福利5.4.1教師享有國(guó)家規(guī)定的福利待遇；5.4.2幼兒園根據(jù)實(shí)際情況提供其他福利。5.5薪酬調(diào)整5.5.1教師的薪酬調(diào)整按國(guó)家規(guī)定和幼兒園規(guī)章制度執(zhí)行；5.5.2教師的薪酬調(diào)整需提前向幼兒園提出申請(qǐng)。第六章社會(huì)保障協(xié)議6.1社會(huì)保險(xiǎn)6.1.1幼兒園依法為教師繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)；6.1.2社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)按國(guó)家規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)繳納。6.2養(yǎng)老保險(xiǎn)6.2.1教師在園工作期間，養(yǎng)老保險(xiǎn)按國(guó)家規(guī)定繳納；6.2.2教師退休后，享受?chē)?guó)家規(guī)定的養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。6.3失業(yè)保險(xiǎn)6.3.1教師在園工作期間，失業(yè)保險(xiǎn)按國(guó)家規(guī)定繳納；6.3.2教師失業(yè)后，享受?chē)?guó)家規(guī)定的失業(yè)保險(xiǎn)待遇。6.4工傷保險(xiǎn)6.4.1教師在園工作期間，工傷保險(xiǎn)按國(guó)家規(guī)定繳納；6.4.2教師發(fā)生工傷事故，享受?chē)?guó)家規(guī)定的工傷保險(xiǎn)待遇。6.5生育保險(xiǎn)6.5.1教師在園工作期間，生育保險(xiǎn)按國(guó)家規(guī)定繳納；6.5.2教師生育后，享受?chē)?guó)家規(guī)定的生育保險(xiǎn)待遇。6.6住房公積金6.6.1幼兒園依法為教師繳納住房公積金；6.6.2教師可享受?chē)?guó)家規(guī)定的住房公積金貸款政策。第七章教師行為規(guī)范7.1教師職業(yè)道德7.1.1教師應(yīng)具備高尚的職業(yè)道德，熱愛(ài)教育事業(yè)，關(guān)愛(ài)幼兒；7.1.2教師應(yīng)遵守教師職業(yè)道德規(guī)范，以身作則，為人師表。7.2教師儀表7.2.1教師應(yīng)著裝整潔，符合幼兒園要求；7.3教師與學(xué)生的關(guān)系7.3.2教師應(yīng)關(guān)心幼兒身心健康，及時(shí)了解幼兒需求。7.4教師與家長(zhǎng)的關(guān)系7.4.1教師應(yīng)尊重家長(zhǎng)，與家長(zhǎng)保持良好溝通；7.4.2教師應(yīng)主動(dòng)向家長(zhǎng)反饋幼兒在園情況，共同促進(jìn)幼兒成長(zhǎng)。7.5教師與其他教師的關(guān)系7.5.1教師應(yīng)團(tuán)結(jié)協(xié)作，相互尊重，共同提高教育教學(xué)水平；7.5.2教師應(yīng)積極參與幼兒園組織的各項(xiàng)活動(dòng)，共同維護(hù)幼兒園形象。第八章合同管理與變更8.1合同簽訂8.1.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效；8.1.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。8.2合同變更8.2.1合同內(nèi)容如有變更，雙方應(yīng)協(xié)商一致，簽訂書(shū)面變更協(xié)議；8.2.2合同變更協(xié)議與本合同具有同等法律效力。8.3合同解除8.3.1教師提前30日書(shū)面通知幼兒園，可解除本合同；8.3.2幼兒園提前30日書(shū)面通知教師，可解除本合同；8.3.3出現(xiàn)本合同第1.5條所列解除條件之一，幼兒園可單方面解除本合同。8.4合同終止8.4.1合同期滿，雙方無(wú)續(xù)簽意愿，本合同終止；8.4.2出現(xiàn)本合同第1.5條所列解除條件之一，本合同終止。第九章教師培訓(xùn)與發(fā)展9.1培訓(xùn)內(nèi)容9.1.1幼兒園根據(jù)教師需求和發(fā)展規(guī)劃，提供相應(yīng)的培訓(xùn)內(nèi)容；9.1.2培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)涵蓋教育教學(xué)、專(zhuān)業(yè)技能、心理健康等方面。9.2培訓(xùn)方式9.2.1幼兒園組織集中培訓(xùn)、網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)、外出學(xué)習(xí)等多種培訓(xùn)方式；9.2.2教師應(yīng)積極參加幼兒園組織的培訓(xùn)活動(dòng)。9.3培訓(xùn)考核9.3.1幼兒園對(duì)教師培訓(xùn)效果進(jìn)行考核；9.3.2教師培訓(xùn)考核結(jié)果作為教師績(jī)效評(píng)價(jià)的一部分。9.4培訓(xùn)成果轉(zhuǎn)化9.4.1教師應(yīng)將培訓(xùn)所學(xué)應(yīng)用于教育教學(xué)實(shí)踐；9.4.2幼兒園鼓勵(lì)教師分享培訓(xùn)成果，共同提高教育教學(xué)水平。