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文檔簡(jiǎn)介

怎樣讓新入園幼兒適應(yīng)新環(huán)境新入職幼師的工作總結(jié)。

閱歷時(shí)常告知我們,做事要提前做好預(yù)備。在平日里的學(xué)習(xí)中,幼兒園老師時(shí)常會(huì)提前預(yù)備好有用的資料。資料通常是指書籍、報(bào)刊、圖表、圖片等。有了資料才能更好的在接下來的工作輕裝上陣!既然如此,你知道我們的幼師資料有哪些內(nèi)容?。肯旅媸俏?guī)痛蠹揖庉嫷摹对鯓幼屝氯雸@幼兒適應(yīng)新環(huán)境》,僅供您在工作和學(xué)習(xí)中參考。

導(dǎo)讀:每年的九月份是新生入園的季節(jié),早晨,經(jīng)常會(huì)

發(fā)現(xiàn)這樣的情景:新入園的幼兒哭喊著不愿入園,他們緊抱著大人的腿,或舍命的撕扯著大人的衣服,躲閃著老師伸出的雙手,仿佛老師是吃人的怪物。幼兒離開家庭,走進(jìn)幼兒園,由于環(huán)境的變化,簡(jiǎn)單消失依戀家人、不愿入園、心情低落、緊急、、焦慮、可怕、害怕、不合群、留意力不集中等“不適應(yīng)癥”,那么,如何讓幼兒盡快適應(yīng)新環(huán)境呢?

一、做好新生入園的接待工作

“良好的開端是勝利的一半”,入園第一天的接待工作是關(guān)鍵中的關(guān)鍵。

入園第一天的孩子,心情往往會(huì)很緊急,甚至可怕,會(huì)緊緊地拉著媽媽的手不放松,這時(shí)的老師要以和氣可親的笑臉迎接幼兒,親切的摸摸孩子的頭,臉或者親親他、抱抱他,讓幼兒感覺到老師很喜愛他,這樣緊急會(huì)消退許多的。

二、找準(zhǔn)哭因,因人施教,對(duì)癥下藥

面對(duì)幼兒不停的哭鬧,有的老師可能會(huì)不知所措,無計(jì)可施,我覺得對(duì)待幼兒啼哭的方法就是要因人施教,對(duì)癥下藥。

由于性格、家庭教育的不同,幼兒啼哭的緣由、狀況也盡不相同。這就要實(shí)行相應(yīng)的方法來止住幼兒的哭泣。那些性格內(nèi)向的孩子,因?qū)Νh(huán)境生疏、不適應(yīng)集體生活而哭鬧的幼兒,哭起來聲音往往較小,低聲哭泣,老師應(yīng)多留意在行動(dòng)上親近他,給他以勸慰、滿意他的社會(huì)需要,讓他熟識(shí)集體成員,感受集體生活的樂趣。

三、適當(dāng)?shù)木窆奈杓ぐl(fā)幼兒入園的樂觀性

新入園的幼兒年齡雖小,但他們的自尊心、好勝心都較強(qiáng)。針對(duì)這一特點(diǎn),老師準(zhǔn)時(shí)給幼兒適當(dāng)?shù)木窆奈?,?huì)大大增加老師的吸引力,誘惑力,幼兒對(duì)老師依戀情感會(huì)更強(qiáng)。幼兒入園的主動(dòng)性、樂觀性也會(huì)隨之提高。

如:對(duì)入園不哭鬧的幼兒,在他們的小腦門上貼上聰慧豆,或者給他們一朵小紅花以示鼓舞。最終,老師對(duì)入園活動(dòng)進(jìn)行小結(jié),大張旗鼓的表揚(yáng)按時(shí)入園、不哭鬧的幼兒。這樣,不僅給其他幼兒樹立了榜樣,而且,融洽了師生之間的關(guān)系,同時(shí)也增進(jìn)了幼兒對(duì)老師的依戀。

