2025年度企業(yè)規(guī)模擴(kuò)張招聘代理合同模板版

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度企業(yè)規(guī)模擴(kuò)張招聘代理合同模板版1合同編號(hào)_________一、合同主體1.甲方：2.乙方：3.其他相關(guān)方：（如有，請(qǐng)?jiān)谙路搅谐鱿嚓P(guān)方信息）二、合同前言2.1背景隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，企業(yè)規(guī)模擴(kuò)張成為推動(dòng)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的重要?jiǎng)恿?。為滿足企業(yè)規(guī)模擴(kuò)張的需求，甲方?jīng)Q定通過招聘代理的方式，引入優(yōu)質(zhì)人才，提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。2.2目的本合同旨在明確甲方與乙方在2025年度企業(yè)規(guī)模擴(kuò)張招聘代理工作中的權(quán)利、義務(wù)及合作方式，確保招聘工作的順利進(jìn)行，實(shí)現(xiàn)雙方共贏。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于本合同中“專業(yè)屬于”指乙方在招聘代理工作中的專業(yè)能力、服務(wù)質(zhì)量及行業(yè)經(jīng)驗(yàn)。3.2關(guān)鍵詞解釋（1）企業(yè)規(guī)模擴(kuò)張：指甲方在2025年度內(nèi)，通過擴(kuò)大業(yè)務(wù)范圍、增加生產(chǎn)規(guī)模等方式，實(shí)現(xiàn)企業(yè)規(guī)模的擴(kuò)張。（2）招聘代理：指乙方受甲方委托，為企業(yè)提供招聘服務(wù)，包括但不限于職位發(fā)布、簡(jiǎn)歷篩選、面試安排、錄用通知等。（3）合作期限：指本合同約定的甲方與乙方合作的時(shí)間范圍。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)（1）甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定，提供優(yōu)質(zhì)的招聘代理服務(wù)。（2）甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)度、服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督和檢查。（3）甲方有權(quán)根據(jù)招聘需求，調(diào)整招聘計(jì)劃和崗位要求。（4）甲方有義務(wù)向乙方提供必要的招聘資料，包括但不限于崗位描述、任職要求等。（5）甲方有義務(wù)按照合同約定，支付乙方招聘代理費(fèi)用。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)（1）乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定，提供必要的招聘資料。（2）乙方有權(quán)按照甲方要求，調(diào)整招聘計(jì)劃和崗位要求。（3）乙方有義務(wù)按照合同約定，完成招聘代理工作，確保招聘效果。（4）乙方有義務(wù)對(duì)甲方提供的招聘資料進(jìn)行保密。（5）乙方有義務(wù)按照合同約定，收取招聘代理費(fèi)用。五、履行條款5.1合同履行時(shí)間本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，至2025年12月31日止。5.2合同履行地點(diǎn)本合同履行地點(diǎn)為甲方指定的招聘工作場(chǎng)所。5.3合同履行方式（1）乙方應(yīng)按照甲方要求，通過線上、線下等多種渠道發(fā)布招聘信息。（2）乙方應(yīng)按照甲方要求，對(duì)簡(jiǎn)歷進(jìn)行篩選，安排面試。（3）乙方應(yīng)按照甲方要求，辦理錄用手續(xù)，確保招聘效果。六、合同的生效和終止6.1生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。6.2終止條件（1）合同期限屆滿；（2）雙方協(xié)商一致，終止合同；（3）因不可抗力等原因，導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行。