二零二五年度兼職協(xié)議書-體育賽事活動(dòng)策劃與執(zhí)行兼職協(xié)議3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年度兼職協(xié)議書——體育賽事活動(dòng)策劃與執(zhí)行兼職協(xié)議本合同目錄一覽1.協(xié)議雙方基本信息1.1雙方名稱及法定代表人1.2聯(lián)系方式及地址2.協(xié)議目的及范圍2.1協(xié)議目的2.2協(xié)議范圍3.兼職工作內(nèi)容3.1活動(dòng)策劃3.2活動(dòng)執(zhí)行3.3資料收集與整理4.工作時(shí)間及地點(diǎn)4.1工作時(shí)間4.2工作地點(diǎn)5.工作成果及交付5.1成果形式5.2交付時(shí)間及方式6.薪酬及支付方式6.1薪酬標(biāo)準(zhǔn)6.2支付時(shí)間及方式7.知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬7.1策劃成果7.2執(zhí)行成果8.信息保密8.1保密內(nèi)容8.2保密期限9.違約責(zé)任9.1違約情形9.2違約責(zé)任10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機(jī)構(gòu)11.協(xié)議解除11.1協(xié)議解除條件11.2協(xié)議解除程序12.協(xié)議生效及終止12.1生效條件12.2生效日期12.3終止條件12.4終止日期13.其他約定事項(xiàng)13.1額外工作內(nèi)容13.2其他事項(xiàng)14.協(xié)議附件第一部分：合同如下：1.協(xié)議雙方基本信息1.1雙方名稱及法定代表人1.1.1兼職方：1.1.2用人單位：ABC體育賽事策劃有限公司1.1.3法定代表人：1.2聯(lián)系方式及地址2.協(xié)議目的及范圍2.1協(xié)議目的2.1.1本協(xié)議旨在明確雙方在2025年度體育賽事活動(dòng)策劃與執(zhí)行中的權(quán)利義務(wù)，確?；顒?dòng)順利進(jìn)行。2.2協(xié)議范圍2.2.1協(xié)議范圍包括但不限于賽事策劃、執(zhí)行、宣傳、現(xiàn)場管理等。3.兼職工作內(nèi)容3.1活動(dòng)策劃3.1.1根據(jù)賽事需求，制定詳細(xì)的策劃方案，包括賽事主題、時(shí)間、地點(diǎn)、參賽對(duì)象、賽事流程等。3.1.2完成賽事宣傳資料的編寫和設(shè)計(jì)。3.2活動(dòng)執(zhí)行3.2.1負(fù)責(zé)賽事現(xiàn)場的組織、協(xié)調(diào)和管理工作。3.2.2確保賽事順利進(jìn)行，包括參賽者簽到、賽事秩序維護(hù)、突發(fā)事件處理等。3.3資料收集與整理3.3.1收集賽事相關(guān)資料，包括賽事照片、視頻、報(bào)道等。3.3.2整理賽事資料，形成完整的賽事檔案。4.工作時(shí)間及地點(diǎn)4.1工作時(shí)間4.1.1兼職方需在2025年1月1日至2025年12月31日期間，根據(jù)賽事安排，每周至少投入20小時(shí)的工作時(shí)間。4.2工作地點(diǎn)4.2.1工作地點(diǎn)為ABC體育賽事策劃有限公司指定的辦公地點(diǎn)或賽事現(xiàn)場。5.工作成果及交付5.1成果形式5.1.1活動(dòng)策劃方案以電子文檔形式提交。5.1.2活動(dòng)執(zhí)行過程中產(chǎn)生的資料以電子文檔形式提交。5.2交付時(shí)間及方式5.2.1活動(dòng)策劃方案在策劃完成后3個(gè)工作日內(nèi)提交。5.2.2活動(dòng)執(zhí)行過程中產(chǎn)生的資料在活動(dòng)結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)提交。6.薪酬及支付方式6.1薪酬標(biāo)準(zhǔn)6.1.1兼職方每月薪酬為人民幣5000元。6.2支付時(shí)間及方式6.2.1每月一天前支付上一個(gè)月的薪酬。6.2.2薪酬以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付至兼職方指定的銀行賬戶。8.信息保密8.1保密內(nèi)容8.1.1雙方在本協(xié)議履行過程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等。8.2保密期限8.2.1保密期限自本協(xié)議簽訂之日起至雙方終止本協(xié)議后三年。9.違約責(zé)任9.1違約情形9.1.1兼職方未按約定時(shí)間提交工作成果；9.1.2兼職方泄露用人單位的商業(yè)秘密；9.1.3用人單位未按約定支付薪酬；9.2違約責(zé)任9.2.1兼職方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；9.2.2兼職方違反工作義務(wù)，用人單位有權(quán)解除本協(xié)議，并要求賠償損失；9.2.3用人單位未按約定支付薪酬，應(yīng)向兼職方支付違約金，違約金為應(yīng)付款項(xiàng)的20%。10.爭議解決10.1爭議解決方式10.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議；10.1.2協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。10.2爭議解決機(jī)構(gòu)10.2.1本協(xié)議爭議解決機(jī)構(gòu)為北京市某區(qū)人民法院。11.協(xié)議解除11.1協(xié)議解除條件11.1.1兼職方嚴(yán)重違反本協(xié)議約定的工作義務(wù)；11.1.2用人單位未按約定支付薪酬，兼職方有權(quán)解除本協(xié)議；11.2協(xié)議解除程序11.2.1解除協(xié)議前，雙方應(yīng)書面通知對(duì)方；12.協(xié)議生效及終止12.1生效條件12.1.1雙方在本協(xié)議上簽字蓋章；12.1.2本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2生效日期12.2.1本協(xié)議自2025年1月1日起生效。