總之,幼兒老師要具備一顆博大的愛心,包涵之心,對(duì)待幼兒要親切、有急躁,細(xì)心預(yù)備與幼兒的每一個(gè)活動(dòng),努力縮小與家園之間的距離,增進(jìn)師幼之間的感情,取得家長的信任與協(xié)作,就能使幼兒漸漸喜愛幼兒園,盡快適應(yīng)幼兒園的生活。

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如何面對(duì)新入園的孩子

對(duì)于任何人來說,到了一個(gè)新的環(huán)境都要感到一些生疏、無助,那么,我們想想一個(gè)孩子又會(huì)怎樣呢?答案只有一個(gè):哭——孩子特有的力量。當(dāng)他們無助、無奈、沒有人可依靠、沒有平安感時(shí),他們必定會(huì)顯現(xiàn)出特殊焦慮、苦惱直至放聲痛哭。

綜上所述,新入園孩子的哭鬧是一件特別正常的事情。那么作為幼兒老師的我們唯一的愿望就是讓他們盡量縮短哭鬧時(shí)間,以盡快進(jìn)行正?;顒?dòng)。目前,問題已經(jīng)很清晰了,即如何讓新入園幼兒不哭鬧或者少哭鬧。那么,我想只要做好以下四點(diǎn),問題就簡(jiǎn)潔很多了:

首先,整體環(huán)境。當(dāng)幼兒進(jìn)入到某一個(gè)活動(dòng)室時(shí),需要有一個(gè)特別舒適的視覺沖擊,包括室內(nèi)環(huán)境和三位老師的表現(xiàn)以及小伴侶們的心情等。幼兒進(jìn)入活動(dòng)室

發(fā)現(xiàn)比較舒適的環(huán)境在心里會(huì)放松些,加上老師們熱忱接待(面帶微笑),和氣的語氣,再有小伴侶們的快樂、放松等表情無疑都會(huì)給幼兒帶來一些寬松的氛圍,為新生入園制造有利條件。

其次,每個(gè)人心中在每個(gè)時(shí)期都會(huì)有崇拜者和信服者。作為幼兒就更不例外了,甚至他們會(huì)消失多個(gè)崇拜者。因此,我們要想風(fēng)調(diào)雨順、一呼百應(yīng),必需要成為孩子們的信服者包括:

一,對(duì)他們進(jìn)行無微不至的關(guān)懷和愛惜;

二,講一些他們所感愛好的故事或者做一些能夠吸引他們的動(dòng)作等;

三,帶領(lǐng)老孩字表演一些律動(dòng)、英文數(shù)來寶等。

再次是從培育幼兒角度動(dòng)身。主要是培育幼兒的自信念。當(dāng)其在課堂上

發(fā)現(xiàn)別的幼兒樂觀回答老師的提問;在生活上各項(xiàng)事宜都不知所措時(shí),無疑會(huì)有些自卑。這時(shí)就需要我們用敏銳的眼神去發(fā)覺他們,同時(shí)對(duì)其加以關(guān)注。

最終一點(diǎn)是食品的安撫?!懊褚允碁樘臁保^大多數(shù)幼兒都是比較喜愛吃的,那么我們老師為什么不能利用孩子們的這一弱點(diǎn)來轉(zhuǎn)變他們的某些行為呢?