第十章違約責(zé)任10.1違約情形10.1.1教師未按約定履行工作職責(zé)；10.1.2幼兒園未按約定支付教師薪酬；10.1.3教師違反幼兒園規(guī)章制度，造成嚴(yán)重后果。10.2違約責(zé)任10.2.1教師違約，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任；10.2.2幼兒園違約，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。10.3違約賠償10.3.1教師違約，應(yīng)向幼兒園支付違約金；10.3.2幼兒園違約，應(yīng)向教師支付違約金。第十一章?tīng)?zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議；11.1.2協(xié)商不成，可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)11.2.1勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)。11.3爭(zhēng)議解決程序11.3.1雙方應(yīng)在爭(zhēng)議發(fā)生后30日內(nèi)提出仲裁申請(qǐng)；11.3.2仲裁委員會(huì)應(yīng)在收到仲裁申請(qǐng)后15日內(nèi)受理。第十二章合同附件12.1教師培訓(xùn)計(jì)劃12.2教師考核標(biāo)準(zhǔn)12.3其他附件第十三章合同生效日期13.1合同生效日期：_________年_________月_________日第十四章其他約定14.1通知方式14.1.1幼兒園與教師之間的通知，可通過(guò)書(shū)面、口頭、電子郵件等方式進(jìn)行；14.1.2通知送達(dá)視為送達(dá)通知內(nèi)容。14.2合同份數(shù)14.2.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。14.3合同簽署14.3.1本合同由幼兒園法定代表人（或授權(quán)代表）和教師本人簽字。14.4合同附件14.4.1本合同附件作為合同不可分割的一部分，與本合同具有同等法律效力。14.5合同解釋權(quán)14.5.1本合同如有歧義，以有利于維護(hù)教師合法權(quán)益的原則進(jìn)行解釋。_________________________（幼兒園名稱）法定代表人（或授權(quán)代表）：_________________________簽字：__________________________________________________（教師姓名）簽字：_________________________日期：_________________________日期：_________________________多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說(shuō)明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明1.1教學(xué)質(zhì)量保障條款1.1.1幼兒園應(yīng)制定并實(shí)施教學(xué)質(zhì)量保障體系，確保教育教學(xué)質(zhì)量；1.1.2教師應(yīng)按照幼兒園的教學(xué)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，完成教育教學(xué)任務(wù)；1.1.3幼兒園定期對(duì)教師的教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行評(píng)估，并將評(píng)估結(jié)果作為教師績(jī)效考核的依據(jù)。1.2教師職業(yè)發(fā)展條款1.2.1幼兒園應(yīng)制定教師職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，為教師提供職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)；1.2.2幼兒園應(yīng)支持教師參加各類(lèi)專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)，提高教師的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)；1.2.3教師在職業(yè)發(fā)展過(guò)程中，應(yīng)積極進(jìn)取，不斷提升自身能力。1.3教師工作環(huán)境條款1.3.1幼兒園應(yīng)提供安全、舒適的工作環(huán)境，保障教師身心健康；1.3.2幼兒園應(yīng)定期對(duì)工作環(huán)境進(jìn)行檢查，確保設(shè)施設(shè)備安全可靠；1.3.3教師有權(quán)對(duì)工作環(huán)境提出改進(jìn)意見(jiàn)，幼兒園應(yīng)及時(shí)予以處理。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明2.1教師自主教學(xué)權(quán)條款2.1.1教師有權(quán)根據(jù)幼兒特點(diǎn)和自身教學(xué)風(fēng)格，自主選擇教學(xué)方法；2.1.2教師在教育教學(xué)過(guò)程中，有權(quán)對(duì)教學(xué)內(nèi)容進(jìn)行調(diào)整；2.1.3幼兒園應(yīng)尊重教師的教學(xué)自主權(quán)，不得干預(yù)教師的教學(xué)活動(dòng)。