12.3終止條件12.3.1本協(xié)議約定的期限屆滿；12.3.2雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議；12.3.3本協(xié)議約定的其他終止條件成就。13.其他約定事項(xiàng)13.1額外工作內(nèi)容13.1.1如有額外工作內(nèi)容，雙方另行協(xié)商確定薪酬及完成時(shí)間。13.2其他事項(xiàng)13.2.1本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議；13.2.2本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.協(xié)議附件14.1.1活動(dòng)策劃方案；14.1.2薪酬支付憑證；14.1.3雙方確認(rèn)的其他文件。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方的概念15.1.1第三方是指在體育賽事活動(dòng)策劃與執(zhí)行過程中，為提供特定服務(wù)或協(xié)助而介入的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、技術(shù)支持服務(wù)提供商、咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)等。15.2第三方的責(zé)權(quán)利15.2.1責(zé)任：第三方應(yīng)按照合同約定和法律法規(guī)的要求，履行其提供的服務(wù)或協(xié)助，并對(duì)因其過錯(cuò)導(dǎo)致的服務(wù)或協(xié)助瑕疵承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。15.2.2權(quán)利：第三方有權(quán)根據(jù)合同約定獲得相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用或報(bào)酬。15.2.3利益：第三方有權(quán)享受合同約定的權(quán)益，包括但不限于知識(shí)產(chǎn)權(quán)的歸屬和使用。15.3第三方與其他各方的劃分說明15.3.1第三方與兼職方：第三方不直接與兼職方簽訂合同，但其服務(wù)或協(xié)助直接影響到兼職方的權(quán)益，因此兼職方有權(quán)要求第三方提供相應(yīng)的服務(wù)或協(xié)助。15.3.2第三方與用人單位：第三方與用人單位簽訂服務(wù)合同，其服務(wù)或協(xié)助直接服務(wù)于用人單位，用人單位有責(zé)任監(jiān)督第三方的工作質(zhì)量。16.第三方介入的額外條款16.1第三方介入的同意16.1.1用人單位同意第三方介入，并確保第三方具備履行合同的能力和條件。16.1.2兼職方同意第三方介入，并接受第三方提供的服務(wù)或協(xié)助。16.2第三方介入的職責(zé)16.2.1第三方應(yīng)根據(jù)合同約定，協(xié)助用人單位完成賽事策劃與執(zhí)行工作。16.2.2第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和本協(xié)議的約定，不得損害兼職方和用人單位的合法權(quán)益。16.3第三方介入的合同簽訂16.3.1用人單位與第三方簽訂服務(wù)合同，明確雙方的權(quán)利義務(wù)。16.3.2第三方服務(wù)合同應(yīng)包含本協(xié)議的相關(guān)內(nèi)容，以確保第三方在提供服務(wù)或協(xié)助時(shí)遵守本協(xié)議的約定。17.第三方的責(zé)任限額17.1第三方的責(zé)任限額17.1.1第三方因其服務(wù)或協(xié)助瑕疵導(dǎo)致兼職方或用人單位遭受損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。17.1.2第三方的賠償責(zé)任以合同約定的金額為限，如未約定，則以第三方實(shí)際收取的服務(wù)費(fèi)用為限。17.2第三方的責(zé)任免除17.2.1因不可抗力導(dǎo)致第三方無法履行合同義務(wù)的，第三方不承擔(dān)賠償責(zé)任。17.2.2因兼職方或用人單位的過錯(cuò)導(dǎo)致第三方無法履行合同義務(wù)的，第三方不承擔(dān)賠償責(zé)任。17.3第三方的保險(xiǎn)17.3.1第三方應(yīng)購買相應(yīng)的保險(xiǎn)，以保障其履行合同義務(wù)時(shí)可能發(fā)生的風(fēng)險(xiǎn)。17.3.2保險(xiǎn)金額應(yīng)足以覆蓋第三方可能承擔(dān)的責(zé)任限額。18.第三方的退出機(jī)制18.1第三方如需退出本協(xié)議，應(yīng)提前通知用人單位和兼職方，并按照合同約定辦理退出手續(xù)。18.2第三方退出后，用人單位和兼職方應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況，重新選擇合適的第三方或自行履行相關(guān)義務(wù)。19.第三方的監(jiān)督19.1用人單位應(yīng)監(jiān)督第三方的工作質(zhì)量，確保其符合合同約定和法律法規(guī)的要求。19.2兼職方有權(quán)對(duì)第三方的工作進(jìn)行監(jiān)督，并提出改進(jìn)意見。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.活動(dòng)策劃方案詳細(xì)要求：包括賽事主題、時(shí)間、地點(diǎn)、參賽對(duì)象、賽事流程、預(yù)算、預(yù)期效果等。說明：活動(dòng)策劃方案是賽事執(zhí)行的基礎(chǔ)，需詳細(xì)、具體，確保賽事順利進(jìn)行。2.賽事宣傳資料詳細(xì)要求：包括海報(bào)、宣傳冊、網(wǎng)絡(luò)宣傳文案等，需符合賽事主題，具有吸引力。說明：宣傳資料是提升賽事知名度的重要手段，需專業(yè)、美觀。3.