咖啡師解除聘用合同證明

咖啡師解除聘用合同證明合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________法定代表人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（員工）：__________身份證號碼：__________住址：__________聯(lián)系電話：__________一、解除合同的事由：1.雙方友好協(xié)商一致；2.乙方因個人原因申請解除合同；3.甲方因經(jīng)營需要，經(jīng)乙方同意解除合同。二、解除合同的時間：雙方確認，本證明自簽署之日起生效，原合同相應解除。三、解除合同后的權(quán)益處理：1.乙方應向甲方返還所有由甲方提供的培訓資料、制服等；2.甲方應支付乙方截至解除合同之日的工資、獎金、津貼及社會保險等；3.乙方同意放棄要求甲方支付任何經(jīng)濟補償金、賠償金等；4.雙方同意互不追究對方任何法律責任。四、保密條款：1.乙方同意在解除合同后，繼續(xù)保守甲方的商業(yè)秘密、技術秘密等；2.乙方同意不得以任何方式泄露甲方相關信息給第三方；3.雙方同意本保密條款的有效期為本證明有效期的延續(xù)。五、其他約定：1.本證明一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份；2.本證明未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充；3.本證明如有爭議，雙方應友好協(xié)商解決；4.本證明自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（員工）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.咖啡師聘用合同2.解除聘用合同證明3.培訓資料4.制服5.工資、獎金、津貼發(fā)放記錄6.社會保險繳納記錄7.商業(yè)秘密、技術秘密相關文件二、違約行為及認定：1.乙方未按照合同約定返還甲方提供的培訓資料、制服等；2.甲方未按照合同約定支付乙方工資、獎金、津貼及社會保險等；3.乙方違反保密條款，泄露甲方商業(yè)秘密、技術秘密等；4.甲方未按照合同約定提供工作條件或無故解除合同；5.乙方未按照合同約定完成工作任務或嚴重違反勞動紀律。三、法律名詞及解釋：1.合同解除：指合同雙方在合同履行期限內(nèi)，經(jīng)協(xié)商一致或依法解除合同關系的行為；2.違約行為：指合同一方或雙方未履行合同約定的義務或履行義務不符合約定的行為；3.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術信息和經(jīng)營信息；4.技術秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術信息；5.經(jīng)濟補償金：指用人單位根據(jù)國家規(guī)定和勞動合同的約定，依法支付給勞動者的解除或終止勞動合同的經(jīng)濟補償；6.賠償金：指違約方因違約行為給守約方造成損失，依法應承擔的賠償責任。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方未返還培訓資料、制服等；解決辦法：甲方提醒乙方履行合同約定，要求乙方返還相關物品；2.問題：甲方未支付乙方工資、獎金、津貼及社會保險等；解決辦法：乙方可以向勞動監(jiān)察部門投訴或申請勞動仲裁，要求甲方支付應付款項；3.問題：乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術秘密等；解決辦法：甲方可以依法向乙方主張違約責任，要求乙方停止侵權(quán)行為并賠償損失；4.問題：甲方未提供工作條件或無故解除合同；解決辦法：乙方可以向勞動監(jiān)察部門投訴或申請勞動仲裁，要求甲方履行合同義務或支付違約金；解決辦法：甲方可以根據(jù)合同約定，依法解除合同或要求乙方承擔違約責任。五、所有應用場景：1.用人單位與員工之間的勞動合同解除；2.雙方協(xié)商一