互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品經(jīng)理聘用意向書合同

互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品經(jīng)理聘用意向書合同合同編號：__________地址：聯(lián)系電話：電子郵箱：性別：身份證號碼：聯(lián)系電話：電子郵箱：鑒于甲乙雙方本著平等互利的原則，甲方愿意聘請乙方擔(dān)任互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品經(jīng)理，負(fù)責(zé)甲方公司互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品的策劃、管理和運(yùn)營等工作，現(xiàn)經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：一、聘用崗位及職責(zé)1.1乙方擔(dān)任甲方公司的互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品經(jīng)理，負(fù)責(zé)公司互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品的策劃、管理和運(yùn)營等工作。1.2乙方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行甲方的各項(xiàng)管理制度，服從甲方的管理和調(diào)度，確保工作順利進(jìn)行。1.3乙方應(yīng)積極參與公司各項(xiàng)培訓(xùn)和團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)，提高自身業(yè)務(wù)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。二、聘用期限2.1本合同自雙方簽訂之日起生效，聘用期限為____年，自____年__月__日至____年__月__日。2.2聘用期滿后，如甲乙雙方同意續(xù)約，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對方。三、勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方工資待遇為每月人民幣_(tái)___元（稅前），按月支付。3.2乙方享受國家規(guī)定的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。3.3乙方加班工資、獎(jiǎng)金、提成等根據(jù)甲方公司相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。四、保密條款4.1乙方在甲方任職期間及離職后一年內(nèi)，不得以任何方式泄露、復(fù)制或利用甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶資料等。4.2乙方違反保密條款的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此遭受的損失。五、違約責(zé)任5.1任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無法履行或造成對方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。5.2乙方提前解除合同的，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知甲方，并支付一個(gè)月工資作為違約金。六、爭議解決6.1本合同的簽訂、履行、終止、解除及解釋等事項(xiàng)，如有爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。6.2如協(xié)商無果，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。七、其他約定7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方個(gè)人簡歷2.甲方公司管理制度3.社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇相關(guān)規(guī)定4.商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶資料等定義文檔5.乙方加班工資、獎(jiǎng)金、提成等計(jì)算方法說明二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方泄露、復(fù)制或利用甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶資料等2.乙方未按甲方管理制度執(zhí)行工作3.乙方提前解除合同，未按約定提前一個(gè)月書面通知甲方4.甲方未按時(shí)支付乙方工資及福利待遇5.甲方未按約定提供工作條件或保障乙方合法權(quán)益三、法律名詞及解釋：1.互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品經(jīng)理：負(fù)責(zé)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品的策劃、管理和運(yùn)營等工作的職位2.聘用期限：雙方約定的合同有效期3.違約金：違約方按照約定向守約方支付的賠償金4.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，具有商業(yè)價(jià)值并經(jīng)甲方采取保密措施的信息5.技術(shù)秘密：不為公眾所知悉，具有技術(shù)價(jià)值并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方工作能力不符合甲方要求：解決辦法：甲方提供培訓(xùn)機(jī)會(huì)，乙方提高自身能力；如經(jīng)培訓(xùn)仍不符合要求，按合同約定解除合同。2.甲方未按約定支付乙方工資及福利待遇：解決辦法：乙方有權(quán)向甲方提出書面催告，甲方應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)支付；如甲方拒不支付，乙方有權(quán)向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或提起訴訟。3.甲方未提供合同約定的工作條件：解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)提供相應(yīng)的工作條件，保障乙方合法權(quán)益；如甲方拒不提供，乙方有權(quán)向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或提起訴訟。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為互聯(lián)網(wǎng)公司，需招聘互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品經(jīng)理負(fù)責(zé)產(chǎn)品策劃、管理和運(yùn)營等工作2.甲方與乙方達(dá)成聘用意向，簽訂本合同，明確雙方權(quán)利和義務(wù)3