賽事現(xiàn)場照片及視頻詳細(xì)要求：照片需清晰、具有代表性，視頻需完整、流暢。說明：照片和視頻是賽事回顧和宣傳的重要素材，需高質(zhì)量。4.賽事報(bào)道詳細(xì)要求：包括賽事新聞稿、賽事綜述、選手訪談等。說明：報(bào)道需客觀、真實(shí)，體現(xiàn)賽事特色和選手風(fēng)采。5.賽事檔案詳細(xì)要求：包括賽事策劃方案、宣傳資料、照片、視頻、報(bào)道等。說明：賽事檔案是賽事歷史記錄，需完整、規(guī)范。6.薪酬支付憑證詳細(xì)要求：包括銀行轉(zhuǎn)賬記錄、工資條等。說明：薪酬支付憑證是證明薪酬支付的重要依據(jù)。7.第三方服務(wù)合同詳細(xì)要求：明確第三方提供的服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、責(zé)任等。說明：第三方服務(wù)合同是第三方介入的重要依據(jù)。8.保密協(xié)議詳細(xì)要求：明確保密內(nèi)容和保密期限。說明：保密協(xié)議是保護(hù)雙方商業(yè)秘密的重要文件。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.兼職方違約行為及責(zé)任認(rèn)定1.1未按約定時(shí)間提交工作成果責(zé)任認(rèn)定：兼職方應(yīng)向用人單位支付違約金，違約金為應(yīng)付款項(xiàng)的20%。示例：兼職方未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提交策劃方案，應(yīng)支付違約金1000元。1.2泄露用人單位的商業(yè)秘密責(zé)任認(rèn)定：兼職方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償用人單位因此遭受的損失。示例：兼職方泄露賽事策劃方案，導(dǎo)致競爭對(duì)手獲取信息，用人單位可要求賠償。2.用人單位違約行為及責(zé)任認(rèn)定2.1未按約定支付薪酬責(zé)任認(rèn)定：用人單位應(yīng)向兼職方支付違約金，違約金為應(yīng)付款項(xiàng)的20%。示例：用人單位未按約定支付薪酬，兼職方有權(quán)要求支付違約金1000元。2.2未履行監(jiān)督職責(zé)責(zé)任認(rèn)定：用人單位承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償兼職方因此遭受的損失。示例：用人單位未監(jiān)督第三方工作，導(dǎo)致賽事出現(xiàn)重大失誤，需賠償兼職方損失。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定3.1未按約定提供服務(wù)責(zé)任認(rèn)定：第三方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，并賠償用人單位或兼職方因此遭受的損失。示例：第三方未按約定提供技術(shù)支持，導(dǎo)致賽事無法順利進(jìn)行，需賠償損失。3.2泄露商業(yè)秘密責(zé)任認(rèn)定：第三方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償用人單位或兼職方因此遭受的損失。示例：第三方泄露賽事策劃方案，需承擔(dān)法律責(zé)任并賠償損失。全文完。二零二五年度兼職協(xié)議書——體育賽事活動(dòng)策劃與執(zhí)行兼職協(xié)議1合同編號(hào)_________一、合同主體1.甲方：名稱：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________2.乙方：名稱：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________3.其他相關(guān)方：名稱：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________二、合同前言2.1背景和目的鑒于甲方舉辦體育賽事活動(dòng)，需要乙方提供專業(yè)的策劃與執(zhí)行服務(wù)，雙方本著平等互利、誠信合作的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議。2.2合同依據(jù)本協(xié)議依據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動(dòng)法》等相關(guān)法律法規(guī)制定。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于本協(xié)議中“體育賽事活動(dòng)策劃”指乙方根據(jù)甲方需求，對(duì)體育賽事活動(dòng)進(jìn)行全面策劃，包括但不限于賽事主題、賽事流程、賽事宣傳、賽事場地布置、賽事安全保障等。本協(xié)議中“體育賽事活動(dòng)執(zhí)行”指乙方根據(jù)策劃方案，負(fù)責(zé)賽事活動(dòng)的具體實(shí)施，確保賽事順利進(jìn)行。3.2關(guān)鍵詞解釋（1）體育賽事：指由甲方組織的，具有一定規(guī)模、具有競技性質(zhì)的活動(dòng)。（2）策劃：指對(duì)體育賽事活動(dòng)進(jìn)行全面規(guī)劃、設(shè)計(jì)、組織的過程。（3）執(zhí)行：指根據(jù)策劃方案，對(duì)體育賽事活動(dòng)進(jìn)行具體實(shí)施的過程。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)（1）甲方有權(quán)要求乙方按照協(xié)議約定，提供高質(zhì)量的體育賽事活動(dòng)策劃與執(zhí)行服務(wù)。（2）甲方應(yīng)按時(shí)向乙方支付報(bào)酬，并確保支付方式、支付時(shí)間符合雙方約定。（3）甲方應(yīng)配合乙方完成賽事策劃與執(zhí)行過程中的相關(guān)工作。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)（1）乙方應(yīng)按照甲方要求，提供高質(zhì)量的體育賽事活動(dòng)策劃與執(zhí)行服務(wù)。