生理提示:切記保證新入園幼兒充分的飲水量。

培育新入園幼兒良好飲食習(xí)慣

幼兒的飲食習(xí)慣與生長發(fā)育之間有著特別親密的關(guān)系,更會(huì)影響幼兒的身體素養(yǎng)。好的行為習(xí)慣的形成將使人終身受益,而好的行為習(xí)慣是從小培育,自小形成的。因此,對(duì)新入園的小班幼兒,我從培育其良好的飲食習(xí)慣抓起。

一、做好就餐前的心理預(yù)備

就餐前,老師先介紹當(dāng)日菜譜。如吃草蝦時(shí),老師就給幼兒猜一則謎語:駝背老公公,胡子翹松松……,等幼兒猜出謎底后,老師再出示煮熟的蝦,并告知幼兒蝦含有豐富的蛋白質(zhì)和鈣、鐵、鋅等微量元素,吃了能使小伴侶長得高、長并牢固,還能使小伴侶更聰慧,這樣,使幼兒了解了蝦的形狀、特征及養(yǎng)分作用,吃得更加津津有味。又如在介紹蔬菜時(shí),可以對(duì)幼兒說它是我們的好伴侶,能使牙齒變得結(jié)實(shí),使小伴侶長得健壯.還能關(guān)心我們把身體里的廢料運(yùn)走,并教念兒歌:豆腐青菜養(yǎng)分好,寶寶吃了哈哈笑。通過老師的介紹,激發(fā)幼兒食欲。

二、教幼兒正確的就餐方法

入園前,這些三歲左右的孩子都由父母或祖父母喂食,間或有幾個(gè)幼兒會(huì)用勺子吃飯,也是杯盤狼藉。針對(duì)這種狀況,老師可先設(shè)計(jì)一節(jié)課(布娃娃學(xué)吃飯),請(qǐng)幼兒動(dòng)腦筋想方法關(guān)心布娃娃學(xué)會(huì)正確的吃飯方法。幼兒有一種與生俱來的內(nèi)在潛力,有一種表現(xiàn)的欲望。他們思維活躍,樂觀動(dòng)手、動(dòng)腦,想出種種教布娃娃吃飯的方法。最終老師把他們的方法進(jìn)行總結(jié)、歸類:吃飯時(shí),左手挾碗.右手拿勺,吃一口飯?jiān)俪砸豢诓?、要?xì)嚼慢咽,不把飯萊灑到桌上、地板上,一份飯菜吃完后,能主動(dòng)地請(qǐng)老師添飯:不留剩飯剩菜,吃飯時(shí)不講話。老師表揚(yáng)他們說:“大家想的方法真棒,讓我們也來試一試吧?!边@時(shí),幼兒的心情飽滿,進(jìn)餐的欲望就更劇烈了。

三、照看幼兒用餐

幼兒用餐時(shí),老師播放一些輕松嚴(yán)厲的音樂,為幼兒創(chuàng)設(shè)良好的進(jìn)餐氛圍。同時(shí),觀看每一位幼兒的心情,準(zhǔn)時(shí)訂正幼兒的姿態(tài),對(duì)一些挑食、偏食幼兒的進(jìn)餐狀況作仔細(xì)的觀看、記錄,并與他們的體檢狀況結(jié)合分析。對(duì)一些體弱、身體不適的幼兒作特別照看,為他們配一些細(xì)碎爛軟養(yǎng)分豐富的飯菜,讓他們先吃。每當(dāng)幼兒有一點(diǎn)點(diǎn)進(jìn)步.如沒把飯菜灑到桌上或獨(dú)立吃完自己的一份飯菜等,老師就賜予確定和表揚(yáng)。使每個(gè)幼兒都感到自己受到老師的重視,都能布滿信念地和其他小伴侶一起,無憂無慮地生活。

四、餐后管理

幼兒吃完后,請(qǐng)他們把碗、勺分開放到指定地方,拿自己的杯子用溫開水漱口。然后用消毒過的毛巾擦嘴,最終自覺地到老師那兒去排隊(duì),做漫步?????的預(yù)備工作。

經(jīng)過多年的嘗試、實(shí)踐和總結(jié),我園對(duì)新入園幼兒的就餐形成了一套行之有效的管理方法。但幼兒是進(jìn)展的獨(dú)立的個(gè)體。經(jīng)常受環(huán)境和心情的支配.因此,我們?cè)谝蝗栈顒?dòng)中,要時(shí)刻關(guān)注每位幼兒,持之以恒地把愛灑向每一位幼兒。才能使幼兒自覺自愿地參加到我們的飲食管理中,才能使幼兒良好的飲食習(xí)慣得到強(qiáng)化,使其終身受益。

