歷史學教授聘用合同

歷史學教授聘用合同合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯系電話：__________乙方（聘用教授）：__________身份證號：__________聯系電話：__________根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經友好協商，就乙方擔任甲方歷史學教授一職，現將有關事項達成如下協議：第一條職位與職責1.1乙方擔任甲方歷史學教授，負責歷史學科的教學、科研、指導和評估等工作。1.2乙方應按照甲方的教學計劃和課程設置要求，認真?zhèn)湔n、講授課程，保證教學質量。1.3乙方應承擔相應的科研任務，積極參與甲方的研究項目和學術交流活動。1.4乙方應為指導和評估學生的學術進展提供必要的幫助和支持。第二條聘用期限2.1本合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.2合同期滿后，如甲乙雙方同意續(xù)簽，應提前一個月書面通知對方。第三條工資待遇3.1乙方工資由基本工資、崗位工資、績效工資和補貼組成。具體工資標準按照甲方的相關規(guī)定執(zhí)行。3.2乙方享受國家規(guī)定的社會保險和福利待遇。3.3乙方享受甲方規(guī)定的帶薪年假、病假、產假、陪產假等休假待遇。3.4乙方在科研、教學等方面取得成績的，甲方給予相應的獎勵。第四條工作時間和休息休假4.1乙方按照甲方的教學安排和工作需要，遵守工作時間規(guī)定，確保教學質量。4.2乙方在合同期間，應遵守國家法律法規(guī)和甲方的工作紀律，不得遲到、早退、缺課。4.3乙方在合同期間，應積極參加甲方組織的各項活動，提高自身業(yè)務水平。第五條保密條款5.1乙方在合同期間和解除合同后一年內，不得泄露甲方商業(yè)秘密、技術秘密和教學機密。5.2乙方不得利用甲方的資源從事與甲方無關的商業(yè)活動。第六條解除和終止合同6.1甲乙雙方解除或終止合同的，應提前一個月書面通知對方。6.2乙方解除合同的，應承擔相應的違約責任。6.3甲方解除合同的，應按照國家法律法規(guī)和甲方相關規(guī)定給予乙方經濟補償。第七條爭議解決7.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協商解決；協商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第八條其他8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（聘用教授）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方身份證復印件2.乙方學歷學位證書復印件3.乙方工作證明或職稱證明復印件4.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復印件5.甲方組織機構代碼證復印件6.甲方稅務登記證復印件7.甲方師資隊伍名單8.甲方教學計劃和課程設置9.甲方科研項目清單10.甲方薪酬福利制度相關規(guī)定11.甲方社會保險參保證明12.甲方帶薪年假、病假、產假、陪產假等相關規(guī)定二、違約行為及認定：1.乙方未能按照甲方教學計劃和課程設置要求備課、講授課程，影響教學質量。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術秘密和教學機密。4.乙方利用甲方資源從事與甲方無關的商業(yè)活動。5.乙方未按照國家法律法規(guī)和甲方規(guī)定履行合同義務。三、法律名詞及解釋：1.勞動法：《中華人民共和國勞動法》2.勞動合同法：《中華人民共和國勞動合同法》3.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、能為權利人帶來經濟利益、具有實用性并經權利人采取保密措施的技術信息和經營信息。4.技術秘密：指不為公眾所知悉、能為權利人帶來經濟利益、具有實用性并經權利人采取保密措施的技術信息。5.社會保險：指國家為保障勞動者基本生活，減輕勞動者疾病、傷殘、失業(yè)等社會風險而實行的一種社會保障制度。6.帶薪年假、病假、產假、陪產假：根據國家法律法規(guī)和用人單位相關規(guī)定，勞動者享有的休假待遇。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方未能按照甲方教學計劃和課程設置要求備課、講授課程。解決辦法：甲方應及時與乙方溝通，提出具體要求，乙方應盡快調整并按照要求執(zhí)行。解決辦法：甲方應與乙方共同制定科研計劃，明確任務要求和完成時間，乙方應按照要求積極完成任務。3.問題：乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術秘密和教學機密。解決辦法：甲方應與乙方簽訂保密協議，明確保密要求和違約責任，乙方應嚴格遵守保密規(guī)定。4.問題：乙方利用甲方資源從事與甲方無關的商業(yè)活動。解決辦法：甲方應制定相關規(guī)章制度，明確禁止乙方利用甲方資源從事無關商業(yè)活動，并對違反規(guī)定的行為進行處理。5.問題：乙方未按照國家法律法規(guī)和甲方規(guī)定履行合同義務。解決辦法：甲方應向乙方說明法律法規(guī)和規(guī)定的要求，乙方應立即糾正違約行為，并按照要求履行合同義務。五、所有應用場景：1.甲方為高校、科研機構或其他教育機構，需要聘請乙方作為歷史學教授。2.