（2）乙方應(yīng)按時(shí)完成甲方委托的工作任務(wù)，確保賽事順利進(jìn)行。（3）乙方在執(zhí)行過程中，應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，確保賽事安全、有序。五、履行條款5.1合同履行時(shí)間本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，至體育賽事活動(dòng)結(jié)束后30日止。5.2合同履行地點(diǎn)體育賽事活動(dòng)舉辦地點(diǎn)。5.3合同履行方式乙方根據(jù)甲方要求，負(fù)責(zé)體育賽事活動(dòng)的策劃與執(zhí)行工作。六、合同的生效和終止6.1生效條件本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。6.2終止條件（1）體育賽事活動(dòng)結(jié)束后，本協(xié)議自動(dòng)終止。（2）因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可終止本協(xié)議。6.3終止程序（1）體育賽事活動(dòng)結(jié)束后，雙方應(yīng)按照協(xié)議約定，進(jìn)行財(cái)務(wù)結(jié)算。（2）因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行，雙方應(yīng)立即通知對(duì)方，并協(xié)商解決。6.4終止后果（1）體育賽事活動(dòng)結(jié)束后，雙方應(yīng)按照協(xié)議約定，支付報(bào)酬。（2）因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行，雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任。七、費(fèi)用與支付7.1費(fèi)用構(gòu)成本協(xié)議的費(fèi)用構(gòu)成如下：（1）策劃費(fèi)用：乙方根據(jù)甲方提供的賽事資料，進(jìn)行賽事策劃所發(fā)生的費(fèi)用，包括但不限于市場調(diào)研、策劃方案制定、創(chuàng)意設(shè)計(jì)等。（2）執(zhí)行費(fèi)用：乙方負(fù)責(zé)賽事活動(dòng)具體執(zhí)行過程中產(chǎn)生的費(fèi)用，包括但不限于人員費(fèi)用、場地租賃費(fèi)、物料采購費(fèi)、宣傳費(fèi)用等。（3）其他費(fèi)用：因賽事策劃與執(zhí)行過程中產(chǎn)生的其他合理費(fèi)用。7.2支付方式（1）策劃費(fèi)用：在乙方完成策劃方案并經(jīng)甲方確認(rèn)后，甲方應(yīng)支付50%的策劃費(fèi)用。（2）執(zhí)行費(fèi)用：在賽事活動(dòng)開始前，甲方應(yīng)支付30%的執(zhí)行費(fèi)用；賽事活動(dòng)結(jié)束后，乙方提交費(fèi)用結(jié)算報(bào)告并經(jīng)甲方確認(rèn)后，甲方應(yīng)支付剩余的20%執(zhí)行費(fèi)用。7.3支付時(shí)間（1）策劃費(fèi)用：在乙方完成策劃方案并經(jīng)甲方確認(rèn)后的5個(gè)工作日內(nèi)支付。（2）執(zhí)行費(fèi)用：在賽事活動(dòng)開始前30日內(nèi)支付30%的執(zhí)行費(fèi)用；賽事活動(dòng)結(jié)束后15日內(nèi)支付剩余的20%執(zhí)行費(fèi)用。7.4支付條款（1）甲方應(yīng)按照約定的支付方式和時(shí)間向乙方支付費(fèi)用。（2）乙方應(yīng)在收到甲方支付的費(fèi)用后，向甲方提供相應(yīng)的發(fā)票或收據(jù)。八、違約責(zé)任8.1甲方違約（1）甲方未按時(shí)支付費(fèi)用，應(yīng)向乙方支付相當(dāng)于未支付費(fèi)用1%的違約金。（2）甲方未按約定提供賽事資料或更改賽事計(jì)劃，導(dǎo)致乙方無法按期完成工作，甲方應(yīng)承擔(dān)乙方因此產(chǎn)生的全部損失。8.2乙方違約（1）乙方未按時(shí)完成策劃方案或執(zhí)行工作，應(yīng)向甲方支付相當(dāng)于違約部分費(fèi)用1%的違約金。（2）乙方在執(zhí)行過程中，因自身原因?qū)е沦愂禄顒?dòng)出現(xiàn)重大失誤，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。8.3賠償金額和方式雙方違約責(zé)任的具體賠償金額和方式，應(yīng)在合同中另行約定。九、保密條款9.1保密內(nèi)容（1）賽事策劃方案及相關(guān)資料。（2）賽事執(zhí)行過程中的內(nèi)部信息。（3）雙方約定應(yīng)保密的其他信息。9.2保密期限本協(xié)議的保密期限為自本協(xié)議簽訂之日起至體育賽事活動(dòng)結(jié)束后5年。9.3保密履行方式（1）雙方對(duì)本協(xié)議中的保密內(nèi)容負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露。（2）雙方應(yīng)采取必要措施，確保保密內(nèi)容的保密性。十、不可抗力10.1不可抗力定義本協(xié)議中的不可抗力指因自然災(zāi)害、政府行為、社會(huì)異常事件等無法預(yù)見、無法避免且無法克服的因素，導(dǎo)致本協(xié)議無法履行或履行困難。10.2不可抗力事件（1）地震、洪水、火災(zāi)等自然災(zāi)害。（2）戰(zhàn)爭、暴亂、恐怖襲擊等社會(huì)異常事件。（3）政府行為導(dǎo)致的政策變動(dòng)。10.3不可抗力發(fā)生時(shí)的責(zé)任和義務(wù)（1）發(fā)生不可抗力事件時(shí)，雙方應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方。（2）雙方應(yīng)采取一切合理措施，減輕不可抗力事件的影響。