2.2教師工作時(shí)長(zhǎng)條款2.2.1教師有權(quán)根據(jù)自身情況，合理安排工作時(shí)長(zhǎng)；2.2.2教師在完成教育教學(xué)任務(wù)的前提下，有權(quán)選擇合適的工作時(shí)間；2.2.3幼兒園應(yīng)尊重教師的工作時(shí)長(zhǎng)，不得強(qiáng)制要求教師加班。2.3教師薪酬調(diào)整條款2.3.1教師有權(quán)根據(jù)自身工作表現(xiàn)和業(yè)績(jī)，提出薪酬調(diào)整要求；2.3.2幼兒園應(yīng)根據(jù)教師的工作表現(xiàn)和業(yè)績(jī)，定期對(duì)教師薪酬進(jìn)行調(diào)整；2.3.3教師薪酬調(diào)整方案需經(jīng)雙方協(xié)商一致后實(shí)施。三、當(dāng)有第三方中介時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明3.1第三方中介服務(wù)條款3.1.1教師與幼兒園之間的勞動(dòng)合同及社會(huì)保障協(xié)議，可由第三方中介機(jī)構(gòu)提供專(zhuān)業(yè)服務(wù)；3.1.2第三方中介機(jī)構(gòu)應(yīng)具備合法資質(zhì)，確保服務(wù)質(zhì)量；3.1.3教師與幼兒園應(yīng)與第三方中介機(jī)構(gòu)簽訂服務(wù)協(xié)議，明確雙方權(quán)利義務(wù)。3.2第三方中介費(fèi)用條款3.2.1第三方中介服務(wù)費(fèi)用由教師與幼兒園共同承擔(dān)；3.2.2第三方中介服務(wù)費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)由雙方協(xié)商確定，并在服務(wù)協(xié)議中明確；3.2.3第三方中介服務(wù)費(fèi)用支付方式及時(shí)間由雙方在服務(wù)協(xié)議中約定。3.3第三方中介保密條款3.3.1第三方中介機(jī)構(gòu)對(duì)教師與幼兒園的個(gè)人信息負(fù)有保密義務(wù)；3.3.2第三方中介機(jī)構(gòu)不得泄露教師與幼兒園的任何商業(yè)秘密；3.3.3教師與幼兒園有權(quán)要求第三方中介機(jī)構(gòu)遵守保密條款。3.4第三方中介爭(zhēng)議解決條款3.4.1教師與幼兒園在第三方中介服務(wù)過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)協(xié)商解決；3.4.2協(xié)商不成，可向第三方中介機(jī)構(gòu)提出調(diào)解；3.4.3調(diào)解不成，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。附件及其他補(bǔ)充說(shuō)明一、附件列表：1.教師培訓(xùn)計(jì)劃2.教師考核標(biāo)準(zhǔn)3.第三方中介服務(wù)協(xié)議4.教師薪酬調(diào)整方案5.教師工作環(huán)境檢查記錄6.教師個(gè)人信息保密協(xié)議7.第三方中介爭(zhēng)議解決流程二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：教師未按約定履行工作職責(zé)；幼兒園未按約定支付教師薪酬；教師違反幼兒園規(guī)章制度，造成嚴(yán)重后果；第三方中介泄露教師與幼兒園的個(gè)人信息；教師與幼兒園未按約定履行第三方中介服務(wù)協(xié)議。2.違約認(rèn)定：教師未按約定履行工作職責(zé)，經(jīng)提醒后仍不改正，可認(rèn)定為違約；幼兒園未按約定支付教師薪酬，經(jīng)提醒后仍不支付，可認(rèn)定為違約；教師違反幼兒園規(guī)章制度，造成嚴(yán)重后果，可認(rèn)定為違約；第三方中介泄露教師與幼兒園的個(gè)人信息，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，可認(rèn)定為違約；教師與幼兒園未按約定履行第三方中介服務(wù)協(xié)議，可認(rèn)定為違約。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.勞動(dòng)合同：指勞動(dòng)者與用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.社會(huì)保險(xiǎn)：指國(guó)家為保障勞動(dòng)者在年老、疾病、失業(yè)、工傷、生育等情況下獲得物質(zhì)幫助而設(shè)立的一種社會(huì)保險(xiǎn)制度。3.爭(zhēng)議解決：指在合同履行過(guò)程中，因合同內(nèi)容、履行方式等問(wèn)題產(chǎn)生的分歧，通過(guò)協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決爭(zhēng)議。4.仲裁：指在爭(zhēng)議發(fā)生后，由仲裁機(jī)構(gòu)對(duì)爭(zhēng)議進(jìn)行裁決的一種爭(zhēng)議解決方式。