6.3終止程序（1）合同到期或終止條件成立時(shí)，雙方應(yīng)書面通知對(duì)方；（2）雙方應(yīng)按照合同約定，辦理合同終止手續(xù)。6.4終止后果（1）合同終止后，雙方應(yīng)按照合同約定，結(jié)清招聘代理費(fèi)用；（2）雙方應(yīng)按照合同約定，妥善處理招聘代理工作中產(chǎn)生的遺留問題。七、費(fèi)用與支付7.1費(fèi)用構(gòu)成本合同項(xiàng)下的費(fèi)用構(gòu)成如下：（1）基本代理服務(wù)費(fèi)：根據(jù)招聘人數(shù)和崗位性質(zhì)，雙方協(xié)商確定的基本代理服務(wù)費(fèi)。（2）額外服務(wù)費(fèi)：乙方在招聘過程中提供的額外服務(wù)，如面試場(chǎng)地租賃、背景調(diào)查等，產(chǎn)生的費(fèi)用。（3）成功招聘費(fèi)用：乙方成功為甲方招聘到符合要求的員工后，按約定比例支付的成功招聘費(fèi)用。7.2支付方式（1）基本代理服務(wù)費(fèi)：在合同簽訂后，甲方應(yīng)支付乙方一定比例的預(yù)付款。（2）額外服務(wù)費(fèi)：在乙方完成額外服務(wù)后，甲方應(yīng)支付相應(yīng)的費(fèi)用。（3）成功招聘費(fèi)用：在乙方完成招聘并經(jīng)甲方確認(rèn)后，甲方應(yīng)支付成功招聘費(fèi)用。7.3支付時(shí)間（1）基本代理服務(wù)費(fèi)預(yù)付款：合同簽訂后5個(gè)工作日內(nèi)支付。（2）額外服務(wù)費(fèi)：乙方提供額外服務(wù)后，甲方應(yīng)在收到乙方提供的發(fā)票后5個(gè)工作日內(nèi)支付。（3）成功招聘費(fèi)用：乙方完成招聘后，甲方應(yīng)在收到乙方提供的員工錄用證明和發(fā)票后5個(gè)工作日內(nèi)支付。7.4支付條款（1）甲方支付費(fèi)用時(shí)，應(yīng)將款項(xiàng)匯入乙方指定的銀行賬戶。（2）甲方支付費(fèi)用時(shí)，應(yīng)在匯款憑證上注明“2025年度企業(yè)規(guī)模擴(kuò)張招聘代理費(fèi)用”字樣。（3）乙方收到款項(xiàng)后，應(yīng)在收到款項(xiàng)后3個(gè)工作日內(nèi)向甲方出具相應(yīng)的收款憑證。八、違約責(zé)任8.1甲方違約（1）甲方未按合同約定支付費(fèi)用的，應(yīng)向乙方支付應(yīng)付費(fèi)用總額的1%作為違約金。（2）甲方未按合同約定提供招聘資料的，應(yīng)承擔(dān)由此造成的乙方損失，并支付相應(yīng)的賠償金。8.2乙方違約（1）乙方未按合同約定完成招聘代理工作的，應(yīng)向甲方支付應(yīng)付費(fèi)用總額的1%作為違約金。（2）乙方泄露甲方招聘資料或員工信息的，應(yīng)承擔(dān)由此造成的甲方損失，并支付相應(yīng)的賠償金。8.3賠償金額和方式違約方的賠償金額應(yīng)按照實(shí)際損失計(jì)算，賠償方式包括但不限于支付違約金、賠償金、恢復(fù)原狀等。九、保密條款9.1保密內(nèi)容本合同項(xiàng)下涉及的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等，均為保密內(nèi)容。9.2保密期限保密期限自本合同簽訂之日起至合同終止后5年內(nèi)。9.3保密履行方式（1）雙方應(yīng)采取必要措施，確保保密內(nèi)容的保密性。（2）未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露保密內(nèi)容。十、不可抗力10.1不可抗力定義不可抗力是指合同簽訂后發(fā)生的，不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為等。10.2不可抗力事件（1）自然災(zāi)害：地震、洪水、臺(tái)風(fēng)等。（2）戰(zhàn)爭(zhēng)：軍事沖突、戰(zhàn)爭(zhēng)狀態(tài)等。（3）政府行為：政策調(diào)整、法律法規(guī)變化等。10.3不可抗力發(fā)生時(shí)的責(zé)任和義務(wù)（1）發(fā)生不可抗力事件時(shí)，雙方應(yīng)立即通知對(duì)方，并提供相關(guān)證明材料。（2）在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)暫停履行合同，直至不可抗力事件結(jié)束。（3）因不可抗力事件導(dǎo)致合同無法履行時(shí)，雙方應(yīng)協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可解除合同。