（3）因不可抗力事件導(dǎo)致本協(xié)議無法履行或履行困難，雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任。10.4不可抗力實(shí)例（1）COVID19疫情。（2）地震導(dǎo)致賽事活動(dòng)場地受損。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決雙方應(yīng)友好協(xié)商解決本協(xié)議執(zhí)行過程中發(fā)生的爭議。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟（1）調(diào)解：由雙方共同選定的調(diào)解人進(jìn)行調(diào)解。（2）仲裁：將爭議提交具有管轄權(quán)的仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行仲裁。（3）訴訟：依法向人民法院提起訴訟。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定未經(jīng)對(duì)方同意，任何一方不得將本協(xié)議的權(quán)利和義務(wù)轉(zhuǎn)讓給第三方。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形（1）本協(xié)議中的保密條款。（2）因不可抗力事件導(dǎo)致的權(quán)利和義務(wù)。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留（1）本協(xié)議的簽訂并不意味著甲方放棄對(duì)賽事活動(dòng)的最終決定權(quán)。（2）乙方在執(zhí)行過程中，應(yīng)尊重甲方的意見，如甲方對(duì)賽事活動(dòng)有任何不滿，乙方應(yīng)立即調(diào)整方案。13.2特殊權(quán)力保留（1）本協(xié)議中涉及的商業(yè)秘密、知識(shí)產(chǎn)權(quán)等，甲方保留全部權(quán)利。（2）乙方在執(zhí)行過程中，不得泄露甲方的商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)。十四、合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充程序（1）本協(xié)議的修改和補(bǔ)充，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式進(jìn)行。（2）修改和補(bǔ)充的內(nèi)容，與本協(xié)議具有同等法律效力。14.2修改和補(bǔ)充效力（1）本協(xié)議的修改和補(bǔ)充，自雙方簽字蓋章之日起生效。（2）未經(jīng)雙方同意，任何一方不得擅自修改和補(bǔ)充本協(xié)議。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項(xiàng)（1）雙方應(yīng)相互提供必要的協(xié)助，確保賽事活動(dòng)的順利進(jìn)行。（2）乙方在執(zhí)行過程中，如遇到困難，應(yīng)及時(shí)向甲方匯報(bào)，尋求協(xié)助。15.2協(xié)作與配合方式（1）雙方應(yīng)定期召開協(xié)調(diào)會(huì)議，討論賽事活動(dòng)的進(jìn)展情況。（2）雙方應(yīng)通過電話、郵件等方式保持溝通，確保信息暢通。十六、其他條款16.1法律適用本協(xié)議適用中華人民共和國法律。16.2合同的完整性和獨(dú)立性本協(xié)議構(gòu)成雙方之間關(guān)于體育賽事活動(dòng)策劃與執(zhí)行的全部協(xié)議，任何與本協(xié)議相沖突的口頭或書面協(xié)議均無效。16.3增減條款（1）本協(xié)議的增減條款，應(yīng)以書面形式進(jìn)行，并由雙方簽字蓋章。（2）未經(jīng)雙方同意，任何一方不得擅自增減本協(xié)議的內(nèi)容。十七、簽字、日期、蓋章甲方（蓋章）：法定代表人（簽字）：日期：____年____月____日乙方（蓋章）：法定代表人（簽字）：日期：____年____月____日附件及其他說明解釋一、附件列表：1.乙方提交的體育賽事活動(dòng)策劃方案2.賽事活動(dòng)執(zhí)行過程中的相關(guān)文件和資料3.費(fèi)用結(jié)算報(bào)告4.雙方協(xié)商的修改和補(bǔ)充協(xié)議5.爭議解決的相關(guān)文件6.不可抗力事件證明材料7.其他雙方約定需要作為附件的文件二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方違約：未按時(shí)支付費(fèi)用：認(rèn)定甲方違約，應(yīng)支付違約金。未按約定提供賽事資料或更改賽事計(jì)劃：認(rèn)定甲方違約，應(yīng)承擔(dān)乙方因此產(chǎn)生的全部損失。2.乙方違約：未按時(shí)完成策劃方案或執(zhí)行工作：認(rèn)定乙方違約，應(yīng)支付違約金。因自身原因?qū)е沦愂禄顒?dòng)出現(xiàn)重大失誤：認(rèn)定乙方違約，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。三、法律名詞及解釋：1.合同法：調(diào)整平等主體之間因合同關(guān)系所產(chǎn)生權(quán)利義務(wù)關(guān)系的法律規(guī)范。2.勞動(dòng)法：調(diào)整勞動(dòng)關(guān)系，保護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益，規(guī)范用人單位行為，促進(jìn)勞動(dòng)關(guān)系的和諧穩(wěn)定。3.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、政府行為等。4.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。5.