5.訴訟：指在爭(zhēng)議發(fā)生后，當(dāng)事人向人民法院提起訴訟，由人民法院進(jìn)行審理和判決的爭(zhēng)議解決方式。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.問(wèn)題：教師對(duì)薪酬調(diào)整方案有異議。解決辦法：組織雙方進(jìn)行溝通，解釋薪酬調(diào)整方案的依據(jù)和目的，尋求共識(shí)。2.問(wèn)題：第三方中介服務(wù)不達(dá)標(biāo)。解決辦法：與第三方中介機(jī)構(gòu)溝通，要求其提高服務(wù)質(zhì)量，必要時(shí)更換中介機(jī)構(gòu)。3.問(wèn)題：教師工作環(huán)境存在安全隱患。解決辦法：立即整改，確保教師工作環(huán)境安全，并對(duì)整改情況進(jìn)行記錄。4.問(wèn)題：教師對(duì)合同內(nèi)容有疑問(wèn)。解決辦法：提供合同解釋?zhuān)虬才欧深檰?wèn)進(jìn)行解答。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.幼兒園與教師簽訂勞動(dòng)合同及社會(huì)保障協(xié)議。2.教師與幼兒園就合同內(nèi)容進(jìn)行協(xié)商和變更。3.教師在工作中遇到問(wèn)題，需要幼兒園協(xié)助解決。4.第三方中介機(jī)構(gòu)介入教師與幼兒園的服務(wù)協(xié)議。5.教師與幼兒園發(fā)生爭(zhēng)議，需要通過(guò)仲裁或訴訟解決。全文完。2025版幼兒園教師勞動(dòng)合同及社會(huì)保障協(xié)議2合同編號(hào)_________一、合同主體地址：_________聯(lián)系人：_________聯(lián)系電話：_________地址：_________聯(lián)系人：_________聯(lián)系電話：_________二、合同前言2.1背景鑒于甲方是一所具有良好聲譽(yù)的幼兒園，為提高教育教學(xué)質(zhì)量，加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)，特制定本合同。2.2目的本合同旨在明確甲乙雙方在幼兒園教師崗位上的權(quán)利、義務(wù)及社會(huì)保障等方面的關(guān)系，保障雙方合法權(quán)益，促進(jìn)幼兒園教育事業(yè)的發(fā)展。三、定義與解釋3.1專(zhuān)業(yè)屬于本合同中“專(zhuān)業(yè)屬于”指乙方所從事的幼兒教育專(zhuān)業(yè)，包括但不限于學(xué)前教育、心理學(xué)、特殊教育等。3.2關(guān)鍵詞解釋?zhuān)?）幼兒園：指甲方所辦的幼兒園，具有法人資格。（2）教師：指乙方在甲方幼兒園從事教育教學(xué)工作的專(zhuān)職人員。（3）社會(huì)保障：指乙方在合同期間依法享有的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)（1）甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行教育教學(xué)工作考核，并根據(jù)考核結(jié)果決定乙方的晉升、調(diào)動(dòng)或解聘。（2）甲方應(yīng)按照國(guó)家及地方相關(guān)政策法規(guī)，為乙方提供必要的教育教學(xué)條件，保障乙方合法權(quán)益。（3）甲方應(yīng)按照合同約定，按時(shí)足額支付乙方工資及各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)（1）乙方有權(quán)依法享受?chē)?guó)家規(guī)定的工資待遇，以及各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)待遇。（2）乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)、幼兒園規(guī)章制度，認(rèn)真履行教育教學(xué)職責(zé)，完成教育教學(xué)任務(wù)。（3）乙方應(yīng)積極參加幼兒園組織的各類(lèi)培訓(xùn)、學(xué)習(xí)活動(dòng)，不斷提高自身教育教學(xué)水平。五、履行條款5.1合同履行時(shí)間本合同自雙方簽字之日起生效，合同期限為_(kāi)________年。5.2合同履行地點(diǎn)乙方在甲方幼兒園從事教育教學(xué)工作，履行合同約定的各項(xiàng)義務(wù)。5.3合同履行方式乙方應(yīng)按照甲方的要求，認(rèn)真履行教育教學(xué)職責(zé)，完成教育教學(xué)任務(wù)。六、合同的生效和終止6.1生效條件本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。6.2終止條件（1）合同期滿；（2）乙方因故離職；（3）甲方因故辭退乙方；（4）國(guó)家法律法規(guī)、政策調(diào)整，導(dǎo)致合同無(wú)法履行。6.3終止程序（1）合同期滿或終止條件成就時(shí)，甲乙雙方應(yīng)提前_________天書(shū)面通知對(duì)方。