10.4不可抗力實(shí)例（1）地震導(dǎo)致招聘場(chǎng)地?fù)p壞，無法進(jìn)行招聘活動(dòng)。（2）戰(zhàn)爭(zhēng)導(dǎo)致乙方所在地區(qū)交通中斷，無法按時(shí)完成招聘任務(wù)。十一、爭(zhēng)議解決11.1協(xié)商解決雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟（1）調(diào)解：由雙方共同選擇的中立第三方進(jìn)行調(diào)解。（2）仲裁：向有管轄權(quán)的人民法院申請(qǐng)仲裁。（3）訴訟：向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定未經(jīng)對(duì)方同意，任何一方不得轉(zhuǎn)讓或以其他方式處置其在本合同項(xiàng)下的權(quán)利和義務(wù)。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形（1）甲方不得將其在本合同項(xiàng)下的權(quán)利和義務(wù)轉(zhuǎn)讓給任何第三方。（2）乙方不得將其在本合同項(xiàng)下的權(quán)利和義務(wù)轉(zhuǎn)讓給任何第三方。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留甲方保留對(duì)本合同項(xiàng)下招聘人才的最終決定權(quán)，包括但不限于錄用與否、崗位分配等。13.2特殊權(quán)力保留（1）甲方保留對(duì)乙方提供的招聘服務(wù)的監(jiān)督權(quán)，包括但不限于服務(wù)流程、服務(wù)質(zhì)量等。（2）甲方保留對(duì)乙方在招聘過程中所獲得的商業(yè)秘密和客戶信息的保密權(quán)。十四、合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充程序?qū)Ρ竞贤男薷暮脱a(bǔ)充，應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并以書面形式進(jìn)行。14.2修改和補(bǔ)充效力經(jīng)雙方簽字蓋章的修改和補(bǔ)充文件，與本合同具有同等法律效力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項(xiàng)雙方應(yīng)就招聘工作相互協(xié)作，包括但不限于提供招聘資料、協(xié)助面試、處理錄用手續(xù)等。15.2協(xié)作與配合方式（1）甲方應(yīng)及時(shí)向乙方提供招聘所需的資料，確保乙方能夠順利開展招聘工作。（2）乙方應(yīng)按照甲方的要求，及時(shí)完成招聘任務(wù)，并與甲方保持溝通。十六、其他條款16.1法律適用本合同適用中華人民共和國(guó)法律。16.2合同的完整性和獨(dú)立性本合同為獨(dú)立文件，任何與本合同相沖突的文件或協(xié)議，均以本合同為準(zhǔn)。16.3增減條款未經(jīng)雙方書面同意，本合同不得增減任何條款。十七、簽字、日期、蓋章甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：甲方代表（簽字）：乙方代表（簽字）：簽訂日期：____年____月____日附件及其他說明解釋一、附件列表：1.招聘需求清單2.乙方服務(wù)方案3.乙方收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)4.甲方提供的招聘資料5.招聘進(jìn)度報(bào)告6.面試記錄表7.錄用通知書8.薪酬福利方案9.保密協(xié)議10.不可抗力事件證明材料11.爭(zhēng)議解決協(xié)議12.修改和補(bǔ)充協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方違約行為及認(rèn)定：未按合同約定支付費(fèi)用：甲方未按時(shí)支付乙方費(fèi)用的，視為違約。未提供招聘資料：甲方未按合同約定提供招聘資料的，視為違約。2.乙方違約行為及認(rèn)定：未按時(shí)完成招聘工作：乙方未按合同約定完成招聘任務(wù)的，視為違約。泄露商業(yè)秘密：乙方泄露甲方商業(yè)秘密的，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。2.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為等。3.