知識(shí)產(chǎn)權(quán)：包括著作權(quán)、專利權(quán)、商標(biāo)權(quán)等，是指智力成果的獨(dú)占權(quán)。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未按時(shí)支付費(fèi)用。解決辦法：乙方應(yīng)及時(shí)與甲方溝通，了解原因，并根據(jù)合同約定要求甲方支付違約金。2.問題：乙方未按時(shí)完成策劃方案或執(zhí)行工作。解決辦法：乙方應(yīng)立即向甲方說明情況，并盡快完成工作，以免影響賽事活動(dòng)的順利進(jìn)行。3.問題：賽事活動(dòng)過程中出現(xiàn)不可抗力事件。解決辦法：雙方應(yīng)及時(shí)協(xié)商，根據(jù)不可抗力事件的影響，調(diào)整賽事活動(dòng)安排，并按照合同約定處理。4.問題：雙方對(duì)賽事活動(dòng)策劃或執(zhí)行有分歧。解決辦法：雙方應(yīng)保持溝通，通過協(xié)商或?qū)で蟮谌秸{(diào)解，達(dá)成一致意見。5.問題：賽事活動(dòng)出現(xiàn)重大失誤。解決辦法：乙方應(yīng)立即采取措施，糾正失誤，并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。同時(shí)，雙方應(yīng)共同分析原因，避免類似問題再次發(fā)生。多方為主導(dǎo)的條款說明解釋一、增加第三方合同主體的基礎(chǔ)上。重新詳細(xì)規(guī)劃第三方的責(zé)權(quán)利等相關(guān)條款1.第三方主體引入：2.第三方的責(zé)任：（1）第三方應(yīng)按照甲乙雙方的約定，參與賽事活動(dòng)的策劃與執(zhí)行工作。（2）第三方應(yīng)保證其提供的服務(wù)質(zhì)量，不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益。（3）第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，不得從事任何違法活動(dòng)。3.第三方的權(quán)利：（1）第三方有權(quán)獲得甲乙雙方約定的報(bào)酬。（2）第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的支持和協(xié)助。4.第三方的義務(wù)：（1）第三方應(yīng)按照甲乙雙方的約定，完成賽事活動(dòng)的策劃與執(zhí)行工作。（2）第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密。（3）第三方應(yīng)配合甲乙雙方進(jìn)行賽事活動(dòng)的宣傳和推廣。二、以乙方的權(quán)益為主導(dǎo)，以乙方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先，增加乙方的權(quán)利條款以及乙方的多種利益條款，同時(shí)增加甲方的違約及限制條款1.乙方權(quán)利：（1）乙方有權(quán)要求甲方按照約定支付報(bào)酬。（2）乙方有權(quán)要求甲方提供必要的賽事活動(dòng)資料。（3）乙方有權(quán)對(duì)賽事活動(dòng)策劃方案提出修改意見。2.乙方利益條款：（1）乙方有權(quán)獲得賽事活動(dòng)收益的一部分作為分成。（2）乙方有權(quán)在賽事活動(dòng)中進(jìn)行品牌宣傳。3.甲方的違約及限制條款：（1）甲方未按時(shí)支付報(bào)酬，應(yīng)向乙方支付違約金。（2）甲方未經(jīng)乙方同意，不得擅自更改賽事活動(dòng)策劃方案。（3）甲方不得泄露乙方的商業(yè)秘密。三、以甲方的權(quán)益為主導(dǎo)，以甲方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先，增加甲方的權(quán)利條款以及甲方的多種利益條款，同時(shí)增加乙方的違約及限制條款1.甲方的權(quán)利：（1）甲方有權(quán)對(duì)乙方提供的策劃方案進(jìn)行審核。（2）甲方有權(quán)決定賽事活動(dòng)的具體執(zhí)行方案。（3）甲方有權(quán)要求乙方在賽事活動(dòng)中進(jìn)行品牌宣傳。2.甲方的利益條款：（1）甲方有權(quán)獲得賽事活動(dòng)收益的全部。（2）甲方有權(quán)在賽事活動(dòng)中推廣自身品牌。3.乙方的違約及限制條款：（1）乙方未按時(shí)完成策劃與執(zhí)行工作，應(yīng)向甲方支付違約金。（2）乙方未經(jīng)甲方同意，不得擅自更改賽事活動(dòng)策劃方案。（3）乙方不得泄露甲方的商業(yè)秘密。全文完。二零二五年度兼職協(xié)議書——體育賽事活動(dòng)策劃與執(zhí)行兼職協(xié)議2合同目錄第一章協(xié)議雙方基本信息1.1雙方名稱及地址1.2聯(lián)系人及聯(lián)系方式1.3法定代表人或授權(quán)代表1.4主體資格證明1.5其他相關(guān)證明文件第二章協(xié)議標(biāo)的2.1活動(dòng)名稱及內(nèi)容2.2活動(dòng)時(shí)間及地點(diǎn)2.3活動(dòng)規(guī)模及參與人數(shù)2.4活動(dòng)性質(zhì)及目標(biāo)第三章兼職人員職責(zé)3.1活動(dòng)策劃3.1.1活動(dòng)方案制定3.1.2活動(dòng)預(yù)算編制3.1.3活動(dòng)場地及設(shè)備協(xié)調(diào)3.1.4活動(dòng)宣傳及推廣3.2活動(dòng)執(zhí)行3.2.1活動(dòng)現(xiàn)場管理3.2.2活動(dòng)流程執(zhí)行3.2.3活動(dòng)人員協(xié)調(diào)3.2.4活動(dòng)安全保障3.3.1活動(dòng)效果評(píng)估3.3.3活動(dòng)資料整理第四章兼職人員權(quán)利4.1獲取活動(dòng)策劃與執(zhí)行所需資源4.2參與活動(dòng)策劃與執(zhí)行的全過程4.3獲得合理的報(bào)酬及福利4.4接受公司提供的培訓(xùn)與指導(dǎo)4.5維護(hù)自身合法