（2）終止合同前，甲乙雙方應(yīng)按照國(guó)家及地方相關(guān)政策法規(guī)，辦理相關(guān)手續(xù)。6.4終止后果（1）合同終止后，甲方應(yīng)按照國(guó)家及地方相關(guān)政策法規(guī)，為乙方辦理各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移手續(xù)。（2）合同終止后，甲乙雙方應(yīng)按照合同約定，結(jié)算工資、獎(jiǎng)金等。七、費(fèi)用與支付7.1費(fèi)用構(gòu)成（1）乙方的基本工資，根據(jù)乙方的工作崗位、資歷和幼兒園的薪酬標(biāo)準(zhǔn)確定；（2）乙方的績(jī)效獎(jiǎng)金，根據(jù)乙方的年度考核結(jié)果和幼兒園的績(jī)效獎(jiǎng)金分配方案確定；（3）乙方的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等，按照國(guó)家及地方相關(guān)政策規(guī)定繳納；（4）乙方的住房公積金，按照國(guó)家及地方相關(guān)政策規(guī)定繳納；（5）乙方的工作服、工作用品及其他必要的勞動(dòng)保護(hù)用品費(fèi)用；（6）乙方因公出差、培訓(xùn)等產(chǎn)生的合理費(fèi)用。7.2支付方式甲方應(yīng)按照國(guó)家及地方相關(guān)政策法規(guī)，通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬或現(xiàn)金支付方式向乙方支付上述費(fèi)用。7.3支付時(shí)間（1）乙方的基本工資和績(jī)效獎(jiǎng)金應(yīng)每月支付一次，具體支付日為每月的_________日；（2）乙方的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用和住房公積金應(yīng)每月繳納一次，具體繳納日為每月的_________日；（3）乙方因公出差、培訓(xùn)等產(chǎn)生的合理費(fèi)用，應(yīng)在費(fèi)用發(fā)生后_________日內(nèi)報(bào)銷(xiāo)。7.4支付條款（1）甲方應(yīng)確保在支付時(shí)間前，將應(yīng)支付的費(fèi)用足額劃入乙方指定的銀行賬戶；（2）乙方應(yīng)在收到支付通知后，確認(rèn)已收到相應(yīng)費(fèi)用；（3）如因甲方原因?qū)е沦M(fèi)用支付延遲，甲方應(yīng)向乙方支付相應(yīng)的滯納金。八、違約責(zé)任8.1甲方違約（1）甲方未按時(shí)足額支付乙方工資或獎(jiǎng)金的，應(yīng)向乙方支付相當(dāng)于所欠金額的_________%的違約金；（2）甲方未按規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償乙方因此遭受的損失；（3）甲方違反合同約定，解除或終止乙方勞動(dòng)合同的，應(yīng)按照國(guó)家及地方相關(guān)政策法規(guī)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。8.2乙方違約（1）乙方未按時(shí)履行合同約定的教育教學(xué)職責(zé)，造成教育教學(xué)質(zhì)量下降的，甲方有權(quán)根據(jù)情節(jié)輕重給予警告、記過(guò)等處分；（2）乙方違反合同約定，擅自離職的，應(yīng)賠償甲方因此遭受的損失，包括但不限于招聘、培訓(xùn)等費(fèi)用；（3）乙方違反合同約定，泄露甲方商業(yè)秘密的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.3賠償金額和方式（1）違約金和賠償金額的具體數(shù)額，由雙方協(xié)商確定，并在合同中明確；（2）賠償金額的支付方式，按照雙方協(xié)商一致的方式執(zhí)行。九、保密條款9.1保密內(nèi)容乙方在履行本合同過(guò)程中所獲得的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)信息等，均屬于本合同的保密內(nèi)容。9.2保密期限本合同的保密期限為_(kāi)________年，自合同終止之日起計(jì)算。9.3保密履行方式（1）乙方應(yīng)采取一切必要措施，確保保密內(nèi)容的保密性；（2）乙方不得以任何形式泄露、披露或使用保密內(nèi)容；（3）乙方在保密期限屆滿后，仍應(yīng)遵守本合同的保密約定。十、不可抗力10.1不可抗力定義本合同所稱不可抗力，是指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為等。10.2不可抗力事件（1）自然災(zāi)害，如地震、洪水、臺(tái)風(fēng)等；（2）戰(zhàn)爭(zhēng)、軍事行動(dòng)；（3）政府行為，如政策調(diào)整、法律法規(guī)變化等。10.3不可抗力發(fā)生時(shí)的責(zé)任和義務(wù)（1）發(fā)生不可抗力事件時(shí)，甲乙雙方應(yīng)立即通知對(duì)方；（2）雙方應(yīng)采取一切必要措施，減輕不可抗力事件的影響；（3）因不可抗力事件導(dǎo)致合同無(wú)法履行的，雙方互不承擔(dān)責(zé)任。