爭(zhēng)議解決：指雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決。4.保密條款：指雙方在合同中約定的關(guān)于保密內(nèi)容的條款，包括保密內(nèi)容、保密期限、保密履行方式等。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方招聘服務(wù)質(zhì)量不高，導(dǎo)致甲方招聘效果不佳。解決辦法：甲方可要求乙方提供詳細(xì)的招聘進(jìn)度報(bào)告，對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督；如乙方服務(wù)質(zhì)量不達(dá)標(biāo)，甲方有權(quán)要求乙方進(jìn)行整改或解除合同。2.問題：甲方提供的招聘資料不準(zhǔn)確，導(dǎo)致乙方招聘效率降低。解決辦法：甲方應(yīng)確保提供的招聘資料準(zhǔn)確無誤，如因資料不準(zhǔn)確導(dǎo)致乙方損失，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。3.問題：不可抗力事件導(dǎo)致招聘工作無法進(jìn)行。解決辦法：雙方應(yīng)按照合同約定，協(xié)商解決因不可抗力事件導(dǎo)致的合同履行問題；如合同無法履行，雙方可協(xié)商解除合同。4.問題：合同履行過程中發(fā)生爭(zhēng)議，雙方無法達(dá)成一致意見。解決辦法：雙方應(yīng)按照合同約定的爭(zhēng)議解決方式，通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決爭(zhēng)議。多方為主導(dǎo)的條款說明解釋一、增加第三方合同主體的基礎(chǔ)上。重新詳細(xì)規(guī)劃第三方的責(zé)權(quán)利等相關(guān)條款1.第三方定義本合同中“第三方”指除甲方和乙方以外的，參與本合同項(xiàng)下招聘代理活動(dòng)的其他機(jī)構(gòu)或個(gè)人。2.第三方責(zé)任（1）第三方應(yīng)按照甲方和乙方的約定，提供招聘服務(wù)。（2）第三方應(yīng)確保其提供的服務(wù)符合法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范。（3）第三方應(yīng)承擔(dān)因其服務(wù)瑕疵導(dǎo)致的甲方或乙方的損失。3.第三方權(quán)利（1）第三方有權(quán)要求甲方和乙方按照合同約定支付相關(guān)費(fèi)用。（2）第三方有權(quán)要求甲方和乙方提供必要的協(xié)助和支持。4.第三方義務(wù)（1）第三方應(yīng)按時(shí)完成招聘任務(wù)，確保招聘效果。（2）第三方應(yīng)保守甲方和乙方的商業(yè)秘密。（3）第三方應(yīng)按照合同約定，接受甲方和乙方的監(jiān)督和檢查。二、以乙方的權(quán)益為主導(dǎo)，以乙方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先，增加乙方的權(quán)利條款以及乙方的多種利益條款，同時(shí)增加甲方的違約及限制條款1.乙方的權(quán)利條款（1）乙方有權(quán)要求甲方在合同簽訂后及時(shí)支付預(yù)付款。（2）乙方有權(quán)要求甲方在招聘過程中提供必要的支持和協(xié)助。（3）乙方有權(quán)要求甲方在招聘完成后及時(shí)支付成功招聘費(fèi)用。2.乙方的利益條款（1）乙方有權(quán)獲得甲方提供的商業(yè)秘密和客戶信息的保密承諾。（2）乙方有權(quán)在合同終止后，獲得甲方提供的推薦信或評(píng)價(jià)報(bào)告。3.甲方的違約及限制條款（1）甲方未按時(shí)支付預(yù)付款的，應(yīng)向乙方支付應(yīng)付預(yù)付款總額的1%作為違約金。（2）甲方未提供必要支持和協(xié)助的，應(yīng)承擔(dān)由此造成的乙方損失。（3）甲方不得在合同期內(nèi)與乙方招聘的員工直接建立勞動(dòng)關(guān)系，否則應(yīng)向乙方支付相當(dāng)于員工年薪的違約金。三、以甲方的權(quán)益為主導(dǎo)，以甲方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先，增加甲方的權(quán)利條款以及甲方的多種利益條款，同時(shí)增加乙方的違約及限制條款1.甲方的權(quán)利條款（1）甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定完成招聘任務(wù)。（2