權(quán)益第五章兼職人員義務(wù)5.1遵守國家法律法規(guī)及公司規(guī)章制度5.2按時(shí)完成活動(dòng)策劃與執(zhí)行任務(wù)5.3保守公司商業(yè)秘密5.4配合公司進(jìn)行活動(dòng)策劃與執(zhí)行5.5遵守職業(yè)道德，維護(hù)公司形象第六章報(bào)酬及福利6.1報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)及支付方式6.2福利待遇6.3報(bào)酬調(diào)整機(jī)制6.4稅收承擔(dān)第七章違約責(zé)任7.1兼職人員違約責(zé)任7.2公司違約責(zé)任7.3違約賠償標(biāo)準(zhǔn)第八章協(xié)議解除與終止8.1協(xié)議解除條件8.2協(xié)議終止條件8.3解除與終止的程序8.4解除與終止后的處理第九章爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機(jī)構(gòu)9.3爭議解決程序9.4爭議解決費(fèi)用第十章保密條款10.1保密信息范圍10.2保密義務(wù)10.3保密期限10.4違約責(zé)任第十一章其他11.1協(xié)議生效及期限11.2協(xié)議的修改與補(bǔ)充11.3協(xié)議的解除與終止11.4協(xié)議的爭議解決11.5協(xié)議的附件第十二章合同附件12.1活動(dòng)策劃書12.2活動(dòng)預(yù)算表12.3活動(dòng)人員名單12.4其他相關(guān)文件第十三章簽字與生效13.1簽字及蓋章13.2協(xié)議生效條件13.3協(xié)議生效日期第十四章協(xié)議附件清單14.1附件一：活動(dòng)策劃書14.2附件二：活動(dòng)預(yù)算表14.3附件三：活動(dòng)人員名單14.4其他附件合同編號(hào)_________第一章協(xié)議雙方基本信息1.1雙方名稱及地址1.1.1兼職人員姓名：____________________1.1.2兼職人員地址：____________________1.1.3兼職人員聯(lián)系方式：________________1.2公司名稱及地址1.2.1公司名稱：____________________1.2.2公司地址：____________________1.2.3公司聯(lián)系方式：________________1.3法定代表人或授權(quán)代表1.3.1法定代表人姓名：________________1.3.2授權(quán)代表姓名：________________1.3.3授權(quán)代表聯(lián)系方式：________________1.4主體資格證明1.4.1兼職人員主體資格證明文件：________________1.4.2公司主體資格證明文件：________________1.5其他相關(guān)證明文件1.5.1兼職人員其他相關(guān)證明文件：________________1.5.2公司其他相關(guān)證明文件：________________第二章協(xié)議標(biāo)的2.1活動(dòng)名稱及內(nèi)容2.1.1活動(dòng)名稱：____________________2.1.2活動(dòng)內(nèi)容：____________________2.2活動(dòng)時(shí)間及地點(diǎn)2.2.1活動(dòng)時(shí)間：____________________2.2.2活動(dòng)地點(diǎn)：____________________2.3活動(dòng)規(guī)模及參與人數(shù)2.3.1活動(dòng)規(guī)模：____________________2.3.2參與人數(shù)：____________________2.4活動(dòng)性質(zhì)及目標(biāo)2.4.1活動(dòng)性質(zhì)：____________________2.4.2活動(dòng)目標(biāo)：____________________第三章兼職人員職責(zé)3.1活動(dòng)策劃3.1.1活動(dòng)方案制定：____________________3.1.2活動(dòng)預(yù)算編制：____________________3.1.3活動(dòng)場地及設(shè)備協(xié)調(diào)：____________________3.1.4活動(dòng)宣傳及推廣：____________________3.2活動(dòng)執(zhí)行3.2.1活動(dòng)現(xiàn)場管理：____________________3.2.2活動(dòng)流程執(zhí)行：____________________3.2.3活動(dòng)人員協(xié)調(diào)：____________________3.2.4活動(dòng)安全保障：____________________3.3.1活動(dòng)效果評(píng)估：____________________3.3.3活動(dòng)資料整理：____________________第四章兼職人員權(quán)利4.1獲取活動(dòng)策劃與執(zhí)行所需資源：____________________4.2參與活動(dòng)策劃與執(zhí)行的全過程：____________________4.3獲得合理的報(bào)酬及福利：____________________4.4接受公司提供的培訓(xùn)與指導(dǎo)：____________________4.5維護(hù)自身合法權(quán)益：____________________第五章兼職人員義務(wù)5.1遵守國家法律法規(guī)及公司規(guī)章制度：____________________5.2按時(shí)完成活動(dòng)策劃與執(zhí)行任務(wù)：____________________5.3保守公司商業(yè)秘密：____________________5.4配合公司進(jìn)行活動(dòng)策劃與執(zhí)行：____________________5.5遵守職業(yè)道德，維護(hù)公司形