10.4不可抗力實(shí)例本合同中不可抗力實(shí)例包括但不限于：地震、洪水、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府政策調(diào)整等。十一、爭(zhēng)議解決11.1協(xié)商解決甲乙雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟如協(xié)商不成，雙方可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟，或向雙方共同認(rèn)可的仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定未經(jīng)甲方同意，乙方不得將本合同的權(quán)利和義務(wù)全部或部分轉(zhuǎn)讓給第三方。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形（1）乙方因個(gè)人原因離職；（2）乙方違反合同約定，被甲方解除或終止勞動(dòng)合同；（3）乙方因犯罪行為被追究刑事責(zé)任。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留（1）甲方保留對(duì)乙方教育教學(xué)工作內(nèi)容和方式的監(jiān)督權(quán)；（2）甲方保留對(duì)乙方工作表現(xiàn)和成績(jī)的評(píng)定權(quán)；（3）甲方保留對(duì)乙方違反合同約定行為的處理權(quán)。13.2特殊權(quán)力保留（1）甲方保留在乙方出現(xiàn)嚴(yán)重違反幼兒園規(guī)章制度或造成嚴(yán)重后果時(shí)，立即解除勞動(dòng)合同的權(quán)利；（2）甲方保留在乙方違反保密條款時(shí)，依法追究其法律責(zé)任的權(quán)利。十四、合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充程序（1）合同的修改和補(bǔ)充，應(yīng)由甲乙雙方協(xié)商一致；（2）修改和補(bǔ)充的內(nèi)容應(yīng)以書(shū)面形式進(jìn)行，并經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。14.2修改和補(bǔ)充效力合同的修改和補(bǔ)充具有同等法律效力，與本合同具有同等法律地位。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項(xiàng)甲乙雙方應(yīng)相互協(xié)作，共同完成幼兒園的教育教學(xué)工作。15.2協(xié)作與配合方式（1）甲方應(yīng)提供必要的工作條件和資源；（2）乙方應(yīng)按照甲方的要求，積極配合完成相關(guān)工作。十六、其他條款16.1法律適用本合同適用中華人民共和國(guó)法律、法規(guī)和政策。16.2合同的完整性和獨(dú)立性本合同構(gòu)成甲乙雙方之間關(guān)于幼兒園教師勞動(dòng)合同及社會(huì)保障協(xié)議的完整協(xié)議，具有獨(dú)立性。16.3增減條款本合同如有增減條款，應(yīng)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式進(jìn)行修改。十七、簽字、日期、蓋章甲方（蓋章）：乙方（簽字）：____年____月____日____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：____年____月____日____年____月____日附件及其他說(shuō)明解釋一、附件列表：1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件2.乙方身份證復(fù)印件3.乙方學(xué)歷證書(shū)復(fù)印件4.乙方教師資格證書(shū)復(fù)印件5.乙方健康證明6.乙方社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明7.乙方工資支付憑證8.乙方培訓(xùn)記錄9.乙方工作表現(xiàn)評(píng)估表10.甲方規(guī)章制度11.甲方與乙方簽訂的補(bǔ)充協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方違約行為及認(rèn)定：未按時(shí)足額支付乙方工資或獎(jiǎng)金：認(rèn)定為違約，應(yīng)支付違約金。未按規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用：認(rèn)定為違約，承擔(dān)法律責(zé)任并賠償損失。違反合同約定，解除或終止乙方勞動(dòng)合同：認(rèn)定為違約，支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。2.乙方違約行為及認(rèn)定：未按時(shí)履行教育教學(xué)職責(zé)：認(rèn)定為違約，根據(jù)情節(jié)輕重給予處分。擅自離職：認(rèn)定為違約，賠償甲方招聘、培訓(xùn)等費(fèi)用。泄露甲方商業(yè)秘密：認(rèn)定為違約，依法追究法律責(zé)任。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.不可抗力：