新入職幼師工作總結(jié)

作為剛進(jìn)入幼兒園工作的幼師,才工作兩月,但是在這兩個(gè)月里,我在幼兒園里也有學(xué)到蠻多的習(xí)東西的?,F(xiàn)在再去對(duì)兩個(gè)月的工作進(jìn)行回憶,才發(fā)覺自己在這里轉(zhuǎn)變了許多。對(duì)此,就以一個(gè)新入職的幼師對(duì)過往兩個(gè)月的工作做以下的總結(jié);

一、學(xué)習(xí)幼兒園的規(guī)章制度

不進(jìn)入幼兒園不知幼兒園的規(guī)定,在進(jìn)幼兒園的兩月里,我仔細(xì)學(xué)習(xí)園里的規(guī)章制度,熟識(shí)園內(nèi)的全部事務(wù),由于只有這樣才能夠真正的進(jìn)入幼師的狀態(tài)中去。園里的制度許多,需要我逐字逐句去登記來。雖然剛進(jìn)入的時(shí)候,覺得很難,但是后面漸漸的工作后,也就開頭適應(yīng)園規(guī)了。作為幼師,懂得整個(gè)幼兒園的規(guī)定才能更好的做一名老師,才能去管理好幼兒們。

二、自己嘗試寫教案

由于是第一次真正意義上做幼師,所以要學(xué)的東西就特殊的多,即使自己有理論,但是每個(gè)幼兒園的教學(xué)都不一樣,我來到這里后,許多東西都要重新學(xué)和換一個(gè)概念。xxx幼兒園有自己的一套教學(xué)模式,新進(jìn)來的我,還剛接觸,所以在經(jīng)過幼兒園里老前輩的教學(xué)后,就開頭自己去嘗試獨(dú)立寫教案了,每天把自己做好的教案拿到前輩那去進(jìn)行審核,直到符合為止。我感到幸運(yùn)的是在一個(gè)月半的時(shí)間里,我就能自己去真正的放手寫教案了,而且也開頭帶幼兒了,得到了大家全都的認(rèn)可,所以說短短的兩個(gè)月里,我的進(jìn)步真正的是極大的。從不太會(huì)寫,還時(shí)不時(shí)的出錯(cuò),到如今自己帶著教案上課,讓我一瞬間便感覺到自己的成長。

三、幼兒教學(xué)工作

進(jìn)入幼兒園才兩個(gè)月,對(duì)幼兒的教學(xué)我都還顯得很生疏,但是兩個(gè)月里,我會(huì)去一邊請(qǐng)教其他有閱歷的老師學(xué)習(xí),一邊自己帶幼兒學(xué)習(xí)。開頭或許很煎熬,究竟不了解幼兒,也不知道幼兒的學(xué)習(xí)狀況,所以教學(xué)工作很有難度。但是后面通過觀看幼兒們的狀況,我最終還是找到適合他們的教學(xué)模式。我使用動(dòng)手操作的方式去教會(huì)幼兒道理和學(xué)問。只有自己動(dòng)手進(jìn)行實(shí)際操作,才可以更好的去理解課文和課件中講的東西。

兩個(gè)月的工作也由此結(jié)束,但是我知道自己幼師的工作才真正的開頭。雖然我還是一個(gè)新入職的優(yōu)勢(shì),但是面對(duì)前方路途的困難,我的心中更多的是期盼,是期盼自己不斷進(jìn)步教好幼兒們。我信任自己以后能做好這份幼師職業(yè),掙得大家的確定。

本文為編輯原創(chuàng)文章,感謝您的閱讀!