象：____________________第六章報(bào)酬及福利6.1報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)及支付方式：____________________6.2福利待遇：____________________6.3報(bào)酬調(diào)整機(jī)制：____________________6.4稅收承擔(dān)：____________________第七章違約責(zé)任7.1兼職人員違約責(zé)任7.1.1未按時(shí)完成工作任務(wù)：____________________7.1.2違反保密義務(wù)：____________________7.1.3其他違約行為：____________________7.2公司違約責(zé)任7.2.1未按時(shí)支付報(bào)酬：____________________7.2.2未提供必要資源：____________________7.2.3其他違約行為：____________________7.3違約賠償標(biāo)準(zhǔn)7.3.1兼職人員違約賠償：____________________7.3.2公司違約賠償：____________________第八章協(xié)議解除與終止8.1協(xié)議解除條件8.1.1兼職人員提出解除：____________________8.1.2公司提出解除：____________________8.2協(xié)議終止條件8.2.1活動(dòng)策劃與執(zhí)行完成：____________________8.2.2雙方協(xié)商一致：____________________8.2.3其他法定終止條件：____________________8.3解除與終止的程序8.3.1提前通知：____________________8.3.2書面確認(rèn)：____________________8.3.3清算工作：____________________8.4解除與終止后的處理8.4.1報(bào)酬結(jié)算：____________________8.4.2資料歸檔：____________________8.4.3保密義務(wù)延續(xù)：____________________第九章爭議解決9.1爭議解決方式9.1.1協(xié)商解決：____________________9.1.2仲裁解決：____________________9.1.3法院訴訟：____________________9.2爭議解決機(jī)構(gòu)9.2.1仲裁委員會(huì)：____________________9.2.2法院：____________________9.3爭議解決程序9.3.1提起爭議：____________________9.3.2仲裁或訴訟程序：____________________9.3.3爭議裁決：____________________9.4爭議解決費(fèi)用9.4.1雙方承擔(dān)：____________________9.4.2費(fèi)用分擔(dān)比例：____________________第十章保密條款10.1保密信息范圍10.1.1公司商業(yè)秘密：____________________10.1.2活動(dòng)策劃與執(zhí)行相關(guān)資料：____________________10.2保密義務(wù)10.2.1兼職人員不得泄露保密信息：____________________10.2.2保密期限：____________________10.3違約責(zé)任10.3.1泄露保密信息：____________________10.3.2違約賠償：____________________第十一章其他11.1協(xié)議生效及期限11.1.1協(xié)議生效條件：____________________11.1.2協(xié)議生效日期：____________________11.2協(xié)議的修改與補(bǔ)充11.2.1修改程序：____________________11.2.2補(bǔ)充協(xié)議：____________________11.3協(xié)議的解除與終止11.3.1解除條件：____________________11.3.2終止條件：____________________11.4協(xié)議的爭議解決11.4.1解決方式：____________________11.4.2解決機(jī)構(gòu)：____________________第十二章合同附件12.1附件一：活動(dòng)策劃書12.2附件二：活動(dòng)預(yù)算表12.3附件三：活動(dòng)人員名單12.4其他附件第十三章簽字與生效13.1簽字及蓋章13.1.1兼職人員簽字：____________________13.1.2公司簽字：____________________13.1.3法定代表人或授權(quán)代表簽字：____________________13.2協(xié)議生效條件13.2.1雙方簽字蓋章：____________________13.2.2協(xié)議附件完備：____________________13.2.3協(xié)議生效日期：____________________第十四章合同附件清單14.1附件一：活動(dòng)策劃書14.2附件二：活動(dòng)預(yù)算表14.3附件三：活動(dòng)人員名單14.4其他附件____________________兼職人員簽字____________________日期：________________________________________公司名稱（蓋章）____________________法定代表人或授權(quán)代表簽字____________________日期：____________________多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明：1.1活動(dòng)策劃主導(dǎo)權(quán)說明：甲方作為主導(dǎo)方，擁有活動(dòng)策劃的主導(dǎo)權(quán)，包括但不限于活動(dòng)主題、