和新入園家長搭起家園橋(三)

在教育過程中,始終堅(jiān)持對(duì)的觀點(diǎn)

有的幼兒園老師曾說,“家長永久是對(duì)的。”于是又的老師則這樣理解,“家長說什么我都聽”。諸如家長問:“怎么不學(xué)子呀?”“怎么最近沒學(xué)英文呀?”……把學(xué)問看的很重要,生怕自己的孩子落下什么?老師一點(diǎn)兒不怠慢今日人字,明天學(xué)單詞,學(xué)會(huì)一遍一遍地教。這些現(xiàn)象目前在很多幼兒園很一般,家長把升學(xué)的壓力提前引入到幼兒教育階段?!安荒茌斣谄瘘c(diǎn)上”成為家長最重視的話。孩子應(yīng)當(dāng)更多地是嬉戲,是戶外活動(dòng),其次是愛好。假如我們?cè)谄匠6嘧⒁獍緹捰變旱纳眢w機(jī)能(如肌肉韌性,反映敏捷性,平衡力量……),孩子在嬉戲中,在與伙伴交往中,在平常的嬉戲中,能使身體敏捷做動(dòng)作,而動(dòng)作則會(huì)促進(jìn)大腦發(fā)育,孩子學(xué)起學(xué)問來也更得心應(yīng)手。老師要以虛心態(tài)度接待家長,即使要堅(jiān)持自己的觀點(diǎn)也不能強(qiáng)迫家長去接受而要講究方式、方法及策略。

同時(shí),堅(jiān)持對(duì)的觀點(diǎn)不是我主義,所謂“兼聽則明”,采納家訪、家長會(huì)、家委會(huì)、家長詢問、交接面談等多種形式。老師要不斷更新觀念,總結(jié)適時(shí)的新結(jié)論,不能盲目推崇老師主義。不能否認(rèn),有些家長的教育意識(shí)的確值得我們學(xué)習(xí)借鑒。

老師要正確熟悉自己的位置

在教育行為實(shí)施中老師更專業(yè),老師在教育過程中處于專業(yè)的主導(dǎo)地位,所以老師要在家園合作中擺正自己的位置。例如,開家長會(huì)是一個(gè)

非常好的與家長溝通的機(jī)會(huì),有的老師將園內(nèi)規(guī)章制度念一遍,三言兩語后說“好了,家長有什么事說說吧。”很不負(fù)責(zé)任地將自己的主導(dǎo)作用推給家長,而家長并不具備客觀、公正地闡述一個(gè)論點(diǎn)的力量,其結(jié)果只會(huì)使家長會(huì)變成大“雜燴”。因此,家長會(huì)之前,老師應(yīng)充分地預(yù)備好書面材料,內(nèi)容包括開會(huì)目的、老師的心觀點(diǎn)等,家長聽了老師的報(bào)告肯定會(huì)對(duì)自己的孩子有全新的熟悉,對(duì)自己的教育方法也更明確。然后再綻開爭(zhēng)論,家長也會(huì)有針對(duì)性地提問詢問,或者提出比老師更好的教育方法,這才是我們預(yù)先的目的,家園共育當(dāng)然首先要“家園共識(shí)”。

和新入園家長搭起家園橋(一)

發(fā)揮主動(dòng)作用,獵取家長信任

任何人際關(guān)系的相處都是互動(dòng)的、相互影響的。但長期以來,受傳統(tǒng)教育觀的影響,老師和家長之間,老師的地位明顯更主動(dòng)一點(diǎn)。所以作為老師應(yīng)充分發(fā)揮主動(dòng)作用,珍惜每一次和家長溝通的機(jī)會(huì),取得家長的信任。

新生入園,是博取家長信任的關(guān)鍵期。孩子出入園,家長們由于對(duì)老師缺乏了解,都存在著肯定的防衛(wèi)心理。在接送孩子時(shí),會(huì)偷偷端詳老師,給孩子的